KEPALA DINAS
KESEHATAN
KEPALA PUSKESMAS
5. IKHTISAR JABATAN :
Melaksanakan asuhan keperawatan individu, keluarga dan kelompok khusus di
masyarakat yang menekankan pada upaya promotif dan preventif, tanpa
mengabaikan upaya kuratif dan rehabilitatif.
6. URAIAN TUGAS :
6.1. Melakukan pengkajian keperawatan dasar pada individu yang
berkunjung ke puskesmas dgn menggunakan asuhan keperawatan
6.2. Mengajarkan perilaku hidup bersih dan sehat pada individu dalam
rangka melakukan upaya promotif
6.3. Membuat media untuk peningkatan perilaku hidup bersih dan sehat
pada individu dalam rangka melakukan upaya promotif
6.4. Memfasilitasi penggunaan alat-alat pengamanan atau pelindung fisik
pada pasien untuk mencegah risiko cedera pada individu dalam rangka
upaya preventif
6.5. Memantau perkembangan pasien sesuai dengan kondisinya (melakukan
pemeriksaan fisik, mengamati keadaan pasien) pada individu dalam
rangka upaya preventif
6.6. Memfasilitasi penggunaan pelindung diri pada kelompok dalam rangka
melakukan upaya preventif
6.7. Memberikan oksigenasi sederhana
6.8. Memberikan bantuan hidup dasar;
6.9. Melakukan pengukuran antropometri;
6.10. Melakukan fasilitasi pasien dalam memenuhi kebutuhan eliminasi;
7. BAHAN KERJA
No BahanKerja PenggunaanDalamTugas
8. Perangkat/Alat Kerja
N
Perangkat/ AlatKerja PenggunaanDalamTugas
o
1 SOP, Juknis, SIP /STR Pengkajian keperawatan dasar
2 SOP, Juknis, SIP /STR Pengajaran perilaku hidup bersih dan sehat
pada individu
3 SOP, Juknis, SIP /STR Pembuatan media untuk peningkatan
perilaku hidup bersih dan sehat pada
individu
4 SOP, Juknis, SIP /STR Pelaksanaan fasilitasi penggunaan alat-alat
pengamanan atau pelindung fisik pada
pasien
5 SOP, Juknis, SIP /STR Pemantauan perkembangan pasien sesuai
dengan kondisinya
6 SOP, Juknis, SIP /STR Pelaksanaan fasilitasi penggunaan
pelindung diri pada kelompok
7 SOP, Juknis, SIP /STR Pemberian oksigenasi sederhana
9. HASIL KERJA
11. WEWENANG
No Aspek Faktor
1. Tempat kerja Dalam gedung dan luargedung
2. Suhu Teratur dengan perubahan
3. Udara Sejuk
4. Keadaan Ruangan Bersih
5. Letak Strategis
6. Penerangan Terang
7. Suara Berisik
8. Keadaan tempat kerja Nyaman
9. Getaran Tidak
No Fisik/Mental Penyebab
f. BakatKerja
1) G = Intelegensi
2) V = Bakat verbal
3) Q = Ketelitian
4) F = Kecekatan Jari
5) K = Koordinasi motorik
6) M = Kecekatan tangan
7) C = Kemampuan membedakan warna
g. TemperamenKerja :
1). R = Kemampuan menyesuaikan diri dengan kegiatan yang
berulang atau secara terus-menerus melakukan kegiatan
yang sama sesuai dengan perangkat prosedur, urutan
atau kecepatan tertentu.
2. T = Kemampuan menyesuaikan diri dengan situasi yang
menghendaki pencapaian dengan tepat menurut
perangkat batas, toleransi atau standar-standar
3. S = Kemampuan menyesuaikan diri untuk bekerja dengan
ketegangan jiwa tanpa kehilangan ketenangan walaupun
jika berhadapan dengan keadaan darurat kritis,tidak biasa
dan bahaya
g. MinatKerja :
1. 1a = Kegiatan yang berhubungan dengan benda dan obyek
2. 3a = Kegiatan rutin, konkrit dan teratur
3. 4a = Kegiatan yang dianggap baik bagi orang lain
h. Upaya Fisik :
1. Duduk
2. Melihat
3. Bekerja dengan jari
4. Berdiri
5. Berjalan
6. Berbicara
7. Memegang
8. Ketajaman jarak dekat
9. Mengangkat
10. Membawa
11. Membungkuk
i. Kondisi Fisik :
1) Jenis kelamin :-
2) Umur :-
3) Tinggi badan :-
4) Berat badan :-
5) Postur badan :-
6) Penampilan :Bersih dan rapi
j. Fungsi Pekerjaan :
1. O0 = Menasehati
2. O7 = Melayani
3. O8 = Menerima Instruksi
4. B7 = Memegang
5. B4 = Mengerjakan dengan perkakas
6. 06 = Berbicara (Informasi)
7. D2 = Menganalisa
6 Kegiatan 1 5 Menit
8 Kegiatan 12 15 Menit
14 Kegiatan 50 5 Menit
23 Dokumen 12 30 Menit
Mengetahui,