Anda di halaman 1dari 3

SURAT KEPUTUSAN

DIREKTUR RS UMUM METRO MEDICAL CENTER


NOMOR : 033/ SK-DIR /PAP/I / 2019
TENTANG
PANDUAN MANAJEMEN NYERI RS UMUM METRO MEDICAL CENTER

DIREKTUR RS UMUM METRO MEDICAL CENTER,

Menimbang : a. bahwa dalam rangka rumah sakit mendukung hak pasien


terhadap asesmen yang sesuai manajemen nyeri yang tepat;
b. bahwa staf rumah sakit harus memahami pengaruh pribadi,
budayadan sosial pada hak pasien untuk melaporkan rasa
nyeri, serta pemeriksaan dan pengelolaan nyeri secara akurat;
c. bahwa berdasarkan pertimbagan sebagaimana dimaksud pada
butir a dan b maka perlu ditetapkan Panduan Manajemen
Nyeri RS Umum Metro Medical Center dengan Keputusan
Direktur RS Umum Metro Medical Center.

Mengingat : 1.Undang-Undang Republik Indonesia Nomor 36 tahun 2009


tertanggal 13 Oktober 2009 tentang Kesehatan
2. Undang-Undang Republik Indonesia Nomor 44 tahun 2009
tertanggal 28 Oktober 2009 tentang Rumah Sakit
3. Undang-Undang Nomor 29 Tahun 2004 tertanggal 06
Oktober 2004 tentang Praktik Kedokteran
4. Undang-Undang Nomor 39 Tahun 1999 tertanggal 23
September 1999 tentang Hak Asasi Manusia;
5. Peraturan Menteri Kesehatan Republik Indonesia Nomor
1045/ Menkes/PER/XI/2006 tentang Pedoman Organisasi
Rumah Sakit di Lingkungan Departemen Kesehatan;
6. Peraturan Menteri Kesehatan Republik Indonesia Nomor
269/Menkes/Per/III/2008 tentang Rekam Medis;
7. Peraturan Menteri Kesehatan Republik Indonesia Nomor
290/Menkes/Per/III/2008 tentang Persetujuan Tindakan
Kedokteran.

MEMUTUSKAN

Menetapkan :
Kesatu : Keputusan Direktur RS Umum Metro Medical Center Tentang
Panduan Manajemen Nyeri RS Umum Metro Medical Center.

Kedua : Panduan Manajemen Nyeri RS Umum Metro Medical Center


seperti terlampir.
Ketiga : Keputusan ini berlaku sejak tanggal ditetapkannya dan apabila
dikemudian hari ternyata terdapat kekeliruan dalam keputusan
ini akan diadakan perbaikan sebagaimana mestinya.

Ditetapkan di Lhokseumawe
Pada Tanggal 4 Januaari 2019
Direktur RS Umum Metro Medical
Center

dr. Alwi Qatsir

Anda mungkin juga menyukai