6056 P2 PPSP Bisnis Daring Dan Pemasaran K13rev
6056 P2 PPSP Bisnis Daring Dan Pemasaran K13rev
Peserta
DOKUMEN NEGARA Paket
2
LEMBAR PENILAIAN
UJIAN PRAKTIK KEJURUAN
Nama Peserta :
Metode Jawaban
Indikator Pencapaian Kompetensi Tes Tes
Benar Salah
Tulis Lisan
1 2 3 4 5
Mengidentifikasi kebutuhan bahan dan alat untuk
mengoperasikan mesin cash register
Menjelaskan cara mengoperasikan peralatan mesin cash
register
Menerapkankan cara memeriksa kembali kebenaran harga
barang sesuai dengan jenis barang yang dibeli
Menerapkankan cara menyelesaikan transaksi penjualan
Menerapkan proses penyerahan produk yang dibeli
pelanggan
Menerapkan konfirmasi kepada pelanggan mengenai
produk yang dikirim
Menentukan formulir atau berkas-berkas administrasi
Menjelaskan formulir atau berkas-berkas administrasi
yang diperlukan
Menerapkan ketertiban area kerja
Nilai Pengetahuan
Catatan :
Asesor/Penguji mengembangkan butir tes pengetahuan berdasarkan Indikator Pencapaian
Kompetensi
Bobot penilaian per butir soal ditentukan oleh asesor/penguji
Kompeten
Ya
No Komponen/Sub Komponen Belum Cukup Baik Sangat Catatan
Baik
0 1 2 3
1 2 3 4 5 6 7
I Persiapan
1.1 1.1.1.Mempersiapkan mesin
cash register
1.1.2. Memastikan kertas struk
pada mesin cash register
cukup atau perlu diganti
1.1.3. Memastikan kunci mesin
dan kunci laci uang dalam
posisi aman
1.2 Memulai transaksi penjualan
dengan pelanggan
1.3 Mempersiapkan barang yang
akan diserahkan
1.4 Menyiapkan formulir atau
berkas-berkas administrasi
1.5 Mempersiapkan ketertiban
lingkungan kerja
Rerata capaian kompetensi
komponen Persiapan
II Pelaksanaan
2.1 Mengoperasikan peralatan mesin
cash register
2.2 Memeriksa kembali kebenaran
harga barang sesuai dengan jenis
barang yang dibeli
2.3 Melakukan proses penyerahan
produk yang dibeli pelanggan
2.4 Mengisi formulir atau berkas-
berkas administrasi yang
diperlukan
2.5 Menjaga ketertiban area kerja
Rerata capaian kompetensi
komponen Proses
III Hasil
3.1 Kebenaran hasil perhitungan
3.2 Kerapihan kerja
3.3 Ketepatan pengemasan
Kompeten
Ya
No Komponen/Sub Komponen Belum Cukup Baik Sangat Catatan
Baik
0 1 2 3
1 2 3 4 5 6 7
3.4 Menyerahkan struk pembelian
barang kepada pelanggan
dengan benar
3.5 Bukti berkas administrasi sesuai
dengan produk yang dijual
3.6 Bukti laporan hasil penjualan
sesuai dengan produk yang
dijual
Rerata capaian kompetensi
komponen Hasil
Keterangan :
Capaian kompetensi peserta uji per Sub Komponen dituliskan dalam bentuk ceklis (√)
Rerata Capaian kompetensi peserta uji per Komponen dituliskan dalam bentuk ceklis (√)
Jika peserta uji dinilai tidak baik pada salah satu komponen, maka peserta uji diberi kesempatan
untuk mengulang
Catatan diberikan sebagai keterangan tambahan unjuk kerja
Catatan positif diberikan kepada peserta uji yang mampu menunjukkan inovasi, efisiensi kerja,
dan pemecahan masalah secara kreatif
Catatan negatif diberikan kepada peserta uji yang mengulangi proses atau unjuk kerja lainnya
yang bertentangan dengan kriteria unjuk kerja
Jumlah
Catatan
Catatan Positif
Catatan Negatif
Nilai Tambahan
Keterangan:
Nilai tambahan diberikan berdasarkan penjumlahan dari catatan positif (bernilai positif) dan
catatan negatif (bernilai negatif) dengan maksimal 10 poin dan minimal -10 poin
Keterangan:
Nilai rata-rata diperoleh dari lembar penilaian (Tidak = 0; Cukup = 1; Baik = 2; Sangat Baik =
3)
Bobot ditetapkan secara terpusat dan dapat berubah sesuai persetujuan dengan industri
(dibuktikan dengan berita acara)
Nilai Komponen diperoleh dari hasil perkalian Nilai rata-rata dengan Bobot
Skor Awal diperoleh dari pembulatan hasil penjumlahan komponen Persiapan, Pelaksanaan,
dan Hasil
Nilai Perolehan diperoleh dari Nilai Konversi Maksimal hasil konversi skor awal
Nilai Tambahan diperoleh dari rekapitulasi jumlah catatan dengan maksimal +10 poin dan
minimal -10 poin
Nilai Akhir diperoleh dari penjumlahan Nilai Perolehan dengan Nilai Tambahan
Nilai Akhir
Aspek Aspek Nilai Akhir
Pengetahuan Keterampilan (pembulatan)
Nilai Perolehan
Bobot 30% 70%
Nilai Komponen
Keterangan:
Nilai rata-rata diperoleh dari lembar penilaian
Bobot ditetapkan secara terpusat oleh Kementerian Pendidikan dan Kebudayaan dan bersifat
mutlak
Nilai Komponen diperoleh dari hasil perkalian Nilai rata-rata dengan Bobot
Nilai Akhir berupa bilangan bulat berada pada rentang 0-100
Komponen/Sub Capaian
No. Indikator Penilaian
Komponen Kompetensi
1 2 3 4
I Persiapan
1.1 11.1.1.Mempersiapka Kriteria unjuk kerja:
n mesin cash Mesin cash register diperiksa kelayakannya
register Kerusakan mesin cash register dilaporkan
1.1.2. Memastikan pada pihak berwenang sesuai prosedur
kertas struk Uang modal diletakkan sesuai dengan
pada mesin tempatnya
cash register Jumlah kas didalam mesin pembayaran tunai
cukup atau dijaga kecukupannya
perlu diganti menampilkan seluruh kriteria unjuk kerja leih Sangat Baik
1.1.3. Memastikan cepat dari standar waktu
kunci mesin menampilkan seluruh kriteria unjuk kerja Baik
dan kunci laci tidak menampilkan 1 kriteria unjuk kerja Cukup Baik
uang dalam
tidak menampilkan >1 kriteria unjuk kerja Belum
posisi aman
1.2 Memulai transaksi Kriteria unjuk kerja:
penjualan Pelanggan dilayani dengan ramah dan
senyum saat akan melakukan transaksi
pembayaran
Pelanggan ditanyakan kembali kemungkinan
masih adanya barang yang akan dibeli
Pelanggan ditawarkan barang-barang lain
yang mungkin akan dibelinya
menampilkan seluruh kriteria unjuk kerja dengan Sangat Baik
tepat
menampilkan seluruh kriteria unjuk kerja Baik
tidak menampilkan 1 kriteria unjuk kerja Cukup Baik
tidak menampilkan >1 kriteria unjuk kerja Belum
1.3 Mempersiapkan Kriteria unjuk kerja:
barang yang akan Produk yang dibeli pelanggan dihitung
diserahkan harganya sesuai dengan program dalam
mesin cash register
6056-P2-20/21 Hak Cipta pada Kemdikbud PP-8/12
Komponen/Sub Capaian
No. Indikator Penilaian
Komponen Kompetensi
1 2 3 4
Total harga produk diberitahukan kepada
pelanggan
Produk yang dibeli pelanggan dikemas sesuai
prosedur
menampilkan seluruh kriteria unjuk kerja lebih Sangat Baik
cepat dari standar waktu
menampilkan seluruh kriteria unjuk kerja Baik
tidak menampilkan 1 kriteria unjuk kerja Cukup Baik
tidak menampilkan >1 kriteria unjuk kerja Belum
1.4 Menyiapkan formulir Kriteria unjuk kerja:
atau berkas-berkas Daftar formulir berkas – berkas administrasi
administrasi dikelompokkan sesuai dengan prosedur
Formulir atau berkas administrasi diperiksa
kelengkapannya
menampilkan seluruh kriteria unjuk kerja lebij Sangat Baik
cepat dari standar waktu
menampilkan seluruh kriteria unjuk kerja Baik
tidak menampilkan 1 kriteria unjuk kerja Cukup Baik
tidak menampilkan >1 kriteria unjuk kerja Belum
1.5 Mempersiapkan Kriteria unjuk kerja:
ketertiban lingkungan Meja kerja yang kotor dibersihkan
kerja Lingkungan kerja yang kurang rapih
dirapihkan kembali
menampilkan seluruh kriteria unjuk kerja leboh Sangat Baik
cepat dari standar waktu
menampilkan seluruh kriteria unjuk kerja Baik
tidak menampilkan 1 kriteria unjuk kerja Cukup Baik
tidak menampilkan >1 kriteria unjuk kerja Belum
II Pelaksanaan
2.1 Mengoperasikan Kriteria unjuk kerja:
peralatan mesin cash Mesin pembayaran dibuka pada awal hari
register atau shift
Kode dan harga barang dimasukkan secara
akurat
Nomor kartu dimasukkan kedalam mesin
pembayaran non tunai secara akurat
Total harga dan kembaliannya dihitung
secara akurat
menampilkan seluruh kriteria unjuk kerja lebih Sangat Baik
cepat dari standar waktu
menampilkan seluruh kriteria unjuk kerja Baik
tidak menampilkan 1 kriteria unjuk kerja Cukup Baik
tidak menampilkan >1 kriteria unjuk kerja Belum
Komponen/Sub Capaian
No. Indikator Penilaian
Komponen Kompetensi
1 2 3 4
Kecermatan Kriteria unjuk sikap kerja:
Ketepatan dengan standar waktu
Kecepatan dengan kebenaran
Ketepatan,kecepatan
Kerapihan
menampilkan seluruh kriteria unjuk sikap kerja Sangat Baik
tidak menampilkan 1 kriteria unjuk sikap kerja Baik
tidak menampilkan 2 kriteria unjuk sikap kerja Cukup Baik
tidak menampilkan >2 kriteria unjuk kerja Belum
Kerapihan Kriteria unjuk sikap kerja:
Rapih,sopan dan serasi
Kerapihan kerja,ketelitian kerja
Kejujuran
Keserasian dalam berpakaian
menampilkan seluruh kriteria unjuk sikap kerja Sangat Baik
tidak menampilkan 1 kriteria unjuk sikap kerja Baik
tidak menampilkan 2 kriteria unjuk sikap kerja Cukup Baik
tidak menampilkan >2 kriteria unjuk kerja Belum
Kedisiplinan Kriteria unjuk sikap kerja:
Ramah/senyum
Bersikap ramah dalam menjalankan
productknowledge
Bersikap ramah dalam melakukan tawar
menawar
Berusaha melayani pelanggan dengan baik
menampilkan seluruh kriteria unjuk sikap kerja Sangat Baik
tidak menampilkan 1 kriteria unjuk sikap kerja Baik
tidak menampilkan 2 kriteria unjuk sikap kerja Cukup Baik
tidak menampilkan >2 kriteria unjuk kerja Belum
Ketenangan Kriteria unjuk sikap kerja:
Kecepatan dan kerapihan
ketepatan dengan standar waktu tertentu
kecepatan dan kebenaran
ketepatan,kecepatan dan kerapihan
menampilkan seluruh kriteria unjuk sikap kerja Sangat Baik
tidak menampilkan 1 kriteria unjuk sikap kerja Baik
tidak menampilkan 2 kriteria unjuk sikap kerja Cukup Baik
tidak menampilkan >2 kriteria unjuk kerja Belum