Anda di halaman 1dari 8

FORMULIR INFORMASI JABATAN

1. Nama Jabatan : Perawat Penyelia

2. Kode Jabatan : -

3. Unit Organisasi :

Eselon I :

Eselon II :

Eselon III :

Eselon I V : UPTD Puskesmas Kecamatan Minas

4. Kedudukan Dalam Struktur Organisasi :

Ka. UPTD Puskesmas

Ka. Sub. Bag. Tata Usaha

Jabatan Fungsional Tertentu

NUTRISIONIS PERAWAT PENYELIA BIDAN

(Tulis jabatan saudara dengan diberi warna berbeda dan dilengkapi dengan 2
(dua) jabatan diatasnya dan serta jabatan-jabatan yang setara)

1
2

5. Ikhtisar Jabatan :
Perawat Penyelia melaksanakan kegiatan pelayanan asuhan keperawatan yg di
dasarkan pada ilmu dan kiat keperawatan yang mencakup bio-psiko-sosio-
spiritual yang komprehensif di tujukan pada individu,keluarga,kelompok dan
masyarakay baik sakit maupun sehat sesuai dengan prosedur dan peraturan
yang berlaku untuk mencapai standar Pelayanan Minimal.

6. Uraian Tugas :
1) Mengidentifikasi kebutuhan pendidikan kesehatan pada individu dalam
rangka melakukan upaya promotif
2) Melakukan komunikasi teraupetik dalam pemberian asuhan keperawatan
3) Menfasilitasi suasana lingkungan yang tenang dan aman
4) Melakukan menajemen nyeri pada setiap kondisi
5) Melakukan dokumentasi proses keperawatan pada tahap diagnosis
keperawatan.
6) Melakukan dokumentasi pelaksanaan tindakan keperawatan
7) Melaksanakan tugas lapangan dibidang kesehatan

7. Bahan Kerja :

No Bahan Kerja Digunakan Dalam Tugas

1. SOP -Panduan dan legalitas dalam melaksanakan


Asuhan keperawatan
2. SOP -Panduan dan legalitas dalam melaksanakan
Asuhan keperawatan
3. SOP -Panduan dan legalitas dalam melaksanakan
Asuhan keperawatan
4. SOP -Panduan dan legalitas dalam melaksanakan
Asuhan keperawatan
5. SOP - Panduan dan legalitas dalam melaksanakan
Asuhan keperawatan
6. SOP - Panduan dan legalitas dalam melaksanakan
Asuhan keperawatan
7. Surat tugas -Legalitas dalam melaksanakan tugas
3

8. Perangkat/alat kerja

No Perangkat Kerja Digunakan Untuk Tugas

1. Handscoond Setiap melakukan tindakan


2. Masker Sebagai alat pelindung diri
3. Kassa / Verbano Membalut / Membersihkan luka
4. Betadine Desinfektan
5. Alkohol Membersihkan Luka
6. Nacl 0,9% Membersihkan Luka
7. Rivanol Compres Mengompres luka
8. Tensi Meter Mengukur Tekanan darah
9. Thermometer Mengukur Suhu Tubuh
10. Jam tangan Menghitung Hr Dan Rr
11. Senter / Tong Spatel Alat Penunjang kesehatan
12. Buku catatan Alat Dokumentasi / Laporan
13. Gunting / Klem (Instrumen) Alat Penunjang Tindakan
14. Safety Boox Tempat Alat medis Yang Sudah Di
pakai

9. Hasil kerja

No Hasil Kerja 1) Satuan Hasil 2)

1. Impementasi Dokumen dan kegiatan

2 Impementasi Dokumen dan kegiatan

3 Impementasi Dokumen dan kegiatan

4 Impementasi Dokumen dan kegiatan

5 Impementasi Dokumen dan kegiatan

6. Impementasi Dokumen dan kegiatan

7. Kegiatan Dokumen dan kegiatan


4

10. Tanggung Jawab:


a.Teridentifikasinya kebutuhan pendidikan kesehatan pada individu dalam
rangka melakukan upaya promotif
b Terjalinnya komunikasi teraupetik dalam pemberian asuhan keperawatan
c. Menfasilitasi suasana lingkungan yang tenang dan aman
d. Terlaksananya menajemen nyeri pada setiap kondisi
e..Terlaksananya dokumentasi proses keperawatan pada tahap diagnosis
keperawatan.
f. Terlaksananya dokumentasi pelaksanaan tindakan keperawatan
g Melaksanakan tugas lapangan dibidang kesehatan

11. Wewenang
1) Mengidentifikasi kebutuhan pendidikan kesehatan pada individu dalam
rangka melakukan upaya promotif
2) Melakukan komunikasi teraupetik dalam pemberian asuhan keperawatan
3) Menfasilitasi suasana lingkungan yang tenang dan aman
4) Melakukan menajemen nyeri pada setiap kondisi
5) Melakukan dokumentasi proses keperawatan pada tahap diagnosis
keperawatan.
6) Melakukan dokumentasi pelaksanaan tindakan keperawatan
7) Melaksanakan tugas lapangan dibidang kesehatan

12. Korelasi Jabatan:

Unit Kerja/
No Jabatan Dalam Hal
Instansi

1. Kepala Puskesmas Puskesmas Minas Konsultasi dan meminta petunjuk


2. Dokter Puskesmas Minas Kolaborasi dan Koordinasi
3. Kepala Sekolah Dinas Pendidikan Koordinasi dan kerjasama
4. Penghulu Kampung Kantor Desa Koordinasi dan kerjasama
5. Kader posyandu Posyandu Kerjasama pelaksana kegiatan
5

13. Kondisi Lingkungan Kerja:

No Aspek Faktor

1. Tempat kerja Didalam / Diluar ruangan


2. Suhu Panas & dingin bergantian
3. Udara Sirkulasi baik
4. Keadaan Ruangan Bersih
5. Letak Rata
6. Penerangan Cukup
7. Suara Tidak berisik
8. Keadaan tempat kerja Nyaman
9. Getaran Tidak ada

14. Resiko Bahaya:

No Fisik / Mental Penyebab

1. Kecelakaan Kerja Kurangnya alat pelindung diri

2. Resiko Penularan Kontak langsung dengan pasien penderita


penyakit penyakit menular baik melalui udara ataupun
karena luka yang di akibatkan dari benda tajam
(berdarah)

15. Syarat Jabatan:

a. Pangkat/Gol. Ruang : Penata / IIIc


b. Pendidikan :D.III
Kursus/Diklat
1) Penjenjangan : LPJ
2) Teknis :-
c. Pengalaman kerja : Sebagai Perawat
6

d. Pengetahuan kerja : Pengetahuan mengenai keperawatan dasar


e. Keterampilan kerja :
1) Melakukan konsultasi dengan dokter
2) Melakukan kolaborasi dengan petugas paramedis lainnya
3) Melakukan koordinasi dan kerjasama lintas program dan lintas
sektoral
f. Bakat Kerja :

1) G : Intelegensi
2) V : Bakat Verbal
3) N : Bakat Numerik
4) Q : Bakat Ketelitian
5) K : Koordinasi Motorik
6) F : Kecekatan Jari
7) M :Kecekatan Tangan
8) E : Koordinasi Mata-Tangan-Kaki
9) C : Kemampuan membedakan warna

g. Temperamen Kerja :

1) D : Kemampuan menyesuaian diri menerima tanggung jawab untuk


kegiatan memimpin, mengendalikan atau merencanakan;
2) F : Kemampuan menyesuaian diri dengan kegiatan yang
mengandung penafsiran perasaan, gagasan atau fakta dari sudut
pandangan pribadi;
3) R: Kemampuan menyesuaikan diri dalam kegiatan-kegiatan yang
berulang, atau secara terus menerus melakukan kegiatan yang
sama, sesuai dengan perangkat prosedur, urutan atau kecepatan
yang tertentu
h. Minat Kerja :

1) Realistik.
2) Investigatif.
3) Sosial.
i. Upaya Fisik :

1) Berjalan
2) Duduk
3) Mengangkat
7

4) Mendorong
5) Membungkuk
6) Bekerja dengan jari
7) Berbicara
8) Mendengar
9) Melihat

j. Kondisi Fisik :
1) Jenis Kelamin : Perempuan
2) Umur : 40 Tahun
3) Tinggi badan : 156 cm
4) Berat badan : Tidak dipersyaratkan
5) Postur badan : Tidak dipersyaratkan
6) Penampilan : Rapi dan Bersih
k. Fungsi Pekerjaan :
1) Merencanakan,melaksanakan,menganalisa ,mengevaluasi
2) Advokasi
3) Pemantauan

16. Prestasi Kerja yang diharapkan

Jumlah Hasil Waktu


No Satuan Hasil1
(Dalam 1 Tahun) Penyelesaian 2)

1. Mengidentifikasi kebutuhan pendidikan 8640 menit 15 menit


Kesehatan pada individu.
2. Melakukan komunikasi terapeutik dalam 8640 menit 15 menit
Pemberian asuhan keperawatan.
3. Menfasilitasi suasana lingkungan yang 5760 menit 10 menit
Tenang dan aman.
4. Melakukan menajemen nyeri pada 3760 menit 10 menit
Setiap kondisi
5. Melakukan dokumentasi proses 5760 menit 10 menit
Keperawatan pada tahap diagnosis kep’
6. Melakukan dokumentasi pelaksanaan 960 menit 20 menit
Tindakan keperawatan.
7. Melaksanakan tugas lapangan di bidang 720 menit 60 menit
Kesehatan
8

1) Satuan Hasil lihat nomor 9 kolom 2


2) Tulis waktu penyelesaian untuk setiap hasil kerja dalam satuan waktu menit

17. Butir Informasi Lain : Tidak Ada

Anda mungkin juga menyukai