DUNIA KERJA

Menulis surat lamaran pekerjaan adalah langkah awal melamar pekerjaan. Surat lamaran pekerjaan
diusahakan semenarik mungkin tanpa harus berlebihan dan terkesan mengiba. Yakinkan bahwa
sebagai pelamar pantas mendapatkan pekerjaan tersebut.

PENGERTIAN

Surat lamaran pekerjaan adalah surat yang dibuat dan dikirimkan oleh seseorang yang ingin bekerja
di perusahaan atau instansi tertentu . Surat lamaran pekerjaan termasuk surat resmi / surat dinas.

FUNGSI

Fungsi surat lamaran menjadi bukti bahwa seseorang sudah mengajukan permohonan pekerjaan
pada suatu instansi dengan kesadaran penuh. Apabila sudah dikirim, surat lamaran yang kamu
ajukan akan dipelajari instansi tujuan sebagai bahan pertimbangan sebelum menerima kamu untuk
bekerja.

Unsur

Isi surat harus lengkap . Isi atau sering disebut juga tubuh surat lamaran pekerjaan , yaitu :

1. pembuka yang berisi posisi pekerjaan yang dilamar dan sumber informasi lamaran / alasan
melamar atau latar belakang mengapa pelamar merasa mampu dan layak menempati posisi itu ;

2. identitas pelamar / data pelamar / riwayat pengalaman ;

3. penutup yang berisi ungkapan rasa terima kasih dan harapan pelamar .

STRUKTUR

1. Kepala surat
Pada bagian ini ditulis nama lengkap dan alamat lengkap termasuk nomor telepon dan email
pelamar. Posisinya di sebelah kanan atas.

2. Tempat dan tanggal surat

Apabila sudah ada kepala surat , maka tempat tidak perlu ditulis , langsung tanggal sesuai dengan
saat pembuatan surat .

3. Lampiran
Tulis berapa lembar berkas yang dilampirkan .

4. Alamat yang dituju

Bagian ini biasanya berupa nama dan divisi yang dituju , berikut nama serta alamat perusahaan .

5. Perihal ( Hal )
Bagian ini berupa garis besar isi surat . Dalam hal ini karena suratnya berisi lamaran pekerjaan ,
perihal atau halnya adalah lamaran pekerjaan .

6. Salam pembuka
Aspek ini merupakan salam untuk membuka surat , seperti " Dengan hormat , ... " .

7. Tubuh surat atau isi

Bagian ini merupakan bagian utama surat lamaran pekerjaan yang menyebutkan pembuka , posisi
yang dilamar dan sumber informasi lamaran / alasan melamar atau latar belakang mengapa pelamar
merasa mampu dan layak menempati posisi itu , identitas pelamar / data pelamar / riwayat
pengalaman , dan penutup berisi ungkapan rasa terima kasih dan harapan pelamar .

8. Salam penutup , seperti " Hormat saya , ... " .

9. Tanda tangan pelamar

10. Nama lengkap pelamar

11. Lampiran Berkas lampiran disertakan terpisah dengan surat lamaran yang dapat berupa daftar
riwayat hidup , fotokopi KTP , fotokopi ijazah yang mendukung , surat berkelakuan baik , dan lain -
lain . Pilih lampiran yang memang diperlukan dan mendukung , lampiran berisi lembaran lain yang
disertakan selain surat .

CIRI KEBAHASAAN

Surat lamaran pekerjaan termasuk surat resmi . Surat resmi adalah surat yang dikeluarkan untuk
kepentingan administrasi . Surat resmi mutlak harus menggunakan bahasa resmi atau formal .
Ragam bahasa yang digunakan dalam situasi formal adalah ragam resmi atau ragam baku .