CONTOH SURAT SP (1)

PT. XXXX (KOP SURAT)

Alamat: Nama Jalan dan Nomor Kantor
No. Telpon/Faximail/Email

Nomor :
Lampiran :
Perihal : SURAT PERINGATAN I

Kepada :
.......................................................
Di Tempat

Dengan memperhatikan Kesepakatan Kerja Bersama (KKB) dan Peraturan

Perusahaan (PP) antara PT………………………… dengan ………………., perihal Pemberian Surat
Peringatan dan Penjelasan/Berita Acara Kejadian tertanggal …………

Maka dengan ini terhadap saudara/i :

Nama / NIK : …………………………………………….
Jabatan : …………………………………………….
Departemen : …………………………………………….
Divisi : …………………………………………….
Diputuskan diberikan SURAT PERINGATAN I
Karena pelanggaran sebagai berikut: ………………………………………………..............…………..
……………………………………………………………………………………………........................………….

Ditetapkan di :
Pada tanggal ………………………….

Manager Atasan Langsung

Tembusan :
1. HRD Department
2. Arsip

NB:
1. Surat Peringatan I ini diberikan dengan tujuan agar saudara(i) memperbaiki sikap
kerja, tidak mengulangi kesalahan ataupun melakukan pelanggaran yang lain.
2. Bilamana dalam jangka waktu 6 (enam) bulan sejak dikeluarkannya SP I ini saudara(i)
kembali membuat pelanggaran, maka sanksinya adalah teguran sangat keras berupa Surat
Peringatan II.
3. Peraturan dibuat bukan untuk mempersulit, tetapi justru untuk menjamin
keselamatan kerja saudara(i) sendiri dan rekan kerja lainnya, serta untuk membantu saudara
mencapai prestasi kerja yang baik.