Bentuk Hipotesis
Interval/ t-test 1 t-tes t-test ind Anova Anova Koreleasi, Path, SEM
ratio sampel hub regresi
Spearman Rank
Ordinal
Kendal Tau
X1
X2 Y
X3
MULTI VARIABEL (2 V INDEPENDEN)
X1
Y
X2
Rumusan masalah
1. Seberapa tinggi X1
2. Seberapa tinggi X2
3. Seberapa besar pengaruh X1 thd Y
4. Seberapa besar pengaruh X2 thd Y
5. Seberapa besar pengaruh X1dan X2 thd Y
HIPOTEIS DALAM PENELITIAN
METODE KORELASI
KUANTITATIF SEDERHANA
KORELASI GANDA
PEMBUKTIAN
PENGUKURAN
HIPOTESIS KORELASI PARSIAL
VARIABEL
AOSIATIF
KORELASI
SPEARMAN,
KENDAL TAU
5
KORELASI: MERUPAKAN ANGKA YANG
MENUNJUKKAN ARAH DAN KUATNYA
HUBUNGAN ANTARA DUA VARIABEL ATAU
LEBIH
Sugiyono 6
TIDAK ADA
KORELASI X Y
KORELASI 0,4
X Y
XXY
KORELASI 0,9
KORELASI POSITIF = 1 KORELASI NEGATIF = - 1
Variabel Y
Variabel Y
Variabel Y
Variabel X Variabel X Variabel X
X = 50 60 70 80 100
rxy
xy
x y 2 2
n x i y i x i y i
rxy
n x i x n y y
2 2 2 2
i i i
CONTOH
Dilakukan penelitian untuk mengetahui ada tidaknya
hubungan antara pendapatan dan pengeluaran. Untuk
keperluan tersebut, maka telah dilakukan
pengumpulan data terhadap 10 responden yang
diambil secara random. Berdasarkan 10 responden
tersebut diperoleh data tentang pendapatan (x) dan
pengeluaran (y), sebagai berikut.
TABEL 7.2
TABEL PENOLONG UNTUK MENGHITUNG KORELASI
ANTARA PENDAPATAN DAN PENGELUARAN
Pendap Pengelu
atan/ aran/ (X i x) (Yi y )
bulan bulan
No
dalam dalam x y x2 y2 xy
100000 100000
(x) (y)
1 8 3 1 1 1 1 1
2 9 3 2 1 4 1 2
3 7 2 0 0 0 0 0
4 6 2 -1 0 1 0 0
5 7 2 0 0 0 0 0
6 8 2 1 0 1 0 0
7 9 3 2 1 4 1 2
8 6 1 -1 -1 1 1 1
9 5 1 -2 -1 4 1 2
10 5 1 -2 -1 4 1 2
= 70 = 20
0 0 20 6 10
x =7 y =2
rxy xy 10
= 0,9129
x2 y 2 20.6
0,9129 10 2
t 6,33
1 0,9129 2
BERAT BADAN DAN PERCAYA DIRI
Xi- X Yi-Y
No Xi Yi X2 Y2 xy
(x) (y)
1 90 70
2 45 90
3 60 80
4 50 80
5 70 80
6 85 60
7 50 70
8 65 60
9 55 70
10 75 80
TABEL II
NILAI-NILAI DALAM DISTRIBUSI t
R y.x1x 2
0,452 0,482 2.0,45. 0,48. 0,22 = 0,5959
1 0,22
2
MULTI VARIABEL (2 V INDEPENDEN)
BUATLAH JUDUL PENELITIANNYA
X1
Y
X2
BUKTIKAN HIPOTESIS
1. Kepemimpinan berpengaruh positif dan signifikan terhadap produktivitas
kerja pewai
2. Insentif berpengaruh positif dan signifikan terhadap produktivitas kerja
pewai
3. Kepemimpinan dan insentif secara Bersama-sama berpengaruh positif dan
siginifikan terhadap produktivitas kerja