Kementerian Keuangan RI

Direktorat Jenderal Kekayaan Negara

Direktorat Hukum dan Humas

Lembar Kuesioner

Nama Peraturan :

Identitas Responden
1. Jenis Kelamin : a. Laki-Laki b. Perempuan
2. Usia : a. < 26 Tahun b. 26-30 Tahun c. 31-40 Tahun d. 41-50 Tahun e. > 50 Tahun
3. Masa Kerja*) : a. < 5 Tahun b. 5-10 Tahun c. 11-20 Tahun d. >20 Tahun
4. Pendidikan Terakhir : a. < Diploma III b. Diploma III c. S1/Diploma IV d. S2 e. S3
5. Jabatan*) : a. Pelaksana b. Eselon IV c. Eselon III d. Eselon II e. Lainnya:

Bapak/Ibu Responden yang terhormat,

Terima kasih atas waktu dan kesediaan Bapak/Ibu/Saudara mengisi kuesioner Indeks Efektivitas Kebijakan.
Efektivitas Kebijakan merupakan salah satu Indikator Kinerja Utama Kemenkeu One guna menilai sejauh mana
kebijakan yang diterbitkan oleh Direktorat Jenderal Kekayaan Negara (DJKN) dapat diterima oleh stakeholder serta
mampu menyelesaikan masalah sesuai dengan tujuan pembuatan peraturan tersebut.

Peran aktif Bapak/Ibu/Saudara dalam pengisian kuesioner ini akan menentukan perbaikan berkelanjutan bagi
kegiatan penyusunan peraturan yang kami lakukan. Data dan informasi Bapak/Ibu akan terjamin dengan aman.

Cara Pengisian

Berilah tanda (x) pada setiap pernyataan ini yang sesuai pada kolom dibawah ini:
1. tidak setuju/tidak efektif 4. setuju/efektif
2. hampir tidak setuju/hampir tidak efektif 5. sangat setuju/sangat efektif
3. kurang setuju/kurang efektif
 URAIAN KUESIONER

1. Latar Belakang Penyusunan Peraturan (Bobot 30%)

Tidak Setuju/ Hampir Tidak Kurang Setuju/ Setuju/ Sangat Setuju/
NO Keterangan Tidak Efektif Setuju/ Kurang Efektif Efektif Sangat Efektif
Hampir Tidak
Efektif
1 Apakah penyusunan peraturan yang dilatarbelakangi
amanat dari UU/PP/Instruksi/Arahan Pimpinan telah
efektif ?
2 Apakah penyusunan peraturan yang dilatarbelakangi
adanya permasalahan yang terjadi telah efektif ?

3 Apakah penyusunan peraturan yang dilatarbelakangi

isu stategis tertentu dan sebagai penyempurnaan
peraturan yang ada telah efektif ?
4 Apakah penyusunan peraturan yang dilatarbelakangi
masukan dari pihak Eksternal (di luar
DJKN/Kemenkeu), yang berasal dari
Pemerintah/K/L/swasta/akademisi dan pihak lain yang
terkait telah efektif ?

2. Tujuan Penyusunan Peraturan (Bobot 30%)

Tidak Setuju/ Hampir Tidak Kurang Setuju/ Setuju/ Sangat Setuju/
NO Keterangan Tidak Efektif Setuju/ Kurang Efektif Efektif Sangat Efektif
Hampir Tidak
Efektif
1 Apakah penyusunan peraturan telah efektif
memberikan kepastian hukum ?

2 Apakah penyusunan peraturan telah efektif

mengevaluasi atas kebijakan terdahulu sebagai aspek
pertimbangan dalam pengambilan keputusan
penetapan peraturan/kebijakan ?
3 Apakah penyusunan peraturan telah efektif
mengharmonisasi dengan peraturan lain atau
peraturan yang lebih tinggi ?
4 Apakah penyusunan peraturan telah efektif
mengoptimalkan implementasi peraturan/kebijakan
yang telah disusun ?
 5 Apakah penyusunan peraturan telah efektif
menyempurnakan/simplifikasi proses bisnis dari
ketentuan sebelumnya ?

3. Dampak Terhadap Organisasi (Bobot 40%)

Tidak Setuju/ Hampir Tidak Kurang Setuju/ Setuju/ Sangat Setuju/
NO Keterangan Tidak Efektif Setuju/ Kurang Efektif Efektif Sangat Efektif
Hampir Tidak
Efektif
1 Apakah Peraturan/kebijakan yang disusun telah
efektif dalam memberikan nilai tambah atau dampak
positif terhadap misi organisasi ?
2 Apakah Peraturan/kebijakan yang disusun telah
efektif dalam meningkatnya/ mengoptimalkan
pelayanan yang dilakukan oleh DJKN ?
3 Apakah Peraturan/kebijakan yang disusun efektif
dalam mempengaruhi capaian kinerja organisasi ?

4 Apakah Peraturan/kebijakan yang disusun telah efektif

dalam menyelesaikan masalah dan menyelesaikan
isu kesenjangan yang ada ?
5 Apakah Peraturan/kebijakan yang disusun telah efektif
dalam mendukung optimalisasi penerimaan negara
bukan pajak baik secara langsung/tidak langsung ?

Saran/Komentar/Masukan:

1. …………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………….
......................................................................................................................................................................................................................

2. ........................................................................................................................................................................................................................
.......................................................................................................................................................................................................................

-- Terima kasih atas partisipasi Anda --