COMPANY
PROFILE
40: Infrastruktur
Infrastructure
K
ami adalah Perusahaan Konsultan Badan karyawan dengan peningkatan kompetensi dan
Usaha Milik Negara (BUMN) terkemuka yang kemampuan.
sahamnya 100% dimiliki oleh Pemerintah. Kami Kepemimpinan menjadi sangat berperan didalam
senantiasa terus menyempurnakan kemampuan menentukan kinerja dan kerberhasilan perusahaan.
kami dan menerapkan Standar System Management Program pengembangan SDM dirumuskan dan dijalank-
Nasional dan Internasional yang terintegrasi sesuai an secara sungguh-sungguh dan berkesinambungan,
dengan prinsip-prinsip Good Corporate Governance. yang didukung dengan Budaya Perusahaan.
Untuk Peningkatan dan pertumbuhan penjualan Pengembangan Competency Based Human Aset
dan laba, Yodya Karya memperkuat bisnis yang ada, Management System menjadi faktor sangat penting
bidang-bidang proyek baru dan menambah bisnis yang menentukan kinerja, keberhasilan dan pertumbu-
baru di bidang engineering, investasi properti. Yodya han Perusahaan. Karyawan PT Yodya karya (Persero)
karya terus menyempurnakan produk dan layanan merupakan prioritas utama kami dalam menghadapi
dengan harga kompetitif, pemilihan proyek yang peluang di masa sekarang dan tantangan di masa
memberi nilai tambah tinggi, pengembangan SDM, mendatang.
dan sistem manajemen. Sebagai Salah satu Perusahaan Konsultan terke-
Pengembangan dan penyempurnaan terus muka dan Investasi properti di Indonesia, PT Yodya
menerus sistem teknologi informasi menjadikan Karya (Persero) senantiasa memegang teguh filosofi
seluruh aktivitas lebih terkelola secara terintegrasi, untuk memberikan jasa yang terpercaya kepada
efisien, transparan, dan akuntable. Yodya Karya klien, dengan penuh Integritas, semangat untuk
yang Sustainable dibangun dengan pemahaman menang,Inovasi,pembaharuan dan cerdas sebagai
dan komitmen kuat di dalam peningkatan kualitas budaya perusahaan.
We are a Leading state-owned consulting company Leadership becomes very important in choosing
whose shares are 100% owned by the Government. We the works and the succesfull of the company. The de-
always be developing our capabilities and applying the vel- opment of human resource programs made truly
National and International management system inte- and continuing which supported by company culture
grated with the priciples of Good Corporate Governance. The development of Competency Based Human
For improving and growing the sales and profits, Asset Management System becomes a very important
Yodya Karya always strengthens the new business, new factor to determine performance, success, and growth
projects fields and adding the new business in the engi- of the Company. The staff of PT Yodya Karya (Persero)
neering, Property Investment fields. Yodya Karya contin- are our priority in facing the current opportunities and
ues to maintaning products and service with competitive the future challenges.
price, choose the project which give high profit, encour- As one of the Leading Consulting and Property In-
age the human resource, and management system. vestment Company in Indonesia, PT.Yodya Karya (Per-
A sustainable Yodya Karya was built with an un- sero) always keep the philosophy for giving the trusted
derstanding and strong commitment in enhancing the service to the clients with full of integrity, winning spirit,
employees by giving the best competency and ability innovation,nascent , smart as corporate culture.
No. 1 Jakarta Pusat. Salah satu pendiri Persatuan the Head Office which was originally on Jalan Cikini
Insinyur Indonesia (PII) ini, merupakan seorang Raya No. 1 to Jalan DI. Panjaitan Kav. 8 until now.
cendekiawan, politikus, ilmuwan dan guru besar
Institut Teknologi Bandung. Ia adalah satu-satunya
pribumi dari 12 orang lulusan THS Bandung (ITB)
pada tahun 1932. Setelah hijrah ke Jakarta, salah
satu jabatan yang ia duduki adalah sebagai Direktur
PN Yodya Karya.
Pada tanggal 15 Maret 1972, P.N. Yodya Karya
berubah bentuk menjadi Perusahaan Perseroan
(Persero), karena dinilai sangat tepat untuk
mengembangkan diri dan berkreasi.
Pada periode kepemimpinan Ir. Mahmud Ali
sebagai Direktur Utama dan dibantu oleh Direktur
Keuangan serta Direktur Operasional. Ir. Muhamad
Ali mengembangkan PT Yodya Karya (Persero)
dan memindahkan kantor pusat yang semula di
Jalan Cikini Raya No. 1 ke Jalan DI. Panjaitan Kav. 8
hingga saat ini.
PRESIDENT DIRECTOR
DIRECTOR
FINANCE &
ACCOUNTING BUREAU CORPORATE SECRETARY
OPERATING
BUREAU 1 & 2
DIVISIONS/REGIONS/
BRANCHES
Perubahan Anggaran Dasar Perusahaan Akta Estrelyta Taher, SH No. 10 tanggal 13 Februari 2017
NPWP 01.001.616.0-093.000 INKINDO 00085/P/0052.DKI
Jumlah Tenaga Kerja 1392 Karyawan
VISI
Menjadi perusahaan
konsultan enjiniring
yang handal.
VISION
To be reliable
engineering consultant
company.
14 company profile PT.yodya karya (persero)
MISSION
MISI MISSION
1 Menyediakan produk jasa konsultan
enjiniring yang bermutu tinggi berbasis 1 Providing Engineering Consulting High
Quality Based on Technology with The Best
teknologi dengan layanan terbaik bagi Service for Customer.
para pelanggan.
3 Memberikan manfaat dan nilai tambah 3 Giving Benefit and Value Added to
Shareholder, Employees, and Local
kepada pemegang saham, karyawan, Communities.
dan masyarakat sekitar.
I WIN’S
I= INTEGRITY Integrity
- Integritas , mengedepankan 1. Giving priority to honesty, committed
MOTO kejujuran, spiritual, komitmen dan tostakeholder, have sincerity, and
PERUSAHAAN bermartabat. dignity.
- Menyampaikan data atau informasi 2. Delivering the data and information
Datang dengan Solusi secara transparan, tepat waktu dan transparently, right time and
Dengan semboyan/slogan tersebut benar. accountable
diharapkan perusahaan terus - Tidak menyalahgunakan jabatan, 3. Using the job position, authority, and
tumbuh dan berkembang sejalan wewenang dan aset perusahaan. company assets wisely.
dengan Visi dan Misi Perusahaan. - Obyektif dalam memandang 4. Evaluating issues objectively and
atau menilai setiap masalah dan be fair in excercising the rights and
berlaku adil dalam melaksanakan duty.
kewajiban dan hak. 5. Dare to express and accept the
- Berani menyampaikan dan opinions.
menerima pendapat.
Winning Spirit
MOTTO of W= WINNING SPIRIT 1. People of Yodya Karya have spirit
COMPANY - Semangat untuk menang, pantang to win in every condition, and never
menyerah dan berjiwa militansi. give up to do their duties in each
Come with Solution - Insan Yodya Karya mempunyai activities.
With the motto / slogan of the semangat untuk menang dalam 2. Having perseverance and strong
company is expected to continue segala kondisi. Berjiwa militansi spirit.
to grow and developing in line with dalam mengerjakan pekerjaan, dan 3. Giving all the potentials and efforts
the Vision and Mission. menjalankan aktifitas di setiap lini. to work and be responsible.
- Memiliki daya juang yang tinggi dan 4. Utilizing every chances and manage
semangat pantang menyerah. any risk.
- Menyerahkan seluruh potensi dan
daya upaya dalam mengemban Innovation
tugas dan tanggung jawab. 1. People of Yodya Karya have
- Memanfaatkan setiap peluang dan innovation of work by creating
mengendalikan setiap resiko. something new in every step of
work.
I= INNOVATION 2. To be independent learners and
- Inovasi, kreatif, mampu also active to give opinions to the
menciptakan sesuatu yang baru success of the work.
3. Be proaktive identifying all of
Plant Plant
Power Palnt Power palnt
Oil/Gas Plant Oil / Gas Plant
Petrochemical Plant petrochemical Plant
Mining Plant mining Plant
RUANG LINGKUP USAHA
Company’s
22 company profile PT.yodya karya (persero)
Achievements
SERTIFIKAT PERUSAHAAN
Company’s
Certificate
2000 2008
tahun 1958, berdasarkan PP No. 23 tahun
1958. N.V. Job and Sprey dinasionalisasi-
kan oleh Pemerintah Republik Indonesia.
Kemudian dikukuhkan dengan PP No. 39
Tahun 1970 menjadi Perusahaan Negara,
1989
dengan nama resmi PN. Yodya Karya.
Tahun 1972 berubah menjadi perusahaan
perseroan (PT) yang dikukuhkan dengan
Akte Notaris Djojo Muljadi, SH No. 62
Tanggal 15 Maret 1972. Langkah diambil
dengan tujuan untuk lebih mengembang-
kan diri dalam berkarya di bidang jasa
konsultan perencanaan. Lokasi : Pekanbaru Riau Lokasi :
Pemberi Tugas : Dinas PU Daerah Samarina, Kalimantan Timur
Lokasi : Karawang, Jawa Barat Tingkat I Riau Pemberi Tugas :
Pemberi Tugas : Perum Peruri Bidang Pekerjaan : Pembuatan RSUD Abdul Wahab Syahranie
Master Plan dan Pembangunan Bidang Pekerjaan : Perencanaan
Masjid Agung An-Nur Pekanbaru Pembangunan Gedung Privat Wings
Tahun : 2000 RSUD Abdul Wahab Syahranie,
Samarinda, Kalimantan Timur
Tahun : 2007,2008
Lokasi : Jakarta
Bidang Pekerjaan : MK Pengem-
Lokasi : Pekerjaan : bangan Gedung LEMHANAS
Bau Bau, Sulawesi Selatan Lokasi : Annex Building Pembangunan Jalan Tol Nusa Tahun : 2015
Pemberi Tugas : Bidang Pekerjaan : Pengawasan Dua-Ngurah Rai Benoa Bali
PT Pertamina (Persero) Tahun : 2011 Pemberi Tugas :
Bidang Pekerjaan : PT Jasa Marga Bali Tol
Manajemen Pengawasan
Tahun : 2007 - 2009
Proyek Perencanaan Gedung Kemitraan Habitat PU perencanaan kantor cabang PT Taspen bekasi
Kantor BPKP Bangka Belitung pembangunan gedung indonesian life science center -
puspitek - bogor
gedung balai besar POM semarang perencanaan gedung kuliah universitas negeri semarang
Perencanaan Pembangu-
nan Apartemen, Office /
Hotel TAZZA LAND INDO-
NESIA, Cikarang Bekasi -
Jawa Barat
manajemen
konstruksi
rsud kediri
perencanaan
stasiun Baru
Makassar
PENGAWASAN TEKNIK PEKERJAAN PENAMBAHAN LAJUR RUAS KOPO - BUAH BATU, JALUR A, TOL PADALARANG - CILEUNYI, JAWA BARAT
EPCM WADUK KRENCENG, PT KRAKATAU TIRTA INDUSTRI, CILEGON EPCM DERMAGA, PT KRAKATAU BANDAR SAMUDRA, CILEGON, BANTEN
LOCAL CONSTRUCTION MANAGEMENT AND SUPERVISION SERVICE OF INTEGRATED STEEL MILL AT CILEGON WITH PT.
KRAKATAU POSCO A AND C - PT. YODYA KARYA (PERSERO)
KBS - 6