HSE Monthly Meeting

Jakarta, 7September 2022

HSE
21/ 08/ 2020
Health Safety Environment – Head Office Jakarta
1 DEPT
 Opening
1
Arahan Management
.
2
3. ESR Performance &
Statistic
.
4. Incident Alert

5. Genba

6. CSR Highligt

7. Issues

8. Participation &
Implementation
9. PJO Presentation

10 Discussion

. Closing By Chairman

11
 Opening
1. Do’a
2. Pedoman
K3LH
Do’a Pembukaan

Ya Allah. Kami mohon kepada-Mu kebaikan

pekerjaan ini dan segala kebaikan yang ada di
dalamnya, dan kami berlindung pada-Mu daripada
keburukan pekerjaan ini, dan segala keburukan
yang ada di dalamnya.
Sesungguhnya, di atas segala sesuatu itu Engkaulah
yang maha berkuasa menentukannya.
Aamiin....
 PEDOMAN K3LH
PT ADARO INDONESIA

Berdoa dan Berpikir

1 Selamat
Pahami pekerjaan dengan
2 baik
Pahami bahaya
3 pekerjaan
Pahami pengendalian
4 bahaya
Pastikan dilakukan dengan
5 konsisten
Pastikan tersedia sarana dan prasarana
6 kerja yang aman dan sehat

Pastikan tidak ada pencemaran

7 lingkungan
A-ZAM
A-ZAM P2
COVID19
Arahan KTT &
MoM SCML 1
Adaro
Arahan KTT – SCML 1 Adaro bulan Agustus
2020
ESR Performance
& Statistic
EHS & SR
Performance Accident Statistic by
DESCRIPTION Ach. 2019 Target 2020 This Month YTD 2020
Year
AGC Emas 9 5 , 2 9 % Emas 95 % Emas 95 % Emas 95 %
AFC * * * * * (5 Star) * * * * * (5 Star) * * * * * (5 Star) * * * * * (5 Star)
SMS Biru 71,13 % Hijau 8 0 % Biru 71,13 % Biru 71,13 % 2020 0

SMKP 95% 93% 95.24% 95% 2019 3

Manpower 674 - 590 643
Man Hours Free LTI YTD 16.095.494 1.800.000 141.001 1.015.909
2018 7
Man Hours Free LTI Total 17.086.847
Last LTI Kholiq Effendi ( Mine Shop Buma 83 ) 15 November 2011
Days Free LTI Total 3.104 day free LTI 2017 1
Nearmiss 0 0 0 0
HPRI 0 0 0 0
2016 2
PD 0 0 0 0
Accident Report MI 0 0 0 0
LTI 0 0 0 0 2015 1
Fatal 0 0 0 0
Enviromental 0 0 0 0
2014 3

Accident Statistic by Category

2013 6
2020

FI 0 2012 0

LTI 0

MTI 0 2011 5

FAI 0
0 2 4 6 8
PD 0
Accident Statistic PT Adaro & All Mitra Kerja
Accident Statistic PT Adaro & All Mitra Kerja
Health Statistic PT Adaro & Mitra Kerja
Health Statistic PT
UT Statistik Kesehatan UT & Mitra
300.00 275
250.0
0

200.00
150.00

100.00
Note :
SR 1 : Tingkat Keparahan terhadap penyakit
50.00 (Jumlah Hari hilang/jumlah kejadian sakit)
1.16
0.00 SR 2 : Tingkat Kepararahan thd produktivitas
Severity Rate 1 Severity Rate 2 (Jumlah kejadian sakit/jumlah manhours
x1000000)

Jumlah Hari Hilang yang DiSebabkan Oleh Sakit By Dept UT

35 32 40
30 35 37
25 30 32
20 25
15 20
10
8 15 101 99 9
3 3 4 2 3 2 2 10 0 4
5 1 1 1 1 1 33 22 22 11 11
5 00
0 0

Jumlah Karyawan Sakit Jumlah Hari Hilang

Violation Statistic – PT Adaro & Mitra
Violation Statistic – PT UT & Mitra
Pelanggaran By Month 2020 - Non Safety Pelanggaran By 3 Pelanggaran dibulan juli yaitu
Hotline Company
tentang pelanggaran protokol
10 UT
8
8
MITRA pencegahan covid seperti tidak
6
memakai masker
4
4 3 3, 37% Dan 1 pelanggaran tidak
2 1 5, 63% memakai APD saat
0 0 0 0 0 0 0 0 0
0 bekerja

Okt
Mar

Apr

Ju

sTo
Me

De
Ju
Ja

Fe

No
Se
Ag
n

l
n

t
b

vp
i

Tota 8
l
MITRA 1 13%
Pelanggaran by Category - Sanksi KERJA
ALL Pelubangan SVC TERITORY 0 0%

Jlh All 6 Lubang 0 SVC SIS FMC 0 0%

50 100%
45
40 % 80% 5 Lubang 0 SVC PAMA 0 0%
35 50% 60%
30 38% SVC NFMC ADR 4 50%
25 40% 4 Lubang 1
TJG
20 13% PART 1 13%
15 20%
0% 0% 8 3 Lubang 1 TJG
10 0% 4 0%
1 3 PART ADR 0 0%
5 0 0 0
0 -20% 2 Lubang 6
ESR 0 0%
Prosedur

Tota
Lingkungan

Mine Permit

Ramb
Kecepata
AP
D

1 Lubang 0
l

ADM 2
u

25%
0 2 4 6 8
n

0 2 4 6 8
10
Violation Statistic – PT UT & Mitra
Pelanggaran By Month 2020 - Safety Hotline
Only
Pelanggaran By Company Pelangaran Safety Hotline
10
9
UT di Bulan Juli NIHIL
8
7
MITRA 0,
6
5 0%
4 3 By Mitra
CSMS
UT 0
3 2
3, R 0
100% UTE 0

Okt
Apr
Mar

Ju

To
1
Me

2
Ju
Ja

Fe

Se

No
Ag
n UT 2

D
n

t
b

s
p
u

v
i

TRA 0
1 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 C 0
0 TPP 0
Pelanggaran by Category - Safety Hotline Only Tambang Vs Luar Tambang
PS 1
Jlh Safety Hotline 3.5 NIKM 0
3 3 AT 0
50 % 100% 3
45 NA 0
40 67% 80% J 0
35 2.5 0
60% KMJ
30 KJU 0
33% 2
25 40% 0
N
20
20% KJB 0
15 0% 0% 0% 0% 1.5
10 ITTT 0
3 0%
5 2 1 ISS 0
0 0 0 0 1
0 -20% 0
HMU
Tota
Prosedur

0
Lingkungan

Mine Permit

Ramb
Kecepata
AP

0.5
D

0
l

0 ERM
u

0 BTP
Tamban Luar Tambang Tota 0 1 2 3
n

g l BPM
BHL
AMK
ALTRA
 Kinerja Ytd Juli 2020 – Leading
Indicator
Leading Indicator as of 30 Juli 2020

No LEADING Indicator Covid-19 Category %

1 Kampanye Covid 19 Promotif 133%

2 OBRASH 2 Arah Promotif 100%
3 Pemeriksaan Suhu Tubuh Preventive 100%
4 Penyemprotan Disinfektan Preventive 100%
Kendaraan, Ruangan,
komponen/part.
5 SaRas-V Promotif 100%
6 Genba Covid 19 Preventive 100%
7 Edukasi Virtual Covid 19 Promotif 15%
8 Implementasi BCP Preventive 100%
9 Review BCP Preventive 72%
91%

PICA :
- Leading no 7 (Evaluasi Edukasi) masih sejumlah 15% dari
total karyawan. Follow up : continue pengisian quisioner
sampai dengan 100% karyawan,
- Leading no 9 (Review BCP) masih pending beberapa
Departement yang belum lengkap dokumentasi
pelaksanaan program BCP nya. Follow up : memberikan
batas waktu maksimal week 1 Agustus untuk menyelesaikan
dokumentasi.

Angka yang ditampilkan menunjukkan pencapaian palaksanaan program berdasar hasil Review BCP Program
Incident Alert
Incident Alert

Dalam bulan agustus ini accident terkait mobile equipment meningkat dan terdapat salah satu
accident trailer rebah kuda yang menyebabkan si operator cidera yang masuk kategori LTI
Refresh Defendsive Driving & Fatigue Management
Refresh Defendsive Driving & Fatigue Management
Refresh Defendsive Driving & Fatigue Management
FATIGUE :
Suatu kondisi dimana kita
kehilangan kesigapan &
kemampuan untuk melakukan
pekerjaan secara baik & aman,
yang antara lain merupakan hasil
dari kualitas tidur yang kurang
baik sehingga mengakibatkan
baik fisik maupun mental sulit
untuk bekerja.
Tips Pencegahan
Fatigue : pola Tidur Minimal 6
- Menjaga
Kenapa harus 6 jam ??
jam
2 jam pertama : relaksasi
2 jam kedua :
detoxifikasi
2 jam ketiga :
pembentukan sel baru
- Menjaga pola
dan gizi makan
.Mengatur porsi makan antara pagi, siang
dan malam
.Pastikan makanan mengandung gizi seimbang
(4 pilar) Makanan pokok, lauk pauk, sayuran
dan buah-buahan
Unsur gizi pemberi energi, yaitu : karbohidrat,
protein, dan lemak.
Unsur gizi pembangun sel-sel jaringan tubuh, yaitu :
protein, mineral, dan air.
Unsur gizi pengatur fungsi faal tubuh, yaitu :
mineral, vitamin, dan air.
- Menjaga pola Olahraga
Olah raga minimal 1 minggu sekali dapat
Refresh Defendsive Driving & Fatigue Management
Genba
Summary Genba – Cut Of 18 Agustus
2020
Jumlah Deviasi Genba Tahun 2020 - by Trend Pelaksanaan Genba
100 Month 120%
Summary :
100 93 80% 1. Untuk pelaksanaan
80 98% 100% 90 70% Genba Bulan
92% 67%
80 Agustus focus pada
6564 81% 80% 60%
60
77% 70 penerapan protokol
60% 60 50% pencegahan covid di
40 3835 50 40% luar tambang
40%
40 34 30%
20 1613 1310 20% 30 25%
6 17% 20%
00 1 00 0 00% 0 0 0% 0 0 0% 0 0 0% 0 0 20
0 Ag 7
0%M 0% 0%0%
u p O t p 10 4 10%
Jan Feb Mar Apr ei Jun Jul Se k o 5%
Jlh 65 38 16 0 N 3%
0 Des 0 0%
Deviasi
Close 64 35 13 13 Genba Malam Genba APD &
0 0 0 0 0 Genba Genba
d Closed
% 92% 6 0
0% Minggua Sarana Caterin
0 0 0 0 0
98% 81% 10
77% n g
0 0% 0% 0% 0% 0%

Jumlah Deviasi1Genba Tahun 2020 - by Follow Trend Temuan Genba

Up 0%
160 30%
138
17%
Jlh Deviasi Closed 140
150
100% 100% 100% 25% 25%
140
130 100% 100%Persentage 100% 100%
90% 120 22%
120
85%92% 80% 20%
110 100 19%
100 80% 70%
90 60% 80 16% 15%
80
70 50% 60
60 40% 10%
50
2525 3232 30% 40 26 9% 34 31
40 33% 33% 22 7%
30 2017 1010 12 1616 20% 12 10 5%
20
0 0 1211 000 0 2 2 10% 20 0 3 2%
10 5 4 3 1 110 0
0
Svc 0% 0% 0% 0 0% 0%
0% 4 Sv 0%
ADM ESR Par Par NFM Svc Sv TER TC UTR BP TRAC ALTR TPP NIK
Adr t c
C PAM c K M
t IT
Tjg Ad A SI A AT
OR
r S Y
Tjg

Jlh Deviasi 25 0 32 20 12 5 10 0 0 3 12 1 0 2 16
Closed 25 0 32 17 11 4 10 0 0 1 4 1 0 2 16
Persentage 100% 0% 100% 85% 92% 80% 100% 0% 0% 33% 33% 100% 0% 100% 100%
CSR
Higlight
Dokumentasi Penyerahan Bantuan COVID-19 Batch
2
Target Penerima Bantuan : Ring 1 Mess UT & Ring 1 Office RISA
Tanggal Penyerahan : 13 dan 14 Juli 2020
Jenis & Jumlah Bantuan : 500 Paket Sembako
Security Update
Security Update
Tanggal : Tanggal :
Kategori : Kategori :
Kronologis : Kronologis :
Status Status
: :

Tanggal :
Tanggal : Kategori :
Kategori : Kronologis :
Kronologis : Status
Status :
:
ESR Issues &

Information
Protokol Pelaksanaan Cuti – Rev
07 Persyaratan APD/ Perlengkapan
saat
pelaksanaan perjalanan cuti : PCR Test dilakukan 3 hari
No APD/ Perjalanan Bandara Pesawat
Perlengkapan (Kendaraan)
setelah tiba di Mess
Sehat
1 Masker medis / v v v
masker kain min 2
lapis,
2 Face Shield - v v
3 Pakaian tertutup v v v
(baju lengan
panjang, celana
panjang,
sepatu/ sandal
dengan kaos
kaki, topi)
4 Hand Sanitizer v v v
Jadwal Genba
Management
NOTE :
• Genba Dilaksanakan saat jam istirahat yaitu pukul 12.00 s.d 13.00 Wita
• Anggota Tim Inspeksi berkumpul dilokasi masing – masing sesuai timnya maksimal 15 menit sebelum
pukul 12.00 Wita, krn akan dilaksanakan opening genba via m.teams,
• Setiap Orang dalam tim WAJIB menggunakan sarana masing-masing untuk meminimalkan pertemuan
karyawan antar perusahaan, kecuali yang mobil telah disekat (jumlah penumpang disesuaikan dengan
jumlah ruang sekatnya)
• Fokus Genba yaitu melihat implementasi penerapan protokol covid-19 dan sesuai dengan standar
implementasi BCP yang ditetapkan,
• Pukul 13.00 Wita dilakukan closing genba via m.teams.
Jadwal Patroli
Covid19
 Jadwal Audit SMKP Tahun
2020
JADWAL AUDIT SMKP MITRA KERJA PT UNITED TRACTORS Tbk TAHUN 2020

No Perusahaan Status Mitra No CSMS Jadwal Audit Tim Audit

Lead Auditor Auditor Observer
A. MITRA KERJA UNDER UT
1 Kanitra Mitra Jaya Utama, PT Bersama 330-CSMS-2018 21 - 22 Sept 20 Yudha D S Sofyanussauri -
2 Universal Tekno Reksajaya, PT Tunggal 332-CSMS-2018 21 - 22 Sept 20 Ronie P M. Arief P -
3 Bina Pertiwi, PT Bersama 292-CSMS-2014 25 - 26 Sept 20 Ronie P M. Arief P Bari
4 Harmoni Mitra Utama, PT Tunggal 328-CSMS-2018 25 - 26 Sept 20 Hasan Q Z Danny S -
5 Nikmat, CV Tunggal 331-CSMS-2018 25 - 26 Sept 20 Hasan Q Z - Jefri P
6 Bahtera Harapan Lestari, PT Tunggal 333-CSMS-2018 23 - 24 Sept 20 Yudha D S M. Arief P -
7 Nusantara Abadi Jaya, PT Tunggal 339-CSMS-2018 28 - 29 Sept 20 Hasan Q Z Yongky R Bari
8 Tabalong Putra Persada, CV Bersama 313-CSMS-2017 28 - 29 Sept 20 Yudha D S M. Arief P Suranto
B. MITRA KERJA BERSAMA
1 Irawan Prima Utama, PT Bersama 7 - 8 Okt 20 Yongky & Tim Adaro (Putih Mulazmi (APM), Yanuar Noor Akbar)
2 Bandang Mining Coal, PT Bersama 28 - 29 Sept 20 Sofyanussauri & Tim Adaro (Ermoko Danis, Martha)
3 Budi Anugrah Bersama, PT Bersama 2 - 3 Sept 20 Danny Setiawan & Tim Adaro (M. Novie A, Deni P)
4 Hexindo Adiperkasa, PT Bersama 9 - 10 Sept 20 Yudha D S & Tim Adaro (Aristya Aji Nur (PAMA), Andri (SIS))
5 Demitra Karsa Perdana, PT Bersama 4 - 5 Nop 20 Hasan Q Z & Tim Adaro (Ronni P Tambunan & Rusmanto)
Ronnie P & Tim Adaro (Ronny PT , Ketut Kisworo, Didik DW (BUMA),
6 Pamapersada Nusantara, PT Bersama 24 - 26 Nop 20
M. Saliman (SIS), Monica Siregar (MSW), Achmad Jul Safri
Perbup Tabalong No.26 Tahun 2020

PEDOMAN PELAKSANAAN PENINGKATAN PROTOKOL KESEHATAN COVID-

19 DALAM TATANAN MASYARAKAT YANG PRODUKTIF DAN AMAN DI
KABUPATEN TABALONG

Terkait Sangsi dalam PERBUP ini diatur dalam Bab III Pasal 5 Ayat ( 7 )
Setiap Orang yang melanggar ketentuan sebagaimana yang dimaksud Ayat
(4) dapat diberikan tindakan berupa :
a. Teguran Lisan
b. Perintah berupa keharusan membeli Masker
c. Perintah berupa untuk tidak melanjutkan kegiatan/perjalanan
d. Kerja Sosial berupa memebersihkan sarana fasilitas umum
e. Pembubaran kegiatan dalam hal terjadi keramaian
f. Perinfatan tertulis
g. Penghentian sementara kegiatan
h. Penghentian sementara pelayanan umum
i. Penutupan lokasi
j. Penghentian tetap kegiatan
k. Pencabutan sementara izin
l. Pencabutan Izin
 Participation &
Implementation
13 PW – Juli
2020
Summary Program Wajib by Person
PJO - WPJO - ESRDH
Ach
120 Plan 120
% %

99% 99% 99%

100 100% 100
% %

80 80
% %

60 60
% %

40 40
% %

20 20
% %

0% 0%
PJ WPJ ESRD
O O H
 13 PW – Juli
2020 Summary 13 Program Wajib - by Person UT Summary 13 Program Wajib - by Person UT
Tanjung Adaro
100.0% Ach 100Plan Ach
.0100 100.0% .0100 .0 100.
4 100
0 97. .0 100.0% 0100. 97.8% 100.0% 96.4% 100.0% 100.0%
100.0% 91.7% 98.9% % % % % % % % 100.0% 92.3% 92.6%
90.0% 88.0% 90% 90.0% Plan 90%
80.0% 66.7% 80.0%
70.0% 61.3% 70.0%
42.3% 60.0% 48.5%
50.0%
60.0% 40.0%
30.0% 22.7%
20.0%
0% 10.0%
50.0% 0.0% 0%

PRASETYO
TRIYANTON
AGUS HARIYADI

GAGAS IKHSAN
BAGYO SETYANTO
ACHMAD MAULANA
ARIWANS

SUNAR

SAF
JAIMA

SUMA
KRISMAN

NAN

WISNU PURA

DIMAS RISKA

EKO LIYANTO

MEIDI DWIYANA
AGUNG

MARGIANT

DUAPADAN
O WAHYU

MUJIYON
PUTRADY

WIJAYANTO

SUDARYO

SUTRIS

WIBOW

IRAWAN
BUWANG
DWI PUJI
KHOLIQTITO
HAYYU AN

OTNIEL
RUDIN

DI
EKO AGUS
N

DI

40.0%

ADI SETIADI

AHSANI
HADI
TO

NO
A

WISNU

O
PRIBADI
O

O
KO
O

G
30.0%
20.0%

7.7%
10.0%
Summary 9 Program Wajib Leader - by Person UT Summary 9 Program Wajib Leader - by Person UT Adaro
0.0% Tanjung
Ach Plan
Ach Plan 100.0% 96.0%
100.0%
90.0% 77.8% 73.0% 90% 90.0% 90%
80.0% 80.0% 68.3% 72.2%
70.0% 70.0% 56.6%
60.0% 47.2% 44.7% 60.0% 47.4%
33.9% 50.0% 38.1%
50.0% 36.3%
40.0% 40.0%
30.0% 19.0% 23.6%
30.0% 11.1%
20.0% 20.0%
10.0% 0.0%0.0%0.0% 0.0%0.0 0.0 %3.5%
% 6.1 %
0.0% 10.0% 0.0% 0.0%
0.0% 0% 0.0% 0%
BAYU NOR

M ROZIKIN
SYAMSU ALAM
FX HIMAWAN
SULISTIYO
NO YUNANDA
NOGROH

SUKAM
O

ADJI
KALVIN BANDOSO

DODIK SETIAWAN

BAYU SETIAWAN
VIKTOR SETYAWAN
FRANS MARULITUA

AGUS WAHYUDI
NANANG TUNAS

CYRILUS MA DOI
HANDOK

M IRWANTO
ARISPIAN

DOMINGGU
LEO DWI
GUNAWA

SUTIKN
TRISULO

MARDINA
SATRIA

PRIBADI
PASAILO
SUSANTO
TO
RIHSAN
ISMAIL

HARMONO

M
N

ZAINAL
O
P

TO

ARIFIN

TA
S
SLAMET

PUJI
 13 PW – Juli
2020

Summary 13 Program Wajib - by Person MITRA KERJA

Ach
100.0%99.0% 99.0% 100.0 %
100.0 100.0%
% Plan 98.1% 100.0 %100.0% 98.1%
100.0% 96.2% 98.1% 95.6 % 94.4% 100%
88.5% 89.6% 91.7% 91.7%
84.6% 87.5%
90.0% 90%
80.0% 70.3% 80%
70.0% 70%
60.0% 56.4% 60%
50.0% 42.3% 50%
38.5%
40.0% 40%
30.0% 30%
20.0% 20%
7.7%
10.0% 0.0% 10%
0.0% 0%

AKHMAD JARKANI
AGUS HERIYADI
DARIYANT

RICKY F. IDRUS
SURANTO
ANGGY B W

AKHIR WIDADA
DANNY SETIAWAN
TRISNA ARYANNI

AGUNG PRAYOGO
ERWIN ARWINANTO
M ARIF RAKHMAN

SOFYANUSSAURI
DEDDY ELYA F S
RYANDICKAANUGERAH PUTRA

MULYA
ILHA

HERU

DEYMOND
YONGKY

M
GANES

PITMON

S
ANDREANI

DI

PERMADI
MAULANA
TORIQUL

RIAN

JEFRI

BERDY
UMAM
R

YUSUF
DHEA

T
13 PW – Juli
2020
Summary 13 Program Wajib - Summary 13 Program Wajib -
by Dept UT Non Opr. Ach Plan by Dept UT Opr. Service
Service 100.0% 100.0% 100.0% 98.9% 100.0% 96.4%
100.0% Ach Plan 100.0%
90.0% 90% 90.0% 90%
80.0% 80.0% 75.8%
67.9%
70.0%
60.0%
70.0% 39.0% 50.0%
60.0% 40.0%
50.0% 22.7% 30.0%
40.0% 20.0%
30.0% 10.0%
20.0% 0% 0.0% 0%
10.0% PSCE PART T AD ADVISOR SVC NFMC SVC SVC PAMA SVC
0.0% ADAR C M ADR TJG SIS TERITORY
PART O
TANJUN
Summary
G 13 Program Wajib - MITRA Summary 9 Program Wajib - UT
KERJA LEADER
100.0% 98.1%
100.0
96.5% Ach
91.7% 100% 100.0% Ach Plan
90.0%
%90.0 80.1% 90.0% 90%
77.2% Plan 74.9%
% 80.0%
80.0 61.5% 70.0%
%
70.0
60.0%
% 33.3% 50.0% 42.0% 43.0%
60.0 40.0%
% 30.0% 24.7%
50.0
20.0%
% 10%
40.0 10.0%
NIKMA
BH

TRA

TP
KM
UT

NA
B
P

HM

% 0.0% 0%
P
R

J
J
U

30.0 SVC NFMC ADR SVC SVC PAMA SVC

TJG
T

% SIS TERITORY
20.0
%
10.0
13 PW – Juli
2020
Best Achievement 13PW Juli 2020
Pengawas UT

Best Achievement 13 PW Best Achievement 13 PW

SUPERIOR UT LEADER UT
Operasional Service Operasional Service

Best Achievement 13 PW
SUPERIOR UT
Non Service
 13 PW – Juli
2020
Best Achievement 13PW Juli 2020
Pengawas Mitra

Best Achievement 13 PW Best Achievement 13 PW

SUPERIOR MITRA KERJA SUPERIOR MITRA KERJA
KATEGORI PERUSAHAAN KATEGORI PERUSAHAAN
A B
NOTE :
Perusahaan A : Maks. 2 Orang
Perusahaan B : > 2 Orang
13 PW – Juli
2020
Achievement 13PW Juli
2020

KMJ, BP,
NAJ,
SVC PAMA, SVC SVC PAMA, SVC SIS,
NFMC ADR
PART BHL
TJG SVC NFMC ADR
TJG, TERITORY TJG, TERITORY
Worst Achievement 13 PW Worst Achievement 13 PW Worst Achievement 13 PW Worst Achievement 13 PW
Department UT Service Department UT Non Service Kategori Leader Service Perusahaan Mitra Kerja
13 PW – Juli
2020
Best of The Best Achievement – Dept
UT Mandatory Demerit Poin
Pencapai Kehadiran Accide Pelanggar Pelanggar Pelanggar
an 13 PW Dept nt an lubang an lubang an lubang
(bobot 90%) Head/ (Demer 1-3 4-5 6 (Demerit
No Com Dept PJO MItra it 10%) (Demerit = (Demerit = = Total
Pada 2%) 5%) 10%)
Meetin
g
Bulan
Sebelumn
ya (Bobot
10%)
1 UT SVC NFMC ADR TJG 70.4% 1 0 3 1 0 69.4%
2 UT SVC SIS 118.5% 1 0 0 0 0 128%
3 UT PART TANJUNG 39.0% 1 0 0 0 0 49%
4 UT TC 103.8% 1 0 0 0 0 114%
5 UT SVC PAMA 81.1% 1 0 0 0 0 91%
6 UT SVC TERITORY 106.4% 1 0 0 0 0 116%
7 UT PART ADARO 125.0% 1 0 0 0 0 135%
8 UT ADM 100.0% 1 0 0 0 0 110%
 IPK MITRA – Juli
2020
Best of The Best Achievement – Mitra
Kerja REPORT PROGRAM
TOTAL
MERIT DEMERIT
TOTAL
No. Company Name Tri Kehadi Observ Inspeksi Inspe Samb IMPROVE ACCID SPDK NILAI IPK
SPR KO SA SMKP RKAB MCU 13 PW ACHIVEM DEME
Wul ran asi Mingg ksi ung ENT MENT ENT RIT
an SCML Mandiri uan Malam Rasa (10%) (15%)

KATEGORI A ( Maks. 2 Orang)

1 BP 0% 0% 0% 0% 77% 100% 0% 0% 22% 0% 0% 0% 0% 22%
2 KAMAJU 100% 100% 100% 100% 62% 100% 0% 0% 70% 0% 0% 0% 0% 70%
3 NIKMAT 100% 100% 100% 100% 92% 100% 50% 0% 80% 0% 0% 0% 0% 80%
4 TRAC 100% 100% 100% 100% 100% 100% 50% 100% 94% 0% 0% 0% 0% 94%
5 TPP 100% 100% 100% 100% 98% 100% 0% 100% 87% 0% 0% 0% 0% 87%
KATEGORI B (> 2 Orang)
1 BHL 100% 100% 100% 100% 80% 100% 0% 0% 73% 0% 0% 7% 7% 66%
2 HMU 100% 100% 100% 100% 90% 100% 25% 0% 77% 0% 0% 0% 0% 77%
3 NAJ 0% 0% 0% 0% 33% 100% 0% 0% 17% 0% 0% 0% 0% 17%
4 UTR 100% 100% 100% 100% 97% 100% 50% 100% 93% 20% 0% 0% 0% 113%

NOTE :
- Perusahaan terbaik diambil dari nilai IPK tertinggi (Minimal Nilai IPK 90%)
- Jika Perusahaan tersebut mendapatkan IPK tertinggi diantara yang lainnya, tetapi Nilai 13 PW tidak mencapai 90% maka perusahaan tsb "TIDAK MENDAPATKAN PREDIKAT
TERBAIK"
- Perusahaan yang mendapatkan nilai IPK tertinggi tidak otomatis menjadi pemenang apabila ada parameter yang tidak tercapai (Misal : pencapaian 13 PW,dll)
- Parameter penilaian untuk pelaksanaan Observasi Mandiri yaitu Minimal 50% atau minimal 2 kali dilaksanakan dalam satu bulan
- Perusahaan yang semua parameter tercapai dan nilai IPKnya Minimal 90% bisa menjadi terbaik menggantikan perusahaan yang IPK tertinggi tetapi ada parameter yang tidak
tercapai
 Klasemen Best Of The Best – Juli
2020
KLASEMEN SEMENTARA
Best Achievement
UT Mitra
Month
UT Opr. UT Superior UT Opr. UT Superior UT Leader Mitra Mitra Mitra Mitra
SVC SVC NON SVC Non SVC SVC Company A Superior A Company B Superior B

Jan-20 - Agung K - - M. Irwanto - Agung P - Trisna A

Feb-20 - Mujiyono - - M. Irwanto - Agung P - Heru S
Mar-20 - Bagyo S - - M. Irwanto - Akhir W - Ganes R
Apr-20 - Wahyu Hadi - - Zainal A NIKMAT Akhir W - Jefri P
May-20
Jun-20
-
-
Bagyo S
Mujiyono TC
- -
Kholiq A
M. Irwanto
M. Irwanto
-
-
Agung P
Akhir W
-
UTR
Ryandicka
Jefri P
PODIUM JULI
Jul-20
Aug-20
SVC SIS Adi Setiadi Part ADR Dimas R M. Irwanto TRAC Akhir W UTR Jefri P
2020 Service
Best Ach. Operational : SVC SIS
Sep-20
Oct-20
Best Ach. Non Operational : Part ADR
Nov-20 Best Superior Opr. Service : Adi S
Dec-20
Best Superior Non Opr. : Dimas R
Best Leader Opr. Service : M.
Best Ach. Mitra Kerja Irwanto
Kategori A : TRAC
Best Superior Mitra
Ach. Mitra Kerja Kategori A : Akhir
Kerja : UTRW
Best Superior
Kategori B Mitra Kerja Kategori B : Jefri P
On Fire Achievement : M.
Irwanto
MOM MEETING SCML 1 – Last
Month
ISSUES FOLLOWUP ACTION PIC Due Date STATUS
Jika Hari libur bertepatan dengan hari Off, apakah di Tidak Perlu karena bertepatan dengan hari off All DH, PJO 30 Juni 2020 Closed
input ke cuti atau tidak

Pencapian 13 PW PJO, WPJO, ESRDH dalam Level 1 Di munculkan dalam setiap level 1 ESR Dept 30 Juni 2020 Closed

Sosialisasi terkait Hak Pasien pada saat pengambilan ,- Mengedukasi kepada karyawan pada saat konsultasi Dr Hans 30 Juni 2020 Closed
Sampel Rapid dan PCR agar petugas medis di kesehatan terkait Prosedur dan hak pasien untuk meminta
ingatkan untuk berganti Sarung tangan dll kepda petugas medis mematuhi protokol COVID-19
'- Jika ada Antri pada saat Pengambilan PCR dilarang
saling ngobrol atau berkumpul sesama karyawan yang
akan melakukan PCR

Protokol Pada saat Bekerja di luar Ring 1 UT ( Ampah )- Untuk Proses pekerjaan masih di perbolehkan untuk ke ADH/ESRDH 30 Juni 2020 Closed
daerah ampah dan sekitarnya
'- Menghindari fasilitas umum seperti warung makan dan
tempat ibadah
MOM MEETING SCML 1 – Open

2, 7%

Open
Close
d

25, 93%

ISSUES SEMESTER I FOLLOWUP ACTION PIC Due Date STATUS

Kerjasama antara subcont tunggal dengan Pembuatan surat rekanan antara perusahaan mitra BP& HMU 27-Mar-20 Open
subcont bersama tunggal maupun bersama yang melakukan kerjasama dan
surat tersebut dikirimkan ke UT
Dokumen CSMC BPke UT Pemenuhan persyaratan dokumen CSMS BPke UT BP 3-Apr-20 Open
Discussio
n
Closing by
Chairman