MINILOKAKARYA BULANAN
I. PENDAHULUAN
Sesuai dengan yang tersebut di dalam Sistem Kesehatan Nasional (SKN-2004)
bahwa Puskesmas merupakan unit pelaksana pelayanan kesehatan tingkat pertama.
Adapun fungsi Puskesmas ada tiga yaitu : sebagai pusat penggerak pembangunan
berwawasan Kesehatan; pusat pemberdayan masyarakat dan keluarga serta sebagai
pusat pelayanan kesehatan tingkat pertama. Puskesmas mempunyai kewenangan
untuk melakukan pengeloaan program dan kegiatannya, untuk itu perlu didukung
kemempuan manajemen yang baik.
Manajemen Puskesmas merupakan suatu rangkaian kegiatan yang bekerja
secara sinergik yang meliputi perencanaan, pelaksanaan, monitoring dan evaluasi.
Keseluruhan proses manajemen tersebut perlu dikomunikasikan dan dikoordinasikan
melalui suatu forum pertemuan. Forum pertemuan tersebut dikenal dengan lokakarya
mini.
Program dan kegiatan yang dilakukan oleh puskesmas dalam rangka
mewujudkan pembangunan kesehatan di wilayahnya memerlukan juga sinergisitas
antar program. Komunikasi dan koordinasi antar program terkait berkaitan dengan
proses manajemen puskesmas juga dapat dilakukan melalui forum pertemuan mini
lokakarya bulanan
III. TUJUAN
1. Tujuan Umum
Meningkatkan fungsi puskesmas melalui penggalangan kerja sama tim lintas
program serta terlaksananya kegiatan puskesmas sesuai dengan
perencanaannya.
2. Tujuan Khusus
a. Rapat Kepala Puskesmas
b. Evaluasi program / pencapaian SDM
c. Permasalahan dan kegiatan di Puskesmas
d. Permasalahan Akreditasi
e. Penetapan mutu dan tata nilai dalam Pedoman Mutu
IV. KEGIATAN POKOK DAN RINCIAN KEGIATAN
2. Berikan informasi tentang kebijakan program dan konsep baru berkaitan dengan
puskesmas
3. Berikan informasi tentang tatacara penyusunan rencana kegiatan (Plan Of
Action = POA) puskesmas
VI. SASARAN
1. Kepala Puskesmas
2. Kepala Tata Usaha
3. Penanggung jawab program
4. Petugas program/layanan klinis
5. Kepala Pustu/Poskesdes
6. Bidan Desa