62

DAFTAR PUSTAKA

Ardiana, Lusana Resty., Hariyadi, Sugeng., & Nuzulia, Siti. 2013. Faktor-Faktor
yang Mempengaruhi Budaya Organisasi di Perusahaan Daerah Bank
Perkreditan Rakyat Daerah Pati. Journal of Sosial and Industrial Psychology.
Universitas Negeri Semarang.

Arikunto, Suharsimi. 1998. Prosedur Penelitian. Jakarta: PT Rineka Cipta.

Askacita, Hafizah. 2013. Hubungan Antara Gaya Kepemimpinan

Transformasional dan Kepemimpinan Transaksional dengan Kepuasan
Kerja. Skripsi. Fakultas Psikologi. Universitas Islam Negeri Riau.

Azwar, Saifuddin. 2000. Penyusunan Skala Psikologi. Yogyakarta: Pustaka

Pelajar

_______________. 2007. Validitas dan Reliabilitas. Yogyakarta: Rineka Cipta.

______________. 2009. Penyusunan Skala Psikologi. Yogyakarta: Pustaka

Pelajar.

Bass, B.M dan Avolio B,J. 1994. Improving organizational effectiveness: through
transformational leadership. London: SAGE Publications TO

Bass, Bernard M., Avolio, Bruce J., & Atwater, Leanne. 1996. The
Transformational and Transactional Leadership of Men and Women.
Journal of Applied Psychology.

Cahyani,Ati. 2004. Dasar – dasar Organisasi dan Manajemen. Jakarta: PT

Grasindo.

Crosby, P. 1996. The Absolutes of Leadership. San Francisco: Jossey-Bass

Publisher.

Darwito. 2008. Analisis pengaruh gaya kepemimpinan Terhadap kepuasan kerja

dan komitmen Organisasi untuk meningkatkan Kinerja karyawan. Tesis.
Semarang: Program Studi Magister Manajemen Universitas
Diponegoro.

Handayani, D. A. 2008. Hubungan Antara Budaya Perusahaan Dengan Motivasi

Berprestasi. Skripsi. Semarang: Fakultas Psikologi Universitas
Diponegoro

Hasan, Iqbal. 1999. Pokok-Pokok Materi Statistik 2. Jakarta: Bumi Aksara.

 63

Herminingsih, Anik. 2011. Pengaruh kepemimpinan transformational terhadap

budaya organisasi. Jurnal ilmiah ekonomi manajemen dan
kewirausahaan ”optimal”. Vol.5 NO. 1. Jakarta

Hesselbein, F., Goldsmith, M., dan Beckhard, R. 1996. The Leader of The Future.
New York: The Drucker Foundation.

Jati, Agung Nugroho. 2012. Kepemimpinan Transformasional Kepala Sekolah

Dan Pengaruhnya Terhadap Perilaku Peran Ekstra Guru di Sekolah.
Kiat BISNIS Volume 5 No. 1.

Jewel, L.N. & Siegall. 1998. Psikologi Industri dan Organisasi Modern. Jakarta:
Arcan.

Kamilin. 2013. Pengaruh Budaya Organisasi, Gaya Kepemimpinan Kepala

Sekolah dan Motivasi Kerja Terhadap Kualitas Profesional Guru SMP
Al-Washliyah kota Medan. Tesis. Program Pasca Sarjana. Universitas
Negeri Medan.

Koesmono, Teman. 2005. Pengaruh Budaya Organisasi Terhadap Motivasi dan

Kepuasan Kerja Serta Kinerja Karyawan Pada Sub Sektor Industri
Pengolahan Kayu Skala Menengah di Jawa Timur. Jurnal manajemen
& kewirausahaan, vol. 7, no. 2 Universitas katholik widya mandala,
Surabaya.

Kreitner, R., & Kinicki, A. 2005. Perilaku Organisasi. Bahasa Indonesia. Jakarta:
Salemba Empat.

Khoirusmad, Ahmad Shofian. 2011. Analisis Pengaruh Kepemimpinan

Transformasional Terhadap Kinerja Pegawai dengan Budaya
Organisasi Sebagai Variabel Intervening (studi pada sekretariat daerah
pemerintah kota pekalongan). Skripsi. Fakultas Ekonomi. Universitas
Diponegoro Semarang.

Lako, Andreas. 2004. Kepemimpinan dan Kinerja Organisasi Isu Teori dan
Solusi. Yogyakarta: Amara Books

Luthans, Fred. 2006. Perilaku Organisasi Edisi 10. Yogyakarta: Andi.

Mangkunegara, Anwar Prabu. 2005. Perilaku dan Budaya Organisasi. Bandung.

PT.Rafika Aditama

Maryam, Rani. 2009. Pengaruh Gaya Kepemimpinan Dan Budaya Organisasi

Terhadap Kinerja Karyawan Melalui Kepuasan Kerja Karyawan
Sebagai Variabel Intervening. Tesis. Universitas Diponegoro Semarang.

Muenjohn, Nuttawuth & Armstrong, Anona. 2008. Evaluating the Structural

Validity of the Multifactor Leadership Questionnaire (MLQ), Capturing
 64

the Leadership Factors of Transformational-Transactional Leadership.

Journal of Contemporary Management Research. Pages 3-14, Vol.4,
No. 1, March 2008.

Munandar, Ashar Sunyonto. 2001. Psikologi Industri dan Organisasi. Jakarta:

UIP. Bandung: PT. Refika Aditama.

Munarwoh. 2011. Pengaruh Kepemimpinan Tranformasional dan Transaksional

Terhadap Kinerja Guru. Jurnal Ekonomi bisnis. h: 136-144.

Nurjanah. 2008. Pengaruh Gaya Kepemimpinan dan Budaya Organisasi terhadap

Komitmen Organisasi dalam Meningkatkan Kinerja Karyawan. Tesis.
Semarang: Program Studi Magister Manajemen Universitas
Diponegoro.

Rivai, Veithzal. 2008. Kepemimpinan dan Perilaku Organisasi. Jakarta: PT Raja

Grafindo Persada.

Rivai, Veithzal., & Mulyadi, Deddy. 2011. Kepemimpinan dan Perilaku

Organisasi. Jakarta: PT Raja Grafindo Persada.

Robbin, Stephen P. 2002. Perilaku Organisasi Jilid 2. Jakarta: PT. Prenhallindo.

______________. 2006. Perilaku Organisasi, Edisi kesepuluh. Jakarta: PT

Indeks.

Robbins, Stephen P., & Timothy A, Judge. 2008. Perilaku Organisasi

(Organizational Behavior). Edisi 12. Jakarta : Salemba Empat.

Sule, Erni Tisnawati & Saifullah, Kurniawan. 2008. Pengantar Manajeman.

Jakarta: Prenada Media Grup.

Suryo, Bhikkhu Darma. (2010). Pengaruh Gaya Kepemimpinan

Transformasional, Budaya Organisasi dan Inovasi Terhadap Kinerja
Studi Pada Panti Asuhan Di Kota Tomohon dan Kabupaten Minahasa.
Jurnal aplikasi manajemen volume 8 nomor 2.

Sugiyono. 2003. Statistika Untuk Penelitian. Bandung: Alfabeta

Supandi, Dehan., & Wiatmana, Alain D. Organizational Culture. Universitas

mercu buana. Diunduh tanggal 16 April 2014. Dari
http://xa.yimg.com/kq/groups/25103345/633747840/name/Makalah.
Suwarno, 2007. Pengaruh Kepemimpinan Kepala Sekolah, Motivasi Berprestasi,
Dan Kompensasi Pada Kedisiplinan Guru Sd Kecamatan Pringapus
Kabupaten Semarang. Tesis. Universitas Negeri Semarang.
 65

Sobirin, Achmad. 2007. Budaya Organisasi Pengertian, Makna dan Aplikasinya

Dalam Kehidupan Organisasi. Yogyakarta : IIPP STIM YKPN.

Tampubolon, Manahan P. 2004. Prilaku Keorganisasian. Jakarta: Ghalia

Indonesia.

Yulk, Gary. 2007. Kepemimpinan Dalam Organisasi. Jakarta: PT. Indeks.

________. 2005, Kepemimpinan Dalam Organisasi, edisi kelima, Jakarta: PT

Indeks.