Scribd Logo
Unggah

Selamat datang di Scribd!

  • Format Penilaian Wawancara

    Diunggah oleh

    nor hidayah
    471 tayangan1 halaman
    Dokumen tersebut berisi format penilaian tes wawancara calon karyawan, staf, atau honor di Rumah Sakit TK.III Dr. R. Soeharsono. Terdapat 13 aspek yang dinilai seperti alasan mau bekerja, motivasi, upaya untuk diterima, tujuan bekerja, kesediaan mengikuti aturan, prestasi belajar, IPK, pelatihan, pengalaman kerja, permintaan unit kerja, komunikasi, perilaku dan penampilan.

    Deskripsi Asli:

    format

    Hak Cipta

    © © All Rights Reserved

    Format Tersedia

    DOCX, PDF, TXT atau baca online dari Scribd

    Apakah menurut Anda dokumen ini bermanfaat?

    Apakah konten ini tidak pantas?

    Laporkan Dokumen Ini
    Dokumen tersebut berisi format penilaian tes wawancara calon karyawan, staf, atau honor di Rumah Sakit TK.III Dr. R. Soeharsono. Terdapat 13 aspek yang dinilai seperti alasan mau bekerja, motivasi, upaya untuk diterima, tujuan bekerja, kesediaan mengikuti aturan, prestasi belajar, IPK, pelatihan, pengalaman kerja, permintaan unit kerja, komunikasi, perilaku dan penampilan.

    Hak Cipta:

    © All Rights Reserved
    Unduh sebagai DOCX, PDF, TXT atau baca online dari Scribd
    Tandai sebagai konten tidak pantas
    471 tayangan1 halaman

    Format Penilaian Wawancara

    Diunggah oleh

    nor hidayah
    Dokumen tersebut berisi format penilaian tes wawancara calon karyawan, staf, atau honor di Rumah Sakit TK.III Dr. R. Soeharsono. Terdapat 13 aspek yang dinilai seperti alasan mau bekerja, motivasi, upaya untuk diterima, tujuan bekerja, kesediaan mengikuti aturan, prestasi belajar, IPK, pelatihan, pengalaman kerja, permintaan unit kerja, komunikasi, perilaku dan penampilan.

    Hak Cipta:

    © All Rights Reserved
    Unduh sebagai DOCX, PDF, TXT atau baca online dari Scribd
    Tandai sebagai konten tidak pantas
    dari 1

    DETASEMEN KESEHATAN WILAYAH 06.04.

    02
    RUMAH SAKIT TK.III DR.R.SOEHARSONO

    FORMAT PENILAIAN
    TES WAWANCARA CALON KARYAWAN/STAF/HONORER
    RUMKIT TK.III DR.R.SOEHARSONO

    Nama : ___________________________________________________________________

    NILAI
    NO ASPEK YANG DINILAI
    1 2 3 4
    1 Alasan mau bekerja di Rumkit dr.R.Soeharsono Banjarmasin
    2 Motivasi anda bekerja di Rumkit dr.R.Soeharsono Banjarmasin
    3 Upaya agar diterima
    Gambaran tentang tugas-tugas bila diterima bekerja di Rumkit
    4
    dr.R.Soeharsono Banjarmasin
    5 Tujuan bekerja diRumkit dr.R.Soeharsono Banjarmasin
    Kesediaan mengikuti tata tertib di Rumkit dr.R.Soeharsono
    6
    Banjarmasin
    Kesediaan menyesuaikan diri dilingkungan Rumkit dr.R.Soeharsono
    7
    Banjarmasin
    8 Prestasi belajar dan prestasi kerja yang pernah diraih
    9 IPK saat lulus, tahun lulus
    Pelatihan terkait langsung maupun tidak langsung terhadap pekerjaan
    10
    yang pernah diraih
    11 Pengalaman kerja sebelumnya
    12 Permintaan unit kerja
    13 Kemampuan berkomunikasi
    14 Perilaku, sikap, penampilan dan keterampilan yang dimiliki
    Total Score

    Banjarmasin, 2015
    Pewawancara ,

    ( )

    KeteranganNilai :

    Jumlahnilai yang didapat X 100


    56

    1. Kurang
    2. Cukup
    3. Baik
    4. SangatBaik

    Anda mungkin juga menyukai