Anda di halaman 1dari 3

Format Penulisan Surat Lamaran Kerja

1. Lokasi dan tanggal penulisan surat lamaran pekerjaan

2. Perihal surat

3. Identitas penerima surat dan alamat perusahaan

4. Salam hormat

5. Kalimat pembuka

6. Identitas / biodata diri

7. Kalimat promosi diri

8. Lampiran surat lamaran pekerjaan

9. Penutup dan salam

10. Nama pelamar dan tanda tangan

Cara Membuat Surat Lamaran Kerja agar Menarik


HRD

Agar dapat menarik perhatian HRD, tentunya kamu harus memberikan


kesan pertama yang baik. 
Salah satu hal yang dapat kamu lakukan untuk menarik perhatian HRD
adalah dengan mengirim surat lamaran kerja yang baik dan menarik.

Karena peran dari surat lamaran kerja ini sangat penting dan
berpotensi memberikan peluang yang lebih besar bagi para pelamar
untuk dipanggil melakukan wawancara kerja.

Jika kamu bingung terkait cara membuatnya, berikut Mamikos bagikan


cara membuat surat lamaran kerja yang disukai oleh HRD.

1. Gunakan background surat lamaran kerja 

Tambahkan background pada surat lamaran kerja yang kamu buat, hal
ini supaya surat lamaran kerja yang kamu buat terlihat lebih menarik
untuk dilihat.

Hal ini bisa dilakukan dengan menggunakan background sehingga lebih


menonjol.

Namun pastikan kamu menggunakan pilihan warna background yang


tidak terlalu ramai dan tidak mengganggu.

2. Pasang foto di surat lamaran kerja 

Cantumkan foto di surat lamaran kerja yang kamu buat, biasanya foto


diletakan di bagian pojok kanan atas surat.

Gunakan foto formal, jangan menggunakan foto alay atau lebay ya.
3. Perihal surat 

Tulis tujuan surat yang kamu buat, yaitu untuk melamar kerja. jadi
untuk bagian perihal bisa kamu tulis “Lamaran Pekerjaan”

4. Surat ditujukan ke siapa / Penerima surat

Tulis surat lamaran kerja yang kamu buat tersebut ditujukan ke siapa
dan dikirim untuk perusahaan mana.

Pada bagian ditujukan ke siapa kamu bisa tulis HR Manager atau


Bagian Personalia dan jangan lupa tambahkan alamat perusahaannya.

5. Bagian pembuka surat lamaran 

Selain salam hormat sebagai pembuka surat, di bagian isi surat


pembuka kamu perlu mencantumkan nama posisi yang ingin kamu
lamar, nama perusahaan dan juga cantumkan dari mana kamu
mendapatkan informasi lowongan pekerjaan tersebut beserta tanggal,
bulan dan tahunnya.

Anda mungkin juga menyukai