Nomor 1.

Soal Waldo diperintah atasannya untuk membeli peralatan kantor dan di beri budget 50
juta, sedangkan harga peralatan kantor yaitu 45 juta yang akan dilakukan Waldo
adalah :

A. Memanipulasi nota pembelian senilai 50 juta, agar sisanya bisa digunakan

untuk keperluan pribadi

B. Memberikan nota yang sesuai dengan harga peralatan yang dibeli tanpa di
kurangi maupun dilebihkan

Pembahasan Jawaban:

A: 0 poin

B: 1 poin

Pembahasan: Soal ini berkaitan dengan amanah dalam mengemban tugas

Opsi A 0 poin karena pada opsi tersebut menunjukkan tindak perilaku

korupsi yang tidak mencerminkan sikap amanah dalam mengemban tugas.
Opsi B 1 poin karena mencerminkan sifat amanah dengan memberikan nota
pembelian yang sesuai

Materi Penilaian Diri

Nomor 2.

Soal Sebagai bendahara organisasi, ternyata uang yang kamu pegang tidak sesuai
dengan catatan pemasukan kas, yang harus saya lakukan adalah :

A. Mengatur sedemikian rupa agar uang yang ada sesuai dengan catatan keuangan

B. Meninjau ulang dengan teliti berbagai transaksi pemasukan dan pengeluaran

kas yang mungkin terlewatkan.

Pembahasan Jawaban:

A: 0 poin

B: 1 poin

Pembahasan: Soal ini berkaitan dengan arti amanah dalam organisasi

Opsi A 0 poin karena melakukan tindak manipulasi keuangan kas sehingga

tidak mencerminkan bendahara organisasi yang amanah
Opsi B 1 poin karena berusaha menyelesaikan permasalahan keuangan
organisasi dengan mengambil tindakan untuk mengecek ulang dan berusaha
menemukan permasalahan atau transaksi yang mungkin terlewat
Materi Penilaian Diri

Nomor 3.

Soal Tika ditunjuk ketua organisasinya untuk menjadi koordinator divisi acara, tetapi
dalam melaksanakan tugas Tika seringkali tidak ikut hadir tanpa konfirmasi
sehingga membuat anggotanya bekerja sendiri. Sikap Tika menunjukkan :

A. Tidak amanah dalam menjalankan kewajiban sebagai koordinator divisi acara

B. Sebagai bentuk pelatihan kepada anggota acara agar tidak bergantung dengan
koordinatornya

Pembahasan Jawaban:

A: 1 poin

B: 0 poin

Pembahasan: Soal ini berkaitan dengan amanah dalam memenuhi tugas sebagai
koordinator divisi

Opsi A 1 poin karena sikap Tika dapat merugikan teman sedivisinya karena
tidak menjalankan peran dengan baik. Hal ini tidak mencerminkan sikap
amanah.
Opsi B 0 poin karena tugas koordinator mempunyai tugas sebagai
pemimpin, mengarahkan dan membantu membentuk konsep acara sehingga
kehadirannya penting.

Materi Penilaian Diri

Nomor 4.

Soal Rania ditagih utang oleh debt collector, yang harus dilakukan adalah :

A. Bersembunyi di dalam rumah

B. Membayar utang sesuai dengan tanggal yang telah ditentukan

Pembahasan Jawaban:

A: 0 poin

B: 1 poin

Pembahasan: Soal ini berkaitan dengan menjalankan kewajiban untuk melunasi

utang

Opsi A 0 poin karena mencerminkan debitur tidak bisa bertanggungjawab

dalam melunasi utang
Opsi B 1 poin karena dengan membayar utang sesuai dengan waktu
ditetapkan merupakan bentuk dan perwujudan dari amanah

Materi Penilaian Diri

Nomor 5.

Soal Sikap yang baik ketika atasan penting turun langsung untuk mengecek situasi
kantor:

A. Tetap bekerja dengan sungguh-sungguh, baik dengan atau tanpa pengawasan

dari atasan

B. Pura-pura sedang sibuk mengerjakan tugas agar terlihat rajin

Pembahasan Jawaban:

A: 1 poin

B: 0 poin

Pembahasan: Soal ini berkaitan dengan amanah dalam bekerja meskipun tanpa
pengawasan

Opsi A 1 poin karena merupakan bentuk dan perwujudan dari perilaku

amanah, karena tetap bekerja dengan baik walaupun tanpa ada pengawasan.
Opsi B 0 poin karena opsi dua tidak mencerminkan sikap pegawai yang
baik, bekerja dengan baik seharusnya dilakukan saat diawasi maupun tidak

Materi Penilaian Diri

Nomor 6.

Soal Rinto diberikan wasiat sebelum ibunya meninggal untuk menyumbangkan

sebagian harta ibunya untuk diberikan kepada lembaga yayasan panti asuhan,
maka sebaiknya :

A. Mengabaikan wasiat tersebut dan memakai hartanya untuk keperluan pribadi

B. Melaksanakan wasiat tersebut dengan baik sesuai pesan ibunya.

Pembahasan Jawaban:

A: 0 poin

B: 1 poin

Pembahasan: Soal ini berkaitan dengan sikap amanah dalam menjalankan wasiat

Opsi A 0 poin karena mengabaikan wasiat tersebut dan memakai hartanya

untuk keperluan pribadi menunjukkan sikap yang tidak amanah, karena
menjalankan wasiat adalah hal yang harus dilakukan dengan sebaik
mungkin
Poin B 1 poin karena titipan wasiat dijalankan dengan baik menunjukkan
sifat amanah

Materi Penilaian Diri

Nomor 7.

Soal Agar uang donasinya tersisa, Fania sengaja membeli sembako yang kualitasnya
kurang baik untuk acara bakti sosial di panti jompo, sikap Fania menunjukkan :

A. Sikap yang tidak baik dan tidak amanah

B. Sikap yang pintar karena dapat berbelanja sehemat mungkin

Pembahasan Jawaban:

A: 1 poin

B: 0 poin

Pembahasan: Soal ini berkaitan dengan sikap dalam membelanjakan uang donasi

Opsi A 1 poin karena sikap Fania mencerminkan tindakan yang tidak etis,
tidak simpati, dan tidak amanah dalam membelanjakan uang donasi.
Opsi B 0 poin karena sengaja membelikan sembako murah dengan kualitas
yang buruk walaupun biaya yang dikeluarkan lebih sedikit, tetapi hal
tersebut kurang menunjukkan sikap bijak dan tidak amanah mengingat
sembako akan diberikan kepada orang-orang tua yang membutuhkan

Materi Penilaian Diri

Nomor 8.
Soal Harga beras sedang naik, agar tidak kehilangan pelanggan hal yang dapat
dilakukan :

A. Mengatakan dengan jujur kepada bahwa harga beras sedang naik

B. Mengoplos beras yang kualitasnya baik dengan beras yang kualitasnya kurang
baik, sehingga dapat menjual beras dengan harga tetap

Pembahasan Jawaban:

A: 1 poin

B: 0 poin

Pembahasan: Soal ini berkaitan dengan sikap amanah ketika berdagang

Opsi A 1 poin karena bersikap jujur kepada pelanggan mencerminkan sifat

amanah
Opsi B 0 poin karena tindakan tersebut merupakan perilaku curang dalam
berdagang

Materi Penilaian Diri

Nomor 9.

Soal Ketika ada jadwal kegiatan rapat rutin, yang akan saya lakukan :

A. Datang terlambat karena menunggu teman untuk berangkat bersama

B. Datang tepat waktu dan mempersiapkan diri untuk mengikuti rapat dengan baik

Pembahasan Jawaban:

A: 0 poin

B: 1 poin

Pembahasan: Soal ini berkaitan dengan kedisplinan

Opsi A 0 poin karena sengaja datang terlambat karena menunggu teman

untuk berangkat bersama merupakan perilaku yang tidak disiplin
Opsi B 1 poin karena dengan datang rapat tepat waktu menunjukkan sikap
disiplin.

Materi Penilaian Diri

Nomor 10.
Soal Ketika sudah sepakat mengadakan perjanjian dengan klien untuk mengirimkan
lima kontainer supply bahan baku dalam waktu dekat, maka yang perlu dilakukan :

A. Fokus mencari tambahan klien baru agar pesanan semakin banyak

B. Segera mempersiapkan pesanan tersebut dan mengirimkan tepat waktu sesuai

kesepakatan

Pembahasan Jawaban:

A: 0 poin

B: 1 poin

Pembahasan: Soal ini berkaitan dengan amanah dalam menjalankan kesepakatan

perjanjian dengan klien

Opsi A 0 poin karena tindakan tersebut menunjukan tindakan yang kurang

amanah, karena jika fokus ke hal lain maka dapat muncul resiko pesanan
tidak dapat dikerjakan dengan maksimal dan tidak tepat waktu
Opsi B 1 poin karena berusaha mengerjakan pesanan dengan baik dan tepat
waktu merupakan tindakan amanah dan dapat membentuk loyalitas klien
terhadap perusahaan

Materi Penilaian Diri

Nomor 11.

Soal Ketika orang tua akan bepergian dan menitipkan uang untuk membayar tagihan
listrik dan berbelanja kebutuhan rumah, yang harus dilakukan :

A. Menggunakan uang tersebut sesuai dengan permintaan dan pesan orang tua

B. Menggunakan sebagian uang tersebut untuk membeli makanan dan jajanan

yang disuka

Pembahasan Jawaban:

A: 1 poin

B: 0 poin

Pembahasan: Soal ini berkaitan dengan sikap amanah dengan orang tua

Opsi A 1 poin karena menggunakan uang tersebut sesuai dengan permintaan

dan pesan orang tua menunjukkan perilaku amanah
Opsi B 0 poin menunjukkan sikap tidak amanah karena menggunakan uang
yang diberikan untuk kepentingan diri sendiri.

Materi Penilaian Diri

 Nomor 12.

Soal Ketika pengawas ujian sedang pergi keluar, teman-teman Deva segera
mengeluarkan contekannya dan saling bertanya saat ujian, apa yang akan Deva
lakukan?

A. Tetap fokus mengerjakan dan tidak ikut-ikutan mencontek

B. Saling bertukar jawaban dengan teman sebangku

Pembahasan Jawaban:

A: 1 poin

B: 0 poin

Pembahasan: Soal ini berkaitan dengan perilaku ketika ujian sekolah

Opsi A 1 poin karena memiliki sikap yang baik dan amanah karena
mengerjakan ulangan secara mandiri dan tidak mencontek.
Opsi B 0 poin karena mencerminkan perilaku yang tidak jujur saat ulangan.

Materi Penilaian Diri

Nomor 13.

Soal Pak Winarto baru saja terpilih menjadi kepala desa di desanya. Hal yang akan
dilakukan Pak Winarto :

A. Melaksanakan tugas dengan baik, jujur dan menyerap aspirasi masyarakat desa

B. Mempermudah kerabatnya dalam mengikuti seleksi perangkat desa

Pembahasan Jawaban:

A: 1 poin

B: 0 poin

Pembahasan: Soal ini berkaitan dengan amanah dalam melaksanakan jabatan

Opsi A 1 poin karena tindakan tersebut mencerminkan pemimpin yang

amanah dan bertanggung jawab.
Opsi B 0 poin karena tindakan tersebut termasuk nepotisme, di mana hal
tersebut tidak sepatutnya dilakukan oleh pejabat daerah termasuk kepala
desa.

Materi Penilaian Diri

Nomor 14.
Soal Ciri-ciri sikap amanah yaitu :

A. Segera menyampaikan pesan, dapat menjaga rahasia, berkata jujur

dan tidak memberitahu aib orang.

B. Selalu memotivasi diri sendiri. menjaga dan menghormati diri sendiri,

menantiasa bersikap waspada dan memiliki komitmen untuk menyelesaikan tugas-
tugas yang diberikan.

Pembahasan Jawaban:

A: 1 poin

B: 0 poin

Pembahasan: Indikator dalam soal ini berkaitan dengan ciri sikap amanah

Opsi A 1 poin karena sikap yang disebutkan merupakan benar ciri-ciri sikap
amanah
Opsi B 0 poin karena sikap yang disebutkan merupakan ciri-ciri sikap
betanggung jawab.

Materi Penilaian Diri

Nomor 15.

Soal Yoga menjadi saksi yang melihat penganiayaan yang dilakukan oleh remaja yang
menyebabkan korbannya mengalami luka berat, ketika dilakukan pemeriksaan
saksi oleh polisi yang akan dilakukan Yoga adalah :

A. Memberitahukan kepada polisi dengan menambah keterangan palsu agar pelaku

dihukum seberat-beratnya

B. Menceritakan kronologis kejadian sesuai apa yang dilihat tanpa dikurang-

kurangi maupun dilebih-lebihkan
Pembahasan Jawaban:

A: 0 poin

B: 1 poin

Pembahasan: Soal ini berkaitan dengan sikap dalam bertindak amanah dalam
menyampaikan sesuatu

Opsi A 0 poin karena memberitahukan kepada polisi dengan menambah

keterangan palsu agar pelaku dihukum seberat-beratnya, merupakan perilaku
yang tidak amanah karena keterangan yang diberikan tidak sesuai dengan
kenyataan
Opsi B 1 poin karena sikap tersebut tepat untuk dilakukan oleh saksi yang
mengetahui kejadian kriminal tanpa dilebihkan maupun dikurangi.

Materi Penilaian Diri

Nomor 16.

Soal Ketika anda merasa kurang kompeten saat bekerja, yang akan anda lakukan?

A. Terus meningkatkan skill dan kemampuan kerja dengan mengikuti pelatihan

maupun belajar secara mandiri.

B. Segera mengajukan surat pengunduran diri

Pembahasan Jawaban:

A: 0 poin

B: 1 poin

Pembahasan: Soal ini berkaitan dengan tanggungjawab dalam pekerjaan.

Opsi A 0 poin karena tindakan yang dilakukan sudah benar ketika merasa
kompetensi diri masih kurang makan perlu usaha untuk meningkatkan
kompetensi tersebut
Opsi B 1 poin karena tindakan tersebut tidak mengindikasikan adanya usaha
untuk memperbaiki atau solusi ketika merasa kurang kompeten tetapi
cenderung menyerah dengan mengajukan surat pengunduri

Materi Penilaian Diri

Nomor 17.
Soal Berikut ini yang merupakan indikator penilaian yang kerap digunakan dalam
evaluasi karyawan yaitu

A. Kesabaran, amanah, kerja sama, pantang menyerah, dan selalu mengerjakan

tugas.

B. Kualitas dan kuantitas hasil, tanggung jawab, presensi, inisiatif, ketepatan

waktu

Pembahasan Jawaban:

A: 0 poin

B: 1 poin

Pembahasan: Soal ini berkaitan indikator evaluasi karyawan

1. Opsi A 0 poin karena memang benar bahwa didalam bekerja perlu sikap
Kesabaran, amanah, kerja sama, pantang menyerah, dan telah mengerjakan
tugas, akan tetapi hal tersebut bukan fokus utama dalam evaluasi karyawan
2. Opsi B 1 poin karena memang benar bahwa ada beberapa indikator untuk
mengevaluasi karyawan yaitu kualitas dan kuantitas hasil, tanggung jawab,
presensi, inisiatif, ketepatan waktu

Materi Penilaian Diri

Nomor 18.

Soal Di kantor, Azri sering diakui sebagai orang yang memiliki kompetensi bekerja
yang bagus tetapi disisi lain ada sifat Azri yang sering menjelekkan karyawan lain
dan sering pamer barang-barang yang dimiliki sehingga banyak rekan kerjanya
yang tidak suka, sebagi HRD apa yang akan anda lakukan

A. Berkomunikasi secara baik-baik kepada Azri untuk memeperbaiki sifatnya,

karena sikapnya dapat membuat lingkungan kerja kurang harmonis

B. Membiarkan saja dan tetap memperkerjakan Azri karena dia memiliki

kompetensi yang bagus.
Pembahasan Jawaban:

A: 1 poin

B: 0 poin

Pembahasan: Indikator dalam soal ini berkaitan kompetensi kerja dengan

diseimbangi oleh perilaku yang baik

Opsi A 1 poin karena tindakan yang dilakukan HRD sudah benar dengan
berkomunikasi maupun mengevaluasi Azri atas sikapnya untuk mewujudkan
lingkungan kerja pun semakin harmonis
Opsi B 0 poin karena masalah yang ada hanya di biarkan saja, padahal di
dunia kerja kompetensi saja tidak cukup, melainkan kompetensi juga harus
diiringi dengan perilaku yang baik.

Materi Penilaian Diri

Nomor 19.

Soal Ketika pekerjaan seminggu yang lalu ditagih atasan, padahal deadlinenya masih
dua hari lagi, hal yang akan anda lakukan …

A. Segera mengerjakan dan menyelesaikan, tidak harus menunggu hingga mepet

deadline.

B. Emosi karena atasan seenaknya sendiri menagih tugas padahal deadline nya
masih lama

Pembahasan Jawaban:

A: 1 poin

B: 0 poin

Pembahasan: Indikator dalam soal ini berkaitan dengan tindakan disiplin dalam
bekerja

Opsi A 1 poin karena tindakan yang dilakukan sudah tepat yaitu ketika tugas
segera mengerjakan dan menyelesaikan, tidak harus menunggu hingga
mepet deadline, sehingga pekerjaan dapat selesai lebih cepat dari deadline
yang diberikan dan tidak panik ketika atasan menagih secara tiba-tiba
Opsi B 0 poin karena sikap yang ditunjukkan kurang tepat dan kurang bijak,
sebaiknya tugas yang diberikan segera dikerjakan dan tidak menunda.

Materi Penilaian Diri

Nomor 20.
Soal Rani salah menginput informasi keuangan perusahaan dan membuat atasan marah,
hal yang dilakukan Rani…

A. Merasa sedih dan menangis atas kesalahan yang dia lakukan.

B. Meminta maaf kepada atasan, segera memperbaiki laporan tersebut dan

bertanggung jawab atas kesalahan yang diperbuat

Pembahasan Jawaban:

A: 0 poin

B: 1 poin

Pembahasan: Indikator dalam soal ini berkaitan dengan problem solving

Opsi A 0 poin karena pada poin tersebut karyawan hanya meratapi keadaan
dan tidak segera menyelesaikan permasalahan.
Opsi B 1 poin karena karyawan mengakui kesalahan dan melakukan
tindakan untuk memperbaiki kesalahannya.

Materi Penilaian Diri

Nomor 21.

Soal Berikut ini cara menjaga citra perusahaan yaitu :

A. Melakukan pamer kekayaan di sosial media

B. Berperilaku baik ketika di dalam kantor, maupun di luar kantor

Pembahasan Jawaban:

A: 0 poin

B: 1 poin

Pembahasan: Indikator dalam soal ini yaitu mengenai cara menjaga citra
perusahaan

Opsi A 0 poin karena pamer kekayaan di sosial media bukan merupakan

tindakan untuk menjaga citra perusahaan, akan tetapi hal tersebut lebih
pengaruh terhadap branding diri di media sosial.
Opsi B 1 poin karena dengan berperilaku baik di dalam maupun diluar
kantor dapat mempengaruhi penilaian masyarakat terhadap citra perusahaan

Materi Penilaian Diri

Nomor 22.
Soal Ketika anda menjadi bagian divisi marketing, untuk mencapai target penjualan
produk, strategi yang akan anda lakukan yaitu

A. Menggunakan strategi dengan menawarkan produk di event dan di tempat yang

ramai

B. Menganalisis pola perilaku target konsumen, memanfaatkan media sosial dan

marketplace untuk branding produk dan mempromosikan produk

Pembahasan Jawaban:

A: 0 poin

B: 1 poin

Pembahasan: Soal ini berkaitan dengan sikap unggul menjadi pegawai

Opsi A 0 poin karena menunjukkan metode pemasaran secara langsung

dimana untuk saat ini metode tersebut kurang efektif untuk menjangkau
konsumen lebih luas
Opsi B 1 poin karena karena pada zaman sekarang pemanfaatan media
sosial dan marketplace untuk branding produk dan mempromosikan produk
sebagai salah satu strategi marketing karena mengingat sekarang konsumen
mulai beralih ke teknologi ketika berbelanja

Materi Penilaian Diri

Nomor 23.

Soal Caca merupakan orang yang memiliki kepribadian introvert, dia sering merasa
malu ketika tampil berbicara di depan publik, apa yang perlu dilakukan Caca?

A. Mengganggap rasa malu yang dia rasakan ketika tampil di publik merupakan
konsekuensi dari kepribadiannya yang introvert.

B. Mau belajar dan berlatih public speaking agar dapat meningkatkan kepercayaan
diri ketika tampil di depan umum
Pembahasan Jawaban:

A: 0 poin

B: 1 poin

Pembahasan: Indikator dalam soal ini berkaitan dengan kepribadian, tekad dan
motivasi

Opsi A 0 poin karena kepribadian introvert bukan jadi penghalang untuk

kita tampil percaya diri di depan publik, perlu tekad belajar dan berlatih agar
rasa percaya diri muncul ketika tampil di publik
Opsi B 1 poin karena tindakannya dilakukan sudah tepat dengan belajar dan
berlatih untuk menumbuhkan rasa percaya diri.

Materi Penilaian Diri

Nomor 24.

Soal Citra merupakan pegawai baru, dan ketika mengerjakan tugas dia sering terlihat
kebingungan, sebagai orang yang sudah bekerja selama 5 tahun di bidang yang
sama dengan Citra, yang akan kamu lakukan

A. Menunggu Citra untuk inisatif bertanya dan meminta bantuan

B. Memberikan penjelasan seputar jobdesk yang diterima dan membantu ketika

Citra mengalami kesulitan

Pembahasan Jawaban:

A: 0 poin

B: 1 poin

Pembahasan: Indikator dalam soal ini berkaitan dengan tindakan saling membantu
antar rekan kerja

Opsi A 0 poin karena tidak sigap membantu dan menunggu inisiatif dari
Citra, sebaiknya sebagai senior kita harus membantu dan membimbing
junior untuk memahami jobdesknya sampai junior lancar dan terbiasa
mengerjakan tugas
Opsi B 1 poin karena tindakan tersebut benar untuk dilakukan, yaitu dengan
berinisiatif membantu.

Materi Penilaian Diri

Nomor 25.
Soal Ketika sekolah mulai menerapkan sistem teknologi dalam proses pengajaran
pendidikan dan sistem ujian, ada beberapa guru yang berusia lebih tua susah untuk
menguasai teknologi, sebagai guru muda yang paham akan teknologi yang akan
anda lakukan …

A. Menghindar dari guru yang lebih tua agar tidak diminta bantuan

B. Mengajari dengan sabar dan telaten agar semua guru dapat mengoperasikan
teknologi pendidikan dengan baik.

Pembahasan Jawaban:

A: 0 poin

B: 1 poin

Pembahasan: Indikator dalam Soal ini berkaitan dengan saling membantu antar
generasi dalam mengoperasikan teknologi

Opsi A 0 poin karena tindakan yang dilakukan kurang bijak, sebegai

generasi muda yang lebih mudah memahami teknologi, hendaknya saling
membantu.
Opsi B 1 poin karena tindakan yang dilakukan sudah tepat dengan mengajari
dengan sabar dan telaten agar semua guru dapat mengoperasikan teknologi.
Membagi ilmu yang kita punya tentu sangat bermanfaat bagi orang lain

Materi Penilaian Diri

Nomor 26.

Soal Ketika anda mengerjakan laporan secara WFH, badan anda terasa sangat lelah dan
mengantuk, apa yang anda lakukan ?

A. Berhenti dan beristirahat secukupnya setelah itu baru kemudian melanjutkan

pekerjaan

B. Tetap memaksakan diri untuk terus mengerjakan laporan sampai selesai.

Pembahasan Jawaban:

A: 1 poin

B: 0 poin

Pembahasan: Indikator dalam Soal ini berkaitan pentingnya beristirahat saat

bekerja

Opsi A 1 poin karena dengan beristirahat secukupnya maka dapat membuat

badan lebih segar dalam melanjutkan aktivitas bekerja. Dalam bekerja
hendaknya kita tidak boleh terlalu memforsir diri sendiri.
Opsi B 0 poin karena memaksakan tubuh yang sudah lelah dan mengantuk
dapat membuat produktivitas menurun dan berdampak buruk bagi
kesehatan.

Materi Penilaian Diri

Nomor 27.

Soal Mengapa promosi jabatan itu penting dalam sebuah perusahaan?

A. Karena dapat mendorong dan memotivasi karyawan agar bekerja lebih baik dan
semangat, selain itu promosi jabatan sebagai bentuk menyeleksi karyawan yang
baik dan pantas untuk jabatan tersebut.

B. Agar karyawan dapat memiliki peluang untuk mendapatkan wewenang dan gaji
yang tinggi

Pembahasan Jawaban:

A: 1 poin

B: 0 poin

Pembahasan: Indikator dalam Soal ini berkaitan dengan pentingnya promosi

jabatan

Opsi A 1 poin karena jawaban yang dikemukakan sudah tepat dimana

promosi jabatan dapat mendorong dan memotivasi karyawan agar bekerja
lebih baik dan produktif.
Opsi B 0 poin, jawaban yang dikemukakan sebenarnya tidak sepenuhnya
salah akan tetapi adanya promosi jabatan bukan hanya tentang gaji dan
wewenang tetapi juga diiringi dengan tanggung jawab yang lebih besar

Materi Penilaian Diri

Nomor 28.
Soal Ketika anda baru lulus dari perkuliahan dan skillnya masih terbatas, tempat kerja
seperti apa yang anda inginkan?

A. Di perusahaan multinasional dan memilih posisi yang mendapat gaji tinggi

B. Tempat kerja yang nyaman, mensupport untuk mengembangkan skill walaupun

dengan gaji yang standar/UMR

Pembahasan Jawaban:

A: 0 poin

B: 1 poin

Pembahasan: Indikator dalam soal ini berkaitan pemilihan tempat kerja sesuai
dengan skill yang dimiliki

Opsi A 0 poin karena dengan skill yang terbatas cukup sulit untuk bekerja di
perusahaan multinasional, oleh karena itu alangkah baiknya untuk berusaha
meningkatkan skill yang dimiliki agar dapat diterima di perusahaan yang
diinginkan
Opsi B 1 poin karena sebagai fresh graduate yang skillnya masih terbatas,
dapat memilih atau mencoba apply lamaran kerja ke tempat yang tidak
terlalu besar sehingga potensi untuk diterima lebih besar dan skill di
kembangkan di tempat kerja tersebut dan mendapat pengalaman baru.

Materi Penilaian Diri

Nomor 29.

Soal Ketika anda mendapatkan banyak tugas dari atasan dengan deadline yang hampir
bersamaan, yang akan anda lakukan

A. Mengerjakan satu per satu tugas yang diberikan hingga selesai

B. Membuat daftar tugas sesuai dengan prioritas, mana yang lebih penting
dikerjakan terlebih dahulou
Pembahasan Jawaban:

A: 0 poin

B: 1 poin

Pembahasan: Indikator dalam Soal ini berkaitan dengan menentukan prioritas

dalam bekerja

Opsi A 0 poin karena tidak sepenuhnya salah ketika ada tugas yang banyak
dikerjakan satu per satu akan tetapi dalam tugas umumnya memiliki tingkat
kepentingan, tingkat kesulitan yang berbeda-beda sehingga perlu untuk
memprioritaskan tugas mana dulu yang harus dikerjakan
Opsi B 1 poin karena penting untuk membuat skala prioritas ketika
mendapat tugas yang banyak karena dapat memepermudah dan
mengefisienkan waktu

Materi Penilaian Diri

Nomor 30.

Soal Anda saat kuliah memilih jurusan sejarah, sedangkan pada saat ini anda baru saja
diterima kerja di perusahaan marketing, sikap anda…

A. Merasa tidak percaya diri karena rekan kerja mayoritas berasal dari jurusan
ekonomi.

B. Berusaha belajar dan membiasakan diri dengan jobdesk serta adaptasi di

lingkungan kerja

Pembahasan Jawaban:

A: 0 poin

B: 1 poin

Pembahasan: Indikator dalam masalah ini berkaitan dengan sikap ketika

mendapat pekerjaan yang tidak sesuai dengan jurusan kuliah

Opsi A 0 poin karena sikap tersebut kurang tepat, ketika jurusan kuliah tidak
sesuai dengan pekerjaan yang diterima, maka harus fokus untuk berusaha
belajar dan berkembang membentuk skill baru
Opsi B 1 poin karena sikap yang dilakukan sudah tepat yaitu dengan fokus
untuk mengembangkan diri dan beradaptasi di lingkungan kerja

Materi Penilaian Diri

Nomor 31.
Soal Ketika dua rekan kerja dekatmu sedang bertengkar, apa yang akan kamu
lakukan…

A. Membiarkannya karena konflik dalam bekerja itu sudah biasa

B. Menjadi mediator atau penengah

Pembahasan Jawaban:

A: 0 poin

B: 1 poin

Pembahasan: Indikator dalam soal ini berkaitan dengan peran ketika terjadi
konflik

Opsi A 0 poin karena kurang adanya inisiatif, pertengkaran sebaiknya segera

diselesaikan dan ditemukan solusi agar keharmonisan dapat terwujud
Opsi B 1 poin karena dengan menjadi mediator, konflik akan lebih mudah
untuk diatasi secara baik-baik dan masalah tidak akan berkepanjangan

Materi Penilaian Diri

Nomor 32.

Soal Ketika ada oknum perusahaan lain yang melakukan pelanggaran terhadap hak
cipta sehingga berpengaruh terhadap penjualan produk anda, yang akan dilakukan

A. Membiarkan saja karena setiap orang mempunyai cara berbeda untuk mencari
nafkah

B. Segera melaporkan ke lembaga hukum karena tindakan tersebut telah

merugikan perusahaan

Pembahasan Jawaban:

A: 0 poin

B: 1 poin

Pembahasan: Indikator dalam soal ini berkaitan dengan solusi dalam

menyelesaikan konflik

Opsi A 0 poin karena oknum yang melakukan pelanggaran hak cipta tidak
boleh dibiarkan begitu saja, mengingat tindakannya juga melanggar hukum
bisnis.
Opsi B 1 poin karena tindakan yang dilakukan sudah benar dengan
melaporkan tindakan tersebut. Tindakan yang tegas dapat menjadi
pembelajaran.
Materi Penilaian Diri

Nomor 33.

Soal Ketika rekan kerja memaparkan ide dan gagasan tentang pembaharuan produk di
rapat sikap anda

A. Mendengarkan sambil bermain HP

B. Fokus menyimak dan mendengarkan pemaparan

Pembahasan Jawaban:

A: 0 poin

B: 1 poin

Pembahasan: Indikator dalam soal ini berkaitan dengan sikap ketika rekan kerja
memaparkan ide atau gagasan

Opsi A 0 poin karena sikap tersebut mencerminkan tindakan yang tidak

menghargai rekan kerja
Opsi B 1 poin karena dengan fokus dan menjadi pendengar yang baik kita
menghargai ide/gagasan dari rekan kerja

Materi Penilaian Diri

Nomor 34.

Soal Ketika ada anak remaja yang menerobos antrian tepat di depan anda, yang akan
anda lakukan …

A. Tidak mengizinkan anak tersebut menerobos antrian dan menasihati dengan

baik.

B. Membiarkan saja karena masih remaja

Pembahasan Jawaban:

A: 1 poin

B: 0 poin

Pembahasan: Indikator dalam soal ini berkaitan dengan etika dalam mengantri

Opsi A 1 poin karena dengan memberi tindakan yang tegas maka dapat
memberi pembelajaran bahwa tidak boleh menerobos antrian, budaya antri
dengan tertib harus dibiasakan
Opsi B 0 poin karena ketika tindakan yang dilakukan kurang tepat dengan
membiarkan saja, karena akan membuat remaja tersebut tidak merasa
bersalah akan tindakannya.
Materi Penilaian Diri

Nomor 35.

Soal Setelah beradu argumen dengan rekan kerja di ruang rapat, dan argumen anda
kalah, sikap anda

A. Bersikap emosi dan keluar membanting pintu

B. Menerima secara demokratis dan legowo

Pembahasan Jawaban:

A: 0 poin

B: 1 poin

Pembahasan: Indikator dalam soal ini berkaitan dengan sikap ketika pasca beradu
argumen

Opsi A 0 poin karena tindakan yang dilakukan kurang bijak dan kurang etis
Opsi B 1 poin karena ketika kalah beradu tindakan yang dilakukan sudah
tepat yaitu menerima secara demokratis dan legowo.

Materi Penilaian Diri

Nomor 36.

Soal Ketika evaluasi, atasan anda menilai kinerja anda masih kurang maksimal, sikap
anda

A. Menerima dengan baik evaluasi tersebut dan untuk selanjutnya berusaha

meningkatkan performa kinerja

B. Bersikap biasa saja

Pembahasan Jawaban:

A: 1 poin

B: 0 poin

Pembahasan: Indikator dalam soal ini berkaitan dengan sikap dalam menerima
evaluasi kinerja

Opsi A 1 poin sikapnya sudah tepat karena dengan adanya evaluasi kita
dapat memperbaiki performa kinerja agar dapat bekerja lebih baik dan
menumbuhkan loyalitas terhadap perusahaan
Opsi B 0 poin karena sikap yang dilakukan tidak mengindikasikan keinginan
untuk memperbaiki dan meningkatkan kinerja
Materi Penilaian Diri

Nomor 37.

Soal Akhir-akhir ini Sinta sering terlambat masuk kantor, padahal sebelumnya Sinta
adalah orang yang semangat berangkat ke kantor dan selalu datang tepat waktu,
sebagai HRD yang akan anda lakukan

A. Memberi surat peringatan

B. Memanggil Sinta untuk menanyakan alasan kenapa ia terlambat, memberikan

saran dan evaluasi

Pembahasan Jawaban:

A: 0 poin

B: 1 poin

Pembahasan: Indikator dalam soal ini berkaitan dengan peran HRD dalam
monitoring karyawan

Opsi A 0 poin karena dengan langsung memberikan surat peringatan tanpa

mengetahui alasannya merupakan tindakan yang yang terburu-buru dan
kurang bijak, perlu adanya evaluasi terlebih dahulu.
Opsi B 1 poin karena sikap anda sudah benar,untuk membangun hubungan
baik dengan karyawan dan mengetahui alasannya mengapa sering telambat
kemudian baru mengambil tindakan yang sesuai.

Materi Penilaian Diri

Nomor 38.

Soal Bagaimana cara membangun hubungan harmonis dengan investor…

A. Berusaha mendapatkan keuntungan yang sebesar-besarnya agar investor puas

B. Mengadakan pertemuan rutin dengan investor dan terus meningkatkan performa

perusahaan
Pembahasan Jawaban:

A: 0 poin

B: 1 poin

Pembahasan: Indikator dalam soal keselamatan saat bekerja

Opsi A 0 poin karena memang perlu untuk perusahaan memaksimalkan

keuntungan, akan tetapi untuk menjalin hubungan baik dengan investor
tidak hanya berusaha memperoleh keuntugan saja akan tetapi dapat juga
menjalin hubungan lebih dekat melalui pertemuan rutin agar investor juga
dapat mengetahui perkembangan perusahaan.
Opsi B 1 poin karena tindakan perusahaan sudah benar dengan mengadakan
pertemuan rutin dengan investor dan terus meningkatkan performa
perusahaan, tentu tindakan membentuk hubungan harmonis dan loyalitas
investor terhadap perusahaan.

Materi Penilaian Diri

Nomor 39.

Soal Sebagai atasan, bagaimana anda dapat menjalin hubungan yang harmonis dengan
bawahan anda

A. Melakukan komunikasi dan koordinasi yang baik dengan karyawan

B. Memberikan jobdesk yang banyak

Pembahasan Jawaban:

A: 1 poin

B: 0 poin

Pembahasan: Indikator dalam soal berkaitan dengan membangun hubungan yang

harmonis dengan bawahan

Opsi A 1 poin karena tindakan tersebut benar untuk dilakukan, komunikasi

dan koordinasi merupakan salah satu cara membentuk hubungan yang
harmonis
Opsi B 0 poin karena dengan memberikan jobdesk yang banyak bukanlah
sebuah cara untuk membangun hubungan yang harmonis.

Materi Penilaian Diri

Nomor 40.
Soal Ketika teman anda memamerkan barang mewah yang barusan ia beli, tanggapan
anda…

A. Iri dan berprasangka buruk tentang perolehan uang yang ia pakai untuk
berbelanja

B. Bersikap biasa saja

Pembahasan Jawaban:

A: 0 poin

B: 1 poin

Pembahasan: Indikator dalam soal ini berkaitan dengan sikap ketika melihat
orang pamer

Opsi A 0 poin karena bersikap iri dan berprasangka buruk terhadap

merupakan sikap yang harus dihindari
Opsi B 1 poin karena tindakan yang dilakukan sudah benar karena perlu
untuk kita bersikap biasa saja, tidak fokus terhadap apa yang dimiliki orang
lain, dan wajib bersyukur atas apa yang dimiliki

Materi Penilaian Diri

Nomor 41.

Soal Ketika teman anda berbeda agama, dan meminta anda untuk menemani pergi ke
tempat ibadah, yang akan anda lakukan

A. Ikut masuk ke tempat ibadah dan mengikuti ritual peribadatan

B. Hanya menunggu di area sekitar tempat ibadah

Pembahasan Jawaban:

A : 0 poin

B : 1 poin

Pembahasan: Indikator dalam soal ini berkaitan dengan toleransi dalam

beragama.

Opsi A 0 poin karena tindakan yang dilakukan melanggar batasan toleransi

karena mengikuti peribadatan, hal tersebut dilarang dalam agama.
Opsi B 1 poin karena tindakan yang dilakukan sudah tepat dengan toleransi
sewajarnya

Materi Penilaian Diri

Nomor 42.
Soal Sebagai manusia perlu juga membangun hubungan harmonis dengan alam sekitar,
tindakan yang dapat dilakukan…

A. Mengambil dan mengeksplotasi kekayaan alam untuk memenuhi kebutuhan

B. Menjaga dan melestarikan alam

Pembahasan Jawaban:

A : 0 poin

B : 1 poin

Pembahasan: Indikator dalam soal ini berkaitan dengan membangun hubungan

harmonis dengan alam

Opsi A 0 poin karena sebagai manusia tidak boleh mengeksploitasi

kekayaan alam akan tetapi perlu untuk menjaga dan melestarikan alam
sekitar supaya tidak rusak.
Opsi B 1 poin karena menjaga dan melestarikan alam merupakan suatu
tindakan untuk menjalin hubungan harmonis dengan alam

Materi Penilaian Diri

Nomor 43.

Soal Apa yang perlu dilakukan ketika akan mengundurkan diri dari pekerjaan…

A. Sengaja tidak masuk ke kantor dan pergi ke kota lain tanpa ada kabar

B. Mengajukan surat pengunduran diri kepada HRD/atasan dan mengikuti alur

pengunduran diri sesuai dengan peraturan perusahaan

Pembahasan Jawaban:

A : 0 poin

B : 1 poin

Pembahasan: Indikator dalam soal ini berkaitan dengan tindakan ketika akan
mengundurkan diri dari pekerjaan

Opsi A 0 poin karena sikap tersebut tidak mencerminkan rasa tanggung

jawab.
Opsi B 1 poin karena ketika mengundurkan diri dari pekerjaan harus secara
baik-baik agar tidak menimbukan masalah/konflik

Materi Penilaian Diri

Nomor 44.
Soal Sebagai orang yang saja pindah ke lingkungan tempat tinggal yang baru, tindakan
yang akan anda lakukan

A. Mengadakan syukuran tempat tinggal baru dengan mengundang orang sekitar

dan tidak malu untuk menyapa dan berinteraksi dengan mereka

B. Menutup diri dari tetangga sekitar karena sibuk bekerja

Pembahasan Jawaban:

A : 1 poin

B : 0 poin

Pembahasan: Indikator dalam soal ini berkaitan dengan sikap ketika berada di
lingkungan baru

Opsi A 1 poin karena tindakan yang dilakukan sudah benar dengan

membuka diri dan berinteraksi dengan orang sekitar
Opsi B 0 poin karena kita tidak boleh menutup diri karena pada hakikatnya
manusia sebagai makhluk sosial, selain itu penting aktif berinteraksi dalam
kehidupan bermasyarakat.

Materi Penilaian Diri

Nomor 45.

Soal Bagaimana tugas Corporate Social Responsibility (CSR) dalam menjalin

hubungan harmonis dengan masyarakat sekitar…

A. Memberikan sejumlah uang agar masyarakat mendukung keberlangsungan

perusahaan di tempat tersebut

B. Membuat progam yang dapat memberikan manfaat dan dampak positif bagi
masyarakat seperti mengadakan pelatihan, pemberian bantuan sosial, dan
pelestarian alam sekitar

Pembahasan Jawaban:

A : 0 poin

B : 1 poin

Pembahasan: Indikator dalam soal ini berkaitan dengan tugas CSR dalam
membangun hubungan harmonis bagi lingkungan sekitar

Opsi A 0 poin karena tindakan tersebut tidak sepatutnya di lakukan oleh

CSR, CSR mewakili komitmen untuk berperan serta dalam pembangunan
ekonomi berkelanjutan guna meningkatkan kualitas masyarakat
Opsi B 1 poin karena sesuai dengan tugas CSR.
Materi Penilaian Diri

Nomor 46.

Soal Berikut sikap yang mencerminkan loyal terhadap perusahaan…

A. Melakukan pekerjaan dengan penuh tanggung jawab

B. Setia pada pekerjaan dan mematuhi semua perintah atasan

Pembahasan Jawaban:

A : 1 poin

B : 0 poin

Pembahasan: Indikator pada soal ini berkaitan dengan sikap yang

menvcerminkan loyal kepada perusahaan

Opsi A 1 poin karena dengan melakukan pekerjaan dengan penuh tanggung

jawab tentu akan membentuk loyalitas saat bekerja.
Opsi B 0 poin karena karyawan dapat mengutarakan pendapat tidak harus
menyetujui semua perintah dari atasan.

Materi Penilaian Diri

Nomor 47.

Soal Yang temasuk faktor-faktor yang mempengaruhi loyalitas konsumen…

A. Pendapatan, bentuk produk, kebutuhan

B. Harga, pelayanan, kualitas produk dan promosi

Pembahasan Jawaban:

A : 0 poin

B : 1 poin

Pembahasan: Indikator dalam soal ini berkaitan dengan faktor yang

mempengaruhi loyalitas konsumen

Opsi A 0 poin karena poin yang benar bahwa pendapatan, bentuk produk,
kebutuhan akan tetapi tidak hanya itu pelayanan konsumen juga salah
elemen penting dalam membentuk loyalitas tapi pada opsi ini pelayanan
tidak disebutkan.
Opsi B 1 poin karena jawaban sudah tepat bahwa faktor harga, pelayanan,
kualitas produk dan promosi memiliki pengaruh kuat terhadap loyalitas
konsumen
Materi Penilaian Diri

Nomor 48.

Soal Ketika produk perusahaan anda ditiru oleh perusahaan lain dan produknya terlihat
sangat mirip dari segi packaging maupun isi, apa yang akan anda lakukan…

A. Mengancam dan menghina pemilik perusahaan pesaing secara terbuka

B. Mengajukan gugatan terhadap perusahaan tersebut karena melanggar etika

bisnis.

Pembahasan Jawaban:

A : 0 poin

B : 1 poin

Pembahasan: Indikator dalam soal ini berkaitan dengan tindakan dalam berbisnis

Opsi A 0 poin karena dengan mengancam pemilik perusahaan secara

terbuka merupakan tindakan yang kurang bijak dan dapat berpengaruh
terhadap citra perusahaan sendiri.
Opsi B 1 poin karena tindakan tersebut dinilai lebih bijak dengan langsung
membawa ke jalur hukum karena berkaitan dengan pelanggaran etika bisnis

Materi Penilaian Diri

Nomor 49.

Soal Ketika presentasi proyek yang dijelaskan oleh pegawai anda berhasil membuat
klien besar untuk setuju berinvestasi di perusahaan anda, sebagai bos yang akan
anda lakukan…

A. Bersikap biasa saja karena itu sudah menjadi tugasnya

B. Memberikan apresiasi dan hadiah sebagai bentuk rasa senang dan bangga

Pembahasan Jawaban:

A : 0 poin

B : 1 poin

Pembahasan: Indikator dalam soal ini berkaitan pentingnya apresiasi

Opsi A 0 poin karena tindakannya tidak menunjukkan apresiasi, padahal

apresiasi sangat penting untuk karyawan bekerja lebih giat dan produktif
Opsi B 1 poin karena tindakan yang dilakukan sudah sangat tepat dengan
memberikan apresiasi kepada karyawan atas kinerjanya yang bagus
Materi Penilaian Diri

Nomor 50.

Soal Ketika teman dekat anda meminta tolong untuk menyelesaikan tugasnya membuat
laporan pengawasan, sedangkan anda sendiri memiliki tugas yang belum
terselesaikan, maka sikap anda …

A. Menerima permintaan tersebut karena merasa tidak enak terhadap temannya

sendiri

B. Berani menolak dan menyampaikan alasannya

Pembahasan Jawaban:

A : 0 poin

B : 1 poin

Pembahasan: Indikator dalam soal ini berkaitan dengan berani untuk menolak
sesuatu

Opsi A 0 poin karena sifat tidak enakan sebaiknya dihindari, kita harus tegas
ketika menerima atau menolak permintaan dari orang lain, jangan sampai
rasa tidak enakan membebani diri sendiri
Opsi B 1 poin karena tindakannya tegas, kita berhak menolak sesuatu yang
bukan kewajiban kita.

Materi Penilaian Diri

Nomor 51.

Soal George bekerja di perusahaan multinasional, sehingga rekannya berasal dari

berbagai daerah dan suku bangsa, sikap George…

A. Hanya berkumpul dan berinteraksi dari daerah yang sama.

B. Bersosialisasi dengan rekan kerja tanpa melihat asal daerah maupun latar
belakang budaya dan suku
Pembahasan Jawaban:

A : 0 poin

B : 1 poin

Pembahasan: Indikator dalam soal ini berkaitan dengan interaksi dalam dunia
kerja

Opsi A 0 poin karena dalam dunia kerja kita tidak boleh membatasi
lingkungan sosial dan interaksi kita, sebaiknya berinteraksi dengan semua
rekan kerja tanpa memandang daerah, budaya, agama, suku bangsa
Opsi B 1 poin karena menunjukkan sikap toleransi dan menghargai
walaupun ada perbedaan daerah dan latar belakang suku budaya.

Materi Penilaian Diri

Nomor 52.

Soal Ketika teman anda dimarahi atasan karena melakukan kesalahan, maka sikap anda
…

A. Membela mati-matian di depan atasan karena tidak terima temannya dimarahi

B. Tidak membela kesalahan yang dilakukan

Pembahasan Jawaban:

A : 0 poin

B : 1 poin

Pembahasan: Indikator dalam soal ini berkaitan dengan sikap ketika teman
dimarahi oleh atasan

Opsi A 0 poin karena tindakan yang dilakukan tidak benar, walaupun teman
kita sendiri ketika dalam bekerja melakukan kesalahan sudah sepatutnya
diberi peringatan agar kesalahannya tersebut tidak terulang kembali
Opsi B 1 poin karena sudah benar dengan tidak membela kesalahan yang
diperbuat walaupun yang membuat kesalahan adalah teman sendiri

Materi Penilaian Diri

Nomor 53.

Soal Sebagai owner perusahaan yang baik, dalam menentukan gaji karyawan harus
mempertimbangkan…

A. Banyaknya keuntungan perusahaan

B. Beban kerja dan biaya hidup di daerah tersebut

Pembahasan Jawaban:

A : 0 poin

B : 1 poin

Pembahasan: : Indikator dalam soal ini berkaitan dengan penentuan gaji

Opsi A 0 poin karena keuntungan perusahaan tidak dapat dijadikan satu-

satunya patokan dalam menggaji karyawan
Opsi B 1 poin karena sudah tepat dalam menggaji karyawan lebih
menitikberatkan beban kerja dan biaya hidup daerah.

Materi Penilaian Diri

Nomor 54.

Soal Kaitannya pendidikan dengan pekerjaan yang mapan yaitu

A. Pendidikan yang mahal dan bagus akan menjamin alumninya lolos bekerja di
perusahaan besar

B. Dengan mengenyam pendidikan yang tinggi maka akan memperbesar potensi

dan peluang untuk bekerja di tempat yang bagus

Pembahasan Jawaban:

A : 0 poin

B : 1 poin

Pembahasan: Indikator dalam soal ini membahas kaitan pendidikan dan pekerjaan

Opsi A 0 poin karena pendidikan tidak menjamin untuk lolos di perusahaan

besar, hanya memperluas kesempatan saja. Selain itu dalam bekerja
pendidikan juga harus diiringi dengan skill yang dimiliki.
Opsi B 1 poin karena memang benar bahwa pendidikan dapat memperluas
kesempatan untuk mendapatkan pekerjaan yang lebih mapan.

Materi Penilaian Diri

Nomor 55.

Soal Tindakan yang tepat ketika bekerja agar dapat pulang tepat waktu dan tidak
mempunyai tanggungan pekerjaan untuk keesokan harinya yaitu…

A. Mengerjakan tugas dengan santai dan bercanda lama dengan rekan kerja

B. Tidak menunda-nunda untuk mengerjakan tugas dan tetap fokus agar pekerjaan
cepat selesai
Pembahasan Jawaban:

A : 0 poin

B : 1 poin

Pembahasan: Indikator dalam soal ini berkaitan dengan kedisplinan

Opsi A 0 poin karena bekerja dengan santai dan bercanda akan membuat
pekerjaan tidak cepat selesai
Opsi B 1 poin karena menunjukkan sikap displin dan fokus bekerja

Materi Penilaian Diri

Nomor 56.

Soal Ketika karyawan yang bekerja full time dari pagi hingga malam mayoritas
beragama muslim, hal yang perlu di perhatikan…

A. Karyawan hanya diperbolehkan istirahat pada jam makan siang

B. Memberi jeda waktu untuk istirahat dan melakukan ibadah sholat

Pembahasan Jawaban:

A : 0 poin

B : 1 poin

Pembahasan: : Indikator pada soal ini berkaitan dengan penerapan prinsip

beragama dalam bekerja

Opsi A 0 poin karena umat islam wajib melakukan sholat 5 waktu, apabila
jam istirahat diperbolehkan hanya jam makan siang maka dapat menyulitkan
karyawan untuk melaksanakan ibadah sholat sesuai dengan waktu yang
ditentukan.
Opsi B 1 poin umat islam wajib melakukan sholat 5 waktu, oleh karena itu
perusahaan dapat memberi waktu untuk karyawan muslim melakukan
ibadah sholat

Materi Penilaian Diri

Nomor 57.

Soal Ketika atasan memerintah anda untuk pindah ke divisi yang lain. Hal yang anda
lakukan…

A. Menolak mentah-mentah

B. Menanyakan alasan dipindah ke divisi lain, kemudian mengukur kemampuan

dan minat apakah sesuai dengan divisi yang baru
Pembahasan Jawaban:

A : 0 poin

B : 1 poin

Pembahasan: Indikator dalam soal ini berkaitan dengan sikap ketika dipindah ke
divisi yang lain.

Opsi A 0 poin karena langsung menolak mentah-mentah tanpa pertimbangan

merupakan tindakan yang kurang bijak.
Opsi B 1 poin karena tindakan yang dilakukan sudah benar dengan
menanyakan terlebih dahulu alasan dipindah ke divisi lain, kemudian
mengukur kemampuan dan minat apakah sesuai dengan divisi yang baru.

Materi Penilaian Diri

Nomor 58.

Soal Ketika anda sedang duduk dibangku SMA kelas satu, kemudian kakak kelas
mengajak bergabung geng untuk melakukan tawuran antar sekolah, hal yang akan
anda lakukan…

A. Setuju untuk bergabung agar terlihat keren

B. Menolak ajakan tersebut

Pembahasan Jawaban:

A : 0 poin

B : 1 poin

Pembahasan: Indikator dalam soal ini berkaitan dengan sikap ketika diajak masuk
geng tawuran

Opsi A 0 poin karena tindakan yang dilakukan tidak benar karena tawuran
merupakan hal yang dilarang dan dapat membahayakan diri sendiri maupun
orang lain
Opsi B 1 poin karena tindakannya sudah tepat dengan menolak ajakan untuk
bertindak negatif dan berbahaya

Materi Penilaian Diri

Nomor 59.
Soal Ketika lingkungan RT membuat jadwal piket ronda, maka sebagai warga yang
baik hal yang anda lakukan…

A. Melaksanakan ronda sesuai jadwal yang ditentukan

B. Membayar orang untuk menggantikan piket ronda karena malas keluar rumah
saat malam hari

Pembahasan Jawaban:

A : 1 poin

B : 0 poin

Pembahasan: : Indikator dalam soal ini berkaitan dengan tanggung jawab dalam
menjalankan ronda

Opsi A 1 poin karena tindakannya menunjukkan rasa tanggung jawab untuk

menjaga keamanan lingkungan.
Opsi B 0 poin karena tindakannya menunjukkan rasa tidak tanggung jawab
sebagai masyarakat dalam menjaga keamanan lingkungan

Materi Penilaian Diri

Nomor 60.

Soal Ketika anda menjadi ketua divisi di organisasi, ada beberapa anggota divisi anda
yang kurang aktif dan jarang hadir dalam pertemuan organisasi, tindakan yang
anda lakukan

A. Memaklumi karena setiap orang mempunyai kesibukan masing-masing

B. Menghubungi anggota-anggota yang jarang aktif dan melakukan evaluasi

bersama

Pembahasan Jawaban:

A : 0 poin

B : 1 poin

Pembahasan: Indikator dalam soal ini berkaitan tindakan yang dilakukan ketika
anggota organisasi tidak lagi aktif

Opsi A 0 poin karena tidak ada tindakan untuk mengatasi masalah

ketidaaktifan anggota
Opsi B 1 poin karena tindakan tersebut perlu dilakukan agar organisasi
berjalan dengan baik.

Materi Penilaian Diri

 Nomor 61.

Soal Ketika anda mengikuti kegiatan volunteer yang diadakan di desa terpencil yang
tidak memiliki akses terhadap listrik, sikap anda:

A. Mengeluh karena terbiasa menggunakan listrik dalam kehidupan sehari-hari

B. Beradaptasi untuk hidup tanpa listrik

Pembahasan Jawaban:

A : 0 poin

B : 1 poin

Pembahasan: Indikator dalam soal ini berkaitan dengan adaptasi di lingkunagn

yang berbeda

Opsi A 0 poin karena sikap tersebut kurang adaptif, mengingat tempat

pengabdian di desa terpencil seringkali masih terbatas dalam akses listrik
Opsi B 1 poin karena tindakan yang dilakukan sudah tepat yaitu dengan
berusaha beradaptasi untuk menyesuaikan dengan tempat yang dikunjungi

Materi Penilaian Diri

Nomor 62.

Soal Seorang Manajer bersikukuh untuk melakukan promosi properti dengan

menyebarkan pamflet, padahal di zaman sekarang banyak agen properti yang
memanfaatkan media sosial dan teknologi komunikasi untuk memperluas
menjangkau calon konsumen. Hal ini tidak sejalan dengan nilai AKHLAK yaitu :

A. Adaptif

B. Kolaboratif

Pembahasan Jawaban:

A : 1 poin

B : 0 poin

Pembahasan: Indikator dalam soal ini berkaitan dengan penerapan nilai

AKHLAK

Opsi A 1 poin karena dari sifat tertutup dan tidak menyesuaikan dengan
perkembangan zaman, tidak menunjukkan nilai Adaptif.
Opsi B 0 poin karena kolaboratif merupakan nilai yang berfokus pada
kerjasama dan sinergi

Materi Penilaian Diri

 Nomor 63.

Soal Pak Bayu ingin usaha restorannya dapat dikenal oleh masyarakat luas terutama
kalangan anak muda, hal yang dapat dilakukan Pak Bayu untuk mencapai
keinginan tersebut :

A. Memanfaatkan media sosial dan layanan delivery order

B. Membayar iklan di koran dan majalah

Pembahasan Jawaban:

A : 1 poin

B : 0 poin

Pembahasan: Indikator dalam soal ini berkaitan dengan strategi marketing

melalui teknologi

Opsi A 1 poin karena dengan memanfaatkan media sosial dan layanan

delivery order dapat menjangkau masyarakat lebih luas mengingat sekarang
konsumen menggunakan aplikasi delivery order untuk memesan makanan .
Opsi B 0 poin karena untuk target pasar berupa anak muda saat ini jarang
yang membaca koran dan majalah.

Materi Penilaian Diri

Nomor 64.

Soal Perusahaan mebel milik pak Ali sedang berkembang pesat karena banjir orderan
dari toko online, tetapi ada beberapa karyawan Pak Ali yang masih bingung
menggunakan handphone untuk melakukan transaksi penjualan, hal yang dapat
dilakukan Pak Ali :

A. Mengajari secara langsung atau memerintah karyawan yang sudah paham untuk
menjalaskan cara melakukan transaksi online

B. Memecat karyawan yang gagap teknologi dan diganti dengan anak-anak muda
yang paham akan teknologi
Pembahasan Jawaban:

A : 1 poin

B : 0 poin

Pembahasan: Indikator dalam soal ini berkaitan dengan adaptasi dengan

teknologi

Opsi A 1 poin karena tindakan yang dilakukan benar dengan membantu

mengajari karyawan untuk beradaptasi dengan teknologi agar orderan dapat
dilayani dengan baik
Opsi B 0 poin karena mencerminkan sikap yang tidak bijak tanpa ada upaya
untuk memberi arahan

Materi Penilaian Diri

Nomor 65.

Soal Contoh sikap dibawah ini yang mencerminkan seseorang mampu menyesuaikan
diri dengan cepat adalah :

A. Riko menjadi pengangguran dan tidak berpengasilan selama 1 tahun sejak ia

dipecat di perusahaan tempatnya bekerja

B. Karena orderan toko onlinenya sedang sepi, Rania berisiatif mengadakan live
video untuk mempromosikan produknya

Pembahasan Jawaban:

A : 0 poin

B : 1 poin

Pembahasan: Indikator dalam soal ini berkaitan dengan sikap adaptif dalam
menyelesaikan masalah.

Opsi A 0 poin karena menunjukkan sikap yang tidak segera mencari solusi
atas permasalahan yang ada pada dirinya.
Opsi B 1 poin karena menunjukkan sikap proaktif dalam menyikapi
permasalahan dalam bisnisnya.

Materi Penilaian Diri

Nomor 66.
Soal Seseorang yang mampu melakukan dan menyelesaikan tugas secara efektif
menggunakan pengetahuan (knowledge), keterampilan teknis (hard skills), dan
keterampilan interaksi dengan orang lain atau (soft skills) merupakan arti dari :

A. Creative

B. Capable

Pembahasan Jawaban:

A : 0 poin

B : 1 poin

Pembahasan: Indikator dalam soal ini berkaitan dengan sikap capable

Opsi A 0 poin karena definisi creative adalah kemampuan seseorang untuk

melahirkan sesuatu yang baru, baik berupa gagasan maupun karya nyata
yang relatif berbeda dengan apa yang telah ada sebelumnya.
Opsi B 1 poin karena merupakan pengertian dari capable yaitu seseorang
yang mampu melakukan dan menyelesaikan tugas secara efektif
menggunakan pengetahuan (knowledge), keterampilan teknis (hard skills),
dan keterampilan interaksi dengan orang lain atau (soft skills)

Materi Penilaian Diri

Nomor 67.

Soal Salah satu untuk mencegah ajaran radikalisme agar tidak menyebar di kalangan
anak muda adalah :

A. Melarang anak muda untuk berkumpul dengan komunitas agama

B. Melakukan sosialisasi ke sekolah-sekolah tentang bahaya paham radikalisme

Pembahasan Jawaban:

A : 0 poin

B : 1 poin

Pembahasan: Indikator dalam masalah ini berkaitan dengan pencegahan paham

radikal

Opsi A 0 poin karena melarang anak muda untuk berkumpul dengan

komunitas agama bukan cara yang efektif karena tidak semua komunitas
agama bersifat radikal
Opsi B 1 poin karena sosialisasi merupakan upaya preventif untuk
mewapadai penyebaran ajaran radikal.
Materi Penilaian Diri

Nomor 68.

Soal Kemampuan seseorang untuk menghadapi keadaan yang terjadi di dalam

lingkungan masyarakat disebut konsep :

A. DISIPLIN

B. ADAPTIF

Pembahasan Jawaban:

A : 0 poin

B : 1 poin

Pembahasan: Indikator dalam soal ini berkaitan dengan konsep ADAPTIF

Opsi A 0 poin karena konsep disiplin adalah kemampuan untuk

mengendalikan perilaku yang berasal dari dalam diri seseorang menurut
peraturan eksternal dan norma yang ada
Opsi B 1 poin karena penjabaran dari ADAPTIF adalah Kemampuan
seseorang untuk menghadapi keadaan yang terjadi di dalam lingkungan
masyarakat

Materi Penilaian Diri

Nomor 69.

Soal Hal yang kamu lakukan ketika mengetahui notifikasi SMS dari nomor yang tidak
dikenal yang memberikan info lowongan kerja :

A. Segera membalas chat tersebut untuk menanyakan persyaratan melamar kerja

B. Tidak mudah percaya karena SMS tersebut rawan penipuan

Pembahasan Jawaban:

A : 0 poin

B : 1 poin

Pembahasan: Indikator dalam soal ini berkaitan dengan sikap ketika mendapatkan
SMS dari orang yang tidak dikenal

Opsi A 0 poin karena menunjukkan rasa mudah percaya dan kurang

waspada akan tindak penipuan
Opsi B 1 poin karena tindakan sudah benar dengan tidak mudah percaya
ketika mendapat SMS dari orang tidak dikenal, karena hal tersebut sering
dijadikan modus penipuan
Materi Penilaian Diri

Nomor 70.

Soal Ketika wabah COVID-19 melanda, seluruh aktivitas sekolah yang semula di
alihkan secara online/daring, bentuk adaptasi berupa:

A. Menggunakan sistem website untuk mengumpulan tugas dan menggunakan

zoom untuk melaksanakan pembelajaran jarak jauh.

B. Siswa dapat belajar sambil mengerjakan aktivitas yang lain

Pembahasan Jawaban:

A : 1 poin

B : 0 poin

Pembahasan: Indikator pada soal ini berkaitan dengan sikap adaptif dalam
menghadapi wabah COVID 19

Opsi A 1 poin karena platform website online dan zoom memberikan

kemudahan agar aktivitas pendidikan tetap berjalan
Opsi B 0 poin karena belajar daring tidak seharusnya dibuat untuk belajar
dengan sambil mengerjakan tugas yang lain, tetapi harus beradaptasi untuk
tetap belajar dengan sungguh-sungguh meskipun bekerja dari rumah

Materi Penilaian Diri

Nomor 71.

Soal Dampak negatif yang timbul ketika anak-anak dibawah usia 5 tahun diberikan
smartphone sendiri tanpa pengawasan orang tua yaitu :

A. Membuat perhatian anak teralihkan sehingga orang tua dapat mengerjakan

aktivitas lain

B. Dapat menganggu perkembangan fisik motorik anak dan dapat menyebabkan

kecanduan terhadap layar smartphone
Pembahasan Jawaban:

A : 0 poin

B : 1 poin

Pembahasan: Indikator dalam soal ini berkaitan dengan dampak negatif

smartphone bagi anak anak

Opsi A 0 poin karena anak kurang mendapat perhatian dari orang tua, dan
tentu bermain smartphone tanpa diawasi dapat berbahaya bagi anak-anak.
Opsi B 1 poin karena poin yang disebutkan merupakan dampak negatif
apabila anak bermain smartphone tanpa diberi aturan dan pendampingan
oleh orang dewasa

Materi Penilaian Diri

Nomor 72.

Soal Seiring berkembangkan teknologi muncul juga kejahatan cyber dan berbagai
penipuan yang marak bermunculan, sikap kita :

A. Bersikap biasa saja karena yakin tidak akan tertipu

B. Tetap waspada dan tidak mudah memberikan identitas pribadi kepada orang
lain

Pembahasan Jawaban:

A : 0 poin

B : 1 poin

Pembahasan: Indikator dalam soal ini berkaitan dengan sikap waspada akan
maraknya kejahatan cyber

Opsi A 0 poin karena kita harus tetap waspada terhadap kemungkinan

penipuan.
Opsi B 1 poin karena sikap yang dilakukan sudah benar dengan tetap
waspada dan tidak memberikan informasi pribadi kepada orang lain secara
sembarangan hal ini untuk dilakukan untuk menghindari penipuan

Materi Penilaian Diri

Nomor 73.
Soal Pentingnya budaya adaptif bagi managemen perusahaan yaitu :

A. Adanya budaya adaptif dalam manajemen perusahaan agar tidak mengalami

ketertinggalan dan dapat bertahan menghadapi perkembangan zaman.

B. Agar perusahaan mendapatkan keuntungan yang lebih besar daripada pesaing

Pembahasan Jawaban:

A: 1 poin

B : 0 poin

Pembahasan: Indikator dalam soal ini berkaitan dengan pentingnya budaya

adaptif bagi manajemen perusahaan

Opsi A 1 poin karena saat ini tidak dapat dipungkiri bahwa sikap adaptif
sangat penting agar perusahaan dapat bertahan menghadapi perkembangan
zaman yang terus berubah
Opsu B 0 poin karena untuk mendapatkan keuntungan besar tidak cukup
dengan sifat adaptif saja akan tetapi butuh strategi dan kinerja atasan dan
karyawan yang maksimal.

Materi Penilaian Diri

Nomor 74.

Soal Berikut upaya yang dapat dilakukan untuk menjadi pribadi yang adaptif di
lingkungan kerja :

A. Cukup berusaha nyaman dengan diri sendiri dan tidak terganggu oleh orang-
orang sekitar

B. Bersikap proaktif, komunikatif, dan mengenali lingkungan dengan baik

Pembahasan Jawaban:

A : 0 poin

B : 1 poin

Pembahasan: Indikator dalam soal ini berkaitan upaya untuk menjadi pribadi
yang adaptif

Opsi A 0 poin karena tindakan tersebut tidak mencerminkan upaya untuk

menjadi adaptif, dan tidak berusaha komunikatif dengan orang disekitarnya
Opsi B 1 poin karena bersikap proaktif, komunikatif, dan mengenali
lingkungan dengan baik dapat membantu melatih sifat adaptif

Materi Penilaian Diri

 Nomor 75.

Soal Contoh penerapan nilai adaptif teknologi dalam bidang kesehatan :

A. Pemerintah membuat aplikasi untuk mempermudah antrian layanan kesehatan

dan memberikan akses informasi seputar kesehatan.

B. Pemerintah membangun banyak rumah sakit yang mewah

Pembahasan Jawaban:

A : 1 poin

B : 0 poin

Pembahasan: Indikator dalam soal ini berkaitan dengan nilai adaptif teknologi
dalam bidang kesehatan

Opsi A 1 poin karena dengan beradaptasi dengan teknologi, pemerintah

dapat mempermudah masyarakat mengakses fasilitas terutama yang terkait
dengan layanan kesehatan
Opsi B 0 poin karena Pemerintah membangun banyak rumah sakit yang
mewah tidak ada kaitannya dengan nilai adaptif dalam bidang teknologi

Materi Penilaian Diri

Nomor 76.

Soal Contoh cara menanamkan nilai kerjasama siswa di sekolah :

A. Bermain smartphone bersama-sama

B. Memberikan tugas kelompok

Pembahasan Jawaban:

A : 0 poin

B : 1 poin

Pembahasan: Indikator dalam soal ini berkaitan dengan cara menanamkan nilai
kolaborasi di sekolah.

Opsi A 0 poin karena bermain smartphone bersama hanya sebagai hiburan

dan tidak dapat membangun kerja sama antarsiswa karena fokus ke
smartphonenya masing-masing
Opsi B 1 poin karena dengan diberikan tugas kelompok maka siswa dapat
berkolaborasi dengan teman sekelompoknya untuk menyelesaikan tugas

Materi Penilaian Diri

Nomor 77.
Soal Waktu dimana seseorang akan hilang minat pada semua aktivitasnya seperti
pekerjaan, hobi, dan lainnya disebut :

A. Stress

B. Burnout

Pembahasan Jawaban:

A : 0 poin

B : 1 poin

Pembahasan: Indikator dalam soal ini berkaitan perbedaan stress dan burnout

Opsi A 0 poin karena seseorang mengalami stres, minat pada aktivitas

sehari-hari akan muncul kembali setelah stres mereda. Mengelola stres lebih
awal dapat membantu menghindari burnout.
Opsi B 1 poin karena definisi yang tertulis dalam soal merupakan pengertian
dari burnout

Materi Penilaian Diri

Nomor 78.

Soal Contoh kolaborasi di bidang seni adalah :

A. Tiko dan para warga bersama-sama membantun mendorong mobil yang mogok
di tengah jalan

B. Tulus berkolaborasi dengan Erwin Gutawa Orchestra menyanyikan lagu

berjudul Andai aku bisa

Pembahasan Jawaban:

A : 0 poin

B : 1 poin

Pembahasan: Indikator dalam soal ini berkaitan dengan contoh kolaborasi di

bidang seni musik

Opsi A 0 poin karena kolaborasi yang dilakukan adalah kolaborasi sosial

untuk membantu orang lain
Opsi B 1 poin karena memperlihatkan contoh kolaborasi di bidang musik
antara penyanyi dan orchestra yang sudah ditonton puluhan juta kali di kanal
youtube

Materi Penilaian Diri

Nomor 79.
Soal Keuntungan melakukan kolaborasi adalah…

A. Mengambil keputusan yang benar, menghindari kekeliruan, menghindari

potensi terjadi konflik.

B. membantu memecahkan masalah, saling berbagi ilmu, meningkatkan efisiensi

pekerjaan.

Pembahasan Jawaban:

A : 0 poin

B : 1 poin

Pembahasan: Indikator dalam soal ini berkaitan dengan keuntungan melakukan

kolaborasi

Opsi A 0 poin karena jawaban yang disebutkan merupakan keuntungan dari

musyawarah
Opsi B 1 poin karena jawaban sudah benar berkaitan dengan keuntungan
kolaborasi

Materi Penilaian Diri

Nomor 80.

Soal Berikut skill yang dibutuhkan untuk melakukan kolaborasi adalah :

A. Berpikir cepat dan kritis, percaya diri, melakukan pengambilan keputusan cepat
dan baik

B. Kemampuan komunikasi, menghargai perbedaan, kecerdasan emosional

Pembahasan Jawaban:

A : 0 poin

B : 1 poin

Pembahasan: Indikator dalam masalah ini berkaitan dengan skill yang

dibutuhakan untuk melakukan kolaborasi

Opsi A 0 poin karena skill tersebut lebih dibutukan ketika ingin

menyuarakan pendapat
Opsi B 1 poin karena dengan kolaborasi memperlukan komunikasi yang
baik, saling menghargai dan kecerdasan emosional

Materi Penilaian Diri

Nomor 81.
Soal Perbedaan akulturasi dan asimilasi adalah :

A. Akulturasi mencampurkan dua budaya akan tetapi masih terlihat ciri khas
masing-masing budaya, sedangkan asimilasi memunculkan budaya baru dan
budaya asli perlahan-lahan mulai hilang dari kelompok masyarakat

B. Asimilasi mencampurkan dua budaya akan tetapi masih terlihat ciri khas
masing-masing budaya, sedangkan akulturasi memunculkan budaya baru dan
budaya asli perlahan-lahan mulai hilang dari kelompok masyarakat

Pembahasan Jawaban:

A : 1 poin

B : 0 poin

Pembahasan: Indikator dalam masalah ini berkaitan dengan perbedaan asimilasi

dan akulturasi

Opsi A 1 poin karena menunjukkan jawaban yang dipaparkan sudah sesuai

mengenai perbedaan asimilasi dan akulturasi
Opsi B 0 poin karena kurang tepat, pengertian asimilasi dan akulturasi pada
jawaban tersebut terbalik. Perlu diingat bahwa asimilasi lebih ke membentuk
budaya baru dan menghilangkan budaya yang lama sedangkan akulturasi
masih terdapat ciri khas di masing-masing budaya

Materi Penilaian Diri

Nomor 82.

Soal Mahia memiliki modal 50 juta dan ingin mendirikan bisnis tetapi Mahia tidak
memiliki keahlian dalam berbisnis, disisi lain temannya yang bernama Ziya
sedang membutuhkan modal untuk mengeksekusi bisnisnya. Mereka dapat
berkolaborasi dengan mendirikan :

A. CV

B. Firma
Pembahasan Jawaban:

A : 1 poin

B : 0 poin

Pembahasan: Indikator dalam soal ini berkaitan dengan bentuk kerja sama di
dalam bisnis

Opsi A 1 poin karena CV adalah persekutuan usaha dengan satu pihak hanya
berkewajiban menanam modal dan pihak lainnya mengelola dana serta
perusahaan tersebut
Opsi B 0 poin karena Firma adalah persekutuan perdata yang menjalankan
usahanya di bawah nama bersama dan setiap sekutunya berhak bertindak
atas nama persekutuan

Materi Penilaian Diri

Nomor 83.

Soal Bentuk kerja sama yang menggabungkan beberapa industri dan individu dengan
menggunakan teknologi untuk mencapai tujuan bersama…

A. Perseroan terbatas (PT)

B. Kolaborasi digital

Pembahasan Jawaban:

A : 0 poin

B : 1 poin

Pembahasan: Indikator pada soal ini berkaitan dengan pengertian kolaborasi

digital

Poin A 0 poin karena PT secara umum adalah suatu unit atau badan usaha
berbadan hukum yang mana modalnya terkumpul dari berbagai saham
Poin B 1 poin karena arti dari kolaboratif digital adalah bentuk kerja sama
yang menggabungkan beberapa industri dan individu dengan menggunakan
teknologi untuk mencapai tujuan bersama

Materi Penilaian Diri

Nomor 84.
Soal Sekolah anda meminta ekstrakuler tari menampilkan tarian yang unik dan berbeda
saat acara diesnatalis SMA, salah satu ide yang dapat dilakukan yaitu :

A. Menampilkan tarian tradisional yang sudah ditampilkan di event sebelumnya

B. Menampilkan kolaborasi tarian tradisioanal dengan musik modern

Pembahasan Jawaban:

A : 0 poin

B : 1 poin

Pembahasan: Indikator dalam soal ini berkaitan dangan kolaborasi dalam

penampilan tari

Opsi A 0 poin karena tidak mengindikasikan kolaborasi dan inovasi baru

dalam menampilkan tarian
Opsi B 1 poin karena menunjukkan kolaborasi untuk menampilkan tarian
yang unik dan berbeda.

Materi Penilaian Diri

Nomor 85.

Soal Pemerintah akan membangun tol di area lahan sawah milik masyarakat, bentuk
kolaborasi yang tepat antara pemerintah dengan masyarakat setempat adalah :

A. Pemerintah menggusur paksa lahan milik masyarakat yang membangkang

B. Pemerintah bernegosiasi dengan masyarakat setempat untuk menemukan

kesepakatan yang terbaik dan win win solution

Pembahasan Jawaban:

A : 0 poin

B : 1 poin

Pembahasan: Indikator dalam soal ini berkaitan dengan kolaborasi dalam

menciptakan solusi ideal.

Opsi A 0 poin karena hak atas tanah merupakan milik masyarakat.

Opsi B 1 poin karena sikap tersebut untuk menghindari konflik antara
pemerintah dengan warga sekitar pemilik tanah.

Materi Penilaian Diri

Nomor 86.
Soal Kampus A akan mengadakan event besar yang dihadiri oleh mahasiswa dari
berbagai daerah, panitia event kemudian mengajukan proposal sponshorship ke
restoran cepat saji yang terkenal, restoran tersebut setuju untuk menjadi
sponshorship dengan memberikan diskon sebesar 30% untuk pemesanan makanan
dengan syarat dan ketentuan berlaku, hal ini merupakan contoh dari :

A. Kolaborasi

B. Adaptif

Pembahasan Jawaban:

A : 1 poin

B : 0 poin

Pembahasan: Indikator dalam soal ini berkaitan dengan kolaborasi untuk

mencapai tujuan bersama

Opsi A 1 poin karena kerja sama diatas merupakan bentuk kolaborasi positif
untuk mencapai tujuan bersama.
Opsi B 0 poin karena adaptif memiliki arti mudah menyesuaikan (diri)
dengan keadaan

Materi Penilaian Diri

Nomor 87.

Soal Pada pelajaran bahasa indonesia, guru memberi tugas untuk membuat materi
dalam bentuk power point sesuai kelompok yang sudah dibentuk, sikap anda :

A. Mengerjakan sendiri, karena materinya mudah

B. Mengerjakan tugas tersebut secara bersama -sama dan ada pembagian tugas
untuk masing masing anggota

Pembahasan Jawaban:

A : 0 poin

B : 1 poin

Pembahasan: Indikator dalam soal ini berkaitan dengan kolaborasi dalam

mengerjakan tugas

Opsi A 0 poin karena tidak menunjukkan sikap kolaboratif

Opsi B 1 poin karena menunjukkan kerja sama dan kolaboratif dalam
mengerjakan tugas

Materi Penilaian Diri

 Nomor 88.

Soal Berikut yang merupakan kolaborasi yang mengarah ke hal negatif yaitu :

A. Brand sepatu X bekerja sama dengan seniman lokal untuk membuat design
sepatu

B. Pak Gilang bekerja sama dengan rekan-rekannya untuk memanipulasi bantuan

anggaran dari pemerintah

Pembahasan Jawaban:

A : 0 poin

B : 1 poin

Pembahasan: Indikator dalam soal ini berkaitan dengan kolaborasi yang

mengarah ke hal negatif

Opsi A 0 poin karena menunjukkan kolaborasi positif dengan menggandeng

seniman lokal
Opsi B 1 poin karena menunjukkan aktivitas korupsi yang dilakukan secara
kolektif

Materi Penilaian Diri

Nomor 89.

Soal Berikut yang termasuk nilai-nilai utama tim kolaboratif :

A. Memenuhi janji dan komitmen, bertanggung jawab atas tugas, keputusan, dan
tindakan yang dilakukan, berpegang teguh kepada nilai moral dan etika

B. Efisiensi, akuntabilitas, kepercayaan.

Pembahasan Jawaban:

A : 0 poin

B : 1 poin

Pembahasan: Indikator dalam soal ini berkaitan dengan pentingnya kolaborasi

dengan rekan kerja.

Opsi A 0 poin karena jawaban lebih mengarah ke nilai-nilai utama amanah

Opsi B 1 poin karena jawaban menunjukkan nilai utama dalam
berkolaborasi

Materi Penilaian Diri

Nomor 90.
Soal Anda sedang kuliah sarjana di jurusan bisnis dan managemen bisnis dan memiliki
teman dari jurusan tata boga. Setelah diskusi ternyata teman anda juga berminat
untuk membangun bisnis. Contoh kolaborasi yang bisa dilakukan adalah ?

A. Kolaborasi menciptakan inovasi bisnis di bidang F&B

B. Membangun bisnis sendiri saja

Pembahasan Jawaban:

A : 1 poin

B : 0 poin

Pembahasan: Indikator dalam soal ini berkaitan dengan sisi positif dalam
membangun kolaborasi

Opsi A 1 poin karena menunjukkan sikap terbuka untuk berkolaborasi demi

menciptakan bisnis bersama.
Opsi B 0 poin karena memilih untuk tidak berkolaborasi disaat ada peluang
yang bisa dikembangkan bersama

Materi Penilaian Diri