Anda di halaman 1dari 63

INDIKATOR KINERJA INDIVIDU

TAHUN 2021

PEMERINTAH KABUP ATEN M ALANG


D I N AS P E N G E N D AL I A N P E N D U D U K
D AN K E L U AR G A B E R E N C AN A
Jalan Raden Panji No. 158 Lt. 6 Kepanjen Telp. (0341) 390-5313 Fax (0341) 390-5009
website : http//kb.malangkab.go.id • email : kb@malangkab.go.id

KEPANJEN
INDIKATOR KINERJA INDIVIDU
1. Jabatan : Sekretaris Dinas Pengendalian Penduduk dan Keluarga Berencana
2. Tugas : a. Melaksanakan pengelolaan administrasi umum, kepegawaian, keuangan dan aset serta koordinasi perencanaan,
pengendalian, evaluasi dan pelaporan pelaksanaan program Dinas; dan
b. Melaksanakan tugas-tugas lain yang diberikan oleh Kepala Dinas sesuai dengan bidang tugasnya.

3. Fungsi : a. Perencanaan kegiatan kesekretariatan;


b. Pengelola urusan administrasi kepegawaian, kesejahteraan dan pendidikan pelatihan pegawai;
c. Pengelola urusan rumah tangga, keprotokolan dan hubungan masyarakat;
d. Penyelenggaraan kegiatan tata usaha persuratan dan penggandaan, kearsipan dan perpustakaan;
e. Penyelenggaraan pengelolaan administrasi keuangan dan aset Daerah;
f. Pengelola administrasi perlengkapan dan mengurus pemeliharaan, kebersihan dan keamanan kantor;
g. Pengkoordinasian perencanaan, monitoring, evaluasi dan pelaporan program Dinas; dan
h. Pelaksana fungsi-fungsi lain yang diberikan oleh Kepala Dinas sesuai dengan bidang tugasnya.

SASARAN INDIKATOR KINERJA PENJELASAN/FORMULASI PENGHITUNGAN SUMBER DATA


Meningkatkan kualitas Persentase pegawai yang mendapat Jumlah pegawai yang mendapat pelayanan administrasi Dokumen
pelayanan administrasi pelayanan administrasi kepegawaian kepegawaian kepegawaian.
x 100%
kepegawaian, keuangan yang sesuai ketentuan. Jumlah pegawai yang mengajukan pelayanan
dan aset, serta Persentase dokumen laporan Jumlah dokumen laporan keuangan yang selesai dengan Laporan keuangan
meningkatnya kualitas keuangan dan aset yang selesai benar dan aset.
perencanaan dan x 100%
dengan benar. Jumlah dokumen laporan keuangan yang harus ada
pelaporan kinerja Persentase dokumen perencanaan Jumlah dokumen perencanaan dan laporan Dokumen
perangkat daerah. dan pelaporan penyelenggaraan penyelenggaraan pemerintahan yang sesuai pedoman perencanaan dan
x 100%
pemerintahan yang sesuai pedoman. Jumlah dokumen perencanaan dan laporan pelaporan.
penyelenggaraan pemerintahan yang harus ada
INDIKATOR KINERJA INDIVIDU
1. Jabatan : Kepala Sub Bagian Umum dan Kepegawaian
2. Tugas : a. Menghimpun, mengelola data, menyusun program kerja Sub Bagian Umum dan kepegawaian;
b. Menyelenggarakan, melaksanakan dan mengelola administrasi kepegawaian, kesejahteraan pegawai dan
pendidikan pelatihan pegawai;
c. Melaksanakan pembinaan organisasi dan ketatalaksanaan, urusan surat menyurat, kearsipan, rumah tangga
dan keprotokolan;
d. Menyelenggarakan administrasi perkantoran;
e. Melaksanakan kebersihan dan keamanan kantor; dan
f. Melaksanakan tugas-tugas lain yang diberikan oleh Sekretaris Dinas sesuai dengan bidang tugasnya.

3. Fungsi : -

SASARAN INDIKATOR KINERJA PENJELASAN/FORMULASI PENGHITUNGAN SUMBER DATA


Meningkatkan kualitas Jumlah dokumen pegawai naik gaji yang Jumlah dokumen pegawai naik gaji. Dokumen kepegawaian.
administrasi kepegawaian. sesuai ketentuan.
Jumlah dokumen pegawai naik pangkat yang Jumlah dokumen pegawai naik pangkat.
sesuai ketentuan.
Jumlah dokumen pegawai pensiun yang Jumlah dokumen pegawai pensiun.
sesuai ketentuan.
Jumlah dokumen pegawai cuti yang sesuai Jumlah dokumen pegawai cuti.
ketentuan.
Jumlah laporan bulanan daftar hadir pegawai Jumlah laporan bulanan daftar hadir pegawai.
yang sesuai ketentuan.
Jumlah laporan rekapitulasi pelanggaran Jumlah laporan rekapitulasi pelanggaran pegawai.
pegawai yang sesuai ketentuan.
Jumlah dokumen surat keluar/masuk dinas Jumlah dokumen surat keluar masuk.
yang sesuai ketentuan.
INDIKATOR KINERJA INDIVIDU
1. Jabatan : Kepala Sub Bagian Keuangan dan Aset
2. Tugas : a. Menghimpun, mengolah data dan menyusun program kerja Sub Bagian Keuangan dan Aset;
b. Melaksanakan administrasi keuangan dan pengelolaan aset yang meliputi penatausahaan, akuntansi,
pertanggungjawaban dan verifikasi serta penyusunan perhitungan anggaran;
c. Menyelenggarakan penyusunan laporan dan pertanggungjawaban penyelenggaraan anggaran Dinas;
d. Melaksanakan evaluasi keuangan terhadap hasil pelaksanaan program dan rencana strategis Dinas;
e. Melaksanakan tata usaha barang, perawatan dan penyimpanan peralatan kantor serta pendataan inventaris kantor;
f. Menyusun rencana kebutuhan barang, peralatan dan pendistribusian; dan
g. Melaksanakan tugas-tugas lain yang diberikan oleh Sekretaris Dinas sesuai dengan bidang tugasnya.

3. Fungsi : -

PENJELASAN/FORMULASI
SASARAN INDIKATOR KINERJA SUMBER DATA
PENGHITUNGAN
Meningkatkan kualitas pelayanan Jumlah dokumen laporan keuangan yang selesai Jumlah dokumen laporan keuangan. Laporan keuangan
administrasi keuangan. dengan benar. dan aset.
Jumlah laporan rekapituasi inventarisasi barang milik Jumlah laporan rekapituasi inventarisasi
daerah yang selesai dengan benar. barang milik daerah.
INDIKATOR KINERJA INDIVIDU
1. Jabatan : Kepala Sub Bagian Perencanaan, Evaluasi dan Pelaporan
2. Tugas : a. Menyusun rencana kegiatan Sub Bagian Perencanaan, Evaluasi dan Pelaporan;
b. Menyiapkan bahan penyusunan rencana strategis Dinas;
c. Menyiapkan rumusan kebijakan program kerja dan rencana kerja kegiatan Dinas;
d. Melaksanakan koordinasi, sinkronisasi penyusunan rencana kerja kegiatan tahunan;
e. Melaksanakan koordinasi dalam rangka penyusunan bahan monitoring, evaluasi dan laporan kegiatan
sebagai sarana pertimbangan kepada pimpinan;
f. Mengkompilasikan dan menyusun laporan hasil perencanaan dan laporan akuntabiitas kinerja Dinas;
g. Melakukan penyusunan laporan tahunan dan laporan lainnya; dan
h. Melaksanakan tugas-tugas lain yang diberikan oleh Sekretaris Dinas sesuai dengan bidang tugasnya.

3. Fungsi : -

PENJELASAN/FORMULASI
SASARAN INDIKATOR KINERJA SUMBER DATA
PENGHITUNGAN
Meningkatkan kualitas Jumlah dokumen perencanaan yang berkualitas baik. Jumlah dokumen perencanaan. Dokumen perencanaan dan
perencanaan dan pelaporan. pelaporan.
Jumlah dokumen laporan yang berkualitas baik. Jumlah dokumen laporan.
INDIKATOR KINERJA INDIVIDU
1. Jabatan : Kepala Bidang Penyuluhan dan Penggerakan
2. Tugas : a. Membantu Kepala Dinas dalam melaksanakan sebagian fungsi Dinas di Bidang Penyuluhan dan Penggerakan pada
Dinas; dan
b. Melaksanakan tugas-tugas lain yang diberikan oleh Kepala Dinas sesuai dengan bidang tugasnya.

3. Fungsi : a. Penyusunan rencana dan program kerja di bidang Penyuluhan, Advokasi dan Penggerakan bidang pengendalian
penduduk dan KB;
b. Pelaksanaan kebijakan teknis di bidang Penyuluhan, Advokasi dan Penggerakan bidang pengendalian penduduk dan
KB;
c. Pengkajian bahan perumusan kebijakan teknis, fasilitasi, koordinasi, dan evaluasi serta pembinaan di bidang
Penyuluhan dan Penggerakan;
d. Pelaksanaan pendayagunaan tenaga penyuluh KB;
e. Pengendalian dan pengawasan pelaksanaan tugas di bidang Penyuluhan, Advokasi dan Penggerakan bidang
pengendalian penduduk dan KB;
f. Pemberian bimbingan teknis dan fasilitasi pelaksanaan kegiatan Penyuluhan, advokasi dan Penggerakan di bidang
pengendalian pendudukan dan KB;
g. Pelaksanaan koordinasi dan kerjasama di bidang tugasnya;
h. Pelaksanaan monitoring dan evaluasi hasil pelaksanaan tugas; dan
i. Pelaporan hasil pelaksanaan tugas.

PENJELASAN/FORMULASI
SASARAN INDIKATOR KINERJA SUMBER DATA
PENGHITUNGAN
Meningkatkan partisipasi masyarakat Pembangunan Persentase PPKBD Mandiri. Jumlah PPKBD Mandiri Laporan hasil
X 100%
Kependudukan, Keluarga Berencana dan Pembangunan Jumlah PPKBD pelaksanaan kegiatan.
Keluarga (KKBPK).
INDIKATOR KINERJA INDIVIDU
1. Jabatan : Kepala Seksi Penyuluhan
2. Tugas : a. Menyusun rencana dan program kerja Seksi Penyuluhan;
b. Melaksanakan pengumpulan, pengolahan dan penyusunan data sebagai bahan kebijakan teknis, fasilitasi, koordinasi
dan evaluasi serta pembinaan di bidang Penyuluhan;
c. Melaksanakan penyusunan bahan kebijakan teknis, fasilitasi, koordinasi dan evaluasi serta pembinaan di bidang
Penyuluhan;
d. Melaksanakan fasilitas kegiatan penyuluhan Program pengendalian pendudukan dan KB;
e. Melaksanakan pengelolaan saranan dan prasaranan pendukung penyuluh;
f. Melaksanakan pembinaan dan penyuluhan terkait dalam Program pengendalian penduduk dan KB;
g. Melaksanakan monitoring dan evaluasi hasil pelaksanaan tugas;
h. Melaksanakan pelaporan hasil pelaksanaan tugas; dan
i. Melaksanakan tugas lain yang diberikan Kepala Bidang Penyuluhan dan Penggerakan sesuai dengan bidang
tugasnya.

3. Fungsi : -

PENJELASAN/FORMULASI
SASARAN INDIKATOR KINERJA SUMBER DATA
PENGHITUNGAN
Meningkatkan kapasitas penyuluhan PPKBD, Sub PPKBD, Toga dan Jumlah PPKBD Aktif. Jumlah PPKBD Aktif. Formulir pengendalian
Toma tentang Pembangunan Kependudukan, Keluarga Berencana laporan bulanan.
dan Pembangunan Keluarga (KKBPK).
INDIKATOR KINERJA INDIVIDU
1. Jabatan : Kepala Seksi Advokasi dan Penggerakan
2. Tugas : a. Melaksanakan penyusunan rencana dan program kerja Seksi Advokasi dan Penggerakan;
b. Melaksanakan pengumpulan, pengolahan dan penyusunan data sebagai bahan kebijakan teknis, fasilitasi, koordinasi
dan evaluasi serta pembinaan di bidang Advokasi dan Penggerakan;
c. Melaksanakan penyusunan bahan kebijakan teknis, fasilitasi, koordinasi dan evaluasi serta pembinaan di bidang
Advokasi dan Penggerakan;
d. Melaksanakan fasilitas kegiatan yang mendukung Advokasi dan Penggerakan Program KB/keluarga sejahtera;
e. Melaksanakan pembinaan institusi masyarakat Pedesaan dan institusi terkait dalam Program KB;
f. Melaksanakan advokasi/komunikasi informasi dan edukasi dalam Program KB dan Kesejahteraan Keluarga;
g. Melaksanakan pembinaan dan menggerakkan Tokoh Agama (TOGA) dan Tokoh Masyarakat (TOMA);
h. Melaksanakan koordinasi dan kerjasama dengan lintas sektor;
i. Melaksanakan monitoring dan evaluasi hasil pelaksanaan tugas;
j. Melaksanakan pelaporan hasil pelaksanaan tugas; dan
k. Melaksanakan tugas-tugas lain yang diberikan oleh Kepala Bidang Penyuluh dan Perggerakan sesuai dengan bidang
tugasnya.

3. Fungsi : -

PENJELASAN/FORMULASI
SASARAN INDIKATOR KINERJA SUMBER DATA
PENGHITUNGAN
Meningkatkan KIE Massa Pembangunan Jumlah masyarakat aktif mengikuti Jumlah masyarakat aktif mengikuti Laporan bulanan
Kependudukan, Keluarga Berencana dan penyuluhan Program KB melalui media penyuluhan Program KB melalui media penyuluhan KB melalui
Pembangunan Keluarga (KKBPK). massa. massa. media massa (talkshow
radio).
INDIKATOR KINERJA INDIVIDU
1. Jabatan : Kepala Seksi Pendayagunaan Penyuluh Keluarga Berencana
2. Tugas : a. Melaksanakan tugas lapangan tentang KB dan Kader KB;
b. Melaksanakan penyusunan rencana dan program kerja Seksi Pendayagunaan Penyuluhan Keluarga
Berencana;
c. Menetapkan petunjuk teknis pengembangan peran institusi masyarakat pedesaan dalam program pengendalian
penduduk dan KB;
d. Melaksanakan pendayagunaan tenaga penyuluh KB dan kader KB dalam program kependudukan dan KB;
e. Melaksanakan pendayagunaan tenaga penyuluh KB dan Kader KB dalam rangka penyiapan kompetensi
sumber daya manusia;
f. Melaksanakan sosialisasi Contra War kepada kader KB;
g. Melaksanakan koordinasi dan kerjasama dengan lintas sektor;
h. Melaksanakan monitoring dan evaluasi hasil pelaksaan tugas;
i. Melaksanakan pelaporan hasil pelaksanaan tugas; dan
j. Melaksanakan tugas lain yang diberikan oleh Kepala Bidang Penyuluh dan Penggerakan sesuai dengan bidang
tugasnya.

3. Fungsi : -

PENJELASAN/FORMULASI
SASARAN INDIKATOR KINERJA SUMBER DATA
PENGHITUNGAN
Meningkatkan pembinaan Program Kependudukan dan Jumlah PPKBD Mandiri. Jumlah PPKBD Mandiri. Laporan bulanan Institusi
Keluarga Berencana (KKB) oleh PLKB/PKB, PPKBD, Masyarakat Pedesaan (IMP).
Sub PPKBD dan Kader KB.
INDIKATOR KINERJA INDIVIDU
1. Jabatan : Kepala Bidang Keluarga Berencana
2. Tugas : a. Melaksanakan sebagian fungsi Dinas di bidang Keluarga Berencana pada Dinas Pengendalian Penduduk dan
Keluarga Berencana; dan
b. Melaksanakan tugas-tugas lain yang diberikan oleh Kepala Dinas sesuai dengan bidang tugasnya.

3. Fungsi : a. Perumusan kebijakan teknis daerah di bidang Keluarga Berencana;


b. Pelaksanaan norma, standar, prosedur dan kriteria di bidang Keluarga Berencana;
c. Pelaksanaan penerimaan, penyimpanan, pengendalian dan pendistribusian alat obat kontrasepsi di Daerah;
d. Pelaksanaan pelayanan KB di Daerah;
e. Pelaksanaan pembinaan kesertaan Ber KB di Daerah;
f. Pelaksanaan koordinasi dalam pelaksanaan tugasnya; dan
g. Pelaksanakan fungsi-fungsi lain yang diberikan oleh Kepala Dinas sesuai dengan bidang tugasnya.

SASARAN INDIKATOR KINERJA PENJELASAN/FORMULASI PENGHITUNGAN SUMBER DATA


Meningkatkan pembinaan kepesertaan Persentase Peserta KB MKJP. Jumlah KB MKJP Formulir pengendalian
X 100%
Keluarga Berencana. Jumlah peserta KB Aktif laporan bulanan.
Persentase pelayanan PUS Risti (Resiko Jumlah PUS Risti yang terlayani KB Suplemen / Aplikasi
X 100%
Tinggi) ber KB (Program Contraceptive for Jumlah PUS Risti laporan Program
Women at Risk). CONTRA WAR.
INDIKATOR KINERJA INDIVIDU
1. Jabatan : Kepala Seksi Distribusi Alat dan Obat Kontrasepsi
2. Tugas : a. Melaksanakan perencanaan kebutuhan, penerimaan, penyimpanan, pengendalian dan distribusi alat dan obat
kontrasepsi pada fasilitas kesehatan pemerintah dan swasta;
b. Melaksanakan perencanaan kebutuhan dan distribusi alat-alat kesehatan penunjang pelayanan KB;
c. Melaksanakan norma, standar prosedur dan kriteria dalam pendistribusian alat dan obat kontrasepsi;
d. Menyediakan kebutuhan alat dan obat kontrasepsi dalam pelaksanaan pelayanan KB pada saat tertentu;
e. Melaksanakan jaminan ketersediaan sarana, alat, obat dan cara kontrasepsi bagi peserta mandiri;
f. Melaksanakan monitoring dan evaluasi pelaksanaan distribusi alat dan obat kontrasepsi; dan
g. Melaksanakan tugas-tugas lain yang diberikan oleh Kepala Bidang sesuai dengan bidang tugasnya.

3. Fungsi : -

PENJELASAN/FORMULASI
SASARAN INDIKATOR KINERJA SUMBER DATA
PENGHITUNGAN
Meningkatkan pelayanan ketersediaan sarana, alat dan Jumlah Klinik KB tersedia alat dan obat Jumlah Klinik KB tersedia alokon Laporan hasil
obat kontrasepsi yang memadai di setiap Klinik KB. kontrasepsi (Alokon) yang memadai. yang memadai. pelaksanaan kegiatan.
INDIKATOR KINERJA INDIVIDU
1. Jabatan : Kepala Seksi Jaminan Pelayanan Keluarga Berencana
2. Tugas : a. Melaksanakan penetapan kebijakan jaminan dan pelayanan keluarga berencana, peningkatan partisipasi pria
penanggulangan masalah kesehatan reproduksi;
b. Melaksanakan penyelenggaraan dukungan pelayanan rujukan keluarga berencana dan kesehatan reproduksi;
c. Melaksanakan penetapan dan pengembangan jaringan pelayanan keluarga berencana dan kesehatan reproduksi,
termasuk pelayanan keluarga berencana di rumah sakit;
d. Memberikan jaminan pelayanan keluarga berencana, penanggulangan masalah kesehatan reproduksi utamanya
bagi wanita resiko tinggi;
e. Melaksanakan perluasan jaringan dan pembinaan pelayanan keluarga berencana pada fasilitas kesehatan
pemerintah dan swasta;
f. Melaksanakan peningkatan kesetaraan dan keadilan gender terutama partisipasi pria dalam pelaksanaan keluarga
berencana;
g. Melaksanakan pendayagunaan kerjasama jejaring pelatih terutama pelatihan klinis;
h. Melaksanakan monitoring dan evaluasi pelaksanaan jaminan pelayanan keluarga berencana dan kesehatan
reproduksi; dan
i. Melaksanakan tugas-tugas lain yang diberikan oleh Kepala Bidang sesuai dengan bidang tugasnya.

3. Fungsi : -

PENJELASAN/FORMULASI
SASARAN INDIKATOR KINERJA SUMBER DATA
PENGHITUNGAN
Meningkatnya kualitas jaminan pelayanan Jumlah peserta KB Aktif. Jumlah peserta KB Aktif. Formulir pengendalian
KB. laporan bulanan.
Jumlah PUS Risti yang terlayani KB (Prog. Jumlah PUS Risti yang terlayani KB (Prog. Suplemen / Aplikasi
CONTRA WAR). CONTRA WAR). laporan Program
CONTRA WAR.
INDIKATOR KINERJA INDIVIDU
1. Jabatan : Kepala Seksi Pembinaan Kesertaan Keluarga Berencana
2. Tugas : a. Melaksanakan penetapan perkiraan sasaran pelayanan keluarga berencana, sasaran peningkatan perencanaan
kehamilan, sasaran peningkatan partisipasi pria, sasaran unmet need dan sasaran penanggulangan masalah
kesehatan reproduksi;
b. Melaksanakan peningkatan partisipasi kesertaan ber-KB;
c. Melaksanakan peningkatan kualitas kesertaan ber-KB;
d. Meningkatkan kemandirian kesertaan ber-KB;
e. Melaksanakan pemantauan tingkat drop out peserta keluarga berencana;
f. Melaksanakan pembentukan dan pembinaan kelompok KB;
g. Melaksanakan pembinaan kelestarian kesertaan ber-KB;
h. Melaksanakan rujukan dan pelayanan KB pada PUS Risti melalui program CONTRA WAR;
i. Melaksanakan pendampingan Pasangan Usia Subur beresiko tinggi dan ibu hamil resiko tinggi; dan
j. Melaksanakan tugas-tugas lain yang diberikan oleh Kepala Bidang sesuai dengan bidang tugasnya.

3. Fungsi : -

PENJELASAN/FORMULASI
SASARAN INDIKATOR KINERJA SUMBER DATA
PENGHITUNGAN
Meningkatkan advokasi dan KIE Jumlah Unmeet Need (pasangan usia subur Jumlah Unmeet Need (pasangan usia subur Formulir pengendalian
tentang kesertaan ber KB. yang belum terlayani KB). yang belum terlayani KB). laporan bulanan.
INDIKATOR KINERJA INDIVIDU
1. Jabatan : Kepala Bidang Ketahanan dan Kesejahteraan Keluarga
2. Tugas : a. Melaksanakan sebagian fungsi Dinas di bidang Ketahanan dan Kesejahteraan Keluarga pada Dinas Pengendalian Penduduk
dan Keluarga Berencana; dan
b. Melaksanakan tugas-tugas lain yang diberikan oleh Kepala Dinas sesuai dengan bidang tugasnya.

3. Fungsi : a. Perumusan kebijakan teknis daerah dibidang Keluarga Berencana, Ketahanan dan Kesejahteraan Keluarga;
b. Pelaksanaan norma, standar, prosedur dan kriteria di bidang Ketahanan dan Kesejahteraan Keluarga;
c. Pelaksanaan pembinaan kesertaan ber KB di Daerah;
d. Pelaksanaan Kebijakan teknis daerah di bidang Bina Keluarga Balita;
e. Pelaksanaan Kebijakan teknis daerah di bidang Bina Keluarga Remaja dan Pusat Informasi Konseling Remaja (PIK-R);
f. Pelaksanaan Kebijakan teknis daerah di bidang Bina Keluarga Lansia dan rentan;
g. Pelaksanaan Kebijakan teknis daerah di bidang Pemberdayaan Keluarga sejahtera melalui usaha ekonomi mikro;
h. Pemantauan dan evaluasi di bidang ketahanan dan kesejahteraan keluarga;
i. Pemberian bimbingan teknis dan fasilitasi di bidang kesejahteraan dan ketahanan keluarga;
j. Pelaksanaan koordinasi dalam pelaksanaan tugasnya; dan
k Pelaksanaan fungsi-fungsi lain yang diberikan oleh Kepala Dinas sesuai dengan bidang tugasnya.

SASARAN INDIKATOR KINERJA PENJELASAN/FORMULASI PENGHITUNGAN SUMBER DATA


Meningkatkan kesehatan reproduksi Persentase Bina Keluarga Remaja Jumlah Kelompok BKR Paripurna Formulir
X 100%
remaja. (BKR) Paripurna. Jumlah Kelompok BKR pengendalian
laporan bulanan.
Meningkatkan kualitas ketahanan Persentase PUS anggota Jumlah PUS anggota Kelompok BKB yang ber KB Formulir
X 100%
keluarga. kelompok Bina Keluarga Balita Jumlah PUS anggota Kelompok BKB pengendalian
(BKB) yang ber-KB. laporan bulanan.
Meningkatkan pemberdayaan ekonomi Persentase Kelompok UPPKS Jumlah Kelompok UPPKS Mandiri Formulir
X 100%
keluarga melalui Kelompok Usaha Mandiri. Jumlah Kelompok UPPKS pengendalian
Peningkatan Pendapatan Keluarga laporan bulanan.
Sejahtera (UPPKS).
INDIKATOR KINERJA INDIVIDU
1. Jabatan : Kepala Seksi Bina Ketahanan Keluarga Balita, Anak dan Lansia
2. Tugas : a. Melaksanakan Perumusan Kebijakan teknis program Bina keluarga Balita (BKB) dan Bina Ketahanan Lansia
(BKL);
b. Melaksanakan penetapan kebijakan pengembangan bidang Bina Keluarga Balita (BKB) dan Bina Keluarga Lansia
(BKL);
c. Melaksanakan penyiapan bahan pembinaan, bimbingan dan fasilitasi pelaksanaan kebijakan teknis, norma,
standar, prosedur dan kriteria, pemantauan kelompok Bina Keluarga Balita, Anak dan kelompok Bina Keluarga
Lansia;
d. Melaksanakan model kegiatan dan mengevaluasi dibidang pembinaan keluarga balita dan anak, serta ketahanan
keluarga lansia dan rentan;
e. Melaksanakan penetapan sasaran keluarga balita, anak dan lansia;
f. Melaksanakan koordinasi dan kemitraan pembinaan kelompok keluarga balita, anak dan lansia dengan lintas
sektor;
g. Melaksanakan monitoring dan evaluasi di bidang bina ketahanan keluarga balita, anak dan lansia; dan
h. Melaksanakan tugas-tugas lain yang diberikan oleh Kepala Bidang sesuai dengan bidang tugasnya.

3. Fungsi : -

PENJELASAN/FORMULASI
SASARAN INDIKATOR KINERJA SUMBER DATA
PENGHITUNGAN
Meningkatkan kualitas ketahanan Jumlah Pasangan Usia Subur (PUS) anggota Jumlah PUS anggota kelompok BKB Formulir pengendalian
keluarga. kelompok Bina Keluarga Balita (BKB) yang ber-KB. yang ber-KB. laporan bulanan.
INDIKATOR KINERJA INDIVIDU
1. Jabatan : Kepala Seksi Pemberdayaan Keluarga Sejahtera
2. Tugas : a. Melaksanakan Perumusan Kebijakan teknis program Pemberdayaan Keluarga Sejahtera;
b. Melaksanakan penetapan kebijakan pengembangan bidang Pemberdayaan Keluarga Sejahtera dalam Program Usaha
Peningkatan Pendapatan Keluarga Sejahtera (UPPKS);
c. Melaksanakan penyerasian model Pembinaan Pemberdayaan keluarga dengan membentuk kelompok baru melalui
program Surveilans Keluarga Sejahtera (SKS);
d. Melaksanakan penyiapan bahan pembinaan, bimbingan, dan fasilitasi pelaksanaan kebijakan teknis, norma, standar,
prosedur, dan kriteria, serta pemantauan program Pemberdayaan Keluarga Sejahtera;
e. Melaksanakan pendampingan kader kelompok UPPKS;
f. Melaksanakan kemitraan aksebilitas permodalan, peningkatan ketrampilan SDM, dan pemasaran hasil produksi;
g. Melaksanakan monitoring dan evaluasi di bidang pemberdayaan ekonomi keluarga;
h. Melaksanakan Koordinasi dalam pelaksanaan tugas; dan
i. Melaksanakan tugas-tugas lain yang diberikan oleh Kepala Bidang sesuai dengan bidang tugasnya.

3. Fungsi : -

PENJELASAN/FORMULASI
SASARAN INDIKATOR KINERJA SUMBER DATA
PENGHITUNGAN
Meningkatkan pemberdayaan ekonomi keluarga melalui Jumlah kelompok UPPKS Mandiri. Jumlah kelompok UPPKS Mandiri. Formulir
Kelompok Usaha Peningkatan Pendapatan Keluarga pengendalian
Sejahtera (UPPKS). laporan bulanan.
INDIKATOR KINERJA INDIVIDU
1. Jabatan : Kepala Seksi Bina Ketahanan Remaja
2. Tugas : a. Melaksanakan Perencanaan Kebijakan teknis program Bina Ketahanan Remaja;
b. Melaksanakan pengembangan bidang Bina Keluarga Remaja dan Pusat Informasi Konseling Remaja (PIK-R) melalui
Program Contra War;
c. Melaksanakan penyiapan bahan pembinaan, pembimbingan, dan fasilitasi pelaksanaan kebijakan teknis, norma,
standar, prosedur, dan kriteria serta pemantauan ketahanan keluarga remaja dan anak remaja;
d. Melaksanakan pembinaan kelompok Bina Keluarga Remaja (BKR);
e. Melaksanakan pembinaan kelompok remaja/mahasiswa melalui kelompok Pusat Informasi dan Konseling (PIK)
Remaja / Mahasiswa;
f. Melaksanakan pembinaan remaja melalui saka kencana;
g. Melaksanakan penyiapan kehidupan berkeluarga / generasi berencana;
h. Melaksanakan monitoring dan evaluasi di bidang bina ketahanan remaja;
i. Melaksanakan Koordinasi dan kemitraan dengan lintas sektor; dan
j. Melaksanakan tugas-tugas lain yang diberikan oleh Kepala Bidang sesuai dengan bidang tugasnya.

3. Fungsi : -

PENJELASAN/FORMULASI
SASARAN INDIKATOR KINERJA SUMBER DATA
PENGHITUNGAN
Meningkatkan kesehatan reproduksi remaja. Jumlah Kelompok PIK Remaja Tegar. Jumlah Kelompok PIK Remaja Tegar. Formulir pengendalian
laporan bulanan.
INDIKATOR KINERJA INDIVIDU
1. Jabatan : Kepala Bidang Pengendalian Penduduk
2. Tugas : a. Melaksanakan sebagian fungsi Dinas di Bidang Pengendalian penduduk; dan
b. Melaksanakantugas tugas lain yang diberikan oleh Kepala Dinas sesuai dengan bidang tugasnya.

3. Fungsi : a. Penyusunan rencana dan program kerja Bidang Pengendalian Penduduk dan Sistem Informasi Keluarga;
b. Perumusan kebijakan daerah di bidang pengendalian penduduk dan sistem informasi keluarga;
c. Pelaksanaan Norma, Standart, Prosedur dan Kriteria (NSPK) dibidang pengendalian penduduk dan sistem informasi
keluarga;
d. Pelaksanaan pemaduan dan sinkronisasi kebijakan pemerintah daerah dalam rangka pengendalian kualitas
penduduk;
e. Pelaksanaan pemetaan perkiraan (parameter) pengendalian penduduk di Daerah;
f. Pemantauan dan evaluasi kegiatan di bidang pengendalian penduduk;
g. Pemberian bimbingan teknis dan fasilitasi pelaksanaan tugas di bidang penyusunan penetapan parameter penduduk
dan kerjasama pendidikan kependudukan, pengendalian dan analisis dampak kependudukan;
h. Pengkoordinasia pelaksanaan kegiatan pengendalian penduduk dan sistim informasi keluarga;
i. Pelaksanaan koordinasi dan kerjasama di bidang tugasnya;
j. Pelaksanaan monitoring dan evaluasi hasil pelaksanaan tugas; dan
k. Pelaporan hasil pelaksanaan tugas.

SASARAN INDIKATOR KINERJA PENJELASAN/FORMULASI PENGHITUNGAN SUMBER DATA


Meningkatkan kualitas data Kependudukan, Persentase data keluarga dan Jumlah desa/kelurahan yang didata Laporan hasil
X 100 %
Keluarga dan KB. KB di desa/kelurahan. Jumlah desa/kelurahan pelaksanaan kegiatan.
INDIKATOR KINERJA INDIVIDU
1. Jabatan : Kepala Seksi Pemanduan dan Sinkronisasi Kebijakan Kependudukan
2. Tugas : a. Menyusun rencana dan program kerja seksi Pemaduan dan Sinkronisasi Kebijakan Kependudukan;
b. Menyusun bahan kajian teknis, fasilitasi, koordinasi, evaluasi serta pembinaan di bidang pendidikan kependudukan;
c. Melaksanakan sinkronisasi dan kebijakan kependudukan;
d. Melaksanakan dan fasilitasi kerjasama pendidikan kependudukan;
e. Melaksanakan pengumpulan, pengolahan dan penyusunan data sebagai bahan pengendalian dan analisis dampak
kependudukan;
f. Melaksanakan penyusunan bahan kajian teknis, fasilitasi, koordinasi, evaluasi dan pembinaan di bidang pengendalian dan
analisis dampak kependudukan;
g. Melaksanakan koordinasi dan kerjasama di bidang tugasnya;
h. Melaksanakan monitoring, evaluasi dan pelaporan hasil pelaksanaan tugas; dan
i. Melaksanakan tugas lain yang diberikan oleh Kepala Bidang Pengendalian Penduduk sesuai dengan bidang tugasnya.

3. Fungsi : -

PENJELASAN/FORMULASI SUMBER
SASARAN INDIKATOR KINERJA
PENGHITUNGAN DATA
Meningkatkan efektivitas kegiatan workshop dan sosialisasi Jumlah dokumen parameter. Jumlah dokumen parameter. Dokumen
Pembangunan Kependudukan, Keluarga Berencana dan parameter.
Pembangunan Keluarga (KKBPK).
INDIKATOR KINERJA INDIVIDU
1. Jabatan : Kepala Seksi Perencanaan dan Perkiraan Pengendalian Penduduk
2. Tugas : a. Menyusun rencana dan program kerja seksi Perencanaan dan Perkiraan Pengendalian Penduduk;
b. Melaksanakan pengumpulan, pengolahan dan penyusunan data sebagai bahan kebijakan teknis penyusunan penetapan
parameter kependudukan;
c. Melaksanakan perkiraan pengendalian kependudukan;
d. Melaksanakan bimbingan teknis dan fasilitasi pengendalian penduduk;
e. Melaksanakan pendataan kelahiran dan kematian penduduk melalui program Surveilans Keluarga Sejahtera;
f. Melaksanakan pemutakhiran jumlah penduduk, lahir dan kematian penduduk bahan data base informasi kependudukan
dan koordinasi dengan instansi terkait;
g. Melaksanakan koordinasi dan kerjasama di bidang tugasnya;
h. Melaksanakan monitoring, evaluasi dan pelaporan hasil pelaksanaan tugas; dan
i. Melaksanakan tugas lain yang diberikan oleh Kepala Bidang Pengendalian Penduduk sesuai dengan bidang tugasnya.

3. Fungsi : -

PENJELASAN/FORMULASI
SASARAN INDIKATOR KINERJA SUMBER DATA
PENGHITUNGAN
Meningkatkan kualitas perencanaan Jumlah dokumen Surveilans Keluarga Sejahtera (SKS). Jumlah dokumen SKS. Dokumen SKS.
pengendalian penduduk dan Keluarga Jumlah dokumen mutasi keluarga. Jumlah dokumen mutasi keluarga. Dokumen mutasi
Berencana. keluarga.
INDIKATOR KINERJA INDIVIDU
1. Jabatan : Kepala Seksi Informasi Keluarga
2. Tugas : a. Menyusun rencana dan program kerja Seksi Informasi Keluarga;
b. Melakukan pengumpulan, pengolahan dan penyusunan data sebagai bahan Informasi;
c. Menyusun bahan kebijakan teknis, fasilitasi, koordinasi dan evaluasi serta pembinaan di bidang pendataan
dan pemutakhiran data keluarga dan informasi meliputi kependudukan, keluarga berencana, dan keluarga
sejahtera;
d. Melaksanakan penyajian data dan informasi di bidang kependudukan dan keluarga berencana serta
Keluarga sejahtera;
e. Mengelola dan mengembangkan tehnologi informasi sesuai dengan kebutuhan program keluarga
berencana, Contra War dan Surveilans Keluarga Sejahtera;
f. Melaksanakan pemberian layanan data dan informasi di bidang kependudukan dan keluarga berencana
berbasis Information Technology;
g. Mengembangkan sistem jaringan data dan informasi kependudukan dan keluarga berencana berbasis
Information Technology melalui program Contra War dan Surveilans Keluarga Sejahtera dengan sistem
jaringan lain;
h. Penyiapan bahan analisis dan evaluasi program pengendalian penduduk dan Keluarga berencana serta
pembangunan keluarga sejahtera;
i. Menyusun analisis dan evaluasi serta penyebarluasan informasi hasil program kependudukan dan keluarga
berencana serta pembangunan keluarga sejahtera ;
j. Melaksanakan surveilans Pasangan Usia Subur Resiko Tinggi program Contra War;
k. Melaksanakan koordinasi dan kerjasama di bidang tugasnya;
l. Melaksanakan monitoring, evaluasi dan pelaporan hasil pelaksanaan tugas; dan
m. Melaksanakan tugas lain yang diberikan oleh Kepala Bidang Pengendalian Penduduk sesuai dengan bidang
tugasnya.

3. Fungsi : -

PENJELASAN/FORMULASI
SASARAN INDIKATOR KINERJA SUMBER DATA
PENGHITUNGAN
Meningkatkan kualitas data Jumlah dokumen keluarga dan KB di Jumlah dokumen keluarga dan KB di Dokumen pendataan keluarga
keluarga, KB dan PUS RISTI. desa/kelurahan. desa/kelurahan. dan KB di desa/kelurahan.
Jumlah dokumen PUS RISTI (CONTRA Jumlah dokumen PUS RISTI (CONTRA Dokumen PUS RISTI (CONTRA
WAR). WAR). WAR).
INDIKATOR KINERJA INDIVIDU
1. Jabatan : Pengemudi
2. Tugas : Melakukan pelayanan antar jemput pejabat/pegawai dan pelayanan transportasi lainnya yang bersifat kedinasan
dengan kendaraan dinas.

3. Fungsi : -

PENJELASAN/FORMULASI
SASARAN INDIKATOR KINERJA SUMBER DATA
PENGHITUNGAN
Meningkatkan pelayanan antar jemput pejabat/pegawai Jumlah pelayanan kendaraan Jumlah pelayanan kendaraan Laporan hasil
dan pelayanan transportasi lainnya yang bersifat kedinasan operasional dinas. operasional dinas. pelaksanaan tugas.
dengan kendaraan dinas.
INDIKATOR KINERJA INDIVIDU
1. Jabatan : Bendahara
2. Tugas : Melakukan penerimaan, pengeluaran dan pembukuan terkait transaksi keuangan.

3. Fungsi : -

PENJELASAN/FORMULASI
SASARAN INDIKATOR KINERJA SUMBER DATA
PENGHITUNGAN
Meningkatkan pelayanan penerimaan, Jumlah laporan pembukuan penerimaan Jumlah laporan pembukuan Jumlah laporan pembukuan
pengeluaran dan pembukuan terkait dan pengeluaran anggaran untuk penerimaan dan pengeluaran penerimaan dan pengeluaran
transaksi keuangan. kegiatan kedinasan sesuai ketentuan. anggaran. anggaran.
INDIKATOR KINERJA INDIVIDU
1. Jabatan : Pengelola Keuangan
2. Tugas : Melakukan kegiatan pengelolaan yang meliputi penyiapan bahan, koordinasi dan penyusunan laporan di bidang gaji.

3. Fungsi : -

PENJELASAN/FORMULASI
SASARAN INDIKATOR KINERJA SUMBER DATA
PENGHITUNGAN
Meningkatkan pelayanan pengelolaan yang Jumlah laporan penerimaan, pembayaran Jumlah laporan penerimaan, pembayaran Laporan daftar gaji
meliputi penyiapan bahan, koordinasi dan gaji pegawai sesuai ketentuan. gaji pegawai. pegawai.
penyusunan laporan di bidang gaji.
INDIKATOR KINERJA INDIVIDU
1. Jabatan : Pengadministrasi Sarana dan Prasarana
2. Tugas : Melakukan kegiatan pengelolaan yang meliputi penyiapan bahan, koordinasi dan penyusunan laporan di bidang
sarana dan prasarana kantor.

3. Fungsi : -

PENJELASAN/FORMULASI
SASARAN INDIKATOR KINERJA SUMBER DATA
PENGHITUNGAN
Meningkatkan pelayanan pengelolaan yang meliputi Jumlah laporan inventarisasi Jumlah laporan inventarisasi barang milik Laporan hasil kegiatan
penyiapan bahan, koordinasi dan penyusunan laporan di barang milik daerah. daerah. inventarisasi barang milik
bidang sarana dan prasarana kantor. daerah.
INDIKATOR KINERJA INDIVIDU
1. Jabatan : Pengadministrasi Umum
2. Tugas : Melakukan kegiatan penerimaan, pengumpulan dan pengklasifikasian data obyek kerja di bidang pembinaan kesertaan
keluarga berencana.

3. Fungsi : -

PENJELASAN/FORMULASI
SASARAN INDIKATOR KINERJA SUMBER DATA
PENGHITUNGAN
Meningkatkan pelayanan penerimaan, Jumlah laporan kegiatan pembinaan Jumlah laporan kegiatan pembinaan Laporan hasil
pengumpulan dan pengklasifikasian data obyek kesertaan keluarga berencana. kesertaan keluarga berencana. pelaksanaan
kerja di bidang pembinaan kesertaan keluarga kegiatan.
berencana.
INDIKATOR KINERJA INDIVIDU
1. Jabatan : Pengelola Kepegawaian
2. Tugas : Melakukan kegiatan pengelolaan yang meliputi penyiapan bahan, koordinasi dan penyusunan laporan di bidang
kepegawaian.

3. Fungsi : -

PENJELASAN/FORMULASI
SASARAN INDIKATOR KINERJA SUMBER DATA
PENGHITUNGAN
Meningkatkan pengelolaan yang meliputi penyiapan Jumlah laporan kegiatan pelayanan Jumlah laporan kegiatan pelayanan Laporan hasil
bahan, koordinasi dan penyusunan laporan di bidang kepegawaian. kepegawaian. pelaksanaan kegiatan.
kepegawaian.
INDIKATOR KINERJA INDIVIDU
1. Jabatan : Pramu Kebersihan
2. Tugas : Melakukan penyiapan peralatan dan menjaga kebersihan.

3. Fungsi : -

PENJELASAN/FORMULASI
SASARAN INDIKATOR KINERJA SUMBER DATA
PENGHITUNGAN
Meningkatkan penyiapan peralatan dan menjaga Jumlah laporan kebersihan kantor. Jumlah laporan kebersihan kantor. Laporan hasil
kebersihan. pelaksanaan kegiatan.
INDIKATOR KINERJA INDIVIDU
1. Jabatan : Pengadministrasi Umum
2. Tugas : Melakukan kegiatan yang meliputi penerimaan, pencatatan dan pendokumentasian di bidang kepegawaian.

3. Fungsi :

PENJELASAN/FORMULASI
SASARAN INDIKATOR KINERJA SUMBER DATA
PENGHITUNGAN
Meningkatkan pelayanan penerimaan, pencatatan Jumlah laporan kegiatan pelayanan Jumlah laporan kegiatan pelayanan Laporan hasil
dan pendokumentasian di bidang kepegawaian. kepegawaian. kepegawaian. pelaksanaan kegiatan.
INDIKATOR KINERJA INDIVIDU
1. Jabatan : Pengadministrasi Umum
2. Tugas : Melakukan kegiatan yang meliputi penerimaan, pencatatan dan pendokumentasian dokumen administrasi.

3. Fungsi : -

PENJELASAN/FORMULASI
SASARAN INDIKATOR KINERJA SUMBER DATA
PENGHITUNGAN
Meningkatkan pelayanan penerimaan, pencatatan Jumlah registrasi surat masuk dan surat Jumlah registrasi surat masuk dan surat Buku agenda surat.
dan pendokumentasian dokumen administrasi. keluar. keluar.
INDIKATOR KINERJA INDIVIDU
1. Jabatan : Pengemudi
2. Tugas : Melakukan pelayanan antar jemput pejabat/pegawai dan pelayanan transportasi lainnya yang bersifat kedinasan
dengan kendaraan dinas.

3. Fungsi : -

PENJELASAN/FORMULASI
SASARAN INDIKATOR KINERJA SUMBER DATA
PENGHITUNGAN
Meningkatkan pelayanan antar jemput pejabat/pegawai Jumlah pelayanan kendaraan kepala Jumlah pelayanan kendaraan kepala Laporan hasil
dan pelayanan transportasi lainnya yang bersifat kedinasan dinas. dinas. pelaksanaan tugas.
dengan kendaraan dinas.
INDIKATOR KINERJA INDIVIDU
1. Jabatan : Pengelola Keuangan
2. Tugas : Melakukan kegiatan pengelolaan yang meliputi penyiapan bahan, koordinasi dan penyusunan laporan di bidang
keuangan.

3. Fungsi : -

PENJELASAN/FORMULASI
SASARAN INDIKATOR KINERJA SUMBER DATA
PENGHITUNGAN
Meningkatkan pengelolaan yang meliputi penyiapan Jumlah laporan keuangan. Jumlah laporan keuangan. Laporan keuangan.
bahan, koordinasi dan penyusunan laporan di bidang
keuangan.
INDIKATOR KINERJA INDIVIDU
1. Jabatan : Pengadministrasi Sarana dan Prasarana
2. Tugas : Melakukan kegiatan yang meliputi penerimaan, pencatatan dan pendokumentasian di bidang sarana dan prasarana.

3. Fungsi : -

PENJELASAN/FORMULASI
SASARAN INDIKATOR KINERJA SUMBER DATA
PENGHITUNGAN
Meningkatkan pelayanan penerimaan, pencatatan dan Jumlah laporan kegiatan Jumlah laporan kegiatan Laporan
pendokumentasian di bidang sarana dan prasarana. penginventarisasi barang. penginventarisasi barang. inventarisasi.
INDIKATOR KINERJA INDIVIDU
1. Jabatan : Verifikatur Keuangan
2. Tugas : Melakukan kegiatan verifikasi terhadap dokumen usulan pencairan anggaran.

3. Fungsi : -

PENJELASAN/FORMULASI
SASARAN INDIKATOR KINERJA SUMBER DATA
PENGHITUNGAN
Meningkatkan pelayanan verifikasi terhadap dokumen Jumlah laporan keuangan. Jumlah laporan keuangan. Laporan keuangan.
usulan pencairan anggaran.
INDIKATOR KINERJA INDIVIDU
1. Jabatan : Penata Laporan Keuangan
2. Tugas : Melakukan kegiatan yang meliputi pencatatan penerimaan dan pengeluaran, pemeriksaan serta penataan di bidang
laporan keuangan.

3. Fungsi : -

PENJELASAN/FORMULASI
SASARAN INDIKATOR KINERJA SUMBER DATA
PENGHITUNGAN
Meningkatkan pelayanan pencatatan penerimaan dan Jumlah laporan keuangan. Jumlah laporan keuangan. Laporan keuangan.
pengeluaran, pemeriksaan serta penataan di bidang
laporan keuangan.
INDIKATOR KINERJA INDIVIDU
1. Jabatan : Pengadministrasi Keuangan
2. Tugas : Melakukan kegiatan yang meliputi penerimaan, pencatatan dan pendokumentasian di bidang keuangan.

3. Fungsi : -

PENJELASAN/FORMULASI
SASARAN INDIKATOR KINERJA SUMBER DATA
PENGHITUNGAN
Meningkatkan pelayanan penerimaan, pencatatan Jumlah laporan keuangan. Jumlah laporan keuangan. Laporan keuangan.
dan pendokumentasian di bidang keuangan.
INDIKATOR KINERJA INDIVIDU
1. Jabatan : Pengadministrasi Keuangan
2. Tugas : Melakukan kegiatan yang meliputi penerimaan, pencatatan dan pendokumentasian di bidang keuangan.

3. Fungsi : -

PENJELASAN/FORMULASI
SASARAN INDIKATOR KINERJA SUMBER DATA
PENGHITUNGAN
Meningkatkan pelayanan penerimaan, pencatatan Jumlah laporan keuangan. Jumlah laporan keuangan. Laporan keuangan.
dan pendokumentasian di bidang keuangan.
INDIKATOR KINERJA INDIVIDU
1. Jabatan : Pengelola Bahan Perencanaan
2. Tugas : Melakukan kegiatan pengelolaan yang meliputi penyiapan bahan, koordinasi dan penyusunan laporan di bidang
perencanaan.

3. Fungsi : -

PENJELASAN/FORMULASI
SASARAN INDIKATOR KINERJA SUMBER DATA
PENGHITUNGAN
Meningkatkan pengelolaan yang meliputi penyiapan bahan, Jumlah dokumen perencanaan yang Jumlah dokumen perencanaan. Dokumen
koordinasi dan penyusunan laporan di bidang perencanaan. berkualitas baik. perencanaan.
INDIKATOR KINERJA INDIVIDU
1. Jabatan : Pengadministrasi Perencanaan dan Program
2. Tugas : Melakukan kegiatan yang meliputi penerimaan, pencatatan dan pendokumentasian di bidang perencanaan dan program.

3. Fungsi : -

PENJELASAN/FORMULASI SUMBER
SASARAN INDIKATOR KINERJA
PENGHITUNGAN DATA
Meningkatkan pelayanan penerimaan, pencatatan dan Jumlah dokumen laporan yang Jumlah dokumen laporan. Dokumen
pendokumentasian di bidang perencanaan dan program. berkualitas baik. pelaporan.
INDIKATOR KINERJA INDIVIDU
1. Jabatan : Pengelola Program dan Kegiatan
2. Tugas : Melakukan kegiatan pengelolaan yang meliputi penyiapan bahan, koordinasi dan penyusunan laporan di bidang program dan
kegiatan.

3. Fungsi : -

PENJELASAN/FORMULASI
SASARAN INDIKATOR KINERJA SUMBER DATA
PENGHITUNGAN
Meningkatkan pengelolaan yang meliputi penyiapan bahan, Jumlah dokumen perencanaan yang Jumlah dokumen perencanaan. Dokumen
koordinasi dan penyusunan laporan di bidang program dan berkualitas baik. perencanaan.
kegiatan.
INDIKATOR KINERJA INDIVIDU
1. Jabatan : Pengadministrasi Umum
2. Tugas : Melakukan kegiatan penerimaan, pengumpulan dan pengklasifikasian data obyek kerja di bidang bahan pembinaan
penyuluh keluarga berencana.

3. Fungsi : -

PENJELASAN/FORMULASI
SASARAN INDIKATOR KINERJA SUMBER DATA
PENGHITUNGAN
Meningkatkan pelayanan penerimaan, pengumpulan dan Jumlah laporan kegiatan Jumlah laporan kegiatan Laporan hasil
pengklasifikasian data obyek kerja di bidang bahan penyuluhan. penyuluhan. pelaksanaan kegiatan.
pembinaan penyuluh keluarga berencana.
INDIKATOR KINERJA INDIVIDU
1. Jabatan : Pengelola Advokasi Konseling dan Pembinaan KB dan Kesehatan Reproduksi
2. Tugas : Melakukan kegiatan pengelolaan yang meliputi penyiapan bahan, koordinasi dan penyusunan laporan di bidang
advokasi konseling dan pembinaan keluarga berencana dan kesehartan reproduksi.

3. Fungsi : -

PENJELASAN/FORMULASI
SASARAN INDIKATOR KINERJA SUMBER DATA
PENGHITUNGAN
Meningkatkan pelayanan penyiapan bahan, koordinasi dan Jumlah laporan kegiatan Jumlah laporan kegiatan advokasi Laporan hasil
penyusunan laporan di bidang advokasi konseling dan advokasi dan KIE massa. dan KIE massa. pelaksanaan kegiatan.
pembinaan keluarga berencana dan kesehartan reproduksi.
INDIKATOR KINERJA INDIVIDU
1. Jabatan : Pengelola Pelayanan dan Pembinaan Kelembagaan Keluarga Berencana
2. Tugas : Melakukan kegiatan pengelolaan yang meliputi penyiapan bahan, koordinasi dan penyusunan laporan di bidang
pelayanan dan pembinaan kelembagaan keluarga berencana.

3. Fungsi : -

PENJELASAN/FORMULASI
SASARAN INDIKATOR KINERJA SUMBER DATA
PENGHITUNGAN
Meningkatkan pelayanan penyiapan bahan, Jumlah laporan kegiatan pembinaan Jumlah laporan kegiatan pembinaan PKB Laporan hasil
koordinasi dan penyusunan laporan di bidang PKB dan Kader KB. dan Kader KB. pelaksanaan kegiatan.
pelayanan dan pembinaan kelembagaan keluarga
berencana.
INDIKATOR KINERJA INDIVIDU
1. Jabatan : Penyusun Sarana Program Keluarga Berencana
2. Tugas : Melakukan kegiatan yang meliputi pengumpulan dan pengklasifikasian untuk menyimpulkan dan menyusun
rekomendasi di bidang sarana program keluarga berencana.

3. Fungsi : -

SASARAN INDIKATOR KINERJA PENJELASAN/FORMULASI SUMBER DATA


PENGHITUNGAN
Meningkatkan pelayanan pengumpulan dan Jumlah laporan kegiatan penyediaan Jumlah laporan kegiatan penyediaan Laporan hasil
pengklasifikasian untuk menyimpulkan dan sarana pelayanan alat, obat dan sarana pelayanan alat dan obat pelaksanaan kegiatan.
menyusun rekomendasi di bidang sarana program kontrasepsi. kontrasepsi.
keluarga berencana.
INDIKATOR KINERJA INDIVIDU
1. Jabatan : Pengadministrasi Umum
2. Tugas : Melakukan kegiatan yang meliputi pengumpulan dan pengklasifikasian untuk menyimpulkan dan menyusun
rekomendasi di bidang sarana program keluarga berencana.

3. Fungsi : -

SASARAN INDIKATOR KINERJA PENJELASAN/FORMULASI SUMBER DATA


PENGHITUNGAN
Meningkatkan pelayanan pengumpulan dan Jumlah laporan kegiatan penyediaan Jumlah laporan kegiatan penyediaan Laporan hasil
pengklasifikasian untuk menyimpulkan dan sarana pelayanan alat, obat dan sarana pelayanan alat dan obat pelaksanaan kegiatan.
menyusun rekomendasi di bidang sarana program kontrasepsi. kontrasepsi.
keluarga berencana.
INDIKATOR KINERJA INDIVIDU
1. Jabatan : Penyusun Mekanisme Operasional Keluarga Berencana
2. Tugas : Melakukan kegiatan penerimaan, pengumpulan dan pengklasifikasian data obyek kerja di bidang mekanisme
operasional keluarga berencana.

3. Fungsi : -

PENJELASAN/FORMULASI
SASARAN INDIKATOR KINERJA SUMBER DATA
PENGHITUNGAN
Meningkatkan pelayanan penerimaan, pengumpulan dan Jumlah laporan kegiatan jaminan Jumlah laporan kegiatan jaminan Laporan hasil
pengklasifikasian data obyek kerja di bidang mekanisme pelayanan keluarga berencana. pelayanan keluarga berencana. pelaksanaan kegiatan.
operasional keluarga berencana.
INDIKATOR KINERJA INDIVIDU
1. Jabatan : Pengelola Pembinaan Ketahanan Keluarga
2. Tugas : Melakukan kegiatan pengelolaan yang meliputi penyiapan bahan, koordinasi dan penyusunan laporan di bidang
pembinaan ketahanan keluarga.

3. Fungsi : -

PENJELASAN/FORMULASI
SASARAN INDIKATOR KINERJA SUMBER DATA
PENGHITUNGAN
Meningkatkan pelayanan penyiapan bahan, koordinasi Jumlah laporan kegiatan pembinaan Jumlah laporan kegiatan pembinaan Laporan hasil
dan penyusunan laporan di bidang pembinaan ketahanan keluarga balita, anak dan ketahanan keluarga balita, anak dan pelaksanaan kegiatan.
ketahanan keluarga. lansia. lansia.
INDIKATOR KINERJA INDIVIDU
1. Jabatan : Pengelola Bina Kesejahteraan Keluarga
2. Tugas : Melakukan kegiatan pengelolaan yang meliputi penyiapan bahan, koordinasi dan penyusunan laporan di bidang
layanan keluarga berencana dan bina kesejahteraan keluarga

3. Fungsi : -

PENJELASAN/ FORMULASI
SASARAN INDIKATOR KINERJA SUMBER DATA
PENGHITUNGAN
Meningkatkan pelayanan pengelolaan yang Jumlah laporan kegiatan Jumlah laporan kegiatan kesejahteraan Laporan hasil pelaksanaan
meliputi penyiapan bahan, koordinasi dan kesejahteraan keluarga. keluarga. kegiatan dan data
penyusunan laporan di bidang layanan keluarga lapangan/kecamatan.
berencana dan bina kesejahteraan keluarga.
INDIKATOR KINERJA INDIVIDU
1. Jabatan : Pengadministrasi Umum
2. Tugas : Melakukan kegiatan pengelolaan yang meliputi penyiapan bahan, koordinasi dan penyusunan laporan di bidang
layanan keluarga berencana dan bina ketahanan remaja.

3. Fungsi : -

PENJELASAN/ FORMULASI
SASARAN INDIKATOR KINERJA SUMBER DATA
PENGHITUNGAN
Meningkatkan pelayanan pengelolaan yang Jumlah laporan kegiatan ketahanan Jumlah laporan kegiatan ketahanan Laporan hasil pelaksanaan
meliputi penyiapan bahan, koordinasi dan remaja. remaja. kegiatan dan data
penyusunan laporan di bidang layanan keluarga lapangan/kecamatan.
berencana dan bina ketahanan remaja.
INDIKATOR KINERJA INDIVIDU
1. Jabatan : Pengadministrasi Umum
2. Tugas : Melakukan kegiatan penerimaan, pengumpulan dan pengklasifikasian data obyek kerja di bidang pencatatan dan
pelaporan data keluarga berencana.

3. Fungsi : -

PENJELASAN/FORMULASI
SASARAN INDIKATOR KINERJA SUMBER DATA
PENGHITUNGAN
Meingkatkan pelayanan penerimaan, pengumpulan dan Jumlah laporan kegiatan pemaduan Jumlah laporan kegiatan pemaduan Laporan hasil
pengklasifikasian data obyek kerja di bidang pencatatan dan sinkronisasi kebijakan dan sinkronisasi kebijakan pelaksanaan kegiatan.
dan pelaporan data keluarga berencana. kependudukan. kependudukan.
INDIKATOR KINERJA INDIVIDU
1. Jabatan : Pengadministrasi Umum
2. Tugas : Melakukan kegiatan penerimaan, pengumpulan dan pengklasifikasian data obyek kerja di bidang pencatatan dan
pelaporan data kependudukan.

3. Fungsi : -

PENJELASAN/FORMULASI
SASARAN INDIKATOR KINERJA SUMBER DATA
PENGHITUNGAN
Meningkatkan pelayanan penerimaan, pengumpulan dan Jumlah laporan kegiatan Jumlah laporan kegiatan informasi Laporan hasil
pengklasifikasian data obyek kerja di bidang pencatatan informasi keluarga. keluarga. pelaksanaan kegiatan.
dan pelaporan data kependudukan.
INDIKATOR KINERJA INDIVIDU
1. Jabatan : Penyusun Pencatatan dan Pelaporan Data Kependudukan dan Keluarga Berencana
2. Tugas : Melakukan kegiatan penerimaan, pengumpulan dan pengklasifikasian data obyek kerja di bidang pencatatan dan
pelaporan data kependudukan.

3. Fungsi : -

PENJELASAN/FORMULASI
SASARAN INDIKATOR KINERJA SUMBER DATA
PENGHITUNGAN
Meningkatkan pelayanan penerimaan, pengumpulan dan Jumlah laporan kegiatan Jumlah laporan kegiatan informasi Laporan hasil
pengklasifikasian data obyek kerja di bidang pencatatan informasi keluarga. keluarga. pelaksanaan kegiatan.
dan pelaporan data kependudukan.
INDIKATOR KINERJA INDIVIDU
1. Jabatan : Pengadministrasi Umum
2. Tugas : Melakukan kegiatan pengelolaan yang meliputi penyiapan bahan, koordinasi dan penyusunan laporan di bidang data
pengendalian masyarakat.

3. Fungsi : -

PENJELASAN/FORMULASI
SASARAN INDIKATOR KINERJA SUMBER DATA
PENGHITUNGAN
Meingkatkan pelayanan penyiapan bahan, koordinasi dan Jumlah laporan kegiatan Jumlah laporan kegiatan Laporan hasil
penyusunan laporan di bidang data pengendalian perencanaan dan perkiraan perencanaan dan perkiraan pelaksanaan kegiatan.
masyarakat. pengendalian penduduk. pengendalian penduduk.
INDIKATOR KINERJA INDIVIDU
1. Jabatan : Pengelola Data
2. Tugas : a. Menyiapkan bahan laporan KKBPK Kecamatan Ampelgading;
b. Membantu menyusun laporan KKBPK tingkat Kecamatan Ampelgading;
c. Melakukan updating data tingkat Kecamatan Ampelgading; dan
d. Melaksanakan tugas-tugas lain yang diberikan oleh atasan sesuai dengan bidang tugasnya.

3. Fungsi : -

PENJELASAN/FORMULASI
SASARAN INDIKATOR KINERJA SUMBER DATA
PENGHITUNGAN
Meningkatkan pelayanan administrasi, Jumlah laporan KKBPK yang Jumlah laporan KKBPK. Aplikasi DALAP dan
pengumpulan dan penyiapan bahan data dan dihasilkan. Pendataan Keluarga.
informasi Program KKBPK kecamatan.
INDIKATOR KINERJA INDIVIDU
1. Jabatan : Pengelola Data
2. Tugas : a. Menyiapkan bahan laporan KKBPK Kecamatan Bantur;
b. Membantu menyusun laporan KKBPK tingkat Kecamatan Bantur;
c. Melakukan updating data tingkat Kecamatan Bantur; dan
d. Melaksanakan tugas-tugas lain yang diberikan oleh atasan sesuai dengan bidang tugasnya.

3. Fungsi : -

PENJELASAN/FORMULASI
SASARAN INDIKATOR KINERJA SUMBER DATA
PENGHITUNGAN
Meningkatkan pelayanan administrasi, Jumlah laporan KKBPK yang Jumlah laporan KKBPK. Aplikasi DALAP dan
pengumpulan dan penyiapan bahan data dan dihasilkan. Pendataan Keluarga.
informasi Program KKBPK kecamatan.
INDIKATOR KINERJA INDIVIDU
1. Jabatan : Pengelola Data
2. Tugas : a. Menyiapkan bahan laporan KKBPK Kecamatan Jabung;
b. Membantu menyusun laporan KKBPK tingkat Kecamatan Jabung;
c. Melakukan updating data tingkat Kecamatan Jabung; dan
d. Melaksanakan tugas-tugas lain yang diberikan oleh atasan sesuai dengan bidang tugasnya.

3. Fungsi : -

PENJELASAN/FORMULASI
SASARAN INDIKATOR KINERJA SUMBER DATA
PENGHITUNGAN
Meningkatkan pelayanan administrasi, Jumlah laporan KKBPK yang Jumlah laporan KKBPK. Aplikasi DALAP dan
pengumpulan dan penyiapan bahan data dan dihasilkan. Pendataan Keluarga.
informasi Program KKBPK kecamatan.
INDIKATOR KINERJA INDIVIDU
1. Jabatan : Pengelola Data
2. Tugas : a. Menyiapkan bahan laporan KKBPK Kecamatan Donomulyo;
b. Membantu menyusun laporan KKBPK tingkat Kecamatan Donomulyo;
c. Melakukan updating data tingkat Kecamatan Donomulyo; dan
d. Melaksanakan tugas-tugas lain yang diberikan oleh atasan sesuai dengan bidang tugasnya.

3. Fungsi : -

PENJELASAN/FORMULASI
SASARAN INDIKATOR KINERJA SUMBER DATA
PENGHITUNGAN
Meningkatkan pelayanan administrasi, Jumlah laporan KKBPK yang Jumlah laporan KKBPK. Aplikasi DALAP dan
pengumpulan dan penyiapan bahan data dan dihasilkan. Pendataan Keluarga.
informasi Program KKBPK kecamatan.
INDIKATOR KINERJA INDIVIDU
1. Jabatan : Pengelola Data
2. Tugas : a. Menyiapkan bahan laporan KKBPK Kecamatan Pagak;
b. Membantu menyusun laporan KKBPK tingkat Kecamatan Pagak;
c. Melakukan updating data tingkat Kecamatan Pagak; dan
d. Melaksanakan tugas-tugas lain yang diberikan oleh atasan sesuai dengan bidang tugasnya.

3. Fungsi : -

PENJELASAN/FORMULASI
SASARAN INDIKATOR KINERJA SUMBER DATA
PENGHITUNGAN
Meningkatkan pelayanan administrasi, Jumlah laporan KKBPK yang Jumlah laporan KKBPK. Aplikasi DALAP dan
pengumpulan dan penyiapan bahan data dan dihasilkan. Pendataan Keluarga.
informasi Program KKBPK kecamatan.
INDIKATOR KINERJA INDIVIDU
1. Jabatan : Penyusun Pencatatan dan Pelaporan Data Kependudukan dan Keluarga Berencana
2. Tugas : a. Menyiapkan bahan laporan KKBPK Kecamatan Pagak;
b. Membantu menyusun laporan KKBPK tingkat Kecamatan Pagak;
c. Melakukan updating data tingkat Kecamatan Pagak; dan
d. Melaksanakan tugas-tugas lain yang diberikan oleh atasan sesuai dengan bidang tugasnya.

3. Fungsi : -

PENJELASAN/FORMULASI
SASARAN INDIKATOR KINERJA SUMBER DATA
PENGHITUNGAN
Meningkatkan pelayanan administrasi, Jumlah laporan KKBPK yang Jumlah laporan KKBPK. Aplikasi DALAP dan
pengumpulan dan penyiapan bahan data dan dihasilkan. Pendataan Keluarga.
informasi Program KKBPK kecamatan.
INDIKATOR KINERJA INDIVIDU
1. Jabatan : Penyusun Pencatatan dan Pelaporan Data Kependudukan dan Keluarga Berencana
2. Tugas : a. Menyiapkan bahan laporan KKBPK Kecamatan Sumbermanjing Wetan;
b. Membantu menyusun laporan KKBPK tingkat Kecamatan Sumbermanjing Wetan;
c. Melakukan updating data tingkat Kecamatan Sumbermanjing Wetan; dan
d. Melaksanakan tugas-tugas lain yang diberikan oleh atasan sesuai dengan bidang tugasnya.

3. Fungsi : -

PENJELASAN/FORMULASI
SASARAN INDIKATOR KINERJA SUMBER DATA
PENGHITUNGAN
Meningkatkan pelayanan administrasi, Jumlah laporan KKBPK yang Jumlah laporan KKBPK. Aplikasi DALAP dan
pengumpulan dan penyiapan bahan data dan dihasilkan. Pendataan Keluarga.
informasi Program KKBPK kecamatan.
INDIKATOR KINERJA INDIVIDU
1. Jabatan : Pengadministrasi Umum
2. Tugas : a. Menyiapkan bahan laporan KKBPK Kecamatan Gedangan;
b. Membantu menyusun laporan KKBPK tingkat Kecamatan Gedangan;
c. Melakukan updating data tingkat Kecamatan Gedangan; dan
d. Melaksanakan tugas-tugas lain yang diberikan oleh atasan sesuai dengan bidang tugasnya.

3. Fungsi : -

PENJELASAN/FORMULASI
SASARAN INDIKATOR KINERJA SUMBER DATA
PENGHITUNGAN
Meningkatkan pelayanan administrasi, Jumlah laporan KKBPK yang Jumlah laporan KKBPK. Aplikasi DALAP dan
pengumpulan dan penyiapan bahan data dan dihasilkan. Pendataan Keluarga.
informasi Program KKBPK kecamatan.

Anda mungkin juga menyukai