Nomor : B/190/032023 13 Maret 2023

Yth.
Direktur/Pimpinan Perusahaan Binaan
BPJS Ketenagakerjaan Cabang Depok
di
Tempat

Perihal : Ketentuan Batas Upah Jaminan Pensiun (JP) Tahun 2023

Dengan hormat,

Menindaklanjuti ketentuan PP Nomor 45 Tahun 2015 tentang Penyelenggaraan Program

Jaminan Pensiun, dapat disampaikan hal-hal sebagai berikut :

1. BPJS Ketenagakerjaan setiap tahun menyesuaikan besaran upah tertinggi dengan

menggunakan faktor pengali sebesar 1 (satu) ditambah tingkat pertumbuhan tahunan
Produk Domestik Bruto (PDB) tahun sebelumnya (Pasal 29 ayat (3)).
2. BPJS Ketenagakerjaan menetapkan dan mengumumkan penyesuaian batas upah
tersebut paling lama 1 (satu) bulan setelah lembaga yang menyelenggarakan urusan
pemerintahan di bidang statistik mengumumkan data PDB (Pasal 29 ayat (4)).
3. Badan Pusat Statistik (BPS) telah mengumumkan pertumbuhan Produk Domestik
Bruto (PDB) Indonesia tahun 2022 naik sebesar 5,31% (Berita Resmi Statistik BPS No.
15/02/Th. XXVI, tanggal 6 Februari 2023).
4. Batas upah tertinggi sebagai dasar perhitungan Jaminan Pensiun (JP) mulai bulan
Maret 2023 adalah sebesar Rp 9.559.600,00 (sembilan juta lima ratus lima puluh
sembilan ribu enam ratus rupiah).
5. Sesuai dengan PP Nomor 45 Tahun 2015 (Pasal 18 Ayat (3)), bahwa besaran manfaat
pensiun paling sedikit dan paling banyak disesuaikan setiap tahun berdasarkan tingkat
inflasi tahun sebelumnya.
6. Berita resmi BPS No.01/01/Th.XXVI tanggal 2 Januari 2023 mengumumkan bahwa
tingkat inflasi tahun 2022 adalah sebesar 5,51% sehingga ditetapkan penyesuaian
batasan besar manfaat Jaminan Pensiun berkala sebagai berikut:
a. Manfaat pensiun paling sedikit : Rp 383.400,00
b. Manfaat pensiun paling banyak : Rp 4.598.100,00

Dokumen ini ditandatangani secara elektronik menggunakan sertifikat elektronik dari Sertifikasi Elektronik (BSrE), Badan Siber dan Sandi Negara.
Jl. Sersan Aning No. 26, Pancoran Mas Depok 16431
T (021) 77215101 W www.bpjsketenagakerjaan.go.id
Demikian atas perhatian dan kerjasamanya diucapkan terimakasih.

AN/AR/JM 00.03