Persoalan serius yang dihadapi Sekwan dan anggota DPRD di dalam perencanaan
dan pelaksanaan reses, karena belum adanya peraturan dan ketentuan secara jelas
atau terperinci sebagai pegangan, pedoman atau acuannya
DASAR HUKUM
3. UU No. 17 Tahun 2014 Tentang Majelis Permusyarawatan Rakyat, Dewan Perwakilan Rakyat,
Dewan Perwakilan Daerah dan Dewan Perwakilan Rakyat Daerah.
4. Peraturan Gubernur Sulawesi Tengah Nomor 65 Tahun 2017 Tentang Peraturan Pelaksanaan
Peraturan Daerah Provinsi Sulawesi Tengah Nomor 5 Tahun 2017 Tentang Hak Keuangan Dan
Administratif Pimpinan Dan Anggota Dewan Perwakilan Rakyat Daerah Provinsi Sulawesi
Tengah.
5. Peraturan Gubernur Sulawesi Tengah Nomor 52 Tahun 2016 Tentang Tugas, Fungsi Dan
Tata Kerja Sekretariat Dewan Perwakilan Rakyat Daerah
VISI MISI PROVINSI SULAWESI TENGAH
TUGAS DAN FUNGSI BAGIAN UMUM & KEUANGAN
atau biasa disingkat APKL pada Bagian Umum dan Keuangan yang menjadi
Pelaksanaan Reses”
PENYEBAB TERJADINYA KONDISI SAAT INI
eksternal.
3. Menerbitkan Surat Keputusan Dewan Perwakilan Rakyat Daerah Provinsi Sulawesi Tengah
4. Merubah Sistem Pengelolaan Administrasi Keuangan Kegiatan Reses dari sistem panjar uang
TAHAP IV PENERBITAN
TAHAP II KOORDINASI
STAKEHOLDER
TAHAP I
PERSIAPAN
MILESTONES I (PERSIAPAN)
Estimasi Bukti
No Tahapan Hasil/ Output Rincian Kegiatan Pihak Terkait
Waktu Pelaksanaan
1 Koordinasi - Tersedianya - Koordinasi dengan - Reformer Minggu - Notulen
Stakeholder Telaahan BPKAD Prov Sulteng, Kedua dan
Staf - Stakeholder Minggu - Dokumentasi
- Koordinasi dengan Internal dan Ketiga Bulan
Biro Ekbang Setdaprov Eksternal Juli 2019 - Surat Tugas
Sulteng
- Koordinasi dengan
Biro Hukum Setdaprov
Sulteng
- Koordinasi dengan
Kementerian Dalam
Negeri
- Koordinasi dengan
Pimpinan DPRD Prov
Sulteng
MILESTONES III (KESEPAKATAN)
Estimasi Bukti
No Tahapan Hasil/ Output Rincian Kegiatan Pihak Terkait
Waktu Pelaksanaan
MENTOR
TIM PENDUKUNG
DESKRIPSI
a. Mentor
- Memberi masukan untuk Memberikan dukungan strategis dan arahan
atas keseluruhan proyek perubahan
- memberikan dukungan penuh dalam merancang dan
mengimplementasikan proyek perubahan
- Memberikan motivasi yang tinggi untuk melaksanakan proyek perubahan
- Memberikan persetujuan atas dokumen proposal yang diajukan oleh
Project Leader
b. Coach
- Memberikan bimbingan dalam merumuskan proyek perubahan dan
memberikan sumbangan motivasi dalam membantu masalah yang
dihadapi oleh project leader
c. Project Leader
- Mempersiapkan dokumen sebelum bertemu Mentor dan Coach
- Mengawal proyek dari tahap awal hingga akhir sehingga menghasilkan output yang
ditargetkan
- Memberikan arahan kepada tim dan membangun kerjasama dengan tim
- Menyediakan dukungan Data dan informasi serta analisis awal dalam rangka
pelaksanaan proyek perubahan
- Menggerakan stake holder (Internal dan Eksternal) dalam mendukung seluruh tahapan
implementasi perubahan.
d. Tim Pendukung
- Menyiapkan data dan informasi yang dibutuhkan dalam pelaksanaan
proyek perubahan
IDENTIFIKASI STAKEHOLDER
Stakeholder
No. Stakeholder
Internal Eksternal Primer Sekunder Utama
1 Pimpinan/ Anggota DPRD x x
2 Sekretaris DPRD Prov Sulteng x x
3 Kepala Bagian Umum dan Keuangan DPRD Prov Sulteng x x
4 Kepala Bagian Persidangan DPRD Prov Sulteng x x
5 Kepala Bagian Perundang-Undangan DPRD Prov Sulteng x x
6 Kasubag Persidangan DPRD Prov Sulteng x x
Pendukung
4 Kepala Bagian Persidangan DPRD Prov Sulteng
Pendukung
5 Kepala Bagian Perundang-Undangan DPRD Prov Sulteng
Pendukung
6 Kasubag Persidangan DPRD Prov Sulteng
Pengaruh Kepentingan
Tidak
ABJAD Stakeholder Mendukung Netral
mendukung Tinggi Sedang Tinggi Sedang Rendah
PIMPINAN DPRD
PROV SULTENG
(8.8) (+/-)
KABAG PERUNDANG –
KABAG PERSIDANGAN KABAG UMUM &
UNDANGAN
(4.4) (+) KEUANGAN
(8.4) (+)
(8.8) (+)
KASUBAG DOKUMENTASI
KASUBAG PERSIDANGAN
PERUNDANG – UNDANGAN
(6.8) (+)
(4.2) (+)
PENGARUH = KEPENTINGAN =
KET. : KOMANDO TINGGI = 7-9 TINGGI = 7-9
SEDANG = 4-6 SEDANG = 4-6
KOORDINASI RENDAH = 1-3 RENDAH = 1-3
PETA POSISI STAKEHOLDER
PIMPINAN DPRD
PROV SULTENG
(8.8) (+/-)
KASUBAG PERSIDANGAN
(6.8) (+)
LATENS PROMOTORS
KASUBAG DOKUMENTASI
PERUNDANG – UNDANGAN
(4.2) (+)
KABAG PERSIDANGAN
(4.4) (+)
DEFENDERS
APATHETICS
PETA POSISI STAKEHOLDER
KETERANGAN :
1. Latens adalah stakeholder yang memiliki kepentingan atau kebutuhan rendah
terhadap tercapainya upaya proyek perubahan, akan tetapi memiliki kekuatan atau
pengaruh yang tinggi untuk membantu kesuksesan proyek perubahan.
2. Promotors adalah stakeholder yang memiliki kepentingan atau kebutuhan tinggi
terhadap tercapainya upaya proyek perubahan, dan juga memiliki kekuatan atau
pengaruh yang besar untuk membantu kesuksesan proyek perubahan.
3. Apathetics adalah stakeholder yang memiliki kepentingan atau kebutuhan rendah
terhadap tercapainya upaya proyek perubahan, dan juga memiliki kekuatan atau
pengaruh yang rendah untuk membantu membuatnya berhasil.
4. Dependers adalah stakeholder yang memiliki kepentingan atau kebutuhan tinggi
terhadap tercapainya upaya proyek perubahan, akan tetapi memiliki kekuatan atau
pengaruh yang kecil untuk membantu membuatnya berhasil.
KEMUNGKINAN KENDALA & CARA MENGATASINYA
KEMUNGKINAN
NO CARA MENGATASINYA
KENDALA YANG MUNCUL
Dukungan Dukungan
dari dari
Pimpinan/ stakeholder
Anggota DPRD Internal dan
Prov Sulteng Eksternal
TERIMA KASIH