SURAT PERNYATAAN
TIDAK SEDANG MENJALANI HUKUMAN DISIPLIN
Nama : Dra.Sunarti
Menyatakan dengan sebenarnya bahwa saya tidak sedang dijatuhi hukuman disiplin tingkat
sedang atau tingkat berat berdasarkan Peraturan Perundang-Undangan yang mengatur tentang disiplin
pegawai.
Surat ini dibuat untuk memenuhi persyaratan dalam rangka mengikuti seleksi Kepala Sekolah
Berprestasi dan Berdedikasi pada Pemerintahan Kota Langsa. Apabila di kemudian hari ditemukan
adanya ketidakbenaran atas informasi ini, saya bersedia menanggung akibat dan sanksi yang diberikan
kepada saya sesuai dengan ketentuan yang berlaku.
Dra.SUNARTI
NIP. 19640708 198510 2 002
PEMERINTAH KOTA LANGSA
DINAS PENDIDIKAN DAN KEBUDAYAAN
SEKOLAH DASAR NEGERI GAMPONG TEUNGOH
Alamat : Jln. A.Yani, Lorong Pusri, Desa: Gampoeng Teungoh, Kec.Langsa Kota, Kota Langsa, Propinsi: Aceh
SURAT PERNYATAAN
TIDAK TERLIBAT PENYALAHGUNAAN NARKOBA
Nama : Dra.Sunarti
Menyatakan dengan sebenarnya bahwa saya tidak pernah dan tidak akan terlibat dalam
penggunaan penggunaan dan/ atau pendistribusian barang-barang yang termasuk dalam golongan obat-
obatan terlarang Narkotika, zat adiktif, psikotropika, seperti yang telah di tetapkan oleh Pemerintah
Republik Indonesia.
Apabila pernyataan ini ternyata dikemudian hari terbukti tidak benar dan/ atau ternyata
dikemudian hari melanggar pernyataan tersebut, maka saya bersedia dituntut di muka pengadilan serta
bersedia menerima segala tindakan/sanksi.
Demikian surat pernyataan ini saya buat dan ditanda tangani dalam keadaan sehat, sadar, dan
tanpa ada paksaan dari pihak manapun.
Dra.SUNARTI
NIP. 19640708 198510 2 002
RINGKASAN PORTOFOLIO KEPALA SEKOLAH
4X6
I. DATA PERORANGAN:
1. Nama Lengap (dengan gelar) Dra.SUNARTI
2. NIP 19640708 198510 2 002
3. NUPTK 2040742644300033
4. Jabatan Kepala Sekolah
5. Pangkat dan Golongan Pembina Tk.I / IV.b
6. Tempat dan Tanggal Lahir Langsa, 8 Juli 1964
7. Jenis Kelamin Perempuan
8. Agama Islam
9. Nama Sekolah SD Negeri Gampong Teungoh
10. Alamat Sekolah :
a. Jalan Ahmad Yani, Lorong Pusri
b. Kelurahan/Desa Gampong Teungoh
c. Kecamatan Langsa Kota
d. Kabupaten/Kota Langsa
e. Provinsi Aceh
11. Alamat Rumah Dusun Pusara, Birem Puntong Kec. Langsa
Baro, Kota Langsa,Aceh
12. Telp/e-mail :
a. HP 085275156800
b. e-mail -
13. Jumlah Siswa 128
14. Jumlah Rombel 6
15. Jumlah Guru 10
Internasional/
No Jenis Prestasi Peringkat Tahun Penyelenggaraan Nasional/Kab/Kota
Internasional/
No Nama Kegiatan Tahun Tempat Nasional/Kab/Kota
2. Guru
3. Komite Sekolah
Saya menyatakan bahwa ringkasan portofolio tersebut benar disertai dengan bukti yang dapat
di pertanggungjawabkan.
Dra.SUNARTI
NIP. 19640708 198510 2 002
INSTRUMEN PENILAIAN KETELADANAN KEPALA SEKOLAH
TAHUN 2019
Tulislah secara jujur, pendapat bapak/ibu mengenai keteladanan Kepala Sekolah atas nama tersebut
diatas :
Lembar Penilaian
Diisi oleh: Pengawas
Petunjuk:
Berilah penilaian terhadap keteladanan kepala sekolah dengan cara melingkari angka pada kolom skor
(1,2,3,4,5) sesuai dengan criteria sebagai berikut :
1. Sangat tidak baik/ sangat rendah
2. Tidak baik/ rendah
3. Kurang baik/ kurang tingg
4. Baik/ tinggi
5. Sangat baik/ sangat tinggi
No Aspek yang dinilai Skor
1 Ketaatan dalam menjalankan ajaran agama
2 Pelaksanaan supervise guru dalam pembelajaran dikelas
3 Penyampaian RKAS dalam rapat dewan pendidik dan
komite sekolah
4 Kehadiran sesuai dengan jadwal sekolah/kedinasan
5 Keteladanan dalam sikap dan perilaku bagi orang lain
6 Semangat dalam melaksanakan tugas
7 Kemampuan dan kemauan untuk mengadakan
pembaharuan dalam pengelolaan sekolah
8 Perilaku dalam merespon kritik dan saran
9 Kemampuan berkomunikasi dengan guru, peserta didik
dan warga sekolah lainnya
10 Kemampuan bekerjasama dengan masyarakat sekitar
sekolah
Skor/Total
Drs.LEGIMIN
NIP. 1960
INSTRUMEN PENILAIAN KETELADANAN KEPALA SEKOLAH
TAHUN 2019
Tulislah secara jujur, pendapat bapak/ibu mengenai keteladanan Kepala Sekolah atas nama tersebut
diatas :
Lembar Penilaian
Diisi oleh : Guru
Petunjuk:
Berilah penilaian terhadap keteladanan kepala sekolah dengan cara melingkari angka pada kolom skor
(1,2,3,4,5) sesuai dengan criteria sebagai berikut :
1. Sangat tidak baik/ sangat rendah
2. Tidak baik/ rendah
3. Kurang baik/ kurang tingg
4. Baik/ tinggi
5. Sangat baik/ sangat tinggi
No Aspek yang dinilai Skor
1 Ketaatan dalam menjalankan ajaran agama
2 Pelaksanaan supervise guru dalam pembelajaran dikelas
3 Penyampaian RKAS dalam rapat dewan pendidik dan
komite sekolah
4 Kehadiran sesuai dengan jadwal sekolah/kedinasan
5 Keteladanan dalam sikap dan perilaku bagi orang lain
6 Semangat dalam melaksanakan tugas
7 Kemampuan dan kemauan untuk mengadakan
pembaharuan dalam pengelolaan sekolah
8 Perilaku dalam merespon kritik dan saran
9 Kemampuan berkomunikasi dengan guru, peserta didik
dan warga sekolah lainnya
10 Kemampuan bekerjasama dengan masyarakat sekitar
sekolah
Skor/Total
YUYUN SARTIKA,S.Pd
NIP. 19840504 200904 2 004
INSTRUMEN PENILAIAN KETELADANAN KEPALA SEKOLAH
TAHUN 2019
Tulislah secara jujur, pendapat bapak/ibu mengenai keteladanan Kepala Sekolah atas nama tersebut
diatas :
Lembar Penilaian
Diisi oleh: Guru
Petunjuk:
Berilah penilaian terhadap keteladanan kepala sekolah dengan cara melingkari angka pada kolom skor
(1,2,3,4,5) sesuai dengan criteria sebagai berikut :
1. Sangat tidak baik/ sangat rendah
2. Tidak baik/ rendah
3. Kurang baik/ kurang tingg
4. Baik/ tinggi
5. Sangat baik/ sangat tinggi
No Aspek yang dinilai Skor
1 Ketaatan dalam menjalankan ajaran agama
2 Pelaksanaan supervise guru dalam pembelajaran dikelas
3 Penyampaian RKAS dalam rapat dewan pendidik dan
komite sekolah
4 Kehadiran sesuai dengan jadwal sekolah/kedinasan
5 Keteladanan dalam sikap dan perilaku bagi orang lain
6 Semangat dalam melaksanakan tugas
7 Kemampuan dan kemauan untuk mengadakan
pembaharuan dalam pengelolaan sekolah
8 Perilaku dalam merespon kritik dan saran
9 Kemampuan berkomunikasi dengan guru, peserta didik
dan warga sekolah lainnya
10 Kemampuan bekerjasama dengan masyarakat sekitar
sekolah
Skor/Total
SAFRINA,S.Pd
NIP. 19620203 198206 2 001
INSTRUMEN PENILAIAN KETELADANAN KEPALA SEKOLAH
TAHUN 2019
Tulislah secara jujur, pendapat bapak/ibu mengenai keteladanan Kepala Sekolah atas nama tersebut
diatas :
Lembar Penilaian
Diisi oleh: Komite
Petunjuk:
Berilah penilaian terhadap keteladanan kepala sekolah dengan cara melingkari angka pada kolom skor
(1,2,3,4,5) sesuai dengan criteria sebagai berikut :
1. Sangat tidak baik/ sangat rendah
2. Tidak baik/ rendah
3. Kurang baik/ kurang tingg
4. Baik/ tinggi
5. Sangat baik/ sangat tinggi
No Aspek yang dinilai Skor
1 Ketaatan dalam menjalankan ajaran agama
2 Pelaksanaan supervise guru dalam pembelajaran dikelas
3 Penyampaian RKAS dalam rapat dewan pendidik dan
komite sekolah
4 Kehadiran sesuai dengan jadwal sekolah/kedinasan
5 Keteladanan dalam sikap dan perilaku bagi orang lain
6 Semangat dalam melaksanakan tugas
7 Kemampuan dan kemauan untuk mengadakan
pembaharuan dalam pengelolaan sekolah
8 Perilaku dalam merespon kritik dan saran
9 Kemampuan berkomunikasi dengan guru, peserta didik
dan warga sekolah lainnya
10 Kemampuan bekerjasama dengan masyarakat sekitar
sekolah
Skor/Total
Drs.LEGIMIN
NIP. 1960