PENILAIAN KINERJA

PENANGGUNGJAWAB PROGRAM
DAN PENANGGUNG JAWAB
PELAYANAN SEBAGAI WUJUD
AKUNTABILITAS
No. : /SOP/ADMEN/
Dokumen PKM DRM/2020
No. :1
SOP Revisi
Tanggal : 25 Februari 2020
Terbit
Halaman :1/2
UPTD
SAEPUDIN
PUSKESMAS
NIP.196805281989031006
DTP DARMA
1. Pengertian Penilaian kinerja penanggungjawab program dan penanggung jawab
pelayanan sebagai wujud akuntabilitas adalah serangkaian kegiatan
untuk memberikan nilai terhadap kinerja penanggung jawab program
dan penanggung jawab pelayanan.
2. Tujuan 1. Sebagai acuan penerapan langkah-langkah untuk menilai
akuntabilitas penanggung jawab program dan penanggung jawab
pelayanan, melalui pencapaian kinerja dengan menggunakan
indikator-indikator yang telah ditetapkan;
2. Menjamin tercapainya kegiatan/program sesuai dengan visi, misi,
dan tujuan Puskesmas.
3.Kebijakan Surat Keputusan Kepala UPTD Puskesmas DTP Darma nomor
440/ /PKM DRM/2020 tentang Penilaian Kinerja Oleh Kepala
Puskesmas dan Penanggungjawab Program di UPTD Puskesmas DTP
Darma Tahun 2020.
4.Referensi Peraturan Menteri Kesehatan Nomor 43 Tahun 2019 Tentang Pusat
Kesehatan Masyarakat.
5. Langkah- 1. Penanggungjawab Upaya dan Pelaksana melakukan pembahasan
Langkah dimasing-masing unit;
2. Hasil dari pembahasan dimasing-masing unit diberikan kepada
Kepala Puskesmas;
3. Kepala Puskesmas melakukan analisa kesesuaian antara
pencapaian dan kinerja dengan target yang ditetapkan;
4. Kepala Puskesmas dan Penanggung jawab Upaya melakukan
evaluasi terhadap pencapaian dan kinerja dalam rapat Puskesmas;
5. Kepala Puskesmas dan Penanggung jawab Upaya membuat
rencana perbaikan;
6. Penanggungjawab dan Pelaksana mendokumentasikannya;
7. Penanggung jawab Upaya melakukan langkah-langkah perbaikan

Halaman 1/2
 berdasarkan hasil diskusi dan kesepakatan yang telah dilakukan
bersama dengan Kepala Puskesmas.
6. Unit Terkait Semua Unit
7. Dokumen Seluruh data, dokumen dan laporan hasil kegiatan.
Terkait

Halaman 2/2