PENILAIAN KINERJA PUSKESMAS

No. Dokumen :010/ADMEN-OPR/2016

No. Revisi : 00

SOP Tanggal Terbit : 09 Januari 2016

Halaman : 1/2

PUSKESMAS KUTABUMI drg. Ch. Handar Mujati NIP 196105101989012001

1. Pengertian
1. Penilaian Kinerja Puskesmas adalah suatu program untuk melakukan penilaian hasil
kerja/prestasi Puskesmas;
2. Penilaian Kinerja Puskesmas dilakukan menggunakan indicator PKP setahun sekali
dan menggunakan indikator SPM 6 bulan sekali.
2. Tujuan
Sebagai bahan acuan petugas dalam menerapkan langkah-langkah untuk melakukan penilaian
kinerja Puskesmas.
3. Kebijakan

Keputusan Kepala Puskesmas Kutabumi Nomor 188.4/ 019/ 405.09.21/2016 tentang Penilaian
Kinerja di Puskesmas Kutabumi.

4. Referensi

1. Pedoman Penilaian Kinerja Puskesmas, Departemen Kesehatan Republik Indonesia, Tahun

2006.
2. Buku Standar Puskesmas Provinsi Banten Tahun 2013.

5. Prosedur
1. Tim Mutu membagikan checklis yang berisi indicator beserta target Langkah-langkah kinerja
2. Penanggungjawab program/pelayanan melakukan rekapitulasi data hasil kegiatan;
3. Penanggungjawab program/pelayanan menghitung hasil capaian kegiatan;
4. Penanggungjawab program/pelayanan menyerahkan checklist yang sudah diisi dengan
capaian hasil kegiatan kepada Tim Mutu;
5. Tim Mutu melakukan kompilasi data program/pelayanan dalam aplikasi PKP;
6. Tim Mutu menyerahkan data PKP ke Dinas Kesehatan;
7. Tim di Dinas Kesehatan melakukan validasi data;
 8. Tim di Dinas Kesehatan akan memberikan verifikasi sebagai umpan balik dalam bentuk
klasifikasi Puskesmas berdasarkan hasil PKPnya;
9. Tim Mutu membuat laporan hasil PKP;
10. Tim Mutu melaporkan hasil PKP kepada Kepala Puskesmas;
11. Penanggungjawab program/pelayanan menyajikan nilai akhir hasil perhitungan PKP dalam
bentuk grafik sarang laba-laba;
12. Penanggungjawab program/pelayanan menggunakan data hasil PKP sebagai dasar dalam
menyusun perencanaan kegiatan tahun mendatang.
6. Unit Terkait

1. Kepala Puskesmas
2. Penanggungjawab manajemen mutu
3. Penanggungjawab pelayanan/program
 4.Penanggungjawab manajemenoperasional dan manajemen sumber
daya
7 .DiagramAlir/
Flowchart
Tim Mutu
program/ pelayanan
membagikan
melakukanrekapitulasi
checklis yang
data hasil kegiatan
Berisi indikator

program/ pelayanan menyerahkan

checklist yang sudahdiisi dengan
Capaian hasil kegiatan

8
No Halaman Yang dirubah Perubahan DiberlakukanTgl.

2
/

3
3
/