Anda di halaman 1dari 36

i

LAPORAN KERJA PRAKTEK


DI KSPPS BMT BINA UMAT MANDIRI TEGAL

LAPORAN KERJA PRAKTEK

Sebagai Salah Satu Syarat Untuk Mengambil Mata Kuliah Tugas Akhir Program
Studi DIII Teknik Komputer

OLEH :

NAMA : RISKI ARIS MUNANDAR

NIM : (18041074)

PROGRAM STUDI DIII TEKNIK KOMPUTER


POLITEKNIK HARAPAN BERSAMA TEGAL
TAHUN 2020

i
ii

ii
iii

HALAMAN PERSEMBAHAN

Penulis mempersembahkan laporan ini kepada:

1. Allah SWT.
2. Orang tua yang selalu mendoakan yang terbaik.
3. Bapak dan ibu dosen atas semua ilmu yang telah diberikan.
4. Seluruh pengelola dan pengurus KSPPS BMT BUM bina umat mandiri
Cab.Adiwerna Kab.Tegal.
5. Semua pihak yang telah membantu penulis, baik secara langsung maupun
tidak langsung.
6. Pembaca yang budiman.

iii
iv

KATA PENGANTAR

Dengan memanjatkan puji syukur kehadirat Allah SWT, Tuhan Yang


Maha Pengasih dan Penyayang yang telah melimpahkan segala rahmat, hidayah
dan inayah-Nya sehingga terselesaikannya Kerja Praktek yang disusun sebagai
laporan Kerja Praktek yang berjudul “LAPORAN KERJA PRAKTEK DI KSPPS
BMT BINA UMAT MANDIRI TEGAL”.
Kerja Praktek merupakan suatu kewajiban yang harus dilaksanakan untuk
memenuhi sebagian persyaratan dalam mengambil matakuliah Tugas Akhir pada
Program Studi DIII Teknik Komputer Politeknik Harapan Bersama Tegal.
Selama melaksanakan Kerja Praktek dan kemudian tersusun dalam laporan Kerja
Praktek ini, banyak pihak yang telah memberikan bantuan, dukungan dan
bimbingan.Pada kesempatan ini, tidak lupa diucapkan terimakasih yang sebesar-
besarnya kepada :
1. Allah SWT yang selalu memberikan kemudahan dan petunjuk kepada
hambanya.
2. Kedua Orang Tua Penulis yang tak henti- hentinya mendoakan untuk kebaikan
putra putrinya.
3. Bapak Moch. Chambali, M.Kom selaku Direktur Politeknik Harapan Bersama
Tegal.
4. Bapak Rais,S.pd., M.Kom selaku Ketua Program Studi DIII Teknik Komputer
Politeknik Harapan Bersama Tegal.
5. Bapak Very Kurnia Bakti, M.Komselaku Dosen Pembimbing Kerja Praktek,
yang telah membimbing sepenuh hati.
6. Bapak Nur Asikin A.md selaku Manager KSPPS BMT BUM bina umat
mandiri Cab.Adiwerna Kab.Tegal
7. SeluruhKSPPS BMT BUM bina umat mandiri cab.adiwerna kab.Tegal
Semoga Laporan Kerja Praktek ini dapat memberikan sumbangan untuk
pengembangan ilmu pengetahuan dan teknologi.

Tegal, Maret 2020

iv
v

DAFTAR ISI

Halaman
HALAMAN JUDUL .................................................................................................... i
HALAMAN PENGESAHAN .................................................................................... ii
HALAMAN PERSEMBAHAN ................................................................................ iii
KATA PENGANTAR................................................................................................... iv
DAFTAR ISI ..................................................................................................................v
DAFTAR GAMBAR .................................................................................................... vi
DAFTAR TABEL ........................................................................................................ vii
DAFTAR LAMPIRAN ............................................................................................... viii
BAB I PENDAHULUAN ............................................................................................1
1.1 Latar Belakang .......................................................................................... 1
1.2 Tujuan Dan Manfaat .............................................................................. 2
1.3Waktu dan Tempat Pelaksanaan .................................................................. 4
BAB II GAMBARAN UMUM ...................................................................................5
2.1Sejarah ........................................................................................................ 5
2.2Visi dan Misi KSPPS BMT BUM ................................................................ 7
2.3Struktur Organisasi ...................................................................................... 8
2.4Bidang Usaha ............................................................................................ 12
BAB IIIRINCIAN KEGIATAN................................................................................ 18
3.1Bidang Kerja ............................................................................................. 18
3.2Tugas Umum ............................................................................................. 18
3.3 Tugas Khusus .......................................................................................... 19
BAB IV PENUTUP ................................................................................................... 22
4.1Kesimpulan ............................................................................................... 22
4.2Saran ......................................................................................................... 23
DAFTAR PUSTAKA ................................................................................................ 24
LAMPIRAN

v
vi

DAFTAR GAMBAR

Halaman

Gambar 2.1 Struktur Organisasi BMT BUM ........................................................ 8

Gambar 3.1 Tampilan Aplikasi Alfatechno Collector Mobile 1 .......................... 20

Gambar 3.2 Tampilan Aplikasi Alfatechno Collector Mobile 2 .......................... 20

Gambar 3.3 Tampilan Aplikasi Alfatechno Collector Mobile 3 .......................... 21

vi
vii

DAFTAR TABEL

Halaman

Tabel 1.1 Waktu Pelaksanaan............................................................................... 4

Tabel 1.2 Tempat Pelaksanaan ............................................................................. 4

vii
viii

DAFTAR LAMPIRAN

Halaman

Lampiran 1 Surat Kesediaan Membimbing KP ..................................................... A-1

Lampiran 2 Surat Keterangan Selesai Kerja Praktek ............................................. B-1

Lampiran 3 Form Absensi dan Kegiatan Kerja Praktek ........................................ C-1

Lampiran 4 Foto Dokumentasi Kegiatan Kerja Praktek ........................................ D-1

viii
1

BAB I

PENDAHULUAN

1.1 Latar Belakang

Melihat semakin majunya perkembangan ilmu pegetahuan dan

teknologi sekarang ini diperlukan peningkatan pengajaran di dalam dunia

pendidikan. Maka Politeknik Harapan Bersama Tegal sebagai salah satu

lembaga akademis menetapkan kurikulum yang fleksibel dan mampu

mengakomodasikan perkembangan yang ada. Salah satunya dengan

memberikan mata kuliah kerja praktek kepada mahasiswa . mata kuliah

kerja praktek adalah mata kuliah yang mewajibkan mahasiswanya magang

di sebuah instansi pemerintahan maupun swasta untuk melihat keadaan

nyata dunia kerja dan diharapkan dapat memberikan solusi terhadap

masalah ditempat kerja praktek yang berhibungan dengan program studi

yang diambil. Kerja praktek merupakan salah satu syarat yang harus

dipenuhi oleh mahasiswa Program Studi DIII Teknik Komputer sebelum

mengambil mata kulah Tugas Akhir, selain itu juga sebagia langkah praktis

untuk memberikan pemahaman tentang situasi kerja dilapangan kepada

mahasiswa. Mahasiswa diharapkan untuk memiliki ilmu pengetahuan,

keterampilan dan kemampuan untuk menerapkan ilmu yang dimiliki dalam

dunia kerja sesungguhnya.

1
2

Untuk dapat terjun ke dunia kerja setelah lulus kuliah, setiap

mahasiswa harus memiliki kesiapan dalam menghadapi keprofesianalan

pekerjaannya yang sesuai dengan bidang yang digelutinya. Banyak sekali

hal yangmenjadi hambatan bagi seseorang yang belum mengalami

pengalaman kerja untuk terjun ke dunia pekerjaan, seperti halnya ilmu

prngetahuan yang diperoleh di kampus bersifat statis ( pada kenyataannya

masih kurang adaptif atau kaku terhadap kegiatan kegiatan dalam dunia

kerja yang nyata ), teori yang diperoleh belum tentu sama dengan praktik

kerja di lapangan , dan keterbatasan waktu dan ruang yang mengakibatkan

ilmu pengetahuan yang diperoleh masih terbatas.

1.2 Tujuan Dan Manfaat

1.2.1 Tujuan Laporan

Tujuan dari laporan ini sebagai berikut :

1) Memberikan pengalaman kerja terhadap mahasiswa

2) Menerapkan teori yang telah diterima dalam perkuliahan

dengan situasi nyata di tempat kerja praktek.

3) Memberi gambaran terhadap mahasiswa situasi nyata dalam

dunia kerja.

4) Untuk mengetahui bagaimana menyelesaikan permasalahan-

permasalahan yang ada di perkantoran.

2
3

1.2.2 Manfaat Laporan

Manfaat dari laporan ini sebagai berikut :

1) Bagi Mahasiswa

a. Mempersiapkan diri sebelum menempuh mata kuliah

Tugas Akhir.

b. Sebagai bekal guna menghadapi lingkungan kerja setelah

menyelesaikan studinya.

c. Menerapkan ilmu yang diperoleh di bangku kuliah untuk

memaksimalkan peran di tempat Kerja Praktek (KP).

2) Bagi Tempat Kerja Praktek

a. Meningkatkan pelayanan UPT Sistem Informasi bagian

laboratorium komputer.

b. Membantu instansi dalam melakukan pelayanan baik

secara teknis maupun non teknis.

3) Bagi Politeknik Harapan Bersama Tegal

a. Sebagai tolak ukur kemampuan mahasiswa dalam

penyusunan sebuah laporan Kerja Praktek (KP).

b. Memberi kesempatan mahasiswa untuk terjun langsung

dalam proses pekerjaan di dunia industri.

3
4

1.3 Waktu dan Tempat Pelaksanaan

1. Waktu

Penelitian dilaksanakan selama 1 bulan, terhitung dari tanggal 03

Februari 2020 Sampai dengan 01 Maret 2020.

Tabel 1.1 Waktu Pelaksanaan

WAKTU PELAKSANAAN

JAM OPERASIONAL (WIB)


NO HARI
MASUK PULANG

1. SENIN s/d JUMAT 07.30 17.00

2. SABTU LIBUR

2. Tempat Pelaksanaan

Tabel 1.2 Tempat Pelaksanaan

Nama Instansi KSPPS BMT BUM Bina Umat Mandiri Cab.

Adiwerna Kabupaten Tegal

Alamat Jl. Raya Ujungrusi Adiwerna-Kab Tegal

No Telp (0283) 3447090

4
5

BAB II

GAMBARAN UMUM

2.1 Sejarah

KSPPS BMT Bina Umat Mandiri adalah Koperasi Simpan Pinjam

Pembiayaan Syariah yang bergerak dalam proses simpanan dan pembiayaan

secara Syariah. BMT BUM adalah BMT pertama di kota Tegal yang berdiri

tepatnya tanggal 22 September 1997. BMT BUM pendiriannya di prakarsai

oleh mahasiswa - mahasiswa Tegal yang menuntut ilmu di IPB. Gagasan

pendiriannya di ilhami dengan melihat kenyataan bahwa gejala inflasi yang

sudah dirasakan oleh masyarakat kecil. Keadaan sulit masyarakat pada saat

itu membuat para mahasiswa tergugah hatinya untuk membatu mereka

dengan mendirikan BMT guna membantu masyarakat kecil terutama dalam

permodalan usahanya dan memgenalkan sistem ekonomi syariah .

Seiring berjalannya waktu BMT BUM telah banyak di kenal oleh

masyarakat tegal dan sekitarnya karena telah dapat mengakomodasi semua

lapisan masyarakat. Sebagai penyedia jasa pelayanan keuangan, KSPPS

Bina Umat Mandiri memiliki tagline “Lebih Syariah Lebih Nyaman”

selalu mengutamakan pelayanan agar sesuai dengan syariah.

BMT BUM yang terus bertumbuh kembang telah memiliki 4 (tiga)

cabang yang berada di wilayah kabupaten brebes, tegal dan kota tegal yaitu

di jl. Perintis-Kota Tegal, Ujungrusi- Adiwerna, Ketanggungan- Brebes serta

Dukuhmingkrik- Slawi. BMT BUM akan terus mengembangkan usahanya

5
6

dengan berbagai macam produk simpanan, pembiayaan dan penghimpunan

modal seiring dengan bertambahnya kepercayaan masyarakat.

Pada tahun 2013 asset BMT BUM telah mencapai Rp. 19.5 Milyard.

Dengan asset yang sudah berjumlah lumayan besar BMT BUM sudah 4

(tiga) kali di Audit oleh Auditor Eksternal dari KJA (koperasijasa audit)

Cirebon dan Semarang dengan hasil “Wajar Tanpa Syarat”, Hingga akhir

2019 asset yang telah dimiliki BMT BUM telah mencapai kurang lebih Rp.

55,798 Milyard.

BMT BUM telah memiliki 565 anggota dan anggota yang telah

dilayani sampai akhir desember 2013 lebih dari 6.000 orang. Sampai tahun

2019 BMT BUM telah memiliki anggota kurang lebih 5000 anggota, dan

jumlah yang dilayani hingga saat ini sampai 12 ribuorang. Jumlah ini

optimis terus akan bertambah dengan perkembangan BMT BUM sekarang

ini. Semakin berkembangannya BMT BUM telah bermitra baik dengan

Bank-Bank syariah yang ada di Tegal. Berkat bimbingan dan dukungan

yang tak pernah henti dari Dinas Koperasi baik wilayah maupun daerah,

kini BMT BUM telah memiliki Mitra UMKM Binaan dalam rangka OVOP

(One Product One Village) seperti pengrajin batik tegalan dan pengrajin

hasil pengolahan ikan, Bahkan sudah sering dipercaya oleh dinas koperasi

untuk membina koperasi lain baik secara langsung maupun ditunjuk untuk

mengisi materi dalam acara yang diselenggarakan oleh dinas koperasi.

Tak kalah penting dan menjadi nilai tambah untuk BMT BUM adalah

BMT BUM dengan jumlah pengelola 60 orang telah memiliki 10 orang

6
7

karyawan yang bersertifikasi manajer di dalamnya. BMT BUM juga telah

menjadi anggota Perhimpunan BMT Jawa Tengah dan Anggota

Perhimpunan BMT Indonesia. juga sebagai lembaga pemprakarsa Asosiasi

BMT Kota Tegal dan menjabat sebagai ketuanya perhimpunan BMT se Kota

Tegal.

2.2 Visi dan Misi KSPPS BMT BUM

2.2.1 VISI :

Menjadi Lembaga Keuangan Mikro Syariah yang kokoh, peduli

dan terpercaya menuju kesejahteraan bersama

2.2.2 MISI :

1. Menerapkan sistem ekonomi syariah secara konsisten dan

menyeluruh.

2. Meningkatkan kualitas aset yang sehat, dan sistem operasional

yang handal.

3. Mengembangkan sumber daya insani berkarakter da’I yang

kuat, amanah dan professional

4. Mengembangkan mitra bisnis yang unggul dan terpercaya

5. Meningkatkan kepedulian kepada seluruh anggota dan dengan

program pemberdayaan dan pendampingan

6. Meningkatkan kualitas hidup pengelola

7
8

2.3 Struktur Organisasi

Manager Cabang Adiwerna

Nur Asikin, A.Md

Adm. Marketing Marketing Customer Teller


2.3
Pembiayaan Finance Funding servis
1.Riski Aris M Ragil
2.4
Lily 2.Siti Tohitun Dedi Yuli P Puput
Fitriyani,SE 3.Imam Abdul Krinawati
4.Daniel Collector
5.Faiz Aulia 1.Rizki
6.Aldi wildan F 2.Ozan
7. Willy 3.Sabdo W
4.Safina

Gambar 2.1 Struktur Organisasi KSPPS BMT BUM cab.Adiwerna

Dari gambar diatas dapat disimpulkan bahwa pada Cabang

Adiwerna, KSPPS BMT BUM di pimpin oleh Manager Cabang yang

membawahi :

1. Manager

2. Administrasi pembiayaan

3. Marketing Finance yang membawahi kolektor

4. Collector

5. Customer Servis

6. Teller

8
9

1. Manager perusahaan:

a) Memeriksa, menandatangani, dan memberikan otorisasi terhadap

semua jenis kegiatan di kantor. Contoh: surat berharga, transaksi

tunai dan non tunai, laporan harian transaksi, pengajuan kredit, dll.

b) Mengelola transaksi, layanan dan aktivitas keuangan.

c) Memastikan operasional bmt berjalan sesuai prosedur dan peraturan

yang berlaku.

d) Memastikan fungsi pelayanan yang dilakukan baik dalam mengelola

pembukuan, penutupan serta pemeliharaan dengan prinsip KYC

(Know Your Customer).

e) Meneliti dan memverifikasi kelengkapan dan kebenaran sesuai

persyaratan yang ditentukan.

Wewenang Manager:

a) Menerima laporan harian transaksi dari stafnya dan memeriksa

kesesuaiannya.

b) Menetapkan kebijakan dan keputusan Operational and Service Head

(OSH).

c) Mengawasi jalannya operasional KSPPS BMT Bina Umat Mandiri

2. Administrasi Pembiyaan

Tugas administrasi pembiayaan:

a) Mempersiapkan proses pencairan pembiayaan

b) mempersiapkan proses pelepasan jaminan

c) melakukan penutupan asuransi dan membantu klaim asuransi

9
10

d) membuat laporan SID (eksternal), Laporan jatuh tempo pembiayaan,

TBO, jth tempo asuransi dan jaminan, laporan realisasi pencairan,

laporan back to back, laporan FPN, laporan monitoring KJPP,

laporan BMPK dan rekap hasil komite.

e) membuat surat ket. lunas/perpanjangan STNK atas BPKB yang

dijaminkan

f) Melayani permintaan BI Checking

g) Melakukan penyimpanan dokumen dan data

h) Mengupdate FPN kolektibilitas dan dilaporkan kepada divisi terkait

Wewenang Adminitrasi pembiyaan:

Menggunakan semua sarana dan prasarana yang ada di dan bagi

demi efektivitas dan efisiensi kerja serta pelayanan

3. Marketing Finance

a) Sebagai Bagian Yang Memperkenalkan Suatu Perusahaan Kepada

Masyarakat, Melalui Produk Yang Dibuat Oleh Perusahaan

Tersebut.

b) Bertugas Dalam Menghasilkan Pendapatan Bagi Perusahaan

Dengan Cara Menjual Produk Perusahaan Tersebut.

c) Bertugas Dalam Menjalin Hubungan Baik Dengan Pelanggan Dan

Masyarakat Serta Menjembatani Antara Perusahaan Dengan

Lingkungan Eksternal.

10
11

d) Bertugas Untuk Menyerap Informasi Dan Menyampaikan Kepada

Perusahaan Tentang Segala Sesuatu Yang Bermanfaat Untuk

Meningkatkan Kualitas Dan Penjualan Produk.

4. Collector

Tugas dan wewenang Collector:

a) Melakukan penagihan, penarikan serta mengingatkan anggota baik

untuk simpanan maupun pembiayaan.

b) Melakukan pick up service nasabah.

c) Maintenance nasabah baik perorangan maupun instansi.

d) Membantu nasabah dalam memberikan solusi produk perbankan

yang sesuai dengan kebutuhannya, baik perorangan maupun

instansi

5. Customer Service

Bagian yang melayani pertanyaan ataupun keluhan-keluhan dari

nasabah baik yang datang langsung maupun melalui telepon. Juga

bertugas melayani orang yang akan membuka rekening.

Tugas Customer Service:

a) Memberikan penjelasan dan pemahaman mengenai produk dan jasa

di KSPPS BMT Bina Umat Mandiri

b) Melakukan Transaksi produk buka rekening

c) Penanganan Pengaduan nasabah

d) Menyaksikan nasabah mengisi dan menandatangani formulir dan

aplikasi pembukaan rekening

11
12

6. Teller

Bagian yang bertanggung jawab sebagai jasa layanan uang tunai dan non

tunai.

Tugas Teller:

a) Memonitor kegiatan pelayanan kas dan menjamin arus kerja dan arus

dokumen.

b) Menghitung penerimaan atau pembayaran tunai dari atau kepada

nasabah secara terperinci berdasarkan surat berharga yang berlaku.

c) Menjaga mutu pelayanan tetap tinggi dan menjaga keamanan uang

tunai.

Wewenang Teller:

a) Memeriksa keabsahan slip sebelum memproses transaksi.

b) Memberikan persetujuan pembayaran untuk jumlah penarikan.

c) Mengelola kas, menolak uang palsu.

2.3 Bidang Usaha

2.3.1 Produk Simpanan KSPPS BMT BUM

a) Simpanan Sukarela (Si Rela)

Yaitu simpanan untuk umum(perorangan) yang sumber

dananya dari pribadi dengan akad Wadiah ya Dhomanah (titipan

dengan jaminan keamanan)yang sewaktu waktu dapat diambil,

Bonus diberikan setiap bulan dan langsung menambahsaldo

tabungan.

12
13

b) Simpanan Lembaga (Si Lembaga)

Yaitu simpananuntuk

umum(lembaga)yangsumberdananya bukan daripribadi

melainkan milik lembaga dengan akad Wadiah ya

Dhomanah(titipandengan jaminankeamanan)yang sewaktu

waktu dapat diambil. Bonus diberikan setiap bulan dan langsung

menambah saldo tabungan.

c) Simpanan Pendidikan (Si Dik)

Yaitu simpanan program siswa /murid sekolah atau

yang direncanakan untuk biaya pendidikan dengan akad

Wadiah ya Dhomanah (titipan dengan jaminan keamanan),

baik itu dari umum (perorangan) atau lembaga (sekolah/lembaga

pendidikan lainnya), Bonus diberikan setiap bulan dan langsung

menambah saldo tabungan.

d) Simpanan Qurban

Yaitu simpanan program untuk perorangan atau lembaga

dengan akad Wadiah ya Dhomanah (titipan dengan aminan

keamanan) yang bertujuan membantu anggota dalam

perencanaan dan pelaksanaan ibadah Qurban, Bonus diberikan

setiap bulan dan langsung menambah saldo tabungan. Dan

dapatkan Door prize menarik berupa kambing , handphone, dvd,

dan hadiah menarik tiap tahunnya.

13
14

e) Simpanan SMS Sejahtera (Simpanan Multiguna Syari’ah

sejahtera )

Simpanan SMS adalah simpanan yang dikelola dengan

prinsip mudharabah ( bagi hasil). Simpanan ini cocok untuk

perencanaan jangka panjang, contoh : perencanaan pendidikan,

perencanaan pensiun, perencanaan rumah idaman, perencanaan

haji / umroh. Kami memberikan bagi hasil yang luar biasa.Tabel

perkiraan bagi hasi bisa dilihat di brosur.

f) Arisan BMT BUM

Yaitu salah satu simpanan program BMT BUM yang

dikelola dengan akad Wadiah Ya Dhomanah dalam jangka

waktu 18 bulan, dengan setoran arisan Rp.100.000,- setiap

bulannya. Pembukaan / pengocokan arisan dilakukan setiap

tanggal 18 setiap bulan untuk 2 orang peserta. Bagi anggota

yang tertib dalam setoran tiap bulan, maka berkesempatan untuk

mengikuti undian Grand Bonus dengan bonus 10 unit Mesin

Cuci, Lemari Es, TV Color, Dispenser, Kipas Angin dan

souvenir menarik pada akhir periode arisan.

14
15

g) Pakero (Paket Romadhon)

Adalah simpanan program KJKS BMT BUM yang

dikelola dengan akad Wadiah Ya Dhomanah dalm jangka waktu

dan jumlah setoran tertentu, dengan ketentuan sbb :

a. Anggota wajib menyetorkan simpanannya seminggu

sekali sebesar Rp.10.000,-

b. Anggota akan mendapatkan Kartu Pakero sebagai bukti

keikutsertaan program ini dan untuk selanjutnya menjadi

Kartu setoran.

c. Simpanan TIDAK dapat diambil sampai dengan periode

ini berakhir.

d. Simpanan akan diambil dalam bentuk paket sembako

yang akan dibagikan pada bulan Romadhon.

h) Simpanan Haji

Simpanan Haji adalah simpanan untuk perorangan bagi

semua lapisan masyarakat, yang dapat digunakan untuk rencana

menunaikan ibadah haji, apabila saldo sudah mencapai 25 juta,

maka akan langsung didaftarkan ke Depag Setempat untuk

memperoleh Porsi pemberangkatan Haji. Anggota juaga dapat

memanfaatkan fasilitas Program dana talangan haji dari KJKS

BMT BUM Slawi. Bonus diberikan setiap bulan dan langsung

menambah saldo tabungan.

15
16

i) Simpanan Berjangka (Simjaka)

Yaitu simpanan untuk perorangan atau lembaga yang

penyimpanannya ditentukan dengan jangka 3, 6 dan 12 bulan

yang dikelola dengan akad Mudhorobah (bagi hasil). Simpanan

berjangka minimum Rp.1.000.000,-. Anggota akan

mendapatkan bagi hasil yang kompetitif, dan Simjaka dapat

digunakan sebagai Agunan untuk fasilitas Pembiayaan.

j) Investama BUM

Yaitu Investasi Modal dengan jangka waktu 36 bulan

yang dikelola dengan akad Mudhorobah (bagi hasil). Simpanan

berjangka minimum Rp.1.000.000,-. Anggota akan

mendapatkan bagi hasil yang kompetitif setiap bulannya, dan

Investasi dapat digunakan sebagai Agunan untuk fasilitas

Pembiayaan.

2.3.2 Produk Pembiayaan KSPPS BMT BUM

a) Pembiayaan Murobahah ( Jual Beli)

Pembiayaan Jual Beli (Murobahah) adalah akad jual beli

suatu barang dimana penjual menyebutkan harga jual tang

terdiri dari harga pokok barang dan tingkat keuntungan tertentu

atas barang, dimana harga barang tersebut disetujui oleh

pembeli.

b) Pembiayaan Musyarokah (Syirkah/Kerjasama)

16
17

Yang dimaksud dengan pembiayaan musyarokah adalah

kerjasama antara BMT dengan pihak lain (anggota) dalam

pengelolaan sebuah kegiatan usaha bersama. Masing-masing

pihak berkontribusi dana atau amal dengan kesepakatan bahwa

resiko dan keuntungan akan ditanggung bersama sesuai

c) Pembiayaan AL-QARD

Al-Qardh adalah pembiayaan kebajikan dari baitul

maal.Dimana anggota yang menerima Al Qardh hanya

mengembalikan ke baitul maal pokoknya saja.Dan dianjurkan

member zakat, infaq, atau shodaqoh.Al qardh merupakan

perwujudan Lembaga Keuangan Syariah yang disamping

sebagai Lembaga Komersial juga sebagai Lembaga Sosial yang

dapatmeningkatkan perekonomian secara maksimal.

d) Pembiayaan Multi Jasa

Multi jasa adalah penyediaan dana atau tagihan yang

dapat dipersamakan dengan itu berupa transaksi multi jasa.

Multi jasa menggunakan akad Ijarah berdasarkan persetujuan

atau kesepakatan antara BMT dengan Mitra, untuk

fee/ujroh/upah/jasa disepakati bersama.

17
18

BAB III

RINCIAN KEGIATAN

3.1 BidangKerja

KSPPS BMT BUM “bina umat mandiri” merupakan koperasi simpan

pinjam syariah. Berdasarkan keadaan masyarakat di sekitar kita banyak

usaha usaha kecil maupun besar di dalam pasar atau luar pasar ,karena itu

kita sebagai koperasi selalu menyediakan modal keadaan mereka berupa

pembiyaan modal dengan cara syariah. Selama masa pelaksanaan Kerja

Praktek (KP) pada KSPPS BMT BUM “bina umat mandiri” pada cabang

adiwerna . kami melaksanakan Kerja Praktek pada bagian Sistem Input

setoran masuk melalui alikasi mobile berupa pembiyaan ataupun simpanan

sistem kerjanya sama seperti teller tetapi ini mengguanakan mobile dan

yang sinkronkan ke computerbukan saja setoran pembiayaan dan simpanan

saja adapun simpanan program lainya yang akan di jalaskan di bawah.

3.2 TugasUmum

Kegiatan yang dilakukan oleh mahasiswa saat Kerja Praktek,berikut

penjelasannya :

1. Melakukan penagihan setoran dan tabungan simpanan

Setiap hari kita menagih atau mendatangi temat usaha atau rumah

nasabah untuk minta setoran atau tabungan ataupun progam simpanan yang

lainya.

2. Melaporkan hasil tagihan dan menata uang

Setelah menagih atau menjemput setoran kami menata uang dan

18
19

merinci uang sebelum di setokan ke brangkas ,dengan memisahkan

nominal uang masing masing secara rapi

3. Survey

Surveyadalah kegiatan pengumulan data dan informasi calon

nasabah,untuk mengetahui kelayakan atas permohonan pengajuan

pembiyaan.suvey dilakukan di tempat tinggalnya maupun di tempat

usaha calon nasabah, survey di peruntukan bagi komite dalam

pengambilan keputusan menyetujui atau menolak pengajuan

pembiayaan nasabah

3.3 Tugas Khusus

1. Collecting dan Menginput setoran

Menarik uang dari anggota yang kemudian dimasukan nomor

rekening kemudian masukan nominal uang yang akan di setorkan.

KSPPS BMT BUM “bina umat mandiri” bekerja sama dengan aplikasi

alfatechno mobile yaitu aplikasi untuk penginputan data setoran yang

di singkronkan masuk Database ALFA Server.

2. Pengunaan aplikasi Alfatechno Collector Mobile App:

Merupakan sebuah aplikasi collector atau account office yang

bebasis smartphone android untuk memudahkan petugas BMT dalam

melakukan transaksi di lapangan/di luar kantor seperti transaksi

setoran simpanan atau pendaftaran anggota baru dimanapun dan

19
20

kapanpun dan otomatis data masuk system setelah di singkronkan.

Gambar 3.1 Tampilan Aplikasi Alfatechno Collector Mobile 1

Gambar 3.2 Tampilan Aplikasi Alfatechno Collector Mobile Tampilan 2

20
21

Gambar 3.3 Tampilan Aplikasi Alfatechno Collector Mobile Tampilan 3

21
22

BAB IV

PENUTUP

4.1 Kesimpulan

Mata Kuliah Kerja Praktek merupakan kegiatan intrakulikuler yang

wajib dilakukan untuk memenuhi mata kuliah. Merupakan sarana yang

diberikan perguruan tinggi sebagai langkah mempersiapkan calon lulusan

untuk siap terjun ke dunia kerja.

Program Kerja Praktek dilakukan selama 1 (satu) bulan di KSPPS

BMT Bina Umat Mandiri cabang adiwerna dengan Prinsip Syariah. Selama

menjalani masa Praktek Kerja tersebut, kita memperoleh banyak

pengetahuan dan wawasan. Terutama dalam kegiatan harian praktek, seperti

menginput dan menagih setoran atau tabungan. Berikut adalah hasil yang

diperoleh selama kerja praktek di KSPPS BMT Bina Umat Mandiri cabang

adiwerna dengan prinsip syariah :

1. Dapat mengetahui produk-produk yang ada pada KSPPS BMT Bina

Umat Mandiri Cabang adiwerna

2. Dapat belajar bertanggung jawab dan berdisiplin tinggi atas setiap

tugas yang diberikan.

3. Dapat Mengetahui Cara penginputan setoran pembiayaan dan

penarikan tabungan

4. Dapat belajar berinteraksi di kalangan masyarakat

22
23

4.2 Saran

Berdasarkan penelitian yang dilakukan oleh penulis terhadap analisis:

1. pihak KSPPS BMT Bina Umat Mandiri dalam memilih kelayakan

calon nasabah yang melakukan pembiayaan harus lebih selektif lagi

serta mengedepankan sikap kehati-hatian dan ketelitian. Agar

meminimalisir terjadinya pembiayan bermasalah.

2. Menjaga dan meningkatkan stabilitas keamanan perusahaan, baik pada

jam kerja maupun diluar jam kerja,

3. Pihak KSPPS BMT Bina Umat Mandiri sebaiknya meningkatkan

secara kuantitas dan kualitas SDM (Sumber Daya Manusia) yang

bertugas di lapangan, sehingga mampu meningkatkan kualitas

pembiayaan.

4. Meningkatkan kualitas pada sistem komputerisasinya.

23
24

DAFTAR PUSTAKA

1. Transformasi BMT BUM Nasional 2020 yang Kokoh dan Pedui.

Https://bmtbum.co.id/transformasi-bmt-bum-nasional-2020-yang-koko-

dan-peduli /

2. Contoh Laporan kerja praktek :

https://www.slideshare.net/alvinsadega/contoh-laporan-kerja-praktek-ti

24
A-1
B-1
C-1
D-1

Anda mungkin juga menyukai