Kelompok Perawat Klinis /Mitra Bestari / Peer group Perawat Ortopedi adalah sekelompok perawat
dengan reputasi dan kompetensi yang baik untuk memaksimalkan dan mengembangkan fungsi
muskuloskletal sepertisediakala.Jika pemulihan tidak mungkin perawat ortopedi mendorong pasien
dapat beradaptasi dengan kondisi yang dialami.
Tahun 2014 | Buku Putih Perawat Klinik Ortopedi RSUP H. Adam Malik
Buku putih (white paper) perawat klinis ortopedi ini merupakan dokumen yang berisi syarat-syarat
yang harus dipenuhi oleh perawat klinis ortopedi yang digunakan untuk menentukan kewenangan
klinisnya
b. KUALIFIKASI PERAWAT ORTOPEDI
Kualifikasi Perawat Ortopedi
1. Perawat pelaksana
Pendidikan
: Minimal D 3 Keperawatan
Memiliki STR (Surat Tanda Registrasi)
Pelatihan
: RJP,PIRS,K3RS,Keselamatan pasien,Manajemen nyeri,
Keperawatan Medical Bedah/Ortopedi dasar.
Pengalaman klinik
: Minimal 2 tahun dilingkup keperawatan.
Kondisi fisik
: Sehat jasmani dan rohani
PPGD,
Tahun 2014 | Buku Putih Perawat Klinik Ortopedi RSUP H. Adam Malik
p)
q)
r)
s)
t)
Perawatan Luka
Merapikan tempat tidur pada klien tirah baring
Monitoring intake-output
Terampil memberikanpertolongan pertama pada kecelakaan
RJP
6. Menggunakan komunikasi terapeutik dan hubungan inter personal dalam pemberian pelayanan/
asuhankeperawatan
7. Menciptakan dan mempertahankan lingkungan yang aman
8. Mempergunakan hubungan interpersonal dalam pelayanan keperawatan / kesehatan
9. Mempergunakan delegasi dan supervisi dalam pelayanan asuhan keperawatan.
C. Pengembangan Profesional
1. Melaksanakan upaya peningkatan professional dalam praktik keperawatan
a. Memiliki kompetensi PK I
b. Meningkatkan dan menjaga citra keperawatan professional
c. Memberikan kontribusi untuk pengembangan praktik keperawatan professional
2. Mengikuti pendidikan berkelanjutan sebagai wujud tanggungjawab profesi
a. Memiliki kompetensi PK I
b. Melaksanakan tugas sebagai pembimbing / mentor bagi PK I
PERAWAT KLINIK III
A. Praktik professional, etis, legal dan peka budaya
1. Menunjukkan perilaku bertanggunggugat terhadap praktik professional dan memiliki
kompetensi PK I
2. Melaksanakan praktik keperawatan berdasarkan kode etik keperawatan Indonesia dan
memperhatikan budaya
a. Memiliki kompetensi PK II
b. Melibatkan diri secara aktif dalam pembuatan keputusan etik secara efektif (perawat
bertanggungjawab secara moral untuk mengambil keputusan yang baik dan menolak
keputusan yang buruk dari teman sejawat dan tenaga kesehatan lain)
c. Mengambil keputusan etik dan menentukan prioritas dalam kondisi perang, tindak
kekerasan, konflik dan situasi bencana alam (perawat bertanggungjawab secara moral
untuk mengambil keputusan yang baik dan menolak keputusan yang buruk dari teman
sejawat dan tenaga kesehatan lain dalam situasi gawat darurat)
3. Melaksanakan praktik secara legal dan memiliki Kompetensi PK II
B. Pemberian dan manajemen asuhan keperawatan
1. Memiliki kompetensi PK II
2. Menerapkan prinsip-prinsip pokok dalam pemberian dan manejemen asuhan keperawatan.
3. Melaksanakan upaya promosi kesehatan dalam pelayanan keperawatan
4. Memberikan asuhan keperawatan lanjutan khusus pada pasien ortopedi dengan perawatan
total care secara mandiri:
a. Melakukan pengkajian
b. Melakukan analisa data
c. Menetapkan diagnosa keperawatan
d. Merencanakan asuhan keperawatan
e. Melaksanakan tindakan keperawatan :
Tahun 2014 | Buku Putih Perawat Klinik Ortopedi RSUP H. Adam Malik
10
18)
19)
20)
21)
22)
23)
24)
25)
26)
27)
f. Melakukan evaluasi
g. Mendokumentasikan sebagai bukti tanggung jawab dan tanggung gugat
5. Menggunakan komunikasi terapeutik dan hubungan inter personal dalam pemberian pelayanan/
asuhan keperawatan
6. Menciptakan dan memperetahankan lingkungan yang aman
7. Mempergunakan hubungan interpersonal dalam pelayanan keperawatan / kesehatan
8. Mempergunakan delegasi dan supervisi dalam pelayanan asuhan keperawatan
C. Pengembangan Profesional
1. Untuk melaksanakan upaya peningkatan professional dalam praktik keperawatan memiliki
kompetensi PK III
2. Untuk mengikuti pendidikan berkelanjutan sebagai wujud tanggungjawab profesi
a. Memiliki kompetensi PK III
b. Melaksanakan tugas sebagai pembimbing/ mentor bagi PK III
c. Memiliki kemampuan untuk melaksanakan penelitian dan penerapan hasil penelitian
d. Memiliki keterampilan komunikasi, advokasi, mediasi, dan negosiasi tingkat tinggi
PERAWAT KLINIK V
A. Praktik professional, etis, legal dan peka budaya
1) Menunjukkan perilaku bertanggunggugat terhadap praktik professional:Memiliki
kompetensi PKIV
2) Melaksanakan praktik keperawatan berdasarkan kode etik keperawatan Indonesia dan
memperhatikan budaya :Memiliki Kompetensi PK IV
3) Melaksanakan praktik secara legal
B. Pemberian dan manajemen asuhan keperawatan
1. Memiliki Kompetensi PKIV
2. Menerapkan prinsip-prinsip pokok dalam pemberian dan manejemen asuhan keperawatan.
3. Melaksanakan upaya promosi kesehatan dalam pelayanan keperawatan
4. Memberikan asuhan keperawatan secara mandiri dan Konsultan Spesialistik pada pasien
ortopedi
a. Melakukan pengkajian
Tahun 2014 | Buku Putih Perawat Klinik Ortopedi RSUP H. Adam Malik
11
12
C. Pengembangan Profesional
1. Melaksanakan upaya peningkatan profesional dalam praktik keperawatan dan
Memiliki kompetensi PK IV
2. Mengikuti pendidikan berkelanjutan sebagai wujud tanggung jawab profesi
a. Memiliki kompetensi PKIV
b. Melaksanakan tugas sebagai pembimbing/ mentor bagi PKIV
2.2. PROGRAM CPD(Continuing Professional Development)/ Pelatihan Perawat Klinik ortopedi
Perawat Klinik ortopedi I :
2. Paket kompetensi kunci keperawatan dasar-generalis (core competences):
Menerapkan prinsip etika profesi dalam keperawatan
Melakukan komunikasi interpersonal dalam Asuhan keperawatan
Mewujudkan dan memelihara lingkungan keperawatan yang aman melalui jaminan
kualitas dan manajemen risiko ( patient safety)
Menerapkan prinsip pengendalian dan pencegahan infeksi
Melakukan tindakan-tindakan untuk mencegah cedera pada pasien
Memfasilitasi kebutuhan oksigen
Memfasilitasi kebutuhan elektrolit dan cairan
Mengukur tanda-tanda vital
Menganalisis, menginterpertasikan dan mendomentasikan data secara akurat
Melakukan perawatan luka
Memberikan obat dengan aman dan benar
Mengelola pemberian darah dengan aman
3. Caring dalam pelayanan keperawatan
4. Komunikasi therapeutik
5. Caring
6. Team Building
7. Asuhan Keperawatan
8. Berfikir Kritis
9. Sosialisasi professional / Kode etik kaperawatan
10. Emergency Nursing dasar( RJP/BHD/PPGD)
11. K3RS ( KESEHATAN DAN KESELAMATAN KERJA RUMAH SAKIT)
12. Manajemen nyeri
13. Service Exelent / pelayanan prima
Perawat Klinik ortopedi II :
1. Memiliki CPD Kompetensi PK I, meliputi :
a. Paket kompetensi kunci keperawatan dasar-generalis (core competences):
1. Menerapkan prinsip etika profesi dalam keperawatan
2. Melakukan komunikasi interpersonal dalam Asuhan keperawatan
3. Mewujudkan dan memelihara lingkungan keperawatan yang aman melalui
jaminan kualitas dan manajemen risiko ( patient safety)
4. Menerapkan prinsip pengendalian dan pencegahan infeksi
5. Melakukan tindakan-tindakan untuk mencegah cedera pada pasien
6. Memfasilitasi kebutuhan oksigen
7. Memfasilitasi kebutuhan elektrolit dan cairan
8. Mengukur tanda-tanda vital
Tahun 2014 | Buku Putih Perawat Klinik Ortopedi RSUP H. Adam Malik
13
b.
c.
d.
e.
f.
g.
h.
i.
j.
k.
l.
14
b.
c.
d.
e.
f.
g.
h.
i.
j.
k.
l.
15
5)
6)
7)
8)
9)
10)
11)
12)
13)
14)
15)
16)
17)
18)
19)
20)
21)
Perawat Klinik IV :
1. Memiliki CPD Kompetensi PK I, meliputi :
a. Paket kompetensi kunci keperawatan dasar-generalis (core competences):
1. Menerapkan prinsip etika profesi dalam keperawatan
2. Melakukan komunikasi interpersonal dalam Asuhan keperawatan
3. Mewujudkan dan memelihara lingkungan keperawatan yang aman melalui jaminan
kualitas dan manajemen risiko ( patient safety)
4. Menerapkan prinsip pengendalian dan pencegahan infeksi
5. Melakukan tindakan-tindakan untuk mencegah cedera pada pasien
6. Memfasilitasi kebutuhan oksigen
7. Memfasilitasi kebutuhan elektrolit dan cairan
8. Mengukur tanda-tanda vital
9. Menganalisis, menginterpertasikan dan mendomentasikan data secara akurat
10. Melakukan perawatan luka
11. Memberikan obat dengan aman dan benar
12. Mengelola pemberian darah dengan aman
b. Caring dalam pelayanan keperawatan
c. Komunikasi therapeutic
d. Caring
e. Team Building
f. Asuhan Keperawatan
g. Berfikir Kritis
h. Sosialisasi professional / Kode etik kaperawatan
i. Emergency Nursing dasar( RJP/BHD/PPGD)
j. K3RS ( KESEHATAN DAN KESELAMATAN KERJA RUMAH SAKIT)
k. Manajemen nyeri
l. Service Exelent / pelayanan prima
2.Memiliki CPD Kompetensi PK II, meliputi:
1. Kepemimpinan dalam keperawatan
2. Manajemen asuhan pasien ortopedi
Tahun 2014 | Buku Putih Perawat Klinik Ortopedi RSUP H. Adam Malik
16
17
BAB III
KEWENANGAN KLINIK
Tahun 2014 | Buku Putih Perawat Klinik Ortopedi RSUP H. Adam Malik
18
PERAWAT KLINIK I
N
O
JENIS PELAYANAN
CLINICAL PRIVILEGE
Kemampu
an saat ini
Review/
validasi
Tahun 2014 | Buku Putih Perawat Klinik Ortopedi RSUP H. Adam Malik
19
Rekomendasi
a.
b.
c.
d.
JENIS PELAYANAN
CLINICAL PRIVILEGE
Tahun 2014 | Buku Putih Perawat Klinik Ortopedi RSUP H. Adam Malik
20
Kemampu
an saat ini
Review/
validasi
21
Rekomendasi
Tahun 2014 | Buku Putih Perawat Klinik Ortopedi RSUP H. Adam Malik
22
JENIS PELAYANAN
CLINICAL PRIVILEGE
Kemampu Review/ Rekomendasi
an saat ini validasi
23
1
2
3
4
Memiliki kompetensi PK II
Menerapkan prinsip-prinsip pokok dalam pemberian dan
manejemen asuhan keperawatan.
Melaksanakan upaya promosi kesehatan dalam pelayanan
keperawatan
Memberikan asuhan keperawatan lanjutan khusus pada
pasien ortopedi dengan perawatan total care secara mandiri
a. Melakukan pengkajian
b. Melakukan analisa data
c. Menetapkan diagnosa keperawatan
d. Merencanakan asuhan keperawatan
e. Melaksanakan tindakan keperawatan
1. Memberikan kebutuhan O2 melalui nasal dan
binasal,masker, head box
2. Memberi makan dan minum melalui oral dan personde
3. Memenuhi kebutuhan nutrisi/cairan: TPN
4. Kebutuhan eliminasi urin: kateterisasi
5. Kebutuhan eliminasi Fekal
6. Merobah posisi pasien
7. Kebutuhan Istirahat dan tidur
8. Memenuhi aktifikasi/istirahat
9. Mengobservasi vital sign
10. Memenuhi kebersihan tubuh (Memandikan,kebersihan
mulut,mencuci rambut, perawatan kuku)
11. Menghindari bahaya dari lingkungan dan cidera
12. Kebutuhan komunikasi
13. Kebutuhan spiritual
14. Pemberian obat ( oral, topical, sub lingual, inhalasi,
suppositoria, pervagina)
15. Mempertahankan Teknik Bersih dan steril
16. Melaksanakan prosedur pencegahan infeksi Nosokomial
17. Perawatan Luka
18. Merapikan tempat tidur pada klien tirah baring
19. Monitoring intake-output
20. Terampil memberikanpertolongan pertama pada
kecelakaan
21. RJP
22. Melakukan pendidikan kesehatan pada pasien beresiko
dan tanpa resiko
23. Mampu memberikan pendidikan kesehatan pada
klien dan keluarga dengan total care
24. Melakukan Rujukan pada tenaga kesehatan lain yang
lebihkompeten
25. Mampu/terampil memasang gastrointestinal intubation
pada klien tanpa risiko
26. Mampu/terampil memasang infus (limpah wewenang)
27. Monitoring IVFD /(intra vena fluid drip)
28. Mampu melakukan injeksi sc/ic/im/iv (limpah wewenang
29. Analisa nyeri dan pengelolaan nyeri
30. Mampu memberikan teknik relaksasi
Tahun 2014 | Buku Putih Perawat Klinik Ortopedi RSUP H. Adam Malik
24
31.
32.
33.
34.
35.
5
6
7
8
C
1
PERAWAT KLINIK IV
Tahun 2014 | Buku Putih Perawat Klinik Ortopedi RSUP H. Adam Malik
25
NO
JENIS PELAYANAN
CLINICAL PRIVILEGE
Kemampu Review/ Rekomendasi
an saat ini validasi
26
5
6
7
8
kecelakaan
21. RJP
22. Melakukan pendidikan kesehatan pada pasien beresiko
dan tanpa resiko
23. Mampu memberikan pendidikan kesehatan pada
klien dan keluarga dengan total care
24. Melakukan Rujukan pada tenaga kesehatan lain yang
lebihkompeten
25. Mampu/terampil memasang gastrointestinal intubation
pada klien tanpa risiko
26. Mampu/terampil memasang infus (limpah wewenang)
27. Monitoring IVFD /(intra vena fluid drip)
28. Mampu melakukan injeksi sc/ic/im/iv (limpah wewenang
29. Analisa nyeri dan pengelolaan nyeri
30. Mampu memberikan teknik relaksasi
31. Perawatan pre Operatif
32. Perawatan Post Operatif
33. Perawatan luka operasi
34. Terampil melakukan EKG dasar
35. Terampil observasi tanda-tanda syok hypovolemik,
cardiogenik, hemoragi dan neurologi
36. Mampu memberikan asuhan keperawatan pada klien
dengan teknik isolasi
37. Mampu melakukan asuhan keperawatan pada klien
partial care
38. Mampu melakukan positioning pada kasus tulang
belakang
39. Mampu membimbing PK I,II
40. Mahir perawatan ortopedi dengan total care
41. Mahir perawatan otopedi dengan traksi
42. Mahir melakukan asuhan keperawatan pada pasien
ortopedi dengan kegawatdaruratan
f. Melakukan evaluasi
g.Mendokumentasikan sebagai bukti tanggung jawab dan
tanggung gugat
Menggunakan komunikasi terapeutik dan hubungan inter
personal dalam pemberian pelayanan/ asuhan keperawatan
Menciptakan dan memperetahankan lingkungan yang aman
Mempergunakan hubungan interpersonal dalam pelayanan
keperawatan / kesehatan
Mempergunakan delegasi dan supervisi dalam pelayanan
asuhan keperawatan
C. Pengembangan Profesional
1. Melaksanakan upaya peningkatan professional dalam
praktik keperawatan dan Memiliki kompetensi PK III
2. Mengikuti pendidikan berkelanjutan sebagai wujud
tanggungjawab profesi
a. Memiliki kompetensi PK III
b. Melaksanakan tugas sebagai pembimbing/ mentor bagi
PK III
Tahun 2014 | Buku Putih Perawat Klinik Ortopedi RSUP H. Adam Malik
27
PERAWAT KLINIK V
N
O
JENIS PELAYANAN
CLINICAL PRIVILEGE
Kemampu Review/ Rekomendasi
an saat ini validasi
28
5
6
7
8
1
2
Tahun 2014 | Buku Putih Perawat Klinik Ortopedi RSUP H. Adam Malik
29
BAB IV
PENUTUP
Perawat ortopedi adalah sebagai salah satu perawat kekhususan mempunyai peranan penting dalam
memberikan asuhan keperawatan kepada pasien ortopedi .Keberhasilan pelayanan kesehatan
bergantung juga pada kontribusi perawat ortopedi dalam memberikan perawatan yang berkualitas bagi
pasien ortopedi. Perawat ortopedi melakukan praktik keperawatan untuk memenuhi kebutuhan dasar
pasien yang terganggu karena sakit dalam bentuk respon bio-psiko-sosio-spiritual .
Untuk ini diperlukan perawat ortopedi yang memiliki kompetensi yang selalu dipertahankan dan
senantiasa dikembangkan sesuai area tanggung jawab praktiknya. Pengembangan professional
berkelanjutan bagi perawat (Continuing Professional Development) dilaksanakan dalam rangka
mempertahankan dan meningkatkan kompetensi perawat agar tetap dapat melaksanakan tugas
berorientasi pada proses dan keselamatan pasien.
Dengan terwujudnya Pengembangan professional berkelanjutan di atas diharapkan dapat menurunkan
angka kesakitan dan kematian pada pasien ortopedi khususnya di RSUP H. ADAM MALIK medan
Tahun 2014 | Buku Putih Perawat Klinik Ortopedi RSUP H. Adam Malik
30