BAB I

PENDAHULUAN

A. Latar Belakang
Peraturan Menteri Pendidikan Nasional (Permendiknas) Nomor 19 Tahun 2007
tentang Standar Pengelolaan menyatakan bahwa sekolah harus membuat rencana
kerja sekolah yang terdiri dari Rencana Kerja Jangka Menengah (RKJM) dan
Rencana Kerja Tahunan (RKT). RKJM menggambarkan tujuan yang akan dicapai
dalam kurun waktu empat tahun. Sedangkan RKT dicapai dalam kurun waktu
tahunan. RKT adalah rencana kerja tahunan sekolah yang berdasar pada rencana
kerja jangka menengah yang dinyatakan dalam Rencana Kegiatan dan Anggaran
Sekolah (RKAS).
Rencana Kerja Tahunan adalah suatu dokumen Sekolah yang menggambarkan
tujuan yang akan dicapai dalam kurun waktu satu tahun yang berkaitan dengan
mutu lulusan yang ingin dicapai dan perbaikan komponen yang mendukung
peningkatan mutu lulusan berdasarkan Visi, Misi dan Tujuan Sekolah.
Peraturan Pemerintah Nomor 17 tahun 2010 tentang Pengelolaan dan
Penyelenggaraan Pendidikan Pasal 51 juga menyatakan bahwa satuan pendidikan
harus membuat kebijakan tentang perencanaan program dan pelaksanaannya secara
transparan dan akuntabel. Kebijakan pendidikan sebagaimana dimaksud pasal 51
oleh satuan pendidikan dituangkan dalam: a) rencana kerja tahunan satuan
pendidikan; b) anggaran pendapatan dan belanja tahunan satuan pendidikan; dan c)
peraturan satuan atau program pendidikan.
Seiring dengan perkembangan dan tuntutan kemajuan pendidikan, maka setiap
sekolah harus mampu membuat rencana kerja tahunan sebagai pedoman dalam
kegiatan sekolah. Proses perencanaan akan menjadi perangkat yang penting dalam
pengelolaan sekolah. Dalam kaitannya dengan standar pengelolaan satuan
pendidikan, system perencanaan pengembangan sekolah yang diterapkan pada setiap
sekolah harus mampu memfasilitasi dan mengakomodasi semua kepentingan warga
sekolah demi kemajuan dan demi tercapainya tujuan pendidikan di sekolah tersebut.
Sekolah harus mampu menghasilkan lulusan yang memenuhi kompetensi yang
dipersyaratkan untuk melanjutkan ketingkat pendidikan yang lebih tinggi atau
memasuki dunia kerja. Sekolah harus memperbaiki proses pembelajaran, termasuk

1
 meningkatkan manajemen di ruang kelas. Sekolah harus menyediakan,
mengembangkan, mengelola dan mengerahkan sarana dan prasarana pendidikan dan
sumberdaya lainnya secara lebih baik. Sekolah juga harus bekerjasama dengan semua
pemangku kepentingan.Untuk mewujudkan hal-hal tersebut di atas, semua tindakan
Sekolah harus akuntabel dan transparan agar sekolah memperoleh kepercayaan dari
semua pemangku kepentingan.
Untuk mencapai hal tersebut, sekolah harus melakukan perencanaan atas semua hal
dengan cermat dan baik dalam sebuah dokumen sekolah yang disebut RKT. Rencana
Kerja Tahunan disusun dengan melibatkan semua warga sekolah akan membantu
sekolah memenuhi tuntutan publik akan perlunya partisipasi, keterbukaan dan
akuntabilitas.
B. Visi, Misi dan Tujuan
Visi
Menjadi SMK unggul, sehat dan ramah,yang menghasilkan tamatan yang beriman
dan bertakwa, kompeten, serta mampu bersaing di kancah global.
Misi
1) Menyelenggarakan tata kelola sekolah yang profesional, transparan dan
akuntabel;
2) Mewujudkan sekolah yang memenuhi standar nasional pendidikan, higienis,
estetis, ramah lingkungan dan ramah sosial;
3) Menyelenggarakan pembelajaran yang berkualitas sesuai dengan tuntutan
perkembangan zaman, yang mengintegrasikan nilai-nilai religius, sosial, budaya,
kewirausahaan dan industri;
4) Meningkatkan kerjasama dan penyelarasan dengan DU/DI.
Tujuan
1) Menyiapkan peserta didik menjadi manusia yang beriman dan bertakwa kepada
Tuhan Yang Maha Esa;
2) Menyiapkan peserta didik menjadi manusia yang produktif, kreatif, inovatif,
adaptif, mandiri dan tangguh sehingga mampu menghadapi segala tantangan
hidup dan tantangan zaman;
3) Membekali peserta didik dengan nilai-nilai luhur Pancasila, budaya luhur bangsa
dan budi pekerti, sehingga menjadi warga negara yang santun, patriotis dan
nasionalis;

2
 4) Membekali peserta didik dengan ilmu pengetahuan, pengalaman, teknologi, seni
dan kompetensi keahlian yang dipilihnya, sehingga mampu bekerja,
berwirausaha atau melanjutkan pendidikan.

C. Landasan Hukum
1. Undang-Undang Nomor 17 Tahun 2003 tentang Keuangan Negara
(Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 2003 Nomor 47, Tambahan
Lembaran Negara Republik Indonesia Nomor 4286);
2. Undang-Undang Nomor 20 Tahun 2003 tentang Sistem Pendidikan
Nasional (Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 2003 Nomor 78,
Tambahan Lembaran Negara Republik Indonesia Nomor 4301);
3. Undang-Undang Nomor 1 Tahun 2004 tentang Perbendaharaan
Negara (Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 2004 Nomor 5, Tambahan
Lembaran Negara Republik Indonesia Nomor 4355);
4. Undang-Undang Nomor 15 Tahun 2004 tentang Pemeriksaan Pengelolaan Dan
Tanggung Jawab Keuangan Negara (Lembaran Negara Republik
Indonesia Tahun 2004 Nomor 6 Tambahan Lembaran Negara Republik
Indonesia Nomor 4400);
5. Undang-Undang Nomor 23 Tahun 2014 tentang PemerintahanDaerah
(Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 2014Nomor 244, Tambahan
Lembaran Negara Republik Indonesia Nomor 5587) sebagaimana diubah telah
beberapa kali terakhir dengan Undang-Undang Nomor 9 Tahun 2015 tentang
Perubahan Kedua Atas Undang-Undang Nomor 23 Tahun 2014 tentang
Pemerintahan Daerah (Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 2015
Nomor 58, Tambahan Lembaran Negara Republik Indonesia Nomor 5679);
6. Peraturan Pemerintah Nomor 19 Tahun 2005 tentang Standar Nasional
Pendidikan (Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 2005 Nomor 41,
Tambahan Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 2005 Nomor 4496)
sebagaimana telah diubah beberapa kali diubah, terakhir dengan Peraturan
Pemerintah Nomor 13 Tahun 2015 tentang Perubahan Kedua Atas Peraturan
Pemerintah Nomor 19 Tahun 2005 tentang Standar Nasional Pendidikan
(Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 2015 Nomor 45, Tambahan
Lembaran Negara Republik Indonesia Nomor 5670);

3
7. Peraturan Pemerintah Nomor 48 Tahun 2008 tentang Pendanaan
Pendidikan (Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 2008 Nomor 91,
Tambahan Lembaran Negara Republik Indonesia Nomor 4864);
8. Peraturan Pemerintah Nomor 17 Tahun 2010 tentang Pengelolaan
dan Penyelenggaraan Pendidikan (Lembaran Negara Republik Indonesia
Tahun 2010 Nomor 23, Tambahan Lembaran Negara Republik
Indonesia Nomor 5105) sebagaimana telah diubah dengan
Peraturan Pemerintah Nomor 66 Tahun 2010 tentang Perubahan atas Peraturan
Pemerintah Nomor 17 Tahun 2010 tentang Pengelolaan dan Penyelenggaraan
Pendidikan (Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 2010 Nomor 112,
Tambahan Lembaran Negara Republik Indonesia Nomor 5157);
9. Peraturan Pemerintah Nomor 71 Tahun 2010 tentang Standar Akuntansi
Pemerintahan (Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 2010 Nomor
123, Tambahan Lembaran Negara Republik Indonesia Nomor 5165); Peraturan
Pemerintah Nomor 12 Tahun 2019 tentangPengelolaan Keuangan
Daerah (Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 2019 Nomor 42,
Tambahan Lembaran Negara Republik Indonesia Nomor 6322);
10. Peraturan Daerah Provinsi Jawa Tengah Nomor 1 Tahun 2019 tentang
Penyelenggaraan Pendidikan (Lembaran Daerah Provinsi Jawa Tengah
Tahun 2019 Nomor 1, Tambahan Lembaran Daerah Provinsi Jawa Tengah
Nomor 106);
11. Peraturan Menteri Dalam Negeri Nomor 64 Tahun 2013 tentang Penerapan
Standar Akuntansi Pemerintahan Berbasis Akrual Pada Pemerintah Daerah;
12. Peraturan Menteri Pendidikan dan Kebudayaan Nomor 75 Tahun 2016
tentang Komite Sekolah;
13. Peraturan Gubernur Nomor 50 Tahun 2019 Tentang Pengelolaan Keuangan
Sekolah Provinsi Jawa Tengah

4
 BAB II
DATA SEKOLAH DAN ORGANISASI SEKOLAH

A. Data Sekolah
1. Data Pendidik dan Tenaga Kependidikan
Data Pendidik
a. Data Guru Mata Pelajaran Kelompok A

No. Nama Mata Pelajaran Status

1. Dian Purwaningsih, S.Pd.I. PAI dan BP GTT
2. Fitri Mas'adi, S.Kom.I. PAI dan BP GTT
3. Rafita Purnamasari, S.Pd. PAI dan BP GTT
4. Amri Jati Viatwan, S.Pd. PAI dan BP GTT
5. Drs. Sumbono PPKn PNS
6. Neni Liana, S.Sos. PPKn PNS
7. Moh. Mumfasil, S.Pd, M.Pd. PPKn PNS
8. Siti Makrifah, S.Pd. Bahasa Indonesia PNS
9. Irwan Fitriyanto Nurohaman, Bahasa Indonesia PNS
S.Pd.
10. Hernowo Bayuaji, S.Pd. Bahasa Indonesia PNS
11. Akhmad Nurkhakim, S.Pd. Bahasa Indonesia GTT
12. Sari Chasanah, S.Pd. Bahasa Indonesia GTT
13. Eva Khofiyana, S.Pd. Bahasa Indonesia GTT
14. Elvia Romyati, S.Pd. Matematika PNS
15. Heni Purwaningsih, S.Pd Matematika PNS
16. Yani Tri Purwanti, S.Pd. Matematika PNS
17. Imam Sujarwo, S.Pd. Matematika GTT
18. Lulus Anggun Pamuji, S.Pd. Matematika GTT
19. Nila Tri Hardiyani, S.Pd. Sejarah Indonesia GTT
20. Nova Sugiyanti, S.Pd. Sejarah Indonesia GTT
21. Sahir, S.Pd. M.Pd. Bahasa Inggris PNS
22. S.Mustakim, M.Pd. Bahasa Inggris PNS

5
 No. Nama Mata Pelajaran Status
23. Sri Sumarni, S.Pd. Bahasa Inggris PNS
24. Etna Wijayanti, S.Pd. Bahasa Inggris PNS
25. Afri Yudi Hastuti, S.Pd. Bahasa Inggris PNS

b. Data Guru Mata Pelajaran Kelompok B

No. Nama Mata Pelajaran Status

1. Fadli Rahman, S.Pd. Seni Budaya GTT
2. Drs. Condro Martanto PJOK PNS
3. Asep Setiyawan Nugraha, S.Pd. PJOK PNS
4. Khabib, S.Pd. Bahasa Jawa GTT
5. Ana Prihanti, S.Pd. Bahasa Jawa GTT
6. Maharani Tirtaningsih, S.Pd. Bahasa Jawa GTT

c. Data Guru Mata Pelajaran Kelompok C 1

No. Nama Mata Pelajaran Status

1. Anita Arumsari, S.Si, S.Pd. Fis. Seni Budaya GTT
2. Sugesti Games Wibowo, S.Pd.Si. PJOK PNS
3. Maharani Tirtaningsih, S.Pd. Bahasa Jawa GTT

a. Data Guru Akuntansi dan Keuangan Lembaga

No. Nama Mata Pelajaran Status

1. Ah. Mudzakir AS, S.Pd. Kejuruan AKL PNS
2. Drs. Prichatin Soelawestijono Kejuruan AKL PNS
3. Yuniasih, S.Pd. Kejuruan AKL PNS
4. Diah Purwatiningsih, S.Pd. Kejuruan AKL PNS
5. Ach. Sutarmo, S.Pd. Kejuruan AKL PNS
6. Lina Rahmawati, S.Pd. Kejuruan AKL PNS
7. Siti Chamidah, S.Pd. Kejuruan AKL PNS
8. Umi Kulsum, S.Pd. Kejuruan AKL GTT

6
b. Data Guru Otomatisasi dan Tata Kelola Perkantoran

No. Nama Mata Pelajaran Status

1. Drs. Ario M Sano Kejuruan OTP PNS
2. Sariyono, S.Pd. Kejuruan OTP PNS
3. Pujiati, S.Pd. Kejuruan OTP PNS
4. Harini Mintarsih, S.Pd Kejuruan OTP PNS
5. Himawati Setyaningrum, S.Pd. Kejuruan OTP PNS
6. Novi Kurniawan, S.Pd. Kejuruan OTP GTT
7. Uswatun Khasanah, S.Pd. Kejuruan OTP GTT

c. Data Guru Bisnis Daring dan Pemasaran

No. Nama Mata Pelajaran Status
1. Dwi Karyani, S.Pd. Kejuruan BDP PNS
2. Nursaidah, S.Pd. Kejuruan BDP PNS
3. Khaerul Hidayat, S.E Kejuruan BDP PNS
4. Teguh Hantiarsa, S.Pd. Kejuruan BDP PNS
5. Asih Haryani, S.Pd Kejuruan BDP PNS
6. Hikmah Bakti Rahaju, S.Pd. Kejuruan BDP PNS
7. Lita Setianti, S.Pd. Kejuruan BDP GTT

d. Data Guru Rekayasa Perangkat Lunak

No. Nama Mata Pelajaran Status

1. Anik Masruroh Khuryati, ST, M.Pd. Kejuruan RPL PNS
2. Nuraeni, S.Kom Kejuruan RPL PNS
3. Nugroho Budi Ristianto, S.T. M.Kom. Kejuruan RPL PNS
4. Toni Wahyudi, S.Kom. Kejuruan RPL GTT
5. Devi Larasati, S.Pd. Kejuruan RPL GTT

7
e. Data Guru Multimedia

No. Nama Mata Pelajaran Status

1. Arif Hadiyanto, S.Kom. Kejuruan MM PNS
2. Cahyo Warsito, S.Kom Kejuruan MM GTT
3. Nur Widianningsih, S.Pd Kejuruan MM GTT
4. Mei Rizkiana, S.Pd. Kejuruan MM GTT
5. Yuyun Ayuniza Zulaika, S.Pd. Kejuruan MM GTT

f. Data Guru Produk Kreatif dan Kewirausahaan

No. Nama Mata Pelajaran Status

1. Produk Kreatif dan PNS
Rini Asiana, S.Pd.
Kewirausahaan
2. Produk Kreatif dan GTT
Darsinah, S.Pd. Kor.
Kewirausahaan
3. Produk Kreatif dan GTT
Bangkit Nazhar, S.Pd.
Kewirausahaan

g. Data Guru Bimbingan dan Konseling

No. Nama Mata Pelajaran Status

1. Bimbingan dan PNS
Muryati, S.Pd.
Konseling
2. Bimbingan dan PNS
M. Jamaluddin Al Hasani, S.Psi.M.Pd.
Konseling
3. Bimbingan dan PNS
Siti Fadilatun, S.Pd.
Konseling
4. Bimbingan dan GTT
Entin Martini, S.Pd.
Konseling
5. Bimbingan dan GTT
Sri dewi Utami, S.Pd.
Konseling
6. Bimbingan dan GTT
Kiki Elistina, S.Sos.I
Konseling

8
Data Tenaga Kependidikan

No. Nama Bidang Tugas Status

1. Sulastri, S.Pd. Bendahara PSM PNS
2. Budi Riyadi, SE. Kausubbag Tata Usaha PNS
3. Siti Muntasiyah, SE. Bendahara Gaji PNS
4. Ahmad Nasrudin, SE. Kepegawaian PNS
5. Suhartitah Kesiswaan PNS
6. Badrun Gedung dan Pertamanan PNS
7. Daimah ,SE Bendahara BOP PNS
8. Tardi. SE Kurikulum PNS
9. Ely Riwayatun Bendahara BOS PNS
10. Mutobingatun Kesiswaan PNS
11. Nisa Fikriyah Agendaris PNS
12. Sutrisno Pengelola Barang PNS
13. M. Sujono Gedung dan Pertamanan PTT
14. Nely Inderawati, S.E. Pemb. Bebdahara PSM PTT
15. Aryanti Dwi Lestari. A.Md. Kurikulum PTT
16. Nurfatimah Petugas Bank Sekolah PTT
17. Ahmad Faozan Gedung dan Pertamanan PTT
18. Siti Munawaroh Petugas Kantin PTT
19. Nikmatun Fauziah Petugas Bisnis Center PTT
20. Ni'matun Khoiriyah Petugas Bisnis Center PTT
21. Agus Indarto Satpam PTT
22. Dardiri Penjaga Malam PTT
23. Budi Prapsila, A.Md. Teknisi PTT
24. Muhtado Gedung dan Pertamanan PTT
25. Inu Yuwono Penjaga Malam PTT
26. Fadil Mubarok Satpam PTT
27. Luvi Ikhtiyarini Operator Dapodik PTT
28. Petugas ATK dan PTT
Saeful Anwar
Fotokopi

9
No. Nama Bidang Tugas Status
29. Siti Aminah, S.I.Pust. Perpustakaan PTT
30. Rita Dewi Kusumawati, S.Pd. Perpustakaan PTT
31. Feris Kurniyawan, S.Pd.Jas. Perpustakaan PTT
32. Akhmad Yanuar Prihandoyo, S.E. Administrasi Umum PTT

Gambar Diagram Jumlah Pendidik dan Tenaga Kependidikan

STATUS PTK

Gambar Diagram Status Pendidik

10
Gambar Diagram Status Tenaga Kependidikan

Gambar Diagram Status PTK SMK Negeri 1 Kebumen

11
2. Data Peserta Didik

No. Kelas Kompetensi Keahlian L P Jumlah

1. X AKL 1 Akuntansi dan Keuangan Lembaga   36 36
2. X AKL 2 Akuntansi dan Keuangan Lembaga 1 35 36
3. X AKL 3 Akuntansi dan Keuangan Lembaga   36 36
4. X AKL 4 Akuntansi dan Keuangan Lembaga   36 36
5. Otomatisasi dan Tata Kelola
X OTP 1 Perkantoran 1 34 35
6. Otomatisasi dan Tata Kelola
X OTP 2 Perkantoran   36 36
7. Otomatisasi dan Tata Kelola
X OTP 3 Perkantoran   36 36
8. X BDP 1 Bisnis Daring dan Pemasaran   36 36
9. X BDP 2 Bisnis Daring dan Pemasaran   36 36
10. X BDP 3 Bisnis Daring dan Pemasaran   36 36
11. X RPL 1 Rekayasa Perangkat Lunak 6 30 36
12. XRPL 2 Rekayasa Perangkat Lunak 2 35 36
13. X MM 1 Multimedia 1 34 36
14. X MM 2 Multimedia 1  35 36
Sub Total Kelas X 12 491 503
1. XI AKL 1 Akuntansi dan Keuangan Lembaga 3 33 36
2. XI AKL 2 Akuntansi dan Keuangan Lembaga   36 36
3. XI AKL 3 Akuntansi dan Keuangan Lembaga   36 36
4. XI AKL 4 Akuntansi dan Keuangan Lembaga   36 36
5. Otomatisasi dan Tata Kelola
XI OTP 1 Perkantoran   36 36
6. Otomatisasi dan Tata Kelola
XI OTP 2 Perkantoran   34 34
7. Otomatisasi dan Tata Kelola
XI OTP 3 Perkantoran   36 36
8. XI BDP 1 Bisnis Daring dan Pemasaran   36 36
9. XI BDP 2 Bisnis Daring dan Pemasaran   36 36
10. XI BDP 3 Bisnis Daring dan Pemasaran   34 34
11. XI RPL 1 Rekayasa Perangkat Lunak 4 32 36

12
12. XI RPL 2 Rekayasa Perangkat Lunak 3 32 35
13. XI MM 1 Multimedia 2 33 35
14. XI MM 2 Multimedia   36 36
Sub Total Kelas XI 12 486 498
1. XII AKL 1 Akuntansi dan Keuangan Lembaga   36 36
2. XII AKL 2 Akuntansi dan Keuangan Lembaga   35 35
3. XII AKL 3 Akuntansi dan Keuangan Lembaga   36 36
4. XII AKL 4 Akuntansi dan Keuangan Lembaga   36 36
5. Otomatisasi dan Tata Kelola
XII OTP 1 Perkantoran   36 36
6. Otomatisasi dan Tata Kelola
XII OTP 2 Perkantoran   36 36
7. Otomatisasi dan Tata Kelola
XII OTP 3 Perkantoran   36 36
8. XII BDP 1 Bisnis Daring dan Pemasaran   36 36
9. XII BDP 2 Bisnis Daring dan Pemasaran   36 36
10. XII BDP 3 Bisnis Daring dan Pemasaran 1 35 36
11. XII RPL 1 Rekayasa Perangkat Lunak 6 30 36
12. XII RPL 2 Rekayasa Perangkat Lunak 5 31 36
13. XII MM 1 Multimedia 2 34 36
14. XII MM 2 Multimedia 1 32 33
Sub Total Kelas XII 15 486 501
TOTAL 39 1464 1503

13
 Gambar Diagram Jumlah Siswa Tahun 2020/2021

3. Data Komite Sekolah

Susunan Pengurus Komite Sekolah Periode 2018/2019 – 2020/2021

No Nama Jabatan
1 HM. Sutarto, BA Ketua
2 Drs. M. Kholid, M.Pd.I Sekretaris
3 H. Mulyono Sugiyanto, S.Pd. Bendahara
4 H. Tri Hartanto, BA Anggota
5 Makmuri Anggota
6 M. Soffie Affandi Anggota
7 Suwarti Anggota

14
4. Data Sarana dan Prasarana

a. Tanah
Luas Tanah SMK Negeri 1 Kebumen adalah ±2500 M2 dan merupakan
milik Pemerintah Provinsi Jawa Tengah.

b. Bangunan

LUAS KONDIS
NO NAMA BANGUNAN JUMLAH
(M2) I
1 Aula 1 290 Baik
2 Bank Mini 1 12 Baik
3 Bussines Center 1 78 Baik
4 Gudang 1 60 Baik
5 Gudang Arsip 1 33 Baik
6 Gudang Olahraga 1 18 Baik
7 Indoor 1 480 Baik
8 Indoor Parkir - 2 1 84 Baik
9 Kamar Mandi/WC 1 24 Baik
10 Kamar Mandi/WC 1 30 Baik
11 Kamar Mandi/WC Guru Perempuan 1 49,5 Baik
12 Kamar Mandi/WC Laki-Laki 2 1 24 Baik
13 Kamar Mandi/WC Puteri1 1 24 Baik
14 Kamar Mandi/WC Puteri2 1 24 Baik
15 Kamar Mandi/WC Siswa Laki-Laki 1 50 Baik
16 Kamar Mandi/WC Siswa Perempuan 1 24 Baik
17 Kamar Mandi/WS Siswa Perempuan 1 60 Baik
18 Kantin 1 75,6 Baik
19 Kantin Sekolah 1 84 Baik
20 Koperasi/Toko 1 30 Baik
21 Lab AK 1 1 72 Baik
22 Lab AK 2 1 121 Baik
23 Lab AP 1 180 Baik
24 Lab Kewirausahaan 1 100 Baik
25 Lab Multimedia-1 1 80 Baik
26 Lab Multimedia-2 1 90 Baik

15
27 Lab Penjualan 1 200 Baik
28 Lab RPL 1 1 90 Baik
29 Lab RPL 2 1 90 Baik
30 Lapangan Badminton 1 170 Baik
31 Lapangan Parkir 1 60 Baik
32 Lobby 1 66 Baik
33 Musholla 1 84,9 Baik
34 Perpustakaan 1 378 Baik
35 Pos Satpam 1 18,75 Baik
36 Ruang BP/BK 1 66 Baik
37 Ruang Genset 1 31,25 Baik
38 Ruang Guru AK 1 66 Baik
39 Ruang Guru AP 1 24 Baik
40 Ruang Guru MM 1 30 Baik
41 Ruang Guru RPL 1 99 Baik
42 Ruang Guru Tata Niaga 1 20 Baik
43 Ruang Guru TIK 1 99 Baik
44 Ruang Guru Umum 1 170 Baik
45 Ruang Kepala Sekolah 1 66 Baik
46 Ruang LSP 1 60 Baik
47 Ruang Musik 1 30 Baik
48 Ruang OSIS 1 60 Baik
49 Ruang Perakitan 1 60 Baik
50 Ruang Samsung Tech Institute 1 48 Baik
51 Ruang PKS 1 50 Baik
Ruang Praktik Kerja Administrasi
52 Perkantoran 1 60 Baik
53 Ruang Praktik Kerja Multimedia 1 121 Baik
Ruang Praktik Kerja Rekayasa
54 Perangkat Lunak 1 60 Baik
Ruang Praktik Kerja Teknik
55 Komputer dan Informatika 1 121 Baik
56 Ruang Pramuka 1 50 Baik
57 Ruang Sidang 1 55 Baik

16
 58 Ruang Tribun 1 200 Baik
59 Ruang TU 1 137,5 Baik
60 Ruang UKS 1 60 Baik
61 Ruang Waka 1 48 Baik
62 Ruang Waka Kurikulum 1 62,5 Baik
63 Rumah Jaga 1 49,5 Baik
64 Ruang Kelas 42 90 Baik

B. Struktur Organisasi

17
C. Rincian Tugas Pengelola Sekolah
1. Kepala Sekolah
1. Nama Jabatan : Kepala Sekolah
2. Atasan Langsung : Kepala Dinas Pendidikan dan Kebudayaan Provinsi
Jawa Tengah
3. Bawahan Langsung :
3.1.1.1.1. Wakil Kepala Sekolah Bidang Humas
1.1.1.1.1. Wakil Kepala Sekolah Bidang Kurikulum
3.1.1.1.2. Wakil Kepala Sekolah Bidang Sarana Prasarana
3.1.1.1.3. Wakil Kepala Sekolah Bidang Ketenagaan
3.1.1.1.4. Wakil Kepala Sekolah Bidang Kesiswaan
3.1.1.1.5. Ketua Tim Penjaminan Mutu Pendidikan Sekolah
3.1.1.1.6. Ketua Kompetensi Keahlian
4. Tanggung Jawab :
4.1 Mengorganisasikan, mengarahkan, mengkoordinasikan, mengawasi dan
mengevaluasi seluruh kegiatan pendidikan di sekolah.
5. Tugas :
5.1 Merencanakan program kerja sekolah.
5.2 Membuat rencana kegiatan harian, mingguan, bulanan, semester, dan
tahunan serta melaksanakan supervisi dan evaluasi KBM.
5.3 Merencanakan dan membina disiplin nasional, pengembangan profesi
dan karier staf.
5.4 Mengkoordinir seluruh kegiatan administrasi di sekolah.
5.5 Membina pengembangan kurikulum.
5.6 Mengawasi dan bertanggung jawab atas pengelolaan keuangan.
5.7 Mengevaluasi kegiatan program kerja sekolah.
5.8 Mengembangkan sistem informasi sekolah.
5.9 Membina hubungan baik dengan DUDI, orang tua siswa, masyarakat
dan pemerintah.
5.10 Mengkoordinir perencanaan dan pelaksanaan RKS.
5.11 Menyusun RKAS bersama-sama tim.
5.12 Membina/mengembangkan kegiatan unit-unit kerja sekolah.
5.13 Menerapkan sistem kekeluargaan dengan tidak mengabaikan disiplin
kepegawaian.
18
2. Ketua Tim Penjaminan Mutu Pendidikan Sekolah
1. Nama Jabatan : Ketua Tim Penjaminan Mutu Pendidikan Sekolah
2. Atasan Langsung : Kepala Sekolah
3. Bawahan Langsung :
3.1. Tim Penjaminan Mutu Pendidikan Sekolah
4. Tanggung Jawab :
4.1. Membantu kelancaran tugas-tugas Kepala Sekolah untuk menerapkan
Sistem Penjaminan Mutu Internal (SPMI).
5. Tugas :
5.1. Memastikan proses yang diperlukan untuk SPMI ditetapkan, diterapkan
dan dipelihara.
5.2. Memastikan pembangkitan kesadaran-kesadaran tentang persyaratan
pelangan.
5.3. Sebagai penghubung dengan pihak luar yang berkaitan dengan SPMI.
5.4. Menyusun program tahunan dan jadwal pelaksanaan AMI (Audit Mutu
Internal).
5.5. Memastikan terkendalinya proses pelaksanaan AMI.
5.6. Mengembangkan media pendidikan kaitannya dengan AMI.
6. Wewenang
3.1. Mengorganisasikan Implementasi SPMI.
3.2. Menyempurnakan Manajemen Mutu.
3.3. Memberikan usulan langkah perbaikan sistem penjaminan mutu kepada
Kepala Sekolah.
3.4. Menganalisis kinerja mutu unit kerja.
3.5. Mempromosikan dan memberikan bimbingan untuk kegiatan
penyempurnaan mutu terus menerus.
3.6. Melakukan penelitian dan analisis data untuk memperoleh informasi
tentang tingkat kepuasan pelanggan, kesusahan persyaratan produksi.
3.7. Mengembangkan kemampuan SDM di sekolah sesuai dengan tuntutan
kemajuan teknologi.

19
3. Kepala Tata Administrasi
1. Nama Jabatan : Kepala Tata Administrasi
2. Atasan Langsung : Kepala Sekolah
3. Bawahan Langsung :
3.1 Urusan Administrasi
3.2 Urusan Keuangan
3.3 Urusan Kesiswaan
3.4 Urusan Perlengkapan
4. Tanggung Jawab :
4.1 Membantu kelancaran tugas-tugas Kepala Sekolah yang berkaitan
dengan bagian tugas Tata Administrasi.
5. Tugas :
5.1 Penyusunan program tata administrasi sekolah.
5.2 Penyusunan keuangan sekolah.
5.3 Pengurusan pegawai.
5.4 Pembina dan pengembangan karier pegawai tata administrasi sekolah.
5.5 Penyusunan perlengkapan sekolah.
5.6 Penyusunan dan penyajian data/statistik.
5.7 Penyusunan laporan pelaksanaan kegiatan pengurusan tata administrasi
secara berkala
6. Wewenang
6.1 Mengelola kegiatan Tata Administrasi.
6.2 Pembuatan PPK Pegawai Tata Administrasi.
4. Wakil Kepala Sekolah Bidang Kurikulum
1. Nama Jabatan : Wakil Kepala Sekolah Bidang Kurikulum
2. Atasan Langsung : Kepala Sekolah
3. Bawahan Langsung : -
4. Tanggung Jawab :
4.1 Membantu kelancaran tugas-tugas kepala sekolah dalam bidang
kurikulum.
4.2 Merencanakan strategi pembelajaran di sekolah.
4.3 Mengkoordinasikan kegiatan penyusunan Kurikulum Validasi dengan
industri dan Dinas Pendidikan dan Kebudayaan Provinsi Jawa Tengah.
4.4 Mengkoordinasikan pembagian tugas mengajar
20
 5. Tugas :
5.1 Menyusun Program Pengembangan bidang Kurikulum Pendidikan.
5.2 Melaksanakan Program Kerja dalam bidang Kurikulum.
5.3 Menyusun dan menyajikan data/informasi sekolah.
5.4 Mengembangkan design perangkat pembelajaran.
5.5 Membuat jadwal pelajaran.
5.6 Membuat revisi jadwal.
6. Wewenang
6.3 Mengesahkan perangkat Administrasi Pembelajaran.
6.4 Melakukan revisi terhadap rencana pembelajaran.
6.5 Menyusun dan mendesain jadwal pembelajaran.
5. Wakil Kepala Sekolah Bidang Kesiswaan
1. Nama Jabatan : Wakil Kepala Sekolah Bidang Kesiswaan
2. Atasan Langsung : Kepala Sekolah
3. Bawahan Langsung :
3.1. Seibid Kerohanian
3.2. Seibid UKS (PMR/PKS)
3.3. Seibid Pendidikan Bela Negara
3.4. Seibid Pramuka
3.5. Seibid Olah Raga
3.6. Seibid Kesenian/ Ketrampilan
3.7. BK
4. Tanggung Jawab :
4.1 Membantu kelancaran tugas-tugas Kepala Sekolah dibidang kesiswaan
4.2 Sebagai Pembina aktivitas kesiswaan dan kegiatan ekstrakurikuler.
4.3 Mengkoordinasikan pengelolaan administrasi kesiswaan
5. Tugas :
5.1 Menyusun Program Pengembangan bidang Kurikulum Pendidikan.
5.2 Membantu rencana kegiatan di bidang kesiswaan.
5.3 Membentuk pengurus pembinaan OSIS.
5.4 Membentuk kepengurusan OSIS.
5.5 Menyelenggarakan kegiatan upacara, senam, bakti lingkungan dan
kegiatan ekstra kurikuler.
5.6 Membuat tata tertib siswa.
21
 5.7 Mensosialisasikan tata tertib siswa kepada pihak terkait.
5.8 Memelihara dan menjaga ketertiban serta menegakkan disiplin siswa.
5.9 Membuat rekapitulasi kehadiran siswa tiap bulan melalui data kaprog.
5.10 Membuat rekapitulasi prestasi siswa dalam bidang Akademik dan non
Akademik.
5.11 Mengusulkan beasiswa bagi siswa berprestasi dalam bidang Akademik
dan Non Akademik kepada Dinas Pendidikan Tingkat Kota dan Tingkat
Propinsi
5.12 Mengadakan rapat koordinasi dengan K 3 dan Wali Kelas dan BK.
6. Wewenang
6.1 Mengusulkan personil yang akan terlibat dalam Pembina OSIS.
6.2 Memberikan pengesahan pada kartu pelajar atas nama Kepala Sekolah.
6.3 Memberikan dispensasi kepada siswa yang meninggalkan jam belajar
dengan berkoordinasi kepada Kepala Sekolah apabila keluar kota.
6.4 Meneruskan lembar disposisi dari Kepala Sekolah kepada bidang
terkait.
6.5 Mengikutsertakan siswa dalam bidang lomba dengan berkoordinasi
kepada Pembina OSIS.
6. Wakil Kepala Sekolah Bidang Sarana Prasarana dan Ketenagaan
1. Nama Jabatan : Wakil Kepala Sekolah Sarana Prasarana dan
Ketenagaan
2. Atasan Langsung : Kepala Sekolah
3. Bawahan Langsung :
3. 1. Penanggung Jawab Perpustakaan
3. 2. Penanggung Jawab Lab. AKL
3. 3. Penanggung Jawab Lab. OTP
3. 4. Penanggung Jawab Lab. BDP
3. 5. Penanggung Jawab Lab. MM
3. 6. Penanggung Jawab Lab. RPL.
3. 7. Teknisi
3. 8. Tim Reward dan Punishment
4. Tanggung Jawab :
4.1 Membantu kelancaran tugas-tugas Kepala Sekolah dalam pegelolaan
sarana Prasarana (Infrastruktur).
22
 4.2 Bertanggung jawab terhadap kebutuhan, pengembangan dan kedispilinan
guru.
5. Uraian Tugas :
5.1 Menyediakan sarana dan prasarana.
5.2 Memelihara (merawat dan memperbaiki) sarana dan prasarana.
5.3 Mengembangkan dan melaksanakan metode perbaikan sarana dan
prasarana.
5.4 Mengevaluasi kesesuaian antara kebutuhan dan pemenuhan sarana dan
prasarana.
5.5 Menyusun program yang terkait dengan kebutuhan, pengembangan dan
kedisiplinan guru.
5.6 Menyusun program kerja penyelenggaraan kegitan belajar di sekolah.
5.7 Melakukan analisis data rekapitulasi kehadiran guru .
5.8 Memantau keterlaksanaan proses kegiatan belajar mengajar di sekolah.
5.9 Mengusulkan personil yang mengikuti penataran/pelatihan.
5.10 Menetapkan pengusulan angka kredit guru ke jenjang berikutnya.
6. Wewenang :
6.1. Menetapkan sarana dan prasarana yang diperlukan.
6.2. Mengalihkan tugas operasional kegiatan belajar mengajar bagi tenaga
edukatif.
6.3. Memberikan teguran kepada tenaga pengajar yang berkaitan dengan
kegiatan belajar mengajar dengan mengkoordinasikan atasan langsung.
6.4. Sebagai pelaksana tugas, apabila Kepala Sekolah tidak berada di
tempat.
6.5. Mengkoordinasikan pelatihan bagi personil yang memerlukan.
6.6. Membuat pendataan tentang kompetensi, pendidikan, pelatihan,
pengalanman dan ketrampilan.
6.7. Mengevaluasi dampak pelatihan dan memantau pelaksanaan KBM.
6.8. Membuat perhitungan honorarium jam mengajar setiap akhir bulan dari
kaprog untuk dihimpun.
6.9. Mengusulkan dan mengkordinasikan reward dan punishment kepada
Kepala Sekolah.

23
7. Ketua Kompetensi Keahlian Multimedia
1. Nama Jabatan : Ketua Kompetensi Keahlian Multimedia
2. Atasan Langsung : Kepala Sekolah
3. Bawahan Langsung : Guru Kejuruan Multimedia
4. Tanggung Jawab :
4.1 Membantu kelancaran tugas-tugas Kepala Sekolah dalam pengelolaan di
Kompetensi Keahlian.
5. Tugas :
5.1. Menyusun rencana kegiatan kompetensi Keahlian.
5.2. Membagi tugas mengajar guru kejuruan.
5.3. Melakukan pemantauan dan pengendalian proses KBM di ruang
praktek.
5.4. Melakukan rekapitulasi bulanan kehadiran guru kejuruan untuk
dikoordinasikan dengan Wakil Kepala Sekolah Bidang Ketenagaan.
5.5. Mengkoordinasikan operasional pembelajaran kejuruan dengan bagian-
bagian terkait.
5.6. Menyeleksi siswa untuk diikutkan LKS tingkat propinsi
5.7. Menyelengarakan uji Kompetensi/Uji Sertifikasi
5.8. Mengadakan koordinasi dengan wali kelas.
6. Wewenang :
6.1 Mengelola kegiatan KBM di kompetensi keahlian.

8. Ketua Kompetensi Keahlian Akuntnasi dan Keuangan Lembaga

1. Nama Jabatan : Ketua Kompetensi Keahlian Akuntansi dan
Keuangan Lembaga
2. Atasan Langsung : Kepala Sekolah
3. Bawahan Langsung : Guru Kejuuruan Akuntansi dan Keuangan Lembaga
4. Tanggung Jawab :
4.1 Membantu kelancaran tugas-tugas Kepala Sekolah dalam pengelolaan di
Kompetensi Keahlian.
5. Tugas :
5.1. Menyusun rencana kegiatan kompetensi Keahlian.
5.2. Membagi tugas mengajar guru kejuruan.
5.3. Melakukan pemantauan dan pengendalian proses KBM di ruang praktek.
24
 5.4. Melakukan rekapitulasi bulanan kehadiran guru kejuruan untuk
dikoordinasikan dengan Wakil Kepala Sekolah Bidang Ketenagaan.
5.5. Mengkoordinasikan operasional pembelajaran kejuruan dengan bagian-
bagian terkait.
5.6. Menyeleksi siswa untuk diikutkan LKS tingkat propinsi
5.7. Menyelengarakan uji Kompetensi/Uji Sertifikasi
5.8. Mengadakan koordinasi dengan wali kelas.
6. Wewenang :
6.1 Mengelola kegiatan KBM di kompetensi keahlian.
9. Ketua Kompetensi Keahlian Otomatisasi dan Tata Kelola Perkantoran
1. Nama Jabatan : Ketua Kompetensi Keahlian Otomatisasi dan Tata
Kelola Perkantoran
2. Atasan Langsung : Kepala Sekolah
3. Bawahan Langsung : Guru Kejuruan OTP
4. Tanggung Jawab :
4.1 Membantu kelancaran tugas-tugas Kepala Sekolah dalam pengelolaan di
Program Keahlian.
5. Tugas :
5.1. Menyusun rencana kegiatan Kompetensi Keahlian.
5.2. Membagi tugas mengajar guru kejuruan.
5.3. Melakukan pemantauan dan pengendalian proses KBM di ruang praktek.
5.4. Melakukan rekapitulasi bulanan kehadiran guru kejuruan untuk
dikoordinasikan dengan Wakil Kepala Sekolah Bidang Ketenagaan.
5.5. Mengkoordinasikan operasional pembelajaran kejuruan dengan bagian-
bagian terkait.
5.6. Menyeleksi siswa untuk diikutkan LKS tingkat propinsi
5.7. Menyelengarakan uji Kompetensi/Uji Sertifikasi
5.8. Mengadakan koordinasi dengan wali kelas.
6. Wewenang :
6.1 Mengelola kegiatan KBM di kompetensi keahlian.

10. Ketua Kompetensi Keahlian Bisnis Daring dan Pemasaran

25
 1. Nama Jabatan : Ketua Kompetensi Keahlian Bisnis Daring dan
Pemasaran
2. Atasan Langsung : Kepala Sekolah
3. Bawahan Langsung : Guru Kejuruan Bisnis Daring dan Pemasaran
4. Tanggung Jawab :
4.1 Membantu kelancaran tugas-tugas Kepala Sekolah dalam pengelolaan di
Kompetensi Keahlian.
5. Tugas :
5.1. Menyusun rencana kegiatan Kompetensi Keahlian.
5.2. Membagi tugas mengajar guru kejuruan.
5.3. Melakukan pemantauan dan pengendalian proses KBM di ruang praktek.
5.4. Melakukan rekapitulasi bulanan kehadiran guru kejuruan untuk
dikoordinasikan dengan Wakil Kepala Sekolah Bidang Ketenagaan.
5.5. Mengkoordinasikan operasional pembelajaran kejuruan dengan bagian-
bagian terkait.
5.6. Menyeleksi siswa untuk diikutkan LKS tingkat propinsi
5.7. Menyelengarakan uji Kompetensi/Uji Sertifikasi
5.8. Mengadakan koordinasi dengan wali kelas.
6. Wewenang :
6.1 Mengelola kegiatan KBM di kompetensi keahlian.
11. Ketua Kompetensi Keahlian Rekayasa Perangkat Lunak
1. Nama Jabatan : Ketua Kompetensi Keahlian Rekayasa Perangkat
Lunak
2. Atasan Langsung : Kepala Sekolah
3. Bawahan Langsung : Guru Kejuruan RPL
4. Tanggung Jawab :
4.1 Membantu kelancaran tugas-tugas Kepala Sekolah dalam pengelolaan di
Kompetensi Keahlian.
5. Tugas :
5.1. Menyusun rencana kegiatan Kompetensi Keahlian.
5.2. Membagi tugas mengajar guru kejuruan.
5.3. Melakukan pemantauan dan pengendalian proses KBM di ruang praktek.
5.4. Melakukan rekapitulasi bulanan kehadiran guru kejuruan untuk
dikoordinasikan dengan Wakil Kepala Sekolah Bidang Ketenagaan.
26
 5.5. Mengkoordinasikan operasional pembelajaran kejuruan dengan bagian-
bagian terkait.
5.6. Menyeleksi siswa untuk diikutkan LKS tingkat propinsi
5.7. Menyelengarakan uji Kompetensi/Uji Sertifikasi
5.8. Mengadakan koordinasi dengan wali kelas.
6. Wewenang :
6.1 Mengelola kegiatan KBM di kompetensi keahlian.
12. Wali Kelas
1. Nama Jabatan : Wali Kelas
2. Atasan Langsung : Kepala Sekolah
3. Bawahan Langsung : -
4. Tanggung Jawab :
4.1 Membantu kelancaran tugas-tugas Kepala Sekolah dalam pengelolaan
kelas.
5. Tugas :
5.1. Mengelola kelas
5.2. Mengenal dan memahami situasi kelasnya.
5.3. Menyelenggarakan Administrasikan kelas meliputi : pengaturan tempat
duduk siswa, Papan Absen siswa, Daftar Piket Kelas, Struktur Organisasi
Pengurus Kelas, Tata Tertib siswa di kelas, Buku Kemajuan Belajar,
Buku Inventaris barang-barang di kelas Buku Rapor.
5.4. Memberikan motivasi kepada siswa agar belajar sungguh-sungguh baik
di sekolah maupun di luar sekolah.
5.5. Membimbing siswa di kelasnya, dalam melaksanakan tatakrama, sopan
santun, tata tertib baik di sekolah maupun di luar sekolah.
5.6. Menangani / mengatasi hambatan dan gangguan terhadap kelancaran
kegiatan kelas dan atau kegiatan sekolah pada umumnya.
5.7. Mengarahkan siswa di kelasnya untuk mengikuti kegiatan-kegiatan
sekolah seperti Upacara Bendera, Pertandingan/Perlombaan dan kegiatan
lainnya.
5.8. Membimbing siswa kelasnya dalam melaksanakan kegiatan
Ekstrakurikuler (Peran serta kelas dalam hal pengajuan calon pengurus
OSIS, pemilihan ketua kelas, acara kelas, dll)

27
 5.9. Melakukan Home Visit ( kujungan ke rumah / oang tua ) bersama dengan
guru BK.
5.10.Memberikan masukan dalam penentuan kenaikan kelas bagi siswa di
kelasnya.
5.11.Mengisi / membagikan Buku Rapor kepada Wali siswa.
5.12.Mengajukan saran dan usul kepada pimpinan sekolah mengenai siswa
yang menjadi bimbingannya.
5.13.Mengarahkan siswa agar peduli dengan kebersihan dan peduli dengan
lingkungannya
6. Wewenang :
6.1 Mengelola kegiatan kelas.

13. Pemdidik
1. Nama Jabatan : Pendidik
2. Atasan Langsung : Kepala Sekolah
3. Bawahan Langsung : -
4. Tanggung Jawab :
4.1 Menjamin terlaksananya proses pembelajaran dengan lancar di sekolah
5. Tugas :
5.1. Menyusun kurikulum pembelajaran pada satuan pendidikan;
5.2. Menyusun silabus pembelajaran;
5.3. Menyusun rencana pelaksanaan pembelajaran;
5.4. Melaksanakan kegiatan pembelajaran;
5.5. Menyusun alat ukur/soal sesuai mata pelajaran;
5.6. Menilai dan mengevaluasi proses dan hasil belajar pada mata pelajaran
yang diampunya;
5.7. Menganalisis hasil penilaian pembelajaran;
5.8. Melaksanakan pembelajaran/perbaikan dan pengayaan dengan
memanfaatkan hasil penilaian dan evaluasi;
5.9. Menjadi pengawas penilaian dan evaluasi terhadap proses dan hasil
belajar tingkat sekolah dan nasional;
5.10. Membimbing guru pemula dalam program induksi;
5.11. Membimbing siswa dalam kegiatan ekstrakurikuler proses
pembelajaran;
28
 5.12. Melaksanakan pengembangan diri;
5.13. Melaksanakan publikasi ilmiah; dan
5.14. Membuat karya inovatif.
6. Wewenang :
6.1 Melaksanakan kegiatan pembelajaran di sekolah.
14. Koordinator Bimbingan dan KOnseling
1. Nama Jabatan : Koordinator Bimbingan dan Konseling
2. Atasan Langsung : Kepala Sekolah
3. Bawahan Langsung : Guru Bimbingan dan Konseling
4. Tanggung Jawab :
4.1 Menjamin kelancaran pelaksanaan proses layanan bimibingan dan
konseling di sekolah.
5. Tugas :
5.1. Melakukan needs assessment pelayanan bimbingan dan konseling.
5.2. Menyusun dan melaksanakan program bimbingan dan konseling.
5.3. Melaksanakan program pelayanan bimbingan dan konseling.
5.4. Menilai proses dan hasil pelaksanaan pelayanan bimbingan dan
konseling.
5.5. Menganalisis hasil penilaian pelayanan bimbingan dan konseling.
5.6. Melaksanakan tindak lanjut berdasarkan hasil penilaian pelayanan
bimbingan dan konseling.
5.7. Berkolaborasi dengan guru mata pelajaran dan wali kelas serta pihak
terkait dalam pelaksanaan program bimbingan dan konseling.
5.8. Mengadakan koordinasi dengan wali kelas, guru mata pelajaran dan
ketua jurusan serta urusan kesiswaan dalam rangka pembinaan siswa
dan orangtua wali murid.
5.9. Mengembangkan potensi siswa sesuai dengan bakat dan minat siswa.
5.10. Mengembangkan potensi siswa dalam pengenalan lingkungan dan
dunia kerja.
5.11. Mengadministrasikan kegiatan program pelayanan bimbingan dan
konseling yang dilaksanakannya.
5.12. Mempertanggungjawabkan pelaksanaan tugas dalam pelayanan
bimbingan dan konseling secara menyeluruh kepada Koordinator
Bimbingan dan Konseling serta Kepala Sekolah.
29
 5.13. Membuat laporan berkala kepada kepala sekolah.
6. Wewenang :
6.1 Melaksanakan kegiatan layanan bimbingan dan konseling di sekolah.
15. Kepala Perpustakaan
1. Nama Jabatan : Kepala Perpustakaan
2. Atasan Langsung : Kepala Sekolah
3. Bawahan Langsung : Staf Perpustakaan
4. Tanggung Jawab :
4.1 Membantu tugas-tugas kepala sekolah dalam pengelolaan perpustakaan.
5. Tugas :
5.1. Merencanakan pengadaan buku-buku pustaka/media cetak
5.2. Pengurusan pelayanan perpustakaan
5.3. Perencanaan pengembangan perpustakaan
5.4. Memelihara dan perbaikan buku-buku/bahan pustaka/media elektronik
5.5. Inventarisasi dan pengadministrasian buku-buku/bahan pustaka/media
elektronika.
5.6. Melakukan layanan bagi siswa, guru, tenaga kependidikan, serta
masyarakat
5.7. Menyusun tata tertib perpustakaan.
5.8. Menyusun laporan pelaksanaan kegiatan perpustakaan secara berkala
6. Wewenang :
6.1. Mengelola perpustakaan.
16. Ketua Bursa Kerja Khusus
1. Nama Jabatan : Ketua Bursa Kerja Khusus
2. Atasan Langsung : Kepala Sekolah
3. Bawahan Langsung : -
4. Tanggung Jawab :
4.1 Membantu tugas-tugas kepala sekolah dalam pengelolaan bursa kerja
khusus.
5. Tugas :
5.1. Membuat buku induk tamatan/lulusan
5.2. Membuat program kerja BKK
5.3. Menjalin kerja sama dengan alumni untuk memasarkan tamatan

30
 5.4. Menjalin kerja sama dengan Dinas Sosial Tenaga Kerja dan
Transmigrasi serta Industri/Dunia Usaha/Dunia Kerja untuk
memasarkan tamatan
5.5. Memantau perkembangan karir tamatan
5.6. Mengelola administrasi BKK
5.7. Melaporkan kegiatan BKK secara berkala
6. Wewenang :
6.1. Melaksanakan rangkaian seluruh kegiatan yang berkaitan dengan Bursa
Kerja Khusus.

31