LEMBAR EVALUASI DIRI & RENCANA GURU PENGGERAK (LK 1)

NAMA :
ASAL SEKOLAH :

KATEGORI - KOMPETENSI EVALUASI DIRI TERHADAP KOMPETENSI RENCANA PENGEMBANGAN

Pertanyaan Panduan: Pertanyaan Panduan:

1. Kompetensi apa yang sudah Anda miliki/lakukan?
2. Kompetensi apa yang perlu Anda tingkatkan?
3. Apa yang menjadi tantangan Anda dalam melakukan
kompetensi ini sebelumnya?
1. Jelaskan rencana Anda dalam meningkatkan kompetensi
tertentu!
2. Kapan Anda akan melaksanakan rencana ini?
3. Apa indikator keberhasilan Anda dalam meningkatkan
kompetensi ini?

MENGEMBANGKAN DIRI & ORANG

LAIN

 Menunjukkan praktik pengembangan diri yang

didasari kesadaran dan kemauan pribadi
 Mengembangkan kompetensi warga sekolah
untuk meningkatkan kualitas murid (facilitating,
coaching, mentoring)
 Berpartisipasi aktif dalam organisasi profesi
kepemimpinan sekolah dan komunitas lain untuk
pengembangan karir
 Menunjukkan kematangan moral, emosi, dan
spiritual untuk berperilaku sesuai kode etik.

RENCANA PENGEMBANGAN DIRI GURU PENGGERAK 2020

MEMIMPIN PEMBELAJARAN
 Memimpin upaya membangun lingkungan belajar
yang berpusat pada murid
 Memimpin perencanaan dan pelaksanaan proses
belajar yang berpusat pada murid
 Memimpin refleksi dan perbaikan kualitas proses
belajar yang berpusat pada murid
 Melibatkan orangtua seabgai pendamping dan
sumber belajar di sekolah

MEMIMPIN PENGEMBANGAN
SEKOLAH
 Memimpin pengembangan sekolah untuk
mengoptimalkan proses belajar murid dan
relevan dengan kebutuhan komunitas sekitar
sekolah
 Melibatkan orang tua dan komunitas dalam
pengembangan sekolah

RENCANA PENGEMBANGAN DIRI GURU PENGGERAK 2020

MEMIMPIN MANAJEMEN SEKOLAH
 Memimpin upaya mewujudkan visi sekolah
menajdi budaya belajar yang berpihak pada
murid
 Memimpin dan mengelola program sekolah yang
berdampak pada murid

RENCANA PENGEMBANGAN DIRI GURU PENGGERAK 2020