BUKU PANDUAN OSIS SEKOLAH MENENGAH KEJURUAN

SMK WAHID HASYIM TRENGGALEK

OSIS (ORGANISASI SISWA INTRA SEKOLAH)

SMK WAHID HASYIM TRENGGALEK

TUJUAN OSIS SMK WAHID HASYIM TRENGGALEK

Pembinaan dan pengembangan potensi sumber daya manusia SMK Wahid Hasyim diarahkan
untuk mempersiapkan pribadi manusia untuk meneruskan perjuangan bangsa dan pembangunan
nasional dengan memberikan bekal keterampilan, kepemimpinan, kesegaran jasmani, daya
kreasi, patriolisme, idealisme, kepribadian dan budi pekerti luhur yang berlandaskan pada Visi
dan Misi SMK Wahid Hasyim. Oleh karena itu pembentukan pembangunan wadah pembinaan
dan pengembangan sumber daya manusia di lingkungan sekolah SMK Wahid Hasyim yang di
tetapkan melalui Organisasi Siswa Intra Sekolah ( OSIS ).
Tujuan didirikannya OSIS SMK Wahid HasyimYaitu :
1. Mencari dan mencapai ridho Allah S.W.T
2. Menghimpun ide, pemikiran, bakat, kreatifitas serta minat kemampuan (skill) para siswa/i.
3. Mendorong sikap, jiwa dan semangat kesatuan dan persatuan diantara para siswa/i,
sehingga menciptakan kenyamanan untuk mendukung peran sekolah sebagai tempat
terselenggaranya proses belajar mengajar.
4. Sebagai tempat dan sarana unutuk berkomunikasi, menyampaikan pikiran dan gagasan
dalam usaha untuk lebih mematangkan kemampuan berfikir, wawasan dan pengambila
keputusan.
5. Learning by doing
6. Say no to drugs. Narkoba No, Prestasi Yes

STRUKTUR OSIS SMK WAHID HASYIM 2014-2014

A
B
C
D
E
F
G
H
I

DEPT. KETAKWAAN TERHADAP TUHAN YANG MAHA ESA

DEPT. PUBLIC RELATION (HUMAS)
DEPT. PENDIDIKAN
DEPT. KEPRIBADIAN BUDI PEKERTI DAN KEHIDUPAN BERBANGSA
DEPT. KETERAMPILAN DAN KEWIRAUSAHAAN
DEPT. KEPEMIMPINAN DAN DEMOKRASI
DEPT. RISET & DEVELOPMENT (R&D)
DEPT. OLAH RAGA DAN KESEHATAN
DEPT. APRESIASI SENI BUDAYA DAN DAYA KREASI

BAB I
PENDAHULUAN

Pengertian :
GBHK OSIS SMK Wahid Hasyim adalah rencana induk Program Kerja Menyeluruh, terarah,
terpadu serta berlangsung seacara terus menerus dan dapat dievaluasi pada Mubes (Musyawarah
Besar).
Maksud dan Tujuan :
GBHK OSIS SMK Wahid Hasyim ditetapkan dengan maksud memberi arah bagi penyusunan
program kerja OSIS SMK Wahid Hasyim dengan Tujuan yang telah ditetapkan dalam AD/ART
OSIS SMK Wahid Hasyim.
Sistematika Garis-garis Besar Haluan OSIS :
BAB I
: PENDAHULUAN
BAB II
: ISI

BAB III

: PENUTUP
BAB II

ISI KETUA OSIS

1. Bertanggung jawab terhadap kepengurusan
2. Mengadakan rapat dan evaluasi sesuai dengan schedule yang ditetapkan.
3. Bertanggungjawab terhadap seluruh kegiatan yang ada di OSIS SMK Wahid Hasyim
4. Meminta Laporan Pertanggung Jawaban setiap kegiatan
WAKIL KETUA OSIS
1. Membantu dan mewakili tugas-tugas ketua dalam mengawasi jalannya program kerja
setiap departemen
2. Membantu terlaksananya program kerja tiap departemen
3. Melaporkan setiap kondisi penting kepada Ketua
SEKRETARIS
1. Membuat surat-surat berkenaan dengan kegiatan OSIS SMK Wahid Hasyim secara umum
2. Mencatat setiap permasalahan yang ada terutama dalam rapat-rapat yang diadakan OSIS
SMK Wahid Hasyim
3. Menginventarisasikan alat-alat kebutuhan OSIS SMK Wahid Hasyim
4. Mencatat, mengumpulkan, menggolongkan serta mengarsipkan dokumen-dokumen OSIS
SMK Wahid Hasyim
5. Membantunya terlaksananya program kerja tiap departemen
BENDAHARA
1. Beratnggungjawab terhadap keuangan, baik pemasukan maupun pengeluaran dana
2. Melaporkan keadaan keuangan 1 (satu) Bulan sekali serta mengarsipkannya
3. Memegang seluruh kas, baik kas di bank atas namanya maupun petty cash

4. Mengalokasikan dana untuk kegiatan OSIS SMK Wahid Hasyim

5. Membantu terlaksananya program kerja tiap departemen.
DEPARTEMEN KETAKWAAN TERHADAP TUHAN YANG MAHA ESA
1. Menyelenggarakan dan mengelola program tadarus Al-Quran sebelum kegiatan belajar
mengajar dan kultum setelah melaksanakan solat dzuhur berjamaah
2. Mencatat setiap pengeluaran keuangan di departemen Ketakwaan Terhadap Tuhan Yang
Maha Esa
3. Mengadakan rapat koordinasi dan evaluasi serta melaporkannya kepada ketua minimal 1
(satu) bulan sekali
4. Menyelenggarakan berbagai kegiatan keislaman untuk siswa dan siswi SMK Wahid
Hasyim.
5. Menggalang dan meningkatkan kerja sama dan ukhuwah antar departemen.
DEPARTEMEN BPUBLIC RELATION (HUMAS)
1. Mencari serta menyediakan informasi dalm bentuk berita serta mengeditnya, baik dari
dalam maupun luar sekolah.
2. Mensosialisasikan kegiatan OSIS SMK Wahid Hasyim.
3. Mengadakan rapat koordinasi dan evaluasi serta melaporkannya kepada ketua minimal 1
(satu) bulan sekali
4. Mencatat setiap pengeluaran keuangan di departemen R&D
5. Menggalang dan meningkatkan kerja sama dan ukhuwah antar departemen
DEPARTEMEN PENDIDIKAN
1. Menyelenggarakan program kegiatan yang bertujuan meningkatkan kualitas siswa dan
siswi SMK Wahid Hasyim
2. Mengadakan rapat koordinasi dan evaluasi serta melaporkannya kepada ketua minimal
satu bulan sekali
3. Mencatat setiap pengeluaran keuangan di departemen pendidikan
4. Menggalang dan meningkatkan kerja sama dan ukhuwah antar departemen

DEPARTEMEN DKEPRIBADIAN BUDI PEKERTI DAN KEHIDUPAN BERBANGSA

1. Menyelenggarakan program kegiatan yang bertujuan meningkatkan kualitas akhlak siswa
dan siswi SMK Wahid Hasyim
2. Mengadakan rapat koordinasi dan evaluasi serta melaporkannya kepada ketua minimal
satu bulan satu kali
3. Mencatat setiap pengeluaran keuangan di departemen kepribadian budi pekerti dan
kehidupan berbangsa
4. Menggalang dan meningkatkan kerja sama dan ukhuwah antar departemen
DEPARTEMEN EKETERAMPILAN DAN KEWIRAUSAHAAN
1. Bekerja sama bendahara dalam hal pengembangan keterampilan, sumber dana dan
peluang usaha.
2. Mencari sumber dana-dana baru
3. Mencari dan mengembangkan keterampilan yang dapat menciptakan peluang-peluang
usaha
4. Mencatat tiap pemasukan dan pengeluaran keuangan di departemen keterampilan dan
kewirausahaan.
5. Mengadakan rapat koordinasi dan evaluasi serta melaporkannya kepada ketua minimal
satu bulan satu kali
6. Menggalang dan meningkatkan kerja sama dan ukhuwah antar departemen
DEPARTEMEN KEPEMIMPINAN DAN DEMOKRASI
1. Menyelenggarakan program kegiatan yang bertujuan meningkatkan Jiwa dan kepribadian
pemimpin dan demokrasi di kalangan siswa dan siswi SMK Wahid Hasyim
2. Mengadakan rapat koordinasi dan evaluasi serta melaporkannya kepada ketua minimal
satu bulan sekali
3. Mencatat setiap pengeluaran keuangan di departemen kepemimpinan dan demokrasi
4. Menggalang dan meningkatkan kerja sama dan ukhuwah antar departemen
DEPARTEMEN RISET & DEVELOPMENT (R&D)

1. Bekerjasama dengan seluruh departemen dalam hal penyiapan dan pemberdayaan SDM
SMK Wahid Hasyim khususnya bagi OSIS SMK Wahid Hasyim.
2. Mengadakan riset dan penelitian untuk mengembangkan kemampuan/keahlian skill
sumber daya manusia SMK Wahid Hasyim.
3. Mengadakan rapat koordinasi dan evaluasi serta melaporkannya kepada ketua minimal
satu bulan satu kali.
4. mencatat setiap pengeluaran keuangan di departemen R&D
5. Menggalang dan meningkatkan kerja sama dan ukhuwah antar departemen
DEPARTEMEN HOLAH RAGA DAN KESEHATAN
1. Menyelenggarakan program kegiatan yang bertujuan meningkatkan Kesehatan dan
kekuatan fisik di kalangan siswa dan siswi SMK Wahid Hasyim
2. Mengadakan rapat koordinasi dan evaluasi serta melaporkannya kepada ketua minimal
satu bulan sekali
3. Mencatat setiap pengeluaran keuangan di departemen Olahraga dan Kesehatan
4. Menggalang dan meningkatkan kerja sama dan ukhuwah antar departemen
DEPARTEMEN IAPRESIASI SENI BUDAYA DAN DAYA KREASI
1. Menyelenggarakan program kegiatan yang bertujuan meningkatkan Seni Budaya dan
daya kreasi kreatifitas di kalangan siswa dan siswi SMK Wahid Hasyim
2. Mengadakan rapat koordinasi dan evaluasi serta melaporkannya kepada ketua minimal
satu bulan sekali
3. Mencatat setiap pengeluaran keuangan di departemen kepemimpinan dan demokrasi
4. Menggalang dan meningkatkan kerja sama dan ukhuwah antar departemen
BAB III PENUTUP
Hal-hal yang belum diatur dalam Garis-garis besar haluan kerja
pimpinan siding dengan persetujuan musyawarah.
Ditetapkan di
Pada tanggal
Pukul

ini akan diatur kemudia oleh

: Bekasi
:
:

DRAFT RANCANGAN TATA TERTIB PEMILIHAN KETUA

DAN DEWAN PENASEHAT OSISOSIS SMK WAHID HASYIM
TRENGGALEK
Pasal 1
MUKADDIMAH
A. Pemilihan Ketua OSIS sepenuhnya berpedoman pada tata tertib pemilihan ketua yang
disahkan dan ditetapkan dalam musyawarah OSIS.
B. Pemilihan Dewan Penasehat OSIS (DPO) SMK Wahid Hasyim sepenuhnya berpedoman
pada tata tertib pemilihan DPO yang disahkan dan ditetapkan dalam musyawarah OSIS.
Pasal 2
PEMILIHAN
1. Untuk melaksanakan pemilihan Ketua dan Dewan Penasehat OSIS (DPO) dibentuk
sebuah Tim KPOS (Komisi Pemilihan OSIS) SMK Wahid Hasyim yang berjumlah 6
orang terdiri atas, satu orang ketua, satu orang sekretaris, satu orang PR (Public
Relation), 3 orang anggota dan dilaksanakan selama 2 pekan/minggu
2. Tim KPOS adalah pengurus OSIS pada periode masa kepengurusan tersebut.
Pasal 3
KRITERIA KETUA DAN DPO
1. Ketua OSIS SMK Wahid Hasyim
Syarat-syarat untuk menjadi ketua OSIS SMK Wahid Hasyim harus memenuhi kriteria
sebagai berikut :
1. Siswa atau siswi yang bersedia bersungguh-sungguh memegang amanah ketua
2. Siswa atau siswi duduk di kelas XI (dianjurkan bagi yang pernah menjabat dalam
kepengurusan OSIS)
3. Berakhlakul karimah
4. Bisa membaca Al-Quran
5. Memiliki Basic Leadership (Kepemimpinan)
6. Memiliki Kemauan dalam berorganisasi

7. Memiliki jiwa SEJUTA

8. Aktif, Kreatif dan Inovatif
9. Besedia meluangkan waktu lebih untuk kemajuan OSIS
10. Minimal memiliki nilai Rata-rata 7,0
2. Dewan Penasehat OSIS (DPO) SMK Wahid Hasyim
Syarat-syarat untuk menjadi Dewan Penasehat OSIS SMK Wahid Hasyim sebagai berikut
:
1. Siswa atau siswi yang bersedia bersungguh-sungguh memegang amanah sebagai
DPO
2. Siswa atau siswi duduk dikelas XII dan Pernah menjabat diposisi middle
manajemen OSIS SMK Wahid Hasyim (Ketua, Wakil Ketua, Sekretaris,
Bendahara)
3. Berakhlakul karimah
4. Bisa membaca Al-Quran
5. Memiliki Basic Leadership
6. Menguasai konsep OSIS SMK Wahid Hasyim
7. Aktif, kreatif dan Inovatif
Pasal 4
PENDAFTARAN KETUA DAN DPO
1. Ketua OSIS SMK Wahid Hasyim
Metode Pendaftaran :
1. Siswa dan siswi kelas XI dapat mendaftarakan diri untuk menjadi ketua OSIS
SMK Wahid Hasyim sesuai dengan ketentuan yang diberikan oleh KPOS SMK
Wahid Hasyim
2. Siswa dan siswi dapat ditunjuk atas referensi walikelas.
2. Dewan Penasehat OSIS (DPO) SMK Wahid Hasyim

Metode pendaftaran :
1. Pengurus OSIS masa periode menjabat dan meduduki jabata middle managemen
OSIS SMK Wahid Hasyim
2. Ditunjuk atas kesepakatan musyawarah Kepengurusan OSIS atau referensi dari
Pembina OSIS
Pasal 5
TATA CARA PEMILIHAN
1. Ketua OSIS SMK Wahid Hasyim
1. Pemilihan ketua dapat mungkin dilakukan dengan cara musyawarah atas dasar
Ukhuwah Islamiah
2. Pemilihan ketua dilakukan dengan 3 Tahap :
a. Tahap I penyeleksian calon sementara menjadi calon tetap
1. Setiap calon memberikan identitas pribadi (Curiculum Vitae) secara lengkap
2. Setiap calon memberikan visi dan misinya
3. Nama calon ketua sementara yang masuk diseleksi oleh panitia pemilihan
untuk ditetapkan sebagai calon tetap sesuai pasal 3 ayat 1 point A.
b. Tahap II Kampanye calon tetap ketua
a. Jadwal kampanye berlangsung selama 8 hari.
b. Masa tenang kampanye selam 2 hari
c. Jadwal kampanye dibuat oelh tim KPOS dan dilaksanakan dengan
sebaik-baiknya oleh calon tetap ketua
d. Apabila calon ketua tidak melaksanakan kampanye dikarenakan ada
keperluan maka wajib memberitahukan kepada tim KPOS satu hari
sebelum kampanye
e. Melaporkan hasil kampanye kepada tim KPOS
c. Tahap III Pemilihan calon tetap menjadi ketua
a. pemilih adalah seluruh warga SMK Wahid Hasyim, kecuali calon ketua
OSIS SMK Wahid Hasyim
b. Pemilihan hanya berlangsung satu hari, apabila pemilih tidak hadir pada
hari tersebut maka hak suara akan hangus/tidak berlaku.
c. Warga SMK Wahid Hasyim menggunakan hal pilih dengan cara
memberikan Hak pilihan kepada calon Ketua sesuai dengan aturan yang
dibuat oleh Tim KPOS
d. Pemilih hanya satu kali memberian hak pilihnya.
e. Calon ketua OSIS tidak berada di dalam kelasnya (karantina) dan tidak
diberi hak pilih.
f. Pemilihan dilaksanakan secara bebas, langsung dan rahasia.

2. Dewan Penasehat OSIS (DPO) SMK Wahid Hasyim

1. Pemilihan Dewan Penasehat OSIS dilakukan dengan cara musyawarah atas dasar
Ukhuwah Islamiah.
2. Pemilihan dilakukan secara bebas, langsung dan terbuka
Pasal 6
PERHITUNGAN SUARA
1. Perhitungan suara dilaksanakan setelah seluruh peserta melaksanakan hak pilihnya.
2. Dalam hal terdapat selisih antara jumlah peserta dengan kertas suara maka :
1. Bila kertas suara lebih banyak dari peserta maka pemilihan diulang dan apabila
dilakukan pengulangan terdapat kelebihan suara kembali maka pemilihan
dilaksanakan secara langsung dan terbuka
2. Bila kertas suara lebih sedikit dari peserta, maka kekurangan suara dianggap
abstain
3. Pelaksanaan penghitungan suara dilakukan oleh Tim KPOS (Komisi Pemilihan OSIS)
SMK Wahid Hasyim dengan dihadiri saksi.
4. Perhitungan dilaksanakan secara langsung
5. Ketua KPOS menentukan suara terbanyak dari perolehan suara yang didapat sebagai
ketua.
Pasal 7
MASA KEPENGURUSAN
1. Seluruh Pengurus menjalankan tanggungjawab di dalam OSIS SMK Wahid Hasyim
selama 1 tahun terhitung mulai dilantik menjadi OSIS.
2. Pengurus OSIS dapat menjabat kembali sebagai pengurus ditahu berikutnya terkecuali
kelas XII
3. Dewan Penasehat OSIS SMK Wahid Hasyim menjalankan tanggungjawab selama 1
tahun terhitung mulai dilantik menjadi Dewan Penasehat OSIS.
Pasal 8
PENUTUP

Segala sesuatu yang belum diatur dalam tata tertib ini akan diatur kemudian oleh Pimpinan
Sidang atau Panitia.