Bernardin, H.J. and Russel, J.E.A. 1997. Human Resource Management 2nd
Edition-An Experential Approach. Singapore: McGraw-Hill
______. 2013. Uji Kompetensi dan Penilaian Kinerja Guru. Bandung: PT.
Remaja Rosdakarya
Nazir, Moh. 2013. Metode Penelitian. Bogor: Ghalia Indonesia
Siagian Sondang. 2004. Teori dan Praktik Kepemimpinan. Jakarta: Rineka Cipta
Sudjana. 2003. Teknik Analisis Regresi dan Korelasi bagi Peneliti. Bandung:
Tarsito
Tabrani Rusyan, dkk. 2000. Upaya Meningkatkan Budaya Kinerja Guru. Cianjur:
CV. Dinamika Karya Cipta
http://adaddanuarta.blogspot.com/2014/11/lingkungan-kerja-menurut-para-
ahli.html?m=1 diakses tanggal 22/02/2016
http://yupyonline.blogspot.com/2012/03/pengertian-instrumen-penelitian.html
diakses tanggal 22/02/2016
http://expresisastra.blogspot.com/2013/11/macam-macam-teknik-pengambilan-
sampel.html?m=1 diakses tanggal 22/02/2016
http://www.sampoernafoundation.org/news/unite-education-bersama-tingkatan-
kualitas-pendidikan-indonesia diakses tanggal 22/02/2016
http://www.sampoernafoundation.org/news/unite-education-bersama-tingkatan-
kualitas-pendidikan-indonesia diakses tanggal 22/02/2016
https://ibnufajar75.wordpress.com/2012/12/27/empat-kompetensi-yang-harus-
dimiliki-seorang-guru-profesional/ diakses tanggal 19/05/2016