Anda di halaman 1dari 99

BEBAN KERJA UNTUK KEBUTUHAN PEGAWAI

1. NAMA JABATAN : SUB BAGIAN PERENCANAAN


2. UNIT KERJA : SEKRETARIAT
3. IKHTISAR JABATAN : Membuat rencana kegiatan, mengkoordinasikan dan mengarahkan tugas penyelesaian penyelenggaraan perencanaan pengawasan,
pembinaan, penyusunan pedoman dan satandar dibidang pengawasan sesuai prosedur dan peraturan yang berlaku untuk kelancaran
pelaksanaan tugas

WAKTU
WAKTU KERJA PEGAWAI
SATUAN BEBAN
NO. URAIAN TUGAS PENYELESAIAN EFEKTI YANG KET.
HASIL KERJA
(MENIT) F DIBUTUHKAN
(MENIT)
1 2 3 4 5 6 7 8
Merencanakan kegiatan bagian perencanaan berdasarkan rencana operasional
1 Kesekretariatan Inspektorat Daerah sebagai pedoman pelaksanaan tugas; Dokumen 1200 72000 2 0.0333

Membagi tugas kepada bawahan sesuai dengan tugas dan tanggung jawab
2 masing-masing untuk kelancaran pelaksanaan tugas bagian umum, kepegawaian Frekwensi 30 72000 12 0.0050
dan keuangan;
Membimbing pelaksanaan tugas bawahan di lingkungan sub bagian perencanaan
3 sesuai dengan tugas dan tanggung jawab yang diberikan agar pekerjaan berjalan Frekwensi 30 72000 12 0.0050
tertib dan lancar;
Memeriksa hasil kerja bawahan di lingkungan sub bagian perencanaan sesuai
4 dengan prosedur dan peraturan yang berlaku agar terhindar dari kesalahan; Frekwensi 60 72000 48 0.0400

Membuat konsep rencana strategis Inspektorat Daerah sesuai dengan peraturan


5 perundang-undangan dan RPJMD sebagai pedoman penyusunan dokumen Dokumen 600 72000 1 0.0083
perencanaan;
Membuat konsep IKU OPD berdasarkan peraturan perundang-undangan dan
6 Renstra Inspektorat Daerah sebagai dasar penyusunan Renja, Peraturan Kinerja Dokumen 1200 72000 1 0.0167
dan Rencana Kerja Tahunan;
Membuat konsep Rencana kerja berdasarkan peraturan perundang-undangan
7 dan IKU sebagai pedoman penyusunan RKA; Dokumen 900 72000 2 0.0250

Membuat konsep RKA berdasarkan peraturan perundang-undangan dan Renja


8 Inspektorat Daerah sebagai pedoman penyusunan DPA; Dokumen 900 72000 2 0.0250

Membuat konsep DPA berdasarkan peraturan perundang-undangan dan RKA


9 Inspektorat Daerah sebagai pedoman dalam pengelolaan keuangan; Dokumen 900 72000 2 0.0250

Membuat konsep Perjanjian Kinerja berdasarkan peraturan perundang-undangan


10 dan DPA Inspektorat Daerah sebagai pedoman dalam penyelenggaraan kegiatan Dokumen 1200 72000 1 0.0167
pengawasan;
1 2 3 4 5 6 7 8
Membuat konsep Rencana Kerja Tahunan berdasarkan peraturan perundang-
11 undangan dan Perjanjian Kinerja sebagai pedoman dalam penyelenggaraan Dokumen 900 72000 1 0.0125
kegiatan pengawasan;

Membuat konsep Pedoman Kegiatan Pengawasan Tahunan Inspektorat


12 berdasarkan peraturan perundang-undangan dan Perjanjian Kinerja sebagai Dokumen 1500 72000 2 0.0417
pedoman dalam penyelenggaraan kegiatan pengawasan;

Membuat konsep Rencana Aksi berdasarkan peraturan perundang-undangan


13 sebagai pedoman dalam penyelenggaraan kegiatan pengawasan; Dokumen 1200 72000 2 0.0333

Membuat konsep Laporan realisasi kinerja per triwulan berdasarkan peraturan


14 perundang-undangan dan Penetapan Kinerja sebagai bahan pertanggungjawaban Dokumen 1200 72000 4 0.0667
pelaksanaan tugas;

Membuat konsep iktisar Laporan hasil pengawasan berdasarkan hasil


15 pengawasan yang telah dilaksanakan sebagai bahan evaluasi penyelenggaraan Dokumen 900 72000 12 0.1500
pengawasan semester berikutnya;

Membuat konsep Laporan Kinerja Pemerintah Daerah berdasarkan pedoman


16 penyusunan Lakip dan peraturan perundang-undangan sebagai bahan untuk Dokumen 1500 72000 1 0.0208
menilai kinerja;

Mengevaluasi pelaksanaan kegiatan di lingkungan Sub Perencanaan dengan cara


17 mengidentifikasi hambatan yang ada dalam rangka perbaikan kinerja di masa Kegiatan 1200 72000 12 0.2000
mendatang;

Melaporkan pelaksanaan kinerja di lingkungan Sub Bagian Perencanaan sesuai


18 dengan prosedur dan peraturan yang berlaku sebagai akuntabilitas kinerja dan Laporan 60 72000 12 0.0100
rencana kegiatan mendatang;

Melaksanakan tugas kedinasan lain yang diberikan pimpinan baik lisan maupun
19 tertulis. Kegiatan 60 72000 12 0.0100

JUMLAH 0.7450
PEMBULATAN 1
BEBAN KERJA UNTUK KEBUTUHAN PEGAWAI

1. NAMA JABATAN : PERENCANA AHLI MADYA


2. UNIT KERJA : SEKRETARIAT
3. IKHTISAR JABATAN : Membuat rencana kegiatan, mengkoordinasikan dan mengarahkan tugas penyelesaian penyelenggaraan perencanaan pengawasan,
pembinaan, penyusunan pedoman dan satandar dibidang pengawasan sesuai prosedur dan peraturan yang berlaku untuk kelancaran
pelaksanaan tugas

WAKTU
WAKTU KERJA PEGAWAI
SATUAN BEBAN
NO. URAIAN TUGAS PENYELESAIAN EFEKTI YANG KET.
HASIL KERJA
(MENIT) F DIBUTUHKAN
(MENIT)
1 2 3 4 5 6 7 8
Mendampingi/Memberikan Keterangan Ahli Dalam Proses Penyidikan dan atau Peradilan kasus Hasil
Pengawasan Dokumen 3180 72000 12 0.5300

1
1.1 Terlaksananya tugas-tugas pengawasan dengan kompleksitas tinggi dalam audit kinerja; Frekwensi

Mengendalikan Mutu Pelaksanaan Kegiatan Pengawasan (Audit, evaluasi, Reviu, Pemantauan dan
Pengawasan Lain). Frekwensi 1590 72000 24 0.5300
2
2.1 Terlaksananya pengendalian teknis pelaksanaan kegiatan pengawasan (audit, evaluasi, reviu,
pemantauan dan pengawasan lainnya); Frekwensi

Melaksanakan Kegiatan Perencanaan Pengawasan Dokumen 1272 72000 24 0.4240


3
3.1 Terlaksananya pengawasan umum penerapan standar pelayanan minimal (SPM)/norma, standar,
prosedur dan kriteria (NSPK) melalui analisis, evaluasi, pengujian penilaian penyusunan rencana pencapaian Dokumen
SPM/N

Melaksanakan Kegiatan Evaluasi Pengawasan Dokumen 1272 72000 24 0.4240

4 4.1 Terlaksananya pengawasan atas pembinaan pelaksanaan urusan wajib dan pilihan melalui analisis,
evaluasi, pengujian penilaian terhadap rencana strategi satuan kerja perangkat daerah (Renstra OPD); Dokumen

JUMLAH 1.9080
PEMBULATAN 2
REKAPITULASI ANALISIS BEBAN KERJA (ABK)

UNIT KERJA : INSPEKTORAT DAERAH PROVINSI SULAWESI TENGGARA

JUMLAH
KELEBIHAN/
NO NAMA JABATAN PEMANGKU HASIL ABK
KEKURANGAN
JABATAN

1 2 3 4 5
Inspektur 1 1 -
- Sekretaris 1 1 -
- Kepala Sub Bagian Perencanaan 1 1 -
- Penyusun Program Anggaran dan Pelaporan 2 3 (1)
- Penyusun Rencana Kegiatan dan Anggaran 2 2 -
- Pengelola Bahan Perencanaan 2 2 -
- Kepala Sub Bagian Evaluasi dan Pelaporan 1 1 -
- Analis Tindak Lanjut Laporan Hasil Pemeriksaan 4 6 (2)
- Pengelola Data 1 2 (1)
- Kepala Sub Bagian Umum, Kepegawaian dan Keuangan 1 1 -
- Pengadministrasi Umum 4 4 -
- Pengelola Barang Milik Daerah 2 2 -
- Pengelola Perjalanan Dinas 3 3 -
- Pengelola Kepegawaian 4 4 -
- Bendahara 1 1 -
- Pengelola Akuntansi 3 3 -
- Pengadministrasi Keuangan 3 3 -
- Pengelola Gaji 1 1 -
- Pengolah Data Aplikasi dan Pengelolaan Data Sistem Keuangan 2 3 (1)
- Inspektur Pembantu I 1 1 -
- Auditor Ahli Pertama 1 8 (7)
- Auditor Ahli Muda 5 3 2
- Auditor Ahli Madya - 1 (1)
- Pengawas Penyelenggara Urusan Pemerintahan di Daerah (P2UPD) Pertama - 6 (6)
- Pengawas Penyelenggara Urusan Pemerintahan di Daerah (P2UPD) Muda 1 1 -
1 2 3 4 5
- Pengawas Penyelenggara Urusan Pemerintahan di Daerah (P2UPD) Madya 2 1 1
- Pengolah Data 8 3 5
- Inspektur Pembantu II 1 1 -
- Auditor Ahli Pertama - 7 (7)
- Auditor Ahli Muda 2 3 (1)
- Auditor Ahli Madya - - -
- Pengawas Penyelenggara Urusan Pemerintahan di Daerah (P2UPD) Pertama 3 6 (3)
- Pengawas Penyelenggara Urusan Pemerintahan di Daerah (P2UPD) Muda 3 2 1
- Pengawas Penyelenggara Urusan Pemerintahan di Daerah (P2UPD) Madya 3 1 2
- Pengolah Data 10 3 7
- Inspektur Pembantu III 1 1 -
- Auditor Ahli Pertama 3 7 (4)
- Auditor Ahli Muda 2 3 (1)
- Auditor Ahli Madya - - -
- Pengawas Penyelenggara Urusan Pemerintahan di Daerah (P2UPD) Pertama 1 6 (5)
- Pengawas Penyelenggara Urusan Pemerintahan di Daerah (P2UPD) Muda 2 2 -
- Pengawas Penyelenggara Urusan Pemerintahan di Daerah (P2UPD) Madya 3 1 2
- Pengolah Data 5 3 2
- Inspektur Pembantu Khusus - 1 (1)
- Auditor Ahli Pertama 3 8 (5)
- Auditor Ahli Muda 3 3 -
- Auditor Ahli Madya - 1 (1)
- Pengawas Penyelenggara Urusan Pemerintahan di Daerah (P2UPD) Pertama - 6 (6)
- Pengawas Penyelenggara Urusan Pemerintahan di Daerah (P2UPD) Muda - 1 (1)
- Pengawas Penyelenggara Urusan Pemerintahan di Daerah (P2UPD) Madya 2 1 1
- Pengolah Data 6 3 3
Jumlah 110 138 (28)

Kendari, Juni 2020

INSPEKTUR,

GUSTI PASARU, S.E.,M.Ak.


Pembina Utama Madya, Gol. IV/d
1 2 3 4 5
NIP. 19630410 198703 1 001
Inspektur 1
Sek 1
perenc subag 1
staf 6
evaluasi subag 1
staf 5
umpeg subag 1
23
irban 1 1
staf 17
irban 2 1
staf 21
irban3 1
staf 16
irsus 0
staf 14
110
Auditor Pertama 7
Muda 12
Madya 0
P2UPD Pertama 4
Muda 6
Madya 10
39
REKAPITULASI ANALISIS BEBAN KERJA (ABK)
FUNGSIONAL (AUDITOR DAN P2UPD) TAHUN 2020

UNIT KERJA : INSPEKTORAT DAERAH PROVINSI SULAWESI TENGGARA

JUMLAH
KELEBIHAN/
NO NAMA JABATAN PEMANGKU HASIL ABK KET
KEKURANGAN
JABATAN

1 2 3 4 5
- Inspektur Pembantu I
- Auditor Ahli Pertama 1 8 (7)
- Auditor Ahli Muda 5 3 2
- Auditor Ahli Madya - 1 (1) 9
- Pengawas Penyelenggara Urusan Pemerintahan di Daerah (P2UPD) Pertama - 6 (6)
- Pengawas Penyelenggara Urusan Pemerintahan di Daerah (P2UPD) Muda 1 1 -
- Pengawas Penyelenggara Urusan Pemerintahan di Daerah (P2UPD) Madya 2 1 1
- Inspektur Pembantu II
- Auditor Ahli Pertama - 7 (7)
- Auditor Ahli Muda 2 3 (1)
- Auditor Ahli Madya - - - 11
- Pengawas Penyelenggara Urusan Pemerintahan di Daerah (P2UPD) Pertama 3 6 (3)
- Pengawas Penyelenggara Urusan Pemerintahan di Daerah (P2UPD) Muda 3 2 1
- Pengawas Penyelenggara Urusan Pemerintahan di Daerah (P2UPD) Madya 3 1 2
- Inspektur Pembantu III
- Auditor Ahli Pertama 3 7 (4)
- Auditor Ahli Muda 2 3 (1)
- Auditor Ahli Madya - - - 11
- Pengawas Penyelenggara Urusan Pemerintahan di Daerah (P2UPD) Pertama 1 6 (5)
- Pengawas Penyelenggara Urusan Pemerintahan di Daerah (P2UPD) Muda 2 2 -
- Pengawas Penyelenggara Urusan Pemerintahan di Daerah (P2UPD) Madya 3 1 2
- Inspektur Pembantu Khusus
- Auditor Ahli Pertama 3 8 (5)
- Auditor Ahli Muda 3 3 -
- Auditor Ahli Madya - 1 (1) 8
- Pengawas Penyelenggara Urusan Pemerintahan di Daerah (P2UPD) Pertama - 6 (6)
- Pengawas Penyelenggara Urusan Pemerintahan di Daerah (P2UPD) Muda - 1 (1)
- Pengawas Penyelenggara Urusan Pemerintahan di Daerah (P2UPD) Madya 2 1 1
Jumlah 39 78 (39) 39

Kendari, Juni 2020

INSPEKTUR,

GUSTI PASARU, S.E.,M.Ak.


Pembina Utama Madya, Gol. IV/d
NIP. 19630410 198703 1 001
BEBAN KERJA UNTUK KEBUTUHAN PEGAWAI

1. NAMA JABATAN : INSPEKTUR DAERAH


2. UNIT KERJA : PEMERINTAH PROVINSI SULAWESI TENGGARA
3. IKHTISAR JABATAN : Merumuskan, mengkoordinasikan, membina, mengarahkan, menetapkan, menyelenggarakan, mengevaluasi, dan melaporkan kegiatan
pengawasan meliputi audit, reviu, evaluasi, pengaduan dan tindak lanjut pengawasan berdasarkan peraturan dan ketentuan yang berlaku
sehingga mewujudkan kebijakan, pelayanan umum, pengendalian dan pengawasan di Bidang Pengawasan

WAKTU
WAKTU PEGAWAI
SATUAN KERJA BEBAN
NO. URAIAN TUGAS PENYELESAIAN YANG KET.
HASIL EFEKTIF KERJA
(MENIT) DIBUTUHKAN
(MENIT)
1 2 3 4 5 6 7 8
Merumuskan program kerja dan kebijakan teknis pengawasan di Inspektorat
1 Daerah berdasarkan rencana strategis Inspektorat Daerah sebagai pedoman Dokumen 1500 72000 2 0.0417
pelaksanaan tugas;
Mengkoordinasikan pelaksanaan tugas di Inspektorat Daerah sesuai dengan
2 program yang telah ditetapkan dan kebijakan pimpinan agar target kerja tercapai Frekwensi 1200 72000 24 0.4000
sesuai rencana;
Membina bawahan di lingkungan Inspektorat Daerah dengan cara mengadakan
3 rapat/pertemuan dan bimbingan secara berkala agar diperoleh kinerja yang Frekwensi 60 72000 12 0.0100
diharapkan;
Membagi tugas kepada Sekretaris dan para Inspektur Pembantu dengan
4 mendisposisi sesuai bidang tugasnya masing-masing agar tidak terjadi tumpang Frekwensi 45 72000 12 0.0075
tindih di dalam melaksanakan tugas;
Mengarahkan pelaksanaan tugas bawahan di lingkungan Inspektorat Daerah
5 setiap saat sesuai dengan tugas, tanggung jawab, permasalahan dan hambatan Frekwensi 45 72000 12 0.0075
serta ketentuan yang berlaku untuk ketepatan dan kelancaran;
Menetapkan pelaksanaan pengawasan internal melalui audit, reviu, evaluasi,
pemantauan, asistensi dan kegiatan pengawasan lainnya berdasarkan program
6 kerja sebagai penyelenggaraan pengawasan sebagai pedoman penyelenggaraan Kegiatan 1200 72000 12 0.2000
pengawasan;
Menetapkan pelaksanaan pengawasan untuk tujuan tertentu sesuai penugasan
7 Gubernur untuk mewujudkan pemerintahan yang bersih; Kegiatan 900 72000 8 0.1000

Membina hubungan kerjasama dengan instansi pemerintah, swasta dan lembaga


8 masyarakat untuk memudahkan dalam pencapaian sasaran; Kegiatan 900 72000 12 0.1500

Menyelenggarakan rapat secara berkala untuk mengetahui hambatan pelaksanaan


9 tugas dan untuk mendapatkan masukan dalam rangka pemecahan masalah; Kegiatan 120 72000 4 0.0067

Mengevaluasi pelaksanaan tugas di lingkungan Inspektorat Daerah dengan cara


membandingkan rencana dengan kegiatan yang telah dilaksanakan sebagai bahan
10 laporan kegiatan dan rencana yang akan datangsejauh mana kinerja yang telah Kegiatan 1500 72000 6 0.1250
dicapai;
1 2 3 4 5 6 7 8
Melaporkan pelaksanaan tugas di lingkungan Inspektorat Daerah sesuai dengan
11 kegiatan yang telah dilaksanakan sebagai akuntabilitas kinerja Inspektorat Laporan 60 72000 12 0.0100
Daerah;

Melaksanakan Tugas Kedinasan lain yang diberikan oleh pimpinan baik lisan
12 maupun tertulis; Kegiatan 60 72000 12 0.0100

JUMLAH 1.0683
PEMBULATAN 1
BEBAN KERJA UNTUK KEBUTUHAN PEGAWAI

1. NAMA JABATAN : SEKRETARIS


2. UNIT KERJA : INSPEKTORAT DAERAH
3. IKHTISAR JABATAN : Memimpin dan melaksanakan kegiatan, merencanakan, membagi tugas, memberi petunjuk, menyelia, meningkatkan, menyusun,
mengevaluasi, memonitoring, dan membuat laporan bidang ketatausahaan, umum, kepegawaian, dan keuangan, bidang perencanaan dan
bidang evaluasi dan pelaporan berdasarkan peraturan dan ketentuan yang berlaku sehingga mewujudkan kegiatan kesekretariatan berjalan
dengan baik dan lancar

WAKTU
WAKTU
SATUAN KERJA BEBAN PEGAWAI YANG
NO. URAIAN TUGAS PENYELESAIAN KET.
HASIL EFEKTIF KERJA DIBUTUHKAN
(MENIT)
(MENIT)
1 2 3 4 5 6 7 8
Menyusun rencana operasional di lingkungan Kesekretariatan berdasarkan Dokumen 1200 72000 2
1 program kerja Inspektorat Daerah serta petunjuk pimpinan sebagai pedoman 0.0333
pelaksanaan tugas;
Mendistribusikan tugas kepada bawahan di lingkungan Kesekretariatan sesuai Frekwensi 60 72000 48
2 dengan tugas pokok dan tanggung jawab yang ditetapkan agar tugas yang 0.0400
diberikan dapat berjalan efektif dan efisien;
Memberi petunjuk pelaksanaan tugas kepada bawahan di lingkungan Kegiatan 60 72000 12
3 Kesekretariatan sesuai dengan peraturan dan prosedur yang berlaku agar tidak 0.0100
terjadi kesalahan dalam pelaksanaan tugas;
Menyelia pelaksanaan tugas bawahan di lingkungan Kesekretariatan secara Kegiatan 45 72000 12
4 berkala sesuai dengan peraturan dan prosedur yang berlaku untuk mencapai 0.0075
target kinerja yang diharapkan;
Melakukan koordinasi dan sinkronisasi perencanaan dan perumusan sesuai Frekwensi 900 72000 6
5 dengan peraturan perundang-undangan dan pedoman yang berlaku untuk 0.0750
kelancaran pelaksanaan tugas perencanaan;
Menyiapkan bahan koordinasi, rencana dan penyusunan program pengawasan Dokumen 240 72000 4
6 sesuai dengan peraturan perundang-undangan dan pedoman yang berlaku untuk 0.0133
kelancaran pelaksanaan tugas perencanaan;
Membina dan menyelenggarakan urusan kepegawaian dan perlengkapan sesuai Frekwensi 3000 72000 12
7 dengan pedoman dan peraturan yang berlaku agar urusan kepegawaian dapat 0.5000
berjalan dengan baik;

Membina dan menyelenggarakan urusan keuangan sesuai dengan pedoman dan Frekwensi 1500 72000 24
8 peraturan yang berlaku agar urusan pengelolaan keuangan dapat berjalan 0.5000
dengan baik;

Membina dan menyelenggarakan urusan penatausahaan proses penaganan Frekwensi 900 72000 8
pengaduan masyarakat dan tindak lanjut sesuai dengan pedoman dan peraturan
9 yang berlaku agar urusan penatausahaan bagian evaluasi dan pelaporan dapat 0.1000
berjalan dengan baik;
1 2 3 4 5 6 7 8
Mengevaluasi pelaksanaan tugas bawahan di lingkungan Kesekretariatan dengan Frekwensi 1200 72000 6
cara membandingkan antara rencana operasional dengan tugas-tugas yang telah
10 dilaksanakan sebagai bahan laporan kegiatan dan perbaikan kinerja di masa 0.1000
yang akan datang;
Menyusun laporan pelaksanaan tugas Kesekretariatan sesuai dengan tugas yang Kegiatan 120 72000 6
11 telah dilaksanakan secara berkala sebagai bentuk akuntabilitas kinerja; 0.0100

Melaporkan pelaksanaan tugas kepada atasan berdasarkan hasil kerja sebagai Laporan 60 72000 12
12 0.0100
bahan pertanggungjawaban;
Melaksanakan tugas kedinasan lain yang diberikan pimpinan baik lisan maupun Kegiatan 60 72000 12
13 tertulis. 0.0100

JUMLAH 1.4092
PEMBULATAN 1
BEBAN KERJA UNTUK KEBUTUHAN PEGAWAI

1. NAMA JABATAN : SUB BAGIAN PERENCANAAN


2. UNIT KERJA : SEKRETARIAT
3. IKHTISAR JABATAN : Membuat rencana kegiatan, mengkoordinasikan dan mengarahkan tugas penyelesaian penyelenggaraan perencanaan pengawasan,
pembinaan, penyusunan pedoman dan satandar dibidang pengawasan sesuai prosedur dan peraturan yang berlaku untuk kelancaran
pelaksanaan tugas

WAKTU
WAKTU KERJA PEGAWAI
SATUAN BEBAN
NO. URAIAN TUGAS PENYELESAIAN EFEKTI YANG KET.
HASIL KERJA
(MENIT) F DIBUTUHKAN
(MENIT)
1 2 3 4 5 6 7 8
Merencanakan kegiatan bagian perencanaan berdasarkan rencana operasional
1 Kesekretariatan Inspektorat Daerah sebagai pedoman pelaksanaan tugas; Dokumen 36 72000 12 0.0060

Membagi tugas kepada bawahan sesuai dengan tugas dan tanggung jawab
2 masing-masing untuk kelancaran pelaksanaan tugas bagian umum, kepegawaian Frekwensi 48 72000 48 0.0320
dan keuangan;
Membimbing pelaksanaan tugas bawahan di lingkungan sub bagian perencanaan
3 sesuai dengan tugas dan tanggung jawab yang diberikan agar pekerjaan berjalan Frekwensi 120 72000 48 0.0800
tertib dan lancar;
Memeriksa hasil kerja bawahan di lingkungan sub bagian perencanaan sesuai
4 dengan prosedur dan peraturan yang berlaku agar terhindar dari kesalahan; Frekwensi 300 72000 117 0.4875

Membuat konsep rencana strategis Inspektorat Daerah sesuai dengan peraturan


5 perundang-undangan dan RPJMD sebagai pedoman penyusunan dokumen Dokumen 300 72000 24 0.1000
perencanaan;
Membuat konsep IKU OPD berdasarkan peraturan perundang-undangan dan
6 Renstra Inspektorat Daerah sebagai dasar penyusunan Renja, Peraturan Kinerja Dokumen 300 72000 24 0.1000
dan Rencana Kerja Tahunan;
Membuat konsep Rencana kerja berdasarkan peraturan perundang-undangan
7 dan IKU sebagai pedoman penyusunan RKA; Dokumen 300 72000 24 0.1000

Membuat konsep RKA berdasarkan peraturan perundang-undangan dan Renja


8 Inspektorat Daerah sebagai pedoman penyusunan DPA; Dokumen 72 72000 24 0.0240

Membuat konsep DPA berdasarkan peraturan perundang-undangan dan RKA


9 Inspektorat Daerah sebagai pedoman dalam pengelolaan keuangan; Dokumen 96 72000 2 0.0027

Membuat konsep Perjanjian Kinerja berdasarkan peraturan perundang-undangan


10 dan DPA Inspektorat Daerah sebagai pedoman dalam penyelenggaraan kegiatan Dokumen 180 72000 48 0.1200
pengawasan;
1 2 3 4 5 6 7 8
Membuat konsep Rencana Kerja Tahunan berdasarkan peraturan perundang-
11 undangan dan Perjanjian Kinerja sebagai pedoman dalam penyelenggaraan Dokumen 144 72000 60 0.1200
kegiatan pengawasan;

Membuat konsep Pedoman Kegiatan Pengawasan Tahunan Inspektorat


12 berdasarkan peraturan perundang-undangan dan Perjanjian Kinerja sebagai Dokumen 192 72000 96 0.2560
pedoman dalam penyelenggaraan kegiatan pengawasan;

Membuat konsep Rencana Aksi berdasarkan peraturan perundang-undangan


13 sebagai pedoman dalam penyelenggaraan kegiatan pengawasan; Dokumen 288 72000 96 0.3840

Membuat konsep Laporan realisasi kinerja per triwulan berdasarkan peraturan


14 perundang-undangan dan Penetapan Kinerja sebagai bahan pertanggungjawaban Dokumen 48 72000 24 0.0160
pelaksanaan tugas;

Membuat konsep iktisar Laporan hasil pengawasan berdasarkan hasil


15 pengawasan yang telah dilaksanakan sebagai bahan evaluasi penyelenggaraan Dokumen 192 72000 96 0.2560
pengawasan semester berikutnya;

Membuat konsep Laporan Kinerja Pemerintah Daerah berdasarkan pedoman


16 penyusunan Lakip dan peraturan perundang-undangan sebagai bahan untuk Dokumen 192 72000 24 0.0640
menilai kinerja;

Mengevaluasi pelaksanaan kegiatan di lingkungan Sub Perencanaan dengan cara


17 mengidentifikasi hambatan yang ada dalam rangka perbaikan kinerja di masa Kegiatan 192 72000 24 0.0640
mendatang;

Melaporkan pelaksanaan kinerja di lingkungan Sub Bagian Perencanaan sesuai


18 dengan prosedur dan peraturan yang berlaku sebagai akuntabilitas kinerja dan Laporan 36 72000 12 0.0060
rencana kegiatan mendatang;

Melaksanakan tugas kedinasan lain yang diberikan pimpinan baik lisan maupun
19 tertulis. Kegiatan 60 72000 24 0.0200

JUMLAH 2.2382
PEMBULATAN 2
BEBAN KERJA UNTUK KEBUTUHAN PEGAWAI

1. NAMA JABATAN : PENYUSUN PROGRAM ANGGARAN DAN PELAPORAN


2. UNIT KERJA :
3. IKHTISAR JABATAN : Melakukan tugas penerimaan, pengumpulan, pengklasifikasian dan penelahan data penyusunan rencana kegiatan dan anggaran
dibidang perencanaan sesuai dengan prosedur yang berlaku agar tugas dapat berjalan dengan baik

WAKTU
WAKTU PEGAWAI
SATUAN KERJA BEBAN
NO. URAIAN TUGAS PENYELESAIAN YANG KET.
HASIL EFEKTIF KERJA
(MENIT) DIBUTUHKAN
(MENIT)
1 2 3 4 5 6 7 8
Mempelajari dan menjabarkan petunjuk, disposisi atasan dengan berpedoman
1 pada tugas pokok dan fungsi guna menunjang kelancaran pelaksanaan tugas; Kegiatan 24 72000 24 0.0080

Menyiapkan bahan RENSTRA, RENJA, RKA, DPA, LAKIP, LPPD dan LKPJ Badan
2 Inspektorat Daerah sesuai peraturan perundang-undangan yang berlaku untuk Kegiatan 351 72000 117 0.5704
menjadi acuan perencaan program dan kegiatan tahunan;
Mengumpulkan bahan RENSTRA, RENJA, RKA, DPA, LAKIP, LPPD dan LKPJ
3 Badan Inspektorat Daerah sesuai peraturan perundang-undangan yang berlaku Kegiatan 826 72000 78 0.8948
untuk kelancaran pelaksanaan tugas;
Menyusun RENSTRA, RENJA, RKA, DPA, LAKIP, LPPD dan LKPJ secara periodic
berdasarkan petunjuk teknis dan pedoman yang berlaku untuk memudahkan
4 Dokumen 1240 72000 78 1.3433
dalam pengolahan data;

Mengolah data RENSTRA, RENJA, RKA, DPA, LAKIP, LPPD dan LKPJ secara
periodic berdasarkan petunjuk teknis dan pedoman yang berlaku untuk
5 Dokumen 1240 72000 117 2.0150
kelancaran pelaksanaan tugas;

Mengkonsultasikan dan menyusun rencana program yang telah direvisi kepada


6 Kasubag Perencanaan sesuai prosedur yang berlaku agar tidak terjadi kesalahan Kegiatan 720 72000 136 1.3600
dalam pembahasan;
Melaksanakan tugas kedinasan lain yang diperintahkan oleh pimpinan baik
7 Kegiatan 24 72000 24 0.0080
secara tertulis maupun lisan.
JUMLAH 6.1995
PEMBULATAN 6
BEBAN KERJA UNTUK KEBUTUHAN PEGAWAI

1. NAMA JABATAN : PENYUSUN RENCANA KEGIATAN DAN ANGGARAN


2. UNIT KERJA : SUB BAGIAN PERENCANAAN
3. IKHTISAR JABATAN : Melakukan tugas penerimaan, pengumpulan, pengklasifikasian dan penelahan data penyusunan rencana kegiatan dan anggaran
dibidang perencanaan sesuai dengan prosedur yang berlaku agar tugas dapat berjalan dengan baik

WAKTU
WAKTU PEGAWAI
SATUAN KERJA BEBAN
NO. URAIAN TUGAS PENYELESAIAN YANG KET.
HASIL EFEKTIF KERJA
(MENIT) DIBUTUHKAN
(MENIT)
1 2 3 4 5 6 7 8
Menerima rencana kegiatan dan anggaran dari masing-masing Sub Bagian dan
Inspektur Pembantu di lingkungan Inspektorat Daerah sesuai dengan tugas
1 pokok dan fungsinya untuk menjadi acuan didalam pembuatan program Dokumen 60 72000 1 0.0008
kegiatan;
Mengoordinasikan rencana kegiatan dan anggaran kepada masing-masing Sub
Bagian dan Inspektur Pembantu di lingkungan Inspektorat Daerah dengan
2 meminta rencana kegiatan dan anggaran yang diajukan untuk kepentingan Kegiatan 1500 72000 8 0.1667
sinkronisasi;
Melakukan revisi terhadap rencana kegiatan dan anggaran berkaitan dengan
3 redaksional maupun alokasi anggaran agar tugas dapat berjalan dengan baik; Dokumen 3000 72000 4 0.1667

Mengumpulkan bahan dan menyusun pengusulan rencana kegiatan dan


anggaran berdasarkan usulan dari masing-masing Sub Bagian dan Inspektur
4 Dokumen 1800 72000 6 0.1500
Pembantu Lingkup Inspektorat Daerah untuk tercapainya pelaksanaan tugas
dengan baik;
Mengoordinasikan, menyiapkan bahan dan melakukan penyusunan rencana
5 kegiatan dan anggaran dengan mengadakan rapat bersama pimpinan untuk Dokumen 3000 72000 24 1.0000
sinkronisasi pelaksanaan tugas;
Mengkonsultasikan dan menyusun rencana kegiatan dan anggaran yang telah
6 direvisi kepada Kasubag Perencanaan sesuai prosedur yang berlaku agar tidak Kegiatan 3000 72000 8 0.3333
terjadi kesalahan dalam pembahasan;
Melaksanakan tugas kedinasan lain yang diperintahkan oleh pimpinan baik
7 Kegiatan 60 72000 12 0.0100
secara tertulis maupun lisan.
JUMLAH 1.8275
PEMBULATAN 2
BEBAN KERJA UNTUK KEBUTUHAN PEGAWAI

1. NAMA JABATAN : PENGELOLA BAHAN PERENCANAAN


2. UNIT KERJA : SUB BAGIAN PERENCANAAN
3. IKHTISAR JABATAN : Melakukan kegiatan pengelolaan bahan dan penyusunan laporan perencanaan Badan Inspektorat Daerah Provinsi
Sulawesi Tenggara sesuai dengan pedoman dan ketentuan yang berlaku untuk terlaksananya proses perencanaan

WAKTU
WAKTU PEGAWAI
SATUAN KERJA BEBAN
NO. URAIAN TUGAS PENYELESAIAN YANG KET.
HASIL EFEKTIF KERJA
(MENIT) DIBUTUHKAN
(MENIT)
1 2 3 4 5 6 7 8
Menyiapkan bahan konsep kegiatan pengelolaan kepegawaian sesuai dengan prosedur yang berlaku sebagai
1 pedoman pelaksanaan tugas; 240 72000 240 0.8000

1.1 Tersedianya bahan konsep pengelolaan kepegawaian;

Mempelajari dan menjabarkan petunjuk, disposisi atasan dengan berpedoman pada tugas pokok dan fungsi
2 guna menunjang kelancaran pelaksanaan tugas; 480 72000 480 3.2000

2.1 Terlaksananya penjabaran petunjuk dan disposisi atasan;

Menerima berkas usul kenaikan pangkat, usul pensiun, usul penghargaan Satya Lencana Karya Satya, Kartu
Pegawai, Kartu Suami/Istri, dan peserta diklat berdasarkan surat permintaan yang masuk untuk
3 terlaksananya pelayanan administrasi kepegawaian; 600 72000 120 1.0000

3.1 Diterimanya berkas usulan;

Memeriksa berkas usul kenaikan pangkat, usul pensiun, usul penghargaan Sayta Lencana Karya Satya, Kartu
Pegawai, Kartu Suami/Istri, dan peserta diklat berdasarkan petunjuk teknis untuk kelancaran pelaksanaan
4 tugas; 480 72000 120 0.8000

4.1 Terlaksananya pemeriksaan berkas usulan;

Menyusun dokumen kenaikan pangkat, pensiun, penghargaan Satya Lencana Karya Satya, Kartu Pegawai,
Kartu Suami/Istri, dan peserta diklat kepada atasan berdasarkan petunjuk teknis untuk kelancaran
5 pelaksanaan tugas; 120 72000 24 0.0400

5.1 Tersusunnya dokumen usulan;


1 2 3 4 5 6 7 8
Melaporkan pelaksanaan tugas kepada atasan berdasarkan hasil kerja sebagai bahan pertanggungjawaban;
6 48 72000 12 0.0080

6.1 Terlaksananya pelaporan pelaksanaan tugas;

Melaksanakan tugas kedinasan lain yang diperintahkan oleh pimpinan baik secara tertulis maupun lisan.
7 48 72000 12 0.0080

7.1 Terlaksananya tugas kedinasan lain.

JUMLAH 5.8560
PEMBULATAN 6
BEBAN KERJA UNTUK KEBUTUHAN PEGAWAI

1. NAMA JABATAN : ANALIS TINDAK LANJUT LAPORAN HASIL PEMERIKSAAN


2. UNIT KERJA : SUBAG EVALUASI DAN PELAPORAN
3. IKHTISAR JABATAN : Melakukan kegiatan analis dan penelaahan dalam rangka penyusunan rekomendasi dibidang analis tindak lanjut laporan hasil
sesuai dengan prosedur untuk kelancaran dalam pelaksanaan tugas

WAKTU
WAKTU PEGAWAI
SATUAN KERJA BEBAN
NO. URAIAN TUGAS PENYELESAIAN YANG KET.
HASIL EFEKTIF KERJA
(MENIT) DIBUTUHKAN
(MENIT)
1 2 3 4 5 6 7 8
Menyiapkan dan mengumpulkan data laporan hasil pengawasan dan pemeriksaan Itjen Kemendagri, BPK,
BPKP, Inspektorat dan Pengaduan Masyarakat sesuai dengan prosedur untuk memudahkan dalam
1 pengolahan data; Dokumen 120 72000 144 0.2400

Tersedianya data laporan hasil pengawasan;

Melaksanakan pengolahan data laporan hasil pengawasan dan pemeriksaan Itjen Kemendagri, BPK, BPKP,
2 Inspektorat dan Pengaduan Masyarakat sesuai data yang telah dikumpulkan untuk pengolahan data yang Kegiatan 1272 72000 60 1.0600
lebih baik;

Terlaksananya pengolahan data hasil pengawasan;

Melaksanakan evaluasi hasil pengawasan dan pemeriksaan Itjen Kemendagri, BPK, BPKP, Inspektorat dan
3 Pengaduan Masyarakat sesuai petunjuk teknis yang berlaku agar mengetahui kekurangan dan tindaklanjut Kegiatan 1590 72000 36 0.7950
hasil pengawasan;

Terlaksananya kegiatan evaluasi hasil pengawasan;

Mengkompilasi hasil pengawasan berdasarkan hasil temuan, saran, penyebab, akibat dan tindak lanjut agar
4 memudahkan pengawasan; Dokumen 1590 72000 96 2.1200

Terlaksananya kompilasi hasil pengawasan;

Melaksanakan penelitian laporan hasil pengawasan berdasarkan data hasil pengawasan untuk
5 mendapatkan data yang akurat agar dapat digunakan sebagai bahan lebih lanjut; Dokumen 954 72000 144 1.9080

Terlaksananya analisis laporan hasil pengawasan;

6 Melaporkan pelaksanaan dan hasil kegiatan kepada atasan sebagai bahan evaluasi dan pertanggungjawaban Laporan 60 72000 12 0.0100
Terlaksananya laporan pelaksanaan tugas;

7 Melaksanakan tugas kedinasan lain yang diperintahkan oleh pimpinan baik secara tertulis maupun lisan. Kegiatan 120 72000 24 0.0400

Terlaksananya tugas kedinasan lain.

JUMLAH 6.1730
PEMBULATAN 6
BEBAN KERJA UNTUK KEBUTUHAN PEGAWAI

1. NAMA JABATAN : PENGELOLA DATA


2. UNIT KERJA : SUBAG EVALUASI DAN PELAPORAN
3. IKHTISAR JABATAN : Melakukan kegiatan pengelolaan yang meliputi menyiapkan bahan, mengumpulkan data, menginventarisasi, mengolah dan mengupdate
data serta menyimpan data sesuai dengan prosedur yang berlaku untuk disajikan pada pimpinan

WAKTU
WAKTU PEGAWAI
SATUAN KERJA BEBAN
NO. URAIAN TUGAS PENYELESAIAN YANG KET.
HASIL EFEKTIF KERJA
(MENIT) DIBUTUHKAN
(MENIT)
1 2 3 4 5 6 7 8

Menerima, membaca, memberikan tanda terima dan mengagenda surat Perlengkapan dan Barang sesuai
1 prosedur yang berlaku agar tugas dapat berjalan dengan baik; Dokumen 120 72000 144 0.2400

1.1 Terlaksananya kegiatan penerimaan dan pemberian tanda terima serta teragendanya surat
perlengkapan dan barang;

Mencatat jenis barang yang dibeli dengan meneliti barang yang ada dan mendatatangani tanda terima guna
2 tertib administrasi; Dokumen 120 72000 144 0.2400

2.1 Terlaksananya pencatatan jenis barang yang dibeli;

Mencatat semua barang milik daerah yang berada di masing-masing unit kerja yang berasal dan APBD
maupun perolehan lain yang sah kedalam Kartu Inventaris Barang (KIB) dan Kartu Inventaris Ruangan (KIR),
3 Buku Inventaris (BI) dan Buku Induk Inventaris (BII) sesuai kodifikasi dan penggolongan barang milik daerah Kegiatan 480 72000 120 0.8000
agar tertib administrasi;

3.1 Terlaksananya pencatatan barang yang berada pada masing-masing unit kerja;

Menyiapkan Laporan Barang Pengguna semesteran (LBPS) dan Laporan Barang Pengguna Tahunan (LBPT)
serta Laporan Inventarisasi 5 (lima) Tahunan kepala pengelola sesuai prosedur yang yang berlaku sebagai
4 bahan evaluasi pelaksanaan tugas; Dokumen 120 72000 120 0.2000

4.1 Terlaksananya penyiapan laporan pengguna barang;


Menyiapkan usulan penghapusan barang milik daerah yang rusak atau tidak dipergunakan lagi sesuai
ketentuan perundang-undang yang berlaku agar barang yang tidak dipakai lagi dapat diadakan
5 penghapusan; Dokumen 180 72000 24 0.0600

5.1 Terlaksananya penyiapan bahan usulan penghapusan barang milik daerah;

Menata arsip surat/dokumen Perlengkapan dan Barang sesuai dengan standart pola kearsipan agar
6 memudahkan pencarian kembali; Dokumen 288 72000 144 0.5760

6.1 Terlaksananya penataan arsip surat/dokumen perlengkapan dan barang;

Melaksanakan tugas kedinasan lain yang diperintahkan oleh pimpinan baik secara tertulis maupun lisan.
7 Kegiatan 234 72000 24 0.0780

7.1 Terlaksananya tugas kedinasan lain.

JUMLAH 2.1940
PEMBULATAN 2
BEBAN KERJA UNTUK KEBUTUHAN PEGAWAI

1. NAMA JABATAN : SUB BAGIAN UMUM, KEPEGAWAIAN DAN KEUANGAN


2. UNIT KERJA : SEKRETARIAT
3. IKHTISAR JABATAN : Membuat rencana kegiatan, mengkoordinasikan dan mengarahkan tugas penyelesaian administrasi Umum, Administrasi kepegawaian,
administrasi keuangan dan pelaksanaan anggaran sesuai prosedur dan peraturan yang berlaku untuk kelancaran pelaksanaan tugas

WAKTU
WAKTU
SATUAN KERJA BEBAN PEGAWAI YANG
NO. URAIAN TUGAS PENYELESAIAN KET.
HASIL EFEKTIF KERJA DIBUTUHKAN
(MENIT)
(MENIT)
1 2 3 4 5 6 7 8
Merencanakan kegiatan Sub Bagian Umum, Kepegawaian dan Keuangan
1 berdasarkan rencana operasional Kesekretariatan Inspektorat Daerah sebagai Dokumen 900 72000 2 0.0250
pedoman pelaksanaan tugas;
Membagi tugas kepada bawahan sesuai dengan tugas dan tanggung jawab
2 masing-masing untuk kelancaran pelaksanaan tugas Sub Bagian Umum, Frekwensi 45 72000 12 0.0075
Kepegawaian dan Keuangan;
Membimbing pelaksanaan tugas bawahan di lingkungan Sub Bagian Umum,
3 Kepegawaian dan Keuangan sesuai dengan tugas dan tanggung jawab yang Frekwensi 60 72000 12 0.0100
diberikan agar pekerjaan berjalan tertib dan lancar;
Memeriksa hasil kerja bawahan di lingkungan Sub Bagian Umum, Kepegawaian
4 dan Keuangan sesuai dengan prosedur dan peraturan yang berlaku agar Frekwensi 60 72000 48 0.0400
terhindar dari kesalahan;
Menyiapkan bahan administrasi di lingkungan Sub Bagian Umum, Kepegawaian
5 dan Keuangan sesuai dengan prosedur untuk menunjang kelancaran Kegiatan 240 72000 12 0.0400
pelaksanaan tugas;
Melaksanakan administrasi persuratan dan perlengkapan sesuai dengan
6 pedoman dan peraturan yang berlaku untuk kelancaran pelaksanaan kegiatan; Kegiatan 45 72000 48 0.0300

Melaksanakan dan mengelola pelayanan administrasi kepegawaian dan


7 kearsipan sesuai dengan pedoman pelaksanaan untuk kelancaran pelaksanaan Kegiatan 120 72000 48 0.0800
kegiatan;
Melaksanakan dan mengelola aset dan barang milik daerah dilingkungan Badan
8 sesuai dengan petunjuk teknis untuk kelancaran pelaksanaan kegiatan; Kegiatan 3000 72000 12 0.5000

Melaksanakan penatusahaan keuangan, pemantauan dan evaluasi pelaksanaan


9 administrasi keuangan sesuai dengan aturan yang berlaku agar tercapainya Kegiatan 3000 72000 12 0.5000
pelaksanaan anggaran yang efektif dan akuntabel;
Mengkoordinasikan pelaksanaan kegiatan dalam lingkungan Badan sesuai
10 prosedur yang berlaku sehingga terwujud koordinasi, sinkronisasi dan integrasi Kegiatan 90 72000 24 0.0300
pelaksanaan kegiatan;
Mengevaluasi pelaksanaan kegiatan di lingkungan Sub Bagian Umum,
11 Kepegawaian dan Keuangan dengan cara mengidentifikasi hambatan yang ada Kegiatan 120 72000 12 0.0200
dalam rangka perbaikan kinerja di masa mendatang;
Melaporkan pelaksanaan kinerja di lingkungan Sub Bagian Umum, Kepegawaian
12 dan Keuangan sesuai dengan prosedur dan peraturan yang berlaku sebagai Laporan 60 72000 12 0.0100
akuntabilitas kinerja dan rencana kegiatan mendatang;
1 2 3 4 5 6 7 8
Melaksanakan tugas kedinasan lain yang diberikan pimpinan baik lisan maupun
13 tertulis. Laporan 30 72000 12 0.0050

JUMLAH 1.2975
PEMBULATAN 1
BEBAN KERJA UNTUK KEBUTUHAN PEGAWAI

1. NAMA JABATAN : PENGADMINISTRASI UMUM


2. UNIT KERJA : SUB BAGIAN UMUM, KEPEGAWAIAN DAN KEUANGAN
3. IKHTISAR JABATAN : Melakukan kegiatan surat-menyurat, pencatatan dan pendokumentasian bahan dan dokumen umum sesuai dengan prosedur dan ketentuan
yang berlaku agar pelaksanaan tugas di Sub Bagian Umum dan kepegawaian dapat berjalan lancar

WAKTU
WAKTU PEGAWAI
SATUAN KERJA BEBAN
NO. URAIAN TUGAS PENYELESAIAN YANG KET.
HASIL EFEKTIF KERJA
(MENIT) DIBUTUHKAN
(MENIT)
1 2 3 4 5 6 7 8
Melaksanakan kegiatan yang meliputi penyiapan bahan, pengumpulan, pemeriksaan dan penyerahan SPT
dan SPPD dibidang pengelolaan perjalanan dinas sesuai prosedur untuk kelancaran dalam pelaksanaan Kegiatan 30 72000 24 0.0100
tugas.
1

1.1 Memahami tugas dan petunjuk kerja;

Menyiapkan bahan yang diperlukan sesuai petunjuk teknis agar pengelolaan perjalanan dinas berjalan
lancar; Kegiatan 30 72000 48 0.0200
2

2.1 Tersedianya bahan perjalanan dinas;

Mengumpulkan dan meneliti bahan pertanggungjawaban perjalanan dinas sesuai prosedur agar dapat
segera ditindaklanjuti; Kegiatan 30 72000 1200 0.5000
3

3.1 Tersedianya bahan pertanggungjawaban perjalanan dinas;

Mengetik hasil Surat Perintah Perjalanan Dinas (SPPD) yang telah ditanda tangani sesuai dengan prosedur
untuk bahan pertanggung jawaban; Kegiatan 30 72000 1200 0.5000
4

4.1 Terlaksananya pengetikan SPPD;

Menyusun kelengkapan Surat Perintah Tugas (SPT) dan Surat Perintah Perjalanan Dinas (SPPD) serta bukti
kas sesuai prosedur untuk ditanda tangani pimpinan dan bahan pertanggung jawaban;
Kegiatan 60 72000 1200 1.0000
5

5.1 Terlaksananya penyusunan dokumen perjalan dinas;

Melaksanakan tugas kedinasan lain yang diperintahkan oleh pimpinan baik secara tertulis maupun lisan.
Kegiatan 120 72000 24 0.0400
6

6.1 Terlaksananya tugas kedinasan lain.


JUMLAH 2.0700
PEMBULATAN 2
BEBAN KERJA UNTUK KEBUTUHAN PEGAWAI

1. NAMA JABATAN : PENGELOLA BARANG MILIK DAERAH


2. UNIT KERJA : SUB BAGIAN UMUM, KEPEGAWAIAN DAN KEUANGAN
3. IKHTISAR JABATAN : Melakukan kegiatan pengelolaan yang meliputi penyiapan baha, koordinasi dan penyuusnan laporan di bidang pengelolaan barang milik
daerah dibidang pengelolaan perjalanan dinas sesuai prosedur untuk kelancaran dalam pelaksanaan tugas

WAKTU
WAKTU PEGAWAI
SATUAN KERJA BEBAN
NO. URAIAN TUGAS PENYELESAIAN YANG KET.
HASIL EFEKTIF KERJA
(MENIT) DIBUTUHKAN
(MENIT)
1 2 3 4 5 6 7 8
Menerima, mencatat dan menyortir surat masuk dan surat keluar sesuai dengan prosedur dan ketentuan
1 yang berlaku agar memudahkan pencarian surat yang dibutuhkan; Kegiatan 30 72000 1200 0.5000

1.1 Terlaksananya pencatatan dan penyortiran surat masuk dan keluar;

Memberikan lembar disposisi pada surat sesuai prosedur dan ketentuan yang berlaku untuk seanjutnya
2 disampaikan pada pimpinan; Dokumen 30 72000 1200 0.5000

2.1 Terlaksananya pemberian lembar disposisi;

Mengklasifikasikan dan memberi kode pada surat masuk maupun surat keluar yang akan disimpan menurut
3 nomor, bulan dan tahun untuk memudahkan dalam pelaksanaan tugas lebih lanjut; Dokumen 60 72000 235 0.1958

3.1 Terlaksananya klasifikasi dan pemberian kode surat masuk dan keluar;

Mengelompokkan surat atau dokumen umum menurut jenis dan sifatnya sesuai prosedur dan ketentuan
4 yang berlaku agar memudahkan dalam pendistribusian; Laporan 318 72000 235 1.0379

4.1 Terlaksananya pengelompokkan surat atau dokumen umum menurut jenis dan sifatnya;

Mendokumentasikan surat dan dokumen umum sesuai dengan prosedur dan ketentuan yang berlaku agar
5 tertib administrasi; Dokumen 316 72000 235 1.0314
5.1 Terlaksananya pendokumentasian surat dan dokumen umum;

Melaporkan hasil pelaksanaan tugas sesuai dengan prosedur yang berlaku sebagai bahan evaluasi dan
6 pertanggung jawaban; Dokumen 318 72000 24 0.1060

6.1 Terlaksananya laporan pelaksanaan tugas;

Melaksanakan tugas kedinasan lain yang diperintahkan oleh pimpinan baik secara tertulis maupun lisan.
7 Kegiatan 120 72000 48 0.0800

7.1 Terlaksananya tugas kedinasan lain.

JUMLAH 3.4511
PEMBULATAN 3
BEBAN KERJA UNTUK KEBUTUHAN PEGAWAI

1. NAMA JABATAN : BENDAHARA


2. UNIT KERJA : SUB BAGIAN UMUM, KEPEGAWAIAN DAN KEUANGAN
3. IKHTISAR JABATAN : Melakukan penerimaan, pengeluaran dan pembukuan terkait transaksi keuangan sesuai prosedur dan ketentuan yang berlaku
untuk terarahnya dalam pelaksanaan tugas

WAKTU
WAKTU PEGAWAI
SATUAN KERJA BEBAN
NO. URAIAN TUGAS PENYELESAIAN YANG KET.
HASIL EFEKTIF KERJA
(MENIT) DIBUTUHKAN
(MENIT)
1 2 3 4 5 6 7 8
Membuat surat perintah pembayaran sesuai DPA agar tertib pelaksanaan
1 Dokumen 318 72000 48 0.2120
administrasi;
Menerima SPMU berdasarkan SPP yang disahkan oleh Kepala Badan Pengelola
2 Keuangan dan Aset Daerah untuk diuangkan pada Bank; Dokumen 120 72000 48 0.0800

Mempersiapkan dokumen pencairan sesuai ketentuan untuk kelancaran tugas;


3 Dokumen 60 72000 1200 1.0000

Melakukan pembayaran uang sesuai dokumen pertanggungjawaban yang telah


4 disetujui oleh atasan langsung dengan meneliti administrasi agar tidak terjadi Kegiatan 120 72000 48 0.0800
salah pembayaran;
Melakukan penyimpanan arsip keuangan secara tertib agar mudah ditemukan
5 saat dibutuhkan; Dokumen 60 72000 48 0.0400

Memungut pajak dan menyetor pajak pada rekening kas negara sesuai ketentuan
6 yang berlaku agar tepat waktu dalam pemungutan dan penyetoran; Kegiatan 60 72000 48 0.0400

Melaksanakan tugas kedinasan lain yang diperintahkan oleh pimpinan baik


7 Kegiatan 60 72000 120 0.1000
secara tertulis maupun lisan.
JUMLAH 1.5520
PEMBULATAN 2
BEBAN KERJA UNTUK KEBUTUHAN PEGAWAI

1. NAMA JABATAN : ANALIS APLIKASI DAN PENGELOLAAN DATA SISTEM KEUANGAN


2. UNIT KERJA : SUB BAGIAN UMUM, KEPEGAWAIAN DAN KEUANGAN
3. IKHTISAR JABATAN :

WAKTU
WAKTU PEGAWAI
SATUAN KERJA BEBAN
NO. URAIAN TUGAS PENYELESAIAN YANG KET.
HASIL EFEKTIF KERJA
(MENIT) DIBUTUHKAN
(MENIT)
1 2 3 4 5 6 7 8
Mempelajari tugas dan petunjuk kerja yang diberikan atasan sesuai dengan tugas pokok dan fungsi untuk
1 mempermudah dalam pelaksanaan tugas; Kegiatan 60 72000 235 0.1958

1.1 Memahami tugas dan petunjuk kerja; Dokumen


Menyiapkan bahan data keuangan yang akan diinput sesuai prosedur yang berlaku untuk kelancaran
2 pelaksanaan tugas; Kegiatan 60 72000 96 0.0800

2.1 Tersedianya bahan data keuangan yang akan diinput; Kegiatan


Memeriksa dan mengklasifikasi data keuangan sesuai spesifikasi dan prosedur untuk tertib administrasi
3 dalam pengelolaan sistem keuangan; Kegiatan 120 72000 1200 2.0000

3.1 Terlaksananya pemeriksaan dan klsifikasi data keuangan yang akan diinput; Kegiatan
Mencatat ke dalam buku data pengelolaan keuangan sesuai prosedur agar memudahkan proses
4 penginputan dalam aplikasi sistem keuangan; Kegiatan 120 72000 600 1.0000

4.1 Terlaksananya pencatatan data pengelolaan keuangan kedalam buku data pengelolaan; Kegiatan
Menginput data-data keuangan dalam sistem aplikasi yang tersedia sesuai petunjuk teknis untuk
5 memudahkan dalam pelaksanaan tugas; Kegiatan 120 72000 192 0.3200

5.1 Terlaksananya penginputan data keuangan kedalam sistem; Kegiatan


Melaporkan hasil pelaksanaan tugas sesuai dengan prosedur yang berlaku sebagai bahan evaluasi dan
pertanggung jawaban;
6 Kegiatan 120 72000 192 0.3200

6.1 Terlaksananya pelaporan hasil pelaksanaan tugas ke pimpinan; Kegiatan

7 Melaksanakan tugas kedinasan lain yang diperintahkan oleh pimpinan baik secara tertulis maupun lisan. Kegiatan 120 72000 192 0.3200

7.1 Terlaksananya tugas kedinasan lain. Kegiatan


JUMLAH 4.2358
PEMBULATAN 4
BEBAN KERJA UNTUK KEBUTUHAN PEGAWAI

1. NAMA JABATAN : PENYUSUN LAPORAN KEUANGAN


2. UNIT KERJA : SUB BAGIAN UMUM, KEPEGAWAIAN DAN KEUANGAN
3. IKHTISAR JABATAN : Melakukan kegiatan yang meliputi penerimaan, pencatatan, klasifikasi, analisa dan pelaporan bidang pengadministrasi keuangan sesuai
dengan prosedur yang berlaku untuk memudahkan dalam pelaksanaan tugas

WAKTU
WAKTU PEGAWAI
SATUAN KERJA BEBAN
NO. URAIAN TUGAS PENYELESAIAN YANG KET.
HASIL EFEKTIF KERJA
(MENIT) DIBUTUHKAN
(MENIT)
1 2 3 4 5 6 7 8
Mempelajari peraturan perundang-undangan, keputusan, petunjuk pelaksanaan dan petunjuk teknis
akuntansi dengan menelaah secara seksama sebagai pedoman dalam pelaksanaan tugas;
1 Dokumen 288 72000 144 0.5760

1.1 Tercapaianya pengetahuan tentang perundang-undangan dan petunjuk teknis;

Menerima laporan keuangan sesuai dengan prosedur dan ketentuan yang berlaku untuk diproses lebih
lanjut;
2 Kegiatan 288 72000 144 0.5760

2.1 Tersedianya laporan keuangan;

Memeriksa laporan keuangan sesuai dengan prosedur dan ketentuan yang berlaku untuk mencapai hasil
3 yang diharapkan; Kegiatan 120 72000 120 0.2000

3.1 Terlaksananya pemeriksaan laporan keuangan;

Mengelompokkan laporan keuangan menurut klasifikasi yang ditentukan sesuai dengan prosedur dan
4 ketentuan yang berlaku untuk terlaksananya penataan laporan keuangan; Kegiatan 180 72000 60 0.1500
4.1 Tersedianya pengelompokkan laporan keuangan;

Mendokumentasikan laporan keuangan sesuai dengan prosedur dan ketentuan yang berlaku untuk
memudahkan pencarian data keuangan;
5 Kegiatan 60 72000 30 0.0250

5.1 Terlaksananya pendokumentasian laporan keuangan;

Menganalisa pelaksanaan laporan keuangan dengan cara membandingkan antara rencana dengan
pelaksanaan laporan keuangan sesuai pedoman yang berlaku untuk kesesuaian pelaksanaan tugas;
6 Kegiatan 60 72000 144 0.1200
6.1 Terlaksananya kegiatan analisa pelaksanaan laporan keuangan;

Melaksanakan tugas kedinasan lain yang diperintahkan oleh pimpinan baik secara tertulis maupun lisan.
7 Kegiatan 360 72000 120 0.6000
7.1 Terlaksananya tugas kedinasan lain.

JUMLAH 2.2470
PEMBULATAN 2
BEBAN KERJA UNTUK KEBUTUHAN PEGAWAI

1. NAMA JABATAN : PENYUSUN LAPORAN HASIL DIKLAT


2. UNIT KERJA : SUB BAGIAN UMUM, KEPEGAWAIAN DAN KEUANGAN
Melakukan kegiatan penyusunan laporan dan
3. IKHTISAR JABATAN : penelahaan data obyek
kerja di bidang hasil diklat

WAKTU
WAKTU PEGAWAI
SATUAN KERJA BEBAN
NO. URAIAN TUGAS PENYELESAIAN YANG KET.
HASIL EFEKTIF KERJA
(MENIT) DIBUTUHKAN
(MENIT)
1 2 3 4 5 6 7 8
Mempelajari Petunjuk Teknis penyusunan laporan pelaksanaan diklat
1 Frekwensi 138 72000 235 0.4504
1.1 Terlaksananya kegiatan mempelajari petunjuk teknis
Kegiatan

Mengumpulkan data ASN yang mengikuti program Diklat Pembentukan Auditor Pertama
2 Kegiatan 3180 72000 1 0.0442

2.1 Terkumpulnya data ASN Diklat pembentukan Auditor Pertama


Kegiatan

Mengumpulkan data ASN yang mengikuti program Diklat Penjenjangan Auditor Muda
3 Kegiatan 3180 72000 1 0.0442

3.1 Terkumpulnya data ASN Diklat penjenjangan Auditor Muda;


Kegiatan

Mengumpulkan data ASN yang mengikuti program Diklat Penjenjangan Auditor Madya
4 Kegiatan 3180 72000 1 0.0442
4.1 Terkumpulnya data ASN Diklat penjenjangan Auditor Madya

Mengumpulkan data ASN yang mengikuti program Diklat Pembentukan P2UPD Pertama
5 3180 72000 1 0.0442
5.1 Terkumpulnya data ASN Diklat pembentukan P2UPD Pertama

Mengumpulkan data ASN yang mengikuti program Diklat Pembentukan P2UPD Muda
6 ; 3180 72000 1 0.0442
6.1 Terkumpulnya data ASN Diklat pembentukan P2UPD Muda

Mengumpulkan data ASN yang mengikuti program Diklat Pembentukan P2UPD Madya
7 3180 72000 1 0.0442
7.1 Terkumpulnya data ASN Diklat pembentukan P2UPD Madya
Melaksanakan tugas kedinasan lain yang diperintahkan oleh pimpinan ataupun atasan baik langsung
8 maupun tidak langsung 360 72000 235 1.1750
8.1 Terlaksananya tugas kedinasan lain yang diberikan oleh atasan ataupun pimpinan

Menyusun laporan pekerjaan yang sesuai dengan tupoksi maupun tugas yang diberikan oleh pimpinan atau
9 atasan 360 72000 24 0.1200
9.1 Tersusunnya laporan pekerjaan yang sesuai dengan tupoksi maupun tugas yang diberikan oleh pimpinan
atau atasan

JUMLAH 0.5829
PEMBULATAN 1
BEBAN KERJA UNTUK KEBUTUHAN PEGAWAI

1. NAMA JABATAN : ANALIS PROGRAM DIKLAT


2. UNIT KERJA : SUB BAGIAN UMUM, KEPEGAWAIAN DAN KEUANGAN
Melakukan kegiatan analisis dan penelaahan dalam rangka penyusunan
3. IKHTISAR JABATAN :
rekomendasi di bidang program diklat

WAKTU
WAKTU PEGAWAI
SATUAN KERJA BEBAN
NO. URAIAN TUGAS PENYELESAIAN YANG KET.
HASIL EFEKTIF KERJA
(JAM) DIBUTUHKAN
(MENIT)
1 2 3 4 5 6 7 8
Membuat rencana kerja program dan kegiatan pengembangan komptensi ASN
1 Kegiatan 26 156 6 0.1248
1.1 Terlaksananya program dan kegiatan pengembangan komptensi ASN

Menganalisa serta menelaah bahan - bahan sesuai


dengan kegiatan Analis Diklat agar mempelancar pelaksanaan tugas
2 Dokumen 26 156 6 0.1248

2.1 Tersedianya bahan-bahan kegiatan analis diklat

Menjalankan kegiatan Diklat pembentukan fungsional sesuai dengan prosedur yang berlaku agar tugas
3 berjalan dengan lancar Kegiatan 26 156 6 0.1248

3.1 jumlah ASN yang mengikuti Diklat pembentukan fungsional

Mengevaluasi kegiatan pelaksanaan Diklat Pembentukan fugsional dan evaluasi pasca diklat
4 Dokumen 26 156 6 0.1248
4.1 Terlaksananya kegiatan pelaksanaan Diklat Pembentukan fugsional dan evaluasi pasca diklat

Melaporkan hasil pelaksanaan tugas sesuai dengan


5 Prosedur yang berlaku sebagai bahan evaluasi dan pertanggung jawaban Kegiatan 26 624 24 0.4992

5.1 Terlaksananya hasil pelaksanaan tugas;

Melaksanakan tugas kedinasan lainnya yang


6 diperintah atasan baik secara lisan maupun tertulis Laporan 10.6 2491 235 1.9928

6.1 Terlaksananya tugas kedinasan lain.


7 Mempelajari petunjuk teknis tentang program diklat Kegiatan 1 235 235 0.1880

7.1 Terpelajarinya petunjuk teknis

Menjalankan kegiatan Diklat Subtantif sesuai dengan prosedur yang berlaku agar tugas berjalan dengan
8 lancar 26 624 24 0.4992

8.1 Terlaksannya kegiatan diklat subtantif

JUMLAH 3.1792
PEMBULATAN 3
BEBAN KERJA UNTUK KEBUTUHAN PEGAWAI

1. NAMA JABATAN : INSPEKTUR PEMBANTU I


2. UNIT KERJA : INSPEKTORAT DAERAH
3. IKHTISAR JABATAN : Memimpin dan melaksanakan kegiatan, merencanakan, membagi tugas, memberi petunjuk, menyelia, meningkatkan, menyusun,
mengevaluasi, memonitoring, dan membuat laporan atas pengawasan pada wilayah kerja Irban I meliputi audit, reviu, evaluasi dan asitensi
berdasarkan peraturan dan ketentuan yang berlaku sehingga mewujudkan kegiatan Irban I berjalan dengan baik dan lancar

WAKTU
WAKTU PEGAWAI
SATUAN KERJA BEBAN
NO. URAIAN TUGAS PENYELESAIAN YANG KET.
HASIL EFEKTIF KERJA
(MENIT) DIBUTUHKAN
(MENIT)
1 2 3 4 5 6 7 8
Menyusun rencana operasional di lingkungan Irban I berdasarkan program kerja
1 Inspektorat Daerah serta petunjuk pimpinan sebagai pedoman pelaksanaan Dokumen 900 6000 2 0.3000
tugas;

1.1 Tersusunnya rencana operasional di Lingkup Inspektur Pembantu I;

Mendistribusikan tugas kepada bawahan di lingkungan Irban I sesuai dengan


2 tugas pokok dan tanggung jawab yang ditetapkan agar tugas yang diberikan Frekwensi 45 6000 12 0.0900
dapat berjalan efektif dan efisien;

2.1 Terdistribusinya tugas kepada bawahan

Memberi petunjuk pelaksanaan tugas kepada bawahan di lingkungan Irban I


3 sesuai dengan peraturan dan prosedur yang berlaku agar tidak terjadi kesalahan Frekwensi 60 72000 24 0.0200
dalam pelaksanaan tugas;

3.1 Terlaksananya pemberian petunjuk pelaksanaan tugas

Menyelia pelaksanaan tugas bawahan di lingkungan Irban I secara berkala sesuai


4 dengan peraturan dan prosedur yang berlaku untuk mencapai target kinerja yang Frekwensi 60 72000 4 0.0033
diharapkan;

4.1 Terlaksananya penyelia pelaksanaan;

Menyelenggarakan dan melaksanakan pemeriksaan, pengusutan, pengujian dan


penilaian tugas pengawasan terhadap Perangkat Daerah meliputi berdasarkan
5 progam kerja Inspektorat Daerah untuk penyelenggaraan pemerintah daerah Kegiatan 1500 72000 5 0.1042
yang bersih, adil, transparan dan akuntabel;
1 2 3 4 5 6 7 8

5.1 Terselenggaranya pemeriksaan, pengusutan, pengujian dan penilaian tugas


pengawasan;

Melaksanakan evaluasi pengawasan dan pengendaliaan system intern pemerintah


6 berdasarkan peraturan peundang-undangan untuk tercapainya efektifitas dan Kegiatan 1200 72000 12 0.2000
efisiensi pencapaian tujuan penyelenggaraan pemerintah daerah;

6.1 Terlaksananya evaluasi pengawasan dan pengendalian sistem intern


pemerintah

Melaksanakan Reviu laporan keuangan Pemerintah Daerah berdasarkan


7 peraturan perundang-undanagan untuk memberikan keandalan informasi Kegiatan 1500 72000 3 0.0625
laporan keuangan;

7.1 Terlaksananya reviu laporan keuangan daerah;

Melaksanakan Evaluasi pertanggung jawaban keuangan pemerintah sesuai


8 peraturan perundang-undangan sebagai dasar perbaikan selanjutnya; Kegiatan 1500 72000 3 0.0625

8.1 Terlaksananya evaluasi pertanggungawaban keuangan;

Melaksanakan koordinasi pengawasan atas pengelolaan dana desa sesuai


9 peraturan perundang-undangan agar kegiatan pengawasan berjalan dengan baik Kegiatan 900 72000 6 0.0750
dan lancar;

Melaksanakan Pengawasan atas pengelolaan pendapatan asli daerah


10 berdasarkan peraturan perundang-undangan sehingga diharapkan dapat Kegiatan 900 72000 12 0.1500
meningkatkan pendapatan asli daerah;

Melaksanakan Pendampingan, asistensi dan fasilitasi di bidang pengawasan


11 terhadap perangkat daerah yang menjadi obyek pengawasan agar Kegiatan 900 72000 24 0.3000
penyelenggaraan daerah berjalan baik;
1 2 3 4 5 6 7 8
Mengevaluasi pelaksanaan tugas bawahan di lingkungan Irban I dengan cara
12 membandingkan antara rencana operasional dengan tugas-tugas yang telah Laporan 120 72000 12 0.0200
dilaksanakan sebagai bahan laporan kegiatan dan perbaikan kinerja di masa
yang akan datang;

Menyusun laporan pelaksanaan tugas Irban I sesuai dengan tugas yang telah
13 dilaksanakan secara berkala sebagai bentuk akuntabilitas kinerja; Laporan 600 72000 12 0.1000

Melaksanakan tugas kedinasan lain yang diberikan pimpinan baik lisan maupun
14 tertulis. Kegiatan 60 72000 12 0.0100

JUMLAH 1.4975
PEMBULATAN 1
BEBAN KERJA UNTUK KEBUTUHAN PEGAWAI

1. NAMA JABATAN : AUDITOR AHLI PERTAMA


2. UNIT KERJA : INSPEKTUR PEMBANTU I
3. IKHTISAR JABATAN : Melaksanakan sebagian tugas pelaksanaan kegiatan perencanaan, mengkoordinasikan, pelaksanakan teknis, pengendalian dan evaluasi
pengawasan berdasarkan peraturan perundang-undangan yang berlaku untuk untuk menciptakan penyelenggaraan pemerintahan yang
baik dan bersih

WAKTU
WAKTU PEGAWAI
SATUAN KERJA BEBAN
NO. URAIAN TUGAS PENYELESAIAN YANG KET.
HASIL EFEKTIF KERJA
(MENIT) DIBUTUHKAN
(MENIT)
1 2 3 4 5 6 7 8
Melaksanakan tugas-tugas pengawasan dengan kompleksitas tinggi dalam audit
kinerja sesuai dengan peraturan perundang-undangan dan pedoman
1 pengawasan untuk menilai aspek ekonomis, efesiensi dan efektifitas pelaksanaan Kegiatan 3000 72000 24 1.0000
tugas pemerintahan dan untuk menciptakan tata pemerintahan yang baik;

Melaksanakan tugas-tugas pengawasan dengan kompleksitas tinggi dalam audit


aspek keuangan tertentu sesuai dengan peraturan perundang-undangan dan
2 pedoman pengawasan untuk menilai kefektifan, keefeisienan dan keekonomisan Kegiatan 12000 72000 6 1.0000
dari suatu kegiatan dan untuk menciptakan tata pemerintahan yang baik;
Melaksanakan tugas-tugas pengawasan dengan kompleksitas tinggi dalam audit
untuk tujuan tertentu sesuai dengan peraturan perundang-undangan dan
3 pedoman pengawasan untuk memberikan simpulan atas tingkat fraud dari suatu Kegiatan 6000 72000 10 0.8333
peristiwa/kegiatan dan untuk menciptakan tata pemerintahan yang baik;
Melaksanakan tugas-tugas pengawasan dengan kompleksitas tinggi dalam audit
khusus/investigasi/berindikasi tindak pidana korupsi sesuai dengan peraturan
4 perundang-undangan dan pedoman pengawasan untuk memberikan simpulan Kegiatan 4500 72000 7 0.4375
atas tingkat fraud dari suatu peristiwa/kegiatan dan untuk menciptakan tata
pemerintahan yang baik;

Melaksanakan tugas-tugas pengawasan dengan kompleksitas tinggi dalam


kegiatan evaluasi sesuai dengan peraturan dan perundang-undangan yang
5 berlaku sebagai dasar untuk perbaikan pelaksanaan kegiatan berikutnya dan Kegiatan 12000 72000 6 1.0000
untuk menciptakan tata pemerintahan yang baik;
Melaksanakan tugas-tugas pengawasan dengan kompleksitas tinggi dalam
6 kegiatan reviu sesuai dengan peraturan perundang-undangan yang berlaku Kegiatan 12000 72000 4 0.6667
untuk menciptakan tata pemerintahan yang baik;
Melaksanakan tugas-tugas pengawasan dengan kompleksitas tinggi dalam
7 kegiatan pemantauan sesuai dengan pedoman dan peraturan perundang- Kegiatan 6000 72000 12 1.0000
undangan yang berlaku untuk mewujudkan tata pemerintahan yang baik;
Melaksanakan tugas-tugas pengawasan dengan kompleksitas tinggi dalam
8 kegiatan pengawasan lain sesuai dengan pedoman dan peraturan perundang- Kegiatan 3000 72000 24 1.0000
undangan yang berlaku untuk mewujudkan tata pemerintahan yang baik;
Melaksanakan tugas-tugas pengawasan dengan kompleksitas tinggi dalam
rangka membantu melaksanakan kegiatan perencanaan, pengorganisasian,
9 pengendalian dan evaluasi pengawasan sesuai dengan pedoman dan pertauran Kegiatan 6000 72000 12 1.0000
perundang-undangan yang berlaku untuk mewujudkan tata pemerintahan yang
baik;

Melakukan penyusunan SKP dan DUPAK sesuai dengan kegiatan yang telah
10 dilaksanakan sebagai dasar pengusulan naik pangkat; Dokumen 6000 72000 2 0.1667

Melaporkan pelaksanaan tugas kepada atasan sesuai dengan prosedur dan


11 peraturan yang berlaku untuk pertanggungjawaban dan rencana yang akan Laporan 60 72000 12 0.0100
datang;
Melaksanakan tugas lain yang diberikan oleh atasan baik lisan maupun tertulis
12 sesuai dengan peraturan yang berlaku agar tugas kedinasan lain dapat berjalan Kegiatan 60 72000 12 0.0100
lancar.
JUMLAH 8.1242
PEMBULATAN 8
BEBAN KERJA UNTUK KEBUTUHAN PEGAWAI

1. NAMA JABATAN : AUDITOR AHLI MUDA


2. UNIT KERJA : INSPEKTUR PEMBANTU I
3. IKHTISAR JABATAN : Melaksanakan sebagian tugas pelaksanaan kegiatan perencanaan, mengkoordinasikan, pelaksanakan teknis, pengendalian dan evaluasi
pengawasan berdasarkan peraturan perundang-undangan yang berlaku untuk untuk menciptakan penyelenggaraan pemerintahan yang
baik dan bersih

WAKTU
WAKTU PEGAWAI
SATUAN KERJA BEBAN
NO. URAIAN TUGAS PENYELESAIAN YANG KET.
HASIL EFEKTIF KERJA
(MENIT) DIBUTUHKAN
(MENIT)
1 2 3 4 5 6 7 8
Melaksanakan tugas-tugas pengawasan dengan kompleksitas tinggi dalam audit
kinerja sesuai dengan peraturan perundang-undangan dan pedoman
1 pengawasan untuk menilai aspek ekonomis, efesiensi dan efektifitas pelaksanaan Kegiatan 3000 72000 6 0.2500
tugas pemerintahan dan untuk menciptakan tata pemerintahan yang baik;

Melaksanakan tugas-tugas pengawasan dengan kompleksitas tinggi dalam audit


2 aspek keuangan tertentu sesuai dengan peraturan perundang-undangan dan Kegiatan 4500 72000 6 0.3750
pedoman pengawasan untuk menilai kefektifan, keefeisienan dan keekonomisan
dari suatu kegiatan dan untuk menciptakan tata pemerintahan yang baik;
Melaksanakan tugas-tugas pengawasan dengan kompleksitas tinggi dalam audit
untuk tujuan tertentu sesuai dengan peraturan perundang-undangan dan
3 pedoman pengawasan untuk memberikan simpulan atas tingkat fraud dari suatu Kegiatan 1500 72000 7 0.1458
peristiwa/kegiatan dan untuk menciptakan tata pemerintahan yang baik;
Memimpin pelaksanaan suatu penugasan audit khusus /investigasi/ berindikasi
tindak pidana korupsi sesuai dengan peraturan perundang-undangan dan
4 pedoman pengawasan untuk memberikan simpulan atas tingkat fraud dari suatu Kegiatan 3000 72000 6 0.2500
peristiwa/kegiatan dan untuk menciptakan tata pemerintahan yang baik;
Mendampingi/memberikan keterangan ahli dalam proses penyidikan dan/atau
peradilan kasus hasil pengawasan; per pemberian keterangan sesuai dengan
5 peraturan perundang-undangan yang berlaku dan sesuai dengan laporan hasil Kegiatan 1500 72000 4 0.0833
pengawasan untuk dijadikan bahan pertimbangan dalam pemberian keputusan;

Memimpin pelaksanaan suatu penugasan dalam kegiatan evaluasi sesuai dengan


6 pedoman dan peraturan perundang-undangan yang berlaku untu mewujudkan Kegiatan 6000 72000 6 0.5000
tata kelola pemerintahan yang baik;
Memimpin pelaksanaan suatu penugasan reviu sesuai dengan pedoman dan
7 peraturan perundang-undangan yang berlaku untu mewujudkan tata kelola Kegiatan 3000 72000 3 0.1250
pemerintahan yang baik;
Memimpin pelaksanaan suatu penugasan pemantauan sesuai dengan pedoman
8 dan peraturan perundang-undangan yang berlaku untu mewujudkan tata kelola Kegiatan 6000 72000 12 1.0000
pemerintahan yang baik;
Memimpin pelaksanaan suatu penugasan pengawasan lain sesuai dengan
9 pedoman dan peraturan perundang-undangan yang berlaku untu mewujudkan Kegiatan 1500 72000 3 0.0625
tata kelola pemerintahan yang baik;
Memimpin pelaksanaan suatu penugasan dalam rangka membantu
melaksanakan kegiatan perencanaan, pengorganisasian, pengendalian dan
10 evaluasi pengawasan sesuai dengan pedoman dan peraturan perundang- Kegiatan 1500 72000 8 0.1667
undangan yang berlaku untu mewujudkan tata kelola pemerintahan yang baik;

Melakukan penyusunan SKP dan DUPAK sesuai dengan kegiatan yang telah
11 dilaksanakan sebagai dasar pengusulan naik pangkat; Dokumen 6000 72000 2 0.1667

Melaporkan pelaksanaan tugas kepada atasan sesuai dengan prosedur dan


12 peraturan yang berlaku untuk pertanggungjawaban dan rencana yang akan Laporan 60 72000 12 0.0100
datang;
Melaksanakan tugas lain yang diberikan oleh atasan baik lisan maupun tertulis
13 sesuai dengan peraturan yang berlaku agar tugas kedinasan lain dapat berjalan Kegiatan 60 72000 12 0.0100
lancar.
JUMLAH 3.1450
PEMBULATAN 3
BEBAN KERJA UNTUK KEBUTUHAN PEGAWAI

1. NAMA JABATAN : AUDITOR AHLI MADYA


2. UNIT KERJA : INSPEKTUR PEMBANTU I
3. IKHTISAR JABATAN : Melaksanakan sebagian tugas pelaksanaan kegiatan perencanaan, mengkoordinasikan, pelaksanakan teknis, pengendalian dan evaluasi
pengawasan berdasarkan peraturan perundang-undangan yang berlaku untuk untuk menciptakan penyelenggaraan pemerintahan yang
baik dan bersih

WAKTU
WAKTU PEGAWAI
SATUAN KERJA BEBAN
NO. URAIAN TUGAS PENYELESAIAN YANG KET.
HASIL EFEKTIF KERJA
(MENIT) DIBUTUHKAN
(MENIT)
1 2 3 4 5 6 7 8
Mendampingi/memberikan keterangan ahli dalam proses penyidikan dan/atau
peradilan kasus hasil pengawasan; per pemberian keterangan sesuai dengan
1 peraturan perundang-undangan yang berlaku dan sesuai dengan laporan hasil Kegiatan 1500 72000 4 0.0833
pengawasan untuk dijadikan bahan pertimbangan dalam pemberian keputusan;
Mengendalikan teknis pelaksanaan kegiatan pengawasan (audit, evaluasi, reviu,
pemantauan, dan pengawasan lain) sesuai dengan pedoman dan peraturan
2 perundang-undangan yang berlaku untuk mewujudkan tata pemerintahan yang Kegiatan 3000 72000 12 0.5000
baik;
Melaksanakan kegiatan pengorganisasian pengawasan sesuai dengan pedoman
3 dan peraturan perundang-undangan yang berlaku untuk mewujudkan tata Kegiatan 1500 72000 6 0.1250
pemerintahan yang baik;
Melaksanakan kegiatan pengendalian pengawasan sesuai dengan pedoman dan
4 peraturan perundang-undangan yang berlaku untuk mewujudkan tata Kegiatan 1500 72000 6 0.1250
pemerintahan yang baik;
Membantu melaksanakan kegiatan perencanaan dan evaluasi pengawasan sesuai
5 dengan pedoman dan peraturan perundang-undangan yang berlaku untuk Kegiatan 3000 72000 5 0.2083
mewujudkan tata pemerintahan yang baik;
Melakukan penyusunan SKP dan DUPAK sesuai dengan kegiatan yang telah
6 dilaksanakan sebagai dasar pengusulan naik pangkat; Dokumen 6000 72000 2 0.1667

Melaporkan pelaksanaan tugas kepada atasan sesuai dengan prosedur dan


7 peraturan yang berlaku untuk pertanggungjawaban dan rencana yang akan Laporan 60 72000 12 0.0100
datang;
Melaksanakan tugas lain yang diberikan oleh atasan baik lisan maupun tertulis
8 sesuai dengan peraturan yang berlaku agar tugas kedinasan lain dapat berjalan Kegiatan 60 72000 12 0.0100
lancar.
JUMLAH 1.2283
PEMBULATAN 1
BEBAN KERJA UNTUK KEBUTUHAN PEGAWAI

1. NAMA JABATAN : PENGAWAS PENYELENGGARAAN URUSAN PEMERINTAHAN DI DAERAH (P2UPD) PERTAMA


2. UNIT KERJA : INSPEKTUR PEMBANTU I
3. IKHTISAR JABATAN : Melaksanakan kegiatan pengawasan atas penyelenggaraan teknis urusan pemerintahan di daerah, diluar pengawasan keuangan sesuai
dengan peraturan perundang-undangan dan pedoman yang berlaku untuk mewujudkan tata pemerintahan yang baik

WAKTU
WAKTU PEGAWAI
SATUAN KERJA BEBAN
NO. URAIAN TUGAS PENYELESAIAN YANG KET.
HASIL EFEKTIF KERJA
(MENIT) DIBUTUHKAN
(MENIT)
1 2 3 4 5 6 7 8
Mempelajari tugas dan petunjuk kerja yang diberikan atasan sesuai dengan tugas
1 pokok dan fungsi untuk mempermudah dalam pelaksanaan tugas; Kegiatan 3000 72000 2 0.0833

Melakukan pengawasan kemampuan kelembagaan sesuai peraturan perundang-


2 undangan untuk tata kelola pemerintahan yang baik; Kegiatan 3000 72000 6 0.2500

Melakukan pengawasan pelaksanaan urusan wajib bidang otonomi daerah dan


pemerintahan umum mengenai persandian, bidang pemberdayaan masyarakat
3 dan desa mengenai pemerintahan desa dan kelurahan, bidang pendidikan Kegiatan 6000 72000 6 0.5000
mengenai sarana dan prasarana, bidang kesehatan mengenai sumber daya
manusia kesehatan dan mengenai obat serta perbekalan kesehatan;

Melakukan pengawasan pelaksanaan urusan wajib bidang kepemudaan dan olah


raga mengenai olah raga, bidang ketenagakerjaan mengenai pembinaan pelatihan
dan produktivitas tenaga kerja, bidang ketenagakerjaan mengenai pengelolaan
4 umum, bidang ketahanan pangan mengenai pengelolaan umum, bidang Kegiatan 6000 72000 12 1.0000
perhubungan mengenai perhubungan darat, bidang komunikasi dan informatika
mengenai pos dan telekomunikasi;

Melakukan pengawasan pelaksanaan urusan wajib bidang sosial mengenai


pelaksanaan programlkegiatan bidang sosial, bidang sosial mengenai
penganugrahan tanda kehormatan, bidang sosial mengenai nilai-nilai
kepahlawanan keperintisan kejuangan dan kesetiakawanan sosial, bidang
5 pekerjaan umum mengenai sumber daya air, bidang pekerjaan umum mengenai Kegiatan 6000 72000 12 1.0000
air minum, bidang pekerjaan umum mengenai air limbah, bidang pekerjaan
umum mengenai persempahan, bidang pekerjaan umum mengenai drainase,
bidang pekerjaan umum mengenai bangunan gedung dan lingkungan;

Melakukan pengawasan pelaksanaan urusan pilihan bidang kelautan dan


perikanan mengenai kelautan, bidang kelautan dan perikanan mengenai
6 pengelolaan pemasaran, bidang kelautan dan perikanan mengenai penyuluhan Kegiatan 6000 72000 12 1.0000
dan pengendalian;
Melakukan pengawasan pelaksanaan urusan pilihan bidang pertanian mengenai
tanaman pilihan bidang pertanian mengenai tanaman, bidang pertanian
mengenai perkebunan, bidang pertanian mengenai penunjang, bidang
7 perindustrian mengenai usaha industri, bidang perindustrian mengenai Kegiatan 6000 72000 12 1.0000
pemasaran, bidang perindustrian mengenai sumber daya manusia, bidang
perindustrian mengenai sarana dan prasarana;

Melakukan pengawasan dengan tujuan tertentu atas kegiatan tugas pembantuan


8 di kabupaten/kota dan desa; Kegiatan 6000 72000 6 0.5000

Menyusun SKP dan DUPAK berdasarkan hasil penugasan/kegiatan sebagai


9 bahan penilaian; Kegiatan 6000 72000 2 0.1667

10 Mengevaluasi pelaksanaan tugas sesuai prosedur sebagai bahan laporan; Laporan 3000 72000 12 0.5000
Melaporkan pelaksanaan tugas kepada atasan sebagai pertanggung jawaban
11 pelaksanaan tugas; Laporan 60 72000 12 0.0100

Melaksanakan tugas kedinasan lain yang diperintahkan oleh pimpinan baik


12 secara tertulis maupun lisan. Kegiatan 60 72000 12 0.0100

JUMLAH 6.0200
PEMBULATAN 6
BEBAN KERJA UNTUK KEBUTUHAN PEGAWAI

1. NAMA JABATAN : PENGAWAS PENYELENGGARAAN URUSAN PEMERINTAHAN DI DAERAH (P2UPD) AHLI MUDA
2. UNIT KERJA : INSPEKTUR PEMBANTU I
3. IKHTISAR JABATAN : Melaksanakan kegiatan pengawasan atas penyelenggaraan teknis urusan pemerintahan di daerah, diluar pengawasan keuangan sesuai
dengan peraturan perundang-undangan dan pedoman yang berlaku untuk mewujudkan tata pemerintahan yang baik

WAKTU
WAKTU PEGAWAI
SATUAN KERJA BEBAN
NO. URAIAN TUGAS PENYELESAIAN YANG KET.
HASIL EFEKTIF KERJA
(MENIT) DIBUTUHKAN
(MENIT)
1 2 3 4 5 6 7 8
Melakukan pengawasan umum penerapan standar pelayanan minimal
(SPM)/norma, standar, prosedur dan kriteria (NSPK) melalui analisis, evaluasi,
1 pengujian/penilaian penyusunan rencana pencapaian SPMINSPK yang Kegiatan 900 72000 4 0.0500
dituangkan dalam rencana kerja anggaran satuan kerja perangkat daerah (RKA-
OPD);

Melakukan pengawasan teknis penerapan SPM/NSPK sesuai dengan petunjuk


2 teknis untuk memudahkan dalam pelaksanaan tugas; Kegiatan 900 72000 4 0.0500

Melakukan pengawasan atas pembinaan pelaksanaan urusan pilihan melalui


3 analisis, evaluasi, pengujian penilaian terhadap rencana kerja anggaran satuan Kegiatan 1200 72000 6 0.1000
kerja perangkat daerah (RKA-OPD);

Melakukan pengawasan atas pembinaan pelaksanaan urusan pilihan melalui


4 analisis, evaluasi, pengujian penilaian terhadap kesejahteraan masyarakat; Kegiatan 1200 72000 4 0.0667

Melakukan pengawasan pelaksanaan urusan wajib bidang kependudukan dan


catatan sipil, bidang otonomi daerah dan pemerintahan urnum meliputi
perangkat daerah, bidang pendidikan mengenai kebijakan pembiayaan, bidang
pendidikan mengenai pendidikan dan tenaga kependidikan, bidang kesehatan
mengenai upaya kesehatan, bidang kesehatan mengenai kebijakan pembiayaan
5 kesehatan, bidang ketenagakerjaan mengenai pembinaan ketenagakerjaan, Kegiatan 3000 72000 12 0.5000
bidang ketahanan pangan mengenai keamanan pangan, bidang komunikasi dan
informatika mengenai sarana komunikasi dan diseminasi informasi, bidang sosial
mengenai pengawasan bidang sosial, bidang sosial mengenai sarana dan
prasarana sosial, bidang pekerjaan umum mengenai jasa konstruksi;

Melakukan pengawasan pelaksanaan urusan pilihan bidang kelautan dan


perikanan mengenai umum, bidang kelautan dan perikanan mengenai perikanan
6 tangkap, bidang kelautan dan perikanan mengenai perikanan budidaya, bidang Kegiatan 3000 72000 12 0.5000
pertanian mengenai peternakan dan kesehatan hewan, bidang perindustrian
mengenai monitoring, evaluasi dan pelaporan;
Melakukan pengawasan kinerja kegiatan tugas pembantuan di kabupaten/kota
7 dan desa sesuai dengan prosedur untuk bahan pertanggungjawaban; Kegiatan 600 72000 4 0.0333

Melakukan pengawasan atas indikasi hambatan dalam pelayanan masyarakat


8 sesuai dengan prosedur agar memperoleh solusi dalam menghadapi hambatan Kegiatan 600 72000 2 0.0167
yang ada;
Melakukan evaluasi pemerintahan desa/kelurahan atau sebutan lainnya sesuai
9 dengan petunjuk teknis untuk bahan pertanggungjawaban pelaksanaan tugas; Kegiatan 1200 72000 3 0.0500

Melakukan evaluasi laporan akuntabilitas mengenai OPD di kabupaten/kota


10 sesuai dengan petunjuk teknis untuk bahan pertanggungjawaban pelaksanaan Kegiatan 1200 72000 4 0.0667
tugas;
Menyusun SKP dan DUPAK berdasarkan hasil penugasan/kegiatan sebagai
11 bahan penilaian; Laporan 600 72000 2 0.0167

Melaporkan pelaksanaan tugas kepada atasan sebagai pertanggung jawaban


12 pelaksanaan tugas; Laporan 60 72000 12 0.0100

Melaksanakan tugas kedinasan lain yang diperintahkan oleh pimpinan baik


13 secara tertulis maupun lisan. Kegiatan 60 72000 12 0.0100

JUMLAH 1.4700
PEMBULATAN 1
BEBAN KERJA UNTUK KEBUTUHAN PEGAWAI

1. NAMA JABATAN : PENGAWAS PENYELENGGARAAN URUSAN PEMERINTAHAN DI DAERAH (P2UPD) AHLI MADYA
2. UNIT KERJA : INSPEKTUR PEMBANTU I
3. IKHTISAR JABATAN : Melaksanakan kegiatan pengawasan atas penyelenggaraan teknis urusan pemerintahan di daerah, diluar pengawasan keuangan sesuai
dengan peraturan perundang-undangan dan pedoman yang berlaku untuk mewujudkan tata pemerintahan yang baik

WAKTU
WAKTU PEGAWAI
SATUAN KERJA BEBAN
NO. URAIAN TUGAS PENYELESAIAN YANG KET.
HASIL EFEKTIF KERJA
(MENIT) DIBUTUHKAN
(MENIT)
1 2 3 4 5 6 7 8
Melakukan pengawasan umum penerapan standar pelayanan minimal
(SPM)/norma, standar, prosedur dan kriteria (NSPK) melalui analisis, evaluasi,
1 pengujianlpenilaian penyusunan rencana pencapaian SPM/NSPK yang Kegiatan 600 72000 3 0.0250
dituangkan dalam rencana strategi satuan kerja perangkat daerah (Renstra OPD);

Melakukan pengawasan umum penerapan standar pelayanan minimal


(SPM)/norma, standar, prosedur dan kriteria (NSPK) melalui analisis, evaluasi,
2 pengujian penilaian penyusunan rencana pencapaian SPM/NSPK yang Kegiatan 600 72000 3 0.0250
dituangkan dalam rencana kerja satuan kerja perangkat daerah (Renja OPD);
Melakukan pengawasan umum penerapan standar pelayanan minimal
(SPM)/norma, standar, prosedur dan kriteria (NSPK) melalui analisis, evaluasi,
3 pengujian penilaian penyusunan rencana pencapaian SPM/NSPK yang Kegiatan 600 72000 3 0.0250
dituangkan dalam kebijakan umum anggaran (KUA);

Melakukan pengawasan atas pembinaan pelaksanaan urusan pilihan melalui


4 analisis, evaluasi, pengujian penilaian terhadap rencana strategi satuan kerja Kegiatan 900 72000 2 0.0250
perangkat daerah (Renstra OPD);
Melakukan pengawasan atas pembinaan pelaksanaan urusan pilihan melalui
5 analisis, evaluasi, pengujian penilaian terhadap rencana kerja satuan kerja Kegiatan 900 72000 2 0.0250
perangkat daerah (Renja OPD);
Melakukan pengawasan atas pembinaan pelaksanaan urusan pilihan melalui
6 analisis, evaluasi, pengujian penilaian terhadap kebijakan umum anggaran Kegiatan 900 72000 2 0.0250
(KUA);
Melakukan pengawasan barang asset daerah sesuai dengan petunjuk teknis agar
7 pelaksanaan tugas berjalan lancar; Kegiatan 600 72000 2 0.0167
Melakukan pengawasan pelaksanaan urusan wajib bidang kesatuan bangsa dan
politik dalam negeri, bidang otonomi daerah dan pemerintahan umum mengenai
pemerintahan umum, bidang otonomi daerah dan pemerintahan umum mengenai
kebijakan administrasi keuangan daerah, bidang pemberdayaan masyarakat dan
desa meliputi penguatan kemampuan kelembagaan, bidang pemberdayaan adat
dan pengembangan kehidupan mengenai pemberdayaan usaha ekonomi
masyarakat, bidang pemberdayaan adat dan pengembangan kehidupan mengenai
pemberdayaan masyarakat dalam pengelolaan sumber daya alam dan teknologi
tepat guna, bidang pendidikan mengenai kebijakan dan standar, bidang
8 pendidikan mengenai serta kurikulum, bidang kesehatan mengenai manajemen Kegiatan 6000 72000 12 1.0000
kesehatan, bidang ketenagakerjaan, bidang ketahanan pangan mengenai
ketahanan pangan, bidang perhubungan mengenai perhubungan laut, bidang
sosial mengenai perencanaan bidang sosial, bidang sosial mengenai
pengembangan dan pendayagunaan potensi dan sumber kesejahteraan sosial
(PSKS), bidang sosial mengenai pembinaan tenaga fungsional pekerja sosial,
bidang pekerjaan umum mengenai bina marga, bidang pekerjaan umum
mengenai penataan ruang;

Melakukan pengawasan pelaksanaan urusan pilihan bidang kelautan dan


perikanan mengenai pengawasan dan pengendalian, bidang perindustrian
9 mengenai perencanaan dan program, bidang transrnigrasi mengenai kebijakan, Kegiatan 1200 72000 5 0.0833
perencanaan, pembinaan dan pengawasan;

Melakukan evaluasi atas rancangan peraturan kepala daerah tentang penjabaran


10 anggaran pendapatan belanja daerah; Kegiatan 900 72000 2 0.0250

Melakukan pengawasan dengan tujuan tertentu atas kegiatan dekonsentrasi dan


11 tugas pembantuan di Provinsi; Kegiatan 900 72000 3 0.0375

Melakukan pengawasan atas indikasi korupsi, kolusi dan nepotisme sesuai


12 prosedur untuk kelancaran pelaksanaan tugas; Kegiatan 900 72000 4 0.0500

Melakukan evaluasi kinerja penyelenggaraan pernerintahan kabupaten/kota


11 sesuai prosedur yang berlaku sebagai bahan pertanggungjawaban pelaksanaan Kegiatan 600 72000 2 0.0167
tugas;
Melakukan evaluasi kernampuan penyelenggaraan otonorni daerah
12 kabupaten/kota sesuai prosedur yang berlaku sebagai bahan Kegiatan 600 72000 2 0.0167
pertanggungjawaban pelaksanaan tugas;
Melakukan evaluasi daerah otonom baru kabupaten/kota sesuai prosedur yang
13 berlaku sebagai bahan pertanggungjawaban pelaksanaan tugas; Kegiatan 600 72000 2 0.0167

Melakukan evaluasi pemerintahan kecarnatan atau sebutan lainnya sesuai


14 prosedur yang berlaku sebagai bahan pertanggungjawaban pelaksanaan tugas; Kegiatan 600 72000 2 0.0167

Menyusun SKP dan DUPAK berdasarkan hasil penugasan/kegiatan sebagai


15 bahan penilaian; Laporan 600 72000 2 0.0167
Melaporkan pelaksanaan tugas kepada atasan sebagai pertanggung jawaban
16 pelaksanaan tugas; Laporan 60 72000 12 0.0100

Melaksanakan tugas kedinasan lain yang diperintahkan oleh pimpinan baik


17 secara tertulis maupun lisan. Kegiatan 60 72000 12 0.0100

JUMLAH 1.4658
PEMBULATAN 1
BEBAN KERJA UNTUK KEBUTUHAN PEGAWAI

1. NAMA JABATAN : PENGOLAH DATA


2. UNIT KERJA : INSPEKTUR PEMBANTU I
3. IKHTISAR JABATAN : Melakukan kegiatan pengumpulan dan pengolahan data-data pengawasan Inspektur Pembantu I sesuai prosedur dan ketentuan yang
berlaku untuk tersedianya data dan informasi

WAKTU
WAKTU PEGAWAI
SATUAN KERJA BEBAN
NO. URAIAN TUGAS PENYELESAIAN YANG KET.
HASIL EFEKTIF KERJA
(MENIT) DIBUTUHKAN
(MENIT)
1 2 3 4 5 6 7 8
Menyiapkan bahan kegiatan pengawasan lingkup Inspektur Pembantu I sesuai
1 dengan prosedur yang berlaku sebagai pedoman pelaksanaan tugas; Dokumen 60 72000 36 0.0300

Mempelajari dan menjabarkan petunjuk, disposisi atasan dengan berpedoman


2 pada tugas pokok dan fungsi guna menunjang kelancaran pelaksanaan tugas; Kegiatan 120 72000 24 0.0400

Mengumpulkan data urusan pengawasan sesuai perintah atasan untuk


3 Kegiatan 1200 72000 48 0.8000
mendapatkan informasi pengawasan yang cepat dan akurat;
Melakukan klarifikasi terhadap data pengawasan berdasarkan perintah atasan
4 untuk menyediakan informasi pengawasan secara akurat; Kegiatan 3000 72000 36 1.5000

Mengolah data urusan pengawasan berdasarkan peraturan dan petunjuk teknis


5 Kegiatan 3000 72000 24 1.0000
untuk kelancaran pelaksanaan tugas
Melaporkan pelaksanaan tugas kepada atasan berdasarkan hasil kerja sebagai
6 bahan pertanggungjawaban; Laporan 60 72000 12 0.0100

Melaksanakan tugas kedinasan lain yang diperintahkan oleh pimpinan baik


7 secara tertulis maupun lisan. Kegiatan 60 72000 12 0.0100

JUMLAH 3.3900
PEMBULATAN 3
BEBAN KERJA UNTUK KEBUTUHAN PEGAWAI

1. NAMA JABATAN : INSPEKTUR PEMBANTU II


2. UNIT KERJA : INSPEKTORAT DAERAH
3. IKHTISAR JABATAN : Memimpin dan melaksanakan kegiatan, merencanakan, membagi tugas, memberi petunjuk, menyelia, meningkatkan, menyusun,
mengevaluasi, memonitoring, dan membuat laporan atas pengawasan pada wilayah kerja Irban II meliputi audit, reviu, evaluasi dan asitensi
berdasarkan peraturan dan ketentuan yang berlaku sehingga mewujudkan kegiatan Irban II berjalan dengan baik dan lancar

WAKTU
WAKTU PEGAWAI
SATUAN KERJA BEBAN
NO. URAIAN TUGAS PENYELESAIAN YANG KET.
HASIL EFEKTIF KERJA
(MENIT) DIBUTUHKAN
(MENIT)
1 2 3 4 5 6 7 8
Menyusun rencana operasional di lingkungan Irban II berdasarkan program kerja
1 Inspektorat Daerah serta petunjuk pimpinan sebagai pedoman pelaksanaan Dokumen 900 6000 2 0.3000
tugas;
Mendistribusikan tugas kepada bawahan di lingkungan Irban II sesuai dengan
2 tugas pokok dan tanggung jawab yang ditetapkan agar tugas yang diberikan Frekwensi 45 6000 12 0.0900
dapat berjalan efektif dan efisien;
Memberi petunjuk pelaksanaan tugas kepada bawahan di lingkungan Irban II
3 sesuai dengan peraturan dan prosedur yang berlaku agar tidak terjadi kesalahan Frekwensi 60 72000 24 0.0200
dalam pelaksanaan tugas;
Menyelia pelaksanaan tugas bawahan di lingkungan Irban II secara berkala
4 sesuai dengan peraturan dan prosedur yang berlaku untuk mencapai target Frekwensi 60 72000 4 0.0033
kinerja yang diharapkan;
Menyelenggarakan dan melaksanakan pemeriksaan,pengusutan,pengujian dan
penilaian tugas pengawasan terhadap Perangkat Daerah meliputi berdasarkan
5 progam kerja Inspektorat Daerah untuk penyelenggaraan pemerintah daerah Kegiatan 1500 72000 5 0.1042
yang bersih, adil, transparan dan akuntabel;

Melaksanakan evaluasi pengawasan dan pengendaliaan system intern pemerintah


6 berdasarkan peraturan peundang-undangan untuk tercapainya efektifitas dan Kegiatan 1200 72000 12 0.2000
efisiensi pencapaian tujuan penyelenggaraan pemerintah daerah;
Melaksanakan Reviu laporan keuangan Pemerintah Daerah berdasarkan
7 peraturan perundang-undanagan untuk memberikan keandalan informasi Kegiatan 1500 72000 3 0.0625
laporan keuangan;
Melaksanakan Evaluasi pertanggung jawaban keuangan pemerintah sesuai
8 peraturan perundang-undangan sebagai dasar perbaikan selanjutnya; Kegiatan 1500 72000 3 0.0625

Melaksanakan koordinasi pengawasan atas pengelolaan dana desa sesuai


9 peraturan perundang-undangan agar kegiatan pengawasan berjalan dengan baik Kegiatan 900 72000 6 0.0750
dan lancar;
Melaksanakan Pengawasan atas pengelolaan pendapatan asli daerah
10 berdasarkan peraturan perundang-undangan sehingga diharapkan dapat Kegiatan 900 72000 12 0.1500
meningkatkan pendapatan asli daerah;
1 2 3 4 5 6 7 8
Melaksanakan Pendampingan, asistensi dan fasilitasi di bidang pengawasan
11 terhadap perangkat daerah yang menjadi obyek pengawasan agar Kegiatan 900 72000 24 0.3000
penyelenggaraan daerah berjalan baik;
Mengevaluasi pelaksanaan tugas bawahan di lingkungan Irban II dengan cara
membandingkan antara rencana operasional dengan tugas-tugas yang telah
12 dilaksanakan sebagai bahan laporan kegiatan dan perbaikan kinerja di masa Laporan 120 72000 12 0.0200
yang akan datang;
Menyusun laporan pelaksanaan tugas Irban II sesuai dengan tugas yang telah
13 dilaksanakan secara berkala sebagai bentuk akuntabilitas kinerja; Laporan 600 72000 12 0.1000

Melaksanakan tugas kedinasan lain yang diberikan pimpinan baik lisan maupun
14 tertulis. Kegiatan 60 72000 12 0.0100

JUMLAH 1.4975
PEMBULATAN 1
BEBAN KERJA UNTUK KEBUTUHAN PEGAWAI

1. NAMA JABATAN : AUDITOR AHLI PERTAMA


2. UNIT KERJA : INSPEKTUR PEMBANTU II
3. IKHTISAR JABATAN : Melaksanakan sebagian tugas pelaksanaan kegiatan perencanaan, mengkoordinasikan, pelaksanakan teknis, pengendalian dan evaluasi
pengawasan berdasarkan peraturan perundang-undangan yang berlaku untuk untuk menciptakan penyelenggaraan pemerintahan yang
baik dan bersih

WAKTU
WAKTU PEGAWAI
SATUAN KERJA BEBAN
NO. URAIAN TUGAS PENYELESAIAN YANG KET.
HASIL EFEKTIF KERJA
(MENIT) DIBUTUHKAN
(MENIT)
1 2 3 4 5 6 7 8
Melaksanakan tugas-tugas pengawasan dengan kompleksitas tinggi dalam audit
kinerja sesuai dengan peraturan perundang-undangan dan pedoman
1 pengawasan untuk menilai aspek ekonomis, efesiensi dan efektifitas pelaksanaan Kegiatan 3000 72000 24 1.0000
tugas pemerintahan dan untuk menciptakan tata pemerintahan yang baik;

Melaksanakan tugas-tugas pengawasan dengan kompleksitas tinggi dalam audit


aspek keuangan tertentu sesuai dengan peraturan perundang-undangan dan
2 pedoman pengawasan untuk menilai kefektifan, keefeisienan dan keekonomisan Kegiatan 3000 72000 6 0.2500
dari suatu kegiatan dan untuk menciptakan tata pemerintahan yang baik;
Melaksanakan tugas-tugas pengawasan dengan kompleksitas tinggi dalam audit
untuk tujuan tertentu sesuai dengan peraturan perundang-undangan dan
3 pedoman pengawasan untuk memberikan simpulan atas tingkat fraud dari suatu Kegiatan 6000 72000 10 0.8333
peristiwa/kegiatan dan untuk menciptakan tata pemerintahan yang baik;
Melaksanakan tugas-tugas pengawasan dengan kompleksitas tinggi dalam audit
khusus/investigasi/berindikasi tindak pidana korupsi sesuai dengan peraturan
4 perundang-undangan dan pedoman pengawasan untuk memberikan simpulan Kegiatan 4500 72000 7 0.4375
atas tingkat fraud dari suatu peristiwa/kegiatan dan untuk menciptakan tata
pemerintahan yang baik;

Melaksanakan tugas-tugas pengawasan dengan kompleksitas tinggi dalam


kegiatan evaluasi sesuai dengan peraturan dan perundang-undangan yang
5 berlaku sebagai dasar untuk perbaikan pelaksanaan kegiatan berikutnya dan Kegiatan 12000 72000 6 1.0000
untuk menciptakan tata pemerintahan yang baik;
Melaksanakan tugas-tugas pengawasan dengan kompleksitas tinggi dalam
6 kegiatan reviu sesuai dengan peraturan perundang-undangan yang berlaku Kegiatan 12000 72000 4 0.6667
untuk menciptakan tata pemerintahan yang baik;
Melaksanakan tugas-tugas pengawasan dengan kompleksitas tinggi dalam
7 kegiatan pemantauan sesuai dengan pedoman dan peraturan perundang- Kegiatan 6000 72000 12 1.0000
undangan yang berlaku untuk mewujudkan tata pemerintahan yang baik;
Melaksanakan tugas-tugas pengawasan dengan kompleksitas tinggi dalam
8 kegiatan pengawasan lain sesuai dengan pedoman dan peraturan perundang- Kegiatan 3000 72000 24 1.0000
undangan yang berlaku untuk mewujudkan tata pemerintahan yang baik;
Melaksanakan tugas-tugas pengawasan dengan kompleksitas tinggi dalam
rangka membantu melaksanakan kegiatan perencanaan, pengorganisasian,
9 pengendalian dan evaluasi pengawasan sesuai dengan pedoman dan peraturan Kegiatan 6000 72000 12 1.0000
perundang-undangan yang berlaku untuk mewujudkan tata pemerintahan yang
baik;

Melakukan penyusunan SKP dan DUPAK sesuai dengan kegiatan yang telah
10 dilaksanakan sebagai dasar pengusulan naik pangkat; Dokumen 6000 72000 2 0.1667

Melaporkan pelaksanaan tugas kepada atasan sesuai dengan prosedur dan


11 peraturan yang berlaku untuk pertanggungjawaban dan rencana yang akan Laporan 60 72000 12 0.0100
datang;
Melaksanakan tugas lain yang diberikan oleh atasan baik lisan maupun tertulis
12 sesuai dengan peraturan yang berlaku agar tugas kedinasan lain dapat berjalan Kegiatan 60 72000 12 0.0100
lancar.
JUMLAH 7.3742
PEMBULATAN 7
BEBAN KERJA UNTUK KEBUTUHAN PEGAWAI

1. NAMA JABATAN : AUDITOR AHLI MUDA


2. UNIT KERJA : INSPEKTUR PEMBANTU II
3. IKHTISAR JABATAN : Melaksanakan sebagian tugas pelaksanaan kegiatan perencanaan, mengkoordinasikan,pelaksanakan teknis,pengendalian dan evaluasi
pengawasan berdasarkan peraturan perundang-undangan yang berlaku untuk untuk menciptakan penyelenggaraan pemerintahan yang
baik dan bersih

WAKTU
WAKTU PEGAWAI
SATUAN KERJA BEBAN
NO. URAIAN TUGAS PENYELESAIAN YANG KET.
HASIL EFEKTIF KERJA
(MENIT) DIBUTUHKAN
(MENIT)
1 2 3 4 5 6 7 8

1 Kegiatan 3000 72000 6 0.2500

Melaksanakan tugas-tugas pengawasan dengan kompleksitas tinggi dalam audit


2 aspek keuangan tertentu sesuai dengan peraturan perundang-undangan dan Kegiatan 4500 72000 6 0.3750
pedoman pengawasan untuk menilai kefektifan, keefeisienan dan keekonomisan
dari suatu kegiatan dan untuk menciptakan tata pemerintahan yang baik;
Melaksanakan tugas-tugas pengawasan dengan kompleksitas tinggi dalam audit
untuk tujuan tertentu sesuai dengan peraturan perundang-undangan dan
3 pedoman pengawasan untuk memberikan simpulan atas tingkat fraud dari suatu Kegiatan 1500 72000 7 0.1458
peristiwa/kegiatan dan untuk menciptakan tata pemerintahan yang baik;
Memimpin pelaksanaan suatu penugasan audit khusus /investigasi/ berindikasi
tindak pidana korupsi sesuai dengan peraturan perundang-undangan dan
4 pedoman pengawasan untuk memberikan simpulan atas tingkat fraud dari suatu Kegiatan 3000 72000 6 0.2500
peristiwa/kegiatan dan untuk menciptakan tata pemerintahan yang baik;
Mendampingi/memberikan keterangan ahli dalam proses penyidikan dan/atau
peradilan kasus hasil pengawasan; per pemberian keterangan sesuai dengan
5 peraturan perundang-undangan yang berlaku dan sesuai dengan laporan hasil Kegiatan 1500 72000 4 0.0833
pengawasan untuk dijadikan bahan pertimbangan dalam pemberian keputusan;

Memimpin pelaksanaan suatu penugasan dalam kegiatan evaluasi sesuai dengan


6 pedoman dan peraturan perundang-undangan yang berlaku untu mewujudkan Kegiatan 6000 72000 6 0.5000
tata kelola pemerintahan yang baik;
Memimpin pelaksanaan suatu penugasan reviu sesuai dengan pedoman dan
7 peraturan perundang-undangan yang berlaku untu mewujudkan tata kelola Kegiatan 3000 72000 3 0.1250
pemerintahan yang baik;
Memimpin pelaksanaan suatu penugasan pemantauan sesuai dengan pedoman
8 dan peraturan perundang-undangan yang berlaku untu mewujudkan tata kelola Kegiatan 6000 72000 12 1.0000
pemerintahan yang baik;
Memimpin pelaksanaan suatu penugasan pengawasan lain sesuai dengan
9 pedoman dan peraturan perundang-undangan yang berlaku untu mewujudkan Kegiatan 1500 72000 3 0.0625
tata kelola pemerintahan yang baik;
Memimpin pelaksanaan suatu penugasan dalam rangka membantu
melaksanakan kegiatan perencanaan, pengorganisasian, pengendalian dan
10 evaluasi pengawasan sesuai dengan pedoman dan peraturan perundang- Kegiatan 1500 72000 8 0.1667
undangan yang berlaku untu mewujudkan tata kelola pemerintahan yang baik;

Melakukan penyusunan SKP dan DUPAK sesuai dengan kegiatan yang telah
11 dilaksanakan sebagai dasar pengusulan naik pangkat; Dokumen 6000 72000 1 0.0833

Melaporkan pelaksanaan tugas kepada atasan sesuai dengan prosedur dan


12 peraturan yang berlaku untuk pertanggungjawaban dan rencana yang akan Laporan 60 72000 12 0.0100
datang;
Melaksanakan tugas lain yang diberikan oleh atasan baik lisan maupun tertulis
13 sesuai dengan peraturan yang berlaku agar tugas kedinasan lain dapat berjalan Kegiatan 60 72000 12 0.0100
lancar.
JUMLAH 3.0617
PEMBULATAN 3
BEBAN KERJA UNTUK KEBUTUHAN PEGAWAI

1. NAMA JABATAN : AUDITOR AHLI MADYA


2. UNIT KERJA : INSPEKTUR PEMBANTU II
3. IKHTISAR JABATAN : Melaksanakan sebagian tugas pelaksanaan kegiatan perencanaan,mengkoordinasikan,pelaksanakan teknis,pengendalian dan evaluasi
pengawasan berdasarkan peraturan perundang-undangan yang berlaku untuk untuk menciptakan penyelenggaraan pemerintahan yang
baik dan bersih

WAKTU
WAKTU PEGAWAI
SATUAN KERJA BEBAN
NO. URAIAN TUGAS PENYELESAIAN YANG KET.
HASIL EFEKTIF KERJA
(MENIT) DIBUTUHKAN
(MENIT)
1 2 3 4 5 6 7 8
Mendampingi/memberikan keterangan ahli dalam proses penyidikan dan/atau
peradilan kasus hasil pengawasan; per pemberian keterangan sesuai dengan
1 peraturan perundang-undangan yang berlaku dan sesuai dengan laporan hasil Kegiatan 300 72000 4 0.0167
pengawasan untuk dijadikan bahan pertimbangan dalam pemberian keputusan;
Mengendalikan teknis pelaksanaan kegiatan pengawasan (audit, evaluasi, reviu,
pemantauan, dan pengawasan lain) sesuai dengan pedoman dan peraturan
2 perundang-undangan yang berlaku untuk mewujudkan tata pemerintahan yang Kegiatan 600 72000 6 0.0500
baik;
Melaksanakan kegiatan pengorganisasian pengawasan sesuai dengan pedoman
3 dan peraturan perundang-undangan yang berlaku untuk mewujudkan tata Kegiatan 1500 72000 4 0.0833
pemerintahan yang baik;
Melaksanakan kegiatan pengendalian pengawasan sesuai dengan pedoman dan
4 peraturan perundang-undangan yang berlaku untuk mewujudkan tata Kegiatan 1500 72000 6 0.1250
pemerintahan yang baik;
Membantu melaksanakan kegiatan perencanaan dan evaluasi pengawasan sesuai
5 dengan pedoman dan peraturan perundang-undangan yang berlaku untuk Kegiatan 3000 72000 4 0.1667
mewujudkan tata pemerintahan yang baik;
Melakukan penyusunan SKP dan DUPAK sesuai dengan kegiatan yang telah
6 dilaksanakan sebagai dasar pengusulan naik pangkat; Dokumen 1500 72000 1 0.0208

Melaporkan pelaksanaan tugas kepada atasan sesuai dengan prosedur dan


7 peraturan yang berlaku untuk pertanggungjawaban dan rencana yang akan Laporan 60 72000 12 0.0100
datang;
Melaksanakan tugas lain yang diberikan oleh atasan baik lisan maupun tertulis
8 sesuai dengan peraturan yang berlaku agar tugas kedinasan lain dapat berjalan Kegiatan 60 72000 12 0.0100
lancar.
JUMLAH 0.4825
PEMBULATAN 0
BEBAN KERJA UNTUK KEBUTUHAN PEGAWAI

1. NAMA JABATAN : PENGAWAS PENYELENGGARAAN URUSAN PEMERINTAHAN DI DAERAH (P2UPD) PERTAMA


2. UNIT KERJA : INSPEKTUR PEMBANTU II
3. IKHTISAR JABATAN : Melaksanakan kegiatan pengawasan atas penyelenggaraan teknis urusan pemerintahan di daerah, diluar pengawasan keuangan sesuai
dengan peraturan perundang-undangan dan pedoman yang berlaku untuk mewujudkan tata pemerintahan yang baik

WAKTU
WAKTU PEGAWAI
SATUAN KERJA BEBAN
NO. URAIAN TUGAS PENYELESAIAN YANG KET.
HASIL EFEKTIF KERJA
(MENIT) DIBUTUHKAN
(MENIT)
1 2 3 4 5 6 7 8
Mempelajari tugas dan petunjuk kerja yang diberikan atasan sesuai dengan tugas
1 pokok dan fungsi untuk mempermudah dalam pelaksanaan tugas; Kegiatan 1500 72000 4 0.0833

Melakukan pengawasan kemampuan kelembagaan sesuai peraturan perundang-


2 undangan untuk tata kelola pemerintahan yang baik; Kegiatan 3000 72000 6 0.2500

Melakukan pengawasan pelaksanaan urusan wajib bidang otonomi daerah dan


pemerintahan umum mengenai persandian, bidang pemberdayaan masyarakat
3 dan desa mengenai pemerintahan desa dan kelurahan, bidang pendidikan Kegiatan 6000 72000 6 0.5000
mengenai sarana dan prasarana, bidang kesehatan mengenai sumber daya
manusia kesehatan dan mengenai obat serta perbekalan kesehatan;

Melakukan pengawasan pelaksanaan urusan wajib bidang kepemudaan dan olah


raga mengenai olah raga, bidang ketenagakerjaan mengenai pembinaan pelatihan
dan produktivitas tenaga kerja, bidang ketenagakerjaan mengenai pengelolaan
4 umum, bidang ketahanan pangan mengenai pengelolaan umum, bidang Kegiatan 6000 72000 12 1.0000
perhubungan mengenai perhubungan darat, bidang komunikasi dan informatika
mengenai pos dan telekomunikasi;

Melakukan pengawasan pelaksanaan urusan wajib bidang sosial mengenai


pelaksanaan programlkegiatan bidang sosial, bidang sosial mengenai
penganugrahan tanda kehormatan, bidang sosial mengenai nilai-nilai
kepahlawanan keperintisan kejuangan dan kesetiakawanan sosial, bidang
5 pekerjaan umum mengenai sumber daya air, bidang pekerjaan umum mengenai Kegiatan 6000 72000 12 1.0000
air minum, bidang pekerjaan umum mengenai air limbah, bidang pekerjaan
umum mengenai persempahan, bidang pekerjaan umum mengenai drainase,
bidang pekerjaan umum mengenai bangunan gedung dan lingkungan;

Melakukan pengawasan pelaksanaan urusan pilihan bidang kelautan dan


perikanan mengenai kelautan, bidang kelautan dan perikanan mengenai
6 pengelolaan pemasaran, bidang kelautan dan perikanan mengenai penyuluhan Kegiatan 6000 72000 12 1.0000
dan pengendalian;
Melakukan pengawasan pelaksanaan urusan pilihan bidang pertanian mengenai
tanaman pilihan bidang pertanian mengenai tanaman, bidang pertanian
mengenai perkebunan, bidang pertanian mengenai penunjang, bidang
7 perindustrian mengenai usaha industri, bidang perindustrian mengenai Kegiatan 6000 72000 12 1.0000
pemasaran, bidang perindustrian mengenai sumber daya manusia, bidang
perindustrian mengenai sarana dan prasarana;

Melakukan pengawasan dengan tujuan tertentu atas kegiatan tugas pembantuan


8 di kabupaten/kota dan desa; Kegiatan 3000 72000 6 0.2500

Menyusun SKP dan DUPAK berdasarkan hasil penugasan/kegiatan sebagai


9 bahan penilaian; Kegiatan 12000 72000 1 0.1667

10 Mengevaluasi pelaksanaan tugas sesuai prosedur sebagai bahan laporan; Laporan 3000 72000 24 1.0000
Melaporkan pelaksanaan tugas kepada atasan sebagai pertanggung jawaban
11 pelaksanaan tugas; Laporan 60 72000 12 0.0100

Melaksanakan tugas kedinasan lain yang diperintahkan oleh pimpinan baik


12 secara tertulis maupun lisan. Kegiatan 60 72000 12 0.0100

JUMLAH 6.2700
PEMBULATAN 6
BEBAN KERJA UNTUK KEBUTUHAN PEGAWAI

1. NAMA JABATAN : PENGAWAS PENYELENGGARAAN URUSAN PEMERINTAHAN DI DAERAH (P2UPD) AHLI MUDA
2. UNIT KERJA : INSPEKTUR PEMBANTU II
3. IKHTISAR JABATAN : Melaksanakan kegiatan pengawasan atas penyelenggaraan teknis urusan pemerintahan di daerah, diluar pengawasan keuangan sesuai
dengan peraturan perundang-undangan dan pedoman yang berlaku untuk mewujudkan tata pemerintahan yang baik

WAKTU
WAKTU PEGAWAI
SATUAN KERJA BEBAN
NO. URAIAN TUGAS PENYELESAIAN YANG KET.
HASIL EFEKTIF KERJA
(MENIT) DIBUTUHKAN
(MENIT)
1 2 3 4 5 6 7 8
Melakukan pengawasan umum penerapan standar pelayanan minimal
(SPM)/norma, standar, prosedur dan kriteria (NSPK) melalui analisis, evaluasi,
1 pengujianlpenilaian penyusunan rencana pencapaian SPMINSPK yang Kegiatan 1500 72000 12 0.2500
dituangkan dalam rencana kerja anggaran satuan kerja perangkat daerah (RKA-
OPD);

Melakukan pengawasan teknis penerapan SPMINSPK sesuai dengan petunjuk


2 teknis untuk memudahkan dalam pelaksanaan tugas; Kegiatan 3000 72000 8 0.3333

Melakukan pengawasan atas pembinaan pelaksanaan urusan pilihan melalui


3 analisis, evaluasi, pengujian penilaian terhadap rencana kerja anggaran satuan Kegiatan 1200 72000 6 0.1000
kerja perangkat daerah (RKA-OPD);

Melakukan pengawasan atas pembinaan pelaksanaan urusan pilihan melalui


4 analisis, evaluasi, pengujian penilaian terhadap kesejahteraan masyarakat; Kegiatan 1200 72000 6 0.1000

Melakukan pengawasan pelaksanaan urusan wajib bidang kependudukan dan


catatan sipil, bidang otonomi daerah dan pemerintahan urnum meliputi
perangkat daerah, bidang pendidikan mengenai kebijakan pembiayaan, bidang
pendidikan mengenai pendidikan dan tenaga kependidikan, bidang kesehatan
mengenai upaya kesehatan, bidang kesehatan mengenai kebijakan pembiayaan
5 kesehatan, bidang ketenagakerjaan mengenai pembinaan ketenagakerjaan, Kegiatan 3000 72000 12 0.5000
bidang ketahanan pangan mengenai keamanan pangan, bidang komunikasi dan
informatika mengenai sarana komunikasi dan diseminasi informasi, bidang sosial
mengenai pengawasan bidang sosial, bidang sosial mengenai sarana dan
prasarana sosial, bidang pekerjaan umum mengenai jasa konstruksi;

Melakukan pengawasan pelaksanaan urusan pilihan bidang kelautan dan


perikanan mengenai umum, bidang kelautan dan perikanan mengenai perikanan
6 tangkap, bidang kelautan dan perikanan mengenai perikanan budidaya, bidang Kegiatan 3000 72000 12 0.5000
pertanian mengenai peternakan dan kesehatan hewan, bidang perindustrian
mengenai monitoring, evaluasi dan pelaporan;
Melakukan pengawasan kinerja kegiatan tugas pembantuan di kabupaten/kota
7 dan desa sesuai dengan prosedur untuk bahan pertanggungjawaban; Kegiatan 1200 72000 8 0.1333

Melakukan pengawasan atas indikasi hambatan dalam pelayanan masyarakat


8 sesuai dengan prosedur agar memperoleh solusi dalam menghadapi hambatan Kegiatan 900 72000 6 0.0750
yang ada;
Melakukan evaluasi pemerintahan desa/kelurahan atau sebutan lainnya sesuai
9 dengan petunjuk teknis untuk bahan pertanggungjawaban pelaksanaan tugas; Kegiatan 900 72000 3 0.0375

Melakukan evaluasi laporan akuntabilitas mengenai OPD di kabupaten/kota


10 sesuai dengan petunjuk teknis untuk bahan pertanggungjawaban pelaksanaan Laporan 1500 72000 6 0.1250
tugas;
Menyusun SKP dan DUPAK berdasarkan hasil penugasan/kegiatan sebagai
11 bahan penilaian; Laporan 3000 72000 1 0.0417

Melaporkan pelaksanaan tugas kepada atasan sebagai pertanggung jawaban


12 pelaksanaan tugas; Laporan 60 72000 12 0.0100

Melaksanakan tugas kedinasan lain yang diperintahkan oleh pimpinan baik


13 secara tertulis maupun lisan. Kegiatan 60 72000 12 0.0100

JUMLAH 2.2158
PEMBULATAN 2
BEBAN KERJA UNTUK KEBUTUHAN PEGAWAI

1. NAMA JABATAN : PENGAWAS PENYELENGGARAAN URUSAN PEMERINTAHAN DI DAERAH (P2UPD) AHLI MADYA
2. UNIT KERJA : INSPEKTUR PEMBANTU II
3. IKHTISAR JABATAN : Melaksanakan kegiatan pengawasan atas penyelenggaraan teknis urusan pemerintahan di daerah, diluar pengawasan keuangan sesuai
dengan peraturan perundang-undangan dan pedoman yang berlaku untuk mewujudkan tata pemerintahan yang baik

WAKTU
WAKTU PEGAWAI
SATUAN KERJA BEBAN
NO. URAIAN TUGAS PENYELESAIAN YANG KET.
HASIL EFEKTIF KERJA
(MENIT) DIBUTUHKAN
(MENIT)
1 2 3 4 5 6 7 8
Melakukan pengawasan umum penerapan standar pelayanan minimal
(SPM)/norma, standar, prosedur dan kriteria (NSPK) melalui analisis, evaluasi,
1 pengujianlpenilaian penyusunan rencana pencapaian SPM/NSPK yang Kegiatan 600 72000 3 0.0250
dituangkan dalam rencana strategi satuan kerja perangkat daerah (Renstra OPD);

Melakukan pengawasan umum penerapan standar pelayanan minimal


(SPM)/norma, standar, prosedur dan kriteria (NSPK) melalui analisis, evaluasi,
2 pengujian penilaian penyusunan rencana pencapaian SPM/NSPK yang Kegiatan 600 72000 3 0.0250
dituangkan dalam rencana kerja satuan kerja perangkat daerah (Renja OPD);
Melakukan pengawasan umum penerapan standar pelayanan minimal
(SPM)/norma, standar, prosedur dan kriteria (NSPK) melalui analisis, evaluasi,
3 pengujian penilaian penyusunan rencana pencapaian SPM/NSPK yang Kegiatan 600 72000 3 0.0250
dituangkan dalam kebijakan umum anggaran (KUA);

Melakukan pengawasan atas pembinaan pelaksanaan urusan pilihan melalui


4 analisis, evaluasi, pengujian penilaian terhadap rencana strategi satuan kerja Kegiatan 900 72000 2 0.0250
perangkat daerah (Renstra OPD);
Melakukan pengawasan atas pembinaan pelaksanaan urusan pilihan melalui
5 analisis, evaluasi, pengujian penilaian terhadap rencana kerja satuan kerja Kegiatan 900 72000 2 0.0250
perangkat daerah (Renja OPD);
Melakukan pengawasan atas pembinaan pelaksanaan urusan pilihan melalui
6 analisis, evaluasi, pengujian penilaian terhadap kebijakan umum anggaran Kegiatan 900 72000 2 0.0250
(KUA);
Melakukan pengawasan barang asset daerah sesuai dengan petunjuk teknis agar
7 pelaksanaan tugas berjalan lancar; Kegiatan 600 72000 2 0.0167
Melakukan pengawasan pelaksanaan urusan wajib bidang kesatuan bangsa dan
politik dalam negeri, bidang otonomi daerah dan pemerintahan umum mengenai
pemerintahan umum, bidang otonomi daerah dan pemerintahan umum mengenai
kebijakan administrasi keuangan daerah, bidang pemberdayaan masyarakat dan
desa meliputi penguatan kemampuan kelembagaan, bidang pemberdayaan adat
dan pengembangan kehidupan mengenai pemberdayaan usaha ekonomi
masyarakat, bidang pemberdayaan adat dan pengembangan kehidupan mengenai
pemberdayaan masyarakat dalam pengelolaan sumber daya alam dan teknologi
tepat guna, bidang pendidikan mengenai kebijakan dan standar, bidang
8 pendidikan mengenai serta kurikulum, bidang kesehatan mengenai manajemen Kegiatan 6000 72000 12 1.0000
kesehatan, bidang ketenagakerjaan, bidang ketahanan pangan mengenai
ketahanan pangan, bidang perhubungan mengenai perhubungan laut, bidang
sosial mengenai perencanaan bidang sosial, bidang sosial mengenai
pengembangan dan pendayagunaan potensi dan sumber kesejahteraan sosial
(PSKS), bidang sosial mengenai pembinaan tenaga fungsional pekerja sosial,
bidang pekerjaan umum mengenai bina marga, bidang pekerjaan umum
mengenai penataan ruang;

Melakukan pengawasan pelaksanaan urusan pilihan bidang kelautan dan


perikanan mengenai pengawasan dan pengendalian, bidang perindustrian
9 mengenai perencanaan dan program, bidang transrnigrasi mengenai kebijakan, Kegiatan 1200 72000 5 0.0833
perencanaan, pembinaan dan pengawasan;

Melakukan evaluasi atas rancangan peraturan kepala daerah tentang penjabaran


10 anggaran pendapatan belanja daerah; Laporan 900 72000 2 0.0250

Melakukan pengawasan dengan tujuan tertentu atas kegiatan dekonsentrasi dan


11 tugas pembantuan di Provinsi; Laporan 900 72000 3 0.0375

Melakukan pengawasan atas indikasi korupsi, kolusi dan nepotisme sesuai


12 prosedur untuk kelancaran pelaksanaan tugas; Laporan 900 72000 4 0.0500

Melakukan evaluasi kinerja penyelenggaraan pernerintahan kabupaten/kota


11 sesuai prosedur yang berlaku sebagai bahan pertanggungjawaban pelaksanaan Laporan 600 72000 2 0.0167
tugas;
Melakukan evaluasi kernampuan penyelenggaraan otonorni daerah
12 kabupaten/kota sesuai prosedur yang berlaku sebagai bahan Laporan 600 72000 2 0.0167
pertanggungjawaban pelaksanaan tugas;
Melakukan evaluasi daerah otonom baru kabupaten/kota sesuai prosedur yang
13 berlaku sebagai bahan pertanggungjawaban pelaksanaan tugas; Laporan 600 72000 2 0.0167

Melakukan evaluasi pemerintahan kecarnatan atau sebutan lainnya sesuai


14 prosedur yang berlaku sebagai bahan pertanggungjawaban pelaksanaan tugas; Laporan 600 72000 2 0.0167

Menyusun SKP dan DUPAK berdasarkan hasil penugasan/kegiatan sebagai


15 bahan penilaian; Laporan 3000 72000 1 0.0417
Melaporkan pelaksanaan tugas kepada atasan sebagai pertanggung jawaban
16 pelaksanaan tugas; Laporan 60 72000 12 0.0100

Melaksanakan tugas kedinasan lain yang diperintahkan oleh pimpinan baik


17 secara tertulis maupun lisan. Kegiatan 60 72000 12 0.0100

JUMLAH 1.4908
PEMBULATAN 1
BEBAN KERJA UNTUK KEBUTUHAN PEGAWAI

1. NAMA JABATAN : PENGOLAH DATA


2. UNIT KERJA : INSPEKTUR PEMBANTU II
3. IKHTISAR JABATAN : Melakukan kegiatan pengumpulan dan pengolahan data-data Inspektur Pembantu II sesuai prosedur dan ketentuan yang berlaku untuk
tersedianya data dan informasi urusan pemerintahan di daerah, diluar pengawasan keuangan yang akurat

WAKTU
WAKTU PEGAWAI
SATUAN KERJA BEBAN
NO. URAIAN TUGAS PENYELESAIAN YANG KET.
HASIL EFEKTIF KERJA
(MENIT) DIBUTUHKAN
(MENIT)
1 2 3 4 5 6 7 8
Menyiapkan bahan konsep kegiatan pengelolaan urusan pemerintahan di daerah
1 sesuai dengan prosedur yang berlaku sebagai pedoman pelaksanaan tugas; Dokumen 60 72000 36 0.0300

Mempelajari dan menjabarkan petunjuk, disposisi atasan dengan berpedoman


2 pada tugas pokok dan fungsi guna menunjang kelancaran pelaksanaan tugas; Kegiatan 120 72000 24 0.0400

Mengumpulkan data urusan pemerintahan di daerah sesuai perintah atasan


3 Kegiatan 1200 72000 48 0.8000
untuk mendapatkan informasi pemerintahan di daerah yang cepat dan akurat;
Melakukan klarifikasi terhadap data urusan pemerintahan di daerah berdasarkan
4 perintah atasan untuk menyediakan informasi pemerintahan di daerah secara Kegiatan 3000 72000 36 1.5000
akurat;

Mengolah data urusan pemerintahan di daerah berdasarkan peraturan


5 Kegiatan 3000 72000 24 1.0000
kepegawaian untuk mewujudkan pemerintahan daerah yang baik;
Melaporkan pelaksanaan tugas kepada atasan berdasarkan hasil kerja sebagai
6 bahan pertanggungjawaban; Laporan 60 72000 12 0.0100

Melaksanakan tugas kedinasan lain yang diperintahkan oleh pimpinan baik


7 secara tertulis maupun lisan. Kegiatan 60 72000 12 0.0100

JUMLAH 3.3900
PEMBULATAN 3
BEBAN KERJA UNTUK KEBUTUHAN PEGAWAI

1. NAMA JABATAN : INSPEKTUR PEMBANTU III


2. UNIT KERJA : INSPEKTORAT DAERAH
3. IKHTISAR JABATAN : Memimpin dan melaksanakan kegiatan, merencanakan, membagi tugas, memberi petunjuk, menyelia, meningkatkan, menyusun,
mengevaluasi, memonitoring, dan membuat laporan atas pengawasan pada wilayah kerja Irban III meliputi audit, reviu, evaluasi dan
asitensi berdasarkan peraturan dan ketentuan yang berlaku sehingga mewujudkan kegiatan Irban III berjalan dengan baik dan lancar

WAKTU
WAKTU PEGAWAI
SATUAN KERJA BEBAN
NO. URAIAN TUGAS PENYELESAIAN YANG KET.
HASIL EFEKTIF KERJA
(MENIT) DIBUTUHKAN
(MENIT)
1 2 3 4 5 6 7 8
Menyusun rencana operasional di lingkungan Irban III berdasarkan program
1 kerja Inspektorat Daerah serta petunjuk pimpinan sebagai pedoman pelaksanaan Dokumen 900 6000 2 0.3000
tugas;
Mendistribusikan tugas kepada bawahan di lingkungan Irban III sesuai dengan
2 tugas pokok dan tanggung jawab yang ditetapkan agar tugas yang diberikan Frekwensi 45 6000 12 0.0900
dapat berjalan efektif dan efisien;
Memberi petunjuk pelaksanaan tugas kepada bawahan di lingkungan Irban III
3 sesuai dengan peraturan dan prosedur yang berlaku agar tidak terjadi kesalahan Frekwensi 60 72000 24 0.0200
dalam pelaksanaan tugas;
Menyelia pelaksanaan tugas bawahan di lingkungan Irban III secara berkala
4 sesuai dengan peraturan dan prosedur yang berlaku untuk mencapai target Frekwensi 60 72000 4 0.0033
kinerja yang diharapkan;
Menyelenggarakan dan melaksanakan pemeriksaan,pengusutan,pengujian dan
penilaian tugas pengawasan terhadap Perangkat Daerah meliputi berdasarkan
5 progam kerja Inspektorat Daerah untuk penyelenggaraan pemerintah daerah Kegiatan 1500 72000 5 0.1042
yang bersih, adil, transparan dan akuntabel;

Melaksanakan evaluasi pengawasan dan pengendaliaan system intern pemerintah


6 berdasarkan peraturan peundang-undangan untuk tercapainya efektifitas dan Kegiatan 1200 72000 12 0.2000
efisiensi pencapaian tujuan penyelenggaraan pemerintah daerah;
Melaksanakan Reviu laporan keuangan Pemerintah Daerah berdasarkan
7 peraturan perundang-undanagan untuk memberikan keandalan informasi Kegiatan 1500 72000 3 0.0625
laporan keuangan;
Melaksanakan Evaluasi pertanggung jawaban keuangan pemerintah sesuai
8 peraturan perundang-undangan sebagai dasar perbaikan selanjutnya; Kegiatan 1500 72000 3 0.0625

Melaksanakan koordinasi pengawasan atas pengelolaan dana desa sesuai


9 peraturan perundang-undangan agar kegiatan pengawasan berjalan dengan baik Kegiatan 900 72000 6 0.0750
dan lancar;
1 2 3 4 5 6 7 8
Melaksanakan Pengawasan atas pengelolaan pendapatan asli daerah
10 berdasarkan peraturan perundang-undangan sehingga diharapkan dapat Kegiatan 900 72000 12 0.1500
meningkatkan pendapatan asli daerah;
Melaksanakan Pendampingan, asistensi dan fasilitasi di bidang pengawasan
11 terhadap perangkat daerah yang menjadi obyek pengawasan agar Kegiatan 900 72000 24 0.3000
penyelenggaraan daerah berjalan baik;
Mengevaluasi pelaksanaan tugas bawahan di lingkungan Irban III dengan cara
membandingkan antara rencana operasional dengan tugas-tugas yang telah
12 dilaksanakan sebagai bahan laporan kegiatan dan perbaikan kinerja di masa Laporan 120 72000 12 0.0200
yang akan datang;
Menyusun laporan pelaksanaan tugas Irban III sesuai dengan tugas yang telah
13 dilaksanakan secara berkala sebagai bentuk akuntabilitas kinerja; Laporan 600 72000 12 0.1000

Melaksanakan tugas kedinasan lain yang diberikan pimpinan baik lisan maupun
14 tertulis. Kegiatan 60 72000 12 0.0100

JUMLAH 1.4975
PEMBULATAN 1
BEBAN KERJA UNTUK KEBUTUHAN PEGAWAI

1. NAMA JABATAN : AUDITOR AHLI PERTAMA


2. UNIT KERJA : INSPEKTUR PEMBANTU III
3. IKHTISAR JABATAN : Melaksanakan sebagian tugas pelaksanaan kegiatan perencanaan, mengkoordinasikan, pelaksanakan teknis, pengendalian dan evaluasi
pengawasan berdasarkan peraturan perundang-undangan yang berlaku untuk untuk menciptakan penyelenggaraan pemerintahan yang
baik dan bersih

WAKTU
WAKTU PEGAWAI
SATUAN KERJA BEBAN
NO. URAIAN TUGAS PENYELESAIAN YANG KET.
HASIL EFEKTIF KERJA
(MENIT) DIBUTUHKAN
(MENIT)
1 2 3 4 5 6 7 8
Melaksanakan tugas-tugas pengawasan dengan kompleksitas tinggi dalam audit
kinerja sesuai dengan peraturan perundang-undangan dan pedoman
1 pengawasan untuk menilai aspek ekonomis, efesiensi dan efektifitas pelaksanaan Kegiatan 3000 72000 24 1.0000
tugas pemerintahan dan untuk menciptakan tata pemerintahan yang baik;

Melaksanakan tugas-tugas pengawasan dengan kompleksitas tinggi dalam audit


aspek keuangan tertentu sesuai dengan peraturan perundang-undangan dan
2 pedoman pengawasan untuk menilai kefektifan, keefeisienan dan keekonomisan Kegiatan 3000 72000 6 0.2500
dari suatu kegiatan dan untuk menciptakan tata pemerintahan yang baik;
Melaksanakan tugas-tugas pengawasan dengan kompleksitas tinggi dalam audit
untuk tujuan tertentu sesuai dengan peraturan perundang-undangan dan
3 pedoman pengawasan untuk memberikan simpulan atas tingkat fraud dari suatu Kegiatan 6000 72000 10 0.8333
peristiwa/kegiatan dan untuk menciptakan tata pemerintahan yang baik;
Melaksanakan tugas-tugas pengawasan dengan kompleksitas tinggi dalam audit
khusus/investigasi/berindikasi tindak pidana korupsi sesuai dengan peraturan
4 perundang-undangan dan pedoman pengawasan untuk memberikan simpulan Kegiatan 4500 72000 7 0.4375
atas tingkat fraud dari suatu peristiwa/kegiatan dan untuk menciptakan tata
pemerintahan yang baik;

Melaksanakan tugas-tugas pengawasan dengan kompleksitas tinggi dalam


kegiatan evaluasi sesuai dengan peraturan dan perundang-undangan yang
5 berlaku sebagai dasar untuk perbaikan pelaksanaan kegiatan berikutnya dan Kegiatan 12000 72000 6 1.0000
untuk menciptakan tata pemerintahan yang baik;
Melaksanakan tugas-tugas pengawasan dengan kompleksitas tinggi dalam
6 kegiatan reviu sesuai dengan peraturan perundang-undangan yang berlaku Kegiatan 12000 72000 4 0.6667
untuk menciptakan tata pemerintahan yang baik;
Melaksanakan tugas-tugas pengawasan dengan kompleksitas tinggi dalam
7 kegiatan pemantauan sesuai dengan pedoman dan peraturan perundang- Kegiatan 6000 72000 12 1.0000
undangan yang berlaku untuk mewujudkan tata pemerintahan yang baik;
Melaksanakan tugas-tugas pengawasan dengan kompleksitas tinggi dalam
8 kegiatan pengawasan lain sesuai dengan pedoman dan peraturan perundang- Kegiatan 3000 72000 24 1.0000
undangan yang berlaku untuk mewujudkan tata pemerintahan yang baik;
Melaksanakan tugas-tugas pengawasan dengan kompleksitas tinggi dalam
rangka membantu melaksanakan kegiatan perencanaan, pengorganisasian,
9 pengendalian dan evaluasi pengawasan sesuai dengan pedoman dan peraturan Kegiatan 6000 72000 12 1.0000
perundang-undangan yang berlaku untuk mewujudkan tata pemerintahan yang
baik;

Melakukan penyusunan SKP dan DUPAK sesuai dengan kegiatan yang telah
10 dilaksanakan sebagai dasar pengusulan naik pangkat; Dokumen 6000 72000 2 0.1667

Melaporkan pelaksanaan tugas kepada atasan sesuai dengan prosedur dan


11 peraturan yang berlaku untuk pertanggungjawaban dan rencana yang akan Laporan 60 72000 12 0.0100
datang;
Melaksanakan tugas lain yang diberikan oleh atasan baik lisan maupun tertulis
12 sesuai dengan peraturan yang berlaku agar tugas kedinasan lain dapat berjalan Kegiatan 60 72000 12 0.0100
lancar.
JUMLAH 7.3742
PEMBULATAN 7
BEBAN KERJA UNTUK KEBUTUHAN PEGAWAI

1. NAMA JABATAN : AUDITOR AHLI MUDA


2. UNIT KERJA : INSPEKTUR PEMBANTU III
3. IKHTISAR JABATAN : Melaksanakan sebagian tugas pelaksanaan kegiatan perencanaan, mengkoordinasikan,pelaksanakan teknis,pengendalian dan evaluasi
pengawasan berdasarkan peraturan perundang-undangan yang berlaku untuk untuk menciptakan penyelenggaraan pemerintahan yang
baik dan bersih

WAKTU
WAKTU PEGAWAI
SATUAN KERJA BEBAN
NO. URAIAN TUGAS PENYELESAIAN YANG KET.
HASIL EFEKTIF KERJA
(MENIT) DIBUTUHKAN
(MENIT)
1 2 3 4 5 6 7 8

1 Kegiatan 3000 72000 6 0.2500

Melaksanakan tugas-tugas pengawasan dengan kompleksitas tinggi dalam audit


2 aspek keuangan tertentu sesuai dengan peraturan perundang-undangan dan Kegiatan 4500 72000 6 0.3750
pedoman pengawasan untuk menilai kefektifan, keefeisienan dan keekonomisan
dari suatu kegiatan dan untuk menciptakan tata pemerintahan yang baik;
Melaksanakan tugas-tugas pengawasan dengan kompleksitas tinggi dalam audit
untuk tujuan tertentu sesuai dengan peraturan perundang-undangan dan
3 pedoman pengawasan untuk memberikan simpulan atas tingkat fraud dari suatu Kegiatan 1500 72000 7 0.1458
peristiwa/kegiatan dan untuk menciptakan tata pemerintahan yang baik;
Memimpin pelaksanaan suatu penugasan audit khusus /investigasi/ berindikasi
tindak pidana korupsi sesuai dengan peraturan perundang-undangan dan
4 pedoman pengawasan untuk memberikan simpulan atas tingkat fraud dari suatu Kegiatan 3000 72000 6 0.2500
peristiwa/kegiatan dan untuk menciptakan tata pemerintahan yang baik;
Mendampingi/memberikan keterangan ahli dalam proses penyidikan dan/atau
peradilan kasus hasil pengawasan; per pemberian keterangan sesuai dengan
5 peraturan perundang-undangan yang berlaku dan sesuai dengan laporan hasil Kegiatan 1500 72000 4 0.0833
pengawasan untuk dijadikan bahan pertimbangan dalam pemberian keputusan;

Memimpin pelaksanaan suatu penugasan dalam kegiatan evaluasi sesuai dengan


6 pedoman dan peraturan perundang-undangan yang berlaku untu mewujudkan Kegiatan 6000 72000 6 0.5000
tata kelola pemerintahan yang baik;
Memimpin pelaksanaan suatu penugasan reviu sesuai dengan pedoman dan
7 peraturan perundang-undangan yang berlaku untu mewujudkan tata kelola Kegiatan 3000 72000 3 0.1250
pemerintahan yang baik;
Memimpin pelaksanaan suatu penugasan pemantauan sesuai dengan pedoman
8 dan peraturan perundang-undangan yang berlaku untu mewujudkan tata kelola Kegiatan 6000 72000 12 1.0000
pemerintahan yang baik;
Memimpin pelaksanaan suatu penugasan pengawasan lain sesuai dengan
9 pedoman dan peraturan perundang-undangan yang berlaku untu mewujudkan Kegiatan 1500 72000 3 0.0625
tata kelola pemerintahan yang baik;
Memimpin pelaksanaan suatu penugasan dalam rangka membantu
melaksanakan kegiatan perencanaan, pengorganisasian, pengendalian dan
10 evaluasi pengawasan sesuai dengan pedoman dan peraturan perundang- Kegiatan 1500 72000 8 0.1667
undangan yang berlaku untu mewujudkan tata kelola pemerintahan yang baik;

Melakukan penyusunan SKP dan DUPAK sesuai dengan kegiatan yang telah
11 dilaksanakan sebagai dasar pengusulan naik pangkat; Dokumen 6000 72000 1 0.0833

Melaporkan pelaksanaan tugas kepada atasan sesuai dengan prosedur dan


12 peraturan yang berlaku untuk pertanggungjawaban dan rencana yang akan Laporan 60 72000 12 0.0100
datang;
Melaksanakan tugas lain yang diberikan oleh atasan baik lisan maupun tertulis
13 sesuai dengan peraturan yang berlaku agar tugas kedinasan lain dapat berjalan Kegiatan 60 72000 12 0.0100
lancar.
JUMLAH 3.0617
PEMBULATAN 3
BEBAN KERJA UNTUK KEBUTUHAN PEGAWAI

1. NAMA JABATAN : AUDITOR AHLI MADYA


2. UNIT KERJA : INSPEKTUR PEMBANTU III
3. IKHTISAR JABATAN : Melaksanakan sebagian tugas pelaksanaan kegiatan perencanaan,mengkoordinasikan,pelaksanakan teknis,pengendalian dan evaluasi
pengawasan berdasarkan peraturan perundang-undangan yang berlaku untuk untuk menciptakan penyelenggaraan pemerintahan yang
baik dan bersih

WAKTU
WAKTU PEGAWAI
SATUAN KERJA BEBAN
NO. URAIAN TUGAS PENYELESAIAN YANG KET.
HASIL EFEKTIF KERJA
(MENIT) DIBUTUHKAN
(MENIT)
1 2 3 4 5 6 7 8
Mendampingi/memberikan keterangan ahli dalam proses penyidikan dan/atau
peradilan kasus hasil pengawasan; per pemberian keterangan sesuai dengan
1 peraturan perundang-undangan yang berlaku dan sesuai dengan laporan hasil Kegiatan 300 72000 4 0.0167
pengawasan untuk dijadikan bahan pertimbangan dalam pemberian keputusan;
Mengendalikan teknis pelaksanaan kegiatan pengawasan (audit, evaluasi, reviu,
pemantauan, dan pengawasan lain) sesuai dengan pedoman dan peraturan
2 perundang-undangan yang berlaku untuk mewujudkan tata pemerintahan yang Kegiatan 600 72000 6 0.0500
baik;
Melaksanakan kegiatan pengorganisasian pengawasan sesuai dengan pedoman
3 dan peraturan perundang-undangan yang berlaku untuk mewujudkan tata Kegiatan 1500 72000 4 0.0833
pemerintahan yang baik;
Melaksanakan kegiatan pengendalian pengawasan sesuai dengan pedoman dan
4 peraturan perundang-undangan yang berlaku untuk mewujudkan tata Kegiatan 1500 72000 6 0.1250
pemerintahan yang baik;
Membantu melaksanakan kegiatan perencanaan dan evaluasi pengawasan sesuai
5 dengan pedoman dan peraturan perundang-undangan yang berlaku untuk Kegiatan 3000 72000 4 0.1667
mewujudkan tata pemerintahan yang baik;
Melakukan penyusunan SKP dan DUPAK sesuai dengan kegiatan yang telah
6 dilaksanakan sebagai dasar pengusulan naik pangkat; Dokumen 1500 72000 1 0.0208

Melaporkan pelaksanaan tugas kepada atasan sesuai dengan prosedur dan


7 peraturan yang berlaku untuk pertanggungjawaban dan rencana yang akan Laporan 60 72000 12 0.0100
datang;
Melaksanakan tugas lain yang diberikan oleh atasan baik lisan maupun tertulis
8 sesuai dengan peraturan yang berlaku agar tugas kedinasan lain dapat berjalan Kegiatan 60 72000 12 0.0100
lancar.
JUMLAH 0.4825
PEMBULATAN 0
BEBAN KERJA UNTUK KEBUTUHAN PEGAWAI

1. NAMA JABATAN : PENGAWAS PENYELENGGARAAN URUSAN PEMERINTAHAN DI DAERAH (P2UPD) PERTAMA


2. UNIT KERJA : INSPEKTUR PEMBANTU III
3. IKHTISAR JABATAN : Melaksanakan kegiatan pengawasan atas penyelenggaraan teknis urusan pemerintahan di daerah, diluar pengawasan keuangan sesuai
dengan peraturan perundang-undangan dan pedoman yang berlaku untuk mewujudkan tata pemerintahan yang baik

WAKTU
WAKTU PEGAWAI
SATUAN KERJA BEBAN
NO. URAIAN TUGAS PENYELESAIAN YANG KET.
HASIL EFEKTIF KERJA
(MENIT) DIBUTUHKAN
(MENIT)
1 2 3 4 5 6 7 8
Mempelajari tugas dan petunjuk kerja yang diberikan atasan sesuai dengan tugas
1 pokok dan fungsi untuk mempermudah dalam pelaksanaan tugas; Kegiatan 1500 72000 4 0.0833

Melakukan pengawasan kemampuan kelembagaan sesuai peraturan perundang-


2 undangan untuk tata kelola pemerintahan yang baik; Kegiatan 3000 72000 6 0.2500

Melakukan pengawasan pelaksanaan urusan wajib bidang otonomi daerah dan


pemerintahan umum mengenai persandian, bidang pemberdayaan masyarakat
3 dan desa mengenai pemerintahan desa dan kelurahan, bidang pendidikan Kegiatan 6000 72000 6 0.5000
mengenai sarana dan prasarana, bidang kesehatan mengenai sumber daya
manusia kesehatan dan mengenai obat serta perbekalan kesehatan;

Melakukan pengawasan pelaksanaan urusan wajib bidang kepemudaan dan olah


raga mengenai olah raga, bidang ketenagakerjaan mengenai pembinaan pelatihan
dan produktivitas tenaga kerja, bidang ketenagakerjaan mengenai pengelolaan
4 umum, bidang ketahanan pangan mengenai pengelolaan umum, bidang Kegiatan 6000 72000 12 1.0000
perhubungan mengenai perhubungan darat, bidang komunikasi dan informatika
mengenai pos dan telekomunikasi;

Melakukan pengawasan pelaksanaan urusan wajib bidang sosial mengenai


pelaksanaan programlkegiatan bidang sosial, bidang sosial mengenai
penganugrahan tanda kehormatan, bidang sosial mengenai nilai-nilai
kepahlawanan keperintisan kejuangan dan kesetiakawanan sosial, bidang
5 pekerjaan umum mengenai sumber daya air, bidang pekerjaan umum mengenai Kegiatan 6000 72000 12 1.0000
air minum, bidang pekerjaan umum mengenai air limbah, bidang pekerjaan
umum mengenai persempahan, bidang pekerjaan umum mengenai drainase,
bidang pekerjaan umum mengenai bangunan gedung dan lingkungan;

Melakukan pengawasan pelaksanaan urusan pilihan bidang kelautan dan


perikanan mengenai kelautan, bidang kelautan dan perikanan mengenai
6 pengelolaan pemasaran, bidang kelautan dan perikanan mengenai penyuluhan Kegiatan 6000 72000 12 1.0000
dan pengendalian;
Melakukan pengawasan pelaksanaan urusan pilihan bidang pertanian mengenai
tanaman pilihan bidang pertanian mengenai tanaman, bidang pertanian
mengenai perkebunan, bidang pertanian mengenai penunjang, bidang
7 perindustrian mengenai usaha industri, bidang perindustrian mengenai Kegiatan 6000 72000 12 1.0000
pemasaran, bidang perindustrian mengenai sumber daya manusia, bidang
perindustrian mengenai sarana dan prasarana;

Melakukan pengawasan dengan tujuan tertentu atas kegiatan tugas pembantuan


8 di kabupaten/kota dan desa; Kegiatan 3000 72000 6 0.2500

Menyusun SKP dan DUPAK berdasarkan hasil penugasan/kegiatan sebagai


9 bahan penilaian; Kegiatan 12000 72000 1 0.1667

10 Mengevaluasi pelaksanaan tugas sesuai prosedur sebagai bahan laporan; Laporan 3000 72000 24 1.0000
Melaporkan pelaksanaan tugas kepada atasan sebagai pertanggung jawaban
11 pelaksanaan tugas; Laporan 60 72000 12 0.0100

Melaksanakan tugas kedinasan lain yang diperintahkan oleh pimpinan baik


12 secara tertulis maupun lisan. Kegiatan 60 72000 12 0.0100

JUMLAH 6.2700
PEMBULATAN 6
BEBAN KERJA UNTUK KEBUTUHAN PEGAWAI

1. NAMA JABATAN : PENGAWAS PENYELENGGARAAN URUSAN PEMERINTAHAN DI DAERAH (P2UPD) AHLI MUDA
2. UNIT KERJA : INSPEKTUR PEMBANTU III
3. IKHTISAR JABATAN : Melaksanakan kegiatan pengawasan atas penyelenggaraan teknis urusan pemerintahan di daerah, diluar pengawasan keuangan sesuai
dengan peraturan perundang-undangan dan pedoman yang berlaku untuk mewujudkan tata pemerintahan yang baik

WAKTU
WAKTU PEGAWAI
SATUAN KERJA BEBAN
NO. URAIAN TUGAS PENYELESAIAN YANG KET.
HASIL EFEKTIF KERJA
(MENIT) DIBUTUHKAN
(MENIT)
1 2 3 4 5 6 7 8
Melakukan pengawasan umum penerapan standar pelayanan minimal
(SPM)/norma, standar, prosedur dan kriteria (NSPK) melalui analisis, evaluasi,
1 pengujianlpenilaian penyusunan rencana pencapaian SPMINSPK yang Kegiatan 1500 72000 12 0.2500
dituangkan dalam rencana kerja anggaran satuan kerja perangkat daerah (RKA-
OPD);

Melakukan pengawasan teknis penerapan SPMINSPK sesuai dengan petunjuk


2 teknis untuk memudahkan dalam pelaksanaan tugas; Kegiatan 3000 72000 8 0.3333

Melakukan pengawasan atas pembinaan pelaksanaan urusan pilihan melalui


3 analisis, evaluasi, pengujian penilaian terhadap rencana kerja anggaran satuan Kegiatan 1200 72000 6 0.1000
kerja perangkat daerah (RKA-OPD);

Melakukan pengawasan atas pembinaan pelaksanaan urusan pilihan melalui


4 analisis, evaluasi, pengujian penilaian terhadap kesejahteraan masyarakat; Kegiatan 1200 72000 6 0.1000

Melakukan pengawasan pelaksanaan urusan wajib bidang kependudukan dan


catatan sipil, bidang otonomi daerah dan pemerintahan urnum meliputi
perangkat daerah, bidang pendidikan mengenai kebijakan pembiayaan, bidang
pendidikan mengenai pendidikan dan tenaga kependidikan, bidang kesehatan
mengenai upaya kesehatan, bidang kesehatan mengenai kebijakan pembiayaan
5 kesehatan, bidang ketenagakerjaan mengenai pembinaan ketenagakerjaan, Kegiatan 3000 72000 12 0.5000
bidang ketahanan pangan mengenai keamanan pangan, bidang komunikasi dan
informatika mengenai sarana komunikasi dan diseminasi informasi, bidang sosial
mengenai pengawasan bidang sosial, bidang sosial mengenai sarana dan
prasarana sosial, bidang pekerjaan umum mengenai jasa konstruksi;

Melakukan pengawasan pelaksanaan urusan pilihan bidang kelautan dan


perikanan mengenai umum, bidang kelautan dan perikanan mengenai perikanan
6 tangkap, bidang kelautan dan perikanan mengenai perikanan budidaya, bidang Kegiatan 3000 72000 12 0.5000
pertanian mengenai peternakan dan kesehatan hewan, bidang perindustrian
mengenai monitoring, evaluasi dan pelaporan;
Melakukan pengawasan kinerja kegiatan tugas pembantuan di kabupaten/kota
7 dan desa sesuai dengan prosedur untuk bahan pertanggungjawaban; Kegiatan 1200 72000 8 0.1333

Melakukan pengawasan atas indikasi hambatan dalam pelayanan masyarakat


8 sesuai dengan prosedur agar memperoleh solusi dalam menghadapi hambatan Kegiatan 900 72000 6 0.0750
yang ada;
Melakukan evaluasi pemerintahan desa/kelurahan atau sebutan lainnya sesuai
9 dengan petunjuk teknis untuk bahan pertanggungjawaban pelaksanaan tugas; Kegiatan 900 72000 3 0.0375

Melakukan evaluasi laporan akuntabilitas mengenai OPD di kabupaten/kota


10 sesuai dengan petunjuk teknis untuk bahan pertanggungjawaban pelaksanaan Laporan 1500 72000 6 0.1250
tugas;
Menyusun SKP dan DUPAK berdasarkan hasil penugasan/kegiatan sebagai
11 bahan penilaian; Laporan 3000 72000 1 0.0417

Melaporkan pelaksanaan tugas kepada atasan sebagai pertanggung jawaban


12 pelaksanaan tugas; Laporan 60 72000 12 0.0100

Melaksanakan tugas kedinasan lain yang diperintahkan oleh pimpinan baik


13 secara tertulis maupun lisan. Kegiatan 60 72000 12 0.0100

JUMLAH 2.2158
PEMBULATAN 2
BEBAN KERJA UNTUK KEBUTUHAN PEGAWAI

1. NAMA JABATAN : PENGAWAS PENYELENGGARAAN URUSAN PEMERINTAHAN DI DAERAH (P2UPD) AHLI MADYA
2. UNIT KERJA : INSPEKTUR PEMBANTU III
3. IKHTISAR JABATAN : Melaksanakan kegiatan pengawasan atas penyelenggaraan teknis urusan pemerintahan di daerah, diluar pengawasan keuangan sesuai
dengan peraturan perundang-undangan dan pedoman yang berlaku untuk mewujudkan tata pemerintahan yang baik

WAKTU
WAKTU PEGAWAI
SATUAN KERJA BEBAN
NO. URAIAN TUGAS PENYELESAIAN YANG KET.
HASIL EFEKTIF KERJA
(MENIT) DIBUTUHKAN
(MENIT)
1 2 3 4 5 6 7 8
Melakukan pengawasan umum penerapan standar pelayanan minimal
(SPM)/norma, standar, prosedur dan kriteria (NSPK) melalui analisis, evaluasi,
1 pengujianlpenilaian penyusunan rencana pencapaian SPM/NSPK yang Kegiatan 600 72000 3 0.0250
dituangkan dalam rencana strategi satuan kerja perangkat daerah (Renstra OPD);

Melakukan pengawasan umum penerapan standar pelayanan minimal


(SPM)/norma, standar, prosedur dan kriteria (NSPK) melalui analisis, evaluasi,
2 pengujian penilaian penyusunan rencana pencapaian SPM/NSPK yang Kegiatan 600 72000 3 0.0250
dituangkan dalam rencana kerja satuan kerja perangkat daerah (Renja OPD);
Melakukan pengawasan umum penerapan standar pelayanan minimal
(SPM)/norma, standar, prosedur dan kriteria (NSPK) melalui analisis, evaluasi,
3 pengujian penilaian penyusunan rencana pencapaian SPM/NSPK yang Kegiatan 600 72000 3 0.0250
dituangkan dalam kebijakan umum anggaran (KUA);

Melakukan pengawasan atas pembinaan pelaksanaan urusan pilihan melalui


4 analisis, evaluasi, pengujian penilaian terhadap rencana strategi satuan kerja Kegiatan 900 72000 2 0.0250
perangkat daerah (Renstra OPD);
Melakukan pengawasan atas pembinaan pelaksanaan urusan pilihan melalui
5 analisis, evaluasi, pengujian penilaian terhadap rencana kerja satuan kerja Kegiatan 900 72000 2 0.0250
perangkat daerah (Renja OPD);
Melakukan pengawasan atas pembinaan pelaksanaan urusan pilihan melalui
6 analisis, evaluasi, pengujian penilaian terhadap kebijakan umum anggaran Kegiatan 900 72000 2 0.0250
(KUA);
Melakukan pengawasan barang asset daerah sesuai dengan petunjuk teknis agar
7 pelaksanaan tugas berjalan lancar; Kegiatan 600 72000 2 0.0167
Melakukan pengawasan pelaksanaan urusan wajib bidang kesatuan bangsa dan
politik dalam negeri, bidang otonomi daerah dan pemerintahan umum mengenai
pemerintahan umum, bidang otonomi daerah dan pemerintahan umum mengenai
kebijakan administrasi keuangan daerah, bidang pemberdayaan masyarakat dan
desa meliputi penguatan kemampuan kelembagaan, bidang pemberdayaan adat
dan pengembangan kehidupan mengenai pemberdayaan usaha ekonomi
masyarakat, bidang pemberdayaan adat dan pengembangan kehidupan mengenai
pemberdayaan masyarakat dalam pengelolaan sumber daya alam dan teknologi
tepat guna, bidang pendidikan mengenai kebijakan dan standar, bidang
8 pendidikan mengenai serta kurikulum, bidang kesehatan mengenai manajemen Kegiatan 6000 72000 12 1.0000
kesehatan, bidang ketenagakerjaan, bidang ketahanan pangan mengenai
ketahanan pangan, bidang perhubungan mengenai perhubungan laut, bidang
sosial mengenai perencanaan bidang sosial, bidang sosial mengenai
pengembangan dan pendayagunaan potensi dan sumber kesejahteraan sosial
(PSKS), bidang sosial mengenai pembinaan tenaga fungsional pekerja sosial,
bidang pekerjaan umum mengenai bina marga, bidang pekerjaan umum
mengenai penataan ruang;

Melakukan pengawasan pelaksanaan urusan pilihan bidang kelautan dan


perikanan mengenai pengawasan dan pengendalian, bidang perindustrian
9 mengenai perencanaan dan program, bidang transrnigrasi mengenai kebijakan, Kegiatan 1200 72000 5 0.0833
perencanaan, pembinaan dan pengawasan;

Melakukan evaluasi atas rancangan peraturan kepala daerah tentang penjabaran


10 anggaran pendapatan belanja daerah; Laporan 900 72000 2 0.0250

Melakukan pengawasan dengan tujuan tertentu atas kegiatan dekonsentrasi dan


11 tugas pembantuan di Provinsi; Laporan 900 72000 3 0.0375

Melakukan pengawasan atas indikasi korupsi, kolusi dan nepotisme sesuai


12 prosedur untuk kelancaran pelaksanaan tugas; Laporan 900 72000 4 0.0500

Melakukan evaluasi kinerja penyelenggaraan pernerintahan kabupaten/kota


11 sesuai prosedur yang berlaku sebagai bahan pertanggungjawaban pelaksanaan Laporan 600 72000 2 0.0167
tugas;
Melakukan evaluasi kernampuan penyelenggaraan otonorni daerah
12 kabupaten/kota sesuai prosedur yang berlaku sebagai bahan Laporan 600 72000 2 0.0167
pertanggungjawaban pelaksanaan tugas;
Melakukan evaluasi daerah otonom baru kabupaten/kota sesuai prosedur yang
13 berlaku sebagai bahan pertanggungjawaban pelaksanaan tugas; Laporan 600 72000 2 0.0167

Melakukan evaluasi pemerintahan kecarnatan atau sebutan lainnya sesuai


14 prosedur yang berlaku sebagai bahan pertanggungjawaban pelaksanaan tugas; Laporan 600 72000 2 0.0167

Menyusun SKP dan DUPAK berdasarkan hasil penugasan/kegiatan sebagai


15 bahan penilaian; Laporan 3000 72000 1 0.0417
Melaporkan pelaksanaan tugas kepada atasan sebagai pertanggung jawaban
16 pelaksanaan tugas; Laporan 60 72000 12 0.0100

Melaksanakan tugas kedinasan lain yang diperintahkan oleh pimpinan baik


17 secara tertulis maupun lisan. Kegiatan 60 72000 12 0.0100

JUMLAH 1.4908
PEMBULATAN 1
BEBAN KERJA UNTUK KEBUTUHAN PEGAWAI

1. NAMA JABATAN : PENGOLAH DATA


2. UNIT KERJA : INSPEKTUR PEMBANTU III
3. IKHTISAR JABATAN : Melakukan kegiatan pengumpulan dan pengolahan data-data Inspektur Pembantu III sesuai prosedur dan ketentuan yang berlaku untuk
tersedianya data dan informasi urusan pemerintahan di daerah, diluar pengawasan keuangan yang akurat

WAKTU
WAKTU PEGAWAI
SATUAN KERJA BEBAN
NO. URAIAN TUGAS PENYELESAIAN YANG KET.
HASIL EFEKTIF KERJA
(MENIT) DIBUTUHKAN
(MENIT)
1 2 3 4 5 6 7 8
Menyiapkan bahan konsep kegiatan pengelolaan urusan pemerintahan di daerah
1 sesuai dengan prosedur yang berlaku sebagai pedoman pelaksanaan tugas; Dokumen 60 72000 36 0.0300

Mempelajari dan menjabarkan petunjuk, disposisi atasan dengan berpedoman


2 pada tugas pokok dan fungsi guna menunjang kelancaran pelaksanaan tugas; Kegiatan 120 72000 24 0.0400

Mengumpulkan data urusan pemerintahan di daerah sesuai perintah atasan


3 Kegiatan 1200 72000 48 0.8000
untuk mendapatkan informasi pemerintahan di daerah yang cepat dan akurat;
Melakukan klarifikasi terhadap data urusan pemerintahan di daerah berdasarkan
4 perintah atasan untuk menyediakan informasi pemerintahan di daerah secara Kegiatan 3000 72000 36 1.5000
akurat;

Mengolah data urusan pemerintahan di daerah berdasarkan peraturan


5 Kegiatan 3000 72000 24 1.0000
kepegawaian untuk mewujudkan pemerintahan daerah yang baik;
Melaporkan pelaksanaan tugas kepada atasan berdasarkan hasil kerja sebagai
6 bahan pertanggungjawaban; Laporan 60 72000 12 0.0100

Melaksanakan tugas kedinasan lain yang diperintahkan oleh pimpinan baik


7 secara tertulis maupun lisan. Kegiatan 60 72000 12 0.0100

JUMLAH 3.3900
PEMBULATAN 3
BEBAN KERJA UNTUK KEBUTUHAN PEGAWAI

1. NAMA JABATAN : INSPEKTUR PEMBANTU KHUSUS


2. UNIT KERJA : INSPEKTORAT DAERAH
3. IKHTISAR JABATAN :
Memimpin dan melaksanakan kegiatan, merencanakan, membagi tugas, memberi petunjuk, menyelia, meningkatkan, menyusun,
mengevaluasi, memonitoring, dan membuat laporan atas pengawasan pada wilayah kerja Irban Khusus meliputi audit, reviu, evaluasi dan
asitensi berdasarkan peraturan dan ketentuan yang berlaku sehingga mewujudkan kegiatan Irban Khusus berjalan dengan baik dan lancar

WAKTU
WAKTU PEGAWAI
SATUAN KERJA BEBAN
NO. URAIAN TUGAS PENYELESAIAN YANG KET.
HASIL EFEKTIF KERJA
(MENIT) DIBUTUHKAN
(MENIT)
1 2 3 4 5 6 7 8
Menyusun rencana operasional di lingkungan Irban Khusus berdasarkan
1 program kerja Inspektorat Daerah serta petunjuk pimpinan sebagai pedoman Dokumen 900 6000 2 0.3000
pelaksanaan tugas;
Mendistribusikan tugas kepada bawahan di lingkungan Irban Khusus sesuai
2 dengan tugas pokok dan tanggung jawab yang ditetapkan agar tugas yang Frekwensi 45 6000 12 0.0900
diberikan dapat berjalan efektif dan efisien;
Memberi petunjuk pelaksanaan tugas kepada bawahan di lingkungan Irban
3 Khusus sesuai dengan peraturan dan prosedur yang berlaku agar tidak terjadi Frekwensi 60 72000 24 0.0200
kesalahan dalam pelaksanaan tugas;
Menyelia pelaksanaan tugas bawahan di lingkungan Irban Khusus secara berkala
4 sesuai dengan peraturan dan prosedur yang berlaku untuk mencapai target Frekwensi 60 72000 4 0.0033
kinerja yang diharapkan;
Menyelenggarakan dan melaksanakan pemeriksaan,pengusutan,pengujian dan
penilaian tugas pengawasan terhadap Perangkat Daerah meliputi berdasarkan
5 progam kerja Inspektorat Daerah untuk penyelenggaraan pemerintah daerah Kegiatan 1500 72000 5 0.1042
yang bersih, adil, transparan dan akuntabel;

Melaksanakan evaluasi pengawasan dan pengendaliaan system intern pemerintah


6 berdasarkan peraturan peundang-undangan untuk tercapainya efektifitas dan Kegiatan 1200 72000 12 0.2000
efisiensi pencapaian tujuan penyelenggaraan pemerintah daerah;
Melaksanakan Reviu laporan keuangan Pemerintah Daerah berdasarkan
7 peraturan perundang-undanagan untuk memberikan keandalan informasi Kegiatan 1500 72000 3 0.0625
laporan keuangan;
Melaksanakan Evaluasi pertanggungjawaban keuangan pemerintah sesuai
8 peraturan perundang-undangan sebagai dasar perbaikan selanjutnya; Kegiatan 1500 72000 3 0.0625

Melaksanakan koordinasi pengawasan atas pengelolaan dana desa sesuai


9 peraturan perundang-undangan agar kegiatan pengawasan berjalan dengan baik Kegiatan 900 72000 6 0.0750
dan lancar;
Melaksanakan Pengawasan atas pengelolaan pendapatan asli daerah
10 berdasarkan peraturan perundang-undangan sehingga diharapkan dapat Kegiatan 900 72000 12 0.1500
meningkatkan pendapatan asli daerah;
1 2 3 4 5 6 7 8
Melaksanakan pendampingan, asistensi dan fasilitasi di bidang pengawasan
11 terhadap perangkat daerah yang menjadi obyek pengawasan agar Kegiatan 900 72000 24 0.3000
penyelenggaraan daerah berjalan baik;
Mengevaluasi pelaksanaan tugas bawahan di lingkungan Irban Khusus dengan
cara membandingkan antara rencana operasional dengan tugas-tugas yang telah
12 dilaksanakan sebagai bahan laporan kegiatan dan perbaikan kinerja di masa Laporan 120 72000 12 0.0200
yang akan datang;
Menyusun laporan pelaksanaan tugas Irban Khusus sesuai dengan tugas yang
13 telah dilaksanakan secara berkala sebagai bentuk akuntabilitas kinerja; Laporan 600 72000 12 0.1000

Melaksanakan tugas kedinasan lain yang diberikan pimpinan baik lisan maupun
14 tertulis. Kegiatan 60 72000 12 0.0100

JUMLAH 1.4975
PEMBULATAN 1
BEBAN KERJA UNTUK KEBUTUHAN PEGAWAI

1. NAMA JABATAN : AUDITOR AHLI PERTAMA


2. UNIT KERJA : INSPEKTUR PEMBANTU KHUSUS
3. IKHTISAR JABATAN : Melaksanakan sebagian tugas pelaksanaan kegiatan perencanaan, mengkoordinasikan, pelaksanakan teknis, pengendalian dan evaluasi
pengawasan berdasarkan peraturan perundang-undangan yang berlaku untuk untuk menciptakan penyelenggaraan pemerintahan yang
baik dan bersih

WAKTU
WAKTU PEGAWAI
SATUAN KERJA BEBAN
NO. URAIAN TUGAS PENYELESAIAN YANG KET.
HASIL EFEKTIF KERJA
(MENIT) DIBUTUHKAN
(MENIT)
1 2 3 4 5 6 7 8
Melaksanakan tugas-tugas pengawasan dengan kompleksitas tinggi dalam audit
kinerja sesuai dengan peraturan perundang-undangan dan pedoman
1 pengawasan untuk menilai aspek ekonomis, efesiensi dan efektifitas pelaksanaan Kegiatan 3000 72000 24 1.0000
tugas pemerintahan dan untuk menciptakan tata pemerintahan yang baik;

Melaksanakan tugas-tugas pengawasan dengan kompleksitas tinggi dalam audit


aspek keuangan tertentu sesuai dengan peraturan perundang-undangan dan
2 pedoman pengawasan untuk menilai kefektifan, keefeisienan dan keekonomisan Kegiatan 12000 72000 6 1.0000
dari suatu kegiatan dan untuk menciptakan tata pemerintahan yang baik;
Melaksanakan tugas-tugas pengawasan dengan kompleksitas tinggi dalam audit
untuk tujuan tertentu sesuai dengan peraturan perundang-undangan dan
3 pedoman pengawasan untuk memberikan simpulan atas tingkat fraud dari suatu Kegiatan 6000 72000 10 0.8333
peristiwa/kegiatan dan untuk menciptakan tata pemerintahan yang baik;
Melaksanakan tugas-tugas pengawasan dengan kompleksitas tinggi dalam audit
khusus/investigasi/berindikasi tindak pidana korupsi sesuai dengan peraturan
4 perundang-undangan dan pedoman pengawasan untuk memberikan simpulan Kegiatan 4500 72000 7 0.4375
atas tingkat fraud dari suatu peristiwa/kegiatan dan untuk menciptakan tata
pemerintahan yang baik;

Melaksanakan tugas-tugas pengawasan dengan kompleksitas tinggi dalam


kegiatan evaluasi sesuai dengan peraturan dan perundang-undangan yang
5 berlaku sebagai dasar untuk perbaikan pelaksanaan kegiatan berikutnya dan Kegiatan 12000 72000 6 1.0000
untuk menciptakan tata pemerintahan yang baik;
Melaksanakan tugas-tugas pengawasan dengan kompleksitas tinggi dalam
6 kegiatan reviu sesuai dengan peraturan perundang-undangan yang berlaku Kegiatan 12000 72000 4 0.6667
untuk menciptakan tata pemerintahan yang baik;
Melaksanakan tugas-tugas pengawasan dengan kompleksitas tinggi dalam
7 kegiatan pemantauan sesuai dengan pedoman dan peraturan perundang- Kegiatan 6000 72000 12 1.0000
undangan yang berlaku untuk mewujudkan tata pemerintahan yang baik;
Melaksanakan tugas-tugas pengawasan dengan kompleksitas tinggi dalam
8 kegiatan pengawasan lain sesuai dengan pedoman dan peraturan perundang- Kegiatan 3000 72000 24 1.0000
undangan yang berlaku untuk mewujudkan tata pemerintahan yang baik;
Melaksanakan tugas-tugas pengawasan dengan kompleksitas tinggi dalam
rangka membantu melaksanakan kegiatan perencanaan, pengorganisasian,
9 pengendalian dan evaluasi pengawasan sesuai dengan pedoman dan peraturan Kegiatan 6000 72000 12 1.0000
perundang-undangan yang berlaku untuk mewujudkan tata pemerintahan yang
baik;
Melakukan penyusunan SKP dan DUPAK sesuai dengan kegiatan yang telah
10 dilaksanakan sebagai dasar pengusulan naik pangkat; Dokumen 6000 72000 2 0.1667

Melaporkan pelaksanaan tugas kepada atasan sesuai dengan prosedur dan


11 peraturan yang berlaku untuk pertanggungjawaban dan rencana yang akan Laporan 60 72000 12 0.0100
datang;
Melaksanakan tugas lain yang diberikan oleh atasan baik lisan maupun tertulis
12 sesuai dengan peraturan yang berlaku agar tugas kedinasan lain dapat berjalan Kegiatan 60 72000 12 0.0100
lancar.
JUMLAH 8.1242
PEMBULATAN 8
BEBAN KERJA UNTUK KEBUTUHAN PEGAWAI

1. NAMA JABATAN : AUDITOR AHLI MUDA


2. UNIT KERJA : INSPEKTUR PEMBANTU KHUSUS
3. IKHTISAR JABATAN : Melaksanakan sebagian tugas pelaksanaan kegiatan perencanaan, mengkoordinasikan,pelaksanakan teknis,pengendalian dan evaluasi
pengawasan berdasarkan peraturan perundang-undangan yang berlaku untuk untuk menciptakan penyelenggaraan pemerintahan yang
baik dan bersih

WAKTU
WAKTU PEGAWAI
SATUAN KERJA BEBAN
NO. URAIAN TUGAS PENYELESAIAN YANG KET.
HASIL EFEKTIF KERJA
(MENIT) DIBUTUHKAN
(MENIT)
1 2 3 4 5 6 7 8

1 Kegiatan 3000 72000 6 0.2500

Melaksanakan tugas-tugas pengawasan dengan kompleksitas tinggi dalam audit


2 aspek keuangan tertentu sesuai dengan peraturan perundang-undangan dan Kegiatan 4500 72000 6 0.3750
pedoman pengawasan untuk menilai kefektifan, keefeisienan dan keekonomisan
dari suatu kegiatan dan untuk menciptakan tata pemerintahan yang baik;
Melaksanakan tugas-tugas pengawasan dengan kompleksitas tinggi dalam audit
untuk tujuan tertentu sesuai dengan peraturan perundang-undangan dan
3 pedoman pengawasan untuk memberikan simpulan atas tingkat fraud dari suatu Kegiatan 1500 72000 7 0.1458
peristiwa/kegiatan dan untuk menciptakan tata pemerintahan yang baik;
Memimpin pelaksanaan suatu penugasan audit khusus /investigasi/ berindikasi
tindak pidana korupsi sesuai dengan peraturan perundang-undangan dan
4 pedoman pengawasan untuk memberikan simpulan atas tingkat fraud dari suatu Kegiatan 3000 72000 6 0.2500
peristiwa/kegiatan dan untuk menciptakan tata pemerintahan yang baik;
Mendampingi/memberikan keterangan ahli dalam proses penyidikan dan/atau
peradilan kasus hasil pengawasan; per pemberian keterangan sesuai dengan
5 peraturan perundang-undangan yang berlaku dan sesuai dengan laporan hasil Kegiatan 1500 72000 4 0.0833
pengawasan untuk dijadikan bahan pertimbangan dalam pemberian keputusan;

Memimpin pelaksanaan suatu penugasan dalam kegiatan evaluasi sesuai dengan


6 pedoman dan peraturan perundang-undangan yang berlaku untu mewujudkan Kegiatan 6000 72000 6 0.5000
tata kelola pemerintahan yang baik;
Memimpin pelaksanaan suatu penugasan reviu sesuai dengan pedoman dan
7 peraturan perundang-undangan yang berlaku untu mewujudkan tata kelola Kegiatan 3000 72000 3 0.1250
pemerintahan yang baik;
Memimpin pelaksanaan suatu penugasan pemantauan sesuai dengan pedoman
8 dan peraturan perundang-undangan yang berlaku untu mewujudkan tata kelola Kegiatan 6000 72000 12 1.0000
pemerintahan yang baik;
Memimpin pelaksanaan suatu penugasan pengawasan lain sesuai dengan
9 pedoman dan peraturan perundang-undangan yang berlaku untu mewujudkan Kegiatan 1500 72000 3 0.0625
tata kelola pemerintahan yang baik;
Memimpin pelaksanaan suatu penugasan dalam rangka membantu
melaksanakan kegiatan perencanaan, pengorganisasian, pengendalian dan
10 evaluasi pengawasan sesuai dengan pedoman dan peraturan perundang- Kegiatan 1500 72000 8 0.1667
undangan yang berlaku untu mewujudkan tata kelola pemerintahan yang baik;

Melakukan penyusunan SKP dan DUPAK sesuai dengan kegiatan yang telah
11 dilaksanakan sebagai dasar pengusulan naik pangkat; Dokumen 6000 72000 1 0.0833

Melaporkan pelaksanaan tugas kepada atasan sesuai dengan prosedur dan


12 peraturan yang berlaku untuk pertanggungjawaban dan rencana yang akan Laporan 60 72000 12 0.0100
datang;
Melaksanakan tugas lain yang diberikan oleh atasan baik lisan maupun tertulis
13 sesuai dengan peraturan yang berlaku agar tugas kedinasan lain dapat berjalan Kegiatan 60 72000 12 0.0100
lancar.
JUMLAH 3.0617
PEMBULATAN 3
BEBAN KERJA UNTUK KEBUTUHAN PEGAWAI

1. NAMA JABATAN : AUDITOR AHLI MADYA


2. UNIT KERJA : INSPEKTUR PEMBANTU KHUSUS
3. IKHTISAR JABATAN : Melaksanakan sebagian tugas pelaksanaan kegiatan perencanaan,mengkoordinasikan,pelaksanakan teknis,pengendalian dan evaluasi
pengawasan berdasarkan peraturan perundang-undangan yang berlaku untuk untuk menciptakan penyelenggaraan pemerintahan yang
baik dan bersih

WAKTU
WAKTU PEGAWAI
SATUAN KERJA BEBAN
NO. URAIAN TUGAS PENYELESAIAN YANG KET.
HASIL EFEKTIF KERJA
(MENIT) DIBUTUHKAN
(MENIT)
1 2 3 4 5 6 7 8
Mendampingi/memberikan keterangan ahli dalam proses penyidikan dan/atau
peradilan kasus hasil pengawasan; per pemberian keterangan sesuai dengan
1 peraturan perundang-undangan yang berlaku dan sesuai dengan laporan hasil Kegiatan 1500 72000 4 0.0833
pengawasan untuk dijadikan bahan pertimbangan dalam pemberian keputusan;
Mengendalikan teknis pelaksanaan kegiatan pengawasan (audit, evaluasi, reviu,
pemantauan, dan pengawasan lain) sesuai dengan pedoman dan peraturan
2 perundang-undangan yang berlaku untuk mewujudkan tata pemerintahan yang Kegiatan 3000 72000 12 0.5000
baik;
Melaksanakan kegiatan pengorganisasian pengawasan sesuai dengan pedoman
3 dan peraturan perundang-undangan yang berlaku untuk mewujudkan tata Kegiatan 1500 72000 6 0.1250
pemerintahan yang baik;
Melaksanakan kegiatan pengendalian pengawasan sesuai dengan pedoman dan
4 peraturan perundang-undangan yang berlaku untuk mewujudkan tata Kegiatan 1500 72000 6 0.1250
pemerintahan yang baik;
Membantu melaksanakan kegiatan perencanaan dan evaluasi pengawasan sesuai
5 dengan pedoman dan peraturan perundang-undangan yang berlaku untuk Kegiatan 3000 72000 5 0.2083
mewujudkan tata pemerintahan yang baik;
Melakukan penyusunan SKP dan DUPAK sesuai dengan kegiatan yang telah
6 dilaksanakan sebagai dasar pengusulan naik pangkat; Dokumen 6000 72000 1 0.0833

Melaporkan pelaksanaan tugas kepada atasan sesuai dengan prosedur dan


7 peraturan yang berlaku untuk pertanggungjawaban dan rencana yang akan Laporan 60 72000 12 0.0100
datang;
Melaksanakan tugas lain yang diberikan oleh atasan baik lisan maupun tertulis
8 sesuai dengan peraturan yang berlaku agar tugas kedinasan lain dapat berjalan Kegiatan 60 72000 12 0.0100
lancar.
JUMLAH 1.1450
PEMBULATAN 1
BEBAN KERJA UNTUK KEBUTUHAN PEGAWAI

1. NAMA JABATAN : PENGAWAS PENYELENGGARAAN URUSAN PEMERINTAHAN DI DAERAH (P2UPD) PERTAMA


2. UNIT KERJA : INSPEKTUR PEMBANTU KHUSUS
3. IKHTISAR JABATAN : Melaksanakan kegiatan pengawasan atas penyelenggaraan teknis urusan pemerintahan di daerah, diluar pengawasan keuangan sesuai
dengan peraturan perundang-undangan dan pedoman yang berlaku untuk mewujudkan tata pemerintahan yang baik

WAKTU
WAKTU PEGAWAI
SATUAN KERJA BEBAN
NO. URAIAN TUGAS PENYELESAIAN YANG KET.
HASIL EFEKTIF KERJA
(MENIT) DIBUTUHKAN
(MENIT)
1 2 3 4 5 6 7 8
Mempelajari tugas dan petunjuk kerja yang diberikan atasan sesuai dengan tugas
1 pokok dan fungsi untuk mempermudah dalam pelaksanaan tugas; Kegiatan 1500 72000 4 0.0833

Melakukan pengawasan kemampuan kelembagaan sesuai peraturan perundang-


2 undangan untuk tata kelola pemerintahan yang baik; Kegiatan 3000 72000 6 0.2500

Melakukan pengawasan pelaksanaan urusan wajib bidang otonomi daerah dan


pemerintahan umum mengenai persandian, bidang pemberdayaan masyarakat
3 dan desa mengenai pemerintahan desa dan kelurahan, bidang pendidikan Kegiatan 6000 72000 6 0.5000
mengenai sarana dan prasarana, bidang kesehatan mengenai sumber daya
manusia kesehatan dan mengenai obat serta perbekalan kesehatan;

Melakukan pengawasan pelaksanaan urusan wajib bidang kepemudaan dan olah


raga mengenai olah raga, bidang ketenagakerjaan mengenai pembinaan pelatihan
dan produktivitas tenaga kerja, bidang ketenagakerjaan mengenai pengelolaan
4 umum, bidang ketahanan pangan mengenai pengelolaan umum, bidang Kegiatan 6000 72000 12 1.0000
perhubungan mengenai perhubungan darat, bidang komunikasi dan informatika
mengenai pos dan telekomunikasi;

Melakukan pengawasan pelaksanaan urusan wajib bidang sosial mengenai


pelaksanaan programlkegiatan bidang sosial, bidang sosial mengenai
penganugrahan tanda kehormatan, bidang sosial mengenai nilai-nilai
kepahlawanan keperintisan kejuangan dan kesetiakawanan sosial, bidang
5 pekerjaan umum mengenai sumber daya air, bidang pekerjaan umum mengenai Kegiatan 6000 72000 12 1.0000
air minum, bidang pekerjaan umum mengenai air limbah, bidang pekerjaan
umum mengenai persempahan, bidang pekerjaan umum mengenai drainase,
bidang pekerjaan umum mengenai bangunan gedung dan lingkungan;

Melakukan pengawasan pelaksanaan urusan pilihan bidang kelautan dan


perikanan mengenai kelautan, bidang kelautan dan perikanan mengenai
6 pengelolaan pemasaran, bidang kelautan dan perikanan mengenai penyuluhan Kegiatan 6000 72000 12 1.0000
dan pengendalian;
Melakukan pengawasan pelaksanaan urusan pilihan bidang pertanian mengenai
tanaman pilihan bidang pertanian mengenai tanaman, bidang pertanian
mengenai perkebunan, bidang pertanian mengenai penunjang, bidang
7 perindustrian mengenai usaha industri, bidang perindustrian mengenai Kegiatan 6000 72000 12 1.0000
pemasaran, bidang perindustrian mengenai sumber daya manusia, bidang
perindustrian mengenai sarana dan prasarana;

Melakukan pengawasan dengan tujuan tertentu atas kegiatan tugas pembantuan


8 di kabupaten/kota dan desa; Kegiatan 3000 72000 6 0.2500

Menyusun SKP dan DUPAK berdasarkan hasil penugasan/kegiatan sebagai


9 bahan penilaian; Kegiatan 12000 72000 1 0.1667

10 Mengevaluasi pelaksanaan tugas sesuai prosedur sebagai bahan laporan; Laporan 3000 72000 24 1.0000
Melaporkan pelaksanaan tugas kepada atasan sebagai pertanggung jawaban
11 pelaksanaan tugas; Laporan 60 72000 12 0.0100

Melaksanakan tugas kedinasan lain yang diperintahkan oleh pimpinan baik


12 secara tertulis maupun lisan. Kegiatan 60 72000 12 0.0100

JUMLAH 6.2700
PEMBULATAN 6
BEBAN KERJA UNTUK KEBUTUHAN PEGAWAI

1. NAMA JABATAN : PENGAWAS PENYELENGGARAAN URUSAN PEMERINTAHAN DI DAERAH (P2UPD) AHLI MUDA
2. UNIT KERJA : INSPEKTUR PEMBANTU KHUSUS
3. IKHTISAR JABATAN : Melaksanakan kegiatan pengawasan atas penyelenggaraan teknis urusan pemerintahan di daerah, diluar pengawasan keuangan sesuai
dengan peraturan perundang-undangan dan pedoman yang berlaku untuk mewujudkan tata pemerintahan yang baik

WAKTU
WAKTU PEGAWAI
SATUAN KERJA BEBAN
NO. URAIAN TUGAS PENYELESAIAN YANG KET.
HASIL EFEKTIF KERJA
(MENIT) DIBUTUHKAN
(MENIT)
1 2 3 4 5 6 7 8
Melakukan pengawasan umum penerapan standar pelayanan minimal
(SPM)/norma, standar, prosedur dan kriteria (NSPK) melalui analisis, evaluasi,
1 pengujianlpenilaian penyusunan rencana pencapaian SPMINSPK yang Kegiatan 900 72000 4 0.0500
dituangkan dalam rencana kerja anggaran satuan kerja perangkat daerah (RKA-
OPD);

Melakukan pengawasan teknis penerapan SPMINSPK sesuai dengan petunjuk


2 teknis untuk memudahkan dalam pelaksanaan tugas; Kegiatan 900 72000 4 0.0500

Melakukan pengawasan atas pembinaan pelaksanaan urusan pilihan melalui


3 analisis, evaluasi, pengujian penilaian terhadap rencana kerja anggaran satuan Kegiatan 1200 72000 6 0.1000
kerja perangkat daerah (RKA-OPD);

Melakukan pengawasan atas pembinaan pelaksanaan urusan pilihan melalui


4 analisis, evaluasi, pengujian penilaian terhadap kesejahteraan masyarakat; Kegiatan 1200 72000 4 0.0667

Melakukan pengawasan pelaksanaan urusan wajib bidang kependudukan dan


catatan sipil, bidang otonomi daerah dan pemerintahan urnum meliputi
perangkat daerah, bidang pendidikan mengenai kebijakan pembiayaan, bidang
pendidikan mengenai pendidikan dan tenaga kependidikan, bidang kesehatan
mengenai upaya kesehatan, bidang kesehatan mengenai kebijakan pembiayaan
5 kesehatan, bidang ketenagakerjaan mengenai pembinaan ketenagakerjaan, Kegiatan 3000 72000 12 0.5000
bidang ketahanan pangan mengenai keamanan pangan, bidang komunikasi dan
informatika mengenai sarana komunikasi dan diseminasi informasi, bidang sosial
mengenai pengawasan bidang sosial, bidang sosial mengenai sarana dan
prasarana sosial, bidang pekerjaan umum mengenai jasa konstruksi;

Melakukan pengawasan pelaksanaan urusan pilihan bidang kelautan dan


perikanan mengenai umum, bidang kelautan dan perikanan mengenai perikanan
6 tangkap, bidang kelautan dan perikanan mengenai perikanan budidaya, bidang Kegiatan 3000 72000 12 0.5000
pertanian mengenai peternakan dan kesehatan hewan, bidang perindustrian
mengenai monitoring, evaluasi dan pelaporan;
Melakukan pengawasan kinerja kegiatan tugas pembantuan di kabupaten/kota
7 dan desa sesuai dengan prosedur untuk bahan pertanggungjawaban; Kegiatan 600 72000 4 0.0333

Melakukan pengawasan atas indikasi hambatan dalam pelayanan masyarakat


8 sesuai dengan prosedur agar memperoleh solusi dalam menghadapi hambatan Kegiatan 600 72000 2 0.0167
yang ada;
Melakukan evaluasi pemerintahan desa/kelurahan atau sebutan lainnya sesuai
9 dengan petunjuk teknis untuk bahan pertanggungjawaban pelaksanaan tugas; Kegiatan 1200 72000 3 0.0500

Melakukan evaluasi laporan akuntabilitas mengenai OPD di kabupaten/kota


10 sesuai dengan petunjuk teknis untuk bahan pertanggungjawaban pelaksanaan Laporan 1200 72000 4 0.0667
tugas;
Menyusun SKP dan DUPAK berdasarkan hasil penugasan/kegiatan sebagai
11 bahan penilaian; Laporan 600 72000 2 0.0167

Melaporkan pelaksanaan tugas kepada atasan sebagai pertanggung jawaban


12 pelaksanaan tugas; Laporan 60 72000 12 0.0100

Melaksanakan tugas kedinasan lain yang diperintahkan oleh pimpinan baik


13 secara tertulis maupun lisan. Kegiatan 60 72000 12 0.0100

JUMLAH 1.4700
PEMBULATAN 1
BEBAN KERJA UNTUK KEBUTUHAN PEGAWAI

1. NAMA JABATAN : PENGAWAS PENYELENGGARAAN URUSAN PEMERINTAHAN DI DAERAH (P2UPD) AHLI MADYA
2. UNIT KERJA : INSPEKTUR PEMBANTU KHUSUS
3. IKHTISAR JABATAN : Melaksanakan kegiatan pengawasan atas penyelenggaraan teknis urusan pemerintahan di daerah, diluar pengawasan keuangan sesuai
dengan peraturan perundang-undangan dan pedoman yang berlaku untuk mewujudkan tata pemerintahan yang baik

WAKTU
WAKTU PEGAWAI
SATUAN KERJA BEBAN
NO. URAIAN TUGAS PENYELESAIAN YANG KET.
HASIL EFEKTIF KERJA
(MENIT) DIBUTUHKAN
(MENIT)
1 2 3 4 5 6 7 8
Melakukan pengawasan umum penerapan standar pelayanan minimal
(SPM)/norma, standar, prosedur dan kriteria (NSPK) melalui analisis, evaluasi,
1 pengujianlpenilaian penyusunan rencana pencapaian SPM/NSPK yang Kegiatan 600 72000 3 0.0250
dituangkan dalam rencana strategi satuan kerja perangkat daerah (Renstra OPD);

Melakukan pengawasan umum penerapan standar pelayanan minimal


(SPM)/norma, standar, prosedur dan kriteria (NSPK) melalui analisis, evaluasi,
2 pengujian penilaian penyusunan rencana pencapaian SPM/NSPK yang Kegiatan 600 72000 3 0.0250
dituangkan dalam rencana kerja satuan kerja perangkat daerah (Renja OPD);
Melakukan pengawasan umum penerapan standar pelayanan minimal
(SPM)/norma, standar, prosedur dan kriteria (NSPK) melalui analisis, evaluasi,
3 pengujian penilaian penyusunan rencana pencapaian SPM/NSPK yang Kegiatan 600 72000 3 0.0250
dituangkan dalam kebijakan umum anggaran (KUA);

Melakukan pengawasan atas pembinaan pelaksanaan urusan pilihan melalui


4 analisis, evaluasi, pengujian penilaian terhadap rencana strategi satuan kerja Kegiatan 900 72000 2 0.0250
perangkat daerah (Renstra OPD);
Melakukan pengawasan atas pembinaan pelaksanaan urusan pilihan melalui
5 analisis, evaluasi, pengujian penilaian terhadap rencana kerja satuan kerja Kegiatan 900 72000 2 0.0250
perangkat daerah (Renja OPD);
Melakukan pengawasan atas pembinaan pelaksanaan urusan pilihan melalui
6 analisis, evaluasi, pengujian penilaian terhadap kebijakan umum anggaran Kegiatan 900 72000 2 0.0250
(KUA);
Melakukan pengawasan barang asset daerah sesuai dengan petunjuk teknis agar
7 pelaksanaan tugas berjalan lancar; Kegiatan 600 72000 2 0.0167
Melakukan pengawasan pelaksanaan urusan wajib bidang kesatuan bangsa dan
politik dalam negeri, bidang otonomi daerah dan pemerintahan umum mengenai
pemerintahan umum, bidang otonomi daerah dan pemerintahan umum mengenai
kebijakan administrasi keuangan daerah, bidang pemberdayaan masyarakat dan
desa meliputi penguatan kemampuan kelembagaan, bidang pemberdayaan adat
dan pengembangan kehidupan mengenai pemberdayaan usaha ekonomi
masyarakat, bidang pemberdayaan adat dan pengembangan kehidupan mengenai
pemberdayaan masyarakat dalam pengelolaan sumber daya alam dan teknologi
tepat guna, bidang pendidikan mengenai kebijakan dan standar, bidang
8 pendidikan mengenai serta kurikulum, bidang kesehatan mengenai manajemen Kegiatan 6000 72000 12 1.0000
kesehatan, bidang ketenagakerjaan, bidang ketahanan pangan mengenai
ketahanan pangan, bidang perhubungan mengenai perhubungan laut, bidang
sosial mengenai perencanaan bidang sosial, bidang sosial mengenai
pengembangan dan pendayagunaan potensi dan sumber kesejahteraan sosial
(PSKS), bidang sosial mengenai pembinaan tenaga fungsional pekerja sosial,
bidang pekerjaan umum mengenai bina marga, bidang pekerjaan umum
mengenai penataan ruang;

Melakukan pengawasan pelaksanaan urusan pilihan bidang kelautan dan


perikanan mengenai pengawasan dan pengendalian, bidang perindustrian
9 mengenai perencanaan dan program, bidang transrnigrasi mengenai kebijakan, Kegiatan 1200 72000 5 0.0833
perencanaan, pembinaan dan pengawasan;

Melakukan evaluasi atas rancangan peraturan kepala daerah tentang penjabaran


10 anggaran pendapatan belanja daerah; Laporan 900 72000 2 0.0250

Melakukan pengawasan dengan tujuan tertentu atas kegiatan dekonsentrasi dan


11 tugas pembantuan di Provinsi; Laporan 900 72000 3 0.0375

Melakukan pengawasan atas indikasi korupsi, kolusi dan nepotisme sesuai


12 prosedur untuk kelancaran pelaksanaan tugas; Laporan 900 72000 4 0.0500

Melakukan evaluasi kinerja penyelenggaraan pernerintahan kabupaten/kota


11 sesuai prosedur yang berlaku sebagai bahan pertanggungjawaban pelaksanaan Laporan 600 72000 2 0.0167
tugas;
Melakukan evaluasi kernampuan penyelenggaraan otonorni daerah
12 kabupaten/kota sesuai prosedur yang berlaku sebagai bahan Laporan 600 72000 2 0.0167
pertanggungjawaban pelaksanaan tugas;
Melakukan evaluasi daerah otonom baru kabupaten/kota sesuai prosedur yang
13 berlaku sebagai bahan pertanggungjawaban pelaksanaan tugas; Laporan 600 72000 2 0.0167

Melakukan evaluasi pemerintahan kecarnatan atau sebutan lainnya sesuai


14 prosedur yang berlaku sebagai bahan pertanggungjawaban pelaksanaan tugas; Laporan 600 72000 2 0.0167

Menyusun SKP dan DUPAK berdasarkan hasil penugasan/kegiatan sebagai


15 bahan penilaian; Laporan 3000 72000 1 0.0417
Melaporkan pelaksanaan tugas kepada atasan sebagai pertanggung jawaban
16 pelaksanaan tugas; Laporan 60 72000 12 0.0100

Melaksanakan tugas kedinasan lain yang diperintahkan oleh pimpinan baik


17 secara tertulis maupun lisan. Kegiatan 60 72000 12 0.0100

JUMLAH 1.4908
PEMBULATAN 1
BEBAN KERJA UNTUK KEBUTUHAN PEGAWAI

1. NAMA JABATAN : PENGOLAH DATA


2. UNIT KERJA : INSPEKTUR PEMBANTU KHUSUS
3. IKHTISAR JABATAN : Melakukan kegiatan pengumpulan dan pengolahan data-data Irban Khusus sesuai prosedur dan ketentuan yang berlaku untuk tersedianya
data dan informasi urusan pemerintahan di daerah, diluar pengawasan keuangan yang akurat

WAKTU
WAKTU PEGAWAI
SATUAN KERJA BEBAN
NO. URAIAN TUGAS PENYELESAIAN YANG KET.
HASIL EFEKTIF KERJA
(MENIT) DIBUTUHKAN
(MENIT)
1 2 3 4 5 6 7 8
Menyiapkan bahan konsep kegiatan pengelolaan urusan pemerintahan di daerah
1 sesuai dengan prosedur yang berlaku sebagai pedoman pelaksanaan tugas; Dokumen 60 72000 36 0.0300

Mempelajari dan menjabarkan petunjuk, disposisi atasan dengan berpedoman


2 pada tugas pokok dan fungsi guna menunjang kelancaran pelaksanaan tugas; Kegiatan 120 72000 24 0.0400

Mengumpulkan data urusan pemerintahan di daerah sesuai perintah atasan


3 Kegiatan 1200 72000 48 0.8000
untuk mendapatkan informasi pemerintahan di daerah yang cepat dan akurat;
Melakukan klarifikasi terhadap data urusan pemerintahan di daerah berdasarkan
4 perintah atasan untuk menyediakan informasi pemerintahan di daerah secara Kegiatan 3000 72000 36 1.5000
akurat;

Mengolah data urusan pemerintahan di daerah berdasarkan peraturan


5 Kegiatan 3000 72000 24 1.0000
kepegawaian untuk mewujudkan pemerintahan daerah yang baik;
Melaporkan pelaksanaan tugas kepada atasan berdasarkan hasil kerja sebagai
6 bahan pertanggungjawaban; Laporan 60 72000 12 0.0100

Melaksanakan tugas kedinasan lain yang diperintahkan oleh pimpinan baik


7 secara tertulis maupun lisan. Kegiatan 60 72000 12 0.0100

JUMLAH 3.3900
PEMBULATAN 3

Anda mungkin juga menyukai