REKAP HASIL

PENILAIAN KINERJA GURU KELAS/MATA PELAJARAN

a. Nama : Tarmini SPd

NIP :
Tempat/Tanggal Lahir : Pangkalan Lesung 28 September 1987
Pangkat/Jabatan/Golongan :Guru Muda/
TMT sebagai guru : 01 Oktober 2014
Masa Kerja :01 Tahun 0 Bulan
Jenis Kelamin : Perempuan
Pendidikan Terakhir/Spesialisasi : sarjana pendidikan/Bahasa Indonesia
Program Keahlian yang diampu : B.indonesia
b. Nama Instansi/Sekolah : SMPN 2 PANGKALAN LESUNG
Telp / Fax : ………………………………………../................................................
Kelurahan :Pangkalan Lesung
Kecamatan :Pangkalan Lesung
Kabupaten/kota : Pelalawan
Provinsi :RIAU

Periode penilaian Tahun

14 juli 2015 sampai 31 Desember 2015
(tanggal, bulan, tahun) (tanggal, bulan, tahun) 2015

NO KOMPETENSI NILAI *)
A. Pedagogik
1. Menguasai karakteristik peserta didik 3
2. Menguasai teori belajar dan prinsip-prinsip pembelajaran yang mendidik 3
3. Pengembangan kurikulum 3
4. Kegiatan pembelajaran yang mendidik 3
5. Pengembangan potensi peserta didik 3
6. Komunikasi dengan peserta didik 3
7. Penilaian dan evaluasi 3
B. Kepribadian
8. Bertindak sesuai dengan norma agama, hukum, sosial dan kebudayaan nasional 4
9. Menunjukkan pribadi yang dewasa dan teladan 4
10. Etos kerja, tanggung jawab yang tinggi, rasa bangga menjadi guru 3
C. Sosial
11. Bersikap inklusif, bertindak obyektif, serta tidak diskriminatif 4
Komunikasi dengan sesama guru, tenaga kependidikan, orang tua, peserta didik,
12.
dan masyarakat
3
D. Profesional
Penguasaan materi, struktur, konsep dan pola pikir keilmuan yang mendukung
13.
mata pelajaran yang diampu
3
14. Mengembangkan keprofesionalan melalui tindakan yang reflektif 3
Jumlah (Hasil penilaian kinerja guru) 45
*) Nilai diisi berdasarkan laporan dan evaluasi PK Guru. Nilai minimum per kompetensi = 1 dan nilai maksimum = 4

Pangkalan lesung 31 desember 2015

Kepala Sekolah Guru yang Dinilai Penilai

( EKO PAYASTO SPd ) ( TARMINI SPd SPd) ( EKO PAYASTO SPd )

26