PERJANJIAN KERJA

Perjanjian ini dibuat dan ditandatangani pada hari Rabu tanggal 14 bulan Januari tahun 2015 antara:

1. Nama       :

    Alamat      :

   Dalam hal ini bertindak untuk dan atas nama Fruitastic yang beralamat di Jalan Kartini 2B, berkedudukan di

Sumedang, selanjutnya disebut sebagai PIHAK PERTAMA.

2. Nama       :

    Alamat      :

    Dalam hal ini bertindak selaku diri sendiri, selanjutnya disebut sebagai PIHAK KEDUA.

Kedua belah pihak sepakat untuk mengadakan Perjanjian Kerja dengan ketentuan dan syarat-syarat sebagai berikut:

Pasal 1

MASA KERJA, TUGAS, TANGGUNG JAWAB, dan SOP

1.  Perjanjian Kerja ini berlaku untuk jangka waktu 1 bulan terhitung sejak tanggal 14 Januari 2015 dan berakhir pada

tanggal 14 Februari 2015 .

2. PIHAK KEDUA bertugas dan mempunyai tanggung jawab sebagai pegawai tidak tetap yang memiliki tugas dan

tanggung jawab untuk melaksanakan seluruh SOP (Standar Operation Procedure) sebagai berikut:

SOP Pegawai Fruitastic:

- Pre Opening (9.30-10.00)

a. Mengelap seluruh bagian gerobak dengan lap dan spray yang berisi cairan pembersih.

b. Menyapu dan membersihkan area sekitar gerobak

c. Menyiapkan alat-alat yang diperlukan: blender, pisau, talenan, ember yang sudah terisi air bersih, tempat sampah,

teko yang berisi air galon, dll.

d. Mencacah es batu dan memasukkannya ke dalam termos es.

e. Memotong buah-buah bahan sop buah dan menyimpannya ke toples masing-masing.

f. Memasukkan gula cair dari jerigen ke dalam toplesnya.

g. dll

-Operation Hours (10.00-17.15)

a. Memakai celemek dan sarung tangan plastic

b. Menyambut pembeli dengan ramah, dan menanyakan apa yang akan dibeli. Jika pembeli masih terlihat bingung,

tawarkan produk-produk unggulan dari Fruitastic.

c. Membuat produk sesuai dengan takaran yang telah ditetapkan: ukuran buah, es batu, gula, dan susu.

d. Mengemas produk dengan rapi, tidak terburu-buru saat menekan cup sealer agar tertutup sempurna.

e. Menyertakan sedotan / sendok di dalam plastic kemas.

f. Mencatat seluruh detail transaksi: waktu, jenis produk yang dibeli, dan harga produk.

g. Langsung mencuci blender yang sudah dipakai di air bersih dari ember, dan alat-alat lain yang sudah digunakan:

pisau,talenan,dll.

h. Langsung mengelap gerobak dari noda bekas pembuatan produk.

i. Seluruh pemasukan diberikan kepada PIHAK KESATU pada hari yang sama.

-Closing Hours (17.15-17.30)

a. Mengelap seluruh bagian gerobak dengan lap dan spray yang berisi cairan pembersih.

b. Mencuci seluruh peralatan: Blender, ember, pisau, talenan, mangkok, sendok, toples, dll

c. Menyapu dan membersihkan area sekitar gerobak

d. Membuang sampah: Mengikat plastic sampah dan menyimpannya agar diambil tukang sampah.

e. Menyimpan buah-buah yang harus disimpan di kulkas dengan rapih sesuai jenisnya masing-masing. Bila ada buah

yang sudah dikupas, disimpan di dalam wadah atau dilapisi plastic wrap terbih dulu.

f. Menyimpan gula dan buah potong bahan sop buah ke dalam kulkas.

g. Menyimpan barang-barang ke dalam lemari dan memastikan seluruhnya dalam keadaan rapih.

h. Memasukkan sisa es batu ke dalam plastic dan menyimpannya di freezer kulkas.

i. Menyetorkan seluruh pemasukan pada hari tersebut dan buku catatan detail pemasukan.

3. PIHAK PERTAMA berhak untuk memberikan tugas dan tanggung jawab selain dari yang disebutkan di atas

kepada PIHAK KEDUA.

Pasal 2

GAJI 

1.  PIHAK KEDUA memperoleh gaji bersih dari PIHAK PERTAMA sebesar Rp 625,000 dengan 25 hari kerja dalam

bulan tersebut. Gaji akan dibayarkan di akhir periode kerja yaitu pada tanggal 14 Februari 2015.

Pasal 3

SANKSI 

PIHAK KEDUA wajib menaati peraturan-peraturan yang dikeluarkan oleh PIHAK KESATU. Pelanggaran terhadap

peraturan mengakibatkan pemberhentian atau sanksi administrasi kepada PIHAK KEDUA.

Pasal 4

WAKTU KERJA 

Waktu kerja ditentukan 8 jam sehari dan jumlah hari kerja pada 1 bulan sebanyak 25 hari kerja.

Pasal 6

MASA KONTRAK 

Apabila setelah masa percobaan 1 bulan berakhir dan PIHAK KEDUA memenuhi syarat dan kualifikasi PIHAK

PERTAMA, maka PIHAK PERTAMA akan melakukan pengangkatan PIHAK KEDUA sebagai pegawai tetap. Dan

apabila PIHAK KEDUA selama masa percobaan 1 bulan tidak memenuhi syarat dan kualifikasi PIHAK PERTAMA,

maka kontrak kerja tidak akan diperpanjang.

 Pasal 8

PENYELESAIAN PERSELISIHAN 

Apabila terjadi perselisihan antara Para Pihak akibat pelaksanaan Perjanjian ini, maka Para Pihak sepakat akan

terlebih dahulu melakukan musyawarahDemikian Perjanjian ini dibuat dan ditandatangani Para Pihak dan saksi-saksi

pada hari dan tanggal sebagaimana disebutkan pada awal Perjanjian, dibuat rangkap dua dan dibubuhi meterai

cukup yang keduanya memiliki kekuatan hukum yang sama.

PIHAK PERTAMA                                                                         PIHAK KEDUA

_____________                                                                           ___________