INFORMASI JABATAN

1. NAMA JABATAN : GURU BAHASA INGGRIS

2. KODE JABATAN : -
3. UNIT KERJA : SMA NEGERI 1 NGABANG
a. JPT Pratama : KEPALA DINAS PENDIDIKAN DAN KEBUDAYAAN
b. Administrator : KABID PEMBINAAN KETENAGAAN
c. Jabatan Fungsional : KEPALA SEKOLAH
d. Jabatan Fungsional : GURU

KEPALA DINAS

KABID PEMBINAAN
KETENAGAAN

KEPALA SEKOLAH

GURU

4. IKTISAR JABATAN :
Merencanakan, Mendidik, mengajar, membimbing, mengarahkan, melatih, menilai dan mengevaluasi
peserta didik sesuai dengan pedoman kurikulum mapel yg diampu dan peraturan perundangan yang
berlaku untuk mencapai tujuan pendidikan yang sudah di tetapkan.

5. KUALIFIKASI JABATAN :
a. Pendidikan Formal : S-2 EDUCATIONAL LEADERSHIP AND ADMINISTRATION
b. Pendidikan dan Pelatihan :
c. Pengalaman Kerja : 13 TAHUN 04 BULAN

6. TUGAS POKOK
WAKTU KEBUTUH
JUMLAH WAKTU
NO URAIAN TUGAS HASIL KERJA PENYELESAI AN
HASIL EFEKTIF
AN (JAM) PEGAWAI
1. Menyusun Kurikulum Dokumen 1 576 72000 0,008
Pembelajaran pada satuan
Pendidikan
2. Menyusun Silabus Dokumen 2 576 72000 0,016
Pembelajaran
3. Menyusun Rencana Dokumen 2 576 72000 0,016
Pelaksanaan Pembelajaran
4. Melaksanakan Kegiatan Kegiatan 2 27000 72000 0,750
Pembelajaran
5. Menjadi wali kelas Dokumen 2 324 72000 0,505
6. Menyusun alat Ukur/Soal Dokumen 2 50 72000 0,001
sesuai Mata Pelajaran Soal
7. Menilai dan Mengevaluasi Dokumen 2 50 72000 0,001
Proses dan hasil belajar pada Penilaian
mata pelajaran yang

1
 diampunya
8. Menganalisis hasil penilaian Dokumen 2 50 72000 0,001
pembelajaran Analisis
9. Melaksanakan Kegiatan 2 1152 72000 0,032
pembelajaran/perbaikan dan
Pengayaan dengan
memanfaatkan hasil penilaian
dan Evaluasi
10. Memanfaatkan hasil Kegiatan 2 1400 72000 0,039
penilaian dan evaluasi
11. Menjadi Pengawas Penilaian Kegiatan 2 576 72000 0,016
dan Evaluasi terhadap proses
dan hasil belajar tingkat
sekolah dan Nasional
12. Melaksanakan Pengembangan Kegiatan 2 60 72000 0,002
diri
13. Melaksanakan Publikasi Kegiatan 2 2700 72000 0,075
Ilmiah
14. Membuat Karya Inovatif Kegiatan 2 2700 72000 0,075
JUMLAH 37790 1,537
JUMLAH PEGAWAI 1

7. HASIL KERJA :
NO. HASIL KERJA
1. Kurikulum Pembelajaran
2. Silabus Pembelajaran
3. rencana pelaksanaan pembelajaran (RPP)
4. Pelaksanaan kegiatan pembelajaran
5. Alat ukur/soal sesuai mata pelajaran
6. Nilai Hasil Evaluasi proses dan hasil belajar pada mata pelajaran yang diampunya
7. Hasil Analisis penilaian pembelajaran
8. Kegiatan pembelajaran /perbaikan dan pengayaan dengan memanfaatkan hasil penilaian dan
evaluasi
9. Kegiatan Pengawasan, penilaian dan evaluasi terhadap proses dan hasil belajar tingkat sekolah dan
nasional
10. Bimbingan guru pemula dalam program induksi
11. Kegiatan Pengembangan diri.
12. Publikasi Ilmiah
13. Karya Inovatif

8. BAHAN KERJA :
NO. BAHAN KERJA PENGGUNAAN DALAM TUGAS
Penyusunan kurikulum pembelajaran, Penyusunan
1. Standar isi
silabus, penyusunan RPP
Penyusunan silabus pembelajaran, penyusunan RPP, pelaksanaan
2. SK,KD, kegiatan pembelajaran, penyusunan alat ukur/soal sesuai mata
pelajaran,
Indikator pencapaian, Alokasi Penyusunan Silabus Pembelajaran, Penyusunan RPP, melaksanakan
3. Waktu,Metode,Tehnik kegiatan pembelajaran, menilai dan mengevaluasi proses dan hasil
Evaluasi belajar.
Penyusunan silabus ,penyusunan RPP,pelaksanaan kegiatan
pembelajaran,penyusunan alat ukur/soal sesuai mata
4. Materi pembelajaran
pelajaran, Pelaksanaan pembelajaran/perbaikan dan pengayaan
dengan memanfaatkan hasil penilaian dan evaluasi
Penyusunan silabus pembelajaran,penyusunan RPP,pelaksanaan
5. Buku pegangan kegiatan pembelajaran,penyusunan alat ukur/soal sesuai mata
pelajaran
6. Kisi-kisi soal Penyusunan alat ukur/soal,menganalisis hasil penilaian
pembelajaran,menilai dan mengevaluasi proses hasil
belajar Pelaksanaan pembelajaran/perbaikan dan pengayaan
dengan memanfaatkan hasil penilaian dan evaluasi

2
 Penilaian dan pengevaluasian proses hasil
7. Soal evaluasi belajar, Pelaksanaan pembelajaran/perbaikan dan pengayaan
dengan memanfaatkan hasil penilaian dan evaluasi
Penilaian dan pengevaluasian proses hasil
8. belajar, Pelaksanaan pembelajaran/perbaikan dan pengayaan
Buku analisis butir soal
dengan memanfaatkan hasil penilaian dan evaluasi
9. Silabus Penyusunan kurikulum pembelajaran, penyusunan RPP
Penyusunan silabus,penyusunan RPP, pelaksanaan kegiatan
10. Kurikulum
pembelajaran, penyusunan alat ukur/soal sesuai mata pelajaran
SK Pembagian Tugas
12. Pedoman melaksanakan tugas
Mengajar
13. Kalender Pendidikan Penyusunan jadwal KBM dan Program Kerja.

9. PERANGKAT KERJA :
NO PERANGKAT KERJA DIGUNAKAN UNTUK TUGAS

1. Perangkat komputer Penunjang  pelaksanaan tugas

2. ATK Penunjang  pelaksanaan tugas

3. Audio Visual Pembelajaran

4. Buku pegangan Pembelajaran

5. Tata tertib Sekolah Pengendalian peserta didik

6. Whiteboard Menulis materi pelajaran    

7.
LCD Proyektor Menampilkan materi pelajaran    
8.
Laptop sarana pembelajaran untuk ditampilkan di LCD    
9. Alat Peraga Media pembelajaran    

10. TANGGUNG JAWAB :

NO. TANGGUNG JAWAB
1. Proses pembelajaran berjalan lancar
2. Kelengkapan dokumen administrasi proses pengajaran
3. Ketuntasan materi pelajaran
4. Ketercapaian KKM
5. Kerapian dan Keindahan dalam dan luar kelas terpelihara dan terjaga
6. Keterlaksanaan Program Tahunan
7. Keterlaksanaan KKM dalam Proses Pembelajaran
8. Laporan Hasil Belajar Siswa

11. WEWENANG :
NO WEWENANG
1. Menyampaikan materi pembelajaran
2. Memberikan tugas kepada siswa
3. Menilai, menganalisis hasil belajar dan hasil kerja siswa
4. Memberikan teguran kepada siswa yang melanggar peraturan
5. Memberikan Pembinaan dan Pengarahan
6. Memeriksa Raport bersama Wali Kelas

12. KORELASI JABATAN :

NO NAMA JABATAN UNIT DALAM HAL
KERJA/INSTANSI
1. KABID SMA Dinas Pendidikan Pembinaan
dan Kebudayaan
Provinsi Kalimantan
Barat
2. Pengawas Dinas Pendidikan Pembinaan, Konsultasi dan Evaluasi Kegiatan
dan Kebudayaan Pembelajaran
3
 Provinsi Kalimantan
Barat
3. Kepala Sekolah SMA N 1 NGABANG Kebijakan, Keputusan, Pembinaan,
Persetujuan, Penilaian dan Laporan
4. Kepala Tata Usaha SMA N 1 NGABANG Koordinasi Pelaksanaan Tugas data personal,
5. Orang Tua/Wali Murid Pembinaan dan Pembimbingan siswa.

13. KONDISI LINGKUNGAN KERJA :

NO ASPEK FAKTOR
1. Tempat Kerja Dalam Ruangan
2. Suhu Panas
3. Udara Sejuk
4. Keadaan Ruangan Kurang Baik
5. Letak Kurang Strategis
6. Keadaan Tempat Kerja Bersih
7. Penerangan Normal
8. Suara Tenang
9. Getaran Tidak ada

14. RISIKO BAHAYA :

NO NAMA RESIKO PENYEBAB
1. Kelelahan Fisik Kompleksitas permasalahan pembelajaran dan pengendalian siswa.
Tingginya volume tugas yang perlu dikoordinasikan dengan teman
2. Tekanan mental/ Stres
sejawat.
3. Radiasi Terlalu lama di depan laptop/ LCD.

15. SYARAT JABATAN :

a. Keterampilan Kerja : Kompeten dalam Bidang Keahlian dan Keguruan
b. Bakat Kerja : Intelegensia
Bakat Verbal
Bakat Penerapan Bentuk
Bakat Ketelitian
Kemampuan menyesuaikan diri menerima tanggung jawab untuk
mengelola pembelajaran dan siswa
Kemampuan berinteraksi dengan siswa dan orang tua
c. Temparemen Kerja : Directing Control Planning (DPC)
Feeling Idea-Fact (FIF)
Influencing
Measurable Verifiable Creteria (MVC)
Variety and Changing Conditions (VARCH)
Menggunakan peralatan atau perlengkapan yang spesifik
2.    Bekerja dengan objek nyata
3.    Melakukan penelitian
4.    Melakukan pemikiran kreatif
5.    Menjalin hubungan dengan orang lain
d. Minat Kerja : Realistik, Investigatif, Artistik, Sosial dan Konvensional
Memiliki potensi dan kemauan untuk berkembang
e. Upaya Fisik : Berdiri, Berjalan, Duduk, Mengangkat, Membawa, Mendorong,
Menarik, Menjangkau, Memegang, Berbicara, Mendengar, Melihat
dan Pengamatan secara mendalam
f. Kondisi Fisik :
1). Jenis Kelamin : Laki-Laki
2). Umur : 37 tahun
3). Tinggi Badan : 166 cm
4). Berat Badan : 63 Kg
5). Postur Badan : Ideal
6). Penampilan : Menarik
g. Fungsi Pekerjaan : Melayani siswa dan orang tua siswa

4
16. PRESTASI KERJA YANG DIHARAPKAN :
NO. HASIL KERJA
1. Ketercapaian Proses Pembelajaran Pelajaran Bahasa Inggris
2. Meningkatkan Prestasi Ujian Sekolah Bahasa Inggris

17. KELAS JABATAN :-

Mengetahui
Atasan Langsung, Yang Membuat,

Drs. Thomas Edison, M.Si Kristian, S.Pd, M.Ed, MA

NIP.196503232000121001 NIP.198412052008031001