FORMULA PERHITUNGAN WAKTU PENYELESAIAN TUGAS (WPT) dan ANALISIS BEBAN KERJA (ABK) TAHUN 2023

JABATAN : TEKNISI LABORATORIUM

Unit Kerja : UNIT LABORATORIUM DAN SIMULATOR

KEBUTU Analaisis CAPAIAN HASIL KERJA PERBULAN

JUMLAH WAKTU WAKTU Beban
HASIL HAN
NO URAIAN TUGAS Kerja BOBOT
KERJA BEBAN KERJA
PENYELESAIANEFEKTIF PEGAWAI (ABK) / PERIODE TAHUN 2023
No.
1 TAHUN (JAM) PENYELESAIAN 1250 Unit Jan Feb Mar Apr May Jun Jul Aug Sep Oct Nov Dec
1 Mengecek kondisi peralatan dan perlengkapan laboratorium, simulator, bengkel Laporan 12 100 1,200 0.96 600 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 51 1
2 kerja, dan kapal
Melaporkan latih agar
kerusakan selaluPetugas
kepada siap untuk digunakansimulator, bengkel kerja,
laboratorium, Laporan 12 15 180 0.14 90 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 8 2
3 dan kapal latih untuk segera ditindak lanjuti
Menyiapkan bahan laporan evaluasi penggunaan laboratorium, simulator, Laporan 12 15 180 0.14 90 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 8 3
4 bengkel
Melakukan kerja, dan kapal alat
inventarisasi latihlaboratorium,
setiap akhir bulan
simulator, bengkel kerja, dan kapal Laporan 12 13 150 0.12 75 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 6 4
5 latih dan sarana pendukungnya
Membuat jadwal perawatan alat laboratorium, simulator, bengkel kerja, dan Laporan 12 27 320 0.26 160 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 14 5
6 kapal latih dan sarana
Melaksanakan pendukungnya
perawatan, perbaikan dan mendokumentasikan semua kegiatan Laporan 12 27 320 0.26 160 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 14 6
yang terkait laboratorium, simulator, bengkel kerja, dan kapal latih dan sarana 0 0
pendukungnya 0 0
0 0
0 0

JUMLAH 2,350 1.880 1,175 6 6 6 6 6 6 6 6 6 6 6 6 100

JUMLAH PEGAWAI 2 Orang

1
2
Catatan Penting Pengisian hanya pada latar kuning ****
1 Isi uraian tugas dan Hasil kerja sesuai pada KM 228
2 Rekap Hasil Kerja Pertahun
3 Analisis Waktu Penyelesaian Tugas (WPT)
4 Total Waktu Penyelesaian Tugas (input pada SIKARESOI)
5 Analisis Kebutuhan SDM Per Unit Kerja
6 Kumulasi Beban Kerja sesuai kebutuhan SDM per Unit Kerja
7 Rencana Pelaksanaan Hasil Kerja Per Bulan
8 Bobot Per Hasil Kerja 100%
Petunjuk Pengisian :
1 Pada kolom uraian Tugas dan Hasil Kerja di isi sesuai dengan KM 228 Tahun 2019.
2 Pada kolom capaian hasil kerja di isi sesuai dengan banyaknya hasil kerja yang akan di capai pada periode Januari s/d Desember 2023.
3 Pada kolom analisa beban kerja di isi sesuai dengan analisa berapa hari penyelsaian dan berapa Jam/hari dilaksanakan
 PERHITUNGAN ANALISIS WPT DAN ABK
Hasil Analisa Waktu Kerja Efektif
Uraian Tugas Penjelasan Jam kerja Efektif
Kerja Hari Jam/hari
Mengecek kondisi peralatan dan perlengkapan laboratorium, simulator, bengkel kerja, da 12 Dilaksanakan selama 200 Hari Kerja (6 Jam/hari) 200 6
Melaporkan kerusakan kepada Petugas laboratorium, simulator, bengkel kerja, dan kapal 12 Dilaksanakan selama 60 Hari Kerja (3 Jam/hari) 60 3
Menyiapkan bahan laporan evaluasi penggunaan laboratorium, simulator, bengkel kerja, 12 Dilaksanakan selama 60 Hari Kerja (3 Jam/hari) 60 3
Melakukan inventarisasi alat laboratorium, simulator, bengkel kerja, dan kapal latih 12 Dilaksanakan selama 50 Hari Kerja (3 Jam/hari) 50 3
Membuat jadwal perawatan alat laboratorium, simulator, bengkel kerja, dan kapal lat 12 Dilaksanakan selama 80 Hari Kerja (3 Jam/hari) 80 4
Melaksanakan perawatan, perbaikan dan mendokumentasikan semua kegiatan yang terkai 12 Dilaksanakan selama 80 Hari Kerja (4 Jam/hari) 80 4
0 0
0 0
0 0
0 0

Analisis Waktu Penyelesaian Tugas (WPT) Efektif Perhitungan Analisis WPT

Penjelasan Waktu Penyelsaian Tugas (WPT) yang ada pada Kolom Analisa Waktu Kerja Efektif
Perhitungan Analisi Waktu Penyelsaian Tugas (WPT)
 INFORMASI JABATAN
1 NAMA JABATAN : TEKNISI LABORATORIUM
2 KODE JABATAN :
3 UNIT KERJA :
a JPT Utama :
b JPT Madya : BPSDM PERHUBUNGAN
c JPT Pratama : DIREKTUR POLTEKPEL BAROMBONG
d Administrator : UNIT LABORATORIUM DAN SIMULATOR
e Pengawas : -
f Pelaksana : -
g Fungsional : TEKNISI LABORATORIUM

4 IKTISAR JABATAN :

5 KUALIFIKASI JABATAN
a Pendidikan : D-III NAUTIKA

b Diklat
1). Penjejangan :
2). Teknis :

c Pengalaman :
6 TUGAS POKOK
JUMLAH WAKTU WAKTU KEBUTUHAN
NO URAIAN TUGAS HASIL KERJA BEBAN KERJA PENYELESAIAN EFEKTIF PEGAWAI
1 TAHUN (JAM) PENYELESAIAN 1250
1 Mengecek kondisi peralatan dan perlengkapan laboratorium, Laporan
simulator, bengkel kerja, dan kapal latih agar selalu siap untuk 12 100 1,200 0.96
digunakan
2 Melaporkan kerusakan kepada Petugas laboratorium, simulator, Laporan
bengkel kerja, dan kapal latih untuk segera ditindak lanjuti 12 15 180 0.14
 3 Menyiapkan bahan laporan evaluasi penggunaan laboratorium, Laporan
simulator, bengkel kerja, dan kapal latih setiap akhir bulan 12 15 180 0.14

4 Melakukan inventarisasi alat laboratorium, simulator, bengkel Laporan

kerja, dan kapal latih dan sarana pendukungnya
12 13 150 0.12

5 Membuat jadwal perawatan alat laboratorium, simulator, bengkel Laporan

kerja, dan kapal latih dan sarana pendukungnya 12 27 320 0.26

6 Melaksanakan perawatan, perbaikan dan mendokumentasikan Laporan

semua kegiatan yang terkait laboratorium, simulator, bengkel 12 27 320 0.26
kerja, dan kapal latih dan sarana pendukungnya
JUMLAH 2350 1.880
JUMLAH PEGAWAI 2 Orang

7 HASIL KERJA :
NO HASIL KERJA SATUAN

Laporan kondisi peralatan dan perlengkapan laboratorium, simulator, bengkel kerja, dan kapal
1 Laporan
latih agar selalu siap untuk digunakan

Laporan kerusakan laboratorium, simulator, bengkel kerja, dan kapal latih untuk segera ditindak
2 Laporan
lanjuti

3 Laporan penggunaan laboratorium, simulator, bengkel kerja, dan kapal latih setiap akhir bulan Laporan

Laporan inventaris alat laboratorium, simulator, bengkel kerja, dan kapal latih dan sarana
4 Laporan
pendukungnya
Laporan jadwal perawatan alat laboratorium, simulator, bengkel kerja, dan kapal latih dan sarana
5 Laporan
pendukungnya
Laporan perawatan, perbaikan dan mendokumentasikan semua kegiatan yang terkait
6 Laporan
laboratorium, simulator, bengkel kerja, dan kapal latih dan sarana pendukungnya

8 BAHAN KERJA :
NO BAHAN KERJA PENGGUNAAN DALAM TUGAS
Pengecekan kondisi peralatan dan perlengkapan laboratorium, simulator, bengkel
1 SOP Pengecekan Peralatan kerja, dan kapal latih agar selalu siap untuk digunakan

Laporan kerusakan kepada Petugas laboratorium, simulator, bengkel kerja, dan kapal
2 Laporan Hasil Kegiatan latih untuk segera ditindak lanjuti
 Menyiapkan bahan laporan evaluasi penggunaan laboratorium, simulator, bengkel
3 Laporan Jurnal Penggunaan kerja, dan kapal latih setiap akhir bulan

Laporan inventaris alat laboratorium, simulator, bengkel kerja, dan kapal latih dan
4 Laporan daftar inventaris sarana pendukungnya

Membuat jadwal perawatan alat laboratorium, simulator, bengkel kerja, dan kapal latih
5 SOP Maintenance dan sarana pendukungnya

Melaksanakan perawatan, perbaikan dan mendokumentasikan semua kegiatan yang

terkait laboratorium, simulator, bengkel kerja, dan kapal latih dan sarana pendukungnya
6 SOP Maintenance

9 PERANGKAT KERJA

NO PERANGKAT KERJA PENGGUNAAN UNTUK TUGAS

Pengecekan kondisi peralatan dan perlengkapan laboratorium, simulator, bengkel
1 SOP Pengecekan Peralatan kerja, dan kapal latih agar selalu siap untuk digunakan
Laporan kerusakan kepada Petugas laboratorium, simulator, bengkel kerja, dan kapal
2 Laporan Hasil Kegiatan latih untuk segera ditindak lanjuti

Menyiapkan bahan laporan evaluasi penggunaan laboratorium, simulator, bengkel

3 Laporan Jurnal Penggunaan kerja, dan kapal latih setiap akhir bulan

Laporan inventaris alat laboratorium, simulator, bengkel kerja, dan kapal latih dan
4 Laporan daftar inventaris sarana pendukungnya

Membuat jadwal perawatan alat laboratorium, simulator, bengkel kerja, dan kapal latih
5 SOP Maintenance dan sarana pendukungnya
Melaksanakan perawatan, perbaikan dan mendokumentasikan semua kegiatan yang
6 SOP Maintenance terkait laboratorium, simulator, bengkel kerja, dan kapal latih dan sarana pendukungnya

10 TANGGUNG JAWAB :

a Terselesaikannya pengecekan kondisi peralatan dan perlengkapan laboratorium, simulator, bengkel kerja, dan kapal latih agar selalu siap untuk digunakan
b Terselesaikannya laporan kerusakan kepada Petugas laboratorium, simulator, bengkel kerja, dan kapal latih untuk segera ditindak lanjuti
c Terselesaikannya menyiapkan bahan laporan evaluasi penggunaan laboratorium, simulator, bengkel kerja, dan kapal latih setiap akhir bulan
d Terselesaikannya laporan inventaris alat laboratorium, simulator, bengkel kerja, dan kapal latih dan sarana pendukungnya
e Terselesaikannya membuat jadwal perawatan alat laboratorium, simulator, bengkel kerja, dan kapal latih dan sarana pendukungnya
f Terselesaikannya melaksanakan perawatan, perbaikan dan mendokumentasikan semua kegiatan yang terkait laboratorium, simulator, bengkel kerja, dan kapal latih dan sarana pendukung

11 WEWENANG :
a Menentukan metode dalam pengecekan kondisi peralatan dan perlengkapan laboratorium, simulator, bengkel kerja, dan kapal latih agar selalu siap untuk digunakan
 b Menentukan metode dalam laporan kerusakan kepada Petugas laboratorium, simulator, bengkel kerja, dan kapal latih untuk segera ditindak lanjuti
c Menentukan metode dalam menyiapkan bahan laporan evaluasi penggunaan laboratorium, simulator, bengkel kerja, dan kapal latih setiap akhir bulan
d Menentukan metode dalam laporan inventaris alat laboratorium, simulator, bengkel kerja, dan kapal latih dan sarana pendukungnya
e Menentukan metode dalam membuat jadwal perawatan alat laboratorium, simulator, bengkel kerja, dan kapal latih dan sarana pendukungnya
f Menentukan metode dalam melaksanakan perawatan, perbaikan dan mendokumentasikan semua kegiatan yang terkait laboratorium, simulator, bengkel kerja, dan kapal latih dan sarana

12 KORELASI JABATAN
NO JABATAN UNIT KERJA/ INSTANSI DALAM HAL
1 Ka. Unit Lab dan Simulator Poltekpel Barombong Arahan, Konsultasi dan Laporan pelaksanaan tugas
2 PPK Poltekpel Barombong Arahan, Konsultasi dan Laporan pelaksanaan tugas
3 Pengelola Laboratorium dan Simulator Poltekpel Barombong Pengawasan Pelaksanaan Tugas
4 Teknisi Poltekpel Barombong Koordinasi dan Kerjasama

13 KONDISI LINGKUNGAN KERJA :

NO ASPEK FAKTOR
a Tempat kerja Di dalam dan luar ruangan
b Suhu Normal
c Udara Sirkulasi baik
d Keadaan Ruangan Tidak sempit
e Letak Rata
f Penerangan Cukup
g Suara Tenang/tidak bising
h Keadaan tempat kerja Bersih
i Getaran -

14 RESIKO BAHAYA :
NO FISIK/MENTAL PENYEBAB
1 Stress Tanggung Jawab analis jabatan dan analisis beban kerja yang tidak terselesaikan
2 Kelelahan Otot mata, Mata mines dan Cilinder karena menatap layar komputer dalam jangka waktu yang lama

15 SYARAT JABATAN LAIN

a Keterampilan kerja : Merencanakan pelaksanaan kegiatan diklat
b Bakat Kerja : 1). G : (Intelegensia) : kemampuan belajar secara umum
2). V : (Verbal) : kemampuan memahami arti kata dan penggunaannya
3). Q : (Ketelitian) : kemampuan menyerap perincian verbal/tabel
c Temperamen : 1). D : (Directing, Control, Planning) : kemampuan menyesuaikan diri menerima tanggung-jawab untuk kegiatan memimpin, mengendalikan dan merencanakan.
Kerja
2). M : Kemampuan menyesuaikan diri dengan kegiatan pengambilan kesimpulan, pembuatan pertimbangan, atau pembuatan peraturan berdasarkan kriteria yang diukur atau yang
dapat diuji.
3). T : Kemampuan menyesuaikan diri dengan situasi yang menghendaki pencapaian dengan tepat menurut perangkat batas, toleransi atau standar-standar tertentu.
 d Minat Kerja : 1). I : (Investigatif) : Pekerjaan-pekerjaan yang meliputi antara lain : Melakukan penelitian, membutuhkan kemampuan matematis, membutuhkan analisis kritis, melakukan kegiatan
penciptaan ide/konsep, penyelesaian masalah abstrak, pekerjaan yang sifatnya akademis, tugas ilmiah, pekerjaan yang membutuhkan ketelitian dan ketepatan tinggi.
2). R : (Realistik) : Pekerjaan yang memiliki kegiatan antara lain : kegiatan yang membutuhkan keterampilan tangan, tugas mekanikal atau teknikal, aktifits fisik, pekerjaan yang
dilakukan diluar ruangan, menggunakan peralatan atau perlengkapan yang spesifik, memperbaiki mesin atau benda-benda, bekerja dengan obyek nyata, dapat dilakukan seorang
diri
3).
A : (Artistik) : Pekerjaan yang berhubungan dengan : Membuat suatu karya tulis kreatif, mendesain sampul majalah/kemasan produk, melakukan pengembangan produk, melakukan
pemikiran kreatif, merubah dan mengembangkan sesuatu (yang bersifat abstrak), menampilkan ekspresi yang orisinil dan artistik, memiliki jadwal kerja yang bervariasi, berada
dalam struktur kerja otonom.
e Upaya Fisik : Berdiri, Berjalan, Duduk, Melihat dan Berbicara
f Kondisi Fisik : 1). Jenis Kelamin : Perempuan
2). Umur : 22 tahun
3). Tinggi badan : 155 cm
4). Berat badan : 45 kg
5). Postur badan : disesuakan
6). Penampilan : disesuakan
g Fungsi Pekerjaan : 1). Hubungan dengan data : D3 Menyusun
2). Hubungan dengan orang : O3 Menyelia
3). Hubungan dengan Benda - -

16 PRESTASI KERJA YANG DIHARAPKAN : Baik/ Sangat Baik.

17 KELAS JABATAN : (Kelas : )

DIREKTUR
POLITEKNIK PELAYARAN BAROMBONG

NAMA Capt. Mochamad Abduh, M.M.Tr

PANGKAT/ GOL Pembina Tk.I/ IV.b
NIP NIP. 19710314 199808 1 001

NAMA
PANGKAT/ GOL
NIP

NAMA
PANGKAT/ GOL
NIP
CATATAN: URAIAN TUGAS DAN HASIL KERJA DISESUAIKAN DENGAN KM. 228 TAHUN 2019
IKTISAR JABATAN DI AMBIL DI PERMENPAN 41 TAHUN 2018

BAHAN UNTUK BIMTEK MUALI TANGGAL 25 - 26

Pada No. 7 di isi sesuai yang di hasilkan dari masing-masing uraian tugas

Pada No. 8 di isi sesuai bahan yang mendukung penyelesaian Uraian Tugas