2. Kode Jabatan : -
Eselon I :-
Eselon II :
(Tulis jabatan saudara dengan diberi warna berbeda dan dilengkapi dengan 2 (dua)
jabatan diatasnya dan serta jabatan-jabatan yang setara)
6.Uraian Tugas :
Tahapan :
1
2
Tahapan :
Tahapan :
.makanandanminuman
2.Tindak lanjut pengawasan kesehatan lingkungan dengan
mengadakan konsultasi pada tk.kab./propinsi
7.Bahan Kerja :
SOP/Juknis
SOP/Juknis
9.Hasil Kerja :
5 PengawasanPelaksnaan Dokumen
penanganan sampah
Kegiatan
Tugas lain-lain
10.
11.Wewenang :
12.Korelasi Jabatan :
8
No Aspek Faktor
1. Tempat Kerja Diluar dan didalam
3. Udara Panas
5. Letak -
6. Penerangan Terang
7. Suara Tenang
15.Syarat Jabatan :
b. Pendidikan : SARMUD
c. Kursus/Diklat : -
1) Penjenjangan :
2) Teknis :
e. Pengetahuan kerja :
f. Keterampilan Kerja :
g. Bakat Kerja :
1) .G (Intelegensia)
2) .V (Bakat kerja).
3) C (Membedakan warna
h. Temperamen Kerja :
1) .S J C
2) ..DEPLI
3) STS…
i. Minat kerja :
1) R (Realistik).
2) .S (Sosial ).
3) …
j. Upaya Fisik :
1) Duduk,berdiri berjalan.
2) Mengangkat,membawa,mendorong,menarik memanjat,memegang
1) Jenis kelamin :
2) Umur :
3) Tinggi Badan :
4) Berat Badan :
5) Postur Badan :
6) Penampilan :
7)
l. Fungsi Pekerjaan :
10
2) D1 = mengkordinasikan data..
3) D2 = menyusun data
4) D6 = berbicara…
2.
3.
………………………………………………………………………………………………
……………………………………………………………………………………
Mengetahui :
Atasan Langsung, Yang Membuat,
NIP. NIP.