Makul - Manajemen-Emka4116

UNIVERSITAS TERBUKA SAMARINDA FAKULTAS EKONOMI
JURUSAN MANAJEMEN
MAKUL : MANAJEMEN - EMKA4116- SESI 1
Diskusi 1
Perubahan teknologi yang cepat menuntut desain organisasi yang adaptif. Apa yang
Anda ketahui mengenai organisasi yang adaptif? Menurut Anda, bagaimana jika suatu
organisasi atau perusahaan tidak adaptif? Sila diskusikan dan berikan contoh
kasusnya.
*Sila diskusikan menggunakan bahasa Anda sendiri dan sebutkan sumber referensinya.
JURUSAN MANAJEMEN
Pendapat :
Assalamualaikum wr wb
Nama : IRHAMI
NIM : 049282425
Mohon izin menjawab
JURUSAN MANAJEMEN
Menurut pendapat saya :
Perkembangan zaman tentunya juga akan berpengaruh terhadap perubahan teknologi yang semakin maju .
Era digitalisasi yang semakin pesat berkembang harus menuntut kita sebagai entrepreneur milenial wajib
peka dan adaftif terdahap kemajuan zaman. Kita sekarang ada di fase merebaknya perusahaan E-
Commerce dan banyaknya media yang memudahkan untuk promosi dan mengenalkan product bisnis
seperti youtube , Instagram & whatsapp. Hal ini yang membuat suatu perusahaan atau organisasi harus
adaptif dan peka zaman agar bisa terus bersaing dan semakin berkembang.
Dari sini bisa kita ambil kesimpulan :
JURUSAN MANAJEMEN
Organisasi yang adaptif juga bisa di sebut organisasi kontemporer adalah organisasi yang dapat
beradaptasi dan menyesuaikan dengan cepat dan fleksibel terhadap perubahan teknologi komunikasi dan
komputasi,digitalisasi zaman , lingkungan bisnis, dan kebutuhan pasar. Organisasi ini mampu
menyesuaikan strategi, struktur, dan proses bisnisnya agar tetap relevan dan efektif dalam menghadapi
perubahan yang terus menerus. Organisasi yang mampu menerapkan mekanisme kerja baru flextime &
Community of practice sehingga organisasi akan lebih inovatif ,self development dan melakukan
improvement yang berkelanjutan sesuai dengan perubahan teknologi.
JURUSAN MANAJEMEN
Jika suatu organisasi atau perusahaan tidak adaptif, maka organisasi akan kesulitan dalam menghadapi
perubahan teknologi, stuck , ketinggalan zaman, dan berisiko tertinggal dari competitor . Mereka
mungkin mengalami penurunan kinerja, kehilangan pasar, atau bahkan kebangkrutan.
Contoh kasus :
1. Perusahaan adaptif
TOKOPEDIA
Berjualan barang sekaligus membuka toko bukanlah pekerjaan yang mudah. Selain harus terletak pada
lokasi yang strategis, penjual juga harus memikirkan strategi yang tepat agar jualannya laku.
JURUSAN MANAJEMEN
Muncullah sebuah transformasi teknologi yang bisa menjual secara online dan peluang tersebut diambil
oleh Tokopedia. Saat ini tidak perlu lagi kesulitan membuka toko, hanya dengan membuat akun di
Tokopedia sudah bisa berjualan.
Dengan melihat bagaimana proses perusahaan di atas sukses dalam melakukan transformasi digital,
harapannya bisa membuat Anda semakin termotivasi dalam menjalankan bisnis agar bisa sukses. Saat ini
memang jika ingin sukses perlu melakukan sebuah perubahan ke bidang digital.
2. Perusahaan tidak adaptif
NOKIA
JURUSAN MANAJEMEN
Nokia terlena dengan sukses mereka selama puluhan tahun. Sehingga gagal melakukan inovasi. Ketika
zaman berubah dan kebutuhan konsumen juga berubah, Nokia terlambat menyadari. berikut adalah 6
penyebab Nokia bangkrut:
1. Lambat Bergerak
2. Tidak Peduli Konsumen.
3. Tidak Inovatif
4. Tidak Mendengar Masukan
5. Terlalu Fokus di Hardware
6. Melebih-lebihkan
JURUSAN MANAJEMEN
"Kreativitas itu sendiri tidak peduli sama sekali tentang hasil, satu-satunya hal yang dibutuhkan
adalah prosesnya." - Elizabeth Gilbert
Oleh karena itu
"Tidak ada inovasi dan kreativitas tanpa kegagalan. Titik." - Brene Brown
Karena
JURUSAN MANAJEMEN
Kreativitas datang dari mencari yang tak terduga dan melangkah keluar dari pengalaman Anda
sendiri." - Masaru Ibuka
Terimakasih
Assalamualaikum wr wb
JURUSAN MANAJEMEN
Sumber Refferensi :
- BMP – EMKA4116- Manajemen – Mamduh M .Hanafi
- https://woo-wa.com/10-contoh-perusahaan-yang-sukses-menerapkan-transformasi-digital/
- https://tekno.sindonews.com/read/878309/122/6-penyebab-nokia-bangkrut-terlalu-percaya-diri-
dan-enggan-berinovasi-1662505787?showpage=all
- https://www.brilio.net/wow/85-kata-kata-bijak-tentang-kreativitas-penuh-motivasi-dan-
berkualitas-211019n.html
- https://www.setneg.go.id/baca/index/kewirausahaan_umkm_dan_pertumbuhan_ekonomi
JURUSAN MANAJEMEN
JURUSAN MANAJEMEN
JURUSAN MANAJEMEN
JURUSAN MANAJEMEN
JURUSAN MANAJEMEN
JURUSAN MANAJEMEN
JURUSAN MANAJEMEN

Makul - Manajemen-Emka4116

Diunggah oleh

Informasi Dokumen

Judul Asli

Hak Cipta

Format Tersedia

Bagikan dokumen Ini

Bagikan atau Tanam Dokumen

Opsi Berbagi

Apakah menurut Anda dokumen ini bermanfaat?

Apakah konten ini tidak pantas?

Hak Cipta:

Format Tersedia

Makul - Manajemen-Emka4116

Diunggah oleh

Hak Cipta:

Format Tersedia

UNIVERSITAS TERBUKA SAMARINDA FAKULTAS EKONOMI

Menurut pendapat saya :

Oleh karena itu

Anda mungkin juga menyukai