LEMBAGA SERTIFIKASI PROFESI (LSP)

SMK PGRI JATIBARANG

SERTIFIKAT LISENSI NO : BNSP-LSP-813-ID
Jl. Mayor Dasuki No. 159 Jatibarang  (0234) 353048
Email: lsp.smkpgrijatibarang159@gmail.com

KOMITMEN KETIDAKBERPIHAKAN MANAJEMEN LSP

Manajemen Ketidakberpihakan dan dipersepsikan tidak berpihak, sangat diperlukan oleh

lembaga sertifikasi untuk menghasilkan kualitas sertifikasi yang dihasilkan dapat memberikan

kepercayaan. Prinsip yang menumbuhkan kepercayaan terhadap lembaga sertifikasi, selain

ketidakberpihakan, mencakup : kompetensi, tanggung jawab, keterbukaan, kerahasiaan, dan

gepat tanggap terhadap keluhan.

• LSP SMK PGRI Jatibarang, mendokumentasikan struktur, kebijakan dan prosedur untuk

mengelola ketidakberpihakan dan untuk memastikan bahwa kegiatan sertifikasi

dilaksanakan secara tidak berpihak. Pimpinan LSP SMK PGRI Jatibarang berkomitmen

untuk menjamin ketidakberpihakan dalam pelaksanaan kegiatan sertifikasi.

• LSP SMK PGRI Jatibarang, menjamin ketidakberpihakan dalam kaitannya dengan

peserta sertifikasi dan pemegang sertifikat. Kebijakan dan prosedur sertifikasi profesi

dilaksanakan secara adil untuk semua peserta sertifikasi dan pemegang sertifikat.

• LSP SMK PGRI Jatibarang, bertanggung jawab atas ketidakberpihakan kegiatan

sertifikasinya, dan tidak mengijinkan tekanan komersial, keuangan dan tekanan Iain

untuk Mengkompromikan ketidakberpihakan. Kegiatan sertifikasi LSP SMK PGRI

Jatibarang dibangun dan dikelola sedemikian rupa untuk menjaga ketidakberpihakan. Hal

tersebut mencakup keterlibatan yang berimbang dari para pemangku kepentingan.

• LSP SMK PGRI Jatibarang, mengidentifikasi ancaman-ancaman ketidakberpihakannya

secara berkelanjutan. Hal ini mencakup ancaman-ancaman yang muncul dari kegiatan
 LSP SMK PGRI Jatibarang, dari organisasi yang terkait, dari hubungan kerjasama atau

kemitraan, atau dari hubungan antar personil.

• LSP SMK PGRI Jatibarang mensyaratkan personil, baik internal maupun eksternal,

untuk mengungkapkan seluruh situasi yang mungkin menimbulkan konflik kepentingan

pada personil atau organisasi LSP SMK PGRI Jatibarang. Informasi ini digunakan

sebagai masukan untuk mengidentifikasi ancaman terhadap ketidakberpihakan yang

timbul akibat kegiatan personil atau organisasi yang mempekerjakan mereka dan tidak

boleh menggunakan personil internal atau eksternal tersebut, kecuali mereka dapat

menunjukkan bahwa tidak ada konflik kepentingan.

• LSP SMK PGRI Jatibarang melakukan analisis, mendokumentasikan dan menghilangkan

atau meminimalkan potensi benturan kepentingan yang timbul dari kegiatan sertifikasi.
LSP SMK PGRI Jatibarang mendokumentasikan dan menunjukkan bagaimana cara
menghilangkan, mengurangi atau mengelola ancaman tersebut. LSP SMK PGRI
Jatibarang mengidentifikasi semua potensi sumber benturan kepentingan, baik yang
timbul dari dalam LSP SMK PGRI Jatibarang, seperti pemberian tanggungjawab kepada
personil, atau yang timbul dari kegiatan personil, badan atau organisasi lain.

• LSP SMK PGRI Jatibarang akan mengambil tindakan untuk menanggapi setiap ancaman
terhadap ketidakberpihakan yang timbul dari tindakan personil, lembaga, atau organisasi
lain. Seluruh personil LSP SMK PGRI Jatibarang, baik internal maupun eksternal, yang
dapat mempengaruhi kegiatan sertifikasi harus bertindak secara tidak berpihak dan tidak
boleh memberi tekanan komersial, keuangan atau tekanan ainnya yang
mengkompromikan ketidakberpihakan.

Indramayu,
Ketua LSP SMK PGRI Jatibarang

CARITO