PENILAIAN KINERJA

/Admen/Pkm-
No.Dokumen
And/2023
No. Revisi
SOP
Tanggal terbit Januari 2023

Halaman 1/3

dr. Weni Fitria Nazulis,

PUSKESMAS
M.Biomed
ANDALAS
NIP.198208122009012006
1.Pengertian Suatu kegiatan untuk melakukan penilaian hasil kegiatan
kerja/prestasi kerja
2. Tujuan 1.Tujuan umum
Untuk mengetahui tingkat kinerja Puskesmas Andalas tahun 2023
dalam upaya mendukung pencapaian tujuan pembangunan
kesehatan.
2.Tujuan Khusus
a.Diketahuinya kegiatan dan pencapaian Menajemen Administrasi
b.Diketahuinya kegiatan dan pencapaian program Upaya Kesehatan
Masyarakat Esensial dan Pengembangan.
c. Diketahuinya kegiatan dan pencapaian program Upaya Kesehatan
Perorangan
3. Kebijakan Surat Keputusan Kepala Puskesmas Andalas Nomor 440 / Pkm-
And / 2023 Tentang Penilaian Kinerja di Puskesmas Andalas.
4. Referensi Permenkes Nomor 4 Tahun 2019 tentang Standar Teknis
Pemenuhan Mutu Pelayanan Dasar Pada Standar Pelayanan Minimal
Bidang Kesehatan
5. Prosedur / 1. Pra penilaian kinerja :
Langkah- 1. Penetapan target puskesmas
langkah Indikator dan target pencapaian kinerja setiap kegiatan program
ditetapkan oleh Dinas Kesehatan Kota Padang dan Kepala
Puskesmas Andalas, disepakati dalam bentuk Kerangka Acuan
Penilaian Kinerja Puskesmas.
1/3
2. Sosialisasi dan penjelasan indikator dan target pencapaian
 kinerja pada penanggung Jawab Program Upaya Kesehatan
Masyarakat dan Penanggung Jawab Program Upaya Kesehatan
Perorangan serta koordinator program dan pelaksana program
puskesmas oleh Kepala Puskesmas.
2. Penilaian kinerja Puskesmas :
1. Petugas penyusun membagikan form capaian kinerja pada
Koordinator program puskesmas
2. Petugas penyusun menerima form capaian kinerja masing-masing
program yang telah diisi dan direkap ke dalam form PKP
3. Petugas penyusun merekap hasil PKP dan di crosscheck kembali
oleh Koordinator program puskesmas
4. Petugas penyusun menerima dan merekap hasil crosscheck dari
koordinator program puskesmas.
5. Petugas penyusun menyerahkan draft PKP
6. Kepala Puskesmas memeriksa draft PKP
7. Pengiriman laporan PKP ke Dinas Kesehatan Kabupaten/Kota
untuk di crosscheck oleh pengelola program Dinas Kesehatan
Kabupaten/Kota
8. Pengelola program puskesmas melakukan crosscheck capaian
kinerja program dengan pengelola program Dinas Kesehatan
Kabupaten/Kota
9. Petugas penyusun menerima dan merekap hasil crosscheck dari
pengelola program puskesmas.
10. Kepala Puskesmas mensahkan draft PKP menjadi PKP
11. Laporan PKP dikirim kembali ke Dinas Kesehatan
Kabupaten/Kota
12. Kepala Puskesmas menyajikan hasil PKP pada saat pelaksanaan
lokakarya mini puskesmas
3. Pasca penilaian kinerja Puskesmas
1. Menganalisis masalah dan kendala, merumuskan pemecahan
masalah, membuat rencana kegiatan untuk penyelesaian
masalah dalam bentuk Rencana Usulan Kegiatan (RUK)
2/3
2. Bersama tim perencanaan puskesmas menyusun Rencana
 Pelaksanaan Kegiatan (RPK) untuk tahun berjalan.
6.Diagram Alir
Merekap Form PKP Crosscek Oleh
Memberikan Koordinator
Form Program

Mengirimkan Menyampaikan draft Crosscek oleh

Laporan PKP PKP pada saat Pimpinan Pusk
ke dkk lokmin

7. Unit terkait 1. Kepala Tata Usaha

2. Ketua Mutu
3. Penanggung jawab program UKM Esensial dan Pengembangan
dan UKP
4. Koordinator Program
5. Pelaksana program
8. Hal-hal yang -
perlu
diperhatikan
9. Dokumen 1. Indikator mutu untuk penilaian kinerja
terkait 2. Hasil monitoring kegiatan program dan pelayanan
3. RUK dan RPK
10. Rekaman No Yang diubah Isi Perubahan Tanggal mulai
historis diberlakukan
perubahan    - -  -

3/3