KERJA
No.Dokumen:
SOP/ KESLING/ 04/ II/ 17
SOP No. Revisi : 00
Tanggal Terbit:
9 Februari 2017
Halaman :1/3
UPTD
Agus Setijorini, SKM
PUSKESMAS
NIP.197108131997032006
KRADENAN I
1. Pengertian Pemeliharaan Lingkungan Kerja adalah suatu kegiatan dalam
hal menjaga kebersihan lingkungan kerja meliputi kebersihan
gedung, ruangan, dan halaman.
1/3
f. Koordinasi dengan petugas cleaning service bila
ditemukan ketidaksesuaian dengan standar yang
ditentukan.
g. Verifikasi atas pelaksanaan pemeliharaan dalam checklist
harian.
h. Pelaporan secara rutin kepada MR setiap bulan sekali
6. Bagan alir
Menyimpulkan
permasalahan
lingkungan dan
perilaku dan memberi
saran
Mulai
Selesai
Identifikasi ruangan
di seluruh item yang
akan di pelihara
Buat Jadwal
Pemeliharaan
Koordinasikan
dengan petugas
pelaksana kebersihan
Pengawasan dan
pemeliharaan
seluruh
lingkungan kerja
dan luar gedung
7. Unit terkait setiap hari sesuai
jadwal
2/3
8. Rekaman Historis Perubahan
3/3
PEMELIHARAAN LINGKUNGAN
KERJA
No.Dokumen:
DT/ SOP/ KESLING/ 04/
DAFTAR II/ 17
TILIK No. Revisi : 00
Tanggal Terbit:
9 Februari 2017
Halaman :1/2
UPTD
Agus Setijorini, SKM
PUSKESMAS
NIP.197108131997032006
KRADENAN I
UNIT :
NAMA PETUGAS :
WAKTU PELAKSANAAN :
NO KEGIATAN YA TIDAK TIDAK
BERLAKU
1. Apakah petugas mempersiapkan Sarana dan
Prasarana seperti check list pemeliharaan alat
kerja, alat tulis dan buku bantu catatan penikaian
harian ?
2. Apakah petugas pelaksanaan pemeriksaan
makukan identifikasi ruangan di seluruh item yang
akan dipelihara, membuat jadual pemeliharaan,
mengkoordinasikan dengan petugas pelaksana
kebersihan, melakukan pengawasan dan
pemeliharaan seluruh lingkungan kerja dan luar
gedung setiap hari sesuai jadual, menuangkan
hasilnya dalam checklist pemeliharaan
lingkungan kerja, mengkoordinasi dengan
petugas cleaning service bila ditemukan
ketidaksesuaian dengan standar yang ditentukan,
memverifikasi atas pelaksanaan pemeliharaan
dalam checklist harian, melaporkan secara rutin
kepada MR setiap bulan sekali ?
Compliance rate (CR) : .........................% ……………, ………………
4/3
Observer Tindakan
………………………….
NIP. ……………………..
5/3