Ranperda Tentang Pengelolaan dan Perlindungan Marga Satwa

Kabupaten Boven Digoel, Tahun 2022

BAB V
RENCANA KERJA

5.1. JADWAL PELAKSANAAN PEKERJAAN

Langkah kegiatan sampai dengan output dilakukan secara sistematis sesuai dengan
waktu pelaksanaan kegiatan. Waktu pelaksanaan kegiatan Penyusunan Rancangan
Peraturan Daerah Tentang Pengelolaan dan Perlindungan Marga Satwa Kabupaten Boven
Digoel adalah selama 90 (sembilan puluh) hari kalender. Sesuai dengan jangka waktu
tersebut, maka dalam dokumen teknis ini dirumuskan jadwal pelaksanaan kegiatan. Jadwal
pelaksanaan kegiatan Penyusunan Rancangan Peraturan Daerah Tentang Pengelolaan dan
Perlindungan Marga Satwa Kabupaten Boven Digoel adalah sebagai berikut:
Tabel 5.1 Jadwal Pelaksanaan Pekerjaan Penyusunan Rancangan Peraturan Daerah
Tentang Pengelolaan dan Perlindungan Marga Satwa Kabupaten Boven Digoel
PROGRAM KERJA JADWAL PELAKSANAAAN PROGRAM
Bulan 1 Bulan 2 Bulan 3
1 2 3 4 1 2 3 4 1 2 3 4
1 Tahap Persiapan
Persiapan Administrasi dan mobilisasi personel
Perumusan metodologi dan rencana kerja
Penyusunan Laporan Pendahuluan
Diskusi dan pembahasan Laporan Pendahuluan
2 Tahap Kajian Literatur
Kajian literatur mengenai pengelolaan dan pelestarian
marga satwa
Kajian literatur mengenai Satwa dan Endemik
Kajian mengenai kelembagaan, kewenangan, proses dan
prosedur pembangunan
Kajian standar, ketentuan teknis, panduan, dan
peraturan perundangan yang berlaku
3 Tahap Penyusunan Naskah Akademis
Penyusunan materi naskah rancangan peraturan daerah
Penyusunan materi naskah akademis
Penyusunan laporan akhir
Diskusi pembahasan draft laporan akhir

5.2. ORGANISASI PELAKSANAAN PEKERJAAN

Laporan Pendahuluan V- 1
Ranperda Tentang Pengelolaan dan Perlindungan Marga Satwa
Kabupaten Boven Digoel, Tahun 2022

Agar dapat memberikan pelayanan yang optimal dalam pekerjaan Penyusunan

Rancangan Peraturan Daerah Tentang Pengelolaan dan Perlindungan Marga Satwa
Kabupaten Boven Digoel , konsultan akan menugaskan beberapa orang tenaga ahli yang
professional dengan berbagai latar belakang keilmuan seperti yang dipersyaratkan di
dalam Kerangka Acuan. Untuk mencapai hasil kerja yang optimal, diperlukan organisasi
tata laksana kerja tim yang efektif dan efisien, baik secara internal maupun eksternal.
Secara internal tidak hanya diperlukan kemampuan individu tenaga ahli dalam
menjalankan tugas dan tanggungjawabnya secara professional, tetapi kemampuan untuk
bekerjasama dengan individu tenaga ahli lainnya juga memberikan kontribusi yang sangat
signifikan dalam pencapaian hasil kerja yang sangat maksimal. Oleh karena itu, selain
dituntut kemampuan individu yang cukup professional dalam menganalisa dan melakukan
perencanaan sesuai dengan bidangnya, individu tenaga ahli dalam tim konsultan juga
dituntut untuk dapat mensinkronkan hasil analisa dan perencanaann tenaga ahli lainnya.
Dengan demikian diharapkan tim konsultan dapat menghasilkan sebuah dokumen yang
komprehensif, relevan dan sangat operasional.
Selain kemampuan individu dan kerjasama antar anggota tim, kemampuan team
leader dalam mengkoordinasi, mengendalikan, mengelola, mensinkronkan hasil kerja
seluruh anggota tim serta mampu mendelegasikan tugas dan peran dengan baik kepada
anggota tim yang dipimpinnya adalah suatu hal yang diperlukan dalam melaksanakan
pekerjaan agar dapat mencapai hasil yang maksimal.
BabSecara struktural, organisasi tim konsultan untuk pelaksanaan pekerjaan ini dapat
dilihat pada Gambar di bawah ini:

TEAM LEADER

TENAGA TEKNIK DAN

PENDUKUNG
TENAGA AHLI
Administrator

 Tenaga Ahli Biologi

 Tenaga Ahli Hukum

Laporan Pendahuluan V-2

Ranperda Tentang Pengelolaan dan Perlindungan Marga Satwa
Kabupaten Boven Digoel, Tahun 2022

Gambar 5.1 Struktur Organisasi Pelaksanaan Pekerjaan

5.3. KEBUTUHAN TENAGA AHLI DAN PENDUKUNG

Personil yang dibutuhkan untuk kegiatan Penyusunan Rancangan Peraturan Daerah
Tentang Pengelolaan dan Perlindungan Marga Satwa Kabupaten Boven Digoel adalah
sebagai berikut :

1. Tenaga Ahli
a. Team Leader (Tenaga Ahli Lingkungan)
b. Tenaga Ahli Biologi
c. Tenaga Ahli Hukum
2. Tenaga Pendukung
a. Administrasi

Untuk lebih jelasnya susunan personil yang terlibat dalam Pekerjaan ini akan
disajikan struktur organisasi penyusunan seperti berikut.
Tabel 5.2 Komposisi Tim dan Penugasan Personil
JUMLAH
LINGKUP
PENUGASAN URAIAN PEKERJAAN ORANG/BULA
KEAHLIAN
N

Ahli Team Leader  Mengkoordinir tenaga ahli dan 1/3

Lingkungan memberikan arahan-arahan dan masukan
yang bersifat teknis, mengambil
keputusan dan menerima berbagai
masukan
 Bertanggung jawab terhadap operasional
proyek
Ahli Biologi Tenaga Ahli  Membantu ketua tim dalam identifikasi, 1/3
Biologi analisa dan perumusan konsep terkait
pengelolaan dan perlindungan marga
satwa
Ahli Hukum Tenaga Ahli  Membantu ketua tim dalam merumuskan 1/3
Hukum naskah akademik dan rancangan
peraturan daerah sesuai dengan
keahliannya yaitu aspek2 hukum.

Administrato Tenaga  Membantu melakukan pengurusan 1/3

r Administrasi kegiatan administrasi

Laporan Pendahuluan V-3

Ranperda Tentang Pengelolaan dan Perlindungan Marga Satwa
Kabupaten Boven Digoel, Tahun 2022

5.1. JADWAL PELAKSANAAN PEKERJAAN....................................................................1

A. Tabel 5.1 Jadwal Pelaksanaan Pekerjaan Penyusunan Rancangan Peraturan
Daerah Tentang Pengelolaan dan Perlindungan Marga Satwa Kabupaten Boven
Digoel...................................................................................................................1
5.2. ORGANISASI PELAKSANAAN PEKERJAAN..............................................................1
5.3. KEBUTUHAN TENAGA AHLI DAN PENDUKUNG....................................................3
B. Tabel 5.2 Komposisi Tim dan Penugasan Personil................................................3

Laporan Pendahuluan V-4