Kepala Dinas
Kepala
Puskesmas
Bidan ( Penyelia)
5. Ikhtisar Jabatan :
6. Uraian Tugas :
1. Mempersiapkan Pelayanan Kebidanan
2. Melaksanakan Anamnesa Klien / pasien pada kasus patologis kegawat
daruratan kebidanan
3. Melaksanakan pemeriksaan fisik pada klien /pasien pada Kasus patologis
kegawatdaruratan kebidanan
4. Membuat diagnosa kebidanan sesuai dengan hasil pengkajian pada kasus
patologis kegawatdaruratan kebidanan
5. Melakukan kolaborasi dengan tim kesehatan lain pada kasus patologis
kegawatdaruratan kebidanan
6. Menyusun rencana operasional asuhan kebidanan pada kasus patologis
kegawatdaruratan kebidanan
7. Melakukan persiapan pelayanan asuhan kebidanan pada klien/pasien dengan
kasus patologis kegawatdaruratan kebidanan
8. Mempersiapkan alat dan obat pada kasus patologis kegawatdaruratan kebidanan
9. Melaksanakan asuhan kebidanan pada klien /pasien dengan kasus patologis
kegawatdaruratan kebidanan
10. Melakukan konseling pada klien /pasien pada kasus fisiologis tanpa masalah
11. Melakukan konseling pada klien /pasien pada kasus patologis kegawatdaruratan
kebidanan
12. Melakukan rujukan klien/pasien pada kasus fisiologis
13. Melaksanakan Evaluasi asuhan kebidanan klien/pasien pada kasus fisiologis
bermasalah
14. Melaksanakan evaluasi asuhan kebidanan klien/pasien pada kasus patologis
kegawatdaruratan kebidanan
15. Melakukan dokumentasi pada asuhan kebidanan pada kasus fisiologis
bermasalah
7. Bahan Kerja :
8. Perangkat/Alat Kerja :
8 Alat – alat Kebidanan dan Obat- Mempersiapkan alat dan obat pada
obatan. kasus patologis kegawatdaruratan
kebidanan
9. Hasil Kerja :
11. Wewenang :
a. Menggunakan perangkat alat – alat kesehatan
b. Menyiapkan alat – alat kesehatan
c. Meminta dan memberikan data/dokumen Pasien
No Aspek Keterangan
5. Letak Rata
6. Penerangan Cukup
1. - -
g. Bakat Kerja:
1) G: Intelegensi
h. Temperamen :
1) D : Kemampuan menyesuaikan diri menerima tanggung jawab untuk
kegiatan memimpin, mengendalikan atau merencanakan.
2) M : Kemampuan menyesuaikan diri dengan kegiatan pengambilan
kesimpulan, pembuatan pertimbangan, atau pembuatan
peraturan/keputusan berdasarkan kriteria yang diukur atau yang
dapat diuji.
3) R : Kemampuan menyesuaikan diri dalam kegiatan-kegiatan yang
berulang atau secara terus menerus melakukan kegiatan yang sama,
sesuai dengan perangkat prosedur, urutan atau kecepatan yang
tertentu.
i. Minat Kerja :
1) I : Investigatif
2) S : Sosial
3) C : Konvensional
j. Upaya Fisik :
1) Berjalan : Bergerak dengan jalan kaki.
2) Duduk : Berada dalam suatu tempat dalam posisi duduk biasa.
3) Bicara : Menyatakan atau bertukar pikiran secara lisan agar dapat
dipahami.
k. Kondisi Fisik :
1) Jenis Kelamin : Laki-laki/Perempuan
2) Umur : tidak ada syarat khusus
3) Tinggi Badan : tidak ada syarat khusus
4) Berat Badan : tidak ada syarat khusus
5) Postur Badan : tidak ada syarat khusus
6) Penampilan : rapi
l. Fungsi Pekerjaan :
1) Data : D6 : menyalin data.
2) Orang : O7 : melayani orang.
3) Benda :-