PROGRAM KERJA PEMBEKALAN

UJIAN KOMPETENSI KEAHLIAN

SMK TEKNIK BAKTI PERSADA
TAHUN AJARAN 2020/2021

YAYASAN PENDIDIKAN BAKTI PERSADA

SMK (STM)TEKNIK BAKTI PERSADA
PROGRAM KEAHLIAN TEKNIK KENDARAAN RINGAN (TKR)
DAN TEKNIK KOMPUTER JARINGAN (TKJ)
TERAKREDITASI ”A” TAHUN 2015
JL. SEMANGU KASUGENGAN LOR, DEPOK KAB. CIREBON TELP. (0231) 344092
 LEMBAR PENGESAHAN

Program Kerja Pembekalan Ujian Kompetensi Keahlian ini disusun oleh Tim
Panitia Pelaksanaan Pembekalan Uji Kompetensi Keahlian SMK Teknik Bakti
Persada untuk mendapatkan pengesahan dari Kepala SMK Teknik Bakti Persada.

Depok, Maret 2021

Mengetahui,
Kepala SMK Teknik Bakti Persada Ketua POKJA

Sri Rejeki, M.Pd Awang Wangini

1
 KATA PENGANTAR

Puji dan syukur kami panjatkan ke hadirat Allah SWT. atas pertolongan-Nya
penyusunan Program Kerja Pembekalan Uji Kompetensi Keahlian Tahun Ajaran
2020/2021 pada SMK Teknik Bakti Persada dapat diselesaikan sesuai dengan
rencana.
Ujian Kompetensi Keahlian merupakan salah satu perangkat penting dalam
upaya pencapaian tingkat keberhasilan SMK khususnya siswa Kelas XII disetiap
sekolah dilingkungan Dinas Pendidikan Nasional. Untuk keberhasilan tersebut
kiranya perlu disusun Program Kerja Pembekalan Uji Kompetensi Keahlian tahun
ajaran 2020/2021.
Kami menyadari bahwa dalam penyusunan program kerja Pembekalan Uji
Kompetensi Keahlian Tahun Ajaran 2020/2021 masih kurang sempurna, namun
walaupun demikian program kerja yang disusun ini dapat menjadi pegangan bagi
personal khususnya Kelompok Kerja (POKJA) di SMK Teknik Bakti Persada dalam
melaksanakan tugas yang dibebankan kepadanya. Untuk itu kami mohon kritik dan
saran dalam penyempurnaan penyusunan program kerja berikutnya.
Semoga kita dapat melaksanakan tugas sebagai mana mestinya dengan
penuh rasa tanggung jawab serta mendapat berkah, rahmat, hidayah, inayah dan
maghfirah dari Allah SWT. Amiin.

Depok, Maret 2021

Tim Penyusun

DAFTAR ISI

2
LEMBAR PENGESAHAN ………………………………………………… 1
KATA PENGANTAR ……………………………………………………… 2
DAFTAR ISI ………………………………………………………………… 3
BAB I PENDAHULIAN
A. Latar Belakang ……………………………………………………… 4
B. Landasan …………………………………………………………… 4
C. Tujuan Pembekalan Uji Kompetensi Keahlian ………………………. 5
D. Ruang Lingkup ………………………………………………………. 5
E. Sasaran Kegiatan …………………………………………………… 5
F. Sistematika Penyusunan …………………………………………….. 5
BAB II KEGIATAN PERSIAPAN
A. Susunan Kepanitiaan ……………………………………………….. 7
B. Rincian Tugas Kepanitiaan ………………………………………… 7
BAB III PELAKSANAAN PEMBEKALAN UJI KOMPETENSI KEAHLIAN
A. Tahap Pelaksanaan …………………………………………………. 9
B. Tahap Penyelesaian …………………………………………………. 9
BAB IV PENUTUP ………………………………………………………….. 10

BAB I

3
 PENDAHULUAN

A. Latar Belakang
Latar belakang dalam penyusunan program kerja Praktik Pembekalan Uji
Kompetensi Keahlian Tahun Pelajaran 2020/2021 di SMK Teknik Bakti Persada
adalah :
1. SMK Teknik Bakti Persada telah melaksanakan Kerjasama dengan Dunia Usaha
dan Dunia Kerja tentang Uji Kompetensi.
2. Praktik Pembekalan Uji Kompetensi Keahlian harus di sesuaikan dengan
Pedoman Pembekalan Uji Kompetensi Keahlian Tahun 2014, yang diterbitkan
oleh Direktorat Pembinaan Sekolah Menengah Kejuruan dan BSNP.
3. Soal Praktik Pembekalan Uji Kompetensi Keahlian disusun oleh BSNP.
4. Penguji Praktik Uji Kompetensi adalah pihak Dunia Industri / Dunia Kerja
Institusi pasangan SMK Teknik Bakti Persada
5. Penerbitan sertifikat harus dilaksanakan oleh penyelenggara dan pihak Institusi
penguji.
6. Hasil Praktik Pembekalan Uji Kompetensi Keahlian dijadikan tolak ukur
keberhasilan pengajaran dalam kegiatan penyelenggaraan pembelajaran
kompetensi keahlian di SMK Teknik Bakti Persada

Mengingat hal tersebut maka pelaksanaan kegiatan Praktik Uji Keompetensi

Keahlian harus disusun rencana kegiatan agar pelaksanaannya berjalan dengan baik
dan terhindar dari kesalahan-kesalahan yang dapat merugikan seseorang juga
kelompok orang dalam arti sesuai dengan tujuan Uji Kompetensi Kejuruan.

B. Landasan
1. Peraturan Pemerintah Nomor 29 Tahun 1990 Tentang Pendidikan Menengah
(Lembaran Negara Tahun 1990 Nomor 37, Tambahan Lembaran Negara Nomor
3413) sebagai mana telah diubah dengan perturan Pemerintah Nomor 56 Tahun
1998 (Lembaran Negara Tahun 1998 Nomor 91, Tambahan Lembaran Negara
Nomor 3764).
2. Peraturan Pemerintah Nomor 25 Tahun 2000 tentang kewenangan Pemerintah
dan kewenangan Provinsi sebagai daerah Otonom (Lembaran Negara Tahun
2000 Nomor 54, Tambahan Lembaran Negara Nomor 3952).
3. Undang-undang Republik Indonesia Nomor 20 Tahun 2003 tentang Sistem
Pendidikan Nasional ( Lembaran Negara Tahun 2003 Nomor 78, Tambahan
Lembaran Negara Nomor 4301 ).
4. Peraturan Pemerintah Nomor 19 Tahun 2005 Tentang Standar Nasional
Pendidikan (Lembaran Negara Tahun 2005 Nomor 41 Tambahan Lembaran
Negara Nomor 4496 ).

4
C. Tujuan
1. Untuk memperoleh informasi tentang mutu hasil pendidikan secara Nasional.
2. Mengukur pencapaian hasil belajar siswa dan memperoleh umpan balik dari
SMK Teknik Bakti Persada dalam penyempurnaan program dan upaya
peningkatan mutu Pendidikan secara berkelanjutan.
3. Memperoleh gambaran perbandingan mutu pendidikan atara SMK Teknik Bakti
Persada dengan SMK lain yang sejenis.
4. Untuk dijadikan bahan pertimbangan dalam memberikan Sertifikat Kompetensi
yang nantinya dapat digunakan untuk melamar pekerjaan atau untuk melanjutkan
sekolah ke jenjang yang lebih tinggi.

D. Ruang Lingkup
Yang menjadi ruang lingkup dalam penyusunan program kerja Pembekalan
Uji Kompetensi Keahlian Tahun Pelajarana 2020/2021 di SMK Teknik Bakti Persada
adalah:
1. Kepanitiaan Kelompok Kerja (POKJA) Pembekalan Uji Kompetensi Keahlian
2. Persiapan Administrasi, sarana dan prasarana
3. Siswa yang mengikuti Pembekalan Uji Kompetensi Keahlian
4. Rencana Kegiatan Pembekalan Uji Kompetensi Keahlian
5. Rencana Anggaran Pendapatan dan Belanja Pembekalan Uji Kompetensi
Keahlian Tahun Pelajaran 2020/2021.

E. Sasaran
Sasaran kegiatan Ujian Kompetensi Keahlian adalah semua siswa kelas XII
Jurusan Teknik Kendaraan Ringan dan Teknik Komputer Jaringan di SMK Teknik
Bakti Persada tahun ajaran 2020/2021 sebanyak 104 sisw ( rincian data peserta
terlampir).

F. Sistematika Penyusunan
Penyusunan program kerja Pembekalan Uji Kompetensi Keahlian tahun
pelajaran 2020/2021di SMK Teknik Bakti Persada adalah sebagai berikut:

BAB I PENDAHULIAN
G. Latar Belakang

5
 H. Dasar
I. Tujuan Pembekalan Uji Kompetensi Keahlian
J. Ruang Lingkup
K. Sasaran Kegiatan
L. Sistematika Penyusunan
BAB II KEGIATAN PERSIAPAN
C. Susunan Kepanitiaan
D. Rincian Tugas Kepanitiaan
BAB III PELAKSANAAN PEMBEKALAN UJI KOMPETENSI KEAHLIAN
C. Tahap Pelaksanaan
D. Tahap Penyelesaian
BAB IV PENUTUP

BAB II
KEGIATAN PERSIAPAN

6
A. Susunan Kepanitian
Untuk memudahkan pelaksanaan kegiatan Pembekalan Uji Kompetensi
Keahlian maka disusun kelompok kerja ( POKJA) dengan susunan kepanitian sebagai
berikut:
Penanggung Jawab : Sri Rejeki, M.Pd
Ketua : Awang Wangini, S.Pd
Sekretaris : Tika Julaekha, S.Pd
Bendahara : Mahfuzhoh, S. Pd
Anggota : 1. Ropiah
2. Indri Julian, S.Sos

B. Rincian Tugas Kepanitiaan

1. Ketua
a. Bertanggung jawab terhadap kelancaran jalannya Pembekalan Uji
Kompetensi Keahlian
b. Mengikuti rapat-rapat yang diselenggaraakan MKS/Ka Diknas Kabupaten
Cirebon dan Ka Disdik Propinsi Jawa Barat
c. Mempersiapkan, mengukur dan mengarahkan penyelenggaraan pengawas dan
pemeriksaan hasil Pembekalan Uji Kompetensi Keahlian

2. Sekretaris
a. Membuat program kegiatan Pembekalan Uji Kompetensi Keahlian
b. Mengkoordinir pengumpulan Naskah/kisi-kisi soal
c. Membuat blanko-blanko daftar hadir peserta Pembekalan Uji Kompetensi
Keahlian
d. Membuat blanko-blanko daftar hadir penguji Pembekalan Uji Kompetensi
Keahlian
e. Membuat blanko-blanko berita acara Pembekalan Uji Kompetensi Keahlian
f. Membuat daftar kumpulan nilai
g. Membuat jadwal pembimbing pembekalan uji kompetensi
h. Mengkoordinir penggandaan soal
i. Mempersiapkan surat–surat/dokumentasi yang berhubunga dengan
Pembekalan Uji Kompetensi Keahlian
j. Menyusun bahan laporan bersama kelompok kerja

7
 k. Melaksanakan seluruh kegiatan Uji Kompetensii Keahlian

3. Bendahara
a. Menyusun anggaran penerimaan dan pengeluaraan Pembekalan Uji
Kompetensi Keahlian
b. Mengatur pembagian seluruh keperluan Pembekalan Uji Kompetensi
Keahlian
c. Menyusun bahan laporan

BAB III
PELAKSANAAN UJI KOMPETENSI

8
A. Pelaksanaan Pembekalan Uji Kompetensi Keahlian
Untuk memudahkan pelaksanaan pengelolaan, maka panitia harus
menempuh langkah sebagai berikut:
1. Menyusun surat perjanjian kerja sama dengan Dunia Usaha menganai
Pembimbing pembekalan uji kompetensi
2. Membuat jadwal kegiatan Uji Kompetensi
3. Menyiapkan blanko-blanko yang digunakan kegiatan Pembekalan Uji
Kompetensi Keahlian
4. Menyusun jadwal penguju Pembekalan Uji Kompetensi Keahlian

B. Menyusun Anggaran Pembekalan Uji Kompetensi Keahlian

Sumber dana untuk biaya penyelenggaraan Uji Kompetensi adalah dari dana
Bantuan Operasional Sekolah. (Informasi lengkap terlampir)

C. Tahap Penyelesaian
Setelah penyelenggaraan Uji Komptensi berakhir, perlu diselesaikan oleh
panitia kelompok kerja, antara lain:
1. Pengolahan nilai Uji Kompetensi
2. Pengisian dan pengetikan dokumen
3. Pengisian daftar kumpulan nilai
4. Pengisian daftar kumpulan nilai pelulusan
5. Pembuatan Sertifikat Kompetensi
6. Pengisian blanko-blanko isian
7. Penyusunan laporan

BAB IV
PENUTUP

9
 Pembekalan Uji Kompetensi Keahlian adalah merupakan salah satu kegiatan
akhir jenjang pendidikan disuatu SMK, guna memperoleh sertifikat kompetensi yang
akan mereka gunakan untuk melamar pekerjaan baik ke instansi pemerintah maupun
swasta sehingga kelayakan atau kesesuaian antara kemampuan dan keterampilan
siswa dalam sertifikat yang dimiliki menuntut untuk dipertanggung jawabkan oleh
sekolah mengeluarkan sertifikat tersebut.
Mengingat hal tersebut, maka kelancaraan dan kesuksesan penyelenggaraan
Uji Kompetensi adalah tanggung jawab bersama terutama sekolah penyelenggaraa.
Sehingga kami sebagai sekolah penyelenggara Pembekalan Uji Kompetensi Keahlian
berusaha semaksimal mungkin untuk melaksanakan kegiatan tersebut dengan sebaik-
baiknya.
Akan tetapi, kami menyadari sepenuhnya bahwa kemampuan kami sebagai
penyelenggara masih jauh dari sempurna sehingga sumbang saran dari semua pihak
sangat diharapkan agar penyelenggaraan Pembekalan Uji Kompetensi Keahlian
dimasa yang akan datang menjadi lebih baik.

10
LAMPIRAN

11