Formulir E.

58
Evaluasi Terhadap Hasil RPJMD
Kabupaten Indragiri Hulu
Priode Pelaksanaan : Tahun 2017 -Tahun 2021

Target RPJMD Kabupaten/Kota Pada RKPD Kabupaten/Kota Capaian Target RPJMD Kabupaten/Kota Melalui Pelaksanaan
No Program Prioritas Indikator Kinerja Tahun Ke- RKPD Tahun Ke-
PD Penanggung
Jawab

(1) (2) (3) 1 2 3 4 5 1 2 3 4 5

K K K K K K K K K K
2017 2018 2019 2020 2021 2017 2018 2019 2020 2021

BADAN KESATUAN BANGSA DAN

POLITIK

URUSAN WAJIB PELAYANAN DASAR

KETENTRAMAN KETERTIBAN UMUM

DAN PERLINDUNGAN MASYARAKAT

Rasio Pos Siskamling

1 0.7 0.8 0.9 - - 0.6 0.7 0.8 0.9 1 Kesbangpol
perjumlah desa/ Kelurahan
Program Peningkatan Keamanan dan
Kenyamanan Lingkungan
Persentase Konflik Sosial
- - - 100 100 - - - 91 96 Kesbangpol
yang ditangani
91
 Jumlah Pertikaian Antara
2 0 0 0 - - 0 0 0 - - Kesbangpol
Warga ( Kasus)
Program Pengembangan Wawasan
Kebangsaan Persentase Peserta
Sosialisasi yang memahami - - - 80 85 0 0 0 0 60 Kesbangpol
materi di atas 80%
70

Jumlah Kejadian yang

Program Bina Ideologi dan Wawasan
3 terkait dengan Keamanan - - - - - - - - - - Kesbangpol
Kebangsaan
Dalam Negeri

Program Pemberdayaan Masyarakat Untuk Jumlah unjuk rasa berizin /

4 - - - - - - - - - - Kesbangpol
Menjaga Ketertiban Dan Keamanan tidak berizin

Jumlah unjuk rasa berizin /

4 - - - - 4 - - - - Kesbangpol
tidak berizin

Program Pendidikan Politik Masyarakat Persentase Partisipasi

Pemilih dalam Pemilu,
5 - - - 80.2 80.2 - 68 64 71 91 Kesbangpol
Pilkada Provinsi dan
Kabupaten ( Persen)

Jumlah fasilitasi forum dan - - - - -

Program Pembinaan Dan Pengembangan monev Bidang Ketahanan

6 4/20 Lap 4/20 Lap 4/20 Lap 4/20 Lap 4/20 Lap 4/20 4/20 4/20 4/20 4/20 Kesbangpol
Ketahanan Ekonomi Ekonomi

( Forum/ Laporan) - - - - -
 Jumlah fasilitasi forum dan - - - - -

monev Bidang Ketahanan

7 - - - - -
Seni,
Program Fasilitasi Ketahanan Seni Budaya,
3 3 3 3 3 Kesbangpol
Agama dan Kemasyarakatan
Budaya, Agama dan 3 3 3 3 3

Kemasyarakatan (Ormas) - - - - -

Faktor Pendorong Keberhasilan Pencapaian :

Komitmen dn etos kerja dari pegawai yang melaksaakan poksi serta kerjasama yang baik terhadap instansi dan pihak-pihak terkait menjadi pendorong terlaksananya kegiatan
Faktor Penghambat Pencapaian Kinerja :
Keterbatasan Anggaran serta SDM yang memadai menjadi penghambat namun masih bisa di minimalisir
Tindak Lanjut Yang Diperlukan Dalam RKPD Kabupaten Berikutnya :
Perlunya penambahan Anggaran dan Jumlah Pegawai yang kompeten agar penyusunan RKPD lebih tajam dan mendalam
Tindak Lanjut Yang Diperlukan Dalam RPJMD Kabupaten Berikutnya :
Koordinaasi antar RKPD agar program kegiatan menjadi lebih efektif dan efisien
Mengetahui,
a.n Kepala Badan Kesatuan Bangsa dan Politik
Kabupaten Indragiri Hulu
Plt. Sekretaris

AHMAD SYUKUR, S.Sos.,M.Si

NIP. 19700406 199803 1 004