POKJA TKRS

POKJA TKRS mengenai regulasi atau kebijakan yang menunjang program

peningkatan mutu dan keselamatan pasien serta regulasi lain yang akan
mewujudkan visi dan misi RS; mengatur tentang wewenang pemilik,
representasi pemilik dan pemimpin RS.

A. HOSPITAL BY LAWS
Sebagian besar elemen penilaian di TKRS membahas peraturan, kebijakan
dan macam-macam produk hukum salah satunya Hospital By Laws
(Peraturan Internal RS). Di dalamnya tertuang mengenai visi misi RS;
wewenang pemilik dan representasi pemilik (Dewas); pengaturan tupoksi
Direktur, Kabag, Kabid, Kasubbag, dan Kasubbid. Jenis Pelayanan; Hak dan
Kewajiban RS & Pasien; Rapat Unit; etika pegawai serta hal-hal lainnya.
Saat ini masih berbentuk draft, karena belum disahkan oleh Bupati.

B. VISI, MISI DAN MOTTO RSUD

(1) Visi dan Misi;
a. Visi
Visi RSUD STS Tebo adalah “Memberikan Pelayanan Kesehatan
Rujukan yang Prima dan Terjangkau oleh Semua Lapisan
Masyarakat”.
b. Misi
Misi RSUD STS Tebo adalah :
1) Memberikan pelayanan kesehatan secara professional dan
terjangkau pada semua lapisan masyarakat;
2) Meningkatkan sarana dan prasarana RSUD sesuai dengan
perkembangan zaman;
3) Meningkatkan kualitas dan kesejahteraan sumber daya manusia
RSUD.
(2) Moto;
Moto RSUD Sultan Thaha Saifuddin Kabupaten Tebo adalah “Melayani
dengan Sepenuh Hati”. Sedangkan etos kerja yang ditetapkan adalah
“Melayani dengan 5S (Senyum, Salam, Sapa, Sopan dan Santun”.

C. JENIS PELAYANAN
Semua Pelayanan di RSUD
1. Pelayanan Gawat Darurat
2. Pelayanan Rawat Jalan
3. Pelayanan Rawat Inap
4. Pelayanan Operasi (Bedah Central)
5. Pelayanan Persalinan dan Perinatologi
 6. Pelayanan Intensif
7. Pelayanan Radiologi
8. Pelayanan Laboratorium dan Patologi Klinik
9. Pelayanan Rehabilitasi Medik
10. Pelayanan Farmasi
11. Pelayanan Gizi
12. Pelayanan Transfusi Darah
13. Pelayanan Keluarga Miskin
14. Pelayanan Rekam Medis
15. Pelayanan Pengelolaan Limbah
16. Pelayanan Administrasi dan Manajemen
17. Pelayanan Ambulance/Kereta Jenazah
18. Pelayanan Pemulasaran Mayat
19. Pelayanan Pemeliharaan Sarana Rumah Sakit
20. Pelayanan Laundry
21. Pelayanan Pencegahan dan Pengendalian Infeksi (PPI)

D. RAPAT UNIT
Setiap unit, instalasi, bidang, atau bagian wajib melakukan rapat.
Pengaturan rapat ada di HBL. Setiap penyelenggaraan rapat WAJIB
dilengkapi dengan dokumentasi UMAN (Undangan, Materi, Absen, dan
Notulen) dan harus diketahui oleh pimpinan rapat.

E. ETIKA PEGAWAI
Etika adalah suatu norma atau aturan yang dipakai sebagai pedoman dalam
berperilaku di masyarakat bagi seseorang terkait dengan sifat baik dan
buruk. RSUD telah menetapkan Etika Pegawai yang setiap bulannya akan
dilakukan monitoring kepatuhan terhadap etika tersebut. Materi ini akan
dijelaskan lebih terperinci di kemudian harinya.
Pengawas Etika pegawai dari kepala unit, instalasi, bagian atau bidang.
Apabila terjadi pelanggaran Etik akan dilaporkan ke Komite Etik.