SURAT TUGAS
No.1234/F11.1/LL/2008
Yang bertanda tangan dibawah ini:
Jabatan : Direktur
Menugaskan kepada :
Setelah melaksanakan tugas ,saudara diwajibkan membuat laporan dan disampaikan kepada
Direktur.
Direktur
Rizki Dwimulyana
P01-1123
2. Pendefinisian Proyek(Project Definition)
PROYEK PEMBANGUNAN
DOKUMEN KONTROL..
INFO UMUM..
A.Permasalahan
B.Deskripsi Produk
C.Permasalahan.
G.Deskripsi Proyek..
I.Batasan
J.Asumsi.
DOKUMEN KONTROL
Daftar Perbaikan Dokumen
Tanggal Penulis Versi Referensi
Mengetahui
Nama Jabatan Tanda Tangan
Totok Triwibowo Pemilik Proyek
INFO GLOBAL
Global Proyek
Predecessor :
Successor :
A.Permasalahan
Berikut ini adalah deskripsi singkat mengenai permasalahan bisnis yang ada :
Sesuai perkembangan teknologi dan kebutuhan proses bisnis perusahaan,maka dirasa sangat
dibutuhkan untuk segera mewujudkan otomatisasi sistem penggajian dan sistem absensi
di perusahaan.Hal ini disebabkan oleh banyak hal,utamanya adalah kinerja pegawai yang
cenderung menurun,oleh karena pemantauan kinerja pegawai yang kurang bagus.Dengan
otomatisasi sistem ini diharapakan permasalahan yang dihadapi perusahaan ini bisa
segera teratasi.Hal lain yang menyebabkan perlunya otomatisasi sistem ini adalah karena tidak
sedikit komplain dari para pegawai tentang transparansi sistem
penggajian pegawai.Olehkarenanya,otomatisasi sistem ini perlu
segera direalisasikan.Untukselanjutnya proyek ini disebut dengan Proyek Pembangunan Sistem
Informasi Kepegawaian.
B.Deskripsi Produk
Berikut ini adalah deskripsi singkat mengenai produk atau servis.
.
Komitmen dan dukungan dari pihak manajemen
Komitmen dan dukungan dari tim proyek
Ketersediaan sumber daya manusia yang sesuai dengan kompetensi masing-masing.
Kerja sama yang baik dari semua pihak yang terlibat dalam proyek.
Kontinuitas pelaksanaan proyek(tanpa adanya interupsi).
Disiplin pelaksanaan sesuai dengan rencana kerja proyek.
Dokumentasi proyek yang baik dan lengkap.
Tersedianya semua fasilitas pendukung proyek yang sesuai dan memadai.
D.Keuntungan yang diharapkan
Berikut ini adalah keuntungan-keuntungan yang diharapkan dari proyek yang akan
dilaksanakan.
Lebih mudah untuk melihat cash flow keuangan yang berkaitan dengan masalah
penggajian.
Lebih mudah untuk melakukan monitor/pengawasan terhadap kinerja pegawai.
Dengan kinerja pegawai yang baik,maka secara otomatis akan meningkatkan
produktivitas perusahaan.
Pertanggungjawaban perusahaan terhadap karyawan(dalam hal penggajian)akan lebih
mudah.
Dari sisi pegawai:
Teknologi yang digunakan untuk membangun sistem informasi kepegawaian ini secara garis
besar dapat dibagi kedalam beberapa bagian berikut ini :
Komputer Server:Pentium 4
Komputer Client :Pentium 3
Finger Print
F.Deskripsi Proyek
Berikut ini adalah deskripsi proyek secara umum (high-level) yang meliputi:
F.1 Tujuan Proyek
Tujuan proyek ini adalah membangun sistem yang dapat memberikan informasi yang berkaitan
dengan permasalahan kepegawaian,khususnya permaslahan penggajian dan absensi pegawai
perusahaan.Penyelesaian masalah gajji dan absensi pegawai dibuat secara otomatis oleh
sistem.Dengan demikian akan memberikan kemudahan serta keuntungan,baik bagi
perusahaan maupun pegawainya.
Sumber daya manusia :8 orang anggota tim proyek (1 orang bisa merangkap pekerjaan
lain diwaktu yang lain) + 1 orang manajer proyek.
Material/Alat:finger print + infrastruktur pendukung proyek.
Komputer server dan komputer client sudah tersedia (tidak termasuk dalam anggaran
biaya).
G.Perencanaan Aktivitas Secara Global
Berikut ini adalah aktivitas-aktivitas yang akan dijelaskan untuk memenuhi fase inflasi dan fase
perencanaan.Aktivitas yang dimaksudkan di sini asalah aktivitas global saja.
PERENCANAAN PROYEK
(PROJECT PLANNING)
Perencanaan Proyek
(Project Planning)
1. Dokumen Project Definition
Dokumen ini dugunakan sebagai acuan dalam pembuatan perencanaan manajemen proyek
atau project management plan .Bila di dalam dokumenproject definition ,gambaran proyek
adalah secara global,maka dalam project management plan ini,proyek akan dijelaskan lebih
mendetail lagi.Dengan kata lain,project management plan ini adalah
hasil breakdown dari project definitionyang sudah ada (telah dibuat sebelumnya).Project
definition ini bisa dilihat pada bab sebelumnya(yaitu pada bab 8).
2. Work Breakdown Structure
Struktur Rincian Pekerjaan
(WORK BREAKDOWN STRUCTURE)
Nama Proyek :
Manajer Proyek :
Bidang :
WBS GUGUS TUGAS (TASK) PROYEK
1. Fase A
2. Fase B
3. Hasil(Deriverable) C
3.1. Paket Pekerjaan C.1
4. Sub-Proyek D
Catatan: Untuk kasus tertentu(bila dianggap perlu),untuk organisasi yang cukup besar bisa
diinformasikan dalam bentuk SK Direksi.
Dibuat Oleh Disetujui Oleh
JADWAL PROYEK
Nama Proyek :
Manager Proyek :
Bidang :
Dibuat Oleh:
Tanggal:
Gugusan
WBS Tugas( Task) Proyek
1.0 Task
Dibuat Oleh:
Tanggal:
Gugusan Jam Tarif Jumlah Biaya Biaya Total
Tugas( Task) Tenaga Tenaga Tenaga Tenaga Lain per
WBS Proyek Kerja Kerja Kerja Kerja lain Task
1.0 Task
Sub Task Level
1.1 -1
Lain-lain
Sub-Total:
PERENCANAAN TOTAL
Manajemen
Pertemuan
Pembukaan
Pertemuan
Tim Proyek
Pertemuan
Penutupan
2.Pelaporan(Reporting)
JENIS PENANGGUN DISTRIBUS MASUKA
PELAPORAN ITEM WAKTU G JAWAB I N KELUARAN
Laporan
Kemajuan
Proyek(Project
Progress
Report)
Status Acara/
Agenda
Pertemuan
(Status
Meeting
Agenda)
Catatan
Pertemuan
(Minutes of
Meeting)
Nama Pengusul :
Tanggal :
Usul Diterima/Tidak?
Bila tidak berikan alasan
Keterangan: usulan yang didaftarkan pada Daftar Perubahan adalah ususlan yang diterima
saja.
8.Perencanaan Manajemen Proyek(Project Managemen Plan)
Dokumen ini merupakan gabungan dari dokumen/formulir yang telah dipersiapkan
sebelumnya.
<NAMA PROYEK>
PERENCANAAN MANAJEMEN PROYEK
(PROJECT MANAGEMENT PLAN)
Penulis :
Tanggal :
Revisi Terakhir :
Referensi Dokumen :
Versi :
DAFTAR ISI
DOKUMEN KONTROL
RUANG LINGKUP(SCOPE)
Ruang Lingkup Proyek
TUJUAN
Tujuan Proyek
JADWAL PROYEK
Jadwal Proyek
STRUKTUR ORGANISASI PROYEK
Peran dan Tanggung Jawab
MANAGEMEN KOMUNIKASI
Perencanaan Komunikasi(Communication Plan)
Persiapan Pertemuan(Meeting)
MANAJEMEN PERUBAHAN
LAMPIRAN A:PERENCANAAN KOMUNIKASI(COMMUNICATION PLAN)
1. Pertemuan /Rapat(Meeting)
2. Pelaporan(Reporting)
LAMPIRAN B:
1.Form Permintaan Perubahan(Changes Request Form)
2.Catatan Permintaan Perubahan(Changes Request Log)
LAMPIRAN C:
1.Struktur Rincian Pekerjaan(Work Breakdown Structure)
2.Penugasan Tim Proyek(Project Team Assignment)
3.Jadwal Proyek (Project Schedule)
4.Rencana Anggaran Belanja Proyek
DOKUMEN KONTROL
Perubahan Isi:
Tanggal Penulis Versi Referensi Perubahan
Mengetahui:
Tanda Tangan
Name Jabatan