NAMA : ELSADAY PRINCES POL

NO ANALISA SWOT
M1 (KETENAGAAN)
1) Internal Faktor (IFAS)
STRENGTH
1 perawat dalam rungan rawat inap mememliki pendidikan yang sangat tinggi seperti S.Tr. Kep
2 loyalitas tinggi dalam melayani pasien
3 Memiliki banyak pengetahuan di bidang kesehatan sehingga membuat pasien nyaman untuk berkonsultasi menge
TOTAL
WEAKNESS
1 keterbatasan dokter spesialis sehingga pelayanan belum maximal
2 kurangnya perhatian dalam pelayanan pasien
3 SDM yang ada masih belum semuanya bisa memenuhi standar kepegawaian dan menjadikan standar tersebut se
TOTAL
2). Faktor External (EFAS)
OPPORTUNITY
1 ketersediaan lulusan yang memungkinkan bekerja dibidang kesehatan
2 respon pemerintah yang baik atau dukungan pemerintah akan pekerja
3 tersedianya tenaga profesional
TOTAL
THREAT
1 Ada tuntutan dari masyarakat untuk pelayanan profesional dalam tindakan-tindakan keperawatan
2 Persaingan antar perawat baru dan perawat lama
3 Kesadaran masyarakat tentang pentingnya kesehatan dalam kehidupan
TOTAL

M2 (SARANA DAN PRASARANA)

Faktor Internal (IFAS)
STRENGTH
1 Tersedia peralatan medis yang sangat lengkap dan sesuai standar
2 Seluruh perawat mampu memakai seluruh peralatan medis yang tersedia di ruangan
3 Ketersedian Toilet/WC dalam rungan-ruangan pasien
4 Terdapat AC di setiap ruangan pasien
TOTAL
WEAKNESS
1 Kurangnya penerakan cahaya di setiap ruangan
2 Bulum terdapat TV di setiap Ruangan
3 Disetiap muka ruangan belum semua terdapat ember tempat sampah
4 Belum terdapat ruangan terapi bermain
TOTAL
 Faktor Exsternal ( EFAS)
OPPORTUNITY
1 Pemerintah mengambil kebijakan untuk bisa mengganti alat-alat yang sudah rusak atau yang sudah tidak layak d
2 Adanya mahasiswa praktek keperawatan dalam rungan Elsaday
3 Mendapatkan dukungan untuk membuat ruangan terapi bermain
TOTAL
THREAT
1 Terdapat keluhan dari pasien tentang toilet kurang memadai karna berbau dan beberapa pintu rusak
TOTAL
 NAMA : ELSADAY PRINCES POLITON
S

LISA SWOT BOBOT RATING

sangat tinggi seperti S.Tr. Kep 0.6 4

0.15 3
embuat pasien nyaman untuk berkonsultasi mengenai kondisi kesehatan 0.25 3
TOTAL 1

mal 0.6 4
0.2 4
r kepegawaian dan menjadikan standar tersebut sebagai budaya kerja 0.2 4
TOTAL 1

0.3 4
0.25 3
0.45 2
TOTAL 1

m tindakan-tindakan keperawatan 0.38 3

0.12 2
hidupan 0.5 2
TOTAL 1

ar 0.12 3
g tersedia di ruangan 0.5 2
0.28 3
0.1 1
TOTAL 1

0.1 4
0.3 3
mpah 0.25 1
0.35 2
TOTAL 1
at yang sudah rusak atau yang sudah tidak layak dipakai 0.7 3
y 0.2 2
n 0.1 1
TOTAL 1

rna berbau dan beberapa pintu rusak 1 3

TOTAL 1
BOBOT x RATING

2.4
0.45
0.75
3.6
S-W = 3.6-
3.4 = 0.2
2.4
0.8
0.8
4

WEAKNESS
1.2 −0,5 −0,4 −0,3 −0,2
0.75
0.9
2.85
O-T = 2.85-
2.38 =0.47
1.14
0.24
1
2.38

0.36
1
0.84
0.1
2.3 S-W = 2.3-
2.25 = 0.05
0.4
0.9
0.25
0.7
2.25
2.1
0.4
0.1 O-T = 2.6-3
2.6 = -0.4

3
3
 OPPORTUNITY
0.5
(M1)
0.4

0.3

0.2

0.1
STRENGTH
−0,1 0.1 0.2 0.3 0.4 0.5
−0,1

−0,2

−0,3

−0,4 (M2)

−0,5
THREATENED