Anda di halaman 1dari 50

Contoh Kertas Kerja Penubuhan Tadika.

AMARAN: Ini adalah sebagai rujukan sahaja.


Hakcipta Terpelihara 2007 www.RahsiaBisnesTadika.com

(Contoh set kertas kerja)


KERTAS KERJA
CADANGAN PENUBUHAN TADIKA
TADIKA ASSOFEA
NO. 83, JALAN UDA UTAMA 1/1,
BANDAR UDA UTAMA
81200 JOHOR BAHRU,
JOHOR DARUL TAKZIM.
Pemohon:
ABD RASHID BIN KHALID
Tarikh Permohonan:
24/4/2007

Contoh Kertas Kerja Penubuhan Tadika.


AMARAN: Ini adalah sebagai rujukan sahaja.
Hakcipta Terpelihara 2007 www.RahsiaBisnesTadika.com

--> Maklumat Pemohon


[Nama tadika, alamat premis, nama pemohon,
nombor telefon untuk dihubungi, No SRJ induk
(jika ada)]

Contoh Kertas Kerja Penubuhan Tadika.


AMARAN: Ini adalah sebagai rujukan sahaja.
Hakcipta Terpelihara 2007 www.RahsiaBisnesTadika.com

BUTIR-BUTIR MENGENAI PEMOHON


MENUBUH / MENDAFTAR TADIKA SWASTA

1.

NAMA TADIKA SWASTA


TADIKA AS SOFEA
(Nota : Berkemungkinan nama ini tidak diluluskan. Sila rujuk
lampiran A 1 yang disertakan bagi nama-nama pilihan lain. )

2.

NAMA TADIKA DALAM TULISAN ARAB ( Jika terpakai )


..

3.

KETERANGAN NAMA TERSEBUT


Assofea di dalam bahasa Arab bermaksud bersih dan suci. Kanakkanak dilahirkan dalam keadaan bersih dan suci, ibubapa, pendidik
dan masyarakat persekitaran memainkan peranan penting di dalam
mencorakkan peribadi kanak-kanak tersebut.
Antara misi dan visi Tadika Assofea ialah untuk membentuk peribadi
kanak-kanak menjadi suci bersih, positif dan mulia berasaskan ajaran
Al-Quran dan Hadis.

4.

ALAMAT TADIKA
NO. 83, JALAN UDA UTAMA 1/1,
BANDAR UDA UTAMA,
81200 JOHOR BAHRU
JOHOR DARUL TAKZIM

5.

ALAMAT SURAT MENYURAT ( Jika tidak sama dengan diatas )


Seperti di atas.

6.

HAKMILIK TADIKA
6.1 Jenis Hakmilik ( Perseorangan, Perkongsian, Persatuan atau Syarikat )
PEMILIKAN TUNGGAL

Contoh Kertas Kerja Penubuhan Tadika.


AMARAN: Ini adalah sebagai rujukan sahaja.
Hakcipta Terpelihara 2007 www.RahsiaBisnesTadika.com

6.2

Jika dimiliki oleh orang perseorangan / perkongsian


6.2.1 Nama
: RASHIDAH BINTI RASHID
Alamat Tempat Tinggal :

No. Kad Pengenalan

No. Tel. Pejabat


Rumah
H/P

:
:.
:

Ekuiti Hakmilik ( Nilai & Peratus) : 50,000.00 ( 100% )

6.2.2 Nama

: - TIDAK BERKENAAN Alamat Tempat Tinggal


:
No. Kad Pengenalan
:
No. Tel. Pejabat
:
Rumah
:
H/P
:

Ekuiti Hakmilik ( Nilai & Peratus )

RM

%)

(Nota : Sediakan lampiran tambahan, jika rakan kongsi melebehi bilangan


di atas ).
6.3

Jika dimiliki oleh persatuan / Syarikat sili isi Lampiran A-2 dan
sertakan salinan-salinan dokumen-dokumen berikut :6.3.1 Sijil Pendaftaran Persatuan / Syarikat
6.3.2 Perlembagaan persatuan atau tatawujud dan tatacara
syarikat.
6.3.3 Jika syarikat borang-borang berkenaan yang difailkan
dengan Pendaftar Syarikat menunjujan senarai
pemegangsaham dan senarai pengarah syarikat

Contoh Kertas Kerja Penubuhan Tadika.


AMARAN: Ini adalah sebagai rujukan sahaja.
Hakcipta Terpelihara 2007 www.RahsiaBisnesTadika.com

6.3.4 Jika persatuan, minit mesyuarat terakhir menunjukkan


pemilihan ahli jawatankuasa.
(Nota : Salinan dokumen-dokumen di atas hendaklah diakui dan
disahkan betul)
7.

PENGERUSI TADIKA
Name Penuh
No. Kad Pengenalan
Kewarganegaraan
Alamat Tempat Tinggal

:
:
:
:

ABD RASHID BIN KHALID


.
MALAYSIA

No.Tel.Pejabat
Rumah
H/P
Pekerjaan
Nama Majikan
Alamat Tempat Berkerja

:
:
:
:
:
:

..
..
.
Kerja sendiri
..

Jika menjadi Pengarah / Pengurus / Pengelola Tadika / Sekolah


Pendidikan Swasta yang lain :
Nama Tadika / Sekolah Pendidikan Swasta :
Alamat
:
Jawatan yang disandang :
8.

AHLI LEMBAGA PENGURUS / PENGELOLA TADIKA


(Sila rujuk LAMPIRAN A-3)

9.

GURU BESAR TADIKA


Nama Penuh
No. Kad Pengenalan

:
:

RASHIDAH BINTI RASHID

Contoh Kertas Kerja Penubuhan Tadika.


AMARAN: Ini adalah sebagai rujukan sahaja.
Hakcipta Terpelihara 2007 www.RahsiaBisnesTadika.com

Kewarganegaraan
:
MALAYSIA
Alamat Tempat Tinggal :
..
No.Tel.Pejabat
:
..
Rumah
:

H/P
:
.
Kelulusan Akademik: ...
Profesional
: .
(Sertakan salinan-salinan Sijil / Diploma / Ijazah yang diakui betul )
10.

PENGALAMAN KERJA
Nama Sekolah /Tadika

11.

Tempoh
Daripada Hingga

Jawatan

GURU-GURU TADIKA / SEKOLAH

(Sila rujuk LAMPIRAN A-4).


12.

KURIKULUM

(Sila rujuk LAMPIRAN A-5 (fotostat 1 set KURUKULUM PRASEKOLAH


KEBANGSAAN 2003 sebagai lampiran).
13.

BAHASA PENGHANTAR
13.1 Bahasa Penghantar Utama
: Bahasa Inggeris
13.2 Bahasa Penghantar Tambahan : Bahasa Melayu dan Bahasa

Arab
14.

YURAN YANG DICADANGKAN


14.1 Yuran Masuk / Pendaftaran
14.2 Yuran Persekolahan

: RM 50.00 ( Kelengkapan )
: RM 100.00 Sebulan

Contoh Kertas Kerja Penubuhan Tadika.


AMARAN: Ini adalah sebagai rujukan sahaja.
Hakcipta Terpelihara 2007 www.RahsiaBisnesTadika.com

15.

16.

BILANGAN GURU / MURID DICADANGKAN


15.1 Bilangan Guru

Minimum : 4 Orang
Maksimum : 8 Orang

15.2 Bilangan Murid

Minimum : 30 Orang
Maksimum : 90 Orang

WAKTU PELAJARAN
16.1 Sesi pagi
16.2 Sesi petang

17.

08.00 pagi hingga


11.30 pagi hingga

11.00 pagi
02.30 petang

BUTIR-BUTIR BANGUNAN DAN KAWASAN


17.1 Jenis Bangunan
:
Teres 1 Tingkat (Lot Tepi)
17.2 Keternangan mengenai Keadaan Sekeliling :
Permis ini terletak di kawasan perumahan dan kedudukanya
agak strategik, selesa dan Selamat.
17.3 Bilangan bilik Darjah

2 Buah

Ukuran bilik darjah


BILIK DARJAH
1
2
3
4

PANJANG (KAKI)
176 inci
128 inci
-

LEBAR ( KAKI)
125 inci
123 inci
-

17.3 Bilik-bilik lain


Jenis Bilik Lain
Dewan
Perpustakaan
Bilik Sumber
Bilik Komputer
Bilik Pejabat

Bilangan
Bilik
1
1

Ukuran
Panjang
Lebar
118 inci
118 inci
118 inci
118 inci

68 inci
68 inci
68 inci
68 inci

Contoh Kertas Kerja Penubuhan Tadika.


AMARAN: Ini adalah sebagai rujukan sahaja.
Hakcipta Terpelihara 2007 www.RahsiaBisnesTadika.com

Guru Besar
Guru
Tandas Utk Murid Lelaki
Tandas utk Murid
Perempuan
Tandas utk Guru Lelaki
Tandas utk Guru
Perempuan
Lain-lain (nyatakan)

1
1

70 inci
70 inci

40 inci
40 inci

17.4 Kemudahan-kemudahan ko kurikulum


Jika bersama di bangunan sekolah
a.

b.

c.

a.

Padang
Jenis Permainan

Bilangan

Ukuran

1..

Gelangang
Jenis Permainan

Bilangan

Ukuran

Bilik-bilik Kelab / Persatuan


Jenis Permainan
Bilangan

Ukuran

Hakmilik Bangunan
Nama Pemilik
Alamat Pemilik

: Wardina Binti Wahid


:

Jika disewa, nyatakan


Tempoh Sewaan
: 5 Tahun
Sewaan bulanan / tahunan: RM 1,000.00 Sebulan
Tarikh mula disewa
: 01/01/2007

Contoh Kertas Kerja Penubuhan Tadika.


AMARAN: Ini adalah sebagai rujukan sahaja.
Hakcipta Terpelihara 2007 www.RahsiaBisnesTadika.com

(Sila rujuk Perjanjian Sewaan, yang dilampirkan : LAMPIRAN A-6)


Saya, pengurus sekolah / tadika pendidikan swasta yang dicadangkan di atas,
mengaku bahawa butir-butir yang dinyatakan dalam lampiran-lampiran A-1,
A-3 A-4, A-5 dan A-6 yang disertakan adalah benar.
Sekiranya permohonan ini diluluskan, saya tidak akan membuat apa-apa
perubahan kepada perkara-perkara yang butir-butiranya dinyatakan di atas
dan lampiran lampiran berkaitan kecuali dengan kebenaran bertulis
Pendaftar terlebih dahulu.
Tarikh

: 23/4/2007
.
Tandatangan Pengerusi
(Nama ABD RASHID BIN KHALID)
No. Kad Pengenalan: ..

Contoh Kertas Kerja Penubuhan Tadika.


AMARAN: Ini adalah sebagai rujukan sahaja.
Hakcipta Terpelihara 2007 www.RahsiaBisnesTadika.com

Lampiran A 1
1.

PILIHAN KEDUA
TADIKA ARRASHID
(Tulisan Arab jika terpakai)
-------------------------------------Keterangan mengenai nama tersebut :
Ar Rashid adalah perkataan bahasa Arab bermasuk bijak dan pandai. Kanakkanak adalah dilahirkan dalam keadaan suci dan bersih. Oleh yang demikian,
kami percaya setiap kanak-kanak berpotensi tinggi untuk menjadi seorang yang
bijak pandai.
Dengan memberi pendidikan yang seimbang di usia awal mereka, ini akan
membantu kanak-kanak menjadi insan yang bijak pandai apabila dewasa kelak.
Contohnya: Memberi Pendidikan awal kepada kank-kanak supaya mereka dapat
menguasai kemahiran 3M (Membaca, Menulis dan Mengira ) dengan cemerlang
sebelum mereka memasuki sekolah rendah Tahun 1.
Justifikasi mengapa nama dipilih :
Melahirkan kanak-kanak yang bijak pandai berasaskan Al-Quran dan kurikulum
sekolah kerajaan yang diiktiraf (Kurikulum Kebangsaan Prasekolah 2003)

2.

PILIHAN KETIGA
Tiada
(Tulisan Arab, jika terpakai)
.
Keterangan mengenai nama tersebut :

Justifikasi mengapa nama dipilih :

Contoh Kertas Kerja Penubuhan Tadika.


AMARAN: Ini adalah sebagai rujukan sahaja.
Hakcipta Terpelihara 2007 www.RahsiaBisnesTadika.com

LAMPIRAN A - 2
BUTIR-BUTIR MENGENAI SYARIKAT / PERSATUAN
1.

Nama Penuh Syarikat / Persatuan

2.

No. Pendaftaran dan Tahun Ditubuhkan

3.

Alamat Didaftarkan dan Nombor Telefon

4.

a)

Jika persatuan, jumlah wang dalam Tabung Persatuan

b)

Jika Syarikat

TADIKA AS SOFEA

Modal dibenarkan
Modal berbayar

:
:

:
RM 50,000.00

5.
Senarai Ahli Jawatankuasa ( Jika Persatuan) atau Senarai Pemegang Saham ( Jika
Syarikat ) :
Bil

1.

Nama

RASHIDAH
BINTI RASHID

No.K/P

Keturunan

Kewarganegaraan

Jawatan
dan Nilai
Saham

MELAYU

MALAYSIA

100%

Tarikh : Tandatangan Pengerusi: ...


Nama Penuh : ABD RASHID BIN KHALID

Contoh Kertas Kerja Penubuhan Tadika.


AMARAN: Ini adalah sebagai rujukan sahaja.
Hakcipta Terpelihara 2007 www.RahsiaBisnesTadika.com
LAMPIRAN A 3
BUTIR-BUTIR MENGENAI PENGELOLA SEKOLAH / INSTITUSI PENDIDIKAN SWASTA
( TERMASUK PENGERUSI )
BIL

NAMA PENUH

JANTINA

1.

ABD RASHID BIN KHALID

LELAKI

2.

ROSLIZA BINTI RASHID

3.
4.

NO.K/P

ALAMAT
TEMPAT TINGGAL

PEKERJAAN

TARIKH
LAHIR

W/

PENGERUSI
TADIKA

MSIA

PEREMPUAN

KERJA SENDIRI

MSIA

FAHIMAH BINTI FAHMI

PEREMPUAN

KERJA SENDIRI

MSIA

NAZIMAH BINTI
MUHAMMAD

PEREMPUAN

KERJA SENDIRI

MSIA

Tarikh

: 24/4/2007

Tandatangan Pengerusi: ...


Nama Penuh: ABD RASHID BIN KHALID

Contoh Kertas Kerja Penubuhan Tadika.


AMARAN: Ini adalah sebagai rujukan sahaja.
Hakcipta Terpelihara 2007 www.RahsiaBisnesTadika.com

LAMPIRAN A 4
BUTIR-BUTIR MENGENAI PENSYARAH
(TERMASUK GURU BESAR / PENGETUA)
Bil

Nama Penuh

1.

No. K/P

***Kelulusan
Akademik
Profesional

RASHIDAH BINTI
RASHID

Malaysia

IJAZAH

GURU
BESAR

- guru tadik
selama 5 ta

2.

NORLELA BINTI
NASIR

Malaysia

SPM

GURU
TADIKA

- guru tadik

3.

AIDAH BINTI
YUSUF

Malaysia

SPM

GURU
TADIKA

- mengikuti
kanak, anju
- guru tadik
selama 1 ta

Tandatangan Pengerusi:
Nama Penuh: ABD RASHID BIN KHALID

**Pekerjaan

Pengalaman
Sebagai gur
Pensyarah /
Pengetua

Kewarganegara

Tarikh: 23/4/2007

Tarikh
lahir

Contoh Kertas Kerja Penubuhan Tadika.


AMARAN: Ini adalah sebagai rujukan sahaja.
Hakcipta Terpelihara 2007 www.RahsiaBisnesTadika.com

--> Gambar hadapan & sisi premis


tadika
--> Surat Permohonan
(cover letter)

Contoh Kertas Kerja Penubuhan Tadika.


AMARAN: Ini adalah sebagai rujukan sahaja.
Hakcipta Terpelihara 2007 www.RahsiaBisnesTadika.com

1. (Tampal gambar asal hadapan premis tadika)


2. (Tampal gambar asal sisi premis tadika)

Contoh Kertas Kerja Penubuhan Tadika.


AMARAN: Ini adalah sebagai rujukan sahaja.
Hakcipta Terpelihara 2007 www.RahsiaBisnesTadika.com

ABD RASHID BIN KHALID


No.83, Jalan Uda Utama 1/1,
Bandar Uda Utama
81200 Johor Bahru
Johor Darul Takzim

(No. Talifon: 019-7558779)

23hb. April 2007


Tuan Pengarah
Jabatan Pelajaran Negeri Johor,
Wisma Pendidikan, Jalan Tun Abdul Razak,
80604 Johor Bahru,
Johor Darul Takzim.
(U/P : Unit Pendidikan Swasta)
Tuan,
PER : PERMOHONAN PENUBUHAN TADIKA SWASTA
Saya, ABD RASHID BIN KHALID ( NO. K/P: .) adalah seorang
warganegara Malaysia dengan ini mengemukakan permohonan menubuhkan tadika
swasta di alamat seperti berikut:TADIKA ASSOFEA
No. 83, Jalan Uda Utama 1/1,
Bandar Uda Utama, 81200 Johor Bahru,
Johor Darul Takzim.
Saya bersedia menurut segala peraturan dan garis panduan Kurikulum Pendidikan
Kebangsaan Prasekolah 2003.
Bersama-sama ini disertakan kertas kerja dan dokumen sokongan seperti yang
dikehendaki.
Saya amat berharap agar permohonan saya ini dapat dipertimbangkan dan diluluskan.
Sekian terima kasih,
Yang benar,
B/P TADIKA AS SOFEA
.
ABD RASHID BIN KHALID

Contoh Kertas Kerja Penubuhan Tadika.


AMARAN: Ini adalah sebagai rujukan sahaja.
Hakcipta Terpelihara 2007 www.RahsiaBisnesTadika.com

--> Kertas Kerja Tadika


(Maklumat asas, Pentadbiran, Pengurusan, Kursus,
Maklumat fizikal)

Contoh Kertas Kerja Penubuhan Tadika.


AMARAN: Ini adalah sebagai rujukan sahaja.
Hakcipta Terpelihara 2007 www.RahsiaBisnesTadika.com

KERTAS KERJA PENUBUHAN


INSTITUSI PENDIDIKAN SWASTA
BAHAGIAN 1

MAKLUMAT ASAS

1.

Nama Pemohon

ABD RASHID BIN KHALID

2.

Nama Institusi

TADIKA AS S0FEA

3.

Alamat Institusi

No. 83, Jalan Uda Utama 1/1,


Bandar Uda Utama
81200 Johor Bahru,
Johor Darul Takzim.

4.

Rasional
Penubuhan Institusi :

5.

Hak Milik Institusi

Tunggal

6.

Peratus Ekuiti

100 %

7.

Modal Berbayar /
Dibenarkan

RM50,000.00

8.

Pemegang Saham :

BAHAGIAN II
9.

PENTADBIRAN & PENGURUSAN

Maklumat Pengerusi

NAMA
ABD RASHID BIN KHALID
10.

Rashidah Binti Rashid - 100%

:
NO.K/PENGENALAN

WARGANEGARA
MALAYSIA

Maklumat Ahli-Ahli Lembaga Pengarah / Pengelola / Pengurus

NAMA
ROSLIZA BINTI RASHID
FAHIMAH BINTI FAHMI
NAZIMAH BINTI MUHAMMAD

NO.K/PENGENALAN

WARGANEGARA
MALAYSIA
MALAYSIA
MALAYSIA

Contoh Kertas Kerja Penubuhan Tadika.


AMARAN: Ini adalah sebagai rujukan sahaja.
Hakcipta Terpelihara 2007 www.RahsiaBisnesTadika.com

11.

Maklumat Guru Besar :

NAMA
RASHIDAH BIN RASHID
12.

NO.K/PENGENALAN

Maklumat Tenaga Pengajar


NAMA

WARGANEGARA
MALAYSIA

:
WARGANEGARA

KELULUSAN

AINI BINTI ALI

MALAYSIA

RASHIDAH BINTI
RASHID

MALAYSIA

NORLELA BINTI NASIR


AIDAH

MALAYSIA
MALAYSIA

Ijazah
Pendidikan
(Universiti AlAzhar)
Ijazah
Peundangan
(UIAM)
SPM
SPM

BAHAGIAN III
13.

NO.
K/PENGENALAN

KURSUS

Maklumat kursus yang dipohon

Nama Kursus

Mengajar Asas 3M untuk kanak-kanak berumur


4 tahun hingga 6 tahun

Rangka Kursus

Tempoh setahun bagi setiap tahap

Kaedah Kursus

Pengajaran Bimbingan Mata Pelajaran Utama

Bahasa Penghantar :

Bahasa Inggeris, Bahasa Melayu dan Bahasa


Arab.

Bayaran Yuran
Pendaftaran

RM 50.00

Persekolahan

RM 100.00 Sebulan
(Sila Rujuk Lampiran..)

BAHAGIAN IV

MAKLUMAT FIZIKAL

Contoh Kertas Kerja Penubuhan Tadika.


AMARAN: Ini adalah sebagai rujukan sahaja.
Hakcipta Terpelihara 2007 www.RahsiaBisnesTadika.com

14.

Maklumat Permis

14.1

Nama Pemilik

Wardina Binti Wahid

14.2

Alamat Pemilik

..

14.3

Jenis Bangunan

Rumah Teres 1 Tingkat (Lot Tepi)

14.4

Kemudahan / Alatan:

Semua Kemudahan Asas Ada

14.5

Nama Penyewa

Tadika As Sofea

14.6

Jumlah Sewa

RM 1,000.00 Sebulan

14.7

Pelan Lantai

Sila lihat lampiran

Contoh Kertas Kerja Penubuhan Tadika.


AMARAN: Ini adalah sebagai rujukan sahaja.
Hakcipta Terpelihara 2007 www.RahsiaBisnesTadika.com

(Dokumen sokongan)
Lampiran 1:
--> Salinan kad-kad pengenalan personaliti terlibat
(guru & lembaga pengelola)
--> Salinan sijil-sijil akedemik & ikhtisas /
professional

Contoh Kertas Kerja Penubuhan Tadika.


AMARAN: Ini adalah sebagai rujukan sahaja.
Hakcipta Terpelihara 2007 www.RahsiaBisnesTadika.com

(lampirkan semua dokumen sokongan sebagaimana


yang dinyatakan dalam bahagian D)

Contoh Kertas Kerja Penubuhan Tadika.


AMARAN: Ini adalah sebagai rujukan sahaja.
Hakcipta Terpelihara 2007 www.RahsiaBisnesTadika.com

(Dokumen sokongan)
Lampiran 2:
--> salinan Perjanjian Sewa / S & P
--> 5 salinan CFO
--> 5 salinan Cukai Harta
--> 5 salinan Pelan Lokasi
--> 5 salinan Pelan Lantai
--> Perjanjian Francais (jika terlibat)
--> Pelan Perancang Pihak Berkuasa Tempatan
(Bandaraya sahaja)

23

Contoh Kertas Kerja Penubuhan Tadika.


AMARAN: Ini adalah sebagai rujukan sahaja.
Hakcipta Terpelihara 2007 www.RahsiaBisnesTadika.com

(fotostatkan semua lampiran sebagaimana yang


dinyatakan dalam bahagian E)

====================================
==========
TENANCY AGREEMENT
====================================
==========

BETWEEN
WARDINA BINTI WAHID
(I/C NO :.)

AND

TADIKA ASSOFEA

24

Contoh Kertas Kerja Penubuhan Tadika.


AMARAN: Ini adalah sebagai rujukan sahaja.
Hakcipta Terpelihara 2007 www.RahsiaBisnesTadika.com

AN AGREEMENT OF TENANCY made the day and year stated


in Section 1 of the schedule hereto between the first party
whose name and description are stated in section 2 of the
schedule hereto ( hereinafter called the Landlord) of the one
part and the second party whose name and description are
stated in Section 3 of the Schedule hereto (hereinafter called
the Tenant) of the other part.
WHEREAS the Landlord is letting the premises described in
Section 4 of the Schedule hereto (hereinafter referred to as
the said premises) in his capacity as described in Section 5
of the Schedule hereto.
WHEREBY IT IS AGREED subject to the accompanying
General and Special Conditions, the Landlord lets and the
Tenant takes the said Premises for a term stated in Section 6
of the Schedule hereto commencing on / deemed to have
commenced on the date stated in Section 7 of the Schedule
hereto at the monthly rent stated in Section 8 of the
Schedule hereto payable on or before the day stated in
Section 9 of the Schedule hereto of every month in
adventure.
GENERAL CONDITIONS
The Tenant hereby agrees and covenants white the Landlord
as follows :
(a)

To deposit with the landlord the sum stated in


Section 10 of the Schedule hereto (the receipt of
which the Landlord hereby acknowledges) as and
by way of deposit or security for the due
performance and observance by the Tenant of all
and singular the several covenants on the part of
the Tenant herein contained. The said sum shall
not be deemed to be payment for rent in advance
or shall it be treated or used by the Tenant as
payment for rent due under this Agreement
25

Contoh Kertas Kerja Penubuhan Tadika.


AMARAN: Ini adalah sebagai rujukan sahaja.
Hakcipta Terpelihara 2007 www.RahsiaBisnesTadika.com

without prior consent of the Landlord and shall be


retained by the Landlord until the expiration of the
term hereby created but the said sum or any part
thereof may be applied in or towards payment pf
fees charges outstanding or for making good any
breach of this Agreement on the part of the Tenant
BUT SUBJECT as aforesaid shall be refunded to the
Tenant upon the expiration of the term hereby
created.
(b)

To pay the monthly rent at the times and in the


manner aforesaid.

(c)

To apply at this own expense and to pay for the


water gas power and light and the telephone and
all other public utilities supplied to the said
premises and any Government taxes thereon.

(d)

Not to make any structural alternations in or


additions in or additions to the said premises
without the written consent to the Landlord.

(e)

Not to do or permit to be done on the said


premises anything which will or may infringe any
of the bye-laws laws or regulations in force or
which may be
or become a nuisance or
annoyance or inconvenience to the Landlord or the
tenants or occupiers of the adjacent or
neighboring houses.

(f)

Not to store or bring upon the said premises any


articles of a specially combustible inflammable
explosive or dangerous nature and not to do or
suffer anything to be done by reason whereof the
present or any future policy of insurance against
fire on the said premises may be rendered void or
voidable or whereby the rate of premium thereon
may be increased and to repay to the landlord all
sums paid by way of increased premium
occasioned by the permitted user by the Tenant of
26

Contoh Kertas Kerja Penubuhan Tadika.


AMARAN: Ini adalah sebagai rujukan sahaja.
Hakcipta Terpelihara 2007 www.RahsiaBisnesTadika.com

any gas or electrical machinery other appliances in


the Tenants business.
(g)

To keep the said premises and all the Landlords


installations therein in good and tenantable repair
and proper working order, fair wear and tear
excepted.

(h)

To keep the said premises clean and to be


responsible for the locking and securing of the
windows door and gates of the said premises.

(i)

Not to cut down any trees or scrubs and to


maintain the gardens and pleasure grounds in
good order and ornamental condition and to use
them only as such.

(j)

To use the surrounding land and environs in a


proper manner and to keep clean at all times the
driveway and entrance to the said premises and
call passageways leading thereto.

(k)

Not to assign or sublet or part with the possession


of or share the occupation or use of the said
premises or any part thereof.

(l)

To use the said premises for the purpose(s) stated


in Section II of the Schedule hereto only.

(m) At the tenants own expenses and responsibility to


comply with the requirements of any Government
or local Authorities under the provisions of any Act
or of any regulations or bye-laws of the local
Authorities or of any written law which may be in
force at any time during the term hereby granted
insofar as such requirements relate to the Tenant.
(n)

Not without the consent of the Landlord to affix or


exhibit or erect or permit or suffer to be affixed or
exhibited or erected on or upon any part of the
27

Contoh Kertas Kerja Penubuhan Tadika.


AMARAN: Ini adalah sebagai rujukan sahaja.
Hakcipta Terpelihara 2007 www.RahsiaBisnesTadika.com

exterior of the said premises or of the external


rails or fence thereof any place or poster or other
advertisements or boarding other than a signboard
bearing the Tenants name his address telephone
number and the nature of his trade or business.
(o)

To permit the Landlord and his agent, servants and


others to enter upon the said premises at all
reasonable times for the purpose of viewing the
state and condition thereof or for any other
reasonable purpose and forthwith to make good at
his own expense any defects caused by the
tenants occupation of the premises, found upon
the said premises of which notice shall be given by
or on behalf of the Landlord.

28

Contoh Kertas Kerja Penubuhan Tadika.


AMARAN: Ini adalah sebagai rujukan sahaja.
Hakcipta Terpelihara 2007 www.RahsiaBisnesTadika.com

IN WITNESS WHEREOF the parties hereto have hereunto set


their hands the day and year first above stated.

SIGNED by the Landlord


In the presence of :

)
)
)
)
)

.
WARDINA BINTI WAHID
(I/C
No:

.)

SIGNED by the Tenant


On Behalf of TADIKA ASSOFEA
In the presence of :

)
)
)
)
)
)

...
ABD RASHID BIN KHALID
(I/C NO: ..)

29

Contoh Kertas Kerja Penubuhan Tadika.


AMARAN: Ini adalah sebagai rujukan sahaja.
Hakcipta Terpelihara 2007 www.RahsiaBisnesTadika.com

Schedule Above Referred


Section
1. Date of Agreement

1st January 2007

2.

Landlord

WARDINA BINTI WAHID


(I/C No :..)
of No .

3.

Tenant

TADIKA ASSOFEA
of No. ..

4.

The Said Premises

No. 83, Jalan Uda Utama 1/1


Bandar Uda Utama
81200 Johor Bahru, Johor

5.

Landlord Capacity

Registered
owner

6.

Term

Five (5) Year

7.
8.

Date
Commencement
Monthly Rent

9.

Time of Payment

On or before the Seventh (7th)


of every month

10
.

Deposit

RM2,400.00
(Ringgit Malaysia : Two
Thousand Four Hundred Only .
Inclusive of RM400.00 for
Water & Electricity)

and

beneficial

of 1st January 2007


RM1,000.00
(Ringgit Malaysia : One
Thousand Only )

30

Contoh Kertas Kerja Penubuhan Tadika.


AMARAN: Ini adalah sebagai rujukan sahaja.
Hakcipta Terpelihara 2007 www.RahsiaBisnesTadika.com

11
.
12
.
13
.

Permitted Purposed

For Kindergarten

Further Term

Two Years

Stamp Duty

To Be Equally Paid By Both


Parties

(lampirkan semua dokumen sokongan seperti yang


dinyatakan dalam bahagian E)

31

Contoh Kertas Kerja Penubuhan Tadika.


AMARAN: Ini adalah sebagai rujukan sahaja.
Hakcipta Terpelihara 2007 www.RahsiaBisnesTadika.com

(Dokumen sokongan)
Lampiran 3:
--> Perjanjian perkongsian (jika perniagaan jenis
perkongsian)
--> Suratcara Lantikan pengerusi
--> Surat lantikan Guru Besar
Pengelolaan
--> surat SSM (booking nama / sijil cawangan asal)
--> surat cara perlantikan Pengelola
--> Peraturan & Dasar Kutipan Yuran
--> Permit Guru Besar (3 tahun)
--> Contoh papan iklan

32

Contoh Kertas Kerja Penubuhan Tadika.


AMARAN: Ini adalah sebagai rujukan sahaja.
Hakcipta Terpelihara 2007 www.RahsiaBisnesTadika.com

No 83 Jalan Uda Utama 1/1 , Bandar Uda Utama 81200 Johor Bahru
H/P: 019-7558779

Tarikh: 23/4/2007
ABD RASHID BIN KHALID
No. 33, Jalan Sekoi
Bandar Baru UDA
81200 Johor Bahru, Johor
PER: PERLANTIKAN SEBAGAI PENGERUSI BAGI TADIKA AS
SOFEA
Kami merujuk kepada perkara di atas.
Sukacita dimaklumkan bahawa Lembaga Pengelola Tadika As Sofea melalui
mesyuarat Ahli Lembaga Pengelola yang di adakan pada 19hb April 2007
telah bersetuju untuk melantik tuan sebagai pengerusi Tadika As Sofea.
Perlantikan tersebut berkuatkuasa pada 1hb Mei 2007.
Semoga dengan perlantikan tersebut, tuan dapat terus mempertingkatkan
mutu perkhidmatan tuan demi mencapai misi dan visi penubuhan Tadika As
Sofea.
Sekian Terima kasih.
Disahkan oleh:
b/p Tadika As Sofea
Ahli Lembaga Pengelola

b/p Tadika As Sofea


Ahli Lembaga Pengelola

(ROSLIZA BIN RASHID)

(FAHIMAH BINTI FAHMI )

33

Contoh Kertas Kerja Penubuhan Tadika.


AMARAN: Ini adalah sebagai rujukan sahaja.
Hakcipta Terpelihara 2007 www.RahsiaBisnesTadika.com

No 83 Jalan Uda Utama 1/1 , Bandar Uda Utama 81200 Johor Bahru
H/P: 019-7558779

Tarikh: 23/4/2007
PN RASHIDAH BINTI RASHID
No. 87, Jalan Uda Utama 1/1
Bandar Uda Utama
81200 Johor Bahru, Johor
Puan
PER: PERLANTIKAN SEBAGAI GURU BESAR BAGI TADIKA AS
SOFEA
Kami merujuk kepada perkara di atas.
Sukacita dimaklumkan bahawa Lembaga Pengelola Tadika As Sofea melalui
mesyuarat Ahli Lembaga Pengelola yang di adakan pada 19hb April 2007
telah bersetuju untuk melantik puan sebagai Guru Besar Tadika As Sofea.
Perlantikan tersebut berkuatkuasa pada 1hb Mei 2007.
Semoga dengan perlantikan tersebut, puan dapat terus mempertingkatkan
mutu perkhidmatan puan demi mencapai misi dan visi penubuhan Tadika As
Sofea.
Sekian Terima kasih.
Disahkan oleh:
b/p Tadika As Sofea
Ahli Lembaga Pengelola

b/p Tadika As Sofea


Ahli Lembaga Pengelola

(ROSLIZA BIN RASHID)

(FAHIMAH BINTI FAHMI )

34

Contoh Kertas Kerja Penubuhan Tadika.


AMARAN: Ini adalah sebagai rujukan sahaja.
Hakcipta Terpelihara 2007 www.RahsiaBisnesTadika.com

JADUAL PERTAMA
AKTA PENDIDIKAN 1996
PERATURAN-PERATURAN PENDIDIKAN
(SURATCARA PENGELOLAAN INSTITUSI PENDIDIKAN SWASTA ) 1998
Subperaturan 3 (2)
PANDUAN SURATCARA PENGELOLAAN
SURATCARA PENGELOLAAN
TADIKA AS SOFEA

(Nama Institusi)
BAHAGIAN L PERLEMBAGAAN
Perlembagaan

1.

Lembaga Pengelola

TADIKA AS SOFEA

___
(Nama Institusi)

(yang kemudian daripada ini dirujuk sebagai Lembaga) yang


pada masa ini mempunyai alamat berdaftarnya di :No. 83, Jalan Uda Utama 1/1,
Bandar Uda Utama,
81200 Johor Bahru
Johor Darul Takzim.
(atau mana-mana alamat seperti yang didaftarkan oleh
Ketua Pendaftar Sekolah) akan dilembagakan seperti
berikut :
a)

Seorang Pengerusi yang akan dinamakan / dipilih /


dilantik*

ABD RASHID BIN KHALID


b)

Sejumlah
3
(bilangan) angota yang akan
dilantik oleh
Pengerusi
(nama pihak
yang berkuasa menamakan/memilih/melantik).

b)

(Apa-apa penamaan, pemilihan dan / atau


perlantikan yang
lain yang disifatkan perlu oleh institusi itu. Jumlah
angota tidak
kurang daripada lima orang.)
___________________________________________________________________
(Potongan mana-mana yang tidak berkenaan)

35

Contoh Kertas Kerja Penubuhan Tadika.


AMARAN: Ini adalah sebagai rujukan sahaja.
Hakcipta Terpelihara 2007 www.RahsiaBisnesTadika.com

Tempoh
2.
Setiap angota Lembaga termasuk Pengerusi
hendaklah
Pemegangan
memegang jawatan selama tempoh
5
tahun daripada tarikh
Jawatan
perlantikan dan hendaklah layak untuk dinamakan,
dipilih atau
dilantik semula.
Setiausaha
3.
Pengetua / Guru Besar bagi institusi hendaklah
menjadi Setiausaha
Lembaga
Lembaga.
Kekosongan
Dalam
Lembaga

4.
Jika terdapat satu kekosongan dalam Lembaga oleh kerana
perletakan jawatan ketakupayaan, kehilangan kelayakan ,
pemecatan, penamatan keangotaan atau kematian mana-mana
angota Lembaga, Kekosongan itu hendaklah disi dengan cara yang
sama sebagaimana penamaan, pemilihan atau pelantikan asal
dibuat, dan penggantianya hendaklah memegangn jawatan itu
selama bagi tempoh jawatan itu.

Penamatan
Keangotaan

5.
Jika mana-mana angota yang dinamakan , dipilih atau dilantik
di bawah suratcara ini tidak menghadiri mesyuarat lembaga
3
kali berturut-turut dan tidak memberikan sebab yang munasabah
dan memuaskan mengenai ketidakhadiranya kepada Lembaga,
keangotaanya hendaklah ditamatkan.

BAHAGIAN II PROSIDING MESYUARAT


Kuoram

6.
Kuoram bagi semua mesyuarat Lembaga hendaklah terdiri
daripada
2
(bilangan) orang.

Pengerusi

7.
Mesyuarat Lembaga hendaklah dipengerusikan oleh
Lembaga Pengerusi Lembaga atau semasa ketidakhadiranya oleh
seorang angota lain yang dipilih oleh angota Lembaga lain yang
hadir.

Kekosongan dll.,
tidaklah
membatalkan
perjalanan
mesyuarat.

8. Fungsi dan Prosiding Lembaga tidaklah terbatal oleh :-

Keputusan
secara
undi

9.
Setiap keputusan dalam mesyuarat Lembaga hendaklah
diambil secara undi oleh angota Lembaga yang hadir dan jika
jumlah undi yang sama diperolehi, Pengerusi mesyuarat hendaklah

a)
b)

apa-apa kekosongan keangotaan dalam Lembaga; atau


apa-apa kecacatan yang didapati kemudannya mengenai
perlantikan atau kelayakan seorang angota Lembaga.

36

Contoh Kertas Kerja Penubuhan Tadika.


AMARAN: Ini adalah sebagai rujukan sahaja.
Hakcipta Terpelihara 2007 www.RahsiaBisnesTadika.com

mempunyi undi kedua atau undi pemutus.


Pindaan

10. (1) Tertakluk kepada subperaturan (2), apa-apa keputusan


untuk meminda suatu suratcara tidaklah boleh diambil melainkan :(a) Setiausaha Lembaga memanggil satu mesyuarat khas bagi
tujuan
Tersebut dengan memberikan suatu notis secara bertulis
berserta dengan cadangan pindaan kepada setiap angota
Lembaga tidak kurang daripada 30 hari sebelum tarikh
mesyuarat itu hendaklah diadakan; dan
(b) Cadangan pindaan itu mesti mendapat sokongan tidak
kurang
Daripada dua pertiga jumlah keseluruhan angota.
(c ) daripada dua pertiga jumlah keseluruhan angota Lembaga.
(2) Keputusan yang diambil dalam subperaturan (1) hanya
boleh berkuatkuasa setelah kelulusan Ketua Pendaftar diperolehi.

Sidang
Mesyuarat

11. (1) Lembaga hendaklah mengadakan :(a) mesyuarat biasa sekurang-kurangnya sekali dalam 3
bulan
(nyatakan tempoh) dan mesyuarat sedemikian akan
dipanggil
setiausaha Lembaga dengan memberikan notis secara
bertulis kepada setiap angota Lembaga tidak kurang
daripada
14 hari berserta dengan agenda mesyuarat sebelum
tarikh
mesyuarat itu hendaklah diadakan.
(b)

mesyuarat tambahan boleh diadakan jika dikehendaki


oleh
Pengerusi atau atas permintaan 2
(bilangan) angota
Lembaga yang dikemukakan secara bertulis kepada
Setiausaha Lembaga.

(2) Satu keputusan tidaklah boleh diambil mengenai perkara


yang
tidak termasuk dalam agenda kecuali dalam perkara yang
difikirkan oleh pengerusi mengenainya hendaklah disahkan
dalam mesyuarat berikutnya.
Notis dan minit
mesyuarat

12. Suatu notis pangilan mesyuarat Lembaga dan minit mesyuarat


Lembaga dan mana-mana Jawatankuasa atau Jawatankuasa
Kecil Lembaga hendaklah dalam bahasa Kebangsaan.

37

Contoh Kertas Kerja Penubuhan Tadika.


AMARAN: Ini adalah sebagai rujukan sahaja.
Hakcipta Terpelihara 2007 www.RahsiaBisnesTadika.com

Tatacara
prosiding

13. Tertakluk kepada suratcara ini, kaedah-kaedah dan peraturan


peraturan yang berkuatkuasa pada masa ini atau yang dibuat
di bawah Akta, Lembaga boleh membuat tatacara prosiding
yang
disifatkan sesuai.

BAHAGIAN III FUNGSI


TanggungJawab
Lembaga

14. (1) Lembaga hendaklah bertanggungjawab untuk mengelola


institusi.
(2) Lembaga boleh, tertakluk kepada Akta, Kaedah-kaedah dan
peraturan-peraturan yang dibuat di bawahnya, dan
tertakluk
kepada kelulusan terkini oleh

PENGERUSI / PENGELOLA TADIKA ASSOFEA


(nama pihak yang berkuasa meluluskan)

Jika melibatkan perkara kewangan atau harta Institusi, mempunyi


kuasa-kuasa yang berikut :a) menerima dan membayar wang;
b) menawarkan kursus pengajian atau program latihan yang
diluluskan oleh Menteri, mengadakan peperiksaan dan
menyediakan kemudahan pendidikan yang berkaitan dengan
kursus itu;
c) melantik secara tetap atau sementara, menaikan pangkat,
mendisplin dan menamatkan perkhidmatan guru dan
kakitangan institusi;
d) membina, melengkap dan menyegerakan perpustakaan,
dewan kuliah, makmal, bangunan dan kemudahan lain yang
diperlukan bagi tujuan kegunaan institusi;
e) menubuhkan tabung amanah bagi institusi jika perlu;
f) untuk menyelaras syarat perkhidmatan bagi guru dan
kakitangan institusi termasuk skim perkhidmatan, gaji, cuti
dan perkhidmatan sosoal;
g) memperuntukan kemudahan latihan bagi guru di institusi
bagi tujuan mempertingkatkan mutu pengajaran dan
pembelajaran;
h) mengadakan peraturan bagi mempertingkat kemudahan
institusi;
i) mengadakan peruntukan bagi menyelengara disiplin dan
kebajikan guru dan murid di institusi.

BAHAGIAN IV PERLANTIKAN, PENGGANTUNGAN


PEMECATAN JAWATAN PENGETUA/GURU BESAR
Jawatan
pengetua/ Guru
Besar

DAN

15. Orang
yang
bertanggungjawab
bagi
keseluruhan
pengurusan institusi hendaklah dilantik oleh Lembaga
Pengelola sebagai Pengetua / Guru Besar.

38

Contoh Kertas Kerja Penubuhan Tadika.


AMARAN: Ini adalah sebagai rujukan sahaja.
Hakcipta Terpelihara 2007 www.RahsiaBisnesTadika.com

Pengantungan
atau pemecatan
Pengetua/ Guru
Besar

16. Lembaga Pengelola boleh menggantung jawatan atau


memecat Pengetua / Guru besar jika perlu.

BAHAGIAN V HARTA DAN PERMIS


Badan yang
mempunyi
kepentingan
Tanggungjawab
untuk mengurus
harta
Kegunaan permis

17. Kepentingan dalam mana-mana hak tak alih yang dimiliki


oleh
institusi hendaklah tertakluk kepada :

TADIKA ASSOFEA

(nama badan yang mempunyai kepentingan)


18. Lembaga
hendaklah
bertanggungjawab
terhadap
pengurusan
kepentingan dalam apa-apa harta tak alih yang dimilik oleh
institusi dan boleh memeriksa keadaanya pada bila-bila masa
dan
mengambil
tindakandalam
membaik
pulih
dan
menyelengaranya apabila diperlukan.
19. Tertakluk kepada mana-mana undang-undang bertulis yang
lain
yang berkuatkuasa pada masa ini, Lembaga hendaklah
menantukan cara bagaimana permis institusi atau sebahagian
daripadanya boleh digunakan di luar waktu pengajaran rasmi.

BAHAGIAN VI KEWANGAN
Penyimapanan
Akaun

20. (1) Lembaga hendaklah menatapkan kaedah yang betul


mengenai penyimpanan akaun dan rekod kewangan lain yang
berkaitan dengan institusi
(2) Lembaga hendaklah menyediakan dan menyerahkan
suatu penyata kira-kira bagi tahun kewangan terakhir untuk
tujuan pengauditan tahunan.

Juruaudit
Akta 125

21. Akaun institusi hendaklah diaudit oleh juruaudit yang di


bawah
Akta Syarikat 1965 yang akan dilantik oleh

Pengerusi

(nama pihak yang berkuasa melantik)


Akaun hendaklah
diserahkan
kepada ketua
pendaftar

22. Akaun institusi yang telah diaudit hendaklah diserahkan


kepada
Ketua Pendaftar tidak lewat daripada 30 haribulan selepas
institusi diaudit.

BAHAGIAN VII PEGAWAI INSTITUSI


Perlantikan
Pengarah
Pengajian

23. Maka hendaklah ada seorang pengarah Pengajian ( atau


gelaran
jawatan lain) dan jika perlu seorang Timbalan Pengajian (atau

39

Contoh Kertas Kerja Penubuhan Tadika.


AMARAN: Ini adalah sebagai rujukan sahaja.
Hakcipta Terpelihara 2007 www.RahsiaBisnesTadika.com

gelaran jawatan lain ) yang akan dilantik oleh

TADIKA AS SOFEA

(nama pihak yang berkuasa melantik)


Perlantikan
Ketua
Eksekutif

24. Pengetua/ Guru Besar hendaklah menjadi Ketua Eksekutif


dan
Pegawai akademik institusi.

Kuasa
Ketua
Eksekutif

25. Maka hendaklah menjadi tanggunjawab Ketua Eksekutif


bagi
menentukan suratcara ini, kaedah-kaedah dan peraturan yang
dibuat di bawah Akta dipatuhi, dan hendaklah mempunyai apaapa kuasa yang perlu untuk mencapai tujuan tersebut.

Penguatkuasa
peruntukan

Perlantikan
Pegawai Lain

26. Ketua Eksekutif hendaklah tertakluk kepada suratcara ini,


menguatkuasakan peraturan am mengenai semua perkara
berkaitan dengan institusi dan boleh melaksanakan apa-apa
kuasa lain yang diperuntukanan oleh suratcara ini, kaedahkaedah dan peraturan-peraturan yang ditetapkan oleh
Lembaga.
26. (1) Lembaga boleh, dalam menjalankan tugasnya, melantik
pegawai
lain selain daripada Pengetua/Guru Besar jika perlu mengikut
terma dan syarat yang boleh ditetapkanya.
(2) Lembaga boleh, melalui satu ketetapan menurunkan
kuasa
melantik pegawai lain iaitu kepada seseorang atau beberapa
orang jika
perlu.

BAHAGIAN VIII PENGAKUSAKSIAN PENGERUSI LEMBAGA PENGELOLA

Saya ABD RASHID BIN KHALID


(nama pengerusi)
Pengerusi Lembaga Pengelola
TADIKA AS SOFEA _________
(nama institusi)
dengan ini mengakusaksikan suratcara pengelolaan ini diterimapakai pleh
Lembaga Pengelola

TADIKA AS SOFEA
(nama institusi)
dalam mesyuarat Lembaga pada
Tadika
(tarikh)

di

Permis
(tempat )

40

Contoh Kertas Kerja Penubuhan Tadika.


AMARAN: Ini adalah sebagai rujukan sahaja.
Hakcipta Terpelihara 2007 www.RahsiaBisnesTadika.com

(Tandatangan pengerusi Lembaga Pengelola)


Nama : ABD RASHID BIN KHALID
No.K/P:
Tarikh : 23/4/2007

41

Contoh Kertas Kerja Penubuhan Tadika.


AMARAN: Ini adalah sebagai rujukan sahaja.
Hakcipta Terpelihara 2007 www.RahsiaBisnesTadika.com

TADIKA AS SOFEA
NO 83, JALAN UDA UTAMA 1/1, BANDAR UDA UTAMA, 81200 JOHOR
BAHRU
H/P: 019-7558779

DASAR KUTIPAN YURAN DAN PERATURAN TADIKA AS SOFEA


A. PROGRAM TADIKA
1. Pihak Tadika telah merancang perbagai program dan
aktiviti untuk pelajar dan ibubapa / penjaga sepanjang
tahun 2007. Penglibatan ibubapa / penjaga adalah amat
penting di dalam setiap program dan aktiviti yang
dianjurkan oleh Tadika demi bersama-sama membina
kecemerlangan pelajar dan mencapai misi serta objektif
aktiviti yang dianjurkan.
2. Maklumat lanjut tentang program dan aktiviti Tadika akan
dimaklumkan dari masa ke semasa.
B. WAKTU PEMBELAJARAN TADIKA
1.
Waktu persekolahan pelajar adalah pada hari Isnin hingga
Jumaat
sesi pagi
sesi petang
Waktu bermula: 8.00am
11.30am
Waktu tamat

: 11.00am

2.30pm

2. Pelajar yang tamat kelas Tadika dan tidak mengikuti


penjagaan taska hendaklah diambil oleh ibubapa / penjaga
selewat-lewatnya
15
minit
selepas
tamat
waktu
pembelajarannya. Sekiranya pelajar tersebut tidak diambil
selepas 15 minit, bayaran tambahan sebanyak RM3-00 sejam
akan dikenakan ke atas pelajar tersebut.
C. KEHADIRAN PELAJAR
1. Pelajar hendaklah hadir ke Tadika secara teratur dan 10
minit lebih awal dari waktu yang ditetapkan.
2. Sekiranya pelajar tidak dapat hadir ke Tadika atas sebabsebab tertentu, ibubapa / penjaga pelajar hendaklah
42

Contoh Kertas Kerja Penubuhan Tadika.


AMARAN: Ini adalah sebagai rujukan sahaja.
Hakcipta Terpelihara 2007 www.RahsiaBisnesTadika.com

memberitahu secara bertulis atau sekurang-kurangnya


menalifon pihak Tadika terlebih dahulu.
3. Kehadiran pelajar hendaklah sekurang-kurangnya 80% ke
kelas Tadika. Ini adalah bagi memastikan proses
pembelajaran mereka tidak terganggu.

D. CUTI DAN BILANGAN HARI PERSEKOLAHAN


1. Cuti semesta Tadika dan bilangan hari persekolahan Tadika
adalah sama seperti yang ditetapkan oleh Kementerian
Pendidikan Malaysia iaitu seperti sekolah kebangsaan .
2. Cuti umun / kelepasan am adalah sama seperti cuti umum
persekutuan dan kerajaan negeri Johor.
3. Cuti peristiwa Tadika akan dimaklumkan oleh pihak Tadika
kepada ibubapa / penjaga terlebih dahulu.
E. YURAN PEMBELAJARAN
1. Semua kadar yuran pendaftaran, bulanan dan tahunan
yang ditetapkan ini adalah sah dan terpakai sehingga 31hb
Disember 2007 sahaja. Manakala selepas tarikh tersebut
pihak
Tadika
berhak
membuat
perubahan
kadar
bayarannya (sekiranya perlu).
2. Semua yuran pendaftaran, tahunan dan yuran bulanan
hendaklah dibayar secara teratur seperti yang telah
ditetapkan oleh pihak Tadika. Dimana, ibubapa / penjaga
hendaklah menjelaskan yuran bulanan sebelum 7hb pada
bulan tersebut. Contoh: Yuran Bulan Februari, hendaklah
dibayar sebelum 7hb Februari dan bukannya pada 25hb
Februari atau pada 7hb Mac.
3. Jumlah yuran bulanan bagi Tadika adalah selama 11
bulan iaitu Januari hingga November.
RM150-00 X 11 bulan = RM1,650-00
4. Yuran bulan November untuk Tadika hendaklah dibayar
sepenuhnya bersama-sama dengan yuran bulan April. Bagi

43

Contoh Kertas Kerja Penubuhan Tadika.


AMARAN: Ini adalah sebagai rujukan sahaja.
Hakcipta Terpelihara 2007 www.RahsiaBisnesTadika.com

kelas Tadika, tiada yuran yang dikenakan untuk bulan


Disember.
5. Yuran bulanan untuk kelas Tadika hendaklah dibayar penuh
meskipun kehadiran pelajar tidak penuh pada bulan
tersebut.
6. Resit bayaran hendaklah diterima dan disimpan oleh
ibubapa / penjaga sebagai bukti bayaran. Sila pastikan
ibubapa / penjaga menerima resit rasmi Tadika As Sofea
untuk setiap bayaran yang dibuat.

F. BAYARAN LEBIH MASA


Ibubapa / penjaga perlu membuat bayaran lebih masa sebanyak
RM3.00 sejam sekiranya pelajar diambil selepas 15 minit tamat
waktu pembelajaran yang ditetapkan. Contohnya: Ibu Aliya
mengambil Aliya pada jam 11.30am. Ibu Aliya dikehendaki
membuat bayaran lebih masa sebanyak RM3.00 kepada pihak
Tadika.
G. PERALATAN PELAJAR
1. Pelajar tidak dibenarkan memakai barang kemas atau
barang-barang berharga yang lain di Tadika. Pihak Tadika
tidak akan bertanggungjawab sekiranya barang kemas
atau barang yang berharga itu hilang sepanjang mereka
berada di Tadika.
2. Semua pakaian atau peralatan pelajar hendaklah ditulis
nama atau diletak tanda nama pada pakaian dan peralatan
tersebut bagi mengelakkan pertukaran dengan pelajar lain.
3. Sekiranya ada pakaian atau peralatan pelajar yang
tertinggal di Tadika, ibubapa dinasihatkan membuat
pertanyaan segera kepada pihak Tadika kerana pakaian

44

Contoh Kertas Kerja Penubuhan Tadika.


AMARAN: Ini adalah sebagai rujukan sahaja.
Hakcipta Terpelihara 2007 www.RahsiaBisnesTadika.com

atau peralatan yang tidak dituntut / tidak diambil selepas 1


bulan akan dilupuskan oleh pihak Tadika.
H. LAWATAN KE TADIKA OLEH IBUBAPA
Ibubapa / penjaga perlu memaklumkan kepada pihak Tadika terlebih
dahulu sekiranya ingin melawat pelajar ketika mereka berada di
Tadika. Ibubapa / penjaga TIDAK DIBENARKAN memasuki premis
Tadika tanpa kebenaran pihak pengurusan terlebih dahulu. Ini
adalah untuk menjamin keselamatan pelajar lain, tidak
mengganggu tugas guru dan jadual pembelajaran serta aktiviti
harian Tadika.
I. KESIHATAN PELAJAR
1. Ibubapa / penjaga pelajar hendaklah memastikan bahawa
pelajar dalam keadaaan sihat ketika hadir ke Tadika.
2. Pelajar yang mengalami penyakit berjangkit seperti
demam campak, sakit mata, gegatal, TIDAK DIBENARKAN
hadir ke Tadika bagi mengelakkan daripada dijangkiti oleh
pelajar lain.
3. Pelajar yang mengalami deman ringan, selsema dan sakit
ringan yang tidak berjangkit TIDAK DIGALAKKAN hadir ke
Tadika.
4. Pihak Tadika TIDAK BOLEH dipertanggungjawabkan untuk
memberi ubat kepada pelajar sekiranya diarah berbuat
demikian oleh ibubapa / penjaga. Ini adalah bagi
mengelakkan kesilapan memberi ubat.
J. PAKAIAN SERAGAM TADIKA
1. Pelajar hendaklah memakai pakaian seragam Tadika Umiku
Sayang. Berikut adalah jadual pemakaian pakaian seragam
yang telah ditetapkan oleh pihak tadika:Isnin / Selasa / Khamis: pakaian seragam Tadika
Rabu : pakaian sukan Tadika
Jumaat
: Baju kurung tradisional dan tudung bagi
pelajar perempuan
Baju melayu kebangsaan atau melayu Johor dan
songkok hitam bagi pelajar lelaki.

45

Contoh Kertas Kerja Penubuhan Tadika.


AMARAN: Ini adalah sebagai rujukan sahaja.
Hakcipta Terpelihara 2007 www.RahsiaBisnesTadika.com

2. Pelajar dikehendaki memakai pakaian bersih dan kemas


seperti yang telah ditetapkan oleh pihak Tadika.
K. PENGANGKUTAN
1. Ibubapa / penjaga yang memerlukan pengangkutan untuk
pelajar boleh berhubung terus dengan pihak berkenaan
dan hendaklah memaklumkan kepada pihak Tadika syarikat
bas yang dibenar untuk megambil pelajar tersebut.
2. Segala bayaran dan urusan perkhidmatan pengangkutan
adalah diluar tanggungjawab Tadika. Ibubapa / penjaga
diminta berhubung sendiri dengan syarikat bas tersebut
sekiranya ada sebarang pertanyaan atau masalah
L. TATATERTIB DAN KESOPANAN
1. Pelajar dilarang memakai barang kemas atau barang
berharga. Pihak Tadika tidak akan bertanggungjawab
sekiranya barang kemas atau barang berharga tersebut
hilang di Tadika .
2. Pelajar dilarang membawa sebarang alat-alat mainan dan
barang yang membahaya ke Tadika.
3. Pelajar lelaki hendaklah sentiasa berambut pendek dan
kemas. Manakala pelajar perempuan yang berambut
panjang hendaklah diikat kemas rambutnya terutama
semasa menjalankan aktiviti sukan.
4. Segala peralatan dan buku-buku kepunyaan tadika & taska
TIDAK DIBENARKAN dibawa pulang oleh pelajar tanpa
kebenaran terlebih dahulu.
5. Untuk memastikan pembelajaran pelajar tidak terganggu,
Ibubapa / penjaga TIDAK DIBENARKAN berada di Tadika
semasa sesi pembelajaran dijalankan tanpa mendapat
keizinan daripada pihak Tadika terlebih dahulu.
M. INSURAN KEMALANGAN
1. Semua pelajar Tadika yang berumur 3 tahun keatas
diwajibkan mengambil Takaful Perlindungan Kemalangan
yang disediakan oleh pihak Tadika.

46

Contoh Kertas Kerja Penubuhan Tadika.


AMARAN: Ini adalah sebagai rujukan sahaja.
Hakcipta Terpelihara 2007 www.RahsiaBisnesTadika.com

2. Ibubapa / penjaga pelajar hendaklah menyerahkan salinan


fotostat surat beranak pelajar sebelum 31hb Januari 2007
kepada pihak Tadika untuk membolehkan pihak Tadika
membuat pendaftaran Takaful secepat mungkin.
N. LAIN-LAIN
1. Pihak Tadika berhak dan berkuasa memberhentikan atau
menggantung pelajar sekiranya didapati pelajar atau
ibubapa / penjaga gagal dan/atau TIDAK MEMATUHI
peraturan-peraturan Tadika As Sofea.
2. Ibubapa / penjaga bertanggungjawab membayar kerosakan
harta benda Tadika sekiranya kerosakan tersebut
disebabkan oleh anak-anak mereka.
3. Pihak Tadika berhak menggubal, menambah dan
memperbaharui peraturan-peraturan yang difikirkan perlu
dari masa ke semasa dan akan dimaklumkan kepada
ibubapa / penjaga perubahan tersebut melalui Surat
Pekeling.
O. CADANGAN DAN ADUAN
1. Pihak pengurusan Tadika mengalu-alukan sebarang
cadangan yang membina dari para ibubapa / penjaga
pelajar bagi mempertingkatkan lagi mutu perkhidmatan
Tadika As Sofea.
2. Sekiranya terdapat sebarang aduan atau kemusykilan, ibu /
bapa /penjaga pelajar hendaklah menalipon atau
berhubung terus dengan pihak tadika seperti berikut:
talian pejabat
: 07-2222222
talian pengurus: 0197558779
email: assofea@mytadika.com
website: www.mytadika.com/ASSOFEA

PENGAKUAN IBU / BAPA / PENJAGA PELAJAR

47

Contoh Kertas Kerja Penubuhan Tadika.


AMARAN: Ini adalah sebagai rujukan sahaja.
Hakcipta Terpelihara 2007 www.RahsiaBisnesTadika.com

Saya..
No.
K/P:
..
yang
beralamat
di
....

. ......

adalah
ibu
/
bapa
/
penjaga
kepada
pelajar

telah membaca dan memahami semua peraturan-peraturan Tadika As


Sofea yang dinyatakan seperti di atas.
Saya berakujanji mematuhi semua peraturan-peraturan yang telah
ditetapkan oleh pihak Tadika As Sofea. Saya seterusnya bersedia
dikenakan sebarang tindakan oleh pihak Tadika di atas kegagalan saya
mematuhi peraturan-peraturan tersebut.
Bertarikh: ..

Tandatangan ibu / bapa / penjaga


Guru Besar

Tandatangan
Cop Sekolah:

DISAKSIKAN OLEH:

Nama:

48

Contoh Kertas Kerja Penubuhan Tadika.


AMARAN: Ini adalah sebagai rujukan sahaja.
Hakcipta Terpelihara 2007 www.RahsiaBisnesTadika.com

(contoh papan iklan yang akan diletakkan


di premis tadika)
(logo tadika)

TADIKA ASSOFEA
(Company No: ..)

(Islamic Education Centre)


Towards Excellent Kids
No. 83, Jalan Uda Utama 1/1,
Bandar Uda Utama, Johor Bahru, Johor
Tel Pejabat: 07-2222222
Hotline: 019-7558770
Email: assofea@mytadika.com
Website:
http://www.mytadika.com/ASSOFEA

49

Contoh Kertas Kerja Penubuhan Tadika.


AMARAN: Ini adalah sebagai rujukan sahaja.
Hakcipta Terpelihara 2007 www.RahsiaBisnesTadika.com

(No. pendaftaran tadika)


SRJ

50

Anda mungkin juga menyukai