DI PUSKESMAS BAKAM
DISUSUN OLEH :
Telah diperiksa dan disetujui oleh Pembimbing Instansi serta diketahui oleh kepala
SMK Kesehatan Mutiara Mandiri Sungailiat
Mengetahui,
Kepala Sekolah
ii
KATA PENGANTAR
Segala Puji dan syukur kita panjatkan Kehadiran Tuhan Yang Maha Esa
karena atas izin dan Karunia-Nya saya dapat menyelesaikaan Praktik Kerja Lapangan
(PKL) serta laporan akhir yang bertempat di Puskesmas Bakam.
Tujuan akhir dari PKL serta laporan ini adalah selain sebagai bagian dari
proses belajar mengajar di Sekolah Menengah Kejuruan, juga untuk mengesahkan
Kompetensi dan profesionalisme kerja bagi saya sebagai salah satu siswa di SMK
Kesehatan Mutiara Mandiri Sungailiat, serta untuk mempersiapkan diri agar lebih
siap untuk terjun pada dunia kerja nyata kelak di kemudian hari.
Saya menyadari bahwa penyusunan laporan Praktik Kerja Lapangan (PKL)
ini masih banyak terdapat kekurangan, maka dari itu saya mengharapkan kritik dan
saran yang konstruktif sebagai bahan masukan bagi saya di kemudian hari.
Kepada semua pihak yang terlibat dan telah memberikan saya banyak pengetahuan
sehingga mempermudahkan saya dalam menyusun laporan ini, terutama kepada :
1. Ketua Yayasan Mutiara Mnadiri : dr.Hj.Erma Lizani
2. Kepala SMK Kesehatan Mutiara Mandiri : Oktavia Sari, S.Kom
3. Direktur Lahan Praktek : dr. Muhammad Fernando Pratama
4. Pembimbing Lahan Praktek : Ns. Rozalia, S.Kep
5. Guru Pembimbing di Sekolah : Puja Safitri, S.Kep
6. Seluruh yang terlibat langsung maupun tidak langssung dalam penyelesaian
laporan ini.
Akhir kata saya ucapkan banyak terima kasih dan semoga laporan yang telah saya
susun ini bermanfaat bagi kita semua.
Zira Khairunisa
NISN : 0069962035
iii
DAFTAR ISI
LEMBAR PENGESAHAN.....................................................................................ii
KATA PENGANTAR..............................................................................................iii
DAFTAR ISI.............................................................................................................iv
DAFTAR LAMPIRAN……………………………………………………….. v
IDENTITAS SISWA................................................................................................vi
IDENTITAS INSTANSI..........................................................................................vii
BAB 1 PENDAHULUAN
1.1 Latar Belakang…...............................................................................1
1.2 Tujuan ......................................................................................... 2
1.3 Waktu dan Tempat Pelaksanaan........................................................3
1.4 Pelaksanaan Praktik Kerja Lapangan................................................4
1.5 Tempat PKL.......................................................................................4
BAB II PEMBAHASAN
2.1 Deskripsi Tempat PKL........................................................................5
2.2 Kegiatan PKL......................................................................................7
2.3 Implikasi Kegiatan dan Pelajaran........................................................7
BAB III PENUTUP
3.1 Kesimpulan..........................................................................................8
3.2 Saran....................................................................................................8
iv
DAFTAR LAMPIRAN
v
IDENTITAS SISWA
Zira Khairunisa
NISN : 0069962035
vi
IDENTITAS INSTANS
vii
BAB I
PENDAHULUAN
1
menangani kasus kesehatan. Adapun yang harus diperhatikan adalah perlunya
pembinaan sejak dini untuk melatih keterampilan dasar praktik maupun teori
khususnya dibidang keperawatan. Di samping kemampuan akademis yang
dicapai melaui proses pembelajaran dikelas, juga harus ditunjang oleh
kemampuan klinis yang diperoleh dari situasi klinis nyata di lahan praktik
melalui pelaksanaan PKL.
1.2 Tujuan
1.2.1 Tujuan Umum
1. Memberikan pengalaman kerja langsung (real) kepada peserta
didik dalam rangka menanamkan (internalize) iklim kerja positif
yang berorientasi pada kepekaan akan mutu proses dan hasil
kerja.
2. Menanamkan etos kerja yang tinggi bagi peserta didik untuk
memasuki dunia kerja dalam menghadapi tuntutan pasar kerja
global.
3. Memenuhi pembelajaran yang belum terpenuhi di sekolah agar
mencapai keutuhan standar kompetensi lulusan.
4. Mengaktualialisasikan salah satu bentuk aktivitas dalam
penyelenggara model Pendidikan Sistem Ganda (PSG) antara
SMK dan Institusi Pasangan yang memadukan secara sistematis
dan sistemik.
Asisten Keperawatan ( C3 ) :
KOMPETENSI INTI KOMPETENSI INTI
(PENEGTAHUAN) (KETERAMPILAN)
3. Memahami, Menerapkan, 4. Melaksanakan tugas spesifik dengan
meganalisis, dan mengevaluasi tentang menggunakan alat, informasi, dan
pengetahuan factual, konseptual, prosedur kerja yang lazim dilakukan
operasional dasar, dan metakognitif serta memecahkan masalah sesuai
sesuai dengan bidang dan lingkup kerja dengan bidang kerja yang lazim
Asisten Keperawatan pada tingkat dilakukan serta memecahkan masalah
teknis, spesifik detil, dan kompleks, sesuai dengan bidang kerja Asisten
2
berkenaan dengan ilmu pengetahuan, Keperawatan. Menampilkan kinerja
tekologi seni, budaya, dan humaniora dibawah bimbingan dengan mutu dan
dalam konteks pengembangan potensi kuantitas yang terukur sesuai dengan
diri sebagai bagian dari keluarga, standar kompetensi kerja.
sekolah, dunia kerja, warga masyarakat Menujukkan keterampilan menalar,
nasional, regional, dan internasional. mengolah, dan menyaji secara efektif,
kreatif, produktif, kritis, mandiri,
kolaboratif, kominikatif, dan solutif
dalam ranah abstrak terkait dengan
pengembangan dari yang dipelajarinya
di sekolah, serta mampu melaksanakan
tugas spesifik dibawah pengawasan
langsung. Menunjukkan keterampilan
mempersepsi, kesiapan, meniru,
membiasakan, gerak mahir, menjadikan
gerak alami dalam ranah konkret terkait
dengan pengembangan dari yang
dipelajarinya di sekolah, serta mampu
melaksanakan tugas spesifik dibawah
pengawasan langsung.
3
1.4 Pelaksanaan Praktik Kerja Lapangan
Praktik Kerja Lapangan (PKL), dilakukan pada :
Gelombang Pelaksanaan Regional
1. 02 Januari 2024 s/d 16 Maret 2024 Kab. Bangka Induk
(Bakam)
4
BAB II
PEMBAHASAN
B.Tujuan
1.Tujuan Umum
Memberikan gambaran tentang situasi kesehatan yang menyeluruh
khususnya diwilayah Kerja Puskesmas Bakam dalam meningkatkan
kemampuan upaya kesehatan secara berdaya guna dan berhasil guna.
2. Tujuan Khusus
a. Diperolehnya gambaran tentang situasi kesehatan yang lebih akurat
b. Meningkatnya kemampuan manajemen kesehatan yang lebih optimal.
c. Tersedianya wadah integritas untuk analisa dan peningkatan sistem
informasi manajemen kesehatan
d. Manajemen kesehatan
5
C. Fungsi Puskesmas
1. Puskesmas berfungsi sebagai pusat penggerak pembangunan berwawasan
kesehatan.
2. Puskesmas merupakan pusat Pemberdayaan Masyarakat.
3. Puskesmas merupakan pusat Pelayanan Kesehatan Starta Pertama.
4. Azas Puskesmas sebagai sarana Pelayanan Kesehatan Tingkat Pertama,
Puskesmas beperdoman pada 4 azas yaitu:
1. Azas pertanggung jawaban wilayah
2. Azas peran sarta Masyarakat
3. Azas keterpaduan
4. Azas rujukan
F. Moto/Tata Nilai
“SETARA”
S= SOPAN SANTUN
E= EMPATI
T= TERINTEGRASI
R= RESPONSIF
A= ADIL
6
2.2 Kegiatan PKL
A.Shift Pagi
Kegiatan shift pagi di laksanakan dari pukul 08:00 s/d 14:00, pada shift pagi
kami melakukan kegiatan apel pagi seperti para pegawai puskesmas ,sebelum
pulang kami melakukan operan langsung ke pasien
B.Shift Sore
Kegiatan shift sore di laksanakan dari pukul 14:00 s/d 21:00 sebelum pulang
kami melakukan operan langsung ke pasien
C.Shift Sore
Kegiatan shift malam di laksanakan pada pukul 21:00 s/d 08:00 sebelum
pulang kami melakukan operan langsung ke pasien
7
BAB III
PENUTUP
3.1 Kesimpulan
Puskesmas Bakam telah melaksanakan visi dan misinya yaitu
mewujudkan klinik yang mampu memberikan pelayanan berkualitas
menuju Puskesmas Bakam yang sehat mandiri dan bermatabat. Banyak
pengalaman dari mereka yang diambil selama melaksanakan PKL di
Puskesmas Bakam begitu banyak ilmu dan pengalaman yang rasanya tidak
mudah untuk dilupakan. Banyak sekali kejadian yang belum dan tidak
pernah dilihat secara langsung dan nyata. Selain itu juga mengetahui tugas
dan tata cara kerja perawat yang berdedikasi tinggi terhadap profesinya.
Saya juga mengucapkan banyak terima kasih kepada pembimbing dan
seluruh pihak yang berada di Puskesmas B, yang tidak dapat saya ucapkan
satu persatu yang telah rela membagi ilmu dari kisah kisahnya yang akan
saya implementasikan ke dunia nyata.
3.2 Saran
A.Saran Untuk Instansi
Saran saya untuk instansi adalah tingkatkan kerja sama dan solid
yang dibutuhkan dalam memberikan pelayanan kesehatan yang prima dan
bermartabat.