PEMERINTAH KABUPATEN JOMBANG

DINAS KESEHATAN
UPTD PUSKESMAS BARENG
Jln. Dr. Sutomo No. 47 Bareng Jombang 61474 Telp. 0321 – 712658

KEPUTUSAN KEPALA UPTD PUSKESMAS BARENG

DINAS KESEHATAN KABUPATEN JOMBANG
NOMOR : 188.4/ /415.25.33/2014

TENTANG
PENETAPAN VISI, MISI, MOTTO, JANJI LAYANAN, TUJUAN DAN FUNGSI
UPTD PUSKESMAS BARENG

KEPALA UPTD BARENG

Menimbang : a.Bahwa dalam rangka memberikan arahan pada penyelenggaraan
kegiatan / program di lingkup UPTD Puskesmas Bareng

b.Bahwa untuk peningkatan kinerja pegawai perlu adanya penetapan

Visi, Misi, Tujuan dan Tata Nilai pelayanan di UPTD puskesmas
Bareng

c.Bahwa berdasarkan pertimbangan sebagaimana dimaksud pada huruf

a dan b perlu ditetapkan dengan keputusan Kepala UPTD Puskesmas
Bareng

Mengingat : 1. UU RI No.35 Th. 2009 Tentang Pelayanan Publik

2. Undang-Undang Nomor 8 Tahun 1974 tentang pokok-pokok
kepegawaian (Lembaran Negara Tahun 1974 Nomor 55, Tambahan
Lembaran Negara Nomor 304) sebagaimana telah diubah dengan
Undang-Undang Nomor 43 Tahun 1999 (Lembaran Negara tahun
1999 Nomor 169, Tambahan Lembaran Negara Nomor 53);
3. Keputusan Menteri Negara Penadaya gunaan Aparatur Negar RI
No.PER/25/M.PAN/05/2006 tentang Pedoman Penilaian Kinerja Unit
PelayananPublik.
4. Dst.

MEMUTUSKAN:

Menetapkan : KEPUTUSAN KEPALA UPTD PUSKESMAS BARENG

TENTANG, PENETAPAN VISI ,MISI ,MOTTO ,JANJI
LAYANAN, TUJUAN DAN FUNGSI PELAYANAN
LINGKUP UPTD PUSKESMAS BARENG.
KESATU :    Visi, Misi, Motto, Janji Layanan, Tujuan dan Fungsi Pelayanan
UPTD   Puskesmas Bareng terdapat pada Lampiran I
KEDUA :  Segala biaya yang timbul sebagai akibat dari pelaksanaan keputusan
ini akan dibebankan kepada Anggaran UPTD Puskesmas Bareng
apabila memungkinkan
KETIGA : Keputusan ini berlaku sejak tanggal ditetapkan dan apabila
dikemudian  hari terdapat kesalahan dalam keputusan ini akan
diadakan perbaikan sebagaimana mestinya.

Ditetapkan di : Bareng
Pada Tanggal : 02 Januari 2014

KEPALA UPTD PUSKESMAS BARENG

Dr. ANDRI SUHRYONO. MKP

NIP. 196612052001121001
 LAMPIRAN I :

VIsI : Menjadi Puskesmas perawatan terdepan dalam pelayanan

Di Kabupaten Jombang menuju Masyarakat Kecamatan
Bareng yang mandiri untuk hidup sehat

MISI :

1. Menjadi Pusat Penggerak pembangunan berwawasan Kesehatan

2. Menjadi Pusat pemberdayaan Masyarakat dan Keluarga dalam
Membangun Kesehatan
3. Menjadi Pusat Pelayanan Kesehatan Tingkat Pertma Upaya Kesehatan
Perorangan ( UKP ) dan Upaya Kesehatan Masyarakat ( UKM )
4. Meningkatkan Manajemen Kesehatan dengan melaksanakan Sistem
Manajemen Mutu ISO. 9001 : 2008
5. Mewujutkan Masyarakat yang berperilaku hidup bersih dan sehat
6. Memberikan Pelayanan Kesehatan yang berkwalitas, adil, terjangkau
dan merata.
7. Mewujutkan kemandirian dan peran serta Masyarakat dalam
pembangunan Kesehatan.

MOTTO ;
KERJA KERAS…….. KERJA CERDAS…….. KERJA IKHLAS….
KERJA TUNTAS ……. PASIEN PUAS……

JANJI LAYANAN :

“Dengan ini, kami menyatakan sanggup melaksanakan pelayanan sesuai standar

pelayanan yang telah ditetapkan, dan kami siap menerima teguran ataupun pengaduan
jika tidak memberikan pelayanan secara professional dan sepenuh hati”

TUJUAN :
Tujuan Puskesma adalah untuk mendukung tercapainya tujuan
pembangunan Kesehatan Nasional yakni meningkatkan Kesadaran ;
Kemauan dan kemampuan hidup sehat bagim orang yang bertempat
tinggal di Wilayah Kerja Puskesmas, agar terwujut derajat Kesehatan
Yang setinggi – tingginya.

FUNGSI :

Fungsi Puskesmas adalah sebagai berikut :

1. Pusat penggerak pembangunan berwawasan kesehatan
Puskesmas selalu berupaya menggerakkan dan memantau
penyelenggaraan pembangunan lintas sector termasuk oleh
masyarakat dan dunia usaha diwilayah kerjanya, sehingga
berwawasan serta mendukung pembangunan kesehatan. Disamping
itu puskesmas aktif memantau dan melaporkan dampak kesehatan
dari penyelenggaraan setiap program pembangunan diwilayah
kerjanya.
2. Pusat pemberdayaan masyarakat
Puskesmas selalu berupaya agar perorangan terutama pemuka
masyarakat, keluarga dan masyarakat, memiliki kesadaran kemauan
dan kemampuan melayani diri sendiri dan masyarakat untuk hidup
sehat, berperan aktif dalam memperjuangkan kepentingan
kesehatan termasuk sumber pembiayaannya, serta ikut menetapkan,
menyelenggarkan dan memantau pelaksanaan program kesehatan.
Pemberdayaan perorangan, keluarga dan masyarakat ini
diselenggarakan dengan memperhatikan kondisi dan situasi,
khususnya social budaya masyarakat setempat.
3. Pusat pelayanan kesehatan masyarakat primer
Pelayanan kesehatan masyarakat primer adalah pelayanan yang
bersifat public goods dengan tujuan utama memelihara dan
meningkatkan kesehatan serta mencegah penyakit tanpa
mengabaikan penyembuhan penyakit dan pemulihan kesehatan.
Pelayanan kesehatan masyarakat tersebut antara lain adalah promosi
kesehatan, pemberantasan penyakit, penyehatan lingkungan,
perbaikan gizi, peningkatan kesehatan keluarga, keluarga berencana,
kesehatan jiwa masyarakat serta berbagai program kesehatan
masyarakat lainnya.
4. Pusat pelayanan kesehatan perorangan primer
Puskesmas bertanggung jawab menyelenggarakan pelayanan
kesehatan tingkat pertama secara menyeluruh, terpadu dan
berkesinambungan. Pelayanan kesehatan perorangan tingkat
pertama yang menjadi tanggung jawab Puskesmas adalah pelayanan
yang bersifat pribadi (private goods) dengan tujuan utama
menyembuhkan penyakit dan pemulihan kesehatan perorangan,
tanpa mengabaikan pemeliharaan kesehatan dan pencegahan
penyakit.

Bareng, 2 Januari 2014

KEPALA UPTD PUSKESMAS BARENG

Dr. ANDRI SUHARYONO. MKP

NIP. 196612052001121001
 PEMERINTAH KABUPATEN JOMBANG
DINAS KESEHATAN
UPTD PUSKESMAS BARENG
Jln. Dr. Sutomo No. 47 Bareng Jombang 61474 Telp. 0321 – 712658

KEPUTUSAN KEPALA UPTD PUSKESMAS BARENG

Nomor :

TENTANG
URAIAN TUGAS PEGAWAI DI LINGKUP UPTD
PUSKESMAS BARENG
KABUPATEN JOMBANG

KEPALA UPTD PUSKESMAS BARENG

MENIMBANG  :  a. bahwa untuk mewujudkan kepastian tentang hak, tanggung jawab, kewajiban dan
kewenangan seluruh pihak terkait dalam penyelenggaraan pelayanan publik pada UPTD
Puskemas Bareng dan dalam rangka mewujudkan sistem penyelenggaraan pemerintahan
sesuai azaz-azaz umum penyelenggaran kepemerintahan yang baik, terpenuhinya hak-hak
masyarakat dalam memperoleh pelayanan publik secara maksimal serta mewujudkan
partisipasi dan ketaatan masyarakat dalam meningkatkan kualitas pelayanan publik, maka
perlu ditetapkan uraian tugas pegawai di lingkup UPTD Puskesmas Bareng

MENGINGAT   : 1.  Undang-Undang Nomor 8 Tahun 1974 tentang pokok-pokok Kepegawaian sebagaimana
telah diubah dengan Undang-Undang nomor 43 Tahun 1999 (Lembaran Negara Tahun
1999, Tambahan Lembaran Negara Nomor 3890).
2.    Undang-Undang Nomor 8 Tahun 1999 tentang Perlindungan Konsumen (Lembaran
Negara Tahun 1999 Nomor 42, Tambahan Lembaran Negara Nomor 4125).
3.    Undang-Undang Nomor 28 Tahun 1999 tentang Penyelenggaraan Negara yang Bersih
dan Bebas Korupsi, Kolusi dan Nepotisme (Lembaran Negara Tahun 1999 Nomor 75,
Tambahan Lembaran Negara Nomor 3851).
4.    Undang-Undang Nomor 32 Tahun 2004 tentang Pemerintahan Daerah (Lembaran Negara
Tahun 2004 Nomor 125, Tambahan Lembaran Negara Nomor 4437).
5.    Peraturan Pemerintah Republik Indonesia Nomor 30 Tahun 1980 tentang Peraturan
Disiplin Pegawai Negeri Sipil (Lembaran Negara Tahun 1999 Nomor 50, Tambahan
Lembaran Negara Nomor 3175).
6.    Peraturan Pemerintah Republik Indonesia Nomor 68 Tahun 1999 tentang Tata Cara
Pelaksanaan Peran Serta Masyarakat Dalam Penyelenggaraan Negara (Lembaran Negara
Tahun 1999 Nomor 129, Tambahan Lembaran Negara Nomor 3866).
7.    Peraturan Menteri Pendayagunaan Aparatur Negara Nomor Per/20/M.PAN/04/2006
tentang Pedoman Penyusunan Standar operasional prosedur.
8.    Keputusan Menteri Pendayagunaan Aparatur Negara Nomor 63/KEP/M.PAN/7/2003
tentang Pedoman umum penyelenggaraan Pelayanan Publik.
9.    Keputusan Menteri Pendayagunaan Aparatur Negara Nomor
KEP/25/M.PAN/2/2004 tentang Pedoman Umum Penyusunan Indeks Kepuasan
Masyarakat Unit Pelayanan Instansi Pemerintah.
10.  Keputusan Menteri Pendayagunaan Aparatur Negara Nomor KEP/26/M.PAN/2/2004
tentang Pedoman Petunjuk Teknis Transparansi dan Akuntabilitas Dalam
Penyelenggaraan Pelayanan Publik.
11.  Peraturan Daerah Propinsi Jawa Timur Nomor 11 Tahun 2005 tentang Pelayanan Publik
di Propinsi Jawa Timur. 12.  dst
 MEMUTUSKAN

MENETAPKAN  : KEPUTUSAN KEPALA UPTD PUSKESMAS BARENG   TENTANG URAIAN

TUGAS PEGAWAI DI UPTD PUSKESMAS BARENG
PERTAMA           :  Uraian Tugas Pegawai sebagaimana tersebut dalam Lampiran Keputusan ini.
KEDUA                :Uraian Tugas Pegawai, sebagaimana dalam diktum PERTAMA meliputi
1)   Kepala Puskesmas
2)   Kepala Urusan Tata Usaha
3)  Bendahara Penerimaan
4) Bendahara pengeluaran
5)   Petugas Loket
6)   Petugas Medis dan Paramedis UGD
7)   Promosi Kesehatan
8)   Petugas Kesehatan Lingkungan
9) Petugas KIA - KB
10) Bidan
11) Petugas Imunisasi
12) Petugas Survailans
13) Petugas Gizi
14) Petugas P2M
15) Petugas medis dan para medis Pengobatan dasar
16) Petugas Medis dan para medis Gigi dan Mulut
17) Petugas Kefarmasian Kamar obat
18) Petugas Gudang Obat
19) Petugas Laboratorium
20) Petugas Kebersihan
21) Petugas pengelola Barang
22) Petugas penanggung Jawab Kendaraan
23) Petugas Promosi Kesehatan
24) Petugas UKS
25) Petugas koordinator Rawat Inap

KETIGA            : Standar operasional prosedur, sebagaimana dimaksud diktum KEDUA dipergunakan

sebagai  acuan yang harus dilaksanakan oleh Petugas / Aparat UPTD Puskesmas Bareng.

KEEMPAT        :   Keputusan ini berlaku sejak tanggal ditetapkan dan apabila dikemudian  hari terdapat
kesalahan dalam keputusan ini akan diadakan perbaikan sebagaimana mestinya.

Ditetapkan di   : Bareng

Pada tanggal    : 2 Januari 2014

KEPALA UPTD PUSKESMAS BARENG

Dr.ANDRI SUHARYONO, MKP

NIP. 196612052001121001
 PEMERINTAH KABUPATEN JOMBANG
DINAS KESEHATAN
UPTD PUSKESMAS BARENG
Jln. Dr. Sutomo No. 47 Bareng Jombang 61474 Telp. 0321 – 712658

KEPUTUSAN KEPALA UPTD PUSKESMAS BARENG

DINAS KESEHATAN KABUPATEN JOMBANG
NOMOR : 188.4/ /415.25.33/2014

TENTANG
PENETAPAN TIM MANAJEMEN MUTU
UPTD PUSKESMAS BARENG

KEPALA UPTD PUSKESMAS BARENG

Menimbang: a. Bahwa dalam rangka pendekatan Manajemen yang merupakan sistem yang
teratruktur guna menciptakan partisipasi menyeluruh di jajaran Puskesmas dalam
merencnakan dan melaksanakan fungsi Puskesmas agar sesuai dngan standart
yang ada di lingkup UPTD Puskesmas Bareng, Dinas Kesehatan Kabupaten
Jombang

b. Bahwa untuk pelaksanaan pemantauan dan penilaian mutu puskesmas maka perlu
dibentuknya Tim Manajemen Mutu yang berkedudkan di Puskesmas.

c. Bahwa berdasarkan pertimbangan sebagaimana dimaksud pada huruf a dan b

perlu ditetapkan dengan keputusan Kepala UPTD Puskesmas Bareng

Mengingat :
1. Undang-Undang Nomor 8 Tahun 1974 tentang pokok-pokok kepegawaian
(Lembaran Negara Tahun 1974 Nomor 55, Tambahan Lembaran Negara Nomor
304) sebagaimana telah diubah dengan Undang-Undang Nomor 43 Tahun 1999
(Lembaran Negara tahun 1999 Nomor 169, Tambahan Lembaran Negara Nomor
53);

2. Undang-Undang Nomor 10 Tahun 2004 tentang pembentukan peraturan

perundang-undangan (Lembaran Negara RI Tahun 2004, Tambahan Lembaran
Negara Nomor 53);

3. Undang-Undang Nomor 32 Thun 2004 tentang Pemerintahan Daerah sebagaimana

telah diubah dengan Undang-Undang Nomor 8 Tahun 2005 (Lembaran Negara RI
Tahun 2005 Nomor 108, Tambahan Lembaran Negara RI Nomor 4548);

4.Peraturan Pemerintah Nomor 41 Tahun 2007 tentang Pedoman Organisasi

Perangkat Daerah (Lembaran Negara Tahun 2007 Nomor 89, Tambahan
Lembaran Negara Nomor 4741);

5.Peraturan Menteri Dalam Negeri Republik Indonesia Nomor 57 Tahun 2007

Tentang Petunjuk Tehnik Penataan Organisasi Perangkat Daerah.

MEMUTUSKAN:

Menetapkan : KEPUTUSAN KEPALA UPTD PUSKESMAS BARENG TENTANG PENETAPAN

TIM MAJEMEN MUTU UPTD PUSKESMAS BARENG.
KESATU : Tim manajemen Mutu serta Tugas dan Fungsi tercantum dalam lampiran
KEDUA : Segala biaya yang timbul sebagai akibat dari pelaksanaan keputusan ini akan
dibebankan kepada Anggaran UPTD Puskesmas Bareng apabila memungkinkan
KETIGA : Keputusan ini mulai berlaku sejak tanggal 02 Januari 2014 dan apabila terjadi
kekeliruan didalamnya maka akan dilakukan perbaikan sebagaimana mestinya

Ditetapkan di : Bareng
Pada Tanggal : 02 Januari 2014

KEPALA UPTD
PUSKESMAS BARENG

Dr. ANDRI SUHARYONO. MKP

NIP. 196612052001112001

LAMPIRAN TIM MANAJEMEN MUTU UPTD PUSKESMAS BARENG.

1. Ketua : Kepala UPTD Puskesmas Bareng

Dr. ANDRI SUHARYONO. M.KP
NIP ; 196612052001121001

2. SEKRETARIS : Kepala Tata Usaha

AMIK SUDARTI. A.md Kep.
NIP. 196801261988122002

3. ANGGOTA : Pemegang Program di UPTD Puskesmas Bareng

TUGAS DAN FUNGSI TIM MANAJEMEN MUTU :

1.Melakukan penilaian dan pemantauan / evaluasi Mutu Puskesmas dengan :

a. Survey endek Kepuasan Masyarakat dan memetapkan indek Kepuasan
Masyarkat.
b. Mengelola Pengaduan pengguna Layanan Puskesmas, mulai dari pencatatan
pelaporan, rencana tindak lanjut dan penanganan pengaduan.
c. Pemantauan Pencegahan dan pengendalian Infeksi.
d. Melakukan pemantauan dan penilaian terhadap Standart Puskesmas dan
Kinerja Puskesmas Minimal setahun 1 Kali dan melaporkan kepada Kepala
Puskesmas serta melakukan upaya perbaikan apabilahasil penilaian tidak
Mencapai target yang diharapakan .
 e. Mendokumentasikan kegiatan perbaikan standart dan kinerja program mulai
dari monitoring , penilaian anulisis, penyusunan rencana berbaikan
pelaksanaan perbaikan dan valuasi.
2. Menggerakkan dan memanfaatkan sumber daya yang ada untuk terwujutnya
Perencnaan Mutu.
3. Melakukan supervisi, dukungan dan coacing dalam memberdayakan Puskesmas
Dalam pemecahan masalah mutu dengan pendekatan Tim.

KEPALA UPTD PUSKESMAS BARENG

Dr. ANDRI SUHARYONO. MKP

NIP. 196612052001112001
 PEMERINTAH KABUPATEN JOMBANG
DINAS KESEHATAN
UPTD PUSKESMAS BARENG
Jln. Dr. Sutomo No. 47 Bareng Jombang 61474 Telp. 0321 – 712658

KEPUTUSAN KEPALA UPTD PUSKESMAS BARENG

DINAS KESEHATAN KABUPATEN JOMBANG
NOMOR : 188.4/ ./415.25.33/2014

TENTANG
LOKA KARYA MINI
UPTD PUSKESMAS BARENG

KEPALA UPTD PUSKESMAS BARENG

Menimbang : a. Loka Karya mini adalah form pertemuan yang dilakukan oleh internal Puskesmas
Maupun dengan Lintas Sektor di Wilayah Kerja di UPTD Puskesmas Bareng
dalam rangka tindak lanjut dari perencanaan dan evaluasi kegiatan pada tahun
bejalan yang tersusun dalam RPK.
b. Data temuan yang terkumpul diolah dan dianalisa untuk kemudian untuk
disajikan dalam Loka Karya Mini organisasi/unit Pelayanan dan jika nilai tingkat
kepatuhan dibawah 80% maka keadaan ini perlu diperbaiki dengan melakukan
intervensi terhadap penyebab rendahnya tingkat kepatuhan terhadap standart
c. Penyelenggaraan Loka Karya mini bulanan dan Tribulan dilakukan dengan
mengacu pada buku Pedoman Loka Karya Mini Puskesmas Depkes RI tahun 2006
Jenis Loka Karya Mini.
d. Bahwa berdasarkan pertimbangan sebagaimana dimaksud pada huruf a, b dan c
maka perlu ditetapkan dengan keputusan Kepala UPTD Puskesmas Bareng

Mengingat :
1. Undang-Undang Nomor 8 Tahun 1974 tentang pokok-pokok kepegawaian
(Lembaran Negara Tahun 1974 Nomor 55, Tambahan Lembaran Negara Nomor
304) sebagaimana telah diubah dengan Undang-Undang Nomor 43 Tahun 1999
(Lembaran Negara tahun 1999 Nomor 169, Tambahan Lembaran Negara Nomor
53);

2. Undang-Undang Nomor 10 Tahun 2004 tentang pembentukan peraturan

perundang-undangan (Lembaran Negara RI Tahun 2004, Tambahan Lembaran
Negara Nomor 53);

3. Undang-Undang Nomor 32 Thun 2004 tentang Pemerintahan Daerah sebagaimana

telah diubah dengan Undang-Undang Nomor 8 Tahun 2005 (Lembaran Negara RI
Tahun 2005 Nomor 108, Tambahan Lembaran Negara RI Nomor 4548);

4. Peraturan Pemerintah Nomor 41 Tahun 2007 tentang Pedoman Organisasi

Perangkat Daerah (Lembaran Negara Tahun 2007 Nomor 89, Tambahan
Lembaran Negara Nomor 4741);

5. Peraturan Menteri Dalam Negeri Republik Indonesia Nomor 57 Tahun 2007

Tentang Petunjuk Tehnik Penataan Organisasi Perangkat Daerah.
 MEMUTUSKAN:

Menetapkan : KEPUTUSAN KEPALA UPTD PUSKESMAS BARENG TENTANG PENETAPAN

LOKA KARYA MINI DI UPTD PUSKESMAS BARENG.

KESATU : Bahwa Loka Karya Mini dilakukan tiap bulan Tri bulan
KEDUA : Segala biaya yang timbul sebagai akibat dari pelaksanaan keputusan ini akan
dibebankan kepada Anggaran UPTD Puskesmas Bareng apabila memungkinkan
KETIGA : Keputusan ini mulai berlaku sejak tanggal 02 Januari 2014 dan apabila terjadi
kekeliruan didalamnya maka akan dilakukan perbaikan sebagaimana mestinya

Ditetapkan di : Bareng
Pada Tanggal : 02 Januari 2015

KEPALA UPTD
PUSKESMAS BARENG

Dr. ANDRI SUHARYONO. MKP

NIP. 196612052001112001
 

  

 
 KEPUTUSAN KEPALA UPTD PUSKESMAS BARENG
DINAS KESEHATAN KABUPATEN JOMBANG
Nomor :
TENTANG
JENIS PELAYANAN
PUSKESMAS BARENG DINAS KESEHATAN
KABUPATEN JOMBANG

KEPALA UPTD PUSKESMAS BARENG

MENIMBANG  :  a. bahwa untuk mewujudkan kepastian tentang hak, tanggung jawab, kewajiban dan
kewenangan seluruh pihak terkait dalam penyelenggaraan pelayanan publik pada
Puskemas Bareng dan dalam rangka mewujudkan sistem penyelenggaraan pemerintahan
sesuai azaz-azaz umum penyelenggaran kepemerintahan yang baik, terpenuhinya hak-hak
masyarakat dalam memperoleh Informasi pelayanan publik secara maksimal serta
mewujudkan partisipasi dan ketaatan masyarakat dalam meningkatkan kualitas pelayanan
publik, maka perlu ditetapkan jenis pelayanan dasar di UPTD Puskesmas Bareng.
b.  guna memenuhi kebutuhan dan harapan masyarakat terhadap pelayanan di UPTD
Puskesmas Bareng serta tersedianya informasi tentang jenis pelayanan dasar sehingga
pengguna mengetahui dan memahami jenis pelayanan yang ada di UPTD Puskesmas
Bareng serta dapat memanfaatkannya sebagaimana dimaksud huruf a maka perlu
ditetapkan Jenis Pelayanan yang ada di UPTD Puskesmas Bareng dalam Keputusan
Kepala Puskesmas Bareng.

MENGINGAT  :  1.  Undang-Undang Nomor 8 Tahun 1974 tentang pokok-pokok Kepegawaian sebagaimana
telah diubah dengan Undang-Undang nomor 43 Tahun 1999 (Lembaran Negara Tahun
1999, Tambahan Lembaran Negara Nomor 3890).
2.    Undang-Undang Nomor 8 Tahun 1999 tentang Perlindungan Konsumen (Lembaran
Negara Tahun 1999 Nomor 42, Tambahan Lembaran Negara Nomor 4125).
3.    Undang-Undang Nomor 28 Tahun 1999 tentang Penyelenggaraan Negara yang Bersih
dan Bebas Korupsi, Kolusi dan Nepotisme (Lembaran Negara Tahun 1999 Nomor 75,
Tambahan Lembaran Negara Nomor 3851).
4.    Undang-Undang Nomor 32 Tahun 2004 tentang Pemerintahan Daerah (Lembaran Negara
Tahun 2004 Nomor 125, Tambahan Lembaran Negara Nomor 4437).
5.    Peraturan Pemerintah Republik Indonesia Nomor 30 Tahun 1980 tentang Peraturan
Disiplin Pegawai Negeri Sipil (Lembaran Negara Tahun 1999 Nomor 50, Tambahan
Lembaran Negara Nomor 3175).
6.    Peraturan Pemerintah Republik Indonesia Nomor 68 Tahun 1999 tentang Tata Cara
Pelaksanaan Peran Serta Masyarakat Dalam Penyelenggaraan Negara (Lembaran Negara
Tahun 1999 Nomor 129, Tambahan Lembaran Negara Nomor 3866).
7.    Peraturan Menteri Pendayagunaan Aparatur Negara Nomor Per/20/M.PAN/04/2006
tentang Pedoman Penyusunan Standar operasional prosedur.
8.    Keputusan Menteri Pendayagunaan Aparatur Negara Nomor 63/KEP/M.PAN/7/2003
tentang Pedoman umum penyelenggaraan Pelayanan Publik.
9.    Keputusan Menteri Pendayagunaan Aparatur Negara Nomor KEP/25/M.PAN/2/2004
tentang Pedoman Umum Penyusunan Indeks Kepuasan Masyarakat Unit Pelayanan
Instansi Pemerintah.
10.  Keputusan Menteri Pendayagunaan Aparatur Negara Nomor KEP/26/M.PAN/2/2004
tentang Pedoman Petunjuk Teknis Transparansi dan Akuntabilitas Dalam
Penyelenggaraan Pelayanan Publik.
11.  Peraturan Daerah Propinsi Jawa Timur Nomor 11 Tahun 2005 tentang Pelayanan Publik
di Propinsi Jawa Timur.
 12.  Keputusan Menteri Kesehatan No. 128/MENKES/SK//II/2014 tentang kebijakan Dasar
Puskesmas serta telah dikembangkan sesuai kebutuhan masyarakat.
13. dst.

MEMUTUSKAN

MENETAPKAN  : KEPUTUSAN KEPALA UPTD PUSKESMAS BARENG   TENTANG JENIS

PELAYANAN DASAR YANG ADA DI UPTD PUSKESMAS BARENG

PERTAMA           :  Jenis pelayanan dasar yang ada di UPTD Puskesmas Bareng, sebagaimana tersebut
dalam Lampiran Keputusan ini.

KEDUA                : Standar jenis pelayanan dasar , sebagaimana dalam diktum PERTAMA dibuat agar ada
kebutuhan dan harapan Masyarakat yang ada di wilayah kerja Puskesmas Bareng pada
khususnya dan luar wilayah kerja pada umumnya.

KETIGA             : Standar jenis pelayanan dasar, sebagaimana dimaksud diktum PERTAMA dibuat dan
dipergunakan agar tersedia informasi tentang jenis pelayanan dasar yang ada di UPTD
Puskesmas Bareng sehingga pengguna mengetahui dan memahami jenis pelayanan dasar
serta dapat memanfatkannya.

KEEMPAT         :  Keputusan ini berlaku sejak tanggal ditetapkan dan apabila dikemudian  hari terdapat
kesalahan dalam keputusan ini akan diadakan perbaikan sebagaimana mestinya.

Ditetapkan di   : Bareng

Pada tanggal    : 2 Januari 2014

KEPALA UPTD PUSKESMAS BARENG

Dr.ANDRI SUHARYONO. M.KP

NIP. 196612052001121001

JENIS PELAYANAN YANG DILAKUKAN DI UPTD PUSKESMAS BARENG ;

No. Jenis Pelayanan Puskesmas Rawat Inap/Poned

1. Pelayanan di dalam gedung :

a.BP Umum/BP Lansia ada
b.BP Gigi ada
c.UGD Ada 24 Jam
d.KIA - KB ada
e.Imunisasi ada
f. Persalinan Ada 24 jam
g.kefarmasian Ada 24 jam on call
h.laboratorium Ada
i.Konsultasi Gizi dan Laktasi ada
j.Klinik sanitasi Ada
k.Penyuluhan Kesehatan / Konsultasi ada
Kesehatan dan Konseling
l.Pelayanan Ambulan ada
m.rawat inap ada
2. Pelayanan Luar Gedung :
a.Pengobatan umum ada
b.Pelayanan KIA-KB ada
c.Penyuluhan Kesehatan ada
d.Pembinaan Desa Siaga dan Poskesde ada
e.Pembinaan PHBS ada
f.Posyandu ada
g.Pembinaan UKBM ada
h.Pelayanan Medik Gigi dan Mulut ada