G AN AW AL

RAN CA N N
BA NGU
MEM S BELAJAR
M U NIT A
KO
 Indikator Pihak yang Strategi
No Kegiatan Target
Keberhasilan dilibatkan Pelaksanaan

Kepala Sekolah mengatur

Frekuensi pertemuan jadwal pertemuan rutin
Meningkatkan kelom pok diskusi, untuk kelompok diskusi,
kolaborasi antar jumlah ide atau memberikan panduan
Membentuk guru dalam inovasi atau sumber daya yang
Semua guru
1 Kelompok mengem bangkan yang dihasilkan, relevan, dan mendorong
di sekolah.
Diskusi Guru kurikulum dan peningkatan kualitas kolaborasi melalui
metode pembe lajaran di penghargaan atau
pembelajaran. kelas. pengakuan atas kontribusi
yang signifikan.
No Kegiatan Target Indikator Pihak yang Strategi
Keberhasilan dilibatkan Pelaksanaan

2.
Memastikan Tingkat Guru, tim Kepala Sekolah mengatur
Mengadakan bahwa guru kehadiran Kombel jadwal pelatihan yang
Pelatihan memahami guru dalam sekolah, guru terstruktur, memilih materi
atau budaya pelatihan, senior sebagai yang relevan dengan
Workshop sekolah, peningkatan pembimbing. kebutuhan guru, dan
bagi Guru kebijakan, penge tahuan menyediakan kesempatan
dan praktik dan bagi mereka untuk
terbaik dalam keterampilan berinteraksi dengan guru
mengajar. yang diukur senior untuk berbagi
melalui evaluasi pengalaman dan
pasca pelatihan. mendapatkan nasihat.
THANKYOU