KAJIAN KEPRAMUKAAN
DKD SUMATERA UTARA
Pola pembinaan Pramuka Penegak dan Pandega
adalah kerangka kegiatan pembinaan Pramuka
Penegak dan Pandega, yang meliputi perencanaan,
pengorganisasian, pelaksanaan kegiatan, dan bahan
kegiatannya, sehingga pembinaan itu terarah dan
teratur, berdayaguna, dan tepatguna, dalam rangka
mencapai tujuan Gerakan Pramuka.
Sangga adalah satuan terkecil Pramuka Penegak
dengan jumlah anggota maksimum 10 orang.
Reka adalah satuan terkecil Pramuka Pandega dengan
jumlah anggota maksimum 10 orang.
KajiPram-DKDSU@2011
Tingkat Penegak Bantara merupakan masa latihan
bakti Penegak.
Tingkat Penegak Laksana merupakan masa persiapan
pengabdian, yaitu masa menerapkan hasil latihan
yang telah didapat selama dalam tingkat Penegak
Bantara.
Tingkat Pandega merupakan masa pengabdian dan
pengembangan kepemimpinan.
KajiPram-DKDSU@2011
Bina Diri : mendewasakan mental, spirit,
mengarahkan keterampilan, pengarahan bakat
menjadi profesi untuk kemandirian dan
kewirausahaan
Bina Satuan : regenerasi dan kaderisasi.
Bina Masyarakat : Pengabdian, beperan aktif di
masyarakat dalam segala bidang kehidupan manusia.
KajiPram-DKDSU@2011
DARI KITA, OLEH KITA, UNTUK KITA
DIBAWAH BIMBINGAN ORANG DEWASA
KajiPram-DKDSU@2011
Tamu Penegak (± 3 bulan atau sesuai dengan adat
Ambalan)
Calon Penegak (± 6 bulan atau sesuai dengan adat
Ambalan)
Penegak Bantara
Penegak Laksana
Calon Pandega (± 6 bulan atau sesuai dengan adat
Racana)
Pandega
KajiPram-DKDSU@2011
a. Tamu Penegak adalah seorang Pramuka Penggalang
yang karena usianya dipindahkan dari Pasukan
Penggalang ke Ambalan Penegak, atau pemuda yang
berusia 16 tahun sampai dengan 20 tahun yang belum
pernah menjadi anggota Gerakan Pramuka.
b. Lamanya menjadi Tamu Penegak paling lama 3 (tiga)
bulan.
a. Selama menjadi Tamu Penegak diberi kesempatan
untuk menyesuaikan diri dengan adat-istiadat yang
berlaku di Ambalan tersebut.
b. Bagi anggota Ambalan lainnya diberi kesempatan
untuk mengenal dan menilai Tamu Penegak tersebut
KajiPram-DKDSU@2011
a. Calon Penegak ialah Tamu Penegak yang
dengan sukarela menyatakan diri sanggup
mentaati peraturan dan Adat Ambalan dan
diterima oleh semua anggota Ambalan untuk
menjadi anggota Ambalan tersebut.
b. Lamanya menjadi Calon Penegak sedikitnya 6
(enam) bulan.
c. Perpindahan status dari Tamu Penegak menjadi
Calon Penegak dilaksanakan dengan upacara
sederhana dan dialog yang mengandung
pendidikan bagi segenap anggota Ambalan
tersebut.
KajiPram-DKDSU@2011
1 ) Tdk mempunyai hak suara dlm musyawarah.
2) Mempunyai hak bicara dlm diskusi, pertemuan dan
musyawarah.
3) Harus mengikuti acara Ambalan yang
bersangkutan.
4) Berkewajiban menyelesaikan SKU tingkat Penegak
Bantara.
5) Berkewajiban ikut menjaga dan mengembangkan
nama baik Ambalannya.
KajiPram-DKDSU@2011
Calon Pandega
a. Calon Pandega dipersiapkan untuk menjadi
pemimpin (Pembina Pramuka) yang cakap,
jujur dan bertanggung jawab.
KajiPram-DKDSU@2011
b. Perpindahan status dari Calon Pandega menjadi
Pandega dilakukan dengan upacara sederhana
dengan dialog yang mengandung pendidikan
bagi segenap anggota Racana.
KajiPram-DKDSU@2011
Ambalan
Racana
Dewan Kerja
Satuan Karya
Kelompok Kerja
Sangga Kerja
KajiPram-DKDSU@2011
Beranggotakan semua Pramuka
Penegak yg ada di suatu Gudep
Dewan Ambalan : Pradana, Krani, Juru
Uang (Bendahara), Pemangku Adat.
Komponen Ambalan : Adat Istiadat
Ambalan, Nama Ambalan, Amsal
Ambalan, Perlambangan Ambalan,
Pusaka Ambalan, Sandi Ambalan
KajiPram-DKDSU@2011
Beranggotakan semua Pramuka
Pandega yg ada di suatu Gudep
Dewan Racana : Ketua, Sekretaris,
Bendahara, Pemangku Adat.
Komponen Racana : Adat Istiadat
Racana, Nama Racana, Amsal RAcana,
Perlambangan Racana, Pusaka Racana,
Sandi Racana
KajiPram-DKDSU@2011
Dewan Kerja dibentuk sebagai wadah pengembangan
kepemimpinan Pramuka Penegak dan Pramuka
Pandega.
Dewan Kerja dibentuk dengan tujuan memberi
kesempatan kepada Pramuka Penegak dan Pramuka
Pandega untuk menambah pengetahuan, ketrampilan
dan pengalaman dalam pengelolaan organisasi,
pengembangan bakat kepemimpinan dalam rangka
usaha pengembangan pribadi dan pengabdiannya
kepada Gerakan Pramuka, masyarakat, bangsa dan
negara.
Dewan Kerja bertanggung jawab atas pelaksanaan tugas
pokok Dewan Kerja kepada Kwartirnya.
KajiPram-DKDSU@2011
1. BAHARI ( KELAUTAN )
2. BHAYANGKARA ( TIBMAS )
3. BAKTI HUSADA ( KESEHATAN )
4. DIRGANTARA ( KEANGKASAAN )
5. KENCANA ( KELUARGA BERENCANA )
6. TARUNA BUMI ( PERTANIAN )
7. WANA BAKTI ( KEHUTANAN )
8. WIRA KARTIKA (ANGKATAN DARAT)
KajiPram-DKDSU@2011
Kelompok Kerja adalah wadah pembinaan
Pramuka Penegak dana Pandega untuk belajar
dan mengembangkan suatu ilmu pengetahuan
dan keterampilan tertentu guna kebutuhan suatu
program. Anggota Kelompok Kerja adalah
Pramuka Penegak dan Pandega, Pembina, Pelatih
dan orang-orang yang dianggap mampu dan ahli
dalam suatu bidang ilmu atau keterampilan
tertentu untuk membuat perencanaan tentang
program kegiatan Ambalan, Racana atau Dewan
Kerja.
KajiPram-DKDSU@2011
Sangga Kerja adalah wadah
pembinaan Pramuka Penegak dan
Pandega yang mempunyai tugas
melaksanakan program kegiatan
Ambalan, Racana atau Dewan
Kerja.
KajiPram-DKDSU@2011
SATYAKU KUDARMAKAN, DARMAKU KUBAKTIKAN
-DKDSU@2012