DATA SASARAN KERJA PEGAWAI

1 YANG DINILAI
a. Nama : HILMI FIRDAUS
b. NIP :
c. Pangkat/Gol.Ruang : THL ( TENAGA HARIAN LEPAS )
d. Jabatan : Fungsional Umum
e. Unit Kerja : UPTD PASAR BLOK F DISPERIND CILEGON
2 PEJABAT PENILAI
a. Nama : YUDHI INDRAYANA, A.Md
b. NIP : 19780615 200212 1 004
c. Pangkat/Gol.Ruang : Penata III.c
d. Jabatan : Kasubag Tata Usaha UPTD Pasar Blok F Cilegon
e. Unit Kerja : Dinas Perdagangan dan Perindustrian Kota Cilegon
3 ATASAN PEJABAT PENILAI
a. Nama : SUPRIYADI, S.IP
b. NIP : 19800910 200801 1 004
c. Pangkat/Gol.Ruang : Penata III.c
d. Jabatan : Kepala UPTD Pasar Blok F
e. Unit Kerja : DISPERDAGIN KOTA CILEGON
 FORMULIR SASARAN KERJA
PEGAWAI NEGERI SIPIL
NO I. PEJABAT PENILAI NO II. PEGAWAI YANG DINILAI
1 Nama YUDHI INDRAYANA, A.Md 1 Nama HILMI FIRDAUS
2 NIP 19780615 200212 1 004 2 NIP
3 Pangkat/Gol.Ruang Penata III.c 3 Pangkat/Gol.Ruang THL ( TENAGA HARIAN LEPAS )
4 Jabatan Kasubag Tata Usaha UPTD Pasar Blok F Cilegon 4 Jabatan Fungsional Umum
5 Unit Kerja Dinas Perdagangan dan Perindustrian Kota Cilegon 5 Unit Kerja UPTD PASAR BLOK F DISPERIND CILEGON
TARGET
NO III. KEGIATAN TUGAS JABATAN AK
KUANT/OUTPUT KUAL/MUTU WAKTU BIAYA

1 Mengumpulkan Bahan Kegiatan Pengamanan Dalam Ruang Kantor UPTD Pasar Blok F Cilegon 0 4 Dokumen 100 12 BLN -

3 Mengumpulkan Bahan dan Menulis Kegiatan Administrasi Buku Mutasi dan Kejadian Keamanan Pasar 0 2 Dokumen 100 12 BLN

4 Mengamankan dan Menertibkan Pedagang Pasar Blok F Cilegon 0 264 Laporan 100 12 BLN

5 Mengamankan dan Patroli dilingkungan Pasar Blok F Cilegon 0 264 Laporan 100 12 BLN

6 Menyiapkan Berkas Serah Terima Tugas Piket Jaga Antar Regu 0 264 Laporan 100 12 BLN

7 Mengevaluasi dan Melaporkan Hasil Kegiatan Pengamanan Pasar Kepada Komandan Regu Jaga 0 264 Laporan 100 12 BLN

Cilegon, 04 Januari 2022

Pejabat Penilai, Pegawai Yang Dinilai

YUDHI INDRAYANA, A.Md HILMI FIRDAUS

NIP. 19780615 200212 1 004
Atasan Pejabat Penilai,

SUPRIYADI, S.IP
NIP. 19800910 200801 1 004
 PENILAIAN PRESTASI KERJA
PEGAWAI NEGERI SIPIL

Jangka Waktu Penilaian

1 Januari s.d. 30 Juni 2022

Nama Pegawai : MUHLAS

NIP : 19650804 200801 1 003
Pangkat Golongan Ruang : Pengatur Muda / II.b
Jabatan : Fungsional Umum
Unit Kerja : UPTD PASAR BLOK F DISPERIND CILEGON

DINAS PERINDUSTRIAN DAN PERDAGANGAN

KOTA CILEGON
TAHUN 2022
 PENILAIAN CAPAIAN SASARAN KERJA
PEGAWAI NEGERI SIPIL
Jangka Waktu Penilaian 02 Januari 2022 s/d 30 Juni 2022
TARGET REALISASI NILAI
PENGHITUN
NO I. Kegiatan Tugas Jabatan AK AK CAPAIAN
Kuant/ Output Kual/Mutu Waktu Biaya Kuant/ Output Kual/Mutu Waktu Biaya GAN
SKP
1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14
II. TUGAS UTAMA
4 12
1 Mengumpulkan Bahan Kegiatan Pengamanan Dalam Ruang Kantor UPTD Pasar Blok F Cilegon 0 Dokumen 100 BLN - 0 3 Dokumen 85 6 BLN - 286.00 95.33
3 6
2 12
2 Mengumpulkan Bahan dan Menulis Kegiatan Administrasi Buku Mutasi dan Kejadian Keamanan Pasar 0 Dokumen 100 BLN - 0 1 Dokumen 85 6 BLN - 261.00 87.00
1 6
264 12
3 Mengamankan dan Menertibkan Pedagang Pasar Blok F Cilegon 0 Laporan 100 BLN - 0 132 Laporan 80 6 BLN - 256.00 85.33
132 6
264 12
4 Mengamankan dan Patroli dilingkungan Pasar Blok F Cilegon 0 Laporan 100 BLN - 0 132 Laporan 88 6 BLN - 264.00 88.00
132 6
264 12
5 Menyiapkan Berkas Serah Terima Tugas Piket Jaga Antar Regu 0 Laporan 100 BLN - 0 132 Laporan 80 6 BLN - 256.00 85.33
132 6
264 12
6 Mengevaluasi dan Melaporkan Hasil Kegiatan Pengamanan Pasar Kepada Komandan Regu Jaga 0 Laporan 100 BLN - 0 6 Laporan 86 6 BLN - 214.27 71.42
6 6
II. TUGAS TAMBAHAN DAN KREATIVITAS

87.33
Nilai Capaian SKP
(Baik)

Cilegon, 30 Juni 2022

Pejabat Penilai,

YUDHI INDRAYANA, A.Md

NIP. 19780615 200212 1 004
 UNSUR YANG DINILAI Jumlah
4. 6. TANGGAPAN PEJABAT PENILAI
ATAS KEBERATAN
a. Sasaran Kerja Pegawai (SKP) 87.33 x 60% 52.40

1. Orientasi Pelayanan 80 (Baik)

2. Integritas 78 (Baik)

3. Komitmen 80 (Baik)

4. Disiplin 79 (Baik)

b. Perilaku Kerja 5. Kerjasama 84 (Baik)

6. Kepemimpinan -
Tanggal, ………………….
7. Jumlah 401

8. Nilai rata – rata 80.20 (Baik)

7. KEPUTUSAN ATASAN PEJABAT
PENILAI ATAS KEBERATAN
9. Nilai Perilaku Kerja 80.20 x 40% 32.08

84.48

NILAI PRESTASI KERJA (Baik)

5. KEBERATAN DARI PEGAWAI NEGERI

SIPIL YANG DINILAI (APABILA ADA)

Tanggal, …………………. Tanggal, ………………….

8. REKOMENDASI

PENILAIAN PRESTASI KERJA

DINAS PERDAGANGAN JANGKA WAKTU PENILAIAN

DAN PERINDUSTRIAN KOTA CILEGON BULAN : 04 Januari s/d 30 Juni 2022
1.
YANG DINILAI

a.      N a m a HILMI FIRDAUS

b.      N I P
9. DIBUAT TANGGAL, 30 Juni 2022
PEJABAT PENILAI
c.      Pangkat, Golongan ruang, TMT THL ( TENAGA HARIAN LEPAS )

d.      Jabatan/Pekerjaan Fungsional Umum

e.      Unit Organisasi UPTD PASAR BLOK F DISPERIND CILEGON

YUDHI INDRAYANA, A.Md
NIP. 19780615 200212 1 004 2.
PEJABAT PENILAI

a.      N a m a YUDHI INDRAYANA, A.Md

10. DITERIMA TANGGAL 30 JUNI 2022
PEGAWAI YANG DINILAI
b.      N I P 19780615 200212 1 004

c.      Pangkat, Golongan ruang, TMT Penata III.c

d.      Jabatan/Pekerjaan Kasubag Tata Usaha UPTD Pasar Blok F Cilegon

HILMI FIRDAUS
e.      Unit Organisasi Dinas Perdagangan dan Perindustrian Kota Cilegon

3.
ATASAN PEJABAT PENILAI
11.DITERIMA TANGGAL, 30 JUNI 2022
ATASAN PEJABAT PENILAI
a.      N a m a SUPRIYADI, S.IP

b.      N I P 19800910 200801 1 004

c.      Pangkat, Golongan ruang, TMT Penata III.c

SUPRIYADI, S.IP
NIP. 19800910 200801 1 004
d.      Jabatan/Pekerjaan Kepala UPTD Pasar Blok F

e.      Unit Organisasi Dinas Perdagangan dan Perindustrian Kota Cilegon